招聘：门店店长 薪资：6000元以上/月 门店店长（6名）：40岁以下，大专及以上学历，要求有2年以上门店运营管理经验，至少1年互联网/零售消费行业管理经验，生鲜/区域/零售管理经验优先；具备经营意识与数据分析能力，熟悉生鲜商品品类管理、损耗控制，有风险预见性及洞察力；有6人以上团队管理经验，具备团队管理方法；有5年以上门店管理经验条件可放宽，薪资待遇：6000-12000元/月以上

招聘：管理员 薪资：4000元以上/月 管理员（1名）：25-45岁，大专及以上，沟通能力强，管理员需要3年以上带过团队或是3年以上的养生行业店长经验者优先，公司包中餐，单休制，薪资待遇：4000-15000元/月。

店长 ，23~49岁，懂电脑、性格外向，有管理、带团队的能力优先。 薪资福利:底薪2800元+全勤奖200元+客户销量提成+年终分红奖。 招工人数:1名 工作时间：上午8:00 - 12:00；下午14:00 - 18:00；每个月休4天。

主要负责汤粉，炒粉，炒粉有炒粉机，会配一名服务员，店里一切事务总管

招聘：门店店长薪资：6000.0-12000.0元/月职位详情：门店店长（6名）：40岁以下，大专及以上学历，要求有2年以上门店运营管理经验，至少1年互联网/零售消费行业管理经验，生鲜/区域/零售管理经验优先；具备经营意识与数据分析能力，熟悉生鲜商品品类管理、损耗控制，有风险预见性及洞察力；有6人以上团队管理经验，具备团队管理方法；有5年以上门店管理经验条件可放宽，薪资待遇：6000-12000元/月以上

招聘：门店店长 薪资：3000.0-5000.0元/月 职位详情： 门店店长（1名）：35岁以下，大专以上，8小时，形象气质佳，会开车；有服装销售经验和直播经验者优先，薪资待遇：3000元以上/月。

店长30-48岁，初中以上学历。8小时制薪资福利:3000+元/月招工人数:1名

店长 28 - 40岁，工作认真负责，有零售行业店长经验优先。负责门店日常经营及员工管理 薪资福利:薪资3500，两班制：早班8：00 - 4：00，晚班3：00 - 11：00（月休2天） 招工人数:1名

招聘：店长 薪资：3000元以上/月 店长（1名）：30-48岁，初中以上，8小时/天，薪资待遇：3000+元/月。

招聘养生馆代理，待遇：5000左右，上不封顶，月休：调休，上班时间：8小时 ------------------------------- *新余谐诚上*

消防业务合作伙伴，拓展本地消防项目资源，对接合作机会，推动合伙人模式在新余区域的可持续发展，合伙分成模式开，有消防设施操作员证证书者优先（不是招点工）

招人了，招人了 ：年龄25~55岁 工作时间：每天上午2小时 (8:30-10:30)， 方便带娃，周末休息 薪资待遇：首月无责底薪 2000～3000元+提成+奖金。 欢迎自荐和推荐 联系方式

1.年龄22-30周岁，大专及以上学历；自备交通工具，自备电脑（有补贴） 2.有销售经验的，市场拓展能力强，具有较强的陌生拜访及沟通能力 3.有餐饮或者020行业市场拓展、市场营销经验者 优先考虑。 工资待遇：5000-10000 上班时间：9：00-18：00，中午休息两小时，单休，节假日正常排休。 晋升空间：市场BD→BDM主管→区域经理 面试地址：凯里亚德酒店4楼

开发区新余学院老地方烧烤小排档，有夜宵工作经验者优先，夜宵厨师一名，，上班时间是下午3:30到凌晨2点。

小时工320一天，长短期都可以 ------------------------- 薪资待遇： 30一小时纯工价，工资随走随结，可日结发 ------------------------- 工作时间： 早上08.00：11.30 下午12.30：17.00 长白班，5点下班以后，采取自愿加班，加班有加班费 ------------------------- 福利待遇： 1：公司为员工全额缴纳五险一金，不扣薪资 2：享受带薪病假，年假，婚假，丧假，产假 3：季度奖6000/月，年终奖30000/年 ------------------------ 吃饭住宿： 1：三餐公司免费提供，南北餐食都有，餐食丰富管够 2：提供免费4人间宿舍，有空调，洗衣机，独立卫浴，无线网 ------------------------

