
商务经理
5-8千/月
商务经理3-5年大专地推建材销售经验工程项目商务工作经验混合办公
岗位职责:
1.开拓并维护新客户与渠道
2.制定并执行客户与渠道拓展计划,完成阶段性合作目标与业绩指标
3. 协同市场、产品及销售团队,推动渠道政策落地与项目协同
4.收集行业及竞品渠道动态,定期输出分析报告,优化合作策略
5.负责渠道签约、合同管理、政策培训及日常运营支持
任职要求:
1. 具备商务渠道开发或销售相关工作经验,熟悉B2B合作模式
2. 沟通协调能力强,具备良好的谈判技巧与客户关系管理能力
3.目标导向,执行力强,能独立推进多线程合作项目
4. 学历不限,有快消、互联网、制造业等行业渠道经验者优先
5.具备基础数据分析能力,熟练使用办公软件
销售主管
1-1.5万/月
销售经理社保五险一金1-2人3-5年大专区域销售渠道销售
岗位职责
1. 负责公司全品类销售业务,熟悉食品工厂OEM,能够独立对接试样、排产、发货等全链路工作,精准匹配客户供货需求。
2. 维护现有经销商流通渠道,定期线下走访维护客情,跟进订单、对账与回款,稳定客户复购。
3. 主动挖掘空白市场,开发新经销商、新终端客户,调研竞品价格与市场行情,制定渠道铺货、促销方案,独立完成客户拜访、报价、试样、签约全流程,完成月度、季度销售指标。
4. 了解区域市场价格体系,及时处理客户售后、供货纠纷,收集终端市场需求反馈,同步工厂优化产品与供货方案。
任职要求
1. 具备食品行业销售经验,有食品工厂销售从业背景优先,熟悉快消食品流通市场规则;
2. 拥有成熟流通渠道资源及直销客户资源者优先录用;
3. 具备较强客户开拓能力,擅长商务谈判、陌生市场开发,能够主动拓新,抗压能力强;
4. 大专及以上学历,食品科学、市场营销等相关专业优先。具备3年以上食品/快消品行业经验,至少有1年跨部门项目管理或产品开发相关经验。有巧克力、糖果、烘焙行业经验者优先;
5. 沟通表达良好,执行力强,可独立拓展市场。
薪资福利
1.薪资:10K~15K元 / 月,试用期工资X 80%(试用期一个月);
2.社保:五险一金(按国家规定及实际薪资标准在南通缴纳);
3.休假:按照国家相关规定执行(含法定节假日、带薪年假等);
4.其他:食品行业专项培训、职业发展通道、定期体检、节日福利、团建等。
SAAS/MES 软件销售经理
8千-1.5万/月
销售经理五险一金1-2人经验不限学历不限面销/陌拜较多外勤回款提成TOB
1、负责拓展深莞惠地区的销售工作,以B端大客户面销为主,根据公司及自有资源进行市场及客户开拓,完成公司下达的销售任务指标。
2、开拓泛家居行业客户,销售公司软件产品(SAAS/MES/ERP)、协助客户制定解决方案,并实施落地执行,最终实现合同签约落地。
3、对所管辖区域进行动态市场调查和分析,维护客户的良好关系,了解客户需求,及时反馈信息并提供解决方案。
任职要求:
1、具备狼性的、结果导向的销售驱动力;
2、具备较强的沟通谈判能力、学习能力、抗压能力;
3、家居行业有广东地区品牌资源者优先或有家居行业3年以上从业经验者(跟单管理岗、生产管理岗、营销管理岗)优先。
【福利待遇】
1.上班时间:9:00-18:00(中午休息1.5H),周末双休;
2.五险一金:入职购买;
3.员工享有传统节假日礼品、带薪年假(5-15天),婚假,产假,陪产假,病假,丧假。
4.法定节假日按国家规定放假。
【地址】:佛山市顺德区东顺国际家居建材装饰城 A区1楼
销售
8千-1.2万/月
销售经理包住社保交通补助包吃五险餐补1-2人3-5年大专网络销售面销/陌拜地推销售渠道销售较多外勤销售额提成
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标
2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进
3. 带领销售团队开展日常业务,进行过程管理与结果复盘
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与话术
5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付
任职要求:
1. 具备销售管理经验,有团队带教或业绩统筹经历
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3.目标导向强,逻辑清晰,能独立制定销售方案
