我们正在招聘积极向上的销售人员加入团队。 要求具备良好的沟通技巧和较强的承压能力。有销售背景者优先考虑，同时也欢迎勇于挑战的新人加入。公司将提供广阔的职业发展空间与具有吸引力的提成机制。 如果你追求高收入，擅长人际交流，期待在销售领域实现自我价值，欢迎加入我们！

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各行各业的企业负责人，做过 POS 机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现! 主营业务： 1：房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2：企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3；各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 4：互联网金融 /网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：多家律所强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（有专业培训课程） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人重建履约路径，拥有显著的市场优势，身处万亿级潜力赛道，服务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期：支持停息挂账、减少催收干扰、规避法律诉讼、暂停罚息与违约金等费用，最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台逾期：降低催收影响，减免超过司法保护标准的利息与罚息 帮扶制度： 1、全方位培训体系：涵盖项目讲解、推广技巧与团队管理，全程指导新人快速入门 2、专属导师机制：实行师徒制一对一辅导，助力从零基础到业务精通的成长过程 3、深度运营支持：向下延伸服务链条，提供全面赋能支撑 4、客户服务系统：操作无忧，及时响应客户咨询与需求 5、专业法务协作：联合国内十强律师事务所，以专业严谨态度处理各类债务问题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于制定达成策略 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效执行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、持信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司精准分配高质量客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：可根据个人安排选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，工作环境轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利 不定期组织团建活动 月度、季度、年度表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能培训与专题活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考试资助

【岗位职责】 1.负责抖音客户的跟进，邀约到店促成客户签单。 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提高客户满意度和忠诚度。 3.定期与客户进行沟通，了解客户需求，提供专业的产品解决方案。 4.可出镜拍摄视频宣传公司，并获得客户。 5.综合薪资:6000-10000元 【任职要求】 1.中专及以上学历，市场营销等相关专业优先。 2.至少1年以上销售工作经验，有抖音销售经验者优先。 3.熟练掌握销售技巧，具备较强的市场分析能力和客户沟通能力。 4.适应能力强，能承受一定的工作压力，具有良好的抗压能力。 5.上班时间:上午09:00-12:00， 下午14:00-17:30 【福利待遇】 1.提供舒适的办公环境，不定期组织团建活动，增强团队凝聚力。

[岗位职责] 通过公司提供意向客户资源，电微联系介绍公司产品，沟通成交，同时配合外勤人员等开展销售工作。 [任职资格] 1、乐观开朗，正能量，三观正，具有良好的沟通表达能力和商务能力； 2、年龄18-45岁；可接受小白、在校实习生及应届毕业生伙伴加入! [薪资待遇] 工作时间:09:00-18:00 薪资:3k-10k 公司福利:节日福利+生日福利+团建聚餐 西南花科技旗下狐团团本地生活平台，致力于帮商家“拉新客做回流搞裂变卖会员推充卡”，提供软件系统，营销策划，在线陪跑服务！ 10年+老公司，准国家高新技术企业，努力打造优秀的创客平台，共建共享！ 实习要求 6天/周*6个月

熟练使用办公软件，尤其是word和PPT。 做事认真仔细。性格沉稳，有担当。 可接受优秀应届生。

岗位职责： 1.执行办公室日常管理，包括办公文件处理和文件登记； 2.协助接待客户，了解客户需求、为客户一站式全方面综合金融服务； 3.负责协调组织安排面试，并且进行面试处理和后期跟进； 4.负责公司系统客户资料整改，信息收集以及保单整理，协助客户业务办理； 5.公司日常客户活动的通知以及客户服务跟进与维护。 岗位要求： 1.形象气质佳，年龄24-50岁 2.大专以上学历，优秀者可以放开至中专 3.积极交动热情，适应能力强 4.普通话流畅，有亲和力，熟练运用办公软件 薪资福利： 1.周末双休，朝九晚五，法定节假日全休 2.固定工作模式，无出差 3.公开透明的晋升机制 4.工作时间： 上午：8:50-12:00 下午：14:00-17:00

