
工程管理中心副经理(J11195)
3-5万元/月
监理工程师经验不限本科
工作职责
协助总监开展部门日常管理及各项任务的执行与落地;
统筹股份公司基建工程、动力工程、废水工程等各类建设项目的组织实施及全流程跟进管理;
负责公司园区内动力系统、消防系统、废水处理系统等公共设施的运行维护与日常管理工作。
任职资格
(1)年龄不超过48周岁(含),即1977年5月31日(不含)之后出生;
(2)具备本科及以上学历,专业方向为土木工程、建筑工程、电气工程、动力工程、环境工程等理工类相关领域,其中本科学历者需累计拥有6年以上工作经验;
(3)具有中级或高级工程类职称或相关执业资格证书者优先考虑;
(4)掌握工程招投标流程、工程造价管理、项目报建手续、预算编制与成本管控;了解工程建设实施规范、项目全过程管理、动力站运营、三废处理设施运维及公共设施保障等相关工作。
光伏项目监理
1-1.5万元/月
总监理工程师10年以上大专项目承包注册监理工程师监理工程师培训证
1. 持有国家注册监理工程师证书,或具备监理员/专业监理工程师资格
2.熟悉建设工程法律法规、监理规范及行业标准,具备扎实的专业知识
3. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能独立开展现场监理工作。
注册监理工程师
1-1.2万元/月
总监理工程师5-10年大专注册监理工程师土木建筑工程
岗位职责:
1.负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、成本及安全文明施工管控
2.审查施工组织设计、专项施工方案及进场材料设备,组织图纸会审与技术交底
3.监督施工单位按图施工,及时发现并督促整改质量问题和安全隐患
4. 主持监理例会,编制监理日志、月报及各类验收文件,确保资料真实完整
5.协调建设单位、施工单位及设计单位关系,推动项目顺利交付
任职要求:
1.持有国家注册监理工程师证书,具备高级工程师职称!
2. 熟悉建设工程法律法规、监理规范及行业标准,能独立开展现场监理工作
3.具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应施工现场环境
4.有房建、市政或工业项目监理经验者优先
5.遵纪守法,职业道德良好,无不良执业记录
6.有注册一级造价师优先!
幕墙工程监理专业人员
8000-9000元/月
监理工程师3-5年大专幕墙
工作职责
1. 负责幕墙工程自施工准备至竣工验收全过程的监理任务,审查施工方案、材料质量及工艺执行标准。
2. 监管现场安全文明施工情况,及时发现并处理幕墙安装环节中的技术隐患与质量缺陷。
3. 撰写监理日志,整理监理报告,对接业主、施工单位及设计方,保障项目进度按计划实施。
4. 参与幕墙工程隐蔽工程、分部分项及整体竣工验收,确保施工质量满足相关规范标准。
任职要求
1. 大专或以上学历,土木工程、建筑幕墙、工民建等相关专业背景。
2. 持有注册监理工程师资格证书(优先考虑幕墙或建筑工程方向),具有3年以上幕墙监理工作经验。
3. 具备良好的现场协调能力和问题应对能力,可独立解决幕墙施工过程中的技术分歧。
补充说明
1. 岗位状态:急招
机电设备安装监理工程师
7000-9000元/月
监理工程师3-5年本科暖通水电注册监理工程师公共建筑
岗位职责:
1、本科及以上学历,电气工程、电气自动化、给排水、暖通等相关专业毕业,具有相关专业管理背景;
