
生产计划/物料控制(PMC)
5-8千/月
生产计划/物料管理PMC3-5年大专不需要出差有物料控制经验(MC)包吃住单休机械加工制造经验有生产控制经验(PC)ERP系统经验食品快消经验五险
计划专员岗位JD
1.依据日报表及现场情况核查前一日生产计划完成状况,汇总生成计划达成率报告,并提交至相关责任人;
2.与仓库核对前日出货明细,同步与销售沟通次日出货需求计划;
3.结合上述信息、库存现状及物控到货进度,动态调整并更新生产滚动计划;
4.当生产车间出现异常时,及时组织关联人员协调处理问题;
5.对接生产与出货数据,协调仓库与生产部门间的发货衔接;
6.与销售保持沟通,确认具体发货要求;
7.根据发货需求及成品库存情况,制定合理的生产排程计划;
8.统计每周生产计划达成情况,分析未达标原因并提出改善建议,形成报表上报上级部门;
任职资格:
1、具有一年以上采购跟单/物控/计划类岗位经验,熟悉销售需求与生产排产逻辑。
2、熟练操作WPS办公软件,掌握EXCEL常用函数,了解ERP系统操作,知晓产品BOM构成。
3、具备良好沟通协作能力,工作认真细致、有耐心。
4、能适应高效工作节奏,具备较强的时间管理意识与问题应对能力。
生产计划助理
3-5千/月
生产计划/物料管理PMC1-3年大专
【岗位职责】
1. 制定和调整生产计划;
2. 跟踪生产进度,确保交货期;
3. 协调生产与供应链、销售;
4. 使用生产管理软件;
5. 参与生产流程优化。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历;
2. 1-3年生产计划经验;
3. 熟练使用生产管理软件;
4. 良好的沟通和协调能力;
5. 注重细节,有责任心。
上五休二月薪8千(五险一金)物料员包吃住
7-8千/月
物料员经验不限学历不限不需要出差五险一金五险包吃住包吃单休电子电器经验
【工厂#小时工】
★ 工价30元/小时
【上六休一,月薪保底8000以上】
(打卡满15天可预支2000元)
【福利待遇】
【1】入职满月
【2】免费提供 #一日三餐。
【3】外宿补贴500一个月1人。
【4】离职提前七天告知,人走账清
【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。
【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳)
【7】工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖欠不压工资!
【8】介绍一个人有额外#2000的推荐奖金
高级物料控制专员
8千-1.6万/月
生产计划/物料管理PMC1-3年本科物料计划物料管理机械设备零部件五金产品海外业务
1、负责审核需求清单的合理性与合规性
2、负责将准确的采购申请信息传达至采购管理部门PCM
3、跟进物料转单及交付进度,提前识别风险并及时处理异常情况
4、跟踪库存预定物料的执行进展,并协调解决相关异常问题
5、不定期参与仓储物料的抽样盘点工作
6、主导长账龄物料的报废处置、转为通用物料等清理任务
招聘要求:
1、本科及以上学历,机械设计制造及其自动化相关专业
2、具备2-3年机械行业相关岗位工作经验
3、熟练运用Excel进行数据处理,了解非标加工工艺流程,具备预算核算、成本核价及商务谈判能力
4、具备良好的组织协调能力、沟通表达能力,逻辑思维清晰,责任心强,能适应高强度工作压力
计划专员
4-7千/月
生产计划/物料管理PMC1-3年大专
一、岗位职责1. 协助编制并完善生产排程方案,根据销售订单与需求预测落实生产计划,确保生产流程平稳运行。
2. 核查产能与物料匹配状况,协助实现产销平衡,识别物料供应及生产能力异常,确保订单按时履约。
3. 负责物料需求计算与库存数据汇总,管控原材库存水平,梳理并跟踪呆滞物料处理,降低库存积压风险。
4. 动态监控生产执行进度,收集现场异常信息,协助组织产销协调会议,配合完成紧急订单及插单的排产调整。
5. 汇总计划完成率、库存周转率等关键运营指标,协助问题诊断,推动生产运营效率持续提升。
6. 与销售、生产、采购、仓储等相关团队保持联动,保障信息互通与跨部门协作顺畅。
二、任职要求
1. 专业基础:掌握工业工程、物流管理、PMC管理、库存控制等相关理论知识,了解制造型企业物料运作流程。
2. 工作经验:具备1-3年制造业PMC岗位实践经验,理解生产计划运行机制,有包装行业背景者优先考虑。
3. 核心技能:熟练操作ERP系统及Office办公工具,具备生产排程安排、物料计算和数据分析的基本能力。
4. 优先条件:曾参与提升订单交付准时率、优化库存结构或减少呆滞物料等工作并取得实际成效者优先。
5. 综合素质:普通话流利,工作细致认真、责任感强;具备较强的统筹规划、沟通协调及应急响应能力。
6. 职业素养:能承受较大工作压力,适应急单、插单及突发生产异常情况,思维条理清晰,积极主动推进任务达成。
PMC专员
5-7千/月
生产计划/物料管理PMC1-3年大专
1. 协助经理管理本部门团队;
2. 制定主生产计划及详细的周、日生产计划,下发并监督追踪执行;
3. 临时插单或加急生产任务的调配;
4. 新制程、新工艺的推进及落实,设备保养计划的组织实施,产能提升的提出及组织实施;
5. 合理制定产销存平衡计划,提高成品、物料周转率,缩短交期;
6. 生产计划的检查和进度控制工作;
7. 统筹生产计划排产,监督订单下达,产能分析与平衡;
8. 生产计划组织实施,推动产品准时交付。
【岗位要求】
上五休二月薪8千(五险一金)物料员包吃住
7-8千/月
物料员经验不限学历不限不需要出差五险一金五险包吃住包吃单休电子电器经验
【工厂#小时工】
★ 工价30元/小时
