岗位职责 1、多渠道开发客户资源，包括中介机构、线上平台、企业走访等。 2、负责客户全程接待、园区实地带看、租金报价，推进租赁合同洽谈。 3、维护已入驻企业客情关系，跟进企业扩租、续租需求。 4、整理招商数据台账，统计空置房源、意向客户工作报表。 5、完成上级领导安排的临时性工作。 任职要求 1、大专及以上学历，市场营销、物业管理相关专业优先； 2、1 年及以上商业物业客服、招商助理、门店接待相关经验，优秀应届生可放宽； 3、熟练使用 Office 办公软件，擅长数据台账整理； 4、沟通亲和，善于处理客户异议，责任心强，有服务意识； 5、了解基础商业租赁、物业收费、装修管理流程者优先。 薪资福利 薪资：底薪 + 绩效 + 招商成交提成； 福利：五险、带薪年假、员工食堂；

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吃苦耐劳对销售有兴趣

岗位职责： 1.开拓新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业的产品解决方案与服务建议 3.跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后协调 4.定期整理客户信息与市场反馈，协助优化销售策略与产品定位 5.参与行业展会、客户拜访等市场推广活动，提升品牌影响力 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业动态 3.具备团队协作意识和抗压能力，适应阶段性出差 4.有销售经验者优先，无经验者可接受应届生（提供带教培训） 5. 学历不限，高中及以上学历均可应聘

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岗位职责 招商目标达成：根据公司经营目标，获取目标客户的最新动态信息，拓展客户资源，按计划完成年度、季度、月度招商任务。 客户开发与资源拓展：围绕目标租户群体持续开发客户，建立并维护客户信息档案，形成可跟进的客户池。 商务洽谈与签约：负责客户的商务洽谈、合同签约等入驻前的相关工作，推动意向客户转化为签约租户。 渠道开拓与维护：协助开拓并维护代理行、行业协会等重要招商渠道，建立稳定的渠道合作与信息互通机制。 招商全流程执行：定期掌握市场动态信息，负责目标租户拓展、到访带看、招商洽谈、租户筛选、合同签约、合同归档、合同租赁台账编写、招商进度分析等相关招商工作。 入驻协同与交付：组织租户完成收楼、装修、证照办理等入驻相关工作，协同物业、工程等内部团队保障交付与入驻体验。 市场研究与收益分析：跟踪区域租赁市场行情与竞品动态，完成租金测算、收益数据分析与招商进度复盘，为定价与去化策略提供依据。 其他工作：完成上级领导交办的其他工作。 任职要求 硬性条件 学历：统招大专及以上学历。 经验：3 年及以上广州地区写字楼业态招商工作经验。 技能：熟悉写字楼、园区、商业街项目招商运营管理流程（偏写字楼），熟悉目标市场动态及趋势，在客户方面有丰富的资源积累。 能力：具备独立招商谈判能力，具备测算和收益数据分析的能力。 年龄：26–35 岁（条件优者可适度放宽）。 偏好条件（通用补充，可按实际情况取舍） 有甲级写字楼、产业园区、商业街等业态的招商实操经验，熟悉从储备到签约的完整节奏。 有代理行、行业协会等渠道资源，能够带来可直接转化的租户线索。 熟悉广州主要商务区 / 产业园区的租金水平、客群结构与租赁政策。 能独立完成租赁台账、招商进度报表等过程管理工具，具备数据化复盘习惯。 对租赁合同条款、押付规则与招商合规要求有基本认知。 加分项 有大面积（整层 / 整栋）客户谈判与落地经验。 有产业招商、企业服务或政策申报协同经验。 有线上渠道获客或新媒体招商推广经验。