4.熟悉家具行业,有家具行业工作经验
销售主管
8千-1.3万/月
销售经理交通补助五险一金3-5人3-5年学历不限机床配件销售四轴五轴转台销售CNC机床代理商销售面销/陌拜较多出差回款提成先进制造面销/陌拜经验
销售四轴五轴转台负责广州深圳东莞五险一金上六休一
礼品销售经理/主管
5千-1万/月
销售经理社保交通补助五险一金年终奖餐补1-2人1-3年学历不限代理商销售网络销售团购销售区域销售渠道销售基本坐班销售额提成TOCTOB互联网/科技企业服务批发/零售电子商务进出口贸易其他产品/服务招商/商户拓展类服务对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
有礼品销售,工作2-3年以上经验的,并有一定自己想法追求上进的年轻人,学历不限,年龄不限,性别不限,出生地不限
销售经理包住包吃1-2人3-5年大专
深圳市雷恩达光电科技有限公司招聘[庆祝][庆祝][庆祝]
内贸: 销售主管 1 名
内贸:销售经理 1 名
外贸:销售业务 5 名
外贸: 销售经理 1 名
任职要求:同行业工作经验,有 LED 封装管理经验优先
以上岗位包吃住
薪资面谈,联系电话:(微信同号)
金融助贷销售顾问(双休专业系统化培训)
1-3万/月
销售经理社保五险一金高温补贴11-20人经验不限大专网络销售面销/陌拜渠道销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制留学生优先国内院校优先互联网金融企业服务房地产金融产品房地产销售经验电话销售经验网络营销经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
公司招人标准:23岁到49岁,条件优异者可适当放开。人品好,素质高,团结,有正能量,有事业心,有上进心,讲诚信,服务态度好,乐于助人有大爱。
本公司是全深圳有实力的公司,深耕金融行业10年,文化底蕴深厚,并且拥有良好的口碑,服务客户十余载,好评度行业翘楚,公司一直秉承诚信为本,务实敢为,追求极致,合作共赢的企业文化,帮助成千上万的客户解决融资问题,以及帮助公司 众多创业者实现弯道超车,实现人生价值。
团队优势:团队长深耕行业多年 团队业绩排名靠前氛围很好。
本团队是深圳金融行业的销售精英团队,人品不好,素质不高,不团结,没有上进心的,不符合本团队的招聘要求。
公司具备融资贷款、现金、企业实力。
做金融销售的好处:
1:较能提高人生阅历,接触社会高端人群,每天跟公司高管,高级白领,老板,深圳高端业主打交道,增加人生阅历,增加人脉,提升气质,提升个人涵养以及沟通能力,做金融销售3年,胜过读名校4年。
2:较能提高沟通能力:提升应变能力,沟通能力,提升口才表达能力,提升亲和力,团队荣誉感。
3:每天能学到很多东西,能快速提升自己的外在形象,内在气质,为人处事,沟通能力等
4:收入不封顶:金融行业做的较好的合伙人,年收入50万到100万的都有很多,真正可以让你白手起家,改变命运,实现阶级跨越。
工作时间:双休,周一到周五朝9晚6
我们对新人都是系统化培训和专业带教,无经验可从头开始教,让你在较短时间内学会行业的所有知识,并且有优秀的副总和优秀的经理以及销冠每周有不定期的方法和心得分享。
具体薪资待遇以双方最终书面确认为准!
联系人:梁总
地址:深圳福田下沙京基滨河时代大厦A座2109
珠海斗门区招通风安装/螺旋风管安装
300-350元/天
风管通风安装螺旋风管5-14天1-2人完工结算点工二把刀勿扰专业师傅技术好
珠海市斗门区招通风安装/螺旋风管安装
小工力工搬材料长期包住包吃3-5人月结劳务
珠海市香洲区招工地小工/杂工
核心工作内容:
主要工作内容涵盖工地现场杂项任务,如搬运建筑材
料、清理建筑垃圾、协助安装设备、维护工具及场地安
全;参与基础体力劳动,确保施工环境整洁有序;服从
项目经理安排,积极完成分配的工作任务。
岗位基本条件:
应聘者需身体健康,无传染病或重大疾病史,身体素质
良好,能胜任高强度体力劳动;文化水平不限,无学历
要求;工作认真负责,服从工地管理,具备基本安全意
识和团队合作精神。
待遇:包吃包住,每天上班9个小时,市政项目,工资每个月25号左右发上个月工资,可以接受再联系本人
酒吧桌游竞技裁判员
3-6千/月
营业员有提成包吃免费培训包住6-10人月结全职
工作时间:18:00 - 03:00
包吃住
赛时费
工作地点在店内酒吧区域