【上六休一,月薪保底8000以上】
(打卡满15天可预支2000元)
【福利待遇】
【1】入职满月、
【2】免费提供 #一日三餐。
【3】外宿补贴500一个月1人。
【4】,人走账清
【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。
【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳)
【7】工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖欠不压工资!
【8】介绍一个人有额外#2000的推荐奖金
pmc生产计划员
5-8千/月
生产计划/物料管理PMC1-3年大专PMC管理
一、岗位职责1. 协助编制并完善生产排程方案,根据销售订单及需求预测落实生产安排,确保生产流程顺畅运行。
2. 核查产能与物料匹配状况,协助实现产销平衡,识别物料、产能异常问题,保障订单按时交付。
3. 负责物料需求计算、库存数据整理,管控原材库存水平,梳理并跟进呆滞物料处理,降低库存积压风险。
4. 动态跟踪生产执行进度,收集现场异常信息,协助组织产销协调会议,配合完成紧急订单、插单的排产调整。
5. 汇总计划完成率、库存周转率等运营指标,协助开展问题分析,推动生产运营效率持续提升。
6. 与销售、生产、采购、仓储等相关部门对接,确保信息及时共享与高效协同。
二、任职要求
1. 专业基础:掌握工业工程、物流管理、PMC管理、库存控制等相关理论知识,了解制造业物料运作流程。
2. 工作经验:1-3年制造企业PMC岗位工作经验,理解生产计划运行机制,具备包装行业背景者优先考虑。
3. 核心技能:熟练操作ERP系统及常用办公软件,具备生产排程、物料计算、数据统计与分析的基本能力。
4. 优先条件:在提升订单交付准时率、优化库存结构、减少呆滞物料等方面有实际成果者优先录用。
5. 综合素质:普通话流利,工作细致认真、责任感强;具备较强的统筹协调、沟通协作及应急处理能力。
6. 职业素养:抗压能力突出,能适应急单、插单及突发生产异常情况,思维条理清晰、积极主动,善于推动工作改进。
上五休二月薪8千(五险一金)物料员包吃住
8-9千/月
物料员经验不限学历不限不需要出差五险一金
【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策:
一包:保证真实工价320一天,每月工资保底
9000+!
二包:保证企业自招!可来厂区验真!
三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章!
【工资待遇】:
320元一天,月薪保底9000+元!
320元一天,月薪保底9000+元!
5天内入职满月奖励支援奖金5000元
长短期均可,
【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,
计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八
点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点
吃饭时间一个小时。下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午
五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点
下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】:
吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,伙食好
住宿4-6人间,免费宿舍、环境好
长白班药厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
享受三包政策:
一包:保证真实工价30元每小时,每月工资最高可达10000元!
二包:保证企业自招!可来厂区验真!
三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章!
来了发现上述如有一丝不真实,直接!
入职送被褥四件套!
【工资待遇】:
每小时30元,每天320元,月薪可达10000元,满月一次性奖金5000!
每小时30元,每天320元,月薪可达10000元,满月一次性奖金5000!
长短期均可,随时离职不影响工资。
【工作时间】,吃饭2小时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。
下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器
【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假;
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)
【五险一金】: 享有五险一金。
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
【发 薪 日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,,核对当月工资,上交工牌,办理退宿手续,全部办完既可离职。
涉及工作地址常州
缺2个人干杂活,355一天,,工资不拖欠,有空的直接联系
300-400元/天
搬运工包吃五险一金有提成餐补免费培训3-5人日结
仓库杂活小件搬运工常州,包吃包住,355一天,年龄17~55不限经验,不限文化
屏幕下方【免费聊】详细咨询!!!