杭州市余杭区招聘地产招商

岗位职责： 1. 负责商业地产项目的品牌招商规划与执行，完成各业态商户引进目标 2. 开展市场调研与竞品分析，挖掘优质品牌资源并建立长期合作关系 3. 主导商务谈判、合同签订及入驻落地全流程，协调工程、运营等部门推进开业筹备 4. 维护现有商户关系，定期评估经营表现，推动租户优化与业态升级 5. 配合营销活动策划，提升项目商业氛围与整体招商形象 任职要求： 1. 具备地产招商或商业运营相关工作经验，熟悉主流零售、餐饮、生活服务等业态特性 2. 具备较强的市场洞察力、商务谈判能力及资源整合能力 3. 熟悉商业地产租赁政策、合同条款及招商流程 4. 具备良好沟通协调能力与抗压能力，可适应阶段性高强度工作 5. 学历不限，有成功招商案例或区域品牌资源者优先

岗位职责： 1、协助收集、整理、归纳市场行情、价格，以及新项目、竞争对手、客源等信息资料； 2、提出分析报告，为部门主管、领导决策提供参考； 3、协助租赁主管负责公司写字间的租赁工作； 4、定期向租赁主管汇报工作情况和客户跟踪情况，定期进行工作总结，提高工作计划性和有效性； 5、按照公司下达的租赁任务编写年度、月度租赁计划书并负责具体实施； 6、建立写字楼租户数据库，及写字楼租户关系维护； 7、负责监查租户的意见或信息的记录及回访工作； 8、负责租赁的前期谈判和租赁合同的起草、签订，出租的后期管理及费用的按期收取； 9、主管交办的其他工作。 任职要求: 任职要求： 1. 40岁以下，专科以上，形象良好。 2. 具备写字楼租赁招商工作经验5年以上，一年内仍在关联行业岗位工作，拥有招商业务综合能力。 3. 具有写字楼招商渠道的熟稔资源，熟悉并长期关注行业动态。 4. 目标导向，正向思维，脑筋灵活。 5. 具有公司观，以企业利益为优先。 6. 高自律、高服从、重视团队、具有正能量。 7. 抗压能力高、心理素质强。

•负责物业（包括但不限于商铺，住宅，公寓，酒店，商业空间等商住项目）的线上+线下招商推广，寻找合适租户。 • 在58同城、安居客、抖音、小红书等房产租赁平台和社交媒体制作推广内容，发布物业信息，优化物业信息，提高曝光率。 • 实时接待租户，联动中介、品牌连锁店负责人、主理人等，谈判租赁条款，跟进合同签约、续租手续办理及资料登记录入等相关工作。 • 维护租户关系，确保租户满意并促成长期合作。 • 定期收集租赁市场信息及租户信息，整理租赁工作资料。 • 及时处理客户投诉和纠纷，负责租金等催收工作。 • 负责物业文件的拟写、物业租赁登记、工作总结和计划等业务资料等文书工作。 • 完成部门上级领导交办的各项工作任务。 任职要求： 1、学历不限，具备三年以上物业租赁招商和管理工作经验且熟练掌握新媒体操作推广经验者优先考虑； 2、身体健康，三观正确，仪表端庄，性格开朗情商高，熟悉商务礼仪，谈吐大方，待人接物周到得体； 3、人品善良，性格开朗、直率；有责任心、事业心强，逻辑思维能力强，工作细致，团队沟通及协调能力好，具备应变能力； 4、会开车，熟练基本的操作办公软件。

BD端口招聘 年龄：20–45岁 薪资：4000-8000元 可全职 / 可兼职，时间灵活 岗位职责： 负责小程序开发公众号代运营，投流相关业务推广、客户对接、电话沟通、上门拜访及业务跟进。 任职要求： - 沟通顺畅无障碍，表达清晰，逻辑思维强 - 踏实有耐心，能吃苦耐劳，可接受外出上门拜访 - 熟悉小红书、抖音、快手等新媒体平台运营与推广优先 - 有直销、外呼经验者优先 - 责任心强，服务意识好，执行力强 - 应届生、宝妈均可报名、有一定经验者优先 工作稳定，培训完善，晋升空间大，欢迎有意者联系应聘！