岗位职责
1、负责店内智力竞技赛事现场执裁,牌局计时、升盲、记录赛事信息,严格按照赛事规则执裁;
2、把控赛事节奏,解答选手规则疑问,妥善处理现场争议,维护赛场秩序,保证赛事公平进行;
3、赛前台面布置、道具清点,赛后场地整理、筹码清点收纳;
4、引导选手入座,讲解基础赛事规则,维护良好的赛场体验。
任职要求
1、形象大方得体,需要化妆
2、做事细心专注,反应灵敏,有责任心,守时,可以稳定接受夜班;
3、善于沟通,情绪稳定,遇到冲突能理性处理,服从门店管理安排;
4、有无相关执裁经验均可,门店提供带薪岗前培训,零基础可上手;
5、热爱线下赛事优先。
福利待遇
1-上岗前系统教学赛事规则与执裁手势
2- 每月固定月休4天,薪资每月准时发放
3-年轻化团队,工作环境舒适,氛围轻松
有意向可以直接在线沟通,预约到店面试
商务经理
1.4-2.2万/月
商务经理6-10人经验不限初中及以下电话销售团购销售地推销售渠道销售
餐饮引流、管道收入、后续还有独家系统,实现财务自由。
商务经理
6千-1万/月
商务经理社保交通补助年终奖1-2人3-5年本科面销/陌拜渠道销售直销较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成TOGTOB弹性工作制商户合作渠道/机构客户开发(销售方向)先进制造批发/零售拜访投标竞标行业会议会展网络销售经验对企业/机构(To B)销售经验商务谈判能力渠道开发能力
岗位职责:
1.负责商务合作的开拓与维护,对接客户、供应商及合作伙伴,推动项目落地
2. 参与商务谈判、合同拟定与执行,确保合作条款合规、风险可控
3. 分析市场与行业动态,制定并优化商务拓展策略,提升公司市场份额
4.协调内部资源(销售、产品、运营等),保障商务项目高效协同推进
5.定期复盘合作成效,输出数据分析报告,为决策提供支持
任职要求:
1. 具备商务管理、市场营销或相关领域工作经验,经验要求不限
2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧,逻辑清晰、结果导向
3. 最低学历不限,本科及以上学历优先
4.熟悉主流行业合作模式,有成功商务案例者优先
5. 责任心强,具备较强抗压能力与团队协作意识
商务拓展经理(五险齐全、双休、节假日正常放假)
5-8千/月
商务经理社保包吃保险五险1-2人1-3年大专TOGTOB商户合作投标竞标商务谈判能力市场营销相关学历渠道开发能力
岗位职责:
1.负责商务合作的开拓与维护,对接客户及合作伙伴,推动项目落地
2.策划并执行商务拓展方案
3.参与合同谈判、签订及履约管理,把控合作风险与合规性
4. 收集行业与竞品信息,分析市场趋势,为业务决策提供数据支持
5. 协同销售、产品、运营等部门,推动跨部门资源整合与高效协作
6.商务接待等
任职要求:
1. 具备商务拓展或相关岗位工作经验,要求有经验
2.学历要求不限,具备良好的沟通表达与谈判能力
3. 逻辑清晰,结果导向,能独立推进项目并承担业绩责任
4. 具备较强的市场敏感度与商业洞察力
5.有行业资源或成功案例者优先
商务经理
4-8千/月
商务经理社保保险生日福利年终奖五险1-2人1-3年大专区域销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOC
1. 负责商务对接、客户开发维护,跟进业务洽谈、沟通对接,建立良好客户合作关系;
2. 跟进合作项目全流程,包含意向沟通、资料整理、合同对接、跟进落地,做好台账记录;
3. 收集市场、同行相关信息,整理汇总市场数据,为业务开展提供参考;
4. 商务资料、投标资料、合作文件的整理、编制、归档工作;
5. 协同内部各部门推进项目落地,完成上级交办的其他商务相关工作。
任职要求
1:年龄在28-40岁之间,会开车
2.:大专及以上学历,市场营销、商务、经管类相关专业优先;
3:具备良好沟通表达能力,逻辑清晰,有商务对接、客户跟进经验优先;
4:熟练使用Office办公软件,能够制作商务文档、表格台账;
5:工作积极主动,抗压能力强,有责任心,具备团队协作意识;
6: 有物业相关行业商务、拓展项目业务,招投标经验者优先。
后续工作重点:与甲方商务对接、拓展项目业务,招标与投标业务等商务部与法务部配合资料整理,协助完善工作。
双休-银行商户服务专员
6千-1万/月
商务经理五险一金年终奖1-2人经验不限大专面销/陌拜门店销售较多外勤按单提成销售额提成商户合作
