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生产计划/物料管理PMC3-5年本科生产物料管理PMC管理
1. 依据销售订单及库存现状,编制月度与周生产计划,并将计划合理分解至各生产线。 2. 统筹物料与生产能力:联动采购、仓储及生产团队,确保物料齐备、产能匹配计划需求。 3. 监控执行进度并应对异常:每日跟进计划达成情况,针对缺料、产线停摆等问题快速协调处理,保障交付准时。 4. 优化库存管理:设定库存控制目标,推进呆滞物料处置,降低资金占用水平。
物料员经验不限学历不限不需要出差五险一金五险包吃住包吃单休电子电器经验
【工厂#小时工】 ★ 工价30元/小时 【上六休一,月薪保底8000以上】 (打卡满15天可预支2000元) 【福利待遇】  【1】入职满月、 【2】免费提供 #一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】离职提前七天告知,人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖欠不压工资! 【8】介绍一个人有额外#2000的推荐奖金
生产计划物料员PMC经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责生产计划编制与动态调整,确保订单交付及时率达标 2. 统筹物料需求计划(MRP)运算、采购协同及库存管控,降低呆滞风险 3. 监控生产进度与物料到货情况,协调解决产线缺料、积压等异常问题 4. 维护BOM、工艺路线等基础数据,保障计划系统运行准确高效 5. 定期分析计划达成率、库存周转率等关键指标,提出优化建议 【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天,每月工资保底 9000+! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 【工资待遇】: 320元一天,月薪保底9000+元! 320元一天,月薪保底9000+元! 5天内入职满月奖励支援奖金5000元 长短期均可, 【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时, 计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八 点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点 吃饭时间一个小时。下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午 五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点 下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】: 吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,伙食好 住宿4-6人间,免费宿舍、环境好 任职要求: 1. 熟悉PMC全流程运作,具备生产计划或物料控制相关工作经验 2. 熟练使用ERP系统(如金蝶、用友等),能独立完成MRP运算与数据分析 3. 具备良好的跨部门沟通能力与问题推动解决能力 4. 工作细致负责,抗压能力强,适应制造业快节奏工作环境 5. 中专/技校及以上学历,物流管理、工业工程、机械类相关专业优先
物料员经验不限学历不限五险一金包吃住
【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天,每月工资保底 9000+! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 【工资待遇】: 320元一天,月薪保底9000+元! 320元一天,月薪保底9000+元! 5天内入职满月奖励支援奖金5000元 长短期均可, 【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时, 计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八 点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点 吃饭时间一个小时。下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午 五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点 下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】: 吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,伙食好 住宿4-6人间,免费宿舍、环境好
物料员经验不限学历不限五险一金包吃住
【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天,每月工资保底 9000+! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 【工资待遇】: 320元一天,月薪保底9000+元! 320元一天,月薪保底9000+元! 5天内入职满月奖励支援奖金5000元 长短期均可, 【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时, 计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八 点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点 吃饭时间一个小时。下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午 五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点 下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】: 吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,伙食好 住宿4-6人间,免费宿舍、环境好
