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汽车销售主管
8000-10000元/月
销售经理/主管1-3年高中
岗位职责: 1. 制定并实施销售方案,带领团队完成既定销售任务; 2. 开发并维护客户关系,提升客户满意度与长期合作意愿; 3. 整合公司内部资源,完善销售及客户服务流程; 4. 跟踪市场趋势与竞争格局,及时优化销售策略以适应市场调整; 5. 策划并执行各类销售推广活动,增强品牌影响力与市场占有率。 任职要求: 1. 具备扎实的市场分析能力,能精准识别市场发展方向; 2. 拥有出色的沟通协调与谈判能力,善于处理客户诉求; 3. 富有团队协作意识,能够带动团队共同实现业绩目标; 4. 热爱汽车领域,熟悉汽车产品及行业市场基本情况; 5. 具备较强的规划与执行能力,可高效统筹销售相关工作。
销售主管
4000-7000元/月
销售经理/主管经验不限高中
岗位职责: 1、制定并落实团队销售目标,规划并执行有效的销售策略; 2、拓展新客户资源,维护既有客户关系,提高客户满意度与忠诚度; 3、跟踪市场变化趋势,提出可行性销售建议,推动业绩持续增长; 4、带领销售团队,组织培训与指导,提升团队整体作战能力; 5、整合内部协作资源,保障项目高效运转,实现销售全流程闭环。 任职要求: 1、具备扎实的销售功底和谈判技巧; 2、具有优秀的团队管理与领导力,能有效激励成员达成业绩目标; 3、敏锐的市场感知能力和客户关系运营能力; 4、责任心强,目标导向明确,适应高强度工作节奏; 5、有相关行业从业背景者优先录用。
家电销售主管
5000-10000元/月
销售经理/主管1-3年本科门店/柜台销售面销/陌拜面销/陌拜经验批发/零售O2O
岗位职责: 负责美的品牌家电产品的推广与销售工作 任职要求: 性格开朗,积极主动,对销售工作有热情,具备良好的沟通能力和语言表达能力,学习能力较强,愿意长期稳定发展 福利待遇 工资: 入职前3个月保底薪资3000元(本科生额外补贴500元) 即本科保底为3500元 后期综合收入4000-7000元以上 正常班制,每月休息4天(若加班,每多上一天补助70元) 缴纳社保,享节日福利、团队旅游、月度奖金、年终奖金,8天带薪年假 公司承担电话费报销,每月组织4次专业培训
销售主管/经理
3000-4000元/月
销售经理/主管经验不限高中
岗位职责: 1.统筹销售团队日常管理,推动业绩指标的完成 2.持续维护客户关系,提高客户满意水平 3.策划并实施销售方案,完善销售作业流程 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧及团队合作意识 2.能够敏锐应对市场动态,灵活调整销售策略 3.具备较强的应变能力,可有效解决销售环节中的各类问题
销售经理/主管
3000-5000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限
岗位职责: 1.制定团队销售目标并推动实现,规划切实可行的销售方案; 2.开拓新客户资源,同时维护现有客户关系,提升客户满意度与忠诚度; 3.分析市场动态,提出有效销售策略,促进业绩持续增长; 4.组织销售团队管理与培训,提升团队整体业务能力与绩效水平; 5.整合协调内部资源,保障销售流程顺畅及客户服务品质。 任职要求: 1.具备出色的销售能力和谈判技巧; 2.有高度的责任感和目标驱动力,能有效激励团队完成任务; 3.具备敏锐的市场洞察力和良好的客户维系能力; 4.能适应高强度工作环境,拥有相关行业背景者优先考虑。
业务主管
4000-9000元/月
销售经理/主管3-5年本科进出口贸易互联网金融对企业/机构(To B)销售经验企业服务企业(To B)金融产品销售经验批发/零售
