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全日制
1-1.5万元/月
高中教师1-3年本科家教线下教育教师不坐班高三一对一教学
全日制学生,一周3-4次课,上午或者下午上课,课后反馈,作业批改
初中教师1-3年本科线下授课授课老师小班授课
双休!!!! 工作职责: 1、承担小班教学任务,涵盖备课、授课及作业布置等环节; 2、保障教学服务质量,提升学员学习体验; 3、通过电话、微信等方式与家长保持有效沟通,及时反馈学习情况; 4、积极参加公司及部门组织的培训、教研活动和工作会议。 岗位要求: 1、具备本科及以上学历; 2、普通话标准,讲课条理清晰,书写规范,富有课堂感染力; 3、热爱教育事业,踏实肯干,具备耐心和高度的责任感。 欢迎优秀应届毕业生投递简历。 薪酬福利: 1、固定底薪+绩效奖金+课程提成+其他奖励 2、缴纳五险一金 3、享受带薪年假、带薪小暑假等假期待遇 4、其他补贴福利:住房补贴、关怀福利等 5、可提供住宿 【无限充电】 1、系统化带薪岗前培训 2、定期开展教研活动与专业技能提升培训 3、参与外部行业培训及学术交流机会 【工作乐趣多】 1、丰富下午茶点、节日礼品,等你来领取~ 2、多样化的团队活动,总有一项适合你~ 3、年度旅游安排,世界那么大,我负责预算,你负责出发~
高中老师
1-1.4万元/月
高中教师1-3年本科家教
岗位职责: 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导,确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异,因材施教,提升学习兴趣与综合素养 3. 参与教研活动、教学评估及教学资料编写,持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范,维护良好教学秩序与育人环境 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的职业道德和责任心 2.持有相应学科教师资格证,普通话水平达标 3. 具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4. 沟通表达能力强,富有亲和力与团队协作精神 5. 无违法违纪记录,身心健康,能胜任教育教学工作
高中教师经验不限本科高中线下授课小班授课授课老师
岗位职责 1、承担本学科学生的课堂教学及课后辅导工作; 2、根据学生情况设计合理的教学计划,提供教学指导与心理关怀; 3、帮助学生养成良好的学习习惯,进行学习方法的引导,并提供必要的课后跟进服务; 4、与学生及家长维持有效沟通,及时了解反馈信息,持续提升教学质量与服务水平; 5、积极参与各类教研活动,落实上级安排的教学研究任务。 任职要求 1、具备本科及以上学历,师范类院校毕业者优先考虑; 2、对所授课程有深入理解,在本学科教学领域具有优势; 3、乐于与学生互动交流,具备良好的教师职业道德和较强的服务意识;
初中教师5-10年本科培训机构初中教师资格证初中教育工作经验毕业班经验线下教育教师不坐班一对一教学初一初二初三
岗位职责: 1.负责初中阶段相应学科的课程教学与课堂管理,确保教学质量与学生学习效果 2.开展个性化辅导与学业指导, 3.批改作业、组织测验与阶段性评价,及时反馈学习情况并调整教学策略 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.持有相应学科及学段的教师资格证 3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4. 普通话标准,具备良好的语言表达与沟通协调能力 5. 有初中教学经验者优先,应届毕业生亦可应聘