招（实习生，应届毕业生，全职）到点下班，不收任何费用，欢迎投递！ 薪资待遇:无责底薪4000+五险+交补+节假日福利+全勤奖（免费提供住宿）阶梯提成+周度奖励，收入稳定 -入职带薪培训，老员工带教，快速掌握推广技巧；（工作时间早上8:30-下午18:00-固定周日休息，节假日正常休息） -团队年轻氛围好，晋升空间透明。 工作内容： 1、入职1-3个月从基层做起，了解各部门工作流程，运作模式，累积工作经验。 2、转正后独立完成日常工作、学习新人培训、团队管理以及整个公司部门的运营和管理。 3、晋升后负责带领团队积极开展客户拜访，用简单直白的方式向客户介绍公司平台产品的优势；主要负责宣传推广合作平台的福利活动，帮助该平台引流，提高他们知名度 4、通过有效沟通，实现客户开发与关系维护 5、为客户提供专业服务，确保服务质量和客户满意度 任职要求:（不招兼职） 1.年龄限制16岁+，有无经验均可，会安排主管一对一教 2.沟通能力和团队协作能。 3.学习能力强，工作细心，踏实肯学。 4.阳光，有服务意识，有耐心，责任心强、抗压能力强，有团队合作精神。 公司地址:飞大壹号广场8楼0833

岗位职责： 1.协助销售团队处理日常订单，跟进工作流程，确保交易顺利进行 2.负责客户资料整理与归档，维护系统数据的准确性和及时性 3.配合完成销售合同的准备、签订及后续跟踪工作 4.处理客户咨询与反馈，提升客户满意度与服务体验 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，工作细致有责任心 2.熟练使用办公软件，如Word、Excel 3.有销售支持或助理类工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑

成都市青羊区招销售

年前在广安1万管吃管住。

春节也快过完了 准备找份稳定工作的姐妹看过来，东湖天翼酒店对面 一元烧烤聘 上夜班的工作人员 能吃苦耐劳，做事勤快麻利，能熬夜，喜欢吃烧烤的麻利联系我。

花漾城包大侠早餐店招聘: 夜班服务员一名 联系电话:

招工启事 晟瑞玩具厂因扩大生产现大量招工，本厂货源充足，招聘工种如下： 一、车缝主管1名，要求3-5年以上毛绒玩具或者玩具公仔衫工作经验，熟悉玩具公仔/玩具衫的收货标准，负责计划生产及排期，薪资6000-8000。 二、文员一名，会办公软件，薪资面议。 三、车工∶多名，年龄18一45岁，生熟手不限，薪资2000-5000元。 四、手工多名，年龄18-55岁，生熟手均可，学会可。 五、QC一名：年龄25-45岁，懂毛绒玩具优先，补贴+计件，工资面议。 四、福利待遇：全勤奖，节假日有礼品发放，欢迎各位介绍亲朋好友前来应聘。 五、上班时间∶8：00—12∶00下午13∶30—18∶30 地址∶岳池县时代景苑小区晟瑞玩具厂 招聘联糸电话:

招聘 鱼来鱼往招聘服务员两名，工资2600-2800，联系电话:，工作地点:体育馆后大门

年龄30岁以内，薪资：保底+提成工作氛围较为宽松、工作性质较弹性不用过度拘谨，大专学历、应届毕业生均可会电脑简单操作（打字、制表），诚实守信不吸烟喝酒不打牌无不良嗜好、动手能力强、执行力强，善于和人沟通、语言表达能力强，有驾照会自媒体专业者优先，工作地点：佘山镇明业路38号，住松江区佘山镇佘北家园附近最佳，上班时间：早8：00——12：00中午午休一小时——下午5：00下班。

招 主要负责跟客户谈单

有耐心，对工作负责，服从管理，性格好，有一定的沟通处理问题的能力，电话销售，处理订单，熟悉产品，

招聘 1.销售专员/业务跟单助理 2.要求：24-35岁，高中以上学历 3.【岗位职责】 1、协助销售经理维护老客户，保持长期合作； 2、开发企业客户，推销物流运输服务，建立和维护客户档案； 3、及时关注货物信息，处理货物异常； 4、处理系统、经营分析等工作，月底客户款项跟进； 5、通过与客户沟通了解需求，挖掘客户潜力； 6、积极配合和执行公司下达的章程。 【薪酬福利】 1、入职第一个月保底7350元，第二个月开始8058元，基本上入职一年的员工薪资大概在10-15K；

