
技术研发人员5K-12K
5000-10000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专SolidWorksCAXA
• 职位描述
负责汽车发动机管路类产品的设计开发与结构优化,完成产品3D建模及2D工程图绘制
制定新产品工艺方案,跟进样品试制与性能测试验证,输出完整的技术文档资料
协同生产、质量部门解决制造过程中的技术难题,优化工艺流程,提高产品良率
负责图纸、技术标准及工艺文件的归档管理,配合客户技术对接及相关审核工作
参与现有产品的改进升级,推动降本增效,完成上级安排的其他研发技术相关任务
• 学历要求:大专及以上学历,机械设计、车辆工程、材料成型等相关专业
• 职位要求
年龄23-45周岁,身体健康,熟练掌握solidworks、caxa软件,具备独立建模与出图能力
具有2年以上汽车零部件领域技术研发工作经验,熟悉发动机管路设计规范与制造工艺者优先
能读懂机械图纸,了解行业技术标准,具备较强创新意识、问题分析能力及沟通协作能力
工作认真负责,具备良好的质量与成本控制意识,执行标准白班制度,可配合项目需要临时加班
• 工作地址:山东省烟台市龙口市海岱工业园龙水路西市场路北
• 薪资待遇:综合月薪5000-12000元
制造工程师
7000-9000元/月
其他生产营运人员1-3年本科
【岗位职责】
1. 优化制造工艺和SOP(标准作业程序)。
2. 参与新设备引进、产线布局规划。
3. 通过工装夹具改进提升生产效率。
4. 负责生产现场的技术支持和异常处理。
5. 专注于生产设备的日常维护、故障排查、保养计划制定及工艺改进,保障设备稳定运行和生产效率。
生产厂长助理
8000-12000元/月
生产运营包吃免费培训包住月结1-3年中专/中技
1、任职要求:应往届毕业生均可;工作踏实、能吃苦耐劳、有上进心,愿意长期稳定发展,能够接受从底层做起,熟悉产品工艺流程,机械制造专业优先。
2、薪资福利
(1)薪资:工资面议
(2)福利:缴纳五险,包吃包住,节日福利;
(3)试用期2个月,转正后待遇从优,工资准时月
结。
3、晋升发展
(1)公司统一免费培训,考取焊工证、安全员证全部公司承担;
(2)表现优秀、具备管理能力者,可晋升为车间主任,施工安装项目经理、总经理助理、业务经理等核心岗位,发展空间大。
曼项目-HSE工程师(J12195)
3-4万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科安全管理职业健康管理消防管理
岗位职责:
1、HSSE体系建设:构建并推行公司HSSE管理体系,监督执行情况,确保与公司战略及地方政策、年度HSSE目标相一致。
2、风险管理:开展危害识别,实施风险评估,落实防控措施,组织并督导HSSE定期巡查及隐患整改。
3、公共安全管理:监管日常安全运行,协调本地及外包安保资源,统筹管理运输车辆的调度与维护工作。
4、合规性评估:建立并维护HSSE法规符合性清单,定期开展合规审查,确保满足中国及伊拉克相关法律法规要求。
5、信息沟通:推动HSSE政策与要求的有效传达,定期召集HSSE专题会议,保障信息畅通。
6、应急管理:编制、更新并落实应急响应预案,确保现场具备可操作性方案,并组织定期演练。
7、事件管理:主导事故调查工作,分析根本原因,提交调查报告,推广经验反馈,并提出改进措施建议。
8、HSSE培训:协同相关部门制定并实施年度HSSE培训计划,推动形成积极的HSSE文化氛围。
9、职业健康和大流行管理:落实职业健康管理机制,监督医疗资源配置及油田诊所运营,统筹疫情防控措施与物资管理。
10、环境保护:指导环境影响评估工作,组织制定并实施油田环境管理规范,确保环保合规与最佳实践。
11、承包商安全管理:监管承包商HSSE执行情况,审核入场前HSSE方案,开展现场检查以保障安全标准落地。
12、技术支持:在采购、承包商资质评审及设备材料评估过程中提供HSSE专业支持,涵盖医疗保障、防护用品及消防设施等。
任职要求:
本科及以上学历,具备3年以上伊拉克油田安全管理工作经历
技术研发工程师
6000-12000元/月
其他生产营运人员3-5年本科仿真设计结构设计总布置设计商用车
1、依据客户与市场需求开展产品设计工作,运用专业分析软件对方案进行仿真验证,并结合数据结果持续优化设计,确保最终成果满足既定目标。