高中教师
招聘中小学各科老师,龙岗大运萃华教育城生源稳定 无责底薪4000加20%课费提成,20个学生月薪可达1万,职工平均工资1万以上。工资每年都会上调。面试优秀有保底工资。 周一、周二休息,周三至周五下午4点~9点半。周六、周日早9晚6。上班下班不用打卡,弹性工作制 没事基本上不开会,工作轻松自由 纯教学岗位五险一金齐全,可以提供住宿补贴不包吃 试用期一个月,底薪4000加提成,面试表现优秀者、学生会干部等薪资可谈。
高中教师经验不限本科私立学校高中教师资格证大型教育机构经验重点高中一线教师经验教育学专业背景高中教育工作经验线下教育教师教研班主任坐班高三高一高二大班教学(25人以上)一级教师正高级教师三级教师高级教师二级教师一级乙等一级甲等二级乙等二级甲等
二、招聘职位: 特色普通高中各科教师数名。 三、招聘要求: 1.拥护党的教育方针,热爱教育事业,品行端正,师德高尚,专业功底扎实,能吃苦耐劳,身体健康; 2.第一学历为全日制本科及以上,已取得相应学科的高中教师资格证书; 3.熟悉高中课程标准及高考备考工作,省、市、区级学科带头人、骨干教师,或拥有毕业班授课经验、教学业绩突出者优先录用; 4.重点师范类院校、985、211优秀毕业生、硕士研究生及海外留学经历优先考虑; 5.认同学校办学理念,具备良好的沟通协作能力与班级管理能力; 无任何犯罪记录(学校将按法定程序向公安机关核实)。
物理教师1-3年本科线下授课授课老师初中
【岗位介绍】 说明:以下年薪为最低标准,超出部分按实际发放 初级老师:年薪8-12W,掌握初中学科知识体系,熟悉班课授课流程 中级老师:年薪15-18W,精通初中教学内容,具备至少两轮小升初带班经验 高级老师:年薪18-25W,了解佛山本地教学特点,能指导学生构建系统化知识结构,并参与强基培养计划 【工作内容】 1、依据教学安排,完成授课及相关教学任务 2、遵循服务规范,与家长保持有效沟通,助力学生成长,同时收集反馈以优化教学效果 3、配合教研规划,积极参与教学研究与课程开发 4、落实续课方案,推进学生后续课程报名工作 【任职要求】 1、本科及以上学历 2、普通话表达清晰,学科基础扎实,熟练运用班级授课技巧 3、具备良好亲和力,善于激发学生学习积极性 4、具有团队协作意识,执行力强 【工作地点】 就近分配至以下区域:桂城、罗村、大沥、禅城、北滘 【工作时间】 周一:休息(无加班安排) 周二:休息(无加班安排) 周三:9:00-18:00(总部开展教研、备课及培训) 周四:9:00-18:00(总部开展教研、备课及培训) 周五:14:00-21:00(在所属校区授课,不跨区) 周六:7:50-21:00(在所属校区授课,不跨区) 周日:7:50-16:00(提前下班,方便陪伴家人共享周末) 说明:每日设有午休与晚休时段,每周工作时长不超过40小时 【加入我们,您将享受】 1、薪酬待遇:提供行业内具竞争力的稳定薪资(写入协议,无需担忧生源波动),并对持续表现优异者进行年度调薪 2、带薪年假:在法定基础上增加校方福利假期,春节可享15天完整休假 3、部门团建:按季度为每位教师划拨团建经费,不低于400元/人/季度 4、五险一金:依法为全体教师缴纳五险一金 5、报班优惠:教师子女报读课程享3折优惠,非直系亲属报读可在折扣基础上再享7折 6、生活福利:总部设员工食堂,保障饮食健康卫生;校区在工作日发放生活补贴 7、工会互助金:为遇到特殊困难的教师提供一定金额的帮扶支持 8、学校宿舍:有需求的教师可申请免费住宿,免租金、免押金 佛山多个校区可就近安排:桂江校区、灯湖校区、禅城校区、狮山罗村校区、大沥校区、顺德北滘校区
