运营专员负责日常平台维护与数据分析，制定并执行用户增长、活动策划、内容推广方案；监测核心指标，优化转化路径；跨部门对接产品、市场、客服，推动项目落地；管理社群与社媒账号，提升品牌活跃度；定期复盘，输出报告与策略建议。

①配合我到客户家现场量尺作图、拍视频，下班前剪辑视频，有时电脑做图cad或是平面图。②对单，工作安排跟进，反馈情况③月底做客户订单信息、业绩汇总表情况汇总，配合做好铺头其它工作。

熟练电脑操作，有网络营销经验，有耐心，适应加班

1. 负责园区日常门票、套票、周边票务产品的售卖、核销及登记工作，准确核对票款、出具票据，确保账目清晰无误。 2. 熟练使用票务售卖系统、基础办公电脑，完成日常票务数据录入、台账整理、报表统计等基础文职工作。 3. 负责园区物资/票务相关货品配送，每周固定送货2次，需自行驾车完成配送任务，保障货品及时送达。 4. 热情接待入园游客，解答游客关于票务、入园规则、园区基础服务的咨询，维护良好的服务形象。 5. 做好售票窗口、工作区域的卫生清洁，整理票务物资、零钱储备，保障售票工作有序开展。 6. 完成上级安排的其他临时性工作。

岗位职责： 1.协助日语区内容运营，包括日常内容更新、活动策划与执行； 2.负责日语区用户反馈的收集与整理，及时反馈给相关部门； 3.协助进行市场调研，分析日语区用户行为及偏好，提供优化建议； 4.支持日语区社群管理，提升用户活跃度和满意度。 任职要求： 1.精通日语，具备优秀的读写能力，日语相关专业或有日本留学经验优先； 2.对社交媒体运营有一定了解，熟悉日本文化及网络流行趋势； 3.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够高效协调内外部资源； 4.有责任心，能够独立完成任务，具备较强的学习能力和适应能力。

岗位职责： 1. 负责产业类企业客户的寻源与开发，落实园区招商推广、项目讲解、客户意向跟进、商务接洽及合同签署等工作，确保完成既定招商任务。 2. 开展产业招商渠道的开拓与关系维护，整合中介机构、行业协会、商会以及高校科研院所等外部资源。 3. 熟悉相关产业政策导向，为潜在客户提供政策解读与支持，提高招商工作推进效率。 4. 协同园区内部运营团队开展跨部门协作，保障业务衔接顺畅，持续优化客户合作关系。 5. 完成领导安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 年龄40周岁以下，具备专科及以上学历。 2. 具备良好的商务谈判水平和团队合作意识，拥有出色的沟通表达与人际协调能力。 3. 有三年以上产业园区招商工作经验者优先考虑。 4. 拥有科技园区、创新服务中心或孵化器等平台招商及孵化服务经验者优先录用。 5. 工作态度严谨，责任心强，具备较强的书面撰写与口头陈述能力。

负责AI智能服务平台的运营工作： 1、用户管理：开展用户获取、留存及活跃度提升，实施用户分层运营，提供用户支持服务； 2、内容运营：统筹内容策划、生产、审核与发布，开展市场竞品分析及行业动态洞察； 3、数据分析：进行数据监控与深度分析，定位问题并推动优化措施落地； 4、市场推广与合作：协同市场团队推进平台推广，提升平台影响力与行业认知度； 5、产品支持与优化：收集并反馈用户需求，优化用户体验，助力平台持续迭代升级，支撑运营目标与商业价值实现。 任职要求： 1、本科及以上学历，土木工程、工程管理、市场营销、项目管理、商业分析、数据科学等相关专业优先； 2、三年以上平台运营经验，具备互联网或SAAS平台运营背景，参与过AI平台建设者优先，了解工程领域相关知识或具备快速学习能力； 3、具备运营+业务+技术复合能力： ​​1）运营与项目管理能力：精通用户增长策略（涵盖拉新、留存、转化全流程设计），擅长活动运营（如赛事、沙龙、培训等），熟悉数据驱动决策，能基于平台使用数据挖掘用户需求与痛点，协同技术团队优化算法表现，推动功能迭代； 2）业务与行业理解能力：熟悉工程造价领域AI应用方向（如智能组价、智能审价等），理解客户核心诉求（如效率提升、质量保障、体验优化），具备市场分析能力，包括竞品分析、用户画像构建、需求拆解、活跃与留存分析，并能据此制定有效运营策略，推动商业模式落地； 3）技术理解能力：掌握人工智能基础理论与主流技术架构，能够结合工程行业特点与技术发展趋势，快速转化为可执行的运营方案； 4、工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调与跨团队协作能力。