缺2个人干杂活,355一天,,工资不拖欠,有空的直接联系
300-400元/天
搬运工包住包吃五险有提成交通补助3-5人日结
仓库杂活小件搬运工常州,包吃包住,355一天,年龄17~55不限经验,不限文化
屏幕下方【免费聊】详细咨询!!!
缺2个人干杂活,355一天,,工资不拖欠,有空的直接联系
300-400元/天
搬运工包住包吃有提成餐补免费培训3-5人日结
仓库杂活小件搬运工常州,包吃包住,355一天,年龄17~55不限经验,不限文化
屏幕下方【免费聊】详细咨询!!!
物料员
210-260元/天
生产计划物料员
【岗位职责】
1.负责生产计划安排与物料跟踪;
2.协调生产进度,确保物料及时到位。
【职位要求】
20-38岁
高中及以上学历;
会简单使用电脑;
无需相关经验。
【工作时间】
08:00-12:00
13:20-17:20
18:00-21:00(做六休一)
【薪资福利】
1.薪资周结,按小时计算;
2.工作稳定,不拖欠薪资。
车间物料员包吃包住有经验优先
4-6千/月
物料员1-3年中专/中技
根据车间生产需求配送相应的物料
要求:能吃苦耐劳,
任职要求:
1、18岁~45岁,学历不限,
2、有工作经验者优先考虑;
4、吃苦耐劳,有责任心,数学好,服从安排,思路清晰。
工作时间:8:00-12:00、13:30-17:30 加班18:00-21:00
薪资福利:包吃包住,底薪4000,,
综合工资4000~5500元/月,上不封顶
物控专员
5-8千/月
生产计划1-3年大专不需要出差五险一金包吃住包吃双休电子电器经验ERP系统经验有物料控制经验(MC)
一、岗位职责:
1.负责备料需求及交期管理
2.处理物料库存相关异常,包括物料库存管控及呆滞物料的处理
3.协调解决物料供应相关异常
4.进行生产物料相关的异常处理,确保生产流程的顺畅
5.实现物料信息的有效沟通与传递,保障物料供应与需求的及时响应
二、任职要求:
1.大专及以上学历,专业不限,有3年以上物控工作经验,经验丰富可放宽学历;
2.具备良好的沟通与协调能力,有较好的逻辑思维能力,能够进行数据整合分析
3.有较强的抗压能力及团队协作能力
4.熟练掌握Office等办公软件,具有良好的数据分析能力和逻辑判断力
5. 工作细心,具备责任心,能够有效处理物料相关的异常问题
仓库急招月薪8000理货入库登记
7-8千/月
物料员经验不限学历不限不需要出差五险包吃住单休接受无PMC经验
【工作内容】
1、岗位:作业员,组装工,包装工,检测员,仓管员,物料员,SMT,品检,QC,分拣员等。
2、无需经验;生手熟手均可;进厂后有老员工带。
【小时工待遇】
月收入7500元—8700元。
2、每天平均一天上10个小时,白班计算11个小时的工资,夜班计算11.5个小时的工资,10个小时之后,可自愿打卡加班两小时左右,。(长白班两班倒可自选)夜班补贴35一个班
3、小时工综合工资的高低取决于个人加班时数的多少。
【正式工待遇】
1、正式工底薪+加班费+全勤奖+岗位补贴+绩效奖+夜班津贴。
2、月收入7500左右,(厂区缴纳五险一金)
3、加班按劳动法,平时1.5倍、周末2倍、 节假日3倍
4.打卡7-10天可以预支工资每月的15号发工资
【招聘要求】:
1.男女不限,年龄在18-50周岁。【免费食宿】
1、进厂当天,统一发饭卡、不需要花钱,持厂牌刷卡就餐即可
2、4-6人一间,宿舍配备WIFI、独立卫生间、空调、热水器等用品。
3.当天安排住宿、不用担心没地方住宿,请携带好行李身份证
以当天面试为准
储备干部 4000+ 包住宿
4-8千/月
其他生产营运人员经验不限大专
一、薪资待遇
1. 试用期无责底薪4000+1000奖金+五险+提供住宿+晋升机制,综合工资5000-8000元。
2. 对申请需要住宿的人员提供住宿,电梯房,全自动洗衣机、冰箱等设备齐全,距离公司五分钟路程,交通便利。
3. 公司每月有聚餐,每季度组织国内著名景区旅游。
4. 公司给员工提供完善系统化的培训以及广阔的晋升空间。
二、任职要求
1. 专科及以上学历,专业不限。
2. 有良好的团队精神,有责任感。
3. 为人诚实可靠,具有较强的语言表达能力、逻辑思维能力。
三、岗位职责
1. 前期熟悉、了解公司的产品,转正后协助公司中层管理者处理各种事务。
2. 项目参与:参与公司项目,提升解决问题和团队协作能力。
3. 领导力发展:逐步承担管理职责,培养领导能力。
4. 协助部门经理制定运营策略,推广落实考核项目。
