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销售经理/主管五险一金1年以下大专及以上
1. 独立推进售电项目,主要面向具备一定用电负荷的工商业客户; 2. 签订购售电协议,为客户提供综合用能服务,涵盖节能方案、设备运维、用电套餐设计、微电网规划等专业建议; 3. 日常对接并维护政府相关部门及电网单位的合作关系; 4. 负责辖区范围内渠道代理商的拓展,组织培训并支持代理团队独立运营售电业务; 5. 收集、整理并分析市场动态,重点追踪电网运行机制、电价政策调整及电力市场需求变化对营销策略的影响; 6. 推广电力生态链相关服务,包括光伏发电、储能系统、电力运维及节能减碳设备等。 薪资福利: 1、底薪5k~7k,双休,法定节假日休息; 2、五险一金,差旅报销,油费补贴,客户接待费,生日津贴,节日福利 公司总部在北京 诚邀优秀销售人才加入,入职提供系统化业务培训
养老咨询顾问
5000-10000元/月
销售经理保险生日福利年终奖1-2人3-5年大专及以上代理商销售电话销售网络销售渠道销售较多外勤按单提成销售额提成TOCTOB
1.负责老客户维护,邀请客户参加公司举办的活动。 2.学习养老产业,向客户介绍高端养老社区。 3.为客户提供养老财务方案。 4.为客户提供活力养老资源。 5.帮客户提供养老康复医疗资源。 6.陪同客户实地考察体验养老社区生活方式。 7.为客户提供财务传承方案。
储备销售主管
5000-10000元/月
销售经理/主管1-3年学历不限
1、年龄25-40岁,具备销售经验者优先考虑 2、每月休息4天,工作时间(8:30-17:30) 3、具备良好的沟通技巧,做事踏实认真,具备一定的学习能力,责任心强,富有团队合作意识
销售经理大专及以上
合同签代理商 岗位职责: (1)对所负责区域的家电销售任务负责,实施区域内各项市场策略,完成分公司下达的本区域本品类产品的各项任务和目标。 (2)负责所管辖区域的网络拓展并维护区域经销商网点,建立区域合理、良性的营销网络和渠道结构。 (3)掌握经销商进销存信息,提出合理需求计划,实现分公司资源优化配置,为市场的进一步优化发展提供基础。 (4)负责区域内产品促销推广,在分公司指引和办事处经理领导下制定和实施区域各项市场推广策略和传播促销策 任职资格: 1、30岁以下,统招大专及以上学历,专业不限,自有车优先; 2、具备良好的客户开发能力和维护客户关系能力,有家电、项目等相关经验优先; 3、责任心强、性格开朗,抗压能力、沟通组织协调能力较强,具有团队意识
业务经理
700-1200元/天
业务经理6-10人日结经验不限学历不限招商加盟面销/陌拜地推销售较多外勤按单提成TOCTOGTOB其他行业快消品快消品销售经验房地产销售经验面销/陌拜经验
品牌:喆(zhe)点云值守是由喆(zhe)啡(fei)酒店创始人,李应聪亲自带队。(云值守项目开拓者。) :喆(zhe)啡(fei)酒店,(全国1700多家,已被全季收购上市成功。) 喆(zhe)点云值守已获得了汉海投资集团二次融资,(网上可查到),目前喆(zhe)点政策对此行业有巨大优势。 应用场景:商超便利店,生鲜水果店,大药房,蛋糕房,书房,宠物用品店,外卖闪购仓,均可使用。 产品功能:通过摄像头 AI 算法、帮助店主远程看店,免费安装后,无需给店员发工资看店,帮助商家增加营业额 ,实现便利店24小时全天低成本营业。 提成收入: 地推提成: 每成功签约一单,即可获得700元直接奖励! 工作内容:便利店地推签单,商家首月仅支付1元,每月299元/月️23期租赁共计6887元费用 单店设备全国免费上门安装,活动期间,提供价值5980元智能设备套包,(智能主机,Ai高清摄像头,收银机,门禁系统,智能感应器,等) 地推政策:项目推广简单,云值守开拓者。已经孵化出多个云值守品牌,知名度响誉全国, 地推高回报,,累计十单加奖励3880元!兼职地推月入万元不是梦! 不限时间,晚上下班可地推,周六,周日可地推!
