懂电脑和销售能全职

满18周岁男女不限具有沟通能力（有相关工作经验优先）一对一培养每个月不定期举行团建工龄奖等等福利

做全国的业务，在长沙办公！！ 公司配备工作手机及工作号码。 项目经过验证且运营成熟，无需担忧项目落地难度。 办公环境舒适，团队氛围融洽，工作轻松且富有创业激情~定期开展户外活动、团队建设，享受下午茶福利，欢迎积极投递简历~ 【岗位职责】 1、客户资源由公司通过直播、投放广告等渠道获取，通过电话与客户高效沟通，精准把握需求并完成销售任务，达成业绩指标。 2、邀约有意向的客户前往总部实地考察，增强信任感，推动合作意愿提升。 3、负责签约客户后续的选址支持、筹备开店及开业进度跟进服务。 4、持续维护已有客户关系，深挖合作潜力，稳固长期合作关系。 【岗位要求】 1、需具备2年以上销售工作经验，历史业绩突出或有强烈意愿冲刺高收入者优先考虑。 2、具备出色的学习力和适应力，能迅速进入状态，完成销售相关培训并通过考核。 3、公司正处于高速发展阶段，诚邀有志于销售领域的优秀人才加入，提供系统化培训与清晰晋升路径。 薪资结构：底薪+提成+月度现金奖励。 上班时间和休假情况： 1、工作时间上午十点至晚上八点，中午休息一个半小时。 2、每周日单休，法定节假日按规定休假。

工作内容： 负责电话沟通、线上推广，带客户实地看房，并协助完成交易流程 职位要求： 1.不限销售经验，只要踏实肯干、积极主动、愿意成长 2.年龄在18-50周岁之间，身体健康 待遇： 工作时间：早上8:30-12:00，下午14:30-18:30，中午休息2.5小时，月休四天，可灵活安排 公司待遇：底薪+提成（45％-70％），新人平均月收入4千～8千，正式员工平均月收入7千～2万以上，业绩突出者年薪十几万，优秀者可达几十万 职位福利：不加班、资深导师指导、提供住宿、带薪年假、午休2个半小时、团队氛围融洽、定期组织团建、晋升机制公开透明，无裙带关系 职位亮点： 1.工作时间灵活，兼顾家庭与事业，晋升通道清晰，未来发展明确 2.公司配备完善的支持体系，快速融入，高效创收 3.门店团队协作紧密，无内耗，同事间互帮互助 4.可根据住址就近分配工作地点（同时提供住宿，3室2厅户型，每间住1-2人，家电齐全，营造温馨居家体验）

薪资结构：无责底薪4K/月（含200全勤）+提成（5%-18%）+团队奖金+个人奖金 综合工资：试用期5-8K转正8-30K 资源供给：公司提供精准订单客户资源（转化周期短，6天内完成），转化率8%-15% 岗位职责： 1、维护并发展客户关系； 2、清晰讲解产品信息； 3、推动签约成交，确保业绩目标完成； 4、跟进售后服务流程，保障客户满意度。 任职要求： 1、不限学历背景； 2、普通话表达流利清晰； 3、掌握基础办公软件操作； 4、欢迎应届毕业生投递。 员工福利：定期团建、下午茶点、生日关怀、节日礼金、工龄工资 培训体系：健全的带薪培训机制，助力快速上手 晋升通道：专员—主管—经理—总监—分公司合伙人 作息时间：办公室固定坐班（早九晚六） 办公环境：团队成员以90后、00后、05后为主，氛围轻松，上级亲和好相处

自2016年成立以来，我们在长沙已稳步发展9年，现拥有200余人团队，专注打造华中地区具有影响力的品牌企业。 一、薪资待遇： 1.底薪5500元+10-30%提成，半数新员工月收入稳定在8K以上，入职3个月以上的老员工普遍可达1W-2W+ 2.每周提供下午茶福利（星巴克、霸王茶姬、喜茶等任选），每月组织不定期团建活动 3.年度表现优异者可享年终奖金 二、晋升通道 业务经理—合伙人/高级合伙人（薪资与权益全面提升） 我们期待你求职不止于短期就业，公司重视人才培养，也希望你具备清晰的职业发展目标！ 三、岗位要求 1.年龄16-30岁，具备良好的服务意识； 2.熟悉基础电脑操作，适应办公室工作环境，性格稳重、积极进取 求职是双向选择的过程，我们坚持透明沟通，不夸大承诺，所有薪资福利真实可兑现！ 公司直招，非中介，全程无任何收费，请放心投递简历！ 集团化运营，薪酬体系公开合规，入职即签订正式劳动合同！

