四川路海国际联运有限公司安全员薪资：4-8K持有起重机指挥Q1证书，年龄45岁以下，持C1证书。福利待遇：五险一金联系电话：王女士井号:///

招聘安全员2名。要求中专及以上学历，安全工程、建筑工程等相关专业优先；拥有5年及以上现场安全管理经验，熟悉施工安全规范与管理流程，有完整项目经验者优先；持有安全员C证等相关职业资格证书，且证书在有效期内，无违规记录；熟练操作电脑，精通办公软件，能看懂施工图纸并识别隐患点，独立制作安全课件与汇报材料；具备较强沟通协调、安全管控及问题解决能力，责任心强，原则性强，能吃苦耐劳，服从项目安排，严格执行安全制度。工作内容包括：全面负责项目现场安全监督管理，构建现场安全管理制度、施工方案及防护措施，全程巡查施工安全，及时排查与整改隐患，严防安全事故；协调现场建设、监理、分包等合作方的安全工作对接，传达管理要求，处理安全协调问题，督促各方落实安全责任；开展现场施工人员的安全培训与技术交底，普及安全知识，规范操作行为，提升全员安全意识；依据施工图纸排查安全隐患，配合做好安全资料整理、归档与上报，熟练制作PPT用于安全培训与汇报；参与安全事故应急处置、调查分析，记录事故情况，提出整改与防范措施并跟踪落实。薪资为4000-8000元/月，基本劳动报酬为4000-6000元/月，提供食宿及五险。工作地点在四川省达州市宣汉县南坝镇及高桥镇，具体依公司项目部署确定。招聘有效期至2026年12月前。

1. 学历专业 大专及以上学历，安全工程、机电一体化、建筑机电、电气工程等相关专业优先。 2. 证书硬性要求 持有建筑施工专职安全员 C 证（建筑施工企业安全生产考核合格证书）； 熟悉机电安装临电规范，持有低压电工证优先； 有注册安全工程师证书者优先录用。 3. 工作经验 大中型项目：3 ～5年以上机电安装专职安全员完整项目经验，能独立统筹机电全专业安全管理。 4. 专业能力 熟悉《建筑施工安全检查标准》《施工现场临时用电安全技术规范》、机电安装高空、试压、动火、有限空间安全规范； 能独立编制安全专项方案、应急预案、安全技术交底； 会识别机电施工典型风险：触电、管道试压爆管、高空坠物、焊机火灾、吊装倾覆、密闭空间中毒； 能熟练整理全套安全台账，对接监理、政府安监检查。 5. 综合素质 能驻项目现场，接受工地驻场、加班、夜间动火监护； 原则性强，敢于制止违章，沟通协调能力强； 熟练使用 Office 办公软件，会拍照留存隐患资料； 无安全事故追责不良记录，持有相关安全培训证书加分

四川路海国际联运有限公司安全员薪资：4000-8000元持有起重机指挥Q1证书，接受两班倒工作制，年龄45岁以下，持C1证书。[玫瑰]福利待遇：五险一金。联系电话：王女士更多岗位详情：井号:///Bf80j5uZUr3aDnz

达州大竹招安全员/安全负责人

达州市渠县招安全员/安全负责人岗位职责： 1.负责施工现场安全管理制度的落实与日常监督检查 2.组织安全教育培训、应急演练及隐患排查整改闭环管理 3.编制并更新安全技术交底、专项施工方案中的安全措施 4. 监督劳保用品配备使用，严控高风险作业审批与过程监护 5. 及时上报安全事故，配合调查分析并落实防范改进措施 任职要求： 1. 持有有效的安全生产考核合格证（C类）或注册安全工程师证书 ，大专学历以上 2.熟悉建筑施工安全法规、标准规范及地方监管要求 3. 具备现场安全管理实操经验，对大型吊装作业，动火作业，有限空间安全管理熟悉，能独立应对突发安全事件 4.责任心强，原则性突出，具备良好沟通协调与文档编写能力 5.身体健康，无心脑血管疾病，50岁以下

达州市大竹县招安全员/专职安全员证书 1、必须有专职安全员证书C3或者C2 2、性格内向不行， 3、必须能熟练驾驶手动挡的车（主要是五菱面包车） 4、从事过3-5年的施工员工作，熟练现场施工管理。 5、专职安全员C3能转移到我们公司。 6、主要从事现场施工管理 7、薪资也是看施工管理能力提升， 8、身体健康 暂定薪资5000元/月，后面看现场管理能力再提升薪资， 年龄小于40岁