销售经理
3000-8000元/月
销售经理社保3-5人1年以下高中及以上代理商销售电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售基本坐班阶梯式提成TOG混合办公企业服务其他产品/服务房地产销售经验电话销售经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
我们是一家财税公司现急招具有销售经验的销售经理一职 (双休+社保,国家节假日正常放假),薪资3000-8000元,可谈。
销售经理/主管生日福利五险一金年终奖3-5年本科及以上个人(To C)面销/陌拜对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验金融产品销售经验金融产品
岗位职责: 1、渠道开发:对接潮汕区域内的4S店及经销商集团,推进汽车延保项目的战略合作落地; 2、团队管理:带领销售团队,指导顾问按公司标准向客户推介延保服务,并达成既定销售目标; 3、维护所拓展渠道的各级合作关系,确保一线销售人员专注投入产品推广; 4、营造积极团队氛围,定期开展团建活动,增强团队协作与凝聚力; 5、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求: 1、本科及以上学历,能力突出者可放宽至大专; 2、具备较强的渠道开拓能力,拥有稳定的大型客户资源及成熟的合作网络; 3、性格开朗,反应灵敏,学习适应能力强。 岗位竞争力: 1、待遇:月薪10000起(随业绩或季度表现上调)+团队提成2-2.6%+季度奖金,综合年薪25-40W,上不封顶; 2、晋升路径:分公司二级总经理-区域总经理(管辖4-6大区)-总部销售部总监; 3、未来3-5年聚焦延保核心业务,延伸覆盖汽车、奢侈品、IT服务等领域,打造跨行业集团化延保服务体系; 4、多元竞赛激励机制,包含国内外旅游奖励; 5、完善福利体系,涵盖五险一金、交通补贴、带薪年假、节日福利、定期团建等; 6、每年平均2次奖励旅游,每月约1次团队户外拓展活动。 上班时间:9:00-17:30(不加班,留出时间陪伴家人) 工作时间:做六休一+法定节假日休息(休息可灵活安排,支持月内连续休假) 工作地点:无需固定坐班,工作场景分布于各大4S店内 这里,你会拥有: 1、舒适的工作环境,充满活力的年轻团队,日常娱乐轻松融入; 2、节日福利优厚,成为亲友口中羡慕的存在; 3、丰富员工活动,团建乐趣不断; 4、汽车后市场服务企业,总部位于上海,全国多省市设有分支机构,人脉遍布四方。 晋升通道广阔,目标直指总部销售总监,实现职业理想触手可及! 团队氛围:一群志趣相投的伙伴,乐于互助的同事,精致多样的下午茶与温馨惊喜的生日会,总能打动你的心!我们正处延保服务后市场的领先位置,若有能力、有见解、有热情、有追求,欢迎加入我们! 诚邀优秀人才加入利真大家庭,期待你的到来!! 工作地址:汕头、揭阳、潮州(弹性工作地点)
销售经理(汕头)
4000-9000元/月
销售经理/主管1-3年中专及以上电话销售面销/陌拜对企业/机构(To B)销售经验企业
【行业背景】 1、2020年9月,我国向国际社会郑重提出“碳达峰、碳中和”目标,并在气候雄心峰会上明确了具体方向,加快推动传统电力体系向新型电力系统转型升级。 2、电力体制改革旨在还原电力的商品属性,发电端与售电端的开放是实现这一属性的关键路径;改革核心为“管住中间,放开两头”。 【客户群体】 面向所有工商业用电单位,涵盖工厂、写字楼、商场等各类用电场景 【岗位职责】 1、主动挖掘并拓展潜在客户,扩大业务覆盖范围,负责区域内售电、光伏、储能、电费优化、电力运维、节能降耗、能源数据化等相关业务的推广与销售工作; 2、依据公司整体战略,制定切实可行的销售方案及客户拜访计划,持续构建稳固的客户关系,维护并深化现有客户资源 【岗位要求】 1、年龄24岁以上,学历不限,性别不限; 2、具有一年以上销售经验,熟悉电话销售及陌生拜访两种展业方式; 3、持有有效驾驶证且驾驶技术熟练,需自备车辆,公司提供油费补贴(无车者请勿投递); 4、(加分项)熟悉当地工商业用电分布情况,具备电网产业链上下游资源或政府相关资源者优先 【岗!