2、针对已完成初步设计的新产品,实施结构、材料及性能方面的综合分析,并基于分析结论提出切实可行的改进措施。
3、研究市场三包反馈数据,结合产品失效模式识别问题根源,制定优化策略并完成验证分析。
4、跟进公司新项目执行进度,统筹协调各相关部门,推动项目按计划顺利实施。
岗位要求:
1、熟练掌握CAD、SolidWorks等绘图工具,具备HyperWorks、ANSYS等有限元分析软件使用经验者优先考虑。
2、机械工程、车辆工程、金属材料等相关专业背景,本科及以上学历,硕士研究生优先。
3、具有三年以上汽车行业工作经验或一年以上车轮技术领域从业经历者优先。
4、具备良好的职业素养,积极进取,乐于学习并不断提升自身能力。
储备干部
4000-7000元/月
其他生产营运人员经验不限大专
一、具体要求:
1、化学、材料、化工、冶金、机械、焊接等相关专业,统招本科学历,2024、2025届毕业生;
2、具备较强的学习能力、自我管理能力、抗压能力及沟通协作意识。
二、培养计划与发展路径:
1、0-3个月:开展团队拓展、系统化培训及企业文化的深入学习,助力新人高效完成角色转变,快速融入公司环境;
2、3-6个月:结合公司实际需求与个人发展意愿,安排至生产、技术、质量等相关部门进行轮岗实践;
3、6-12个月:依据公司发展需要、个人意向以及实习期间的表现和综合能力评估结果,完成定岗考核,正式定编进入岗位工作。
三、薪资及福利待遇:
统招本科:入职即按规定缴纳五险一金;
岗位福利:五险一金、免费工作餐、节日福利。
铝合金铸造工艺工程师
1.5-3万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专UG机械工程专业AutoCAD锻造压铸
岗位职责:
1、承担低压铸造与重力铸造类产品的成本核算及技术文档编制工作;
2、负责产品BOM的制定与日常维护;
3、开展产品工艺设计中的模流模拟分析工作;
4、主导新产品的开发过程,包括试制跟进及量产阶段的持续优化
任职要求:
1、大专及以上学历,机械或材料成型相关专业,具备5年以上相关工作经验;
2、可独立承担重力铸造及低压铸造工艺产品的开发任务;
3、能独立完成工艺方案的模流分析工作;
4、具备主导解决生产现场技术问题并推动改进的能力
工装设计工程师
1-1.2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科工业机器人夹具轴承座夹具车床夹具AutoCADSolidWorks
岗位要求:
1)负责焊接、机加、涂装、转运等环节的工装设计工作;
2)编制外购工装相关的技术协议文件;
3)参与工装技术改造及验收流程;
4)开展新工装的引入与验证任务;
5)完成部门安排的临时紧急事务处理。
岗位职责:
1.具备机械类专业本科及以上学历;
2.拥有5年以上在工程机械领域从事工装设计的工作经验;
3.熟练掌握三维及二维设计制图软件操作;
麒麟计划储备人才(研发方向)
1.6-2万元/月
其他生产营运人员月结经验不限硕士大学英语四级研发方向大学英语六级
一、基本要求:
1、面向2024年至2025年毕业的硕士研究生;
2、全日制211及以上院校,所学专业在全国排名前50;
3、有志于投身研发工作,并期望在制造领域长期发展,入职后前5个月需在生产一线的四大工序轮岗学习,第6个月进行岗位定岗;
4、热爱钻研,性格踏实坚韧,作风务实进取,积极乐观。
二、完善的培养机制:
1、由企业高层管理者担任导师,亲自指导,助力快速成长;
2、设置阶段性培训课程,融合理论学习与实践操作,夯实专业基础;
3、提供多元化的岗位锻炼机会,持续拥有参与价值创造的平台。
生产储备干部
6000-9000元/月
其他生产营运人员经验不限本科生产管理方向化工生产全流程操作现场工艺优化
工作职责:
1. 负责所辖装置的订单排产、执行及进度跟踪;
2. 协助车间主任开展装置人员管理,班组建设及绩效考核落地实施;
3. 主导所辖装置的安全、环保与质量管理工作;
4. 推进装置的技术改进、创新优化及设备日常管理;
5. 协助车间主任落实生产成本管控、节能降耗相关工作。
任职要求:
1. 本科及以上学历,化学化工、机械工程、工业工程、电气设备等相关专业;
2. 具备英语听、说、读、写能力者优先考虑。
招三个焊工450一天包吃住不要证,会焊就行
