职位描述： 1、参与拟定并优化集团人事管理制度、管理规范及配套业务流程； 2、负责组织实施员工年度绩效考评，收集整理考核数据，建立并维护绩效档案体系； 3、负责人事类福利项目的审核与日常管理工作； 4、办理员工社会保险、公积金的申报、核缴及相关事务，统筹商业保险事宜； 6、落实企业招聘规划的具体执行工作； 5、完成上级交办的其他人力资源相关事务。 任职要求： 1、大专及以上学历，人力资源管理、劳动关系等相关专业，具备三年以上人力岗位工作经验者优先考虑； 2、掌握国家及地方劳动法律法规及相关政策规定；持有企业人力资源管理师等资格证书者优先； 3、具备较为扎实的招聘实操经验； 4、具备良好的沟通协调能力、组织能力与团队协作意识，工作积极主动，责任心强。

负责猪场日常事务管理（包括安全培训、车辆调度、物资采购、食堂运营、团队建设及外部关系协调等），需持有驾驶证，具备全日制大专或以上学历。无不良习惯，能适应猪场工作环境与节奏。猪场实行封闭式管理，虽岗位位于外围，仍需重视生物安全防控。休假周期一般为2-3个月轮休一次，节假日及周末需正常上班，累计余假可按150元/天折算工资。工作节奏张弛有度，闲时合理安排，忙时积极配合。薪资5500元起，另享封场补贴及余假兑换，每月12日准时发放。诚邀有意向者电话咨询了解详情

工作内容： 1.线上及线下招聘工作 2.绩效管理 3.薪酬福利管理 4.员工关系处理 工作时间： 早8：30-晚5：30，双休，节假日休 福利： 季度奖＋年终奖＋传统节日礼品

班时间 ：早上8:30-12:00下午13:30-17:30 单休节假日正常休息 ，社保 岗位职责： 1. 负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4. 协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5. 维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1. 人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5. 遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

岗位职责: 1.负责企业人力资源的统筹规划与落地执行 2.统筹人员招聘、培训发展、绩效考核及离职管理全流程 3.落实日常行政事务的组织与协调工作 4.核查员工出勤情况，保障考勤信息真实准确 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识； 2.仪容得体，性格沉稳，工作认真负责； 3.熟练使用各类办公软件及常用办公设备； 4.有从事人力资源或相关职能岗位的工作经验者优先 薪资构成：3000（无责底薪）+提成 工作时间：早九点半晚五点半午休两个小时     周末双休

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与基础数据分析支持 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备HR基础实操经验者优先，应届毕业生亦可培养 3.熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4.工作细致负责，具备较强执行力与保密意识 5. 愿意长期在人力资源领域发展，学习能力强

岗位职责: 1. 负责公司各类岗位的人才引进，完成候选人搜寻与初步评估； 2. 推动面试流程实施，组织协调面试时间并跟进反馈汇总； 3. 管理招聘渠道运营，持续更新人才库并做好资源沉淀； 4. 协助开展招聘数据统计分析，优化招聘成效与流程效率； 5. 配合人力资源部门完成招聘环节的各项辅助工作。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力，能有效联动多方推进工作； 2. 工作积极主动，有较强的责任意识和任务落实能力； 3. 能够适应高强度工作节奏，具备一定的抗压韧性； 4. 熟练使用常用办公工具，掌握基本的数据处理技能； 5. 具备学习意愿，愿意不断提升专业水平与业务认知。

岗位职责 1. 负责各事业部岗位的人才交付工作； 2. 结合用人需求与部门规划，及时发布并维护招聘信息； 3. 承担简历搜索、筛选、初试评估及技术面试协调任务，保障招聘流程顺畅高效； 4. 参与招聘相关数据的整理与分析，为优化招聘策略提供有效依据； 5. 配合完成人力资源相关支持工作，包括人员跟进、培训进度追踪等。 岗位要求 1. 具备1-3年制造业或人才寻访领域工作经验； 2. 熟悉常用招聘渠道的操作与应用； 3. 具备良好的沟通协调能力及候选人关系维护意识； 4. 性格外向积极，主动性强，具备进取心，反应迅速，能适应一定的绩效压力。