四、公司承诺
1. 一经录用,无需经验,接受小白,免费带薪培训,不收取任何费用。
2. 若你的简历符合公司岗位要求,最迟两天内给予您反馈,非诚勿扰(不可有明显纹身)。人人机会均等,期待你的加入。
车间主任
8千-1.2万/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年中专/中技全职
1.全面负责分割车间的日常生产、人员、质量、安全及6S管理工作;
2.根据生产计划,合理调配人员和设备,确保生产任务按时、按质、按量完成;
3.监督并执行生产工艺与质量标准,严格控制产品出品率与损耗;
4.负责车间员工的培训、考核及团队建设工作。
经验要求:具备出色的现场管理能力、组织协调能力和解决突发问题的能力,责任心强;具备3年以上大型屠宰企业分割车间管理经验,熟悉猪肉分割工艺流程优先。
研发工程师
6千-1.1万/月
其他生产营运人员3-5年本科五险一金工龄奖加班费
【岗位职责】
1. 关注液压泵行业发展动态,积累研发素材。
2. 开展液压泵、马达新产品研发前期市场调研和资料收集,负责设计与开发及过程中的持续改进。
3. 对零件加工和装试过程中的故障进行排除,提出改进方案及解决措施,并撰写报告材料。
4. 为采购、售后、质量、工艺及供应商开发等部门提供技术支持。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,液压、机械、机电等相关专业。
2. 3年及以上相关岗位工作经验,有柱塞泵和马达行业经验优先考虑。
3. 熟悉液压泵、液压马达、液压系统有关知识,自动控制及测试技术,熟悉机械制造工艺及设备,具备相关制图软件的应用知识。
4. 具备与本公司业务有关的专业技术知识,了解业务运作情况;具备较强的沟通、协调和反应能力、学习和工作能力,以及常用办公软件操作技能。
厂长主管
3-8千/月
厂长主管1-3年高中有生产管理经验机电设备经验工装设备经验自动化设备经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理
2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标
3. 建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率
4. 组织团队建设与员工培训,强化班组管理与绩效考核
5.协调供应链、销售及职能部门,保障产供销协同顺畅
任职要求:
1. 具备厂长或生产主管相关岗位经验,熟悉制造业全流程管理
2. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及精益生产理念
4.具备团队管理经验,能有效激励和带领百人以上生产团队
5. 责任心强,执行力突出,具备良好的职业道德与沟通表达能力
车间生产主管
8千-1万/月
厂长/主管5-10年大专安全管理现场管理生产物料管理
岗位职责:
1、依据车间生产任务与计划,制定月度、周度及每日生产安排,并跟进落实完成情况;
2、组织并管理车间生产作业及相关辅助工作,核查各班次生产任务执行进度;
3、定期巡检生产现场,及时纠正操作与管理偏差,处理设备故障、异常状况及突发问题;
4、审核生产指令单、物料供给及库存数据报表,管控生产成本,分析班组投入产出效益;
5、指导并监督车间班组作业,确保产品品质稳定,适时调整和保养设备工艺参数;
6、监管劳动安全、职业卫生、规范操作及现场标准化管理工作;
7、协调落实各项生产指令与工作计划,出现分歧或问题时,及时上报或沟通解决;
8、督促车间各类资料的汇总、整理与归档,签核需提交的统计报表与工作报告;
9、负责对车间员工进行指导、培训与监督,组织实施绩效考评及奖惩措施;
10、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 统招大专及以上学历;
2. 具备良好的上下级沟通能力、计划统筹与执行能力,拥有较强的组织协调及技术创新意识;
3. 擅长生产成本控制与质量提升改善;
4. 熟悉6S管理理念并能实际应用;
5. 熟练掌握常用办公软件操作。
技术研发管理岗
8千-1.5万/月
其他生产营运人员经验不限硕士
要求:
1、工程类相关专业,985院校毕业;
2、发表SCI收录论文不少于2篇;
工作内容:
1、协助开展各级科研项目申报与执行,达成相应科技成果考核目标;
2、组织各类科学技术奖项的申报工作;