高中教师1-3年本科英语一对一授课线下授课物理授课老师化学
【工作地点】 结合住址和实际需求安排 【工作职责】 1、按照部门教学计划,实施相关产品的授课任务; 2、依据学生个体情况,设计合理的教学计划,提供学习方法指导、学习习惯培养及必要的课后跟进服务; 3、与家长保持有效沟通,对学生进行学业引导和心理关怀; 4、及时收集学生及家长的反馈,持续优化教学过程与服务质量; 5、积极参与教研活动,落实上级安排的各项教研工作。 【职位要求】 1、本科及以上学历,具有一年以上教学经验并持有教师资格证者优先; 2、学科基础牢固,普通话表达清晰流畅; 3、热爱教育事业,具备良好的表达能力,善于与学生互动交流。 【建议】 若您暂无教学经验,但有志于从事教师工作,建议您: 1、系统了解教材结构及相关知识点; 2、练习近两年升学考试真题,掌握考点分布与分值比重; 3、熟悉当前升学相关政策。
初高中化学教师
1.2-1.6万元/月
高中教师1-3年本科初中高中一对一授课线下授课授课老师
岗位内容: 1. 负责初高中阶段化学课程的教学工作; 2. 营造积极互动的学习氛围,助力学生理解与掌握化学知识; 3. 结合实际生活场景,讲解化学知识的应用实例。 任职要求: 1. 具备化学或相关专业本科及以上学历,硕士学历者优先考虑; 2. 热情耐心,具备良好的沟通能力和亲和力; 3. 熟悉化学实验操作流程及实验室安全管理规范; 4. 能灵活运用多样化教学方式,包括创新性与互动性强的教学手段,适应不同学生的学习特点。
普工免费培训包吃夜班补贴餐补五险一金包住20人以上月结好做事上床下桌4人间纯包吃
正式工招聘 综合 6000-9000 元 中国电子元件百强企业・国家高新技术企业 主营:通信设备、印制线路板研发。 二、招聘要求 年龄 18-44 周岁,男女不限 身体健康,无犯罪记录 持有效身份证 三、薪资待遇(正式工) 试用期底薪:1800元 转正底薪:2200元(按岗位定) 夜班补贴:15 元 / 天 奖金:效率奖(最高 1500 元)、岗位津贴、高温津贴、质量优胜奖、零次废奖、星级员工奖、合理化建议奖等 综合月薪:5000-7000 元 四、福利保障 社保齐全,入职免费体检 包吃:包吃早/中/晚3餐 住宿:4-6 人间宿舍,空调、独立卫生间、热水器,水电费平摊 入职流程简单:当天面试→下午体检→次日培训 企业招聘、不收费、工资准时、稳定有保障。 有意向可直接联系,发送厂区实拍与详细待遇明细。
清远阳山县负责产品测漏工作地址:宿舍,距离4公里左右白班260/天夜班270/天产品测漏
260-270元/天
测漏
负责产品测漏工作地址:阳山宿舍,距离4公里左右白班260/天夜班270/天产品测漏
清远 阳山县
7月10日 17:33拨打电话
汽车厂包吃高温补贴包住20人以上月结
普通工衣+可带手机 包吃包住+厂车接送 出勤7天可预支 二、【工作内容】:主要负责生产汽车配件,辅助机器,简单手工活 三、【招聘要求】:男女不限,年龄23-45岁 四、【薪资待遇】: 工价:18元/H≈237/天 含夜班补贴20/天+高温补贴10/天(6-10月),全勤奖600,计薪11-11.5/小时为/天,综合月薪6000-7500元,每月15号发上个月工资。 【工作时间】:两班倒8-20点 厂车接送:黄坑-清城-太平免费接送上下班。 免费住宿3-4人间,水电平摊, 包吃两餐工作餐(不吃可补到工资)
清远清城区拉一条2米的25平方主线,380的,需要带液压钳,拉好,装空开,到手200元
190-200元/天
插座1-2人
拉一条2米的25平方主线,380的,需要带液压钳,拉好,装空开,到手200元
清远 清城区
7月10日 17:31拨打电话
清远清城区招氩弧焊