一、岗位定位 作为门店运营的核心支持与管理中枢，全面负责日常行政管理工作，确保门店合规有序运行，助力服务品质与运营效能持续提升。 二、岗位职责 1、系统梳理门店现行行政工作难点，搭建并完善行政管理制度体系，推进制度实施及迭代优化。 2、统筹机构日常行政事务，涵盖办公物资采购、库存管理、设备维护、环境卫生监督等，保障运营流程规范高效。 3、制定并持续优化行政管理流程与制度（如考勤管理、档案归档等），提升内部运作效率。 4、组织院内各类会议，完成会务安排、会议纪要撰写、决议事项跟踪及进展反馈，促进跨部门协同配合。 5、负责机构各类资质证照（如执业许可证、医保定点资格等）的管理，落实年审、续办及资料归档，确保合法合规。 6、协助开展部分人事基础工作，包括新员工入职、离职手续办理等相关事宜。 三、任职资格要求基本条件 1、大专及以上学历，行政管理、人力资源管理、工商管理等相关专业优先考虑。 2、具备1-3年行政管理工作经验，熟悉口腔医疗机构运作模式及医疗行业相关规定者优先。 3、具有良好的沟通表达能力，能够高效对接医护人员、上级单位及外部合作方。 4、思维缜密、条理清晰，具备多任务处理能力，善于整合资源协调解决问题。 5、抗压能力强，能适应医疗行业高强度工作节奏，面对突发状况保持冷静应对。 五、薪资福利 1、五险一金、定期健康体检、员工享受口腔诊疗专属优惠。 2、发展：提供专业培训（涵盖行业政策解读、管理能力提升）、晋升路径（行政经理→运营总监）、舒适办公环境。

*岗位职责 1、开发并维护高效的招聘渠道，合理运用各类资源为公司引进所需的海内外人才 2、开展招聘岗位需求调研，执行简历筛选、面试安排、面试评估、录用沟通及入职跟进等工作，优化招聘流程效率 3、持续跟进候选人动态，维护良好的人才关系，构建企业人才储备体系 4、承担日常工作中涉及的文件翻译及会议口译等相关语言支持任务 *岗位要求 1、本科或以上学历，语言能力突出，具备优秀的听、说、读、写水平 2、具备较强的逻辑思考与沟通表达能力，学习能力强，能灵活应对现场情况 3、具有良好的问题分析与解决能力，善于协调沟通，抗压性强 4、熟悉基本商务礼仪，为人处世细致得体 5、责任心强，工作积极主动，具备良好的团队合作意识

【招聘】【缝纫工-时间自由】【缝纫工】【裁工】【长白班】【购买社保】【全勤奖】【不断货】【透明工价】【需要接孩子可以提前下班】【新厂】 四川（德阳）泓宇服饰设计有限公司招聘 【时间自由】【购买社保】 岗位一❤【缝纫工-时间自由-包吃-计件制】10名，男女不限，年龄18-55，大流水制或者整件，有点基础都可以，综合待遇3000-5000 岗位二❤【缝纫工-长白班-购买社保-包吃包住】20名，男女不限，年龄18-55，流水或者整件都行，需要熟练技术工，保底提成制，待遇保底2000，综合待遇5000-7000 岗位三❤【裁工-长白班-购买社保-包吃包住】2名，男女不限，年龄18-55，需要会全套裁床操作，保底5000+社保 ❤【备注】需要接孩子可以提前下班，货多堆起做，开款开价，流水组，整件组 【上班时间】月休3天 08:00-20:00 【上班地址】德阳市孝感街道德阳二中城北校区旁泓宇服饰 【联系电话】 【平台温馨提示】❤如以上有岗位满员了，请及时向我们反馈，好进行确认下架，感谢大家

【招聘】【绿化养护工-大龄工】【兼职业务推广员-时间自由】 德阳天意花卉生活馆招聘 【长白班】【大龄工】 岗位一❤【绿化养护工-大龄工】5名，男女不限，年龄18-65，热爱花草，爱清洁卫生，勤快，有自己的交通工具，无基础疾病，不饮酒，不抽烟，待遇2500-3500 岗位二❤【兼职业务推广员-时间自由】10名，男女不限，年龄18-55，利用自身人脉、、社群、本地资源，推广公司的盆花租赁，花园设计施工，绿化工程，小院业务，Vala房车销售五大业态产品与服务，对接企业、单位、个人客户，传递项目信息，促成合作签约，无需坐班、无需打卡、无需囤货，公司提供全套资料、报价、落地执行，待遇面议 【上班时间】月休4天 时间根据天气调整，一天工作8小时，有节假日福利，旅游福利 【上班地址】德阳市珠江桥和沱江桥之间-东汽馨苑-苍山街9号 【联系电话】 【平台温馨提示】❤如以上有岗位满员了，请及时向我们反馈，好进行确认下架，感谢大家