位!亮!点!】 1、工作时间:9:00-18:00,周末双休,享受法定节假日; 2、六险一金,差旅报销、油费补贴,节日礼品、生日礼金等福利齐全; 3、所属行业受国家政策支持,发展前景稳定可持续; 4、集团为全国性综合能源服务企业,业务网络遍布全国,公司可提供基础客户资源支持; 5、定期组织专业培训,内容涵盖电力基础知识、政策解读、销售技能提升等; 6、华南区域为新开拓市场,成长空间大,晋升通道畅通,广东区业绩全国第一,21个城市自由选择发展地点
销售经理/主管3-5年本科及以上
工作职责: 1、负责经销商渠道的开发与日常维护,管理销售团队人员。 2、搭建并完善高效的渠道销售体系。 3、定期调研所辖区域市场变化情况,向公司提供可行性建议。 4、持续收集客户意见,优化服务流程,提升客户满意度,确保新客户开发质量。 5、指导并支持驻点销售人员达成业绩目标。 6、落实上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1、本科或以上学历 2、具备2年以上销售团队管理经历 3、拥有良好的沟通技巧及渠道运营能力 4、具备出色的组织执行与管理能力 上班时间:9:00-18:00现有团队及渠道 薪酬福利:无责底薪+高额团队提奖+季度奖金+带薪年假+节日福利,入职购买五险一金,综合年薪25万到100万
销售经理
我们深耕多年,在汕头拥有深厚客户基础与卓越口碑。现因业务高速扩张,诚邀有志之士加入我们的精英团队,担任大客户销售经理,专注为本地高净值人群及企业主提供一站式综合服务解决方案。 你将负责: 深度挖掘并维护汕头本地优质企业主、专业人士、家族客户等高端客群需求; 基于客户生命周期,量身定制涵盖各个维度的服务方案; 提供专业、温暖、长期的陪伴式服务,建立高度信任的客户关系; 参与公司高端客户沙龙、圈层活动,拓展本地优质人脉资源。 我们希望你: 形象气质佳,沟通表达能力强; 具备客户导向思维,抗压能力强,目标感明确; 热爱学习,认同长期主义与专业价值。 为什么选择我们? 强大平台背书:依托企业资源,品牌影响力深入人心; 高成长赛道:聚焦黄金赛道,市场空间巨大; 收入无上限:业内极具竞争力的薪酬结构,优秀者年入30万+不是梦; 系统化培养:总部赋能+本地导师制,助你快速成为行业精英; 团队氛围佳:80/90后为主力军,年轻活力、协作共赢。 特别说明:本岗位非电销、非地推,专注服务汕头本地优质客户群体,工作方式灵活高效,注重专业价值与长期关系经营。
平车工缝纫工
诚聘 本厂生产简单款保暖家居服套装 单件,现需招聘以下人员 平车:多名 缝车:2名 拉坎:1名 剪线头:1名 咨询热线:(非诚勿扰) 地址 :广东省汕头市潮南区峡山金光南路上东浦路段四片
汕头 潮南区
2月23日 12:12拨打电话
平车工缝纫工
本厂正月初九正式开工,,款式单一,,货源充足, 平车多名,,双针4名,,缝车6名,,仁车多名,,坎车3名,,打活枣2名,,点位6名,,剪车位4名,,剪成品2名,,电话☎
汕头
2月23日 12:11拨打电话
B2餐补月结
招聘:小货车司机 薪资:5-7K元/月 岗位要求; 1.有责任心,吃苦耐劳; 2.熟悉澄海城、镇路道; 3.有从事过送货到商场、二批者优先; 4.持有B1、C1证件; 5.熟悉食品行业优先。 待遇: 1.综合工资+工作表现奖金+上班每天午餐补贴15元,到手工资5000+; 2.每周日休息,月休四天,按照国家节假日放假 ; 3, “年终奖”。 欢迎加入我们~ 联系人王经理:
汕头 澄海区
2月23日 12:11拨打电话
广东汕头初八开工!新年急招熟练冲床!冲床!厂在谷饶电商园电话
冲压工
初八开工!新年急招熟练冲床!冲床!厂在谷饶电商园电话
汕头
2月23日 12:10拨打电话
广东汕头上华印刷厂招海德堡CD102师傅一名:
印刷厂1-2人
上华印刷厂 招海德堡CD102师傅一名 :
汕头
2月23日 12:10拨打电话
储备主管
8000-10000元/月