招户用光伏业务员，提成高，结现快。

【薪资待遇】： 1、6500底薪（无责3500+300全勤+200车补+2500绩效）＋管理奖金（薪资不是固定的，能力突出者收入上不封顶） 2、每年组织两次及以上公司承担费用的旅游活动 3、公司免费提供住宿（位置便利，配备洗衣机、空调、热水器等齐全设施） 【晋升方向】： 基层—部门主管—部门高管—部门副理—部门经理 【岗位职责】： 1、本岗位为集团中高层管理人才储备岗，集团成立二十年来，所有高层均通过内部轮岗晋升产生。新员工入职后需在三个核心部门进行轮岗学习（涵盖市场营销管理、人事管理及财务管理），旨在全面提升未来管理者的综合运营能力。 2、完成轮岗后，结合个人兴趣与实际表现，安排至各部门担任中高层管理职务。 【职位要求】： 1、年龄18-30岁，身体健康，性别不限； 2、不甘平凡，具备长期发展规划与成长意愿； 3、具备积极的学习意识和工作态度，自律性强，善于团队协作； 4、配备资深员工带教，公司统一安排带薪培训； 5、应届毕业生、退伍军人优先录用。 我们提供的不仅是一份工作，更是一个实现自我价值的事业平台，诚邀广大应届生加入！梦想有多大，舞台就有多大！ 欢迎有意向者咨询了解。

娄星区域招聘光伏业务员、市场信息员！ 市场信息员任职要求： 有强烈赚钱欲望！在家宝妈、上班族，想赚外快的人员，提成可观！ 必须要有出行车辆（不限车辆） 工作内容： 利用身边资源转化，下市场寻找提供可安装光伏电站的房屋，进行洽谈合作，租用乡下业主房屋顶，免费安装光伏棚，支付业主租金！ 光伏业务员任职要求： 1、接受无经验可培养，有过房地产、建筑材料、保险、饮品、净水器、门窗等相关销售经验优先 2、能够吃苦耐劳，有上进心、责任心 3、有小车或者摩托车 4、无需光伏行业经验，有专业人员培训。 5、有光伏经验可应聘销售经理。 岗位福利： 底薪面议，岗位高提成，娄底市均工资的高位，在职人均月薪1.5万以上 弹性作业，不坐班打卡，做的多挣得多！公司正在发展扩张中，光伏是国家政策支持行业，发展前景好。

岗位职责 1.按照公司销售计划和产品政策开展拓店业务。 2.通过市场拓展拜访、邀约参加招商会、邀约体验公司产品及其他方式开展市场拓店活动。 3.发展与构建客户网络，与客户密切沟通。及时跟进潜在客户，开展有效的市场拓展。 4.收集整理客户意见及信息，并采取相应的措施或申请上司援助。 任职要求 1.年龄18-28岁，高中含以上学历，有一年含以上美业销售工作经验。 2.有较好的沟通能力，有挣钱欲望，抗压能力强。 3.熟悉长沙美业市场，或有一定的美业资源，或有美业理疗销售经验者优先。 公司新项目，采用浮动底薪2000元-8000元，按当月销售实绩对应标准计算，其中免费底薪2000元/月，免费提供工作餐。

招面点师, 薪资2500元以上/月, 有经验者优先! 联系店长

新单，新单 【工作类型】不住家阿姨 [工作地址]衡阳广电 【工作内容】做2个人饭菜，搞卫生， 【工作要求】要求有爱心，耐心，细心，有工作经验，客户讲究卫生，年龄30一56岁， 【工资】工资3500一个月，休息4天， 接单速联系莫经理