任职要求: 1、本科及以上学历,市场营销或化工相关专业优先; 2、3-5年化工销售领域工作经验,具备1年以上团队管理经验者优先; 3、具备出色的市场拓展、商务谈判、沟通协调及执行能力;拥有良好的职业素养,较强的团队领导力,具备一定的风险管控意识与创新思维;责任心强,目标导向明确,抗压能力强,能适应频繁出差。 工作职责: 1、开展业务拓展工作,制定并落实采销计划,确保完成公司下达的年度经营指标; 2、市场开发与资源整合:深入研判行业动态与竞争态势,捕捉潜在市场机遇;主导新客户开拓,拓宽合作渠道,提高产品市场份额; 3、有效管理销售团队,组织实施人员培训、绩效评估及职业发展指导,提升团队整体作战能力; 4、客户关系管理:统筹重点客户的深度对接,妥善处理重大客户需求与异议,维护客户满意度及长期稳定合作; 5、跨部门协同:联动销售、采购、物流等职能部门,整合资源优化流程,保障业务高效推进; 6、负责业务部门日常运营及相关事务,完成上级交办的其他工作任务;
销售经理3-5人1-3年中专/中技区域销售
饲料销售经理:任职要求: 1.性别不限,年龄30-40岁; 2.大专及以上学历; 3.具备良好的服从意识与吃苦耐劳精神; 4.持有有效机动车驾驶证,能独立驾驶车辆; 5.有饲料行业销售经验者优先录用。 薪资福利: 1.薪资待遇:4500-20000元/月(底薪+提成,上不封顶); 2.月休4天(带薪)
销售主管/经理
3000-5000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限
岗位职责: 1.制定并完成团队销售指标,规划切实可行的销售方案; 2.开发新客户资源,同时维护既有客户关系,提升客户满意度与忠诚度; 3.分析市场动态,提出有效的销售策略,促进业绩持续增长; 4.带领并培养销售团队,提高整体业务执行能力与绩效水平; 5.整合内部协作资源,保障销售流程顺畅及客户服务品质。 任职要求: 1.具备出色的销售能力和谈判技巧; 2.有高度的责任意识和目标驱动力,能够带动团队共同达成任务; 3.具备敏锐的市场判断力和良好的客户维系能力; 4.能适应较高强度工作节奏,拥有相关行业背景者优先考虑。
销售主管
4000-7000元/月
销售经理/主管经验不限高中
岗位职责: 1、设定并推动团队销售目标的实现,规划切实可行的销售方案; 2、拓展新客户资源,持续维护现有客户关系,提高客户满意程度与忠诚水平; 3、跟踪市场变化趋势,提出具有针对性的销售优化建议,助力业绩提升; 4、带领销售团队开展工作,组织培训与指导,增强团队整体作战能力; 5、整合协调内部协作资源,保障项目高效执行,确保销售流程完整落地。 任职要求: 1、具备扎实的销售技能和较强的商务谈判水平; 2、拥有良好的团队管理与领导才能,能有效激发成员积极性以达成任务; 3、具备敏锐的市场感知能力和稳定的客户维系技巧; 4、责任心强,目标导向明确,适应高强度工作节奏; 5、有相关行业从业背景者可优先录用。
家装市场部经理
3000-6000元/月
销售经理/主管经验不限大专
岗位职责: 1、规划并落实家装领域的市场推广方案,增强品牌影响力与市场份额; 2、带领市场团队组织实施各类营销活动,助力销售任务顺利完成; 3、研究市场变化及竞争格局,为公司提供科学的市场分析与决策依据; 4、持续维护并开发核心客户资源,提高客户满意度与长期合作意愿; 任职要求: 1、具备敏锐的市场感知能力和策划执行能力,能独立完成市场战略制定; 2、擅长人际交流,具备良好的内外部协作与资源整合能力; 3、具备团队领导经验,能够有效激励成员实现业绩指标; 4、熟悉家装行业发展方向,具备成功项目运作经验者优先考虑;
金昌永昌县屠宰场找三个工人,4800,4500.年龄45到60岁,具体打电话
4500-4800元/月
临时工3-5人月结
永昌县屠宰场找三个工人,4800,4500.年龄45到60岁,具体打电话
金昌 永昌县
4月19日 22:51拨打电话
甘肃金昌需要贴砖师傅两人,手艺好的联系
贴砖1-2人
金昌需要贴砖师傅两人,手艺好的联系
金昌
4月19日 22:45拨打电话
甘肃金昌修高铁找铲车司机一人,要求能推平,上夜班,!自带交通工具,有想法的联系我!
