郑州生产计划招聘

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河南信烽通讯科技有限公司01普工、操作工薪资待遇:3-6K任职要求: 2.年龄16-40周岁,学历不限,视力良好、吃苦耐劳、肯学习、无不良嗜好、无传染性疾病。有无经验均可。02仓库管理员 3人薪资待遇:4-6K学历要求:高中及以上任职要求:1.有仓管工作经验优先;2.男女不限,能接受加班;3.熟练操作办公软件,责任心强。03生产计划(PMC) 1人薪资待遇:4-6K学历要求:大专以上任职要求:1.1年以上生产计划管理工作经验,大专以上学历优先;2.熟练运用(WPS,PPT等)办公软件与ERP系统操作;3.具备本岗位异常事件的处理能力,计划执行分析能力;4.具有良好的沟通能力及较强的团队观念,具有良好的文字表达能力和较强的学习能力;5.有开拓创新精神,适应能力强,乐于接收新事物、新方法,不断改进;抗压能力强,能在压力情况下完成任务;6.有诚实、自律的品格,具有任劳任怨、不计个人得失、敬业精神,遵守公司的各项规章制度,遵守职业道德。04行政人事 2人薪资待遇:3-6K学历要求:专科以上任职要求:1.专科以上学历,普通话标准,形象好气质佳;2.熟练学握文字的编辑、排版和办公软件的应用。05SMT工程师/技术员 10人薪资待遇:6-10K任职要求:1.年龄18—40周岁,中专及以上学历,熟悉SMT工艺流程,2年以上工作经验;2.吃苦耐劳,能适应两班倒。06体系文件专员 1人薪资待遇:6-10K任职要求:1.男女不限,有体系文件工作经验;2.有内审员证书优先。07IPQC 5人薪资待遇:4-8K任职要求:1.一年以上电子行业相关工作经验;2.熟练使用Microsoft Office办公软件;3.具备良好的沟通协调能力,诚实正直,责任心强。08品质经理 1人薪资待遇:6-8K学历要求:大专以上任职要求:1.大专以上学历,机械、电子、通讯、理工类等相关专业;2.5年以上品质相关工作经验,3年以上半导体品质管理工作经验者优先;3.熟悉IC封装工艺制程,精通IC的封装制程品质管控,有品质经理管理岗位经历,熟悉进料、制程、出货、体系、仪校、客诉
PMC库管生产计划
河南郑州
5月9日 16:32