300-400元/天
氩弧焊工1-2人
清远市清城区招氩弧焊
清远 清城区
7月10日 17:30拨打电话
物理教师
1、负责初高中物理课程的教学工作,包括授课、备课和作业批改; 2、关注学生学习进展、及时调整教学方法并提供学习反馈; 3、参与教学研讨与课程内容优化,提升教学效果; 4、协同教学团队完成教学服务及课堂管理相关任务。
安康汉滨区暑期兼职需要一名初中物理班课老师地址:五里五次路口微信同号
5000-6000元/月
物理教师1-3年本科教师资格证学科相关专业背景线下教育教师不坐班小班教学(3-25人)初中二级甲等
暑期兼职 需要一名初中物理班课老师 地址:五里五次路口 微信同号
安康汉滨区招聘初中物理代课老师一名。工作地址位于五里镇。
5000-6000元/月
物理教师1-3年本科培训机构教师资格证学科相关专业背景线下教育教师不坐班小班教学(3-25人)初中二级甲等
招聘初中物理代课老师一名。工作地址位于五里镇。
物理教师临时工
新高三物理工作地址:海珠区中山大学附近1-22日,一天一次,具体时间可协商200-250/h想要提分
广州 海珠区
7月10日 13:33拨打电话
要求上届211理科毕业生 现在正在大一暑假
2000-6000元/月
物理教师经验不限本科211在校大一毕业生
要求上届211理科毕业生补习高一学生物理 详情电话联系
7月10日 10:20拨打电话
英语老师
7000-12000元/月
英语教师大专
格斯兰德英语是一家连锁的英语教培机构,广州清远有多家机构,正在招聘英语教师,我们是一家拥有200名学生的英语学习机构,现在扩展班级,需要新添两名英语老师,薪水7—12K,有包住、社保、双休、团建、主要针对剑桥少儿英语、KET、PET的教学,目前有数十名员工,期待优秀的你加入。
英语老师
7000-12000元/月
英语教师经验不限大专能力提升(剑桥/新概念等)
剑桥英语老师(全职) 【岗位职责】 1. 负责青少儿剑桥英语系列课程教学(YLE / MOVERS / FLYERS / KET / PET 等),依据剑桥体系标准完成备课、授课、课堂反馈 ​ 2. 设计趣味化、互动式课堂,提升学员学习兴趣与英语听说读写综合能力 ​ 3. 跟进学员学习进度,定期与家长沟通学情,维护教学服务与口碑 ​ 4. 参与教研活动、课程打磨、教学培训及中心相关教学活动 ​ 5. 遵守教学规范,完成教学档案、作业批改、测评等日常工作
助教
3000-8000元/月
助教经验不限学历不限培训机构线下教育
招教练助教,性格温和,能独立规划路线接送学员,对车辆爱护能独立完成车辆清洁卫生,保养,加油,能配合完成教学,刻苦耐劳,(不懂的可以教) 能独立完成科目三教学接送学员(不懂可以教 科目二月薪3000起步,按合格率提成算 科目三合格,一人200,多劳多得 驾龄五年以上(醒目可放宽, 40岁以下
初中教师
【数学老师6名】 岗位要求:本科及以上学历,掌握扎实的数学基础知识。 有初中数学二年以上教学经验,熟悉各种数学教学方法和技巧。 具备良好的逻辑思维能力和问题解决能力。 性格开朗,善于与学生互动交流。 岗位职责: 承担初中数学课程的教学任务,确保教学质量。 辅导学生解决数学学习中的疑难问题。 组织活动,提高学生对数学的兴趣。 参与数学学科的教研和教学改革工作。 【英语老师6名】 岗位要求: 本科及以上学历,英语发音标准。 具备初中英语二年教学经验,熟悉英语教学法。 有较强的英语听说读写能力,能够进行全英文授课。 富有创新精神,能够营造活跃的课堂氛围。性格开朗,善于与学生互动交流。 岗位职责: 教授初中英语课程,设计生动有趣的教学活动。 培养学生的英语语言运用能力。 关注学生的英语学习进展,提供个性化指导。 