铲车司机1-2人
甘肃金昌修高铁找铲车司机一人,要求能推平,上夜班,!自带交通工具,有想法的联系我!
金昌
4月19日 22:38拨打电话
甘肃金昌河西堡众口斋招聘炒菜师傅一名,川湘菜加地方菜,工资8500+有意者联系
8500元/月
川湘菜1-2人月结
河西堡众口斋招聘炒菜师傅一名,川湘菜加地方菜,工资8500+有意者联系
金昌
4月19日 22:29拨打电话
厨工1-2人月结
岔路口加气站对面餐厅招聘打杂的一名,上班时间8:30——下午5:20下班,工资3000元。联系电话:
金昌
4月19日 22:26拨打电话
销售经理
8000-15000元/月
销售经理包住社保包吃生日福利经验不限大专区域销售较多出差销售额提成无经验要求
岗位职责: 1. 制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标,销售全钢子午线轮胎。 2. 负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局 5. 协同市场、产品、运营等部门推进项目落地,保障交付质量与客户体验 任职要求: 1. 具备销售管理相关工作经验,经验要求:不限 2. 最低学历:大专 3. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理,有行业资源者优先 电话:
海外营销经理
1.5-2万元/月
销售经理5-10年学历不限3C产品营销管理海外营销跨境电商电子商务
核心方向 聚焦欧美市场,负责3C蓝牙耳机、骨传导耳机(运动风格)海外营销全链路,搭建团队、制定策略、打造品牌,实现增长目标。 核心职责 - 制定海外营销战略规划,搭建销售KPI体系,主导海外市场进入及本地化方案; - 组建营销团队,建立SOP、社交媒体运营手册、展会流程及ROI评估模型; - 重构跑步耳机品牌定位,搭建海外社媒矩阵,量产产品测评、场景化短视频内容; - 开发经销商营销工具包,建立内容共享平台,策划代理商培训认证体系; - 搭建营销数据看板,每月输出市场洞察报告,指导产品迭代与策略调整。 任职要求 - 35周岁以下,5年+市场营销经验,3年+3C营销管理经验; - 熟悉欧美、东南亚市场规则,有3C耳机相关经验者优先; - 有从0到1搭建营销自动化系统经验,熟悉海外KOL营销,有跨国MCN合作资源; - 具备工程师思维,能深度理解产品技术参数并转化为营销话术。
酒吧销售经理
8000-13000元/月
销售经理包住包吃生日福利年终奖高温补贴20人以上经验不限学历不限代理商销售电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制其他行业其他产品/服务快消品无经验要求
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常业务,进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与话术 5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付 任职要求: 1. 具备销售管理经验,有团队带教或业绩统筹经历 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.目标导向强,逻辑清晰,能独立制定销售方案 4.熟悉CRM系统及常用办公软件 5.行业背景匹配者优先,学历不限
业务经理学历不限
急招业务经理、联合创始人!携手抢占金融服务新风口! 公司深耕金融服务15年,打造专业服务平台!不打卡、不坐班,靠专业能力实现收入翻翻,更有机会解锁长期收益!业务经理、联合创始人两大核心岗位虚位以待,诚邀有梦想、敢拼搏的你加入,一起靠专业服务创造价值! 一、实力领航团队,助你少走弯路 核心团队拥有15年金融实战经验,累计主导98亿信贷服务,培养7600名专业人才! • 带头人深耕行业多年,拥有西南财大+法国MBA+北京大学MBA学历、FPP养老规划师认证! • 无保留分享服务经验,从需求分析到方案落地全流程拆解,小白也能快速成长为行业精英! 二、两大核心岗位,等你来发光 ●岗位1:业务经理(居家办公) • 核心工作:对接客户经营码牌流水增量需求,,安排技术老师服务客户,提成秒结; • 期待你:善于倾听、乐于学习金融知识,渴望灵活工作(兼顾家庭与事业),对客户服务有责任心、有耐心。 ●岗位2:联合创始人 • 核心工作:搭建服务团队,制定服务标准,把控合规风险,带领团队达成业绩目标,共同推动平台发展; • 期待你:具备服务意识和管理意愿(总部提供免费陪跑培训,全程助力成长)。 三、五大核心保障,安心逐梦 1. 收入保障:工资日结不压款!优秀顾问首月收入超1万,联合创始人10倍甚至30倍以上,多劳多得无上限; 2. 时间自由:线上办公,双休+法定节假日,拒绝无效加班,平衡工作与生活; 3. 专业培训:免费提供方案设计、需求分析等系统培训,从0到1打造专业能力; 4. 清晰晋升:以服务质量为核心考核,1-3个月可晋升团队负责人,职场发展无内耗; 5. 优质福利:定期发放行业会议门票等成长型福利,助力拓展专业圈层,提升个人价值。 四、15年行业积淀,值得信赖 自2011年起,团队始终以“客户需求匹配”为核心,凭借专业服务斩获多项行业荣誉,帮助5000+人实现职业成长,宝妈也能边带娃边实现月入2万+!如今整合15年资源,诚邀你一起抢占金融服务新红利! 五、立即行动,开启新征程 点击收藏岗位,与我交换微信,一起靠专业能力实现职业突破,共赢未来!