四川路海国际联运有限公司安全员薪资：4-8K持有起重机指挥Q1证书，年龄45岁以下，持C1证书。福利待遇：五险一金联系电话：王女士井号:///

岗位职责: 负责项目安全资料全流程管理，包括会议纪要编制、各类台账整理(培训、安全生产费、特种作业人员、危险源辨识、大型机械设备等)，熟悉铁路土建项目安全管理要求，熟练使用Office/WPS办公软件。 任职要求: 1.熟手，有铁路土建施工项目安全资料工作经验; 2.熟悉铁路穿透式管理、质量安全红线管理、信用评价等相关工作; 3.熟练使用办公软件，能独立完成各类台账、报表、纪要编制; 4.工作认真负责、细心严谨，能及时完成资料闭环管理。

招聘安全员。要求有交安c能做资料做过公路项目项目在四川省达州市宣汉县，一级公路，县城边上，交通方便；联系人青淑梅

招聘挖机师傅一名，薪资按月结算，可每日工作。

达州大竹县招腻子/大白/墙漆，油漆工，外墙漆/真石漆

招聘诚聘精英，职等你来！招聘岗位1.店长3名：要求：从事过餐饮管理2年以上工作经验.工资待遇4500到60002.领班2名：要求：做过餐饮领班岗位，服务意识强，能安排带领服务员团队的日常工作，年龄30岁到48岁之间，工资待遇3700到40003.收银员2名：要求：有亲和力，能熟悉操作收银系统，年龄25岁到48岁.工资待遇3500到40004.凉菜师傅1名：男女不限，工资待遇3700到40005.炒菜大姐5名：要求：会配菜，会炒家常菜，爱干净，会识字看单，工资待遇3500到40006.配菜工2名：要求：动作麻利，爱干净，会识字看单.工资待遇3500到40007.服务员数名：要求：服务意识强，会手机操作点菜，年龄20岁到48岁之间.工资待遇，3000到40008.洗碗工2名：要求：身体健康，吃苦耐劳，能识字，年龄55岁以下.工资待遇3000到3500工资待遇：底薪+全勤奖+提成+节假日福利，月休两天！联系电话：

招聘诚聘精英，职等你来！招聘岗位1.店长3名：要求：从事过餐饮管理2年以上工作经验.工资待遇4500到60002.领班2名：要求：做过餐饮领班岗位，服务意识强，能安排带领服务员团队的日常工作，年龄30岁到48岁之间，工资待遇3700到40003.收银员2名：要求：有亲和力，能熟悉操作收银系统，年龄25岁到48岁.工资待遇3500到40004.凉菜师傅1名：男女不限，工资待遇3700到40005.炒菜大姐5名：要求：会配菜，会炒家常菜，爱干净，会识字看单，工资待遇3500到40006.配菜工2名：要求：动作麻利，爱干净，会识字看单.工资待遇3500到40007.服务员数名：要求：服务意识强，会手机操作点菜，年龄20岁到48岁之间.工资待遇，3000到40008.洗碗工2名：要求：身体健康，吃苦耐劳，能识字，年龄55岁以下.工资待遇3000到3500工资待遇：底薪+全勤奖+提成+节假日福利，月休两天！联系电话：

工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-55周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线火车西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

招聘安全员一名，工作地点在本市。薪资待遇面议。

要求带安全员证，转到公司，人证相符。负责外网安全管理工作，项目工作地点雄安。工资面议。

临沧市沧源佤族自治县招安全员/安全负责人

土建专职安全员岗位招聘，要求年龄在25至50周岁之间，具备大学专科及以上学历。需持有安全员C证或注册安全工程师证。熟悉建筑安全法规及危大工程管控，具备施工现场巡查、排查隐患、督促闭环、落实安全考核的能力。能够组织安全教育交底，管控特种作业及重大危险源，组织开展应急演练，处置违章，报送安全报表资料。要求有1至3年及以上土建项目安全管理经验，善于沟通，推进安全标准化，落实安全工作。持有工程类其他相关证书者优先。薪资面议。招聘人数为1人。工作地址位于广南县城。