招聘： 1、清洁阿姨1名，，年龄45岁至55岁，工资面议（可兼职）， 2、销售跟单1名，，有灯饰照明工作经验，工资6K-7K ，单休 3、外贸跟单1名，男女不限，有灯饰照明工作经验，会英语，工资6K-7K ，单休 联系人：黄小姐，横栏镇富横北路6号（旭阳工业区）箔晶智能照明

工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

工作职责: 1.负责所运输物品的检查,监督及指挥装卸车，签收回执单 2.完成每日的运输统计报表 3.货物数量及产品出现问题时时间友馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资: 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途:底薪6500+出车补贴100/天(主要负责，周边城市当天往返的)综合月薪:10000-12000元 2.长途:保底8500,出差补贴200/天出差时间:出差一次4-5个工作日(出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪:12000-15000元 3.专线西部运输:保底9500，出差补贴300/天出差时间:出差一次7-8个工作日(出差结束连休4天左右)金勤+1000，综合月薪:15000-20000元 (公司缴纳五险一金，包吃包住) 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择!

岗位职责: 1. 负责注塑生产线的领班管理， overseeing 生产流程的顺利运行； 2. 执行注塑机与模具的日常维护及保养工作； 3. 严格遵守公司安全操作规范，保障作业环境的安全性； 4. 根据实际生产需要，优化和调整作业内容与操作方式。 任职要求： 1. 具备扎实的调机能力 2. 熟悉注塑辅助设备的操作及基础维修技能 3. 能完成简单的模具维修与注塑机故障处理 4. 掌握机械手、热流道、顺序阀的操作及常见问题应对 5. 工作积极主动，具备良好的职业操守 6. 勤恳务实，有汽车零部件行业经验者优先考虑 7. 本岗位工作地点为重庆渝北区总厂

岗位职责: 1. 协调生产线上各项作业，保障产量与品质目标的实现 2. 组织并评估团队表现，科学安排工作任务，提高整体作业效率 3. 持续改进生产工艺流程，确保作业规范与操作安全 4. 落实车间6S管理工作 5. 开展生产现场巡查，及时处理异常情况，并对产线在制品及成品进行报表管控 6. 每日按时组织班前会与班后会 任职要求: 1. 具备较强的沟通协调能力，能快速应对和解决生产中出现的问题 2. 富有团队协作意识，能与成员紧密配合，共同达成工作目标 3. 具备良好的统筹规划能力，可合理分配生产任务，保障生产计划有序推进

牛仔城附近，七点找兼职，查货加换吊牌。20/小时，来熟练工。

岗位职责： 1、生产计划与执行：依据车间生产安排，合理调配人员并组织实施，监督前处理工序按工艺要求落实；动态跟踪生产进展，及时协调解决异常问题（如设备停机、物料供应不足），保障生产任务准时达成； 2、工艺标准执行监督：严格执行前处理各环节工艺参数，检查关键操作流程的合规性，确保过程受控； 3、设备与区域管理：负责前处理区域设备运行状态的日常巡查，保障设备稳定运转，监督预防性维护及CIP清洗作业，快速响应并处理突发设备故障； 4、安全生产管理：贯彻执行安全操作规程，组织开展员工安全教育与培训，落实各项安全措施，确保现场安全无事故； 5、团队管理：统筹生产班长与操作人员的工作分配，组织技能训练与能力提升，提高团队整体作业水平； 6、监督原材料使用情况，推进生产过程中的成本管控工作； 任职要求： 1、电工、机械、电气、自动化控制、空压制冷或相关管理类专业高中、中专、技校及以上学历（表现优异者可适当放宽学历条件）； 2、掌握压缩机工作原理、电气基础知识、制冷技术及配电系统相关知识； 3、具备设备维护经验：熟悉配电设施、空压机、制冷机组、污水处理系统、锅炉、水处理装置等设备的结构原理与维修方法，能迅速定位故障并有效修复，保障辅助设备正常运行； 4、具备数据分析能力：能通过设备运行记录评估运行状况，制定维护保养方案；可通过备件、机物料及能源消耗数据的分析，识别浪费环节，实施成本优化措施； 5、责任心强，执行力好，具备良好的沟通协调与表达能力。