年底华为厂新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清！立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】华为厂区普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿无尘服（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！涉及工作城市苏州

要零时工，荷塘加焊

专业带B2新手学徒，跟老司机跑快递，全国跑，上车地点不固定，九米六箱货，不管是之前开小车还是开四米二的，都能学会，上路实战！能熬夜能离开家的联系！

职位详情： 不加班!不加班! 新部门网格部-社区运营岗：朝九晚六，周末双休。 负责区域内客户的售后服务 一、福利待遇： 工资构成： 无责任底薪(3700-4300)+业务提奖+新人津贴+激励方案。综合人均工资15000+ 五险一金+超长带薪年假+奖金+旅游+研学+其他福利! 二、工作时间： 早上9:00至下午6:00，到点下班 周一到周五上班，周末双休，法定节假日带薪休假 三、工作内容： 1。将老客户按地域划分网格单元，每个网格安排1个网格员，认真负责区域内客户售后服务响应，服务活动完成。 2。负责区域内客户建联，通过企业微信等做好客户日常经营：如热点话题，健康养生等，提升客户活跃度。 3。依托公司内外部资源，打造个人IP，做客户金融小帮手，进行产品销售。 4。通过系统的培训学习，不断提升自身服务。 (该岗位以客户服务运营为主，工作内容类似小区土群运营管家，不需要给客户强推，做好服务，维护客户的同时如果客户有产品需求可以推送或者续费原产品，工作时间越久服务客户越多的员工，) 四、任职要求： 1.26-42周岁； 2.大专以上学历 3.具备服务意识，沟通表达流畅，富有亲和力。

无纹身，过年能在岗，能接受三班倒。

1.根据产品的优势特点及营销策略方案，最大程度提升销售价值，增长额度，扩大产品在所负责区域的销量，提升产品的市场占有率 2.负责区域内产品推广，提供专业的产品支持 维护现有客户，保持与客户的良好沟通，实时把握客户需求，根据产品定位积极拓展新客户 3.积极把握市场动态，定期反馈市场信息，按要求完成销售任务和市场规划 4.与公司员工保持紧密沟通与合作，确保工作顺利完成

非中介公司国企背景／发展前景大／季度晋升！写字楼上班，地铁商圈，食宿交通便利，氛围超级nice~ 专人指导，带薪培训。上手快，轻松简单，有手就行～ 一、薪酬福利： 1、新人保底7500＋绩效奖金，月均7000左右，带薪培训！ 2、九点～六点半，法定节假日正常休假 3、入职1年，额外再享受带薪休假（10-15天），工龄奖，年底年终奖。 二、岗位内容： 冬暖夏凉，办公环境优越，轻松无压力 三、其他福利： 1、每月有生日会，部门聚餐，节日福利，开门红，餐补，带薪婚假，带薪产假，带薪陪产假等等；公司环境氛围超级好，轻松无压力哦！!! 2、入职签订劳动合同，购买五险一金