3、研究方向包括智能建造、新材料等领域;
工艺经理
1.4-1.7万/月
厂长/主管5-10年本科电池材料新品导入(NPI)工艺改良
岗位职责:
1. 统筹工艺团队的日常运作,负责绩效管理与人才梯队建设,提升团队在工艺技术方面的专业水平及协同效率;
2. 主导工艺体系的建立与持续优化,编制并更新关键工序的工艺规范、标准作业流程(SOP)等文件,确保工艺稳定性与产品性能的一致性;
3. 为重大工艺问题提供技术支持,处理生产过程中的异常情况,主导新产品导入(NPI)阶段的试产工作,监督现场工艺执行情况,保障量产顺利推进和产品达标;
4. 推动材料研发与生产工艺的有效对接,开展原材料匹配性验证,优化生产设备的工艺适配性,落实生产合规要求,配合内外部体系审核及客户审核,防范粉尘、高温等安全与环保隐患;
5. 控制工艺环节的成本支出,参与产能布局规划与产线升级改造,收集分析工艺数据,撰写相关报告,完成领导交办的其他临时任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,材料化学、新能源材料、粉体材料等相关专业背景,具备坚实的材料工艺理论基础;
2. 具备5年以上工艺领域工作经验,其中至少3年从事材料工艺管理及团队管理工作,熟悉相关质量管理体系;
3. 熟悉材料行业常见的工艺改进方法,能够运用精益生产、六西格玛等工具解决负极材料工艺中的复杂问题;
4. 具备良好的领导能力、沟通协调能力和问题应对能力,责任心强,抗压能力强,具有持续学习与自我提升的意识。
缺2个人干杂活,355一天,,工资不拖欠,有空的直接联系
300-400元/天
搬运工包住五险有提成餐补免费培训3-5人日结
仓库杂活小件搬运工常州,包吃包住,355一天,年龄17~55不限经验,不限文化
屏幕下方【免费聊】详细咨询!!!
生产计划主管
1.2-1.5万/月
厂长/主管3-5年大专生产物料管理PMC管理成本管理
岗位职责
1. 根据公司航天发动机管路、燃烧室、换热器产品的订单需求及交付周期,制定切实可行的周/月/年度生产计划,合理统筹排产安排与产能资源配置,确保各阶段交付目标按时完成。
2. 结合精密零部件加工工艺特点,联动生产、技术、质量、采购、仓储等多部门,跟踪原材料到货、加工进度、工序衔接及成品入库全过程,及时处理计划执行中的各类异常情况。
3. 实时监控生产进展、设备运行效率及人员配置状况,动态调整生产排程,有效应对航天产品定制化、小批量、高精度的制造要求。
4. 负责生产相关数据的收集、统计、分析及报表输出,持续优化计划管理流程,提升整体生产运作效率与交付准时性。
5. 与销售、研发团队紧密协作,明确新产品或非标产品的生产需求,参与产能测算与排产规划,保障航天核心部件生产有序开展。
任职要求
1. 大专及以上学历,机械制造、工业工程、生产管理等相关专业背景,具备3年以上机械加工、精密制造或航空航天零部件领域生产计划相关工作经验,有成熟实践经验者优先。
2. 熟悉机加、焊接、装配等制造工艺流程,了解发动机管路、换热器、燃烧室等精密构件生产过程者优先考虑。
3. 掌握生产计划编排的核心逻辑,具有良好的组织协调、数据分析和现场问题应对能力,能独立承担多品种、小批量模式下的计划管理工作。
4. 熟练操作ERP系统及Office办公软件(尤其是Excel数据处理与报表制作),具备生产管理软件使用经验者更优。
5. 工作态度认真严谨,抗压能力强,具备航天制造所要求的高标准质量意识和交付责任感,沟通协作能力出色。
办公室文员
3-5千/月
工厂文员办公室文员包吃免费培训有提成1-2人月结经验不限高中全职不需要出差
岗位职责:
1. 负责木门厂客户订单的接收、登记、录入及跟进,确保信息准确无误
2. 协调生产、仓储、物流等部门,跟进订单排产与交付进度
3. 处理客户咨询、修改及售后反馈,做好沟通记录与归档
4. 整理并维护客户资料、合同及订单台账,定期汇总分析数据
5. 协助完成日常行政事务,如文件打印、报表制作、会议支持等
任职要求:
1. 学历不限,具备基础办公软件操作能力(Word、Excel等)
2. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调能力
3. 有制造业文员、接单员或客服类工作经验者优先
4. 能适应工厂办公环境,服从工作安排,执行力强
5. 具备基本的数据统计与文档管理意识
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