法务销售经理
1-1.5万元/月
销售经理社保生日福利学历不限
【岗位职责】 * 通过电话为企业或个人提供法律咨询,挖掘客户需求 * 推广法律顾问、案件代理服务,促成签约并维护客户关系 【职位要求】 * 学历不限,财税、电销或法务电销经验者优先 * 普通话标准,沟通流畅,具备服务意识 * 目标感强,有高薪追求 【工作时间】 * 9:00-18:00,午休1个小时,双休,法定节假日全休 【薪资福利】 * 底薪5000+5%提成+绩效,综合8k-20k,优秀者上不封顶 * 五险+带薪年假+团建+生日礼
业务经理,工程监理
4000-9000元/月
业务经理年终奖五险20人以上经验不限学历不限门店销售基本坐班销售额提成
运营策划3人,业务经理3人,销售骨干20人,工程监理20人,
销售专员
4000-5000元/月
销售专员经验不限大专门店/柜台销售个人(To C)其他产品/服务无经验要求其他行业
职责: 1、全面分析公司销售产品,涵盖产品的核心优势、价格定位及市场竞争格局,结合市场实际需求推动产品优化升级,提升销量与市场占有率; 2、拟定并执行营销方案,确保销售任务达成; 3、拓展新市场,开发潜在客户,持续维护并深化客户合作关系; 4、搜集行业动态与市场数据,为业务决策提供支持。 要求: 1、具备优秀的沟通能力、团队协作意识及问题处理能力; 2、性格积极乐观,抗压性强,行动力出色; 3、热爱销售事业,长期致力于销售岗位发展; 薪资详情: 4000-5000 五险一金 按销售额提成 岗位职责: 1.主动与客户交流,深入了解其需求,构建稳定互信的客户关系; 2.规划销售路径,落实销售计划,确保指标完成; 3.参与市场调研工作,及时反馈市场趋势与变动情况; 4.配合团队成员协同作业,合力推进销售业绩提升; 5.按时参加销售培训与工作会议,持续精进个人及团队销售能力。 任职要求: 1.拥有良好的表达能力和团队协作素养; 2.对销售岗位有高度热情,能适应高强度工作节奏; 3.具备较强的市场洞察与分析判断能力; 4.责任心强,能够自主驱动目标达成; 5.乐于迎接挑战,追求个人业绩持续突破。
销售专员
4000-5000元/月
销售专员经验不限学历不限
岗位职责: 1、负责智能装饰产品的市场拓展与销售工作,达成个人及团队的业绩指标; 2、熟练掌握产品核心优势,为客户提供专业的咨询支持与定制化解决方案; 3、持续维护并拓展客户关系,定期了解客户动态,提升服务体验与客户满意度; 4、汇总市场一线信息,反馈用户建议,助力产品优化与服务流程改进; 5、配合制定并落实销售策略,推动团队整体销售成果提升。 任职要求: 1、具备优秀的沟通表达与谈判能力,能独立推进销售任务; 2、对智能装饰领域有高度热情,具有相关行业销售背景者优先考虑; 3、拥有敏锐的市场感知能力和客户服务意识,能精准识别客户需求; 4、工作积极主动,承受压力能力强,适应高效工作节奏; 5、具备良好的团队协作精神,能与成员协同配合,共同完成目标。
销售专员
4000-7000元/月
销售专员经验不限学历不限