2、三年以上施工、监理、房地产等行业现场管理经历,熟悉机电安装或水暖安装全流程,可独立处理现场技术问题;
3、具备良好的书面表达与现场沟通协调能力,能够胜任工程项目现场工作环境;
4、持有监理工程师证书,具备注相应册资格者优先录用。
项目监理负责人
1-1.8万元/月
监理工程师5-10年大专注册监理工程师高级工程师公共建筑
1、性别不限,需具备扎实的行业经验及出色的沟通协调能力;
2、须持有高级职称及注册监理工程师资格证书,可办理转注册,能够胜任项目总监职责;
3、有公共建筑类项目经验或工务署相关项目经历者优先考虑;
4、资深优秀人才,或曾获鲁班奖、省级奖项等项目业绩的总监,薪酬按个人能力面议,上不封顶;
5、工作地点位于深圳。
专业监理工程师
5000-6000元/月
总监理工程师3-5年大专监理工程师培训证
大专学历,年龄30-45岁,潮汕人员,汕头市区和澄海区优先
房屋、市政监理工程师
7000-8000元/月
总监理工程师大专
晟华建设咨询有限公司招聘 招聘岗位:专业监理工程师(房屋、市政注册监理工程师同时持有交通运输部监理工程师优先录用)2人
工作内容:按照监理规范、工作规程,在现场开展监理工作
岗位要求:
大专及以上学历,需提供真实有效证明持有中级以上职称,身体健康,工作认真,服从安排
薪酬待遇:面谈,缴纳社保。
简历投递:
邮箱:@qq.com ;电话:
工作地点:广东韶关市境内施工项目部
经理
4000-6000元/月
人事总监经验不限学历不限制度制定及落地优化战略管理组织架构/职级体系设计优化人力资源成本管控薪酬福利劳动关系人力资源规划培训与开发招聘与配置集团化企业从业5年以上人力经验大中型企业从业互联网从业经验第三方/猎头从业经验
岗位职责:
1.全面统筹人力资源战略规划,推动组织发展与业务目标对齐
2. 主导招聘体系建设,优化人才引进流程,保障核心岗位高质量交付
3. 设计并落地绩效管理、薪酬激励及员工发展体系,提升组织效能与员工敬业度
4. 搭建并完善员工关系管理体系,防范劳动风险,营造积极健康的企业文化
5. 指导HR团队建设,提升专业能力与服务意识,支撑公司规模化发展
任职要求:
1. 本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先
2. 8年以上人力资源工作经验,其中至少5年大型企业HR负责人或总监级经验
3.精通六大模块,具备从0到1搭建HR体系的成功实践案例
4.具备优秀的战略思维、跨部门协同能力及高层沟通影响力
5.熟悉劳动法律法规,有制造业/互联网/快消等行业背景者优先
广东肇庆仓管员工作地址:高新区工业大街2-1号5000-6000元/月,长白班主要负责仓库
5000-6000元/月
库管月结
仓管员工作地址:肇庆高新区工业大街2-1号5000-6000元/月,长白班主要负责仓库物资的收货、入库及物流信息跟踪,生产车间物料运输,仓库5S标准的整理与整顿,以及出入库单据管理,确保数据准确完整、物品摆放有序、标识清晰一年以上相关工作经验者优先35-45岁,持有叉车证,高中及以上学历
B2货运司机(带学徒)
7000-12000元/月
B2包住月结全国!普货!箱式!飞翼!新手B2照驾龄1年内跨省配送长期副驾货运从业机械设备金属钢材农用物资食品饮料建材厢式货车飞翼车不需要装卸货物熟悉路况能开会倒熟悉保养熟悉导航
招B2新手多名!,请看清楚再联系!工作的同时把各地游了圆多少人的梦想!工作忙有时回复不及时,请留言,微信同号!非诚勿扰!