【工作内容】 - 负责全链路数字化业务管理平台的建设、系统对接及运维管理，推进全业务流程的数字化落地 1. 独立对接外部技术开发团队，梳理并确认业务需求，跟进开发进度，组织功能测试与验收工作 2. 承担平台后台整体运维职责：包括客户管理、订单管理、产品管理、价格体系维护、营销活动配置及账号权限设置 3. 跟踪全流程订单流转，开展线上协同沟通，完成数据统计、台账核对、往来对账及回款管理 4. 执行日常系统维护任务，处理系统问题，进行数据导出、文档归档及流程优化实施 5. 统一承接内部各部门数字化管理相关对接事项，确保平台高效稳定运行 【能力要求】 1. 熟练使用办公软件，精通各类后台系统操作，具备良好的需求分析与沟通协调能力 2. 能够高效对接技术团队，准确传递业务需求，推动解决系统运行中的各类问题 3. 无需编程基础、无需参与开发、无需了解本行业具体产品知识 4. 工作细致严谨，执行力强，逻辑思维清晰，擅长数据处理与台账管理

1，有较强的抗压能力和沟通能力，负责电商产品的选品，上架、下架及信息编辑，包括商品标题、价格、描述、图片等，熟悉电商平台(抖音、拼多多等）商品上架流程，能更快捷地完成整个上架过程 2、协助店长进行店铺日常维护，根据店铺推广和竞争情况，在运营的指导下，执行推广计划和产品优化，提高店铺点击率和浏览量。 3、监测并分析店铺的流量、销售数据和用户行为，协助运营制定有效的运营计划和优化改进措施。 4、对店铺日常、活动、推广效果进行分析，提高店铺点击率、浏览量、转化率及排名优化。 5、与其他部门沟通相关配合工作，不断寻找新思路、新方法，提高公司销售业绩。 6、需要细心、灵活、有责任感、听从安排，对活体观赏鱼有一定了解，能应急处理售后事项。 上班时间：14点30至23点30 包吃工作餐！

包 岗位：直播运营助理 薪资：4000-15000，提成多劳多得，包食包住 工作内容： 协助抖音／视频号直播场控、评论互动、氛围带动； 协助短视频拍摄、账号日常运营、粉丝维 护。 任职要求： 18-35岁，粤语流利，性格开朗； 有无经验都得，小白可带薪培训，肯学就得。 福利优势： 年轻团队氛围好，唔内卷唔复杂； 实体门店流量稳定，上手快、收入稳。 工作地点：珠海横琴日咖夜酒单身俱乐部想揾稳定高薪好工，直接私信倾！

要求施工队

唐家双休白班随时上户【工作类型】白班（11-18点）【工作地址】官塘新村【工作内容】做2-4人午餐晚餐，家务卫生【工作要求】50岁以内【薪资待遇】4300/休8天+法定13天：小顾老师（视频面试上户+备九大项体检报告+幽门）

香洲夜班三口之家【工作类型】夜班保姆（16点-早8点）【工作地址】仁恒星园附近【工作内容】接送小朋友，做晚餐，简单家务卫生，送完孩子下班【年龄要求】50岁以下【工资待遇】4300-4500元/月休4天+法定假13天小顾老师（视频面试上户+备好九项体检报告）

急急急面试成功随时上户【工作类型】住家保姆【工作地址】唐家华发蔚蓝堡【工作内容】带两岁女宝，做两大一小晚餐，卫生面积90平【工作要求】清淡菜、辣菜【薪资待遇】6500/休四天+法定小涵老师（视频面试上户+备好九项体检报告）

珠海市斗门区招防水维修工

岗位职责： 1. 协助制定并执行线上/线下运营推广方案，提升品牌曝光度与用户转化率 2. 负责日常内容更新、活动策划及数据跟踪分析，持续优化运营效果 3. 维护与拓展合作渠道，高效协调内外部资源推进项目落地 4. 监控竞品动态与行业趋势，定期输出结构化运营分析报告 5. 支持用户增长、社群运营及基础CRM用户生命周期管理工作 任职要求： 1. 有运营推广相关实习或工作经验，熟悉主流运营平台（如微信公众号、抖音、小红书、电商平台等） 2. 具备基础数据分析能力，熟练使用Excel，了解SQL或BI工具者优先 3. 沟通表达清晰，执行力强，具备良好的跨部门协作意识 4. 学习能力强，对新媒体、电商、本地生活等行业有基本认知和兴趣 5. 最低学历不限，欢迎优秀应届毕业生投递