1：负责向客户介绍月子房产品信息 2：负责维护客户关系 3：负责配合店长工作 4：月休四天，工作时间8.5小时，两班倒

工作内容： 在我们的业务体系中，您将有机会实现混着干年薪30万／努力干年薪50万／拼命干年薪300万以上的目标！ 【公司介绍】： 1、慧美国际成立于2008年，是一家涵盖化妆品、轻医美、大健康类产品及各类科美养生仪器的研发、生产、销售、模式构建、市场拓展与售后落地执行的全链条集团化企业。 2、目前在全国设有6大运营中心，拥有7家商务子公司和2家自主生产研发工厂。 （集团实力雄厚，市场开拓与服务支持更具保障） 3、覆盖全国400多个城市、2000多个县城，现有美容门店超500万家，平均每天新增开业美容院超过5000家。 （美业发展潜力巨大，市场需求广阔） 4、公司现有员工4000余人，其中商务开发团队逾2000人，售后服务团队达800余人。 【主营项目】： 慧美国际联合欧洲荷兰Fotona公司及多家医疗美容机构，历经三年研发、四年临床验证，推出“经养大师”黑科技仪器，已获得30余项专利技术。 1／影视演员车晓正式签约代言 2／入选CCTV品牌中国栏目重点推广品牌 3／由中国人保提供1000万元质量承保 4／荣获国家认证3A级诚信企业 该技术彻底革新传统美业依赖推拿、按摩、浸泡等方式解决身体衰老、疼痛、亚健康等问题的局限，同时有效改善女性痛经、宫寒、卵巢早衰等长期难以根治的问题。真正做到无需手术、无需服药，无痛且无需恢复期，即可实现经络养护、美胸塑形、减脂瘦身及疼痛调理。养芙堂经养大师原理科学、成本更低、效果更优，将成为未来3-5年美业发展的引领力量。 【行业机遇】： 90年代抓住股市机会，2000年后赶上房产红利，2019年前玩转抖音都成就了大批人。站在时代风口，才能快速提升收入水平。 随着社会节奏加快，工作生活压力加剧，越来越多女性面临月经不调等生理问题，而这类问题长期只能调理、无法有效解决。过去几十年，全国数亿人群需求未被真正满足——没有任何一家企业能以不吃药、不破皮的方式帮助女性改善月经健康。而我们推出的养芙堂经养大师，基于电磁仿生学核心技术，成功填补美业30多年来的市场空白，预计在未来1-5年内迅速覆盖国内百万级美业门店。 该项目自2022年5月面市，尚处发展初期，正处于快速扩张阶段，市场普及空间巨大。 【工作职责】： 通过公司提供的客户资源（美业店主联系方式），以电话或微信方式向其介绍美业最新技术升级成果——效果更强、成本更低的新模式，推动门店启动合作。先协助门店通过爆卡活动实现拓客与业绩变现，取得实际成果后再推进深度合作。 全程无需客户先行购买设备、产品或支付加盟费用。我们先帮门店做出成效，消费者认可并买单后，再洽谈后续合作方案，确保店主零风险投入，更容易接受。 【薪资待遇】： 1、公司提供两种薪酬方案，可自由选择： ①底薪8000元＋完成月收4家店可享2.58万加盟提成4500元，每张卡提成为20元。 ②单店加盟提成9500～33000元不等，卡提40元/张。 2、长沙商务部现有在职人员300余名，人均月收入超过23000元。 工作流程清晰，成交门槛低。 3、自2022年5月项目启动以来，优秀员工如李洋、刘伟等人已实现月收入稳定在30万元以上，另有众多同事月入20万+、10万+。 4、混着干年薪30万／努力干年薪50万／拼命干年薪300万以上！ 5、真实可查，欢迎实地考察验证。平台优势明显，高提成机制让销售人员轻松获得远超同行的收入，在我司月入十万的新人屡见不鲜。 6、优质平台＋个人努力＋积极心态＝可观回报！ 【岗位要求】： 1、不限学历，不限经验，年龄20-40岁（超出范围请勿投递）。 2、具备美业背景，或有电话销售、招商经理及相关岗位1年以上工作经验者优先考虑。 【工作时间】： 1、每日09:00－18:00 2、每周日休息，无需外出、无需出差、无需陌生拜访，仅需通过电话沟通，操作简单易上手 【常见问题】： 1、岗前培训：入职后提供标准化录音资料与学习文档统一培训，直属总监还将进行一对一指导。 2、数据支持：公司统一提供全国范围内的美业店主联系方式，仅需负责电话邀约对接。 3、成交情况： 收店效率高，优秀员工单月可签约启动20家以上门店； 已启动门店中，加盟转化率达67%。 举例：当月A业务员成功启动10家门店，其中7家完成加盟，综合卡提与加盟提成收入可达8-10万元以上。 最高收入案例： 一：专注个人业绩者，月收入可达8-15万元 二：组建团队并获取伯乐奖与管理奖励者，月收入已达30万元 5、从业背景：公司多数员工此前并无相关行业经验，所有人从同一起点出发。 不依赖人脉、不靠关系，完全凭借自身努力。大量新员工在入职2-3个月内实现月薪5-8万元以上。 【面试安排】： 1、预约面试请提前一小时以上电话联系，工作时段为09:00-12:00，13:30-18:00 2、有意求职者，请先投递简历，并认真阅读上述内容至少三遍，随后直接通过电话或微信预约面试时间