【招聘】【空调安装师傅-学徒也可以】【长白班】【购买社保】 德阳成佳商贸有限公司招聘 【长白班】【购买社保】 岗位一❤【空调安装师傅-学徒也可以-长白班-购买社保】30名，，年龄18-50，长期稳定，待遇6000-15000 【上班时间】月休4天 09:00-下午18:00 【上班地址】德阳市恒达建材城 【联系电话】- 【平台温馨提示】❤如以上有岗位满员了，请及时向我们反馈，好进行确认下架，感谢大家

德阳市旌阳区招工地小工/杂工，晚上加班急招

岗位内容:负责开车，车辆公司提供。岗位要求:1、需要能熟练驾驶手动档小型汽车或救护车，持要C1驾照，主要行驶于德阳周边乡镇。2、身体健康，薪资待遇:基本底薪2500/月，加出车补贴，生活补贴，节日福利，每周末休息一天，工作地点:德阳市庐山北路357号（旌阳华仁医院）。联系非诚无扰！

迈出你的第一步！不惧困难，不怕拒绝！没钱不可怕，怕的是没有想赚钱的决心！薪资高不是幻想，只要你愿意！没有经验不要慌，有人带，还在等什么，收拾收拾行囊寻找新的自己，赶快加入我们吧！ 薪资待遇： 1.有无经验均可，有专业人才培训，招聘提成500-1500+五险，综合薪资4000+长白班【有责】 2.根据个人工作能力，公司提供多个晋升岗位 岗位职责：通过公司提供的网络招聘平台，发布招聘信息，邀约有需求的求职者到厂区面试，定时定期更新职位发布消息，刷新招聘信息，开发并维护其他各类招聘渠道 任职资格： 1.年龄18-30，男女不限，普通话标准，口齿伶俐会打字，会电脑基础操作 工作时间与环境：9:00-17:00,长白班，双休，公司提供一人一台电脑，单独办公座位等办公用具，环境优雅，恒温办公，氛围十分融洽，满满的正能量，办公区温馨舒适 2.公司不定期会有团建，聚餐，户外活动，集体旅游

1 主要是负责带领艺术部线下舞蹈活动舞团队员参演市场部承接合作的活动，配合现场工作人员及总监协调管理工作，并且保障活动现场氛围，完成现场的演出。 2。协助队长负责舞蹈艺人工作和住宿安排，并完成现场演出工作。 3。需要出差到达活动现场。 4。弹性工作时间。 岗位待遇： 1：保底5000-7000+团队提成+出差补助，综合月薪在10000以上，包住宿，高级公寓。 2。面试通过当天可安排住宿，定期组织团建户外活动旅游。 3。签订正式合同，保障员工利益。 4。有晋升空间

任职资格 1.要求：20-45周岁，学历不限，会基本电脑操作，性格开朗、善于沟通。 2.对工作负责，有耐心，积极主动，责任心强，有较好的抗压能力。 3，希望通过公司平台拿高薪的有志人士 工作内容： 1、通过招聘网站(公司提供)发布公司招聘信息,负责信息及时更新； 2、负责求职者接待，面试，办理入职。 福利待遇： 底薪+提成， 底薪4000元(3000底薪+500伙食补助+500全勤奖）+社保 提成：招聘一个工人提成200元，综合薪资6000~10000左右，工资上不封顶 上班时间： 早8：30--17：30（午餐1小时），周日休息，法定节假日正常休 工作地址：宝安石岩三联工业A栋3楼311 面试时间：9：00~15：00点 面试带身份证原件，个人简历一份 人事主管 吴小姐

公司招聘办公室文员 无责、无套路底薪2000 +200元全勤 +300餐补+提成 月综合收入4500以上 早9晚6 提供宿舍 年龄20~36岁 来就可以上班（也可以选择无底薪制，全按提成方式来结算）