汽修老师
4000-5000元/月
教育工作者经验不限本科私立学校线下教育坐班大班教学(25人以上)
岗位职责:
1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导,确保教学质量和学生学习效果
2.参与教研活动,配合学校开展教学改革、课程开发及教学评估工作
3.关注学生身心发展,开展个性化指导与学业规划,协助班级管理工作
4.按时完成教案编写、作业批改、学情分析及教学反馈等日常教学任务
5.配合学校开展家校沟通、校园活动及教育公益相关工作
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2.普通话标准
3.具备扎实的学科专业知识和基本教学能力
4. 沟通表达能力强,富有亲和力与团队协作精神
5.有教学经验者优先,应届毕业生亦可应聘
广东肇庆新豪宇门窗因发展需要现招聘:组框师傅多名(只做门)待遇:6000-7000月休2天
6000-7000元/月
门窗制作包吃月结
新豪宇门窗因发展需要现招聘:组框师傅多名(只做门)待遇:6000-7000月休2天,包吃房补地址:高边六溪工业区电话:
项目总监
1-1.1万元/月
总监理工程师3-5年大专注册监理工程师
岗位职责:
1. 负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、安全及投资控制
2. 审查施工组织设计及专项施工方案,监督技术交底落实情况
3. 组织现场巡视、旁站及平行检验,及时发现并督促整改质量问题
4. 主持或参与工程例会、专题会议,协调参建各方关系
5. 编制监理日志、月报及竣工资料,确保归档完整合规
任职要求:
1. 持有国家注册监理工程师证书,专业匹配项目需求
2. 熟悉建设工程法律法规、监理规范及行业标准
3. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应施工现场环境
4. 有同类项目监理经验者优先,具备BIM应用能力者加分
5. 无不良执业记录,恪守职业操守与保密义务
需持有中级及以上职称证,房屋市政监理工程师证(限招2名),两年以上工作经验。
8000-12000元/月
总监理工程师1-3年高中注册监理工程师土木建筑工程
岗位职责:
1. 负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、成本及安全文明施工管控
2. 审查施工单位资质、施工组织设计及专项施工方案,监督执行情况
3. 组织并参与图纸会审、技术交底、隐蔽工程验收及分部分项工程验收
4. 及时发现并协调解决施工过程中的技术与管理问题,签发监理通知单及联系单
5. 编制监理日志、月报及竣工验收资料,确保资料真实、完整、可追溯
任职要求:
1. 持有国家注册监理工程师证书,专业监理工程师资格证书
2. 熟悉建设工程相关法律法规、技术标准及监理规范(GB/T 50319等)
3. 具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力,责任心强、原则性强
4. 能适应项目现场工作环境,服从公司项目调配安排
5. 无不良执业记录,职业道德良好,具备团队协作精神
总监理工程师经验不限学历不限注册监理工程师水利工程
招聘应届往届全日制大学本科毕业生,有一定工作经验,文字功底扎实深厚,内业为主外业兼顾,公司有清晰通道晋升和暖心团队氛围,欢迎态度端正,勤学善思,勇于担当,团队精神的优秀人才加入。同时招聘优秀上进,内业处理能力很强的执业监理工程师,水利工程专业优先1人,测量监理工程师1人,处理内业熟练安全工程师1人
安全监理工程师 【需要持有注安证书】
8000-10000元/月
总监理工程师3-5年大专
项目地点:兴安盟
薪资待遇:面谈
要求:
1、具备注册安全工程师证书,不需要注册或转注;
2、拥有大型石油化工经验5年及以上;
3、可熟练操作电脑,具备良好的沟通协调与文字写作能力;
人事文员
4000-6000元/月
人事专员1-3年高中人力/财务/行政/法务招聘与配置人力资源/管理类专业
岗位职责,负责面试接待,咨询解答,招聘信息发布,人员筛选评估!岗前制度讲解培训,劳务合同签订,解除,人事档案整理,员工思想动态了解异常处理。