销售经理保险生日福利1-2人经验不限大专及以上较多外勤按单提成弹性工作制互联网金融金融产品电话销售经验网络营销经验金融产品销售经验
岗位职责: 1.负责辖区内保险业务团队的组建、培训与日常管理,推动销售目标达成 2. 制定并执行区域市场拓展计划,挖掘高潜力客户资源,提升市场份额 3.指导团队成员开展客户拜访、需求分析、方案定制及保全服务,确保服务质量与客户满意度 4.定期复盘销售数据与团队绩效,优化销售策略与过程管理,提升人均产能 5.协同公司各支持部门,落实合规经营要求,严守监管政策与公司风控标准 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力与团队领导力,有保险、金融行业销售管理经验者优先 2.热爱销售事业,责任心强,具备较强的目标感、抗压能力与持续学习意识 3.认同中国人寿“相知多年,值得托付”的品牌理念,恪守职业道德与职业操守 4. 学历不限,经验不限,欢迎有志于长期深耕寿险行业的优秀人才加入
销售经理兼合伙人
200-500元/天
销售经理6-10人月结1-3年学历不限区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成混合办公房地产建材
销售介绍本公司产品,有过销售门窗、铝成材、五金配件以及建筑工地上班经验者优先考虑。
销售经理
8000-10000元/月
销售经理保险生日福利3-5人经验不限大专及以上渠道销售较多外勤按单提成弹性工作制
岗位职责: 1.负责辖区内保险业务团队的组建、培训与日常管理,制定并落实销售目标及发展策略 2.指导团队开展客户开拓、需求分析、方案定制及保全服务,提升客户满意度与续保率 3.组织策划营销活动,推动重点产品(如寿险、年金、健康险等)落地推广,强化品牌影响力 4. 定期复盘团队业绩数据,优化销售流程与激励机制,持续提升人均产能与团队稳定性 5.协同公司合规、运营、培训等部门,确保业务开展符合监管要求与公司制度规范 任职要求: 1.学历不限,具备金融、保险、市场营销等相关专业背景者优先 2. 具备1-2年保险销售或团队管理经验,有寿险从业经历及绩优代理人背景更佳 3.熟悉寿险业务流程与监管政策,具备较强的市场洞察力、团队带教能力与抗压能力 4. 具备良好的沟通表达、组织协调及客户服务意识,认同“相知多年,值得托付”的服务理念 5.持有保险从业资格证,无不良从业记录,恪守职业道德与合规底线
英语销售经理
5000-8000元/月
销售经理社保包吃3-5人1-3年大专及以上招商加盟基本坐班销售额提成TOCTOGTOB混合办公留学生优先国内院校优先建材其他产品/服务电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
有门窗铝材销售经验2年 会说英语,男女不限,年龄25-35岁
销售经理
岗位职责: 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求,提供专业解决方案,推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录,及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队,保障客户服务体验与项目顺利落地 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力,能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学习能力强,愿意接受系统化销售技巧与产品知识培训 4. 诚实守信,责任心强,有团队协作意识 5.经验不限,欢迎应届毕业生及转行新人加入
房产销售包吃1-2人经验不限学历不限门店销售基本坐班按单提成销售额提成豪宅商业地产新房二手房开发商关系维护实地看房客户开发交易手续办理受理客户咨询房源开发房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁二者兼具