廊坊地区招聘燃气管道相关岗位。 技术员1名，薪资9000-12000。 安全员1名，薪资面议。

一、岗位核心职责 1．负责公司日常财务核算工作，涵盖稻虾种养、水产养殖、饲料生产等业务模块的收入、成本及费用归集，完成记账凭证编制与账簿登记； 2．系统归集种养过程中的各项支出（如苗种、饲料、化肥、设备折旧、人工成本等），按业务类别（种植养殖/种植/饲料生产）进行精细化成本核算； 3．按时编制各类财务报表（含资产负债表、利润表、现金流量表）及内部管理报表（如成本分析表、费用明细表），并及时提交上级审核； 4．承担税务申报及相关合规事务：负责发票管理、进项税认证抵扣，办理增值税、企业所得税等税种申报，对接税务机关，落实农业相关税收优惠政策； 5．协同采购与销售部门，核对采购付款和销售回款单据，确保账实相符、账证一致、账账相符； 6．规范管理财务档案资料（包括凭证、报表、合同、税务文件等），按制度归档保存，保障资料完整与安全； 7．协助开展预算编制、成本管控及财务数据分析，提供准确的基础数据支持； 8．配合外部审计及税务检查，准备并提供所需财务资料； 9．完成领导安排的其他财务相关任务。 二、任职要求 1．学历与专业：具备大专及以上学历，会计学、财务管理等相关专业背景，持有会计从业资格证书或初级会计职称者优先考虑； 2．工作经验： (1) 具备3年以上会计岗位工作经验，有1年以上在农业或水产行业从事会计工作者优先； (2) 熟悉农业企业成本核算流程，掌握稻虾共作模式及生产型企业的财务处理特点者优先。

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4.配合完成内外部审计、财务检查及相关资料准备 5.协助优化财务流程，提升报销、付款等环节的规范性与效率 任职要求： 1.财会类相关专业，学历不限，持会计从业资格证或初级会计职称优先 2.具备基本财务软件（如用友、金蝶）及办公软件操作能力 3.工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力 4. 无经验者可接受应届毕业生，提供带教培养机制 5.遵守职业道德，保守企业财务信息秘密

招聘安全员。要求有交安c能做资料做过公路项目项目在四川省达州市宣汉县，一级公路，县城边上，交通方便；联系人青淑梅

聘：出纳 1名 薪资：3500-5000元（可面议） 工作地点：_ 宣汉 工作时间：行政班，月休4天 岗位职责 1、负责公司现金、银行账户日常收支，费用报销、货款支付、员工工资发放等资金结算，严格按照审批流程付款。 2、登记现金日记账、银行存款日记账，做到日清月结，账实相符，编制资金日报/周报。 3、保管网银U盾、票据、收据，做好银行对账，打印回单，整理装订财务单据资料归档。 4、对接银行办理转账、开户、变更等银行业务。 5、配合会计完成账务、报税辅助工作；完成上级交办其他财务工作。 任职要求 1、财务、会计相关专业，1年以上出纳实操经验，持有初级会计证优先。 2、熟悉现金、银行结算流程，熟练Excel，会简单财务表格制作。 3、细心严谨，原则性强，保密意识好，责任心强，无不良从业记录。 4、了解基础财经税务知识。 5、有意请投简历