岗位职责： 1、依据客户需求，制定专业化的资产配置建议方案； 2、围绕公司销售目标开发客户资源，实现个人业绩达成； 3、积极参与公司及合作方举办的市场推广与培训活动，积累人脉，高效拓展目标客户群体； 4、定期回访客户，深入了解其后续资产配置需求，促成转介绍机会； 5、按时完成工作汇报及相关业务总结报告。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备一定的资产配置知识和行业认知； 2、年龄21-50岁，有2年以上资产配置相关工作经验者优先考虑； 3、具备丰富的社会资源及潜在高净值客户储备； 4、思维积极，诚信可靠，具备较强的进取心、责任感与执行能力，能适应一定强度的工作节奏； 5、性格外向，具备良好的沟通能力和市场开拓技巧，可有效挖掘并维护客户资源。

一、岗位职责（该岗位有销售性质） 1、客户咨询响应与跟进 及时响应海外客户询价，专业解答客户关于产品信息、服务流程、报价明细、运输周期、清关政策、包装标准及不同国家/地区特殊规定等问题，同步满足客户实时查件需求并做好动态反馈。 2、客户问题解决与客情维护 凭借扎实的业务知识和良好的沟通技巧，有效处理线上线下各类客户异常情况，准确记录并分析每日发货数据及货物异常情形，快速响应投诉建议，妥善处置突发状况并第一时间向上级汇报，持续提升客户满意度与合作关系。 3、订单信息管理 全面负责订单全流程操作，包括接收订单、协调收货与入库、准确制作并上传发票、系统录入货物信息等。从接单起全程跟进报价咨询、流程说明、资料审核、出货调度、费用确认与登记、报关手续及发票开具，并对货物运输状态进行持续追踪。 二、个人素质要求 1、积极主动，工作严谨细致，具备较强责任心，沟通表达能力强，善于学习新内容，拥有良好团队协作精神和集体归属感，期望在企业长期发展，与公司携手共进。 2、应变能力突出，能灵活应对客户情绪变化，亲和力强，处理问题耐心周到，服务意识佳，严格执行上级工作安排。 三、应聘要求 1、大专及以上学历，专业不限。 2、有意愿深入了解国际物流领域。 3、英语熟练者优先考虑，具备跨境物流或外贸从业背景者优先录用。 4、擅长沟通交流，诚实守信，做事认真细致，抗压性好。 5、熟练使用常用办公软件，打字速度不低于60字/分钟。 四、薪酬与福利 1、薪资结构：无责任底薪（根据能力和经验核定）+绩效提成+年终奖金，充分激发工作动力与潜能。 2、办公环境：500平现代化办公空间，采光良好、布局合理，交通便利，营造舒适高效的工作氛围。 3、培训成长：健全的培训体系与晋升通道，入职首周即安排系统化基础培训，实行老员工带教、“一对一”辅导机制，提供英语专项培训，帮助新人快速掌握产品要点与谈判技能，实现高效开单。 4、上班时间：9:00-12:00，13:30-18:00，大小周休息。 5、其他福利：管理层亲切随和，入职即缴纳五险一金，享有年度省内外带薪团建、百万英雄七日游、节日红包、生日礼金等多项福利，营造温馨如家的企业文化。 6、公司氛围：团队以90后为主力，活力充沛，倡导共创理念，鼓励开放讨论、共同进步。 五、公司优势介绍 1、企业成立十余年，在行业内建立坚实地位，属知名物流企业。公司持续投入资源获取海外客户主动询盘，累计服务客户超30万。全年时效达成率超90%，无扣货记录，丢件率低于千分之二。已与船公司及四大快递建立战略合作关系，在美国、英国设有海外仓库，国内多地设立分支机构。 2、创新运营模式保障客户资源稳定增长，助力优秀员工收入稳步提升。我们为志同道合的人才搭建广阔发展平台，诚邀您的加入。