1通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩； 2负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 3表达沟通能力强，具有较强客户服务意识 4电话营销、楼盘开发、渠道开发、沟通客户、接待客户。 不需要外出风吹日晒雨淋，主要是在办公室完成相应的工作。

第一:跟我们一起做带货从头到尾不会让你投入一分钱! 第二:不签任何东西来捆绑你(始终自由身)! 第三:不交任何，不囤货，不压货! 第四:产品品质有保障，上市十年经营六年的日化用品，不好用! 第五:带货模式成熟落地，到运营中心当天就能变现3--4位数拿到手里面! 六:带货模式好复制，不复杂，轻松上手!20%带货佣金(日结)+5%业绩提成(日结)+团队销量奖励(每月最后一天结算当月的)! 岗位职责: 1. 负责公司产品的市场推广与销售工作，完成销售目标； 2. 开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度； 3. 收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争动态； 4. 协同团队开展营销活动，提升产品市场占有率； 5. 按要求完成销售数据记录与汇报工作。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能够积极主动与客户交流； 2. 有较强的目标意识和执行力，能承受一定的工作压力； 3. 热爱销售工作，具备服务意识和团队协作精神； 4. 能够快速学习产品知识并准确传递给客户； 5. 适应灵活的工作节奏，愿意接受新挑战。

需接受办卡，公司统一办 早九晚六 不加班 工作时间:早九晚六、午休两小时、周末单休、假日全休 薪资待遇: 无责2600+200全勤+200话补+业绩提成真实底薪无套路 一、岗位要求 1、性格开朗、大方、自信、充满热情 2、对自己有明确的职业发展要求 3、工作经验:接受应届毕业生，小白没有经验有老员工带 4、学历:中专及高中以上 5、会电脑基本操作，熟悉办公软件 二、公司福利 1、节假日带薪休假 2、优秀员工国内游 3、购买五险 公司每月团建 聚餐 唱歌 下午茶

地州经销商起来开发业务员

1、集团直招，岗位划分明确，公司有精准稳定的客户资源 2、正规对接正规银行 3、工资15号发放，从不拖欠，节假日提前放假 4、昆明高端写字楼，冬暖夏凉有空调，办公室坐班，无需陌拜，无需外出负责邀约意向客户即可 任职要求： 喜欢钱，有挣钱欲望（这非常重要） 20-35岁，男女不限具备良好沟通能力，有学习能力工作职责： 公司提供精准资源，电话筛选还有添加意向客户微信即可（工作内容简单，接受小白，前期有人带） 福利待遇： 底薪3000+绩效+奖金，前期综合4000—6000左右 上班时间：早9:00-中午12:00，下午14:00-18:00（午休两个小时） 年轻团队福利满满：15天带薪年假，定期下午茶，生日礼品\节假日福利，享国家法定节假日福利 公司人均8000-12000业内超高开单奖

商业地产招商 岗位职责 1、多渠道开发客户资源，包括中介机构、线上平台、企业走访等。 2、负责客户全程接待、园区实地带看、租金报价，推进租赁合同洽谈。 3、维护已入驻企业客情关系，跟进企业扩租、续租需求。 4、整理招商数据台账，统计空置房源、意向客户工作报表。 5、完成上级领导安排的临时性工作。 任职要求 1、大专及以上学历，市场营销、物业管理相关专业优先； 2、1 年及以上商业物业客服、招商助理、门店接待相关经验，优秀应届生可放宽； 3、熟练使用 Office 办公软件，擅长数据台账整理； 4、沟通亲和，善于处理客户异议，责任心强，有服务意识； 5、了解基础商业租赁、物业收费、装修管理流程者优先。 薪资福利 薪资：底薪 + 绩效 + 招商成交提成； 福利：五险、带薪年假、员工食堂； 工作地址:云南省昆明市官渡区怡安路367号中国（云南）国际贸易企业聚集园区