380-450元/天
工厂焊工年终奖社保包住五险夜班补贴3-5人日结
扬州厂招焊工450一天,包吃住不要证会焊就行,年龄48岁以内都可以
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邹城新能源船厂招聘以下岗位人员焊接:50人,50周岁以内岗位要求:有证,会平角焊、立角焊、对接焊;综合工
9000-15000元/月
焊接包住20人以上月结焊工证
邹城新能源船厂招聘以下岗位人员焊接:50人,50周岁以内岗位要求:有证,会平角焊、立角焊、对接焊;综合工资:9000-15000公司提供免费住宿,水电费均摊,缴纳团体意外险。有船厂结构制作相关经验的个人和班组都可以面谈。
雕塑设计师
6000-10000元/月
陶瓷设计1-3年大专
岗位职责:
1.负责陶瓷产品外观、结构及装饰图案的创意设计与开发
2. 结合市场需求与工艺特性,完成从概念草图到3D建模、打样落地的全流程设计工作
3.与生产、釉料、模具等部门协同优化设计方案,确保可量产性与艺术表现力统一
4.跟踪行业趋势与新材料应用,参与新品研发及IP化设计项目
5.整理设计档案,维护标准化图库与工艺参数资料
任职要求:
1.美术、工业设计、陶瓷艺术等相关专业背景,学历不限
2.具备陶瓷设计相关经验,熟悉拉坯、施釉、烧成等核心工艺环节
3. 熟练使用Photoshop、Illustrator、Rhino或KeyShot等设计软件
4.具备良好的手绘能力与审美素养,有原创作品集者优先
5. 热爱陶瓷文化,细致耐心,具备跨部门沟通与项目推进能力岗位职责:
1.负责陶瓷产品(日用瓷、艺术瓷、建筑瓷等)的造型、纹样、釉色及装饰工艺设计
2. 结合市场需求与品牌定位,完成从概念草图、3D建模到打样落地的全流程设计工作
3.与生产部门协同优化设计方案,确保设计可量产、成本可控、工艺可行
4.跟踪行业趋势与新材料新工艺,参与产品创新研发及IP衍生设计
5. 整理设计档案,维护标准化图库与工艺参数资料
任职要求:
1.熟悉陶瓷材料特性、成型工艺(拉坯、注浆、压坯等)及烧成规律
2.具备手绘表达能力与主流设计软件(如Rhino、Keyshot、Adobe系列)操作经验
3.对传统陶瓷文化及现代设计美学有深入理解,作品兼具实用性与艺术性
4. 学习能力强,能适应多品类、快节奏的设计需求
5.有陶瓷企业或设计机构从业经验者优先
陶瓷花面设计师
7000-12000元/月
陶瓷设计3-5年大专有经验熟练设计软件
岗位职责:
1. 负责陶瓷产品花面设计与图案创意设计开发;
2. 根据产品定位完成色彩搭配及装饰风格设计;
3. 配合生产部门完成花面落地的工艺实现;
4. 建立并维护品牌设计素材库,管理设计图纸与文件;
5. 协助业务部处理美工,海报,包装,标签等事宜
6. 负责展会展位设计对接和陈列
任职要求:
1. 熟悉陶瓷装饰工艺及材料特性;
2. 具备较强的美术功底和创新设计能力;
3. 能熟练使用相关设计软件完成图案绘制;
负责陶瓷产品(如餐具、茶具、装饰摆件、艺术瓷等)的花面、图案、纹样创意设计;
4. 深入挖掘中国传统文化、自然元素、现代艺术等,将其转化为符合品牌调性与市场趋势的原创花面设计;
5. 针对不同产品器型进行图案的适应性创作与布局,确保设计的艺术性与生成可行性;
6. 参与产品策划会议,提供专业的设计方向建议;
7. 工作认真负责、积极主动,具备良好的沟通协作能力、团队意识和执行力,能高效完成工作任务,抗压能力强。
设备主管
6000-9000元/月
厂长/主管1-3年大专电工证团队管理经验AutoCAD机加工设备经验自动化设备经验数控设备经验有设备管理经验五险
【岗位职责】
1. 统筹公司全部生产设备(激光、冲压、焊接、锻压、机加工等)全生命周期管理;
2. 编制分层级设备保养、点检、检修计划,监督维保人员落地执行并完善台账记录;
3. 统筹设备突发故障抢修,分析故障根源并制定预防改善方案,降低停机时长;
4. 管理设备备品备件申购、库存、领用,把控维修耗材成本;
5. 统计设备稼动率、故障率、维修成本等数据,定期输出设备管理改善报告;
6. 对接设备厂家,统筹设备大修、改造、新机安装调试相关工作。
【岗位要求】
1. 熟悉机械加工、激光切割、冲压、焊接等工业生产设备构造、传动、电气基础原理,能独立排查设备常见机械、电路故障,统筹日常抢修与故障复盘。
