人事岗位（接受新手小白，有经验者优先） 试用期7天，每天50元 薪资：无责任底薪3000元＋提成 上班时间：早上9点至下午6点 每月休息4天

人事岗位（接受新手小白（有经验优先）试用期7天一天（50) 薪资：无责底薪3000＋提成 上班时间：早九晚五 月休4天

工作职责 1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资福利、绩效考核等人力资源制度建设; 2、统计各部门人员需求，根据现有的编制及业务发展的人员需求开展招聘工作; 3、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续； 4、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划， 5、负责员工工资计算、办理相应的社会保险等 6、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动，

【诚聘人事专员，携手共创未来】 岗位优势： 薪资丰厚：底薪3000 + 高额招聘提成，月综合收入 4-8千起，上不封顶 福利贴心：带薪节假日、节日福利、轻松办公环境（空调坐班），工作舒适无忧 零基础入门：不限经验，有人带教，快速上手，成长之路全程护航 前景广阔：完善的晋升通道，能力决定舞台，携手共赴职业新高 岗位职责 1. 负责招聘全流程操作，包含岗位发布、简历初筛、面试邀约等工作 2. 协助处理员工关系管理、入职手续办理等日常人事事务 3. 团队协同配合，持续提升招聘效率，完成人才引进任务 沟通表达能力强，具备责任心，工作积极主动 对人力资源领域有热情，乐于学习并追求个人发展

找做筑膜条的师傅，技术过硬，单包工，价格电话商量，大概五百左右平方

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、企业文化活动及基础员工关系维护 5.整理人事数据，协助完成月度/季度人力报表及基础分析 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备人力资源基础实操经验者优先，应届毕业生亦可培养 3.熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4.工作细致负责，具备较强执行力和团队协作精神 5.遵守职业操守，具备基本保密意识和合规意识

毕节市威宁彝族回族苗族自治县招砌砖/石有做挡土墙的弟兄包工点工都可以

职位描述： 1、主要承担人员招聘与团队人员调配工作 2、配合完成其他模块的相关事务 岗位要求： 1、具备1年以上相关领域工作经验 2、有同类岗位实际操作经历 3、初中学历

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 4.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备人力资源基础实操经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强执行力与团队协作精神

黔西南布依族苗族自治州兴仁市招会做私人房子点工差5人 天天做

黔南布依族苗族自治州龙里县招电焊(铝焊)、二保焊/气焊、气割

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黔南布依族苗族自治州三都水族自治县招砼工/打灰/浇筑、工地小工/杂工

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2. 具备人力资源基础实操经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强执行力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先

岗位职责： 1.负责核电项目劳务人员档案资料的收集、整理、归档与动态更新 2.协助办理员工入职、转正、调动、离职等全流程手续及系统录入 3. 核对劳务用工资质证件（身份证、特种作业证、健康证等）并建立台账 4. 配合完成劳动关系合规性审查、用工风险排查及迎检材料准备 5.协同部门开展基础人事数据统计、报表编制及日常行政支持工作 任职要求： 1. 学历不限，人力资源、档案管理或相关专业优先 2.有1-3年人力资源助理或资料员工作经验，核电、能源类企业背景者优先 3. 熟悉劳动法律法规及劳务用工基本政策，细致严谨、责任心强 4. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据管理和文档归档能力 5.具备良好沟通协调能力与保密意识，能适应阶段性驻场或项目制工作

岗位职责： 1. 全面负责公司人力资源规划、招聘配置、培训发展、绩效管理及员工关系等工作 2. 制定并优化人力资源管理制度与流程，提升组织效能与员工满意度 3. 主导年度招聘计划实施，精准匹配业务需求，保障关键岗位人才供给 4. 搭建并完善绩效考核体系，推动目标管理与结果应用落地 5. 处理员工入离职、劳动合同、社保公积金等日常事务，确保合规运营 任职要求： 1. 大专及以上学历，人力资源、管理学或相关专业优先 2. 具备3-5年人力资源全模块实操经验，有团队管理经验者优先 3. 熟悉劳动法律法规及地方政策，具备较强的合规意识与风险防范能力 4. 性格稳重、沟通协调能力强，具备良好的服务意识与责任心 5. 熟练使用办公软件及HR信息系统，学习能力强，适应快节奏工作 年龄25岁-30岁

公司直招面试官 职位福利 团建 周未双休 可预支工资 接受实习生 1、薪资待遇 无责底薪4000+300全勤+提成，转正后无责底薪5000+300全勤+提成！ 2、工作内容 负责公司的面试。 跟招聘部门对接。 安排员工签订劳动合同 ，面试官主要是面试，筛选，签约合同，维护员工 3、工作时间 早上10：00到晚上6：00 中午休息一个半小时 实习期单休单休，转正后双休，新手可带，节假日正常放假。 4、任职要求 要求身体健康，无重大病例史，不限经验和学历，上班要佩戴工作牌，无正装要求 1、可以接受无工作经验者 2、公司提供住宿，公寓式三室一厅/2人一间！ 3、提供一餐 每月有固定团建...... 4、节假日购物津贴以及每月不定时 欢迎各位小伙伴加入我们这个大家庭。

1、负责线上招聘岗位发布、简历筛选、主动沟通求职者 2、解答求职咨询，匹配合适岗位，邀约求职者面试、入职 3、简单跟进员工入职、在岗维护，做好人员登记记录 4、日常维护招聘平台账号，完成基础招聘工作 工作简单轻松，全部电脑手机操作，易懂易学！ 长白班，缴纳社保，不需要外出 年龄：24—40周岁，会简单电脑，接受打电话，性格开朗活泼能配合加班～ 上班时间:8:00－17:30，上六休一 底薪2500+200绩效等 月薪8000左右 公司提供资源[嘿哈]你只管努力 工作氛围好+团建+福利+旅游+年终奖[庆祝]

餐饮店招聘临时工，包吃住工，年龄30到50，工资150一天电话

招聘兼职人员，工作地点在黔南三都。

谷脚下午招聘5人做直播兼职，2~3个小时，工资150日结，。联系方式

有没有要做临时工的，三四天活路，袜子刷毛一天工资在230元左右不要技术，只要一个人电话

现在需要1个人打包蚊香、基本都是散单不重，活轻松有时间的联系。

黔南布依族苗族自治州三都水族自治县招砼工/打灰/浇筑,建筑承包,工地小工/杂工

招聘工作人员5名，男女不限，年龄22岁至50岁，高中及以上学历。工作时间8:30至17:30。需按时参加会议并服务客户。

需要三个临时工，洗衣液产线帮忙打杂，15一个小时。

明天浪漫风情广场要一个临时工，打包饮品，15块一个小时，不包吃。需要来的联系我，

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