【物理老师2名】 岗位要求: 本科及以上学历,对物理学科有深入理解。 有初中物理二年以上教学经验。 具备良好的科学素养和探索精神。 能够激发学生对物理学科的兴趣。 岗位职责: 负责初中物理课程的教学,包括理论讲解和实验教学。性格开朗,善于与学生互动交流。 【化学老师2名】 岗位要求: 本科及以上学历。 熟悉初中化学教材和教学内容,有教学经验者优先。 善于引导学生思考化学问题。 岗位职责: 开展初中化学课程教学。 解答学生关于化学学习的疑问。 【学校信息】 我们是一所专注教学提分和初中升学的知名机构,拥有优秀的师资队伍。 机构提供良好的工作环境和发展空间。 欢迎有志于教育事业、富有创新精神和责任心的老师加入我们的团队。
初中数学作业辅导
6000-8000元/月
初中教师1-3年本科
辅导学生作业
物理教师经验不限大专培训机构线下教育助教
岗位职责: 1.负责初中物理、化学、数学等理科课程的教学工作,完成备课、授课、作业批改及考试评估 2.根据学生学情设计分层教学方案,提升学习兴趣与学科素养 3. 参与教研活动、教学研讨及课程资源开发,持续优化教学质量 4. 关注学生心理健康与成长发展,配合班主任开展学业指导与家校沟通 5. 完成学校安排的值班、监考、社团指导等教育教学相关工作 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德师风和责任心 2.具备相应学科教师资格证,普通话二级乙等及以上 3. 具有扎实的理科专业知识和教学实践能力 4. 具备良好的语言表达、课堂组织与学生沟通能力 5. 有教学经验者优先,应届毕业生需具备教育实习经历
初中化学教师
1.2-1.6万元/月
初中教师3-5年本科初中线下授课小班授课授课老师教研初级中学教师资格证书
岗位职责: 1. 承担初中化学课程的授课及课前准备工作 2. 参与教学活动的设计与执行,激发学生学习积极性 3. 保持与学生及家长的有效沟通,跟踪学生学业发展情况 任职要求: 1. 掌握初中化学学科知识体系,具备实际教学经验 2. 具备较强的课堂组织能力与师生互动能力 3. 热爱教育事业,能适应高效紧凑的工作节奏
高中教师经验不限本科高中教学班课授课带薪培训导师带教不限教资应届可投教研成长晋升透明
首年15-20W|月薪10-20K|双休|不限专业|带薪培训 【岗位亮点】 ▷薪资:首年综合收入15-20W,月薪范围10-20K ▷工作时间:每周三至周五坐班,周末授课,固定双休 ▷学历要求:面向24-26届本科毕业生,专业不限 ▷教师资质:无需持有教师资格证,入职后提供系统培训与带教支持 ▷成长支持:配备带薪岗前培训与教学教练,助力快速适应授课节奏 ▷晋升机制:晋升通道公开透明,每年开放2次晋升机会 【你将负责】 1.【班课教学】 承担高中学科班课授课任务,帮助学生理解知识点、掌握学习方法、实现成绩提升,并逐步引导其建立良好的学习习惯。 2.【备课教研】 参与课程设计、讲义与课件制作,持续优化教学内容,在实际教学中不断提升授课水平。 3.【学习反馈】 关注学生课堂表现与学习动态,给予学习方法指导,并进行适当的课后沟通,助力学生全面成长。 【我们期待这样的你】 1.【学历背景】 本科及以上学历,专业不限;学科相关专业或具备家教/授课经验者优先考虑。 2.【沟通表达】 乐于与学生互动,语言表达清晰流畅,富有感染力,能够调动课堂气氛。 3.【教学潜力】 愿意深入研究教学方式,具备基础逻辑思维和学习能力,能在反馈中不断优化自我。 4.【职业意愿】 热爱教育事业,责任心强,有耐心,愿意长期陪伴学生成长。 5.【加分项】 拥有高中教学经历、学科辅导经验、家教经历,或已取得教师资格证者优先。 【你能获得】 【从0到1的教师成长体系】 即使无教资、无全职教学经验也无需担忧。 