物料配料员长白班月6000加

1.长白班物料员,为生产线备物料以及分拣零部件2.吃住在厂区,长白班,不熬夜3.满7天可以预支工资4.不要求学历,不要求经验
5000-6000元/月物料员包住包吃社保保险餐补高温补贴20人以上月结
上汽集团零配件中转仓库招聘物料员/仓管员!主要从事汽车配件入库,出库,分拣,贴标签!招聘要求:18-48周岁男女不限,身体健康,认识26个字母。工作时间:早上八点到晚上八点,双班,每周休息一天。工资计时制:每小时17元!待遇:仓库有餐厅包吃工作餐,住宿免费,水电均摊!月综合5500左右管吃住,每月30号发工资!
5000-6000元/月物料员包住包吃保险20人以上月结
学生工社会工同步面试港区富士康返费4000元工期结束报销100路费➕密码箱【郑州港区富士康】A原(IDPBG:)-底薪2100.关键工站岗位津贴80-200/月(通过证照考核且从事相应工站)夜班津贴8元一晚,年龄18-45岁:全部坐上班,不穿无尘衣,月工资4500左右岗位有:普工技工、物料、仓库、品管-TE-AE-设维护-等周边多种岗位号7号发工资✅派遣工18-45岁在职满90天【制造部门-关键工站】老派遣工 4000元新派遣工 3500元【制造部门-一般工站】 老派遣工 3500元新派遣工3000元【非制造部门】 老派遣工 3000元新派遣工2500元发放条件出名单后7个工作日内发放,发放时需在职二、小时模式模式1差价补贴至2024/6/20,自2024/6/21起,仅享有同工同酬【制造部门-关键工站】 新派遣工:18.5元/H 老派遣工:19元/H【制造部门-一般工站】 新派遣工:18元/H 老派遣工:18.5元/H【非制造部门】 新派遣工:17.5元/H 老派遣工:18元/H发放条件2024/6/20需在职, 2024/6/21~2024/6/22统一办理离职手续,差价补贴&6月份同工同酬薪资于2024/6/28发放;若期间以生产需求选择留任或其它情形未办理离职手续,则随在职、离职薪资发放特别说明:2024/6/20不在职仅享有同工同酬薪资、新、老派遣工定义老派遣工定义:2021/1/1至今入职过A原(iDPBG),并且至少有一次的在职时长≥30天不符合上述定义的群体均视为新派遣工以上政策含税(需配合厂区出勤)———————————————电话
生产计划库管品检工
河南郑州
5月20日 02:43
学生工社会工同步面试港区富士康返费4000元或/22每小时工期结束报销100路费➕密码箱【郑州港区富士康】A原(IDPBG:)-底薪2100.关键工站岗位津贴80-200/月(通过证照考核且从事相应工站)夜班津贴8元一晚,年龄18-45岁:全部坐上班,不穿无尘衣,月工资4500左右岗位有:普工技工、物料、仓库、品管-TE-AE-设维护-等周边多种岗位号7号发工资✅派遣工18-45岁在职满90天【制造部门-关键工站】老派遣工 4000元新派遣工 3500元【制造部门-一般工站】 老派遣工 3500元新派遣工3000元【非制造部门】 老派遣工 3000元新派遣工2500元发放条件出名单后7个工作日内发放,发放时需在职二、小时模式模式1差价补贴至2024/6/30,自2024/7/1起,仅享有同工同酬【制造部门-关键工站】 新派遣工:21.5元/H(含税) 老派遣工:22元/H(含税)【制造部门-一般工站】 新派遣工:21元/H(含税) 老派遣工:21.5元/H(含税)【非制造部门】 新派遣工:20.5元/H(含税) 老派遣工:21元/H(含税)发放条件每月25号在职享有上月差价,28号发放(发放时无需在职)三、小时模式2(短期)差价补贴至2024/6/15,自2024/6/16起,仅享有同工同酬【制造部门-关键工站】 新派遣工:18.5元/H(含税) 老派遣工:19元/H(含税)【制造部门-一般工站】 新派遣工:18元/H(含税) 老派遣工:18.5元/H(含税)【非制造部门】 新派遣工:17.5元/H(含税) 老派遣工:18元/H(含税)发放条件2024/6/15需在职, 2024/6/17~2024/6/18统一办理离职手续,差价补贴&6月份同工同酬薪资于2024/6/22发放;若期间以生产需求选择留任或其它情形未办理离职手续,则随在职、离职薪资发放特别说明:2024/6/15不在职仅享有同工同酬薪资、新、老派遣工定义老派遣工定义:2021/1/1至今入职过A原(iDPBG),并且至少有一次的在职时长≥30天不符合上述定义的群体均视为新派遣工以上政策含税(需配合厂区出勤)—————————————