岗位要求,有相关的工作经历,较好的沟通表达能力,有制造业或人力资源劳务从业经历者优先
HRBP
5000-6000元/月
HRBP经验不限学历不限
1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约,推进招聘流程;
2. HRBP负责简单的员工咨询对接,传递公司人事相关通知;
3. HRBP居家办公、不坐班,灵活安排工作时间,按时完成既定任务。
高级结构工程师(大圆柱电池方向)
2.5-4万元/月
结构工程师3-5年本科研发设计结构设计锂电池铅酸电池燃料电池
岗位职责:
1、主导4689/95大圆柱动力电池的整机结构开发,涵盖极片构型、卷绕方式、揉平与切叠机制、激光穿刺焊接设计、集流体布局、钢壳本体、顶盖组件及防爆密封系统的结构规划。
2、输出2D/3D工程图样,完成尺寸链计算、BOM编制、结构FMEA分析、公差评估、特殊特性识别,并推进结构方案评审与图纸规范化归档。
3、开展电芯力学性能、热场分布及结构应力仿真分析,优化大圆柱电池在膨胀行为、端面受力、焊点形变、轴向应力及密封耐久性方面的表现。
4、牵头极耳构造、端面成形、导流连接结构及顶盖泄压机构的迭代升级,攻克内部虚焊、火花飞溅、端面畸变、封口渗液等结构性难题。
5、协同试制、中试及量产导入全过程,跟踪结构异常问题整改,锁定工艺窗口,实现结构变更闭环管理与技术经验积累。
6、联动供应商完成钢壳、顶盖、密封圈、集流盘等关键结构件的选型验证、尺寸精调与成本优化工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械类、材料类或新能源结构相关专业背景。
2、具备3-5年4680/95大圆柱锂电池结构设计实战经验。
3、熟练操作SoliWorks/CAD/UG软件,掌握结构仿真、公差配合及机械可靠性设计方法。
4、精通大圆柱电池顶盖构造、激光焊接结构设计、端面成型工艺及密封防爆技术原理。
5、具备独立完成结构方案设计、问题分解、失效根源判断能力,可有效推动结构改进措施落地实施。
兼职-居家人事客服160-240一天
160-240元/天
员工关系经验不限学历不限
因公司业务稳步拓展,现诚招线上人事数名,全程居家办公、时间自由无约束, 员工关系工作内容简单易上手,诚邀有责任心、踏实细致的小伙伴携手同行。 员工关系主要负责公司岗位招聘相关工作,居家即可完成。我们期待责任心强、做事踏实认真的小伙伴加入,有意向欢迎随时沟通详聊。 员工关系
薪资:底薪3000(月结)+邀约面试提成2元/人(日结)+求职者入职提成100/人(满3天计算
大旺白班销售文员 8小时坐办公室 月薪6K-2W
6000-10000元/月
招聘专员经验不限学历不限
男女不限
模式一:长白班坐班招聘文员
年龄18-45岁
空调办公室环境
试用期综合底薪(无责有责)4500+提成 月薪约6000-15000元/月
主要做1网络招聘2电话招聘
3短视频辅助招聘
要求:有自律性,有学习能力,有一定抗压能力,服从公司安排与管理!把行业当做自己的事来做!有销售意识
模式二:长白班销售合伙人招聘
月收入2000-20000提成制 上不封顶 16-50岁
45-50岁的需要灵活点的,至少会打字,地推网络短视频招聘
公司可提供招聘平台
以上不包吃住
工作地址:大旺
培训专员(薪资4-5k)
4000-5000元/月
培训经验不限大专培训实施培训效果评估培训计划制定优化课程开发需求调研分析PPT制作技能图片/视频拍摄处理在线学习平台搭建运营客服团队支持经验
一、培训需求对接与方案设计
深度对接各业务部门,调研员工培训需求(含新员工、在职员工等),结合业务目标设计针对性培训方案;
聚焦技能提升、企业文化、规章制度、职业发展等核心维度,确保培训方案贴合业务场景需求。
二、培训实施与落地执行
负责公司员工培训全流程组织,包括课程宣导、报名统计、场地布置、物料准备等;
独立制作、整理培训课件(含 PPT、案例、题库等),确保课件内容准确、易懂、贴合培训目标;
组织员工培训考试与考核工作,完成考试组织、阅卷统计、考核结果汇总等事宜;
设计培训相关宣传物料(如海报、图文排版等),提升培训活动关注度;