岗位内容： 1. 负责抖音、小红书笔记的文案、图片排期与发布管理，保障内容按时上线 2. 协助账号日常运营，做好评论区维护、用户私信接待与反馈整理 3. 熟悉小红书社区规范，把控内容与互动合规，规避平台风险 4. 每天出1-2个笔记 5. 配合完成上级安排的其他运营相关工作

我们正在寻找抖音、快手、小红书闲置账号！ 合作说明： 1.由我方负责内容制作与发布，合作期间账号您依旧可以正常使用，不影响个人操作。 2.合作报酬：单平台 50 /月起，（抖音+快手+小红书）150/月起，数量不限 3.无任何前期费用，属于内容共创合作，不涉及账号过户、转让，有意向可以投递。 4.合作前会沟通内容范围，双方确认后开展合作。 要求：账号状态正常，无违规封禁记录（无需实名，新号/小号均可）。

笔记发布，10-20元一篇 1、我们提供内容和配图，直接发布即可，发布成功1篇笔记，10元 2、点赞每超过100个，额外多结算10元，100元封顶 3、配合评论/私信（我们提供内容），配合回复一下，奖励1元/条，当天现结； PS：笔记需保留1个月 工作时间:不限 岗位职责: 1、有自己的抖音小红书账号; 2、懂抖音小红书平台规则; 任职要求:1、在校学生，全职家庭人员等想赚取额外收入的人群;

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持 4. 监控关键运营指标，及时发现异常并提出优化建议 5.配合完成市场推广、用户增长等专项运营任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，责任心强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，对互联网运营逻辑有基本理解 4.有新媒体、电商或本地生活类运营实习经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生投递

【招聘全职】 工作地点：青茂口岸附近水厂 工作时间：19:30‑01:00，每日实际工作5.5小时，内含30分钟休息 休息制度：上六休一 工作内容：面向劳工群体推广公司出行服务，引导劳工乘坐本公司车辆。 优势：有固定工作地点，对接固定劳工人群，不用到处跑。 有意向欢迎私信咨询。

职位描述 1.负责对公司产品的内容进行审核，剔除不良信息，及时处理违规内容，全面保障公司各产品内容安全； 2.观察不良信息的变化趋势，对工作内容进行汇总分析和整理，并及时汇报； 3.工作中善于发现问题，对审核工作提出可行的优化建议； 4.完成领导安排的其他任务。 职位要求 1.1年及以上相关经验，大专及以上学历，性格踏实、沉稳，有良好的团队合作精神； 2.思维缜密，具有一定的危机处理能力，良好的沟通能力及过硬的执行能； 3.有强烈责任心及高度保密意识，具备执行重复性工作的续航力； 4.知识面广、了解国内外各类重大新闻事件和背景，对各类新闻事件具有敏感性； 5.熟悉各类社区生态、语音视频产品传播特点的有经验者优先； 6.做过数据分析，有审核工作经验优先。 ps.岗位为轮班制 行政班：上午9点-下午18点30，午休中午12点-2点 中班：上午15点-下午23点，没有午休

岗位地址：中山中银大厦（缺编2人）岗位要求：男女不限60岁一下、形象较好、有责任心、服从管理、服务意识强。薪资待遇：工资2800-3200、7小时工作制、月休6天、服务内容：办公室、会议室卫生、工作环境好上班时间：7:30-12:0014:00-17:30上班地址：中山东区中山三路附近利和广场旁联系人：刘主管：

单1:珠海航展轻松协助｜科干东门包车来回接送，完工退还，鸽子勿扰岗位1｜资料派发：12.7–12.13，4男4女8:00-17:30，150元/天，包餐，接受加班，加班15元/小时岗位2｜电瓶车驾驶员：12.6–12.13，招10人左右要有有效驾驶证，场内摆渡接送嘉宾，安全驾驶岗位3｜酒店协助：12.6–12.13，招10人需要自带笔记本电脑。办理入住、整理入住清单、物资摆放协助集合点：科干东门包车往返报名发：姓名+电话+证件照单2:珠海兼职【半室外】【可以提前45分钟南屏街口集合拼车往返现场，实报实销】单独22号女生也可以报名。