职位信息 一、岗位薪酬及福利： 1、试用期即可参与公司多项奖励机制，达标即享高额奖金； 2、公司设有多种激励方案，业绩易达成，客户资源由公司统一分配，无需自主拓客，拨打所需平台由公司提供，综合收入：5K-15K； 3、本岗位无销售属性，且无通话时长与次数考核要求； 4、缴纳五险； 5、享有婚假、年假、产假、陪产假、病假、生理假等带薪假期，另享节日福利及免费带薪培训。 薪资：无责任底薪2900+阶梯式提成，综合薪资8000以上，上不封顶 特点：高提成，高收益！ 示例：A5等级最低提成2%，最高可达4% A6等级最低提成4%，最高可达8% 晋升路径：专员—组长—主管—分公司经理 二、岗位职责： 1、按要求对客户进行电话回访； 2、分析并了解客户需求，为其提供针对性解决方案； 3、提醒客户及时处理逾期事项，指导其正确完成缴费，并说明维护良好信用记录的方法，普及相关法律常识； 4、登记沟通内容，同步更新客户信息资料。 三、任职要求： 1、年龄18-40岁，性别不限； 2、掌握基础办公软件操作； 3、高中或中专及以上学历，个人征信良好，无违法犯罪记录； 4、具备良好的语言表达能力，有意愿挑战高收入。 工作时间：8:30-12:00 14:00-18:30 注：工资每月准时发放，如遇节假日则顺延，绝不拖欠。

兼职-临时打包工，6 工作地址:德阳市铁西附近-导航搜索“德阳市兴蓉欣商贸有限公司”定位 08:00-下午18:30 100元左右/天 18-50

临时工熟手|无|古一新兴广场|1名|面议|

岗位职责 • 咨询解答：依据客户服务流程与规范，接听10086热线，及时回应客户业务咨询，提供精准、完整的资讯服务。 • 业务办理：指导客户完成各类移动通信业务操作，包括套餐调整、流量订购、宽带开通等事项。 • 问题处理：认真听取客户意见与投诉内容，主动对接相关支持部门，推动问题高效解决。 • 信息记录：完整登记客户诉求、问题详情及最终处理情况，为服务质量优化和数据分析提供基础资料。 任职要求 • 年龄限制：18岁以上 • 学历要求：不限 • 语言能力：普通话流利，发音清楚，具备较强的口头表达与沟通技巧。 • 电脑操作：熟悉常用办公软件，掌握基本计算机操作技能。 • 工作经验：有客户服务从业经历者可优先考虑。 工作时间 • 排班轮休制：每日平均工作时长约为8小时，需根据安排参与早班、中班或晚班，每月休息6-8天。 薪资待遇 • 薪资构成：包含基本工资、全勤奖励、绩效激励、业务提成等部分，月综合收入通常在3000-8000元之间。 • 福利待遇：依法缴纳保险，法定节假日享受2倍或3倍补贴，春节、节日及生日均可领取专属礼品福利。

人事负责人岗位职责： 1、（最重要的）掌握劳动用工相关的人事政策与法律法规；精通人力资源管理各模块的实务操作流程，通晓国家各项劳动人事法规政策，并具备实际应用能力；（会考察） 2、负责人事档案的建立与维护，劳动合同的办理及更新工作； 3、负责组织制定、修订和完善人力资源相关的管理制度及工作流程； 4、结合行业动态与公司发展战略，协助构建公司薪酬体系与激励机制，并推动落地执行； 5、按照招聘流程开展招聘工作，保障公司人才供给；负责员工招聘、入职、离职、调动、晋升等手续办理； 6、熟练操作各类办公软件，具备一定的网络应用基础； 7、搭建人才库，实施人才储备计划； 8、完成上级交办的其他行政与人事相关事务； 9、牵头组织编写各部门岗位说明书； 10、协助监督和规范各部门绩效考核流程，持续优化绩效管理体系； 11、严格依照公司规章制度开展各项工作； 12、定期开展人力资源数据统计分析，提交人力资源分析报告； 工作时间：每周6天；每天8小时；早上8:00上班，中午12:00下班，夏季下午14:00-18:00，冬季下午13:30-17:30