招聘信息 店长5000—8000 炒锅5000—8000 月休四天包吃住 具体事宜面议 地址：西安交大街 联系电话：

向我推销产品的勿扰，否则！！！！！！ 换河南省的，和歌手群，购买也行 第二家招聘信息 全国连锁品牌火锅店招聘全国连锁品牌火锅店招聘店长！襄城县店 禹州市店 郏县店 驻马店店 要求有资深连锁火锅运营经验！ 有海底捞，巴奴，等大牌工作经验者优先招聘！薪资待遇电话联系

彭记优口,储备干部,从实地训练、铺面管理及区域管理、学习基本的门店营运知识,综合薪资5000-6000具体面议（根据经验、能力定调）,陈女士,门店

彭记优口,储备干部,从实地训练、铺面管理及区域管理、学习基本的门店营运知识,综合薪资5000-6000具体面议（根据经验、能力定调）,陈先生,门店

彭记优口,储备干部,从实地训练、铺面管理及区域管理、学习基本的门店营运知识,综合薪资5000-6000具体面议（根据经验、能力定调）,杨女士,门店

招聘：餐饮管理 薪资：面议 前厅管理，懂电脑

领班 招有钱赚欲望，有赚钱梦想 薪资福利:3500至6000，薪资结构+基本工资+提成+带薪假3天 招工人数:10名

薪资待遇：3000-4000元【短期兼职勿扰】 1.负责制作寿司类、主食类和门店服务、卫生、收银等日常工作。2.协助店长统筹门店。3.年龄20-40岁，4.吃苦耐劳，勤恳认真,具备服务意识注重卫生，工作态度积极向上！工作地址:城南高能广场店

楼面管理薪资福利:4000-5000元/月工作地址:暨阳上亿广场三楼/仙来西大道1397号（仰天岗办事处东侧）

运营店长 1.有1-2年的管理经验；2.扎实的门店管理能力（业务规划，人员部署，订货存控）；3.有良好的人际沟通能力；4.具备团队合作精神，能带领团队以最大的热情服务顾客。1.独立管理门店，解决门店运营问题；2.负责门店人员的分配调动，岗位分配，保证店面的良好运营；3.负责门店经营情况分析，QSC出品，服务，清洁检查；4.做好上传下达工作，配合并完成公司的品牌推广；5.完成门店订货，出货管理，并做好成本核算；6.协调并处理运营中的突发问题。

岗位名称：1.诚品酷动店长；苹果产品门店管理。岗位要求：1.形象气质佳；2.具有销售管理能力；3.能够管理门店，指导店员完成任务。薪资待遇：月薪4500元以上，包含底薪和提成。 2.店员，2700底薪，全勤300。工作内容要求差不多，工作时间六小时，月休四天 3.需要寒假工，工资面谈，以上工作都有售机提成的

赣州步步高新天地6楼九记牛肉火锅招店长或者领班一名。要有2年以上火锅店工作经验。工资面谈。

便利店店长，负责上架，库存，销售

【景德镇卡汐服饰·招人啦!】 店长多名薪资:6000-20000元，薪资不设上限 陈列多名(5000-6000元) 店员若干(5000-6000元) 以上岗位工作地点:宝龙 新媒体运营多名(5000-6000元) 主播多名(5000-10万元) 聊天客服多名(4500-5000元) 打单文员多名(4500-5000元) 包装工多名(4000左右元) 以上岗位工作地点:浮梁老机场路 团队氛围轻松愉快，老板超nice，有经验者优先录用 :微同

岗位职责：1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全5. 定期分析经营数据，优化运营流程，及时向上级反馈市场动态与改进建议 任职要求：1. 具备门店管理相关工作经验，经验要求：不限2. 学历要求：不限3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力4. 熟悉零售行业运营逻辑，有服务意识与结果导向思维5. 工作地点：待填写；行业信息：待填写；职位分类：门店店长