岗位职责: 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进,包括房源开发、客户接待、带看签约及售后协调 2. 精准匹配客户需求与优质房源,提供专业置业建议与市场分析 3. 维护并拓展业主与客户资源,持续提升个人客户池质量与活跃度 4.协助办理网签、贷款、过户等交易手续,确保交易合规高效完成 5.参与社区驻点、楼盘推广及线上平台运营,提升个人品牌与公司影响力 任职要求: 1.学历不限,热爱销售工作,具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有地产中介、房产销售或相关行业经验者优先,无经验者可带薪培训 3.诚实守信,责任心强,认同长期深耕房地产服务行业的职业发展路径 4.具备基础办公软件操作能力,能适应灵活外勤与阶段性高强度工作节奏 5.持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先
房产顾问
1-1.5万元/月
置业顾问经验不限学历不限房产信息维护更新销售经验房源开发保障月薪房屋买卖和租赁二手房新房房地产行业经验带薪培训客户开发/市场拓展经验带薪年假
岗位职责: 1. 为客户提供专业的房产咨询支持,协助客户掌握最新市场信息; 2. 协同客户推进购房各环节,保障交易流程高效有序; 3. 持续优化客户关系,提升服务品质与客户满意水平。 任职要求: 1. 具备出色的沟通能力及强烈的客户服务导向; 2. 善于团队合作,主动参与集体协作与交流; 3. 拥有持续学习意愿和自我成长的驱动力。
城市经理生日福利经验不限学历不限证券/互联网金融个人
行业概况: 个人债务领域提供全流程解决方案,帮助债务人重建履约能力,拥有显著的市场优势,立足于万亿级潜力市场,服务网络遍布全国 主营业务: 1、银行信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,暂停罚息与违约金等额外费用,最长可分60期还款 2、互联网金融平台借贷逾期:降低催收影响,协商减免超出司法保护范围的高额利息与罚息 帮扶制度: 1、多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与管理实操,全程指导新人快速上手 2、一对一导师机制:采用师徒制模式,提供从入门到精通的全程陪伴式成长支持 3、深度服务体系:向下延伸赋能链条,提供全方位运营支撑 4、客户服务系统:操作无忧,实时响应客户咨询与需求 5、法律事务支持:携手国内 top10 律所“盈科”,以专业严谨态度保障客户权益 6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务发展的稳定性与前瞻性 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻化的心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,具备明确目标意识,善于制定达成路径 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨,并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员,更具优势 工作内容: 1、公司精准分配高质量客户资源,无需自主拓客,客户意向明确,成单率高 2、依托全网流量导入,通过微信与客户建立联系,完成沟通转化 3、对客户信息进行分类整理,持续维护长期客户关系 工作时间:10:00-19:00,中途休息1.5小时,工作环境轻松无压 薪资构成:5000底薪+高比例提成+开单奖励,综合收入8000起 福利制度: 法定节假日礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰,颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展技能培训与主题活动 公司为表现优异员工提供国家级职业资格证书考取资助
城市经理五险一金1-3年大专及以上企业销售经验销售管理经验团队招募及培养较多外勤