品检工库管生产计划机械维修
河南郑州
5月11日 17:54
学生工社会工同步面试港区富士康返费4000元或/22每小时工期结束报销100路费【郑州港区富士康】A原(IDPBG:)-底薪2100.关键工站岗位津贴80-200/月(通过证照考核且从事相应工站)夜班津贴8元一晚,年龄18-45岁:全部坐上班,不穿无尘衣,月工资4500左右岗位有:普工技工、物料、仓库、品管-TE-AE-设维护-等周边多种岗位号7号发工资✅派遣工18-45岁在职满90天【制造部门-关键工站】老派遣工 4000元新派遣工 3500元【制造部门-一般工站】 老派遣工 3500元新派遣工3000元【非制造部门】 老派遣工 3000元新派遣工2500元发放条件出名单后7个工作日内发放,发放时需在职二、小时模式模式1差价补贴至2024/6/30,自2024/7/1起,仅享有同工同酬【制造部门-关键工站】 新派遣工:21.5元/H(含税) 老派遣工:22元/H(含税)【制造部门-一般工站】 新派遣工:21元/H(含税) 老派遣工:21.5元/H(含税)【非制造部门】 新派遣工:20.5元/H(含税) 老派遣工:21元/H(含税)发放条件每月25号在职享有上月差价,28号发放(发放时无需在职)三、小时模式2(短期)差价补贴至2024/6/15,自2024/6/16起,仅享有同工同酬【制造部门-关键工站】 新派遣工:18.5元/H(含税) 老派遣工:19元/H(含税)【制造部门-一般工站】 新派遣工:18元/H(含税) 老派遣工:18.5元/H(含税)【非制造部门】 新派遣工:17.5元/H(含税) 老派遣工:18元/H(含税)发放条件2024/6/15需在职, 2024/6/17~2024/6/18统一办理离职手续,差价补贴&6月份同工同酬薪资于2024/6/22发放;若期间以生产需求选择留任或其它情形未办理离职手续,则随在职、离职薪资发放特别说明:2024/6/15不在职仅享有同工同酬薪资、新、老派遣工定义老派遣工定义:2021/1/1至今入职过A原(iDPBG),并且至少有一次的在职时长≥30天不符合上述定义的群体均视为新派遣工以上政策含税(需配合厂区出勤)———————————————客
生产计划库管品检工
河南郑州
5月15日 07:59
学生工社会工同步面试港区富士康返费4000元或/22每小时工期结束报销100路费➕密码箱【郑州港区富士康】A原(IDPBG:)-底薪2100.关键工站岗位津贴80-200/月(通过证照考核且从事相应工站)夜班津贴8元一晚,年龄18-45岁:全部坐上班,不穿无尘衣,月工资4500左右岗位有:普工技工、物料、仓库、品管-TE-AE-设维护-等周边多种岗位号7号发工资✅派遣工18-45岁在职满90天【制造部门-关键工站】老派遣工 4000元新派遣工 3500元【制造部门-一般工站】 老派遣工 3500元新派遣工3000元【非制造部门】 老派遣工 3000元新派遣工2500元发放条件出名单后7个工作日内发放,发放时需在职二、小时模式模式1差价补贴至2024/6/30,自2024/7/1起,仅享有同工同酬【制造部门-关键工站】 新派遣工:21.5元/H(含税) 老派遣工:22元/H(含税)【制造部门-一般工站】 新派遣工:21元/H(含税) 老派遣工:21.5元/H(含税)【非制造部门】 新派遣工:20.5元/H(含税) 老派遣工:21元/H(含税)发放条件每月25号在职享有上月差价,28号发放(发放时无需在职)三、小时模式2(短期)差价补贴至2024/6/15,自2024/6/16起,仅享有同工同酬【制造部门-关键工站】 新派遣工:18.5元/H(含税) 老派遣工:19元/H(含税)【制造部门-一般工站】 