完成简单培训视频的拍摄、剪辑与后期处理,丰富培训资源形式。
三、培训效果跟踪与评估
跟踪员工培训后的工作行为变化,记录相关表现并形成跟踪报告;
采用问卷调研、技能考核、绩效关联分析等方式,全面评估培训效果;
收集学员与业务部门反馈,分析培训数据,形成效果评估报告,提出优化建议并落地改进。
四、培训资源与档案管理
建立并更新培训资源库(含课件、视频、题库、宣传物料等),确保资源分类清晰、可复用;
负责员工培训档案的建立、整理与归档,包括培训记录、考核结果、跟踪报告等;
定期维护培训资源,确保内容时效性与准确性。
五、其他相关工作
协助推进企业文化宣导相关培训活动,强化企业文化落地;
完成上级交办的其他培训相关工作。
HRBP
5000-6000元/月
HRBP经验不限学历不限
1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约,推进招聘流程;
2. HRBP负责简单的员工咨询对接,传递公司人事相关通知;
3. HRBP居家办公、不坐班,灵活安排工作时间,按时完成既定任务。
· 经验不限 学历:不限 薪资范围 5000-6000
地址:定位的地址
线上hr
5000-6000元/月
HRBP经验不限高中招聘
职位描述:
1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约,推进招聘流程;
2. HRBP负责简单的员工咨询对接,传递公司人事相关通知;
3. HRBP居家办公、不坐班,灵活安排工作时间,按时完成既定任务。
线上HR
5000-6000元/月
HRBP经验不限学历不限招聘
1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约,推进招聘流程;
2. HRBP负责简单的员工咨询对接,传递公司人事相关通知;
3. HRBP居家办公、不坐班,灵活安排工作时间,按时完成既定任务。
人事招聘培训专员
5000-7000元/月
人事专员1-3年大专不接受居家办公人力/财务/行政/法务培训实施招聘与配置人事档案管理劳动关系办理人力资源/管理类专业精通人力相关法规政策人力资源管理师持证
岗位职责:
1、结合公司招聘规划,优化招聘渠道,保障招聘效率与质量;
2、定向挖掘候选人,统筹简历筛选、面试、背调、OFFER谈判等全流程管理;
3、建立公司潜在人才库,做好定期更新和维护;
4、协助上级进行培训体系建设、培训架构搭建、拟定培训相关制度、确定培训相关流程;
5、负责完成培训需求调研、分析与培训方案制定;
6、完成培训项目的策划、组织开展、落地执行,完善公司内部培训体系;
7、完成领导交办的其他模块工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,人力资源、心理学相关专业优先;
2、至少2年以上招聘工作经验,能独立开展招聘工作,有中高端人员招聘经验优先考虑;
3、具有专业的招聘技能和较强的招聘交付能力;
4、工作积极主动,思路清晰,具有较强的抗压能力;
5、具有良好的跨部门沟通、组织、协调能力。
岗位福利:
公司提供多元化福利体系,让工作与生活双向奔赴,努力工作,快乐生活;
上班时间:8:00-12:00;13:30-17:30
1、节日惊喜不间断,专属定制好礼准时送达,仪式感满满;
2、餐饮:自有饭堂承包一日三餐,菜品营养均衡搭配,告别外卖纠结(新员工还有欢迎餐哟);
3、住宿:标配四人间宿舍,带独立卫浴,更贴心配备平床,告别上下铺的不便;
4、团队氛围超融洽,团建 / 聚会 / 生日会,欢乐不打烊;
5、在这里,可以尽情实现你的个人价值,全勤奖、工龄奖,凭实力,还能封顶自己的年终奖,职等你来。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供肇庆国注总监招聘在线招聘信息,主要招聘肇庆监理工程师相关人才。作为监理工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解监理工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。