我们需要你做什么: 1、负责BD团队的组建及人员培养工作 2、组织BD团队的销售技能提升培训,开展政策讲解,收集并反馈市场信息 3、统筹BD团队日常运营,激发成员积极性,带领团队达成业绩指标 4、主动开拓资源渠道,配合上级完成目标拆解,并推进执行落地 5、监督签约合规性,跟进签约后的激活进度,维护客户关系 6、做好人才储备,团队通过考核后,内部提拔2位主管完成晋升评估,同时培养出团队接班人,整体业绩达标后可晋升至CM岗位 我们希望你是怎样的伙伴?(岗位要求): 1、学历要求:大专及以上,在美团、阿里、口碑等企业具备直销团队管理经验者优先 2、需2年以上直销团队管理经历(团队规模≥10人),有TOP级业绩表现者更佳 3、具备强自我驱动力与执行力,拥有全局视角,能主导团队业务全面开展 4、抗压能力强,富有责任心,具备良好的团队协作意识 可获得什么福利待遇?(岗位优势): 1、薪酬结构:底薪+绩效+提成,入职即缴纳五险一金 2、工作时间:每周一至周六 3、发展空间:健全的人才培养机制与清晰的晋升路径(以业绩为核心,晋升迅速) 工资待遇: 打打酱油:12~15K 跺跺脚脚:15~20K 张牙舞爪:20K以上 忘我拼杀,直接让位给你...... 用人原则: 英雄不问出处,不看背景,只看实力~ 不唯上,不唯书,只唯实! 【自动售货机、智能柜设备免费投放:写字楼(办公室、众创空间、工厂办公楼)、工厂、工业园、公寓酒店、健身房、室内体育场馆、医疗机构、4S店、美容美发店、摄影馆、娱乐场所(轰趴馆,桌游吧,互动影院,俱乐部)等】 技能要求: 团队运营管理,销售管理,营销推广,管理经验,行业经验,市场营销
销售经理
销售经理
跑业务员,敬业
城市经理3-5年学历不限
岗位职责: 1.制定并落实市场拓展方案,助力公司业务持续提升 2.搭建并维护合作渠道关系,保障市场工作有序推进 任职要求: 1.具备较强的市场分析能力与战略制定水平 2.拥有良好的团队管理经验及跨职能协同配合能力 3.适应高强度工作节奏,具备出色的应变与问题处理能力 行业经验:具备数据标注类项目开发背景者优先录用
销售主管
3000-6000元/月
销售经理/主管社保包吃1-3年中专及以上面销/陌拜经验电话销售经验
香精业务经理(数名) 待遇:3k-6k,另加销售提成,社保,医保,单休,包工作餐 备注:有食品原料、食品包装行业经验者优先
养老咨询顾问
5000-10000元/月
销售经理保险生日福利年终奖3-5人3-5年大专及以上代理商销售电话销售网络销售较多外勤按单提成TOCTOB
1.负责老客户维护,邀请客户参加公司举办的活动。 2.学习养老产业,向客户介绍高端养老社区。 3.为客户提供养老财务方案。 4.为客户提供活力养老资源。 5.帮客户提供养老康复医疗资源。 6.陪同客户实地考察体验养老社区生活方式。 7.为客户提供财务传承方案。
销售部主管
6000-11000元/月
销售经理/主管3-5年高中及以上面销/陌拜软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验企业服务企业(To B)面销/陌拜经验批发/零售互联网/科技
岗位职责: 1)独立拓展业务,带领团队达成业绩目标; 2)负责客户开拓、关系维护、商务接洽及合同签署; 3)持续维护并加强与现有客户的合作深度,提高客户满意度与黏性; 4)完成上级交办的其他相关工作。 工作时间:周一—周六,早上9:00-12:00,下午14:00-18:00。 岗位要求: 1.具备责任感、诚实守信、工作严谨、思维缜密; 2.秉持服务意识,致力于为客户带来实际价值; 3.需自行配备交通工具。 薪资待遇:底薪+绩效+个人提成
市场运营总监
1.5-2万元/月
销售总监5-10年高中及以上制定销售计划及策略企业团队建设及管理商务谈判能力营销
1、全面负责业务部门的日常管理工作。 2、具备五年及以上相关领域工作经验。
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成高社发[2019]12号
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