新派遣工:18元/H(含税) 老派遣工:18.5元/H(含税)【非制造部门】 新派遣工:17.5元/H(含税) 老派遣工:18元/H(含税)发放条件2024/6/15需在职, 2024/6/17~2024/6/18统一办理离职手续,差价补贴&6月份同工同酬薪资于2024/6/22发放;若期间以生产需求选择留任或其它情形未办理离职手续,则随在职、离职薪资发放特别说明:2024/6/15不在职仅享有同工同酬薪资、新、老派遣工定义老派遣工定义:2021/1/1至今入职过A原(iDPBG),并且至少有一次的在职时长≥30天不符合上述定义的群体均视为新派遣工以上政策含税(需配合厂区出勤)—————————————
生产计划库管品检工
河南郑州
5月12日 07:59
郑州经开区十五大街普工缝纫工长白班 坐班 包吃住 6000-90001⃣普工 女18-40岁 男工20-40岁女工针灸车间装盒装袋,工作简单好干男工:看机器或物料员计件薪资,一天200-300元,月综合6000-8000元(多劳多得)2⃣缝纫工:男女不限 20-40岁,熟练工,干活麻利,熟练操作平车、包缝机、冚车计件工资多劳多得 7500-9000 报名:名字➕电话➕SF证号(或年龄)
平车工物料员冚车缝纫工
河南郑州
5月22日 17:24
长白班为主,员工每天200左右!上班可以带手机/香烟,不坐班车【郑州上汽物料员长白班】5/8号9:00~16:00年龄 :20-40周岁,工 高位叉车工20-50周岁,2⃣0⃣ 元/时➕300的绩效,国网可查 ,必须要有证 叉车工 工资 2⃣0⃣ 元/时 ,必须要有证 国网可查(要求技术熟练)普工 1⃣8⃣元/小时温馨提示:1、工作内容: 为生产线备物料以及分拣零部件,出勤7天可预支工资!2、先吃后补,工作10小时以内补13块,10小时以上餐补26元,住宿收费180/月。咨询报名
物料员叉车工
河南郑州
5月17日 23:44
学生工社会工同步面试港区富士康返费4000元或/22每小时工期结束报销100路费➕密码箱【郑州港区富士康】A原(IDPBG:)-底薪2100.关键工站岗位津贴80-200/月(通过证照考核且从事相应工站)夜班津贴8元一晚,年龄18-45岁:全部坐上班,不穿无尘衣,月工资4500左右岗位有:普工技工、物料、仓库、品管-TE-AE-设维护-等周边多种岗位号7号发工资✅派遣工18-45岁在职满90天【制造部门-关键工站】老派遣工 4000元新派遣工 3500元【制造部门-一般工站】 老派遣工 3500元新派遣工3000元【非制造部门】 老派遣工 3000元新派遣工2500元发放条件出名单后7个工作日内发放,发放时需在职二、小时模式模式1差价补贴至2024/6/30,自2024/7/1起,仅享有同工同酬【制造部门-关键工站】 新派遣工:21.5元/H(含税) 老派遣工:22元/H(含税)【制造部门-一般工站】 新派遣工:21元/H(含税) 老派遣工:21.5元/H(含税)【非制造部门】 新派遣工:20.5元/H(含税) 老派遣工:21元/H(含税)发放条件每月25号在职享有上月差价,28号发放(发放时无需在职)三、小时模式2(短期)差价补贴至2024/6/15,自2024/6/16起,仅享有同工同酬【制造部门-关键工站】 新派遣工:18.5元/H(含税) 老派遣工:19元/H(含税)【制造部门-一般工站】 新派遣工:18元/H(含税) 老派遣工:18.5元/H(含税)【非制造部门】 新派遣工:17.5元/H(含税) 老派遣工:18元/H(含税)发放条件2024/6/15需在职, 2024/6/17~2024/6/18统一办理离职手续,差价补贴&6月份同工同酬薪资于2024/6/22发放;若期间以生产需求选择留任或其它情形未办理离职手续,则随在职、离职薪资发放特别说明:2024/6/15不在职仅享有同工同酬薪资、新、老派遣工定义老派遣工定义:2021/1/1至今入职过A原(iDPBG),并且至少有一次的在职时长≥30天不符合上述定义的群体均视为新派遣工以上政策含税(需配合厂区出勤)—————————————
品检工库管生产计划
河南郑州
5月11日 16:59