2. 可独立编制年度、月度设备保养点检计划,规范落实设备日保、周保、月保台账,管控备品备件库存,降低设备停机故障率。
3. 具备设备班组统筹管理能力,合理安排维修工日常工作,规范设备操作培训,完善设备安全操作规程,管控设备生产安全风险。
4. 熟悉设备成本管控,能统计设备维修耗材、能耗数据,优化维保方案,减少维修费用与设备损耗,配合生产部保障车间产能稳定输出。
整机设计
8000-15000元/月
其他生产营运人员1-3年大专
岗位职责:
1、负责落实公司新产品研发任务,确保开发进度按计划推进;
2、负责制定与新产品相关的技术方案、工艺流程文件及质量检验规范;
3、负责搜集国内外相关技术信息,跟踪行业技术发展趋势,为管理层决策提供技术支持;
4、负责组织技术培训工作,对生产现场进行工艺指导与技术支持;
5、主导新产品的研发过程,引入先进工艺、创新技术和新型材料以提升产品品质。
任职资格:
1、了解工控及自动化类产品,掌握工程文档编写和生产异常问题处理,具备可制造性设计方面的实际经验;
2、具有2年制造业从业经历,参与过整机产品设计项目;
3、具备良好的抗压能力,善于沟通协作,富有团队合作意识与创新精神,工作积极主动,责任心强,适应灵活多变的工作要求。
食品生产主管
8000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验质量管理经验了解fssc22000的优先考虑烘焙食品经验机加工工艺经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1.负责食品生产线的日常运行管理,保障生产作业高效有序进行;
2.编制并优化生产排程,跟踪生产执行情况,确保产品品质达标;
3.统筹协调各相关部门资源,及时排除生产障碍,提高整体运作效率;
4.推行精益化生产模式,不断优化工艺流程,实现降本增效;
5.组织团队管理与培训工作,增强员工专业能力及工作主动性。
任职要求:
1.熟悉食品生产相关技术知识,掌握食品安全与质量管理体系要求;
2.拥有3年以上食品行业生产管理经历,精通生产工艺流程及设备使用;
3.具备较强的团队领导力,能有效引导团队完成既定生产任务;
4.具备良好的沟通协作能力,可顺畅推进跨部门协作事项;
5.具备较强的应变与问题处理能力,能在高压环境下稳定应对突发情况。
济宁本地月6500管吃住招班长拉长
6000-7000元/月
生产管理包吃免费培训包住11-20人月结经验不限初中及以下全职库存/仓储管理生产设备管理电子/半导体
岗位职责:
1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2.监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、质量及安全隐患
3.组织员工技能培训与绩效反馈,提升团队操作规范性与协作效率
4.协调物料、设备与工序衔接,推动现场5S管理与持续改善
5.按时准确填报生产报表,配合上级完成数据分析与问题溯源
任职要求:
1. 具备生产一线工作经验,有班组长或拉长实操经历者优先
2. 熟悉制造业生产流程及基础质量管理方法
3.具备良好沟通协调能力与团队管理意识
4. 能适应倒班安排,责任心强,执行力突出
5.学历不限,中专/技校及以上学历者更佳
办公室内勤人员
3000-7000元/月
生产跟单/文员1-3年大专文员内勤
任职要求:
1、具备2年以上统计或物流发货相关工作经验;
2、大专及以上学历,年龄在30至38岁之间,能力突出者条件可适当放宽;
3、能够熟练操作电脑,工作细致认真,具备较强的责任意识;
4、精通Word、Excel等常用办公软件的使用。
岗位职责:
1、配合工厂长开展工厂日常管理工作,协助工长落实各项任务,高效完成交办事项;
2、参与工厂出货安排及物流调度协调工作;
家住济宁郭楼镇、寅寺镇、彭集街道等周边区域,便于兼顾家庭者优先考虑。
设备管理专员
4000-8000元/月
厂长/主管3-5年本科化工
岗位职责:
1、按照生产计划落实化工生产设备的日常管理工作;
2、依据实际生产需求开展跟班维修,包括对化工设备进行故障排查与安全维护;
3、负责临时性的设备安装、技术改造任务及相关上级交办的其他事项。
岗位要求:
1、具备大专或以上学历,累计从事设备管理岗位工作满5年;