岗位职责:
商户服务专员主要负责镇海区内收单商户维护、促提、新增三方面工作,主要工作职责如下:
1、为新办理一码通商户布送码牌及相关资料,并开展商户培训,包含引导商户进行微信实名认证,绑定微信公众号,安装丰收互联等操作。(新增1户/天,陌拜走访20户/天)
2、云喇叭、码牌、丰收互联流水播报及对账等不能正常使用的售后服务。(5户/天)
3、收单商户巡检、年检及相关政策及活动宣传。(10户/天)
4、他行或其它收款码、收单产品相关政策及活动信息收集和上报。
5、低价值商户和风险商户走访、促提。(5户/天)
6、其他收单业务相关的工作。
任职要求:
1、学历要求大专以上(含非全日制大专),热爱农信事业。
2、年龄35周岁以内,身体健康,生活稳定,具有完全民事行为能力。
3、遵纪守法,诚实守信,品行良好,无不良记录,具有良好的政治素质和思想品德,有较强的责任心和团队合作精神。
4、口齿清晰,踏实勤奋,具有良好的倾听、语言表达和沟通能力。
5、自备交通工具(电瓶车)。
薪资福利:
1、多劳多得:商户服务专员薪酬包含固定薪酬、业务提成和年终奖金三部分,一般在6000-10000元/月不等。固定薪资2580,业务提成组成包括售后服务奖励和营销拓展奖励两部分,多劳多得。年终奖金根据年终考核结果确定。
2、试用期保底薪资:试用期三个月,前三个月新人保护期保底税后6000元/月左右,;
3、配备工作服:试用期满后配工作服
4、早、午餐可享受食堂员工价,晚餐免费吃
5、节假日礼品、高温费。
上班时间:
8:30-17:30,完成每日工作即可下班,一般18:30-19:00下班。基本上双休,阶段性赶业绩可能上六休一。工作为计件模式,多劳多得。
营销部长
6千-1万/月
销售经理包住包吃11-20人经验不限学历不限按单提成销售额提成
具备良好的沟通协调能力与抗压能力
负责客户开发关系维护及大客户深度跟进
销售助理包住社保1-2人1-3年本科网络销售区域销售
珠海市哈福得医药包装有限公司 招人啦!
销售助理
1、本科以上学历,市场营销、药学、英语相关专业优先。
2、应届毕业生或在校实习生亦可。
3、工作时间5天8小时,双休,包吃包住。
营销部长
6千-1万/月
销售经理包住包吃11-20人经验不限学历不限按单提成销售额提成
具备良好的沟通协调能力与抗压能力
负责客户开发关系维护及大客户深度跟进
销售经理/主管
5千-2万/月
销售经理6-10人3-5年大专
● 运用专业的知识,通过普及国家政策性产品,帮助客户实现税收优惠最大化,帮助客户解决在人生不同阶段的风险问题;
● 开发准客户来源(Search);
● 协助客户购买符合需求且足够的保险计划(Sell);
● 持续提供客户满意的服务(Service);
● 自我进修,提升专业能力(Study);
● 对自己的销售业务有一个完整和准确地记录;同时所有的记录应符合公司业务准则的标准;
● 准时参加晨会、夕会、培训等活动;
● 执行业务品质相关规定和制度的各项要求;
营销部长
6千-1万/月
销售经理包住包吃生日福利11-20人经验不限学历不限按单提成销售额提成
上班时间:6-8个小时
吃住情况:包吃包住
工资待遇:300-600/天
年龄要求:18-30岁无需经验生手熟手均可
销售总监
1-2万/月
销售总监包住包吃保险生日福利五险一金20人以上1-3年大专门店销售基本坐班按单提成销售额提成弹性工作制企业服务15人(含)以上地推团队电销团队销售工作经验销售管理经验海外销售经验团队管理能力市场分析判断能力经济/管理相关学历市场营销相关学历英语听说读写能力制定销售计划及策略业务流程管理及优化团队建设及管理
岗位职责:
1.制定并执行公司销售战略,完成年度销售目标及利润指标
2.统筹管理销售团队,负责招聘、培训、考核与梯队建设
3. 深度开拓重点行业客户及区域市场,建立并维护核心客户关系
4. 分析市场动态与竞品策略,优化销售流程与定价体系
5.协同产品、运营、财务等部门,推动跨部门项目落地与资源整合
任职要求:
1. 具备销售总监或同等岗位管理经验,行业背景匹配优先
2.熟悉销售全周期管理,具备从0到1搭建团队或渠道的成功案例
3.优秀的市场洞察力、谈判能力与大客户攻坚能力
4. 具备较强的数据分析能力,能基于业务数据驱动决策
5.逻辑清晰、抗压能力强,具备高度的责任心与领导力
项目合伙人,弹性工作制,
2-3.5万/月
销售经理1-2人经验不限学历不限跨境电商合伙人