我们提供带薪培训、专属教练指导、真实课堂实践,助你逐步成长为可独立授课的成熟教师。 【清晰可见的发展路径】 发展通道公开透明,优秀者可向骨干教师、学科带头人、教学管理岗位等方向进阶。 每年两次晋升窗口期,成长轨迹清晰可期。 【具有竞争力的薪酬回报】 首年综合收入15-20W,成熟教师年薪可达30~40W,顶尖教师收入近百万。 【年轻活力的团队氛围】 团队开放坦诚,注重成长反馈,欢迎敢于挑战、追求进步的年轻人加入。 【关于卓越教育】 卓越教育集团成立于1997年,总部位于大湾区,是华南地区具有影响力的综合性教育集团之一。 目前业务覆盖广州、深圳等多个城市,累计服务学员超30万+,2018年于港交所上市。 我们持续深耕教育领域,积极探索教育产品、教学服务与教育科技的创新融合。 在这里,你不仅是在寻找一份工作,更是在踏上一条具备长期发展潜力的职业赛道。 【适合这样的你投递】 ▷希望进入教育行业,但缺乏相关经验 ▷喜欢表达,乐于与学生相处 ▷寻求有系统培训、成长路径明确的工作机会 ▷期望毕业后快速掌握一项可持续发展的核心能力 欢迎直接投递或咨询,岗位详情将尽快回复。
高中教师1-3年本科英语一对一授课线下授课物理授课老师化学
【工作地点】 结合住址和实际需求安排 【工作职责】 1、按照部门教学计划,实施相关产品的授课任务; 2、依据学生个体情况,设计合理的教学方案,提供学习方法指导、培养良好学习习惯,并开展必要的课后跟进服务; 3、与家长保持密切联系,对学生进行学业引导和心理关怀; 4、及时收集学生及家长的反馈,持续优化教学服务品质; 5、积极参与教研活动,落实上级布置的各项教研工作。 【职位要求】 1、本科及以上学历,具备一年以上教学经验并持有教师资格证者优先; 2、学科基础牢固,普通话表达清晰流利; 3、热爱教育事业,具备良好的沟通能力,善于与学生互动交流。 【建议】 如您暂无教学经验,但对教师岗位有浓厚兴趣,建议您: 1、系统了解教材体系及核心知识点; 2、练习近两年升学考试真题,掌握考点分布与分值比重; 3、熟悉当前升学相关政策信息。
初高中物理教师
1.4-2.6万元/月
高中教师经验不限本科物理物理老师物理教师
一、岗位薪酬及福利 1、薪酬:月度平均收入8000-16000元,表现优异者可达15000-25000元。每年至少享有2次调薪机会。 2、福利:五险、水果下午茶、常备药品、带薪年假、节日关怀、团队建设活动。 3、教师不涉及任何销售类工作内容。 二、岗位职责: 1、针对学生科目情况开展“一对一”教学,结合学生学习习惯与性格特征,制定个性化辅导方案; 2、积极参与教研活动及月度考试,持续提升教学能力与授课质量; 3、与学习顾问协同配合,有效沟通学生学习进展,共同解决学习难题,提升家长满意度。 三、任职要求: 1、本科及以上学历,具备教学经验,师范类院校毕业者优先考虑; 2、形象良好,言行得体,普通话标准; 3、具备良好的表达与沟通能力,积极主动,抗压性强,富有耐心与责任感; 4、持有香港教师资格或为香港高校毕业生者优先录用。 四、职业发展路径: 公司提供专业与管理双通道晋升机制,匹配不同能力特质与职业规划的员工。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人,5-8个月可成长为教学主管或研究员,6-12个月有机会晋升至教务经理或培训师岗位。 1、管理方向: 教师—科目负责人—教务主管—教务经理 2、专业方向: 普通教师—优秀教师—金牌教师 职位福利:带薪年假、年度多次调薪、团队氛围活跃、试用期表现突出可提前转正
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