打包 薪资福利:4000-6500元/月 招工人数:1名

1、构建并推行符合业务发展需要的培训发展机制，全面提升团队专业能力与综合素质。 2、推进绩效管理体系的实施与持续改进，保障绩效机制有效激发员工动力，助力业务目标达成。 3、持续优化组织结构设计，提升跨部门协作效能，增强组织应对业务转型的适应力。 4、深化企业文化建设与落地执行，打造积极向上、开放透明、多元共融的工作环境。 5、全面统筹招聘配置、薪酬管理及员工关系等人力资源工作，确保运作高效且合规有序。 6、妥善处理各类员工关系事务，提供专业的劳动法律支持与风险应对方案，降低用工隐患。 7、设计科学合理的薪酬福利体系，兼顾市场竞争力与内部公平原则，强化人才吸引力。 要求： 1、985高校本科及以上学历，人力资源管理、企业管理等相关专业优先考虑。 2、具备5年以上人力资源领域工作经验，其中至少2年担任HRBP、HR主管或同等及以上岗位，有独立支撑业务单元的实际经历。 3、精通国家劳动法律法规及相关政策规定，掌握人力资源各模块系统知识与实操方法。 4、具有生产制造类企业人力资源实战经验者优先录用。 5、必须拥有从零搭建或全面重构业务单元HR体系的成功案例，并能提供可量化成果证明所推动的人力资源举措直接促进业务增长。 薪酬可议、五险一金、带薪年假、节日福利、出差补贴、提供住宿、条件优越。

招聘:兼职教练 ！！！ 地址:德阳市区（）管住宿 180/天 外加通过提成 五月能2号到岗 要求能独立带飞，精通地面站，返航！独立完成所有科目训练。工资做完就结！ 联系电话:

【招聘】【三/角/洲-纯/玩/游/戏/人/员】【下午上班】【提供单间住宿】 德阳奥玛科技招聘 【下午上班】【提供单间住宿】 岗位一❤【三/角/洲-纯/玩/游/戏/人/员-下午上班-提供单间住宿】10名，，年龄18-35，纯/打/游/戏，待遇10000以上 ❤【备注】只/玩/三/角/洲/射/击/游/戏，不/完/其/他/的，纯/玩/游/戏 【上班时间】月休4天 下午14:00-24:00 【上班地址】德阳市城南-大名城 【联系电话】 【平台温馨提示】❤如以上有岗位满员了，请及时向我们反馈，好进行确认下架，感谢大家

高薪急招！招聘专员 电话联系 （庐阳区阜阳北路或者浙江安吉递铺佳源广场） 【两种发薪模式任选】 坐标庐阳中辰创富，18-40岁优先冲！ 薪资炸裂：4000-20000元/月，提成上不封顶，敢拼就有高薪！ 在职满一个月30人：提成在6468左右 在职满一个月50人：提成在10780左右 在职满一个月70人：提成在15092左右 【提成上不封顶】 工作超稳：普工入职率拉满，不用愁业绩，招聘流程全程有支持 福利拉满：早9晚5:30不加班++生日礼+每月团建+节日福利 工作内容：发布招聘信息、筛选简历、组织面试、跟进候选人，流程简单易上手 岗位要求：执行力强不敷衍，沟通协调到位，细心有责任心+团队精神；有电销/客服/销售经验者优先录用！ 工作环境优异，同事好相处，新手也能快速上手～ 想挑战高薪、稳定发展的快来！【非诚勿扰】 工作地址：合肥庐阳区阜阳北路耀远路中辰创富南大楼2号楼1406

不会没关系，愿意学我们就愿意教。无需打电话，社恐友好型岗位 主要负责淘宝、天猫、拼多多、京东店铺的售前及售后工作，通过在线沟通解答客户疑问，推动成交达成 售后部分需处理订单相关咨询与问题，提升客户满意度 任职要求： 1.学历、经验、性别均不限，有天猫或京东客服经历者优先，年龄18-30岁（能力突出者可适当放宽），打字速度40字/分钟以上 2.踏实肯干，学习能力强，具备良好的执行力和责任心 3.会基础电脑操作，能简单使用Office类表格软件 薪资福利： 1.在职员工综合收入3200-7000元，上不封顶，收入按个人能力浮动 2.提供住宿，配有员工餐 3.办公室环境舒适，冬暖夏凉 带薪培训4天，试用期一个月（表现优异者按转正待遇执行），多劳多得 工作时间：白班早上8点至晚上12点，上一休一 可选工作地点：德阳空中花园