招募要求:
1.有创业或者想创业的同路人。
2.小白有无经验均可手把手指导。
3.踏实肯干,执行力强愿意学。
4.个人或者工作室均可。
公司实践操作6年,电子商务时代懂得把国内产品卖到国外,公司提供技术手把带与长久的售后服务。
销售经理
6千-1万/月
销售经理1-2人3-5年大专
岗位职责:
1.为客户提供大健康、医养产业相关的保险产品咨询与个性化配置方案
2. 深入了解客户需求,结合健康管理、长期护理、养老规划等场景推荐适配保障方案
3. 协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务,提升客户满意度与信任度
4.参与健康讲座、社区义诊等医养融合推广活动,拓展潜在客户资源
5.定期学习行业政策及新产品知识,持续提升专业服务能力
任职要求:
1.对大健康、医养产业有基本认知或从业兴趣,具备良好的沟通表达能力
2.具备较强的服务意识与责任心,能独立开展客户关系维护
3.学历不限,有保险、医疗、养老行业经验者优先
4.持有保险从业资格证者优先
5. 积极进取,认同长期主义服务理念
物流销售 中港专线 有经验优先
6千-1.2万/月
销售经理1-2人3-5年本科
招聘中港物流销售经理,负责团队管理、业务开发、业绩达成。要求有中港物流 / 货代销售管理经验,能带团队、有客户资源优先。薪资面议,高底薪 + 高提成 + 团队奖,发展空间大。工作地点珠海香洲。
自动化设备区域销售总监
8千-1万/月
区域经理社保交通补助五险餐补1-2人3-5年学历不限区域销售较多出差按单提成回款提成弹性工作制先进制造5人(含)以上地推团队销售经验销售管理经验媒介/广告推广经验团队建设及管理能力市场营销相关学历独立开拓市场能力团队招募及培养客户/渠道开发及运营制定区域营销计划
【区域销售(赣皖鄂)】
负责公司设备在江西、安徽、湖北区域的市场开拓与产品销售,可独立组建区域销售团队,薪酬结构:底薪+业绩提成,上升通道清晰,发展空间大。
岗位职责:
1. 负责江西、安徽、湖北区域设备销售,开发客户、拓展渠道,完成区域销售目标;
2. 招募、搭建区域销售团队,带教团队成员,管理团队日常业务推进;
3. 调研区域市场及竞品信息,挖掘客户需求,对接商务洽谈、项目跟进;
4. 维护新老客户关系,推动项目成交,做好客户售后对接。
职要求:
1. 有工业设备/机械设备销售经验,熟悉江西、安徽、湖北市场优先;
2. 具备团队搭建、销售管理经验,能独立搭建销售队伍;
3. 擅长商务谈判,有客户资源优先,目标感强,能接受区域出差;
4. 看好设备行业,有较强事业心,愿意和公司共同成长。
薪酬:底薪+高额业绩提成,上不封顶,发展空间广阔
销售总监/销售经理/店长
9千-1.2万/月
销售经理包住包吃年终奖6-10人1-3年中专/中技门店销售按单提成销售额提成企业服务快消品快消品销售经验面销/陌拜经验
销售总监岗位职责:
1.执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率
3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设
4.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地,保障交付质量与客户体验
任职要求:
1. 具备销售管理相关工作经验,经验要求:1年以上
2.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力
3. 熟悉销售全流程管理,有行业资源者优先
4.团队成熟月薪5W以上上不封顶。
销售经理任职要求:
1. 年龄25–40岁,学历高中及以上,有相关行业销售管理经验优先;
2. 1年以上销售带队经验,管理过5–15人销售小组,能独立带团队完成业绩指标;
3.听话照着月薪1万以上上不封顶。
店长任职要求:
1. 年龄25–50岁,中专及以上学历,2年以上门店全盘管理经验,餐饮、生鲜、快餐、便利店行业优先;
2. 独立负责过单店整体运营,熟悉门店排班、人员管理、货品管控
3. 具备团队管理能力,会招人、带新人、调节员工矛盾
4. 精通门店日常运营:客流管理、现场服务、卫生标准、食品安全、库存盘点、损耗管控;
5.底薪1W,包吃住,门店分红10%
栏目概述
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