运输+推运水泥大沙

家装工装水泥大沙,电梯上楼
力工

郑州管城回族区招贴砖师傅,泥瓦工

郑州市管城回族区招贴砖师傅,泥瓦工
泥瓦工贴砖15-30天3-5人
河南省郑州市管城回族区
5月26日 08:32

郑州金水区招消防安装管理人员,能看懂图纸李总

郑州市金水区招消防安装管理人员,能看懂图纸李总
消防安装月结
河南省郑州市金水区
5月26日 08:32

河南郑州新密市招水电、工地小工/杂工、工地学徒工

郑州市新密市招水电、工地小工/杂工、工地学徒工、桥架/支架安装、强电
水电工桥架小工强电工抗震支架安装工地学徒工3-6个月3-5人
河南省郑州市新密市
5月26日 08:31

急招配菜打荷员、蒸菜厨师

招聘:配菜两名,蒸笼两名,打合两名,郑州/潘,谢谢朋友推荐与介绍
配菜蒸笼打荷
河南郑州
5月26日 08:31
①长白班:男*行政✔女*文员✔女*会计✔女*计划员✔分装工(男55内)✔打包(女56内✔)备料(男女17~43)✔组装男女50以内②好岗:理科技术员✔设备维修✔涂料工✔库管✔质检✔售后✔③坐岗:男女质检17~45✔有朋友可以推荐地址:湖北荆门电话
库管质检员工厂文员
湖北荆门
5月26日 08:20
金港电子招聘计划50人 主要生产,军用微波滤波器 卫星天线,接收器各岗位月收入:操作工粉料———-7000+操作工af金属——7500+操作工成型———7500+操作工cf————7000+调试员—————-9000+三、招工要求、18-40岁,初中毕业就可以,(包吃包住)全部岗位两班倒8 点-20 点,休息 1 小时。注:好企业招聘不容错过,祝愿每位求职者都能脱颖而出企业快速高效有保障安排就业,可提前预约,可提前实地了解企业,不在求职道路来回奔波联系电话:()
生产计划
江苏苏州
5月26日 08:07
广东盛景紧固件有限公司诚聘 急招【销售经理】:1名要求:40岁以下,男女不限,大专以上学历,有销售团队管理经验,具有良好市场开拓能力、制定销售计划能力,懂标准件销售行业,有汽车紧固件销售经验优先录取;待遇10K-20K,具体薪资面议。 急招【普工】:多名 女不限 45周岁以下,初中及以上学历,能吃苦耐劳,服从意识强,长白班,薪资:5K-7K。【物资计划员】1名:女不限,高中及以上学历,年龄:22-45岁。熟悉ERP 的专业知识及 EXCEL 技巧;工作严谨,计划性强,善于分析思考问题,有责任心;需要具备计划协调能力、数据统计能力、沟通能力、人际关系处理能力,薪资待遇面议。【生产文员】:1名 薪资:4.5-5K女不限,高中及以上学历,45周岁以下,熟练使用办公软件、ERP系统,有文职工作经验。急招【技术员】:1名 薪资面议女不限,大专及以上学历,25-35周岁;熟练使用CAD等绘图软件、OFFICE办公软件;机械专业优先。【储备干部】:10名,应届毕业生,大专及以上学历,机械制造专业、机电一体化专业及物流专业;薪资:5K以上,具体薪资视岗位面谈;长白班。【冲床师傅】:1名 薪资:7000元以上要求:50岁以下,会冲压模具调式、冲床维修保养,懂热煅者优先;长白班。上班时间:7:50—12:00,13:30—17:30 联系人: 陈小姐(同步)工作地点:鹤山市共和镇工业西区新兴路268号
工厂文员
广东江门鹤山市
5月26日 07:36
5月27号招聘 坪山荣耀(长期派遣工) 年龄:18-30岁(男女不限)(最大年龄到94年,有电子厂工作经验) 面试岗位:物料,装配,检验岗位 底薪:4300+加班费+绩效+夜班补贴=综合工资6500-8000,试用期两个月底薪为4300,加班费按照4300或者4300为基数计算。 社保和公积金也是按照4300或4300计算购买。社保为深圳一档社保。 荣耀为两班倒,站立式作业,一个月倒一班,夜班有400-600的补贴。白班加班有一份25元免费宵夜可以领取,夜班餐夜宵免费。面试要求:高中,中专或者大专毕业证(学信网可查)+电子厂两年工作经验好工作 找春海☎联系电话,
装配工
广东深圳坪山区
5月26日 07:17
力生服务 美的物料岗位‼️现在报名夜班直接上班男18-45实际工作10.5小时上班20:00-8:00220/天,(含餐补),月结每月15号发上月工资,每周五可以预支工资做不满三天,做不到合同期 所有工资按照180元/天发放(含饭补)‼️食堂厂门口自己买饭最少做60天‼️厂车接送 提供自费宿舍电话:店
生产计划
江苏苏州
5月26日 05:52

