财务管理部-经理本科及以上学历，具备中级及以上会计资格证书，燃气相关工作经验者优先，熟悉各种财务软件，精通国家财经政策、会计准则及税法规定，具备良好的财务分析能力和解决问题的能力。组织和完善财务管理体系、流程以及管理制度体系，防范风险。负责公司全盘账务和税务工作，应收，应付，银行对账、单据审核及部门日常工作管理，协调与内外部门的沟通工作。招工人数:1名工作地址:宜黄县学府第一街8号楼1-5#中国燃气

多年制造业工作经验，对税务规化产品成本分折，税控合法策划等精通其法规了解。有十年以上从事制造业财务包括金融。

财务经理大专及以上学历，财会、经济类相关专业，5年以上工作经验，3年以上制造业财务团队管理经验，熟悉财务基础知识、熟悉最新企业会计准则及税收法规，有较强的综合协调表达能力、团队建设管理能力及学习内驱力和解决问题的能力，有3年以上制造业成本核算/分析经验者优先。大专及以上学历，财会、经济类相关专业，5年以上工作经验，3年以上制造业财务团队管理经验，熟悉财务基础知识、熟悉最新企业会计准则及税收法规，有较强的综合协调表达能力、团队建设管理能力及学习内驱力和解决问题的能力，有3年以上制造业成本核算/分析经验者优先。薪资福利:薪资面议招工人数:1名/

财务目标管理1. 明确农庄的财务目标，如年度盈利目标、收入增长目标等，并将其分解到各个业务部门和岗位。2. 制定具体的行动计划和措施，确保财务目标的实现。3. 定期对财务目标的执行情况进行评估和调整，及时采取措施解决问题。成本控制与节约1. 密切关注农庄的成本支出，包括原材料采购、人力成本、能源消耗等方面。2. 制定成本控制计划，采取有效的措施降低成本，如优化采购流程、合理安排人员、节约能源等。3. 鼓励员工提出成本节约的建议和措施，并给予相应的奖励。

办公室主任

招聘：实习会计储备主管薪资：6000要求：有初级会计证，有交通工具能跑外勤，有在财税行业深耕的职业规划，公司提供从0培养至管理会计水平的综合技能培训，提供带薪培训全盘账实操，是没有账务实操经验或不具备全盘账能力的职业发展进阶岗位。有团队精神，服从公司安排、勤奋好学。月休6天，有全勤和餐补，有年终奖以及快速晋升机制。欢迎应届生应聘，文字功底好的录取。党员可以适当放宽条件

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招聘：招聘行政（人事）主管1名薪资：4000-7000元/月要求，必须有团队协作精神和晋升意愿薪资4000到6000元另+提成联系电话：王公司地址：进贤县极致全方位汽车服务

吉水城西工业园《鼎超智造园》招聘以下岗位：一、招商经理5K-1.2W：岗位要求：1、女性，有车会开车，年龄要求90或95后，性格开朗，抗压能力强2、有一年以上销售工作经验，沟通能力要强，做过房产销售优先考虑3、有责任心，服从领导安排（工作地点青原区，金滩工业园均可）二、人事经理6K-8K：任职要求：1、有2-3年以上行政人事经理经验；2、熟悉公司绩效考核机制制定及培训体系搭建及人力资源规划；3、擅长于人员招聘。（工作地点:青原区）三、总经理助理（销售拓展方面）5K-1.5W任职要求：1、大专以上学历，2年以上销售工作经验，做过销售管理岗位，有做过营销策划。2、具备较强的抗压力、执行力、沟通力与全局把控能力，出色的商业判断力和敏锐的商业触觉。3、拥有较强的开拓、分析、总结复盘及资源整合能力。4、90后人员优先考虑！（工作地点青原区）四、水电工（精通水电专业）4K--6K任职要求：1、有3年以上企业工作经验；2、有电工证；3、有责任心，服从领导安排。（工作地点金滩工业园）五、普工3K--5K任职要求：1.男女不限，年龄55岁以下，身体强壮可放松至60岁，工作认真负责，身体健康，吃苦耐劳服从管理，学历不限。2.工资待遇：综合工资3000-4000元/月，工作时间8小时，加班2小时。（工作地点金滩工业园）以上1-4职位包吃，可包住，单休，，有节假日福利，上班时间8:30-12:00，13:30-17:30有意请联系：徐总【】

招聘：财务主管薪资：5500元以上/月财务专业毕业，中级职称，会SAP系统操作，有一年及以上经验沟通能力？工作负责？品行端正联系人：赵老师

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四川凤和黄酒有限责任公司招聘岗位:财务经理任职要求:负责总管公司财务、行政事务,从事财务相关管理工作五年以上薪资待遇:面议招聘岗位:财务会计任职要求:负责日常财务工作、工资核算等;从事财务相关工作两年以上薪资待遇:面议:侯经理王经理企业地址:西充县晋城镇洗笔路131号

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招聘：集团子公司及项目公司财务经理薪资：8000-120001.本岗位无地域限制，但需要服从集团公司外派。2.招聘人数：1-33.具备房产或项目开发公司5年以上工作简历，具备相关专业技能。有相关主持或对接过融资工作经历，具备主持编制公司经营计划的能力等。岗位要求：1、 协助财务管理部总监，根据企业财务战略规划，制定公司资金运营计划，监督资金管理报告预算、决算；全面主持公司会计核算工作，建立和完善公司会计核算体系。2、 协助财务制度建设：主持制订公司财务管理、会计核算、会计监督、预算管理、审计监察等工作的规章制度和工作流程，经批准后组织实施并监督检查落实情况；组织执行国家有关财经法律、法规、方针、政策和制度，保障公司合法经营，维护股东权益。3、 协助财务工作管理：组织编制各项财务收支及资金计划，落实和检查计划的执行情况，定期将计划的执行情况进行分析并上报总经理；组织领导企业财务管理、会计核算、会计监督、成本管理、预算管理、审计监察的方面的工作，提高企业的经济效益；定期对企业财务管理工作进行考核、督促、检查、提高财务部门的工作效率。4、 协助财务监控： 执行董事长有关财务方面的决议，对集团公司日常资金运作和财务运作进行监控；监控大宗资金的运作。5、 协助财务分析与预测：定期对企业经营情况进行阶段性的财务分析与财务预测，并提出财务改进方案；向董事会提交财务分析及预测报告，为企业经营决策提出合理化建议。6、 协助财务审计、督办管理：组织制订年度审计工作计划；根据企业相关规定组织实施年度财务收支审计、经营成果审计等工作。7、 协助财务部管理：负责财务部管理人员的管理、考核，监督其各项业务工作；指导开发财务部人力资源，提高企业财务人员的综合素质；做好财务部门的行政事务处理工作，提高效率，增强团队精神。8、其他： 负责完成财务管理部总监交代的各项事情。

人事行政专员8小时制、上六休一3200-4200元/月有经验者优先，熟练掌握 word、办公软件35周岁以下大专及以上学历

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