五金业务员 岗位职责： 1. 负责五金产品的市场推广与客户开发，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业的产品解决方案与报价支持 3. 维护现有客户关系，定期回访并挖掘二次销售机会 4. 参与行业展会、客户拜访等营销活动，提升品牌影响力 5. 及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对五金行业有一定了解，具备销售意识与服务精神 2. 沟通表达能力强，具备良好的客户谈判与关系维护能力 3. 工作积极主动，能适应短期出差及市场一线拓展节奏 4. 具备基本办公软件操作能力，能独立完成销售台账与报表 5. 学历不限，有相关行业销售经验者优先

向有需要商铺客户推荐租赁服务，

岗位职责： 1.开拓新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3.跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 4.定期提交市场分析与客户反馈，协助优化产品与营销策略 5. 参与行业展会、推广活动，提升品牌影响力与客户触达率 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业动态 3.具备团队协作意识，责任心强，抗压能力好 4. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者

岗位职责： 1.负责商业地产项目的品牌招商规划与落位策略制定，完成年度招商指标 2. 开展目标品牌资源拓展、洽谈签约及合同管理，维护重点品牌合作关系 3.参与市场调研与竞品分析，定期输出招商运营数据报告与优化建议 4.协同运营、企划、物业等部门，推动商户进场装修、开业筹备及后期履约管理 5.跟进租金收缴、租约续签及业态调整等全周期招商运营工作 任职要求： 1. 3-5年商业地产招商或品牌拓展相关工作经验 2.大专及以上学历，市场营销、工商管理、房地产等相关专业优先 3.熟悉主流零售、餐饮、生活服务类品牌资源及行业动态 4.具备较强的商务谈判能力、客户关系维护能力及跨部门协作意识 5.工作地点适配性强，能适应阶段性驻场或多地项目协同

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

招聘：招聘大健康销售 店面升级，招聘大健康销售，月薪5千到2万，月休四天，法定休，丧假、婚假、产假、孝爱基金。可以接受小白。 工作地点:官渡区、盘龙区

商务管培生8K-12K (周末双休） 一、【福利待遇】 1、以培养公司未来核心人才及管理梯队为方向，晋升机制公开透明：基础岗-组长-主管-经理-总监（能力决定晋升，不看资历） 2、起薪高于普通岗位，收入更具竞争力：无责任底薪￥3500-￥5000+提成12%～25%。努力付出，月薪过万轻而易举！ 3、完善的人才培养体系：配备专属导师，资深同事全程带教，快速融入工作，轻松上手； 4、职业发展空间广阔：深耕行业10年，昆明设有3家分支机构； 5、 周末双休+五险+法定节假日休息+年度盛典+冬季团建活动+国内外假期旅行+春游踏青+周年庆典+节日福利+新人激励金+优秀员工奖励+个人成就奖+带薪年假等 二、【工作职责】 1、负责收集潜在客户信息，并开展有效沟通，拓展新客户资源； 2、通过电话方式与客户交流，准确把握客户需求； 3、持续维护现有客户关系，深挖合作潜力； 4、定期回访合作客户，巩固长期稳定的合作模式。 三、【任职资格】 1、大专及以上学历（大四在读可实习），专业不限 2、年龄20-28岁，踏实肯干，认同互联网行业发展前景；具备较强学习能力、逻辑分析能力及语言表达与谈判技巧； 工作时间：9:00-12:00；13:30-18:00，周末双休，法定节假日正常休假 负责人：李老师 地址：云南省昆明市盘龙区万宏路奥斯迪商务中心B座16楼 职位福利：绩效奖金、带薪年假、补充医疗保险、出国游、周末双休、多次晋升机会、年轻化团队、朝九晚五 职位亮点：无责底薪 周末双休 不加班

联通营业厅营业员 保险：入职即缴纳保险 薪资：底薪+绩效奖金 直接与联通签订劳动合同 要求：性格外向，具备良好的交流技巧，有相关工作经验者优先考虑 薪酬待遇：月均收入3500元以上，多劳多得，上不封顶

无责底薪2800十提成＇月休四天电话费补助．节假日正常休息＇早上九点上班＇中午休息一个半小时＇下午五点半下班，长白班。