工作内容： 1、通过电话与公司客户进行沟通联系 2、建立并添加客户微信联系方式 福利： 1、薪资增长快，提成待遇高，办公环境舒适，包吃包住！ 2、团队成员均为年轻人，整体工作氛围轻松融洽！！！ 工作时间：中午12:00—晚上22:30 中间17:30-18:30为休息时间，每月可享四天调休，自行安排，节假日另行计算 不限工作经验，不限学历要求！！ 公司提供免费带薪培训，入职不收取任何费用。

【能拿到的实在福利】 -薪资：永久无责底薪3.5k-8k+高额提成（20%-60%，平均2w/月）+奖励+分红，人均月收入2万+。 公司TOP级都是20W+-工资10W+；20%的员工业绩都在10W+以上-工资4-5W；60%的员工业绩都在4-6W、平均工资1.5-2.2W、都是真实数据！ -发展：长沙头部助贷公司，衡阳分公司高速拓展期，专员可升主管/区域经理； -保障：五险一金+带薪年假+节日福利、生日福利、周年礼物+法定节假日随着国家放（过年带薪假比法定假还多）+各种假期（旅游假、生日假、优秀员工假、老员工假等等）+员工父母福利+孝心基金 -氛围：90后团队，无勾心斗角，常组织团建、下午茶。 【为什么选这个岗位？】 -市场好做：公司总部在长沙11年是Top1助贷公司，目前正全力开拓衡阳蓝海市场，竞争小、需求足，成单比成熟市场容易30%+，开单更轻松，市场潜力巨大； -资源现成：衡阳客户全是精准筛选后的，无需自己找客； -长期发展：11年头部品牌背书，平台稳定，权威认证，适合长期发展； -办公省心：对接衡阳业务，但全程在长沙市中心办公场所办公，不用跑异地，通勤超方便。 【为什么选择公司】 -平台含金量高：入职金融Top1助贷公司，履历直接标注行业头部经历，如果后续跳槽、职业转型自带“加分项”，从此不缺优质offer，避免“中年危机”，职业发展越走越稳。 -成长有保障：身处助贷“黄埔军校”，新人入职即享系统培训（产品知识+沟通话术+客户分析），搭配资深专员带教，快速上手无压力。 -收入稳且高：永久无责底薪打底（3500~9000），叠加20%-60%的提成+各种奖金，月度收入上不封顶；行业需求旺盛，掌握技能后就业、收入双不愁。 【日常做什么？简单不绕弯】 1.用电话跟衡阳精准客户沟通，介绍产品/服务，挖需求；（没有电话次数考核要求） 2.线上跟进意向客户，邀约客户去衡阳分公司线下签单；（别人谈单你拿提成）。 【工作时间】 9：00-17：30，中午休息2小时，周末双休 【我们要这样的你】 -23-34岁，优秀者可放宽1-3岁； -有电话/销售经验优先，能力强可放宽！ -想在蓝海市场拼高薪，愿意踏实干的优先。 【公司简介】 速融投资于2014年成立，目前占地面积4000+m²，在职人员200+，是长沙成立11年的助贷头部公司，有和总行签订的对公协议，银行经理驻点办公，11年零投诉、坚守合规，只做正规银行助贷，不做网贷、小额贷款、AB贷，不是催收和放贷。 金牌销售都知道的道理：想要拿高薪不是只看底薪和提成，还要看平台业务支持给不给力、能不能赚到钱！ 【不会做怎么办？】 公司有专门的培训部门，有完善的培训体系，培训期均带薪，边理论边实操，且有主管一对一培养！公司销冠大佬定期分享销售技巧，让你做业务永远有方法。