岗位职责： 1. 全面负责生产管理工作，主导生产运营体系的建设与优化，推进生产流程的标准化与规范化； 2. 参与公司整体生产战略的制定与实施； 3. 依据生产运营计划，把控生产节奏，协调各车间运作，合理调配人力、设备等资源，保障生产均衡高效； 4. 统筹生产设备的选型、引进及日常管理，确保产线具备良好的经济性和产能保障； 5. 负责生产过程中的技术指导与质量管控，严格执行行业质量规范，牵头处理新产品试制及量产过程中的重大品质问题； 6. 推行安全与环保管理制度，定期组织检查，监督隐患整改落实情况； 7. 主导生产运营的日常管理，定期召开生产例会，跟踪生产进度、产品质量及现场管理执行成效； 8. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机电类相关专业优先； 2. 熟悉装备制造业生产运作模式，具备2年以上相关工作经验； 3. 综合能力优秀者，薪资可协商； 上班时间：8:00-17:00，周末单休； 职位福利：五险、加班补贴、免费停车、节日福利

岗位职责： 1、开展招商工作并拓展客户资源，完成每月招商部门下达的业绩目标。 2、参加每日例会，汇报个人招商进展及需协调解决的疑难事项。 3、执行客户拜访与回访计划，定期走访客户，持续积累招商客户资源。 4、负责日常客户接待，细致讲解招商政策，及时解答客户疑问。 5、主动协助客户选择并推荐适宜的经营场地。 6、办理招商客户《意向书》《租赁协议》签署事宜，建立客户档案，归集客户信息。 7、协助客户完成相关经营手续及证照办理流程。 8、开展市场调研与客户分析，及时反馈市场动态，做好客户资料收集与整理工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上销售类相关工作经验 2、拥有一定的互联网行业客户资源基础 3、责任心强，职业素养良好，能适应高强度工作节奏，踏实进取，具备优秀的沟通能力和团队协作精神 一经录用待遇从优，试用期1-3个月（可提供住宿） 1、现代化办公环境，配备健身房、台球室、书吧、电影院等设施，实现休闲与办公融合； 2、五险（养老、医疗、生育、失业、工伤）； 3、员工生日礼品； 4、节假日福利； 5、带薪年假； 6、公司每年不定期组织旅游活动； 7、提供具有竞争力的薪酬体系和广阔的职业发展空间。

岗位职责： 1、生产任务调配：依据车间生产计划，科学安排班组人员作业，保障生产目标顺利完成；实时跟进生产节奏，及时应对生产中的突发状况，统筹物料供给与设备运转，防止出现停工待料现象； 2、生产过程管理：对车间运行异常数据（如不良品率、设备停机时长）进行识别与分析，并制定工艺改进措施以降低资源浪费； 3、卫生与合规管理：执行现场5S标准，监督设备及工具的清洗流程（CIP），确保作业环境满足食品安全生产规范； 4、设备管理：主导设备日常巡检工作（如灌装机、贴标机），落实预防性保养计划，降低故障发生概率，联动维修技术人员处理设备异常，保障产线稳定运行； 5、团队管理：组织开展班组员工的操作技能提升培训及安全作业教育； 任职资格： 1、学历要求：中专或以上学历，食品工程、机械类相关专业优先； 2、经验要求：具备2年以上食品或饮料行业生产现场管理经历； 3、技能要求：掌握常见饮料生产设备（如UHT灭菌机、无菌灌装线）的操作原理，能运用基础质量改善工具（如PDCA、5W1H）； 4、职业素养：具有良好的组织协调能力、突发事件应对能力及跨部门协作意识，工作认真负责； 本岗位需前往浙江省常山工厂进行为期半年的培训学习。

工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！