百花山王大路上下小件来1人，做过的优先男女不限，明天7：30上班下班就结17一小时，

 珠海活动协助【日期】【时间】8:00-18:00左右【内容】活动协助，整理物料，跑腿，指引，打杂【工资】130+15餐补【要求】10名员工，年龄35岁以下，服装黑色，新人金15【地点】全季酒店（十字门店）【报名】名字+电话+年龄+生活照报名微:

招聘兼职操作员，人数多名。要求视力好，手脚灵活。每天最少工作6小时，时间可自由安排，适合兼顾带小孩。薪资面议。福利包括缴纳社保、免费住宿、餐补、不定时下午茶及各种节假日福利。工作地址：珠海市金湾区红旗镇万春园5栋1层5号商铺（火车头汽车之家旁）。

下午钟点工兼职招1名，20元/小时：上班时间：15：30-19-30应聘者，请电话联系，有时没空看信息卢小姐：

1、围绕“进”“销”“存”三大环节，提升所负责门店的市场覆盖，确保销售任务达成 2、积极开发新客户，维护良好的客户关系 3、根据业务发展需求，策划并执行促销及激励方案，推动销量增长 4、组织产品培训，持续强化团队对产品核心卖点的理解与输出 5、及时处理零售终端各类运营问题 6、负责区域内业务的指导与监督 任职资格 1、具备手机行业从业背景，大专及以上学历，条件优异者可适当放宽要求 2、了解手机市场动态者优先考虑 3、工作细致认真，具备较强的责任意识，认同华为企业文化 4、熟练操作Office办公软件 福利待遇 1、五险一金、带薪年假 2、具有竞争力的年终奖金 3、丰富的学习与成长资源 4、明确的职业发展路径

岗位说明： •社群搭建与维护：负责不同主题社群的创建与日常运营管理，制定并优化社群运作流程与规范，依据用户特征进行精准建群，并推动社群规模扩展。 •用户需求分析与氛围掌控：深入挖掘成员真实需求，营造积极互动的社群环境，持续优化拉新、裂变、活跃、转化、留存等关键环节，实施分层管理，及时响应各类用户诉求。 •活动组织与落地执行：独立策划并推进社群活动全流程，围绕业务目标设计承接方案以提升成交率，并根据活动数据反馈动态调整运营策略。 •运营策略规划：制定有效的社群营销路径，推动用户裂变增长与外部流量导入，实现可持续增长。 •数据监控与优化：定期开展社群运营数据分析，结合成员行为与反馈信息，迭代运营方法，提升整体运作效率。 •工具应用能力：熟练掌握社群运营常用软件及工具，能够通过系统化策划实现商业变现。 •心理素质与职业素养：具备较强的抗压性、执行力、应变能力和责任意识，保持积极向上的工作状态。 •内容创作与文案输出：拥有文案撰写及线上线下活动运营经验，熟悉付费内容运作模式。 •市场感知与创意思维：对互联网趋势和热点反应迅速，逻辑清晰，思维发散，能准确把握用户心理与需求变化。 •沟通协调与自主学习：具备出色的沟通技巧和服务意识，执行力强，善于主动学习与快速适应新环境。 任职要求: 1.创业精神与工作态度 •具备创业型团队所需的进取心和内在驱动力，能主动识别问题并推动解决； •适应高强度工作节奏，抗压能力强，愿意为达成目标投入必要时间，接受阶段性加班安排； •思维敏捷，关注互联网新兴模式，具备快速学习与实践新玩法的能力。 2.社群运营核心能力 •具备从0到1建设并运营社群的实际成功案例，擅长基于用户画像设计分层运营方案； •熟悉用户增长全链路，精通裂变、促活、转化等核心环节，能通过活动驱动用户增长与营收提升； •熟练操作企业微信、SCRM等工具，具备数据导向思维，能通过分析指导运营优化。 3.市场与用户洞察力 •对热点事件和用户需求变化敏感，能快速策划借势传播内容或营销活动； •文案功底扎实，可独立完成高吸引力的活动创意及推广素材输出。 4.协作与执行能力 •具备强烈的结果责任感，能整合多方资源协同推进项目落地； •目标导向明确，追求高质量交付，善于在资源受限条件下寻找突破口。 加分项： •拥有知识付费、电商平台或本地生活服务类社群运营背景； •曾主导万人以上规模社群或高转化营销活动的成功案例。