2、拥有2年以上机械或设备维修工作经验,持有电工证者优先考虑;
3、熟悉各类安全操作规程及相关安全规定;
4、具备较强的组织纪律性、责任意识和执行力,具有良好职业操守与个人素质;
5、能够高效完成主管布置的其他工作任务。
容器、钢结构、换热器制造管理
1.2-1.5万元/月
车间主任月结5-10年高中装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验AutoCAD工装设备经验机械加工制造经验钣金工艺经验焊接工艺经验非标设备经验
岗位职责:
1.负责容器、钢结构及换热器产线的日常运作管理与流程优化;
2.编排生产排程,保障生产进度与产品质量达标;
3.统筹调配资源,及时应对并解决生产过程中的技术难题;
4.跟踪生产成本变动,持续提升生产效率与运营效益;
5.推行安全管理制度,确保作业环境满足规范要求。
任职要求:
1.熟知容器、钢结构及换热器产品的制造工艺与流程;
2.具备优秀的团队组织能力及跨部门沟通协调技巧;
3.能够快速响应生产异常,具备较强的应急处置与问题分析能力;
4.工作细致严谨,拥有良好的数据解读能力与成本管控意识;
5.持有生产管理类相关资质或具备同行业工作经验者优先考虑。
济宁金乡县招聘:金乡县金宇市场电子厂招聘车间管理一名!有经验者优先录取!工资面议。联系电话:
4000-5000元/月
车间主任免费培训1-2人月结1-3年大专全职
招聘:金乡县金宇市场电子厂招聘车间管理一名!
有经验者优先录取!工资面议。联系电话:
生产主管-山东 (MJ040695)
1.2-2万元/月
厂长/主管5-10年本科生产计划管理生产物料管理现场管理
岗位职责:
1、落实企业各项生产安全制度,定期开展安全检查,管控关键重点区域,排除潜在隐患,防范安全事故的发生;
2、组织实施生产计划,确保产品保质保量按时交付;执行公司成本控制目标,持续优化生产流程,降低制造成本;
3、依据公司对车间发展的规划,制定人员配置方案并报批,组织员工培训,建设高效团队,深入掌握员工思想状况,采取有效措施保障车间队伍稳定;
4、制定车间管理制度,经公司审批后推行实施,依据公司及车间制度对员工进行规范管理,确保执行到位;
5、带领车间推进5S管理,营造整洁有序的作业环境,发挥示范作用,提升员工职业素养;
6、汇总分析每日生产数据,识别改进机会,提升生产效率;核算车间成本支出,制定切实可行的成本管控方案。
岗位要求:
学历专业:本科及以上
知识技能:1、本科及以上学历;
2、掌握IE工程基础知识,熟悉作业改善、动作经济性分析、流程优化,具备推动改善项目的能力;
3、具备精益生产理念,了解精益相关工具与方法,执行力突出;
4、具有3年以上团队管理经历,具备良好的沟通表达能力、组织协调能力与领导力,能适应高强度工作节奏;
5、英语水平通过CET-4或相当级别以上。
工作经验:具备3年以上新能源行业管理经验
语言:英语
其他:拥有同行业相关背景者优先考虑
研发设计工程师
8000-16000元/月
其他生产营运人员3-5年本科设计车身底盘系统新能源汽车三电系统设计CAD/CAE工具应用整车研发全流程
工作职责:
1. 深度参与新能源汽车整车研发设计全过程,承担核心系统(如三电、底盘、车身)的技术方案制定与关键部件选型工作。
2. 依据项目目标及行业规范,开展零部件结构设计、仿真验证及工程图样输出,保障设计成果的可实施性与稳定可靠。
3. 联动测试与制造团队推进设计验证和工艺改进,攻关研发阶段关键技术问题,助力产品实现从概念开发到批量生产的转化。
4. 关注新能源汽车领域前沿技术动态,积极导入先进设计思路与优化方法,增强产品技术优势与市场匹配度。
任职要求:
1. 本科及以上学历,车辆工程、机械设计、自动化等相关专业背景。
2. 具备3年以上燃油车或新能源整车设计经验,掌握整车开发流程及主要系统的工程设计标准。
3. 熟练使用CAD/CAE类设计软件(如CATIA、UG),具有结构仿真与性能评估实际能力。
4. 有新能源汽车三电、底盘或车身设计经历者优先考虑,熟悉汽车行业相关法规与技术标准者更佳。
5. 具备扎实的工程分析能力和团队协作意识,能独立完成复杂模块的设计任务。
栏目概述
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