纸箱包装厂

纸箱包装厂招聘生产计划管理人员
8000-9000元/月生产计划包住包吃社保1-2人月结
河南省郑州市新郑市新港大道
5月24日 09:56

郑州招聘生产计划员

长白班暑假工可安排 郑州物料员员工薪资,
物料员
河南郑州
5月24日 18:10
富士康周边~周结工厂商  17-40岁不体检新产品厂商~常年稳定!24°恒温车间~全坐班~纹身烟疤案底不管控~只穿普通静电衣,自带~上班时间: 白晚班随机分发白班  8点-19点 中间吃饭1小时晚班20点-7点中间吃饭1小时工资发放:130元/天工资每周日发放,不压工资!提前下班不扣工资,主️要工作内容:富士康手机配件物料不良品重工,物料整理,检查外观是否有不良品,工作超级轻松,超级轻松!
130元/天生产计划社保高温补贴保险20人以上日结月结
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品检工库管生产计划
河南郑州
5月12日 05:38
涨价通知:我司5月18号一手单企业发车政策【合肥阳光电源】18-35岁,男女不限大量接受学生工无工期扣款要求政策:总价20.5元/小时,支付6个月,员工20元/小时+夜班补贴30元/晚工作时间:8:15-9:15,11小时计薪,夜补30元/晚。月综合薪资6500-7500元/月。长白班/两班倒车间自由选择,夜补30/晚吃住情况:免费包吃三餐 ,住宿4人间(住宿300元/月,个人承担)大企业 常年稳定 无淡季,中途不降价岗位招聘: 操作工、质检、物流部、物料、叉车等,车间非传统流水线 人性化管理企业介绍:主要产品有光伏逆变器、风能变流器、新能源汽车驱动系统等,负责电气设备和控制柜的安装、排线,理线,调试等。以上是我司一手单企业,专业服务于员工,诚信服务于合作伙伴。企业在职率高,出账快,靠谱与诚信—————————————报名热线,
质检员叉车工
河南郑州
5月18日 17:11
大量招聘学生工年龄:16岁—45岁物料员:翻包、配料、贴单子等工作简单易操作,工上班时间:8:00~20:00两班倒薪资待遇:16.5/小时,饭补20/天 提供宿舍,月薪 5000➕联系电话:
物料员
河南郑州
4月29日 08:49
学生工社会工同步面试港区富士康返费4000元或/22每小时工期结束报销100路费➕密码箱【郑州港区富士康】A原(IDPBG:)-底薪2100.关键工站岗位津贴80-200/月(通过证照考核且从事相应工站)夜班津贴8元一晚,年龄18-45岁:全部坐上班,不穿无尘衣,月工资4500左右岗位有:普工技工、物料、仓库、品管-TE-AE-设维护-等周边多种岗位号7号发工资✅派遣工18-45岁在职满90天【制造部门-关键工站】老派遣工 4000元新派遣工 3500元【制造部门-一般工站】 老派遣工 3500元新派遣工3000元【非制造部门】 老派遣工 3000元新派遣工2500元发放条件出名单后7个工作日内发放,发放时需在职二、小时模式模式1差价补贴至2024/6/30,自2024/7/1起,仅享有同工同酬【制造部门-关键工站】 新派遣工:21.5元/H(含税) 老派遣工:22元/H(含税)【制造部门-一般工站】 新派遣工:21元/H(含税) 老派遣工:21.5元/H(含税)【非制造部门】 新派遣工:20.5元/H(含税) 老派遣工:21元/H(含税)发放条件每月25号在职享有上月差价,28号发放(发放时无需在职)三、小时模式2(短期)差价补贴至2024/6/15,自2024/6/16起,仅享有同工同酬【制造部门-关键工站】 新派遣工:18.5元/H(含税) 老派遣工:19元/H(含税)【制造部门-一般工站】 新派遣工:18元/H(含税) 老派遣工:18.5元/H(含税)【非制造部门】 新派遣工:17.5元/H(含税) 老派遣工:18元/H(含税)发放条件2024/6/15需在职, 2024/6/17~2024/6/18统一办理离职手续,差价补贴&6月份同工同酬薪资于2024/6/22发放;若期间以生产需求选择留任或其它情形未办理离职手续,则随在职、离职薪资发放特别说明:2024/6/15不在职仅享有同工同酬薪资、新、老派遣工定义老派遣工定义:2021/1/1至今入职过A原(iDPBG),并且至少有一次的在职时长≥30天不符合上述定义的群体均视为新派遣工以上政策含税(需配合厂区出勤)—————————————
品检工库管生产计划
河南郑州
5月11日 17:17
图片招聘岗位普工(物料员、集配员、验收员)工作内容:主要做汽车零部件物料分拣和叉车等工作,两班倒(15天倒班一次),15号发‬‬工资。普工:年龄18-36周岁,20元/小时,月薪5000-7000。叉车工(储备):年龄18-42周岁,22元/小时+300元/月安全奖!要求有证,技能熟练,月6000-7000左右。福利待遇免费工作餐(四菜一汤),住宿免费(4-6人间),节日福利,工会福利、转正交社保等等。加入我们工作地址郑州市经开区第22大街上汽工厂内!
叉车工物料员
河南郑州
5月6日 16:03
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生产计划库管品检工
河南郑州
5月13日 02:38
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品检工库管生产计划
河南郑州
5月12日 06:01

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