一、岗位核心职责 1．财务体系搭建与管理 (1) 依据国家财经法规、行业政策及公司战略，建立健全适配育苗+稻虾种养一体化业务的财务管理制度、会计核算体系及内控流程，重点明确育苗成本分摊、稻虾轮作成本核算、苗种/成品存货管理等专项规则，确保财务工作规范化、标准化。 (2) 组织编制公司年度财务预算、季度滚动预算，结合育苗周期（苗种培育、孵化、驯化）、稻虾种养季节规律（水稻种植、虾苗投放、捕捞销售），分解预算指标至各业务单元，监督预算执行，分析育苗成活率、稻虾亩均收益、饲料投入产出比等核心业务关联的预算差异，提出针对性调整建议。 (3) 牵头开展财务内控审计，重点防控育苗基地设备采购、稻虾种养物资（饲料、药品、化肥）采购付款、苗种/成品销售收款、池塘/育苗车间固定资产管理等关键环节的财务风险，确保内控流程覆盖全业务链条。 2．财务核算与报表管理 (1) 指导团队完成日常会计核算工作，聚焦育苗环节（苗种采购、孵化成本、驯化费用）、稻虾种养环节（土地租金、种苗投放、饲料领用、人工成本、水电费用）、销售环节（苗种销售、成虾/稻谷销售收款）的账务处理，确保成本归集准确、收入确认合规，做到账实、账账、账表相符。 (2) 组织编制月度、季度、年度财务报表及育苗业务专项报表、稻虾种养效益分析表，重点分析育苗单位成本、稻虾亩均利润、存货周转效率（苗种、成品虾、稻谷）等核心指标，为管理层优化种养殖模式、调整销售策略提供数据支持。 (3) 负责财务档案管理，包括会计凭证、账簿、报表、业务合同（育苗合作协议、种养土地流转合同、采购/销售合同）、税务资料等的整理、归档与保管，确保档案安全完整。 3．资金管理与投融资 (1) 制定资金管理方案，结合育苗、稻虾种养的资金需求峰值（如苗种采购季、饲料集中采购期、土地流转付款期），合理统筹资金调度，保障日常经营资金需求，提高资金使用效率。 (2) 监控公司现金流状况，分析育苗业务回款周期、稻虾产品销售回款规律，防范资金链风险；协调与银行、担保机构等金融机构的合作，对接育苗基地扩建、稻虾种养规模扩大等项目的融资业务，制定融资方案。 (3) 参与公司重大投资项目（如新增育苗车间、稻虾种养池塘改造、智能化种植养殖设备引进）的财务可行性分析，提供财务测算、投资回报率评估及融资方案建议。 4．税务管理与合规 (1) 深入研究农业相关税收优惠政策（如育苗、水产种养殖、稻谷种植的增值税减免、企业所得税优惠，土地流转相关税收政策），统筹公司税务筹划工作，针对育苗和稻虾种养业务分别制定税务优化方案，合法降低税务成本。 (2) 指导团队完成增值税、企业所得税、个人所得税等税种的申报、缴纳工作，确保税务申报及时准确；配合税务机关的稽查、核查工作，处理税务纠纷，保障公司税务合规。 5．团队管理与协同工作 (1) 负责财务部团队建设，包括人员招聘、专业培训（重点强化育苗、稻虾种养行业财务核算知识）、绩效考核、薪酬调整等，提升团队专业能力和工作效率。 (2) 协调财务部与育苗事业部、稻虾种养事业部、销售部、采购部、行政人事部等部门的工作对接，规范业务数据传递流程（如育苗成本数据、稻虾种养产量/成本数据、销售回款对账数据），确保财务工作与业务工作高效协同。 6．完成上级交办的其它财务相关工作。 二、任职要求 1．学历与专业：本科及以上学历，会计学、财务管理、审计学等相关专业，持有中级会计师及以上职称，注册会计师（CPA）优先。 2．工作经验： (1) 5年以上财务工作经验，其中3年以上农业、水产种养殖或涉农企业财务管理岗位经验，熟悉育苗业务成本核算、稻虾种养一体化财务处理流程者优先。 (2) 具备独立搭建财务管理制度、编制财务预算、开展财务分析的实战经验，有育苗/种植养殖项目融资对接、内控建设成功案例者优先。 3．专业技能： (1) 精通国家财经法规、会计准则及农业相关税收优惠政策，熟练掌握财务核算、预算管理、资金管理、税务筹划等核心财务技能。 (2) 深入了解育苗、稻虾种养行业的业务模式，能独立完成育苗单位成本、稻虾亩均成本/利润、存货盘点等关键业务的财务核算与分析。 (3) 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件（尤其是Excel数据透视表、函数分析），具备良好的财务数据处理和报表编制能力。

负责公司所有会计业务及财务对接工作

四川达州新建火电项目招聘安全管理人员，要求年龄58岁以下，具备工程师或技师职称，或拥有电厂工作10年以上经验且安全管理经验丰富。报名人员名单已登记。

岗位职责： 1. 负责全盘账务处理，包括凭证审核、账簿登记、期末结账及财务报表编制 2. 统筹月度、季度、年度结账工作，确保账务准确及时，符合会计准则及税务要求 3. 编制合并报表及管理报表，为经营决策提供数据支持与财务分析 4. 对接内外部审计，配合完成年度审计、税务稽查及各类专项检查 5. 优化总账核算流程，完善财务内控制度，提升核算效率与合规水平 任职要求： 1. 财会类相关专业，学历不限 2. 具备总账会计相关工作经验，熟悉企业会计准则及税务政策 3. 熟练使用用友、金蝶等主流财务软件及Excel函数工具 4. 具备较强的数据敏感性、逻辑分析能力及责任心 5. 持有初级会计职称，注册会计师或中级会计职称者优先

现场记账，劳资对接，出账进账

行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，助力债务人实现重新履约，拥有强劲的市场竞争力，身处万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，规避催收与诉讼风险，终止罚息及违约金等费用叠加，最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台债务协商：减少催收干扰，降低过高利息与罚息，减免超出法律保护范围的利息支出 3、房地产相关解债综合服务：提供断供保房方案、担保责任解除、工资卡冻结解除服务、法拍房权益维护支持 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教新人快速入门 2、专属导师辅导：实行师徒制一对一陪伴，规划从新手到专业人才的成长路径 3、深度运营支持：向下延伸服务体系，全面赋能业务开展 4、客户服务保障：操作无忧，及时响应并解决客户各类咨询问题 5、专业法务 backing：携手中国十大知名律所，以专业严谨态度处理各类法律事务 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司精准分配高意向客户资源，无需自行拓客，转化率高 2、依托全网流量导入，通过微信与客户建立联系，完成沟通及签约流程 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系，提升长期价值 工作时间：可根据个人安排灵活选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+ 定期组织团建活动 月度、季度、年度表彰奖励（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能培训与主题活动 公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书