【您想了解的】 1、工作时间：上午8:30-17:30，午休1.5小时，大小周安排，法定节假日正常休假； 2、薪酬结构：底薪4500-5500元+提成，试用期薪资全额发放； 3、试用期限：3个月，表现优异可提前转正； 【我们为您提供】 1、福利保障：五险一金（标题暂无法修改！！实际为五险一金！）、下午茶点、全勤奖励、生日礼物、节日福利、定期培训、带薪年假、年度团建旅游； 2、接受零经验人员，提供带薪岗前培训，由主管一对一指导带教； 3、清晰晋升路径，每三个月组织一次晋升评估，双通道发展可选：业务线与管理线； 业务发展路径：普通客户经理→高级客户经理→资深客户经理→金牌客户经理； 管理发展路径：客户经理→业务主管→分公司经理→大区总监。 【我们希望您具备】 1、基本条件：年龄20-27周岁，统招全日制大专及以上学历（需经高考录取）； 2、从业经历：具备1-5年工作经验，优秀应届毕业生亦可考虑，热爱销售岗位，职业目标清晰； 3、核心能力：具备良好的沟通表达能力，适应力强、学习能力强、执行高效，善于分析并解决实际问题； 4、个人品质：抗压能力强，富有责任心与敬业态度，愿意突破自我，追求高收入目标。

薪资待遇： 无责底薪3500，提成8～15%+开单奖励+季度奖+年终奖等，上不封顶。新人也能拿5000以上，稳定之后人均6000+ 重要的事： 到点下班到点下班到点下班 不加班不加班不加班 业绩仅影响提成比例，无需强制加班完成任务！！！ 购买五险生日福利团建旅游下午茶带薪培训节假日发放现金或礼品+统一提前下班等多项福利，全方位人文关怀～～ 工作时间： 夏季：8：30-12：00，14：00-18：00； 春秋季：8：30-12：00，13：30-17：30； 冬季：9：00-12：0013：00-17：00； 工作时长7～7.5小时 单休或大小休法定节假日正常休假，春节假期18-20天 工作内容： 1、负责微信账号运营及客户咨询回复。 2、依托公司分配的客户资源，通过电话与网络渠道进行沟通联系。 3、了解客户车辆是否具备转让意向，有意向客户则收集车辆信息并登记发布，后续配合销售部门推进成交即可。 4、在多平台开展推广，发布车源信息，如朋友圈、微信群、抖音企业号等。 5、无需外出、无需加班、无需面见客户，操作简便易上手，提供标准化话术支持。 上述工作均使用公司配备的工作手机及工作微信完成。 岗位要求： 1、普通话标准，声音清晰悦耳，具备良好的表达能力与学习能力 2、执行力强，具有团队协作意识； 3、了解电话营销或客户服务流程，有相关电销经验者优先考虑。 4、团队氛围轻松和谐，成员以80、90后为主，年轻有活力，期待阳光积极、性格开朗的你加入，欢迎有追求、有规划、愿意为职业发展努力奋斗的伙伴，一起快乐工作！！快乐生活！！ 接受零基础新人、提供免费带训 配备客户资源工作手机电话卡微信账号！

宏鸿集团成立于1997年，主营食材配送，食材涵盖蔬菜，肉类，海鲜，水果，油盐米醋等23000多个品类；累计为超过22000家企事业单位食堂提供一站式食材配送服务。“广东企业500强”、“广东省重点农业龙头企业” 岗位职责： 1、通过拓展工程、地产、教育系统、评标专家及相关行业协会等渠道，开发具备政府或教育领域资源的合伙人； 2、重点维系协会会长、副会长、秘书长、工程与地产企业负责人、校长、评标专家或高级业务代表等关键人脉，挖掘B端客户合作机会（包括行政事业单位、学校、部队、国央企及中大型民企），并依托公司实力与转化能力推进项目落地； 3、达成公司设定的协会拜访量、合伙人签约数及终端销售目标，全程跟进项目招投标节奏； 4、评估大客户信用状况，为回款安全提供有效支持与判断依据。 任职要求： 1、具备1年以上客户开发与维护经验，有工程协会、地产协会等行业协会资源开拓经历者优先； 2、具备较强的市场开拓意识和行业认知能力； 3、熟悉或了解终端客户招投标运作流程； 4、拥有工程、地产、教育系统、评标专家或某一行业协会资源（如本人为会员或结识协会管理层）者优先。