岗位职责: 1.拓展新市场,运用专业沟通方式完成产品推广与销售; 2.在服务客户过程中维护企业品牌形象,建立长期合作关系; 3.快速响应并妥善处理商家及客户的各类咨询与问题; 4.整理收集市场动态信息,为产品优化和营销方案提供支持。 任职要求: 1.热爱销售工作,目标感强,积极追求业绩突破; 2.具备优秀的沟通表达能力和团队协作意识; 3.适应高强度工作节奏,保持稳定高效输出; 4.具备较强的应变与问题处理能力,可独立应对客户投诉与突发状况。
金昌金川区手机带单人员能熟练操作手机,正常上下班薪资福利:底薪3500元+提成+奖金
4000-6000元/月
销售专员餐补11-20人经验不限学历不限无外出,工作室办公,老人带教渠道销售直销门店销售基本坐班阶梯式提成TOCTOGTOB接受居家办公广告课程/培训类产品软件/企业服务产品互联网/科技无经验要求网络营销经验
手机带单人员 能熟练操作手机,正常上下班 薪资福利:底薪3500元+提成+奖金
家电销售能手
4000-8000元/月
销售专员1-3年大专门店/柜台销售面销/陌拜快消品个人(To C)退伍军人对企业/机构(To B)销售经验课程/培训类产品批发/零售电话销售经验房地产教育培训其他行业
1:热爱岗位,踏实敬业 2:****左右男女不限 3:有快消品或家电销售经验者优先考虑 4:作风务实,具备创新意识,乐于学习,善于团队协作
销售专员
3000-4000元/月
销售专员经验不限中专/中技电话销售门店/柜台销售其他产品/服务网络销售无经验要求电话销售经验其他行业
销售顾问 上班时间早上9点到12点,下午2点到6点
区域总监经验不限学历不限运营管理
吃苦耐劳者优先; 一:公司因业务拓展需要,现面向全国各区域诚招“再生资源回收人员”,主要负责在你熟悉区域内回收旧衣物、旧鞋、旧包、毛绒玩具、废旧手机等物品。公司为所有回收人员提供免费培训,内容涵盖各类回收品的标准要求及线上线下的市场推广技巧。拉货与运输成本均由公司全额承担;你只需负责低价收货,公司将以更高价格统一回收,利润差额由你全部获得,“自主创业做自己的老板”。只要勤奋踏实,月收入1.5万起步,收入上不封顶。年龄要求20至55岁,男女均可;学历不限,背景不限,无论是个人从业者还是寻求转型的企业都可参与合作。诚邀有志之士加入。
电话销售专员
4000-6000元/月
电话销售经验不限高中客户邀约
岗位职责: 1、通过电话与客户保持顺畅交流,挖掘客户需求,提供专业的家庭装修咨询支持; 2、结合客户实际需要,精准推荐匹配的产品与服务,推动签约成交; 3、持续维护已有客户关系,定期回访沟通,提高客户满意程度及长期合作意愿; 4、完整记录客户资料,按时同步至客户管理系统,保障信息真实准确; 5、积极参与团队例会,交流销售心得,协同提升整体业务水平。 任职要求: 1、具备优秀的表达能力和说服技巧,能快速赢得客户的信赖; 2、熟悉家装领域或有强烈意愿快速掌握相关专业知识; 3、目标意识清晰,抗压性强,能在既定业绩目标下高效开展工作; 4、熟练操作常用办公软件,可快速完成客户数据的整理与处理; 5、具备电销或客服工作经验者优先录用。
装修咨询师
4000-9000元/月
电话销售1年以下学历不限销售经验个人(To C)客户邀约电话销售经验沟通能力强房地产
岗位职责:负责客户邀约到店,后续由设计师对接并完成签单工作
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