1、试用期享薪资保障+行业高性价比提成，平均月收入20000-30000元，告别温饱压力，迈向小康生活，15%精英圈层（月薪过万）等你挑战突破！ 2、客户资源由公司统一提供，无需再为拓客烦恼； 3、具备经验优先录用，无经验者将安排轻松上手的系统化在职培训； 4、六险一金全面覆盖，吃饭无忧、购房可期、养老有靠、意外有防； 5、小奖励频繁发放，大活动定期举办，每月获奖拿到手软； 6、对接优质人群，实现高水平交流，全面提升个人品味、知识体系与人脉层次； 7、工作节奏分段设计，管理人性化，绩效评估透明，能力越强，奖金越高，上不封顶； 8、办公环境舒适温馨，设施齐全，制度健全，后勤支持完善，晋升通道畅通； 9、助你成长为销售达人，同时兼具生活格调、情感智慧与人际魅力； 10、团队充满激情、坚持正直、彼此协作，绝不让你孤军奋战，温暖如家的文化就在我们之中； 11、薪酬结构：底薪+提成，新人保底5000元，提成比例8%-17%，综合收入15-25K，销冠月入4-7W，入职即购五险一金，享受法定节假日、年假、团建活动、生日会等福利。 晋升空间： （1）销售顾问——储备经理——团队经理——储备总监——总监——高级总监； （2）销售精英，月薪可达4-7万； （3）有机会成为公司合伙人。 公司介绍： 我主良缘高端婚恋集团，由优秀退伍军人邓达先生于2007年在福建福州创办。品牌寓意“握住良缘”、“我的幸福我做主”，致力于倡导积极、健康、高效的现代婚恋理念。专注服务于党政机关、事业单位/国企、海归人士、金融从业者、企业主、教育医疗行业及知名企业高管等十大类高端单身群体。 15年来，集团构建了以“我主良缘（高端婚介）、魅力他说（形象管理）、爱情青蛙（情感咨询）、派聚社交（旅行交友）”为核心的四大服务平台，线索转化效率高，行业口碑领先，矢志助力1亿人收获高品质婚姻。

一、正规企业有实力，屡获政府荣誉 公司自有两层办公楼，位列长沙创业企业前50强，本科及以上学历员工占比达90%； 核心团队曾多次在TREC评测（国际权威文本检索赛事）中斩获冠军； 在大数据与信息安全领域，多次荣获国家科技进步类奖项； 已完成由松禾资本领投、麓谷高新创投跟投的数千万元天使轮融资。 二、业务方向明确，具备长期成长空间 我们开发的软件产品名为“招标雷达”，是一款聚焦招投标信息查询与商机预测的工具型应用，涵盖全网招采信息的采集与分析，帮助客户挖掘潜在商机，有效解决行业内的信息滞后、获取困难、难以触达关键决策人等痛点，广受用户认可。产品愿景是打造招投标领域的“今日头条”。（可类比企查查、天眼查等平台模式，逻辑高度相似） 三、岗位收入潜力大，提成比例高且无上限 月薪轻松过万+五险一金+精准客户资源支持+30%高额提成+成交周期短至1-7天 【岗位说明】 本岗位为纯电销岗位，无需外出拜访客户。公司提供高质量客户线索，均为主动注册使用产品的意向用户，销售人员通过电话进行联系与跟进，促成转化签约。公司统一配备手机及电话卡，产品单价低、易成交，功能简洁易掌握，所处行业前景广阔，可持续深耕发展。 四、任职要求 熟练使用电脑及常用办公软件； 具备一定抗压能力，渴望高收入，目标导向清晰； 表达流畅，沟通能力强，普通话标准，语音富有亲和力； 具备共情能力，能与客户建立有效互动关系； 善于理解客户需求，准确捕捉并回应问题； 积极主动，执行力强，服从管理安排，按时达成公司各项任务指标； 具有一年以上专职电销经验并取得良好业绩者优先考虑。 【谈薪不伤感情】 无责任底薪+高提成+五险一金 无责底薪：3000-8000元，依据绩效达标情况逐级提升，最高可达8000元/月； 提成机制：最高30%提成比例，不扣减不拖欠，回款次月即发； 新人保护期享10%保底提成，入职初期月收入普遍稳定在8-12K，优秀者可达12-20K，上不封顶。 备注：频繁跳槽者请慎投，我们期待的是愿意长期共同发展、携手前行的伙伴~