仓储物料管理
8000-13000元/月
生产计划/物料管理PMC5-10年大专物料管理
本岗位需长期驻外从事项目现场工作。 要求具备五年以上相关工作经验。 1、负责物资的接收工作。 2、执行物资的开箱检查与验收。 3、开展库房内物资的规范管理。 4、协调处理物资售后相关事宜。
生产班组负责人
7000-9000元/月
生产组长/拉长月结3-5年高中现场管理安全管理质量管理
岗位职责: 1、依据标准作业流程规范操作设备,高效完成产品生产任务,同时协助指导并培训新入职员工; 2、快速识别并处理常见设备故障,执行日常基础性设备保养与维护工作,开展简易的机械运行数据分析; 3、准确记录产品制造过程中的各项相关数据; 4、负责本岗位生产环节的质量管控,确保产出产品符合既定制造质量标准; 5、当设备或产品出现异常情况时,及时上报问题,并对所辖机台实施基本的维护与保养; 6、遵守现场5S管理规定,保持责任区域环境整洁,保障生产秩序顺畅; 7、完成上级安排的其他临时工作任务; 8、落实组织分配的其它相关职责。 岗位要求: 1、具备高中及以上学历,有2年以上制造业生产班组长或拉长实际工作经验; 2、掌握机械安全基本知识,了解AM&PM及TPM等设备维护相关理论基础; 3、具备较强的沟通协调能力以及员工带教培训能力; 4、在电子厂从事操机工作满3年且具有设备维护经验者优先;或在锂电制造行业操机工作2年以上并具备设备维护经历者亦可; 5、能适应高强度工作节奏,接受加班安排,反应迅速,学习接受能力强; 6、工作细致认真,责任心强,具备良好的品质意识和自我管理能力,团队协作意愿高,能够按时完成上级交付的各项任务。 工作地点在山西省大同市云州区通航产业园区,入职在洛阳,27年第一季度陆续调转回山西
物料员经验不限学历不限不需要出差五险一金
【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天,每月工资保底 9000+! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 【工资待遇】: 320元一天,月薪保底9000+元! 320元一天,月薪保底9000+元! 5天内入职满月奖励支援奖金5000元 长短期均可, 【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时, 计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八 点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点 吃饭时间一个小时。下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午 五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点 下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】: 吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,伙食好 住宿4-6人间,免费宿舍、环境好
生产组长/拉长1-3年高中
【工作地址:大同市-云州区-大同通航产业园(筹建中)】 岗位职责: 1. 熟悉电芯生产制造的工艺流程,具备一定的生产管理实践经验 2. 掌握成本管控相关方法,具有成本核算与管理的实际经验 3. 有效控制企业运营成本,涵盖人力支出、库存水平、MOH及能源消耗等方面 4. 统筹下属职业路径规划,推动团队内部建设,增强团队协作与凝聚力 岗位要求: 学历专业:大专及以上学历,机械、自动化等工科类专业优先考虑 知识技能:熟练使用Excel进行数据处理,能运用Word编辑文档,擅长通过PPT编制汇报材料 工作经验:有相关行业经验者优先,无经验者亦可培养 语言要求:普通话流利,具备良好的沟通表达能力 其他条件:能够适应倒班制工作安排
生产班长(5k-6k)
5000-6000元/月
生产组长/拉长月结3-5年本科生产计划管理
1、年龄27-45岁,身体状况良好,无传染性疾病,能够适应倒班、加班以及食品生产环境要求。 2、具备本科及以上学历,食品加工、食品安全、机电等相关专业者优先考虑。 3、具有3年以上班组管理或带队工作经验,具备较强的组织与管理能力
太原晋源区招开槽/切割
200-400元/天
开槽1-2人
太原市晋源区招开槽/切割
太原 晋源区
6月26日 21:25拨打电话
小工软膜广告安装广告牌1-2人
太原市小店区招广告安装、工地小工/杂工 岗位职责: 1.负责广告牌、灯箱、展架等广告设施的现场安装、拆卸及调试工作 2. 配合工地施工需求,完成搬运、清理、打杂、辅助作业等基础劳务工作 3. 服从现场管理安排,保障作业安全与施工进度 4.协助检查安装质量,及时反馈问题并配合整改 5. 遵守工地及客户现场各项规章制度,维护企业形象 任职要求: 1. 年满18周岁,身体健康,能适应户外及高空(需系安全带)作业 2.吃苦耐劳,责任心强,具备基本沟通与协作能力 3. 有广告安装或建筑工地杂工经验者优先,无经验可带薪培训 4.学历不限,初中及以上文化程度为佳 5. 无不良记录,服从调配,稳定性好
太原 小店区
6月26日 21:25拨打电话
山西太原招60以下保洁一名,干活利索的,地址设计学院,双休,工资2500+饭卡350有意者
保洁开荒保洁1-2人
招60以下保洁一名,干活利索的,地址山西省设计学院,双休,工资2500+饭卡350有意者电话联系
太原
6月26日 21:24拨打电话
太原小店区招建筑木工两名现金川军优先二把刀混子勿扰风俗习惯不同勿扰
300-400元/天
建筑木工1-2人
太原市小店区招建筑木工两名 现金 川军优先 二把刀混子勿扰 风俗习惯不同勿扰
太原 小店区
6月26日 21:23拨打电话
太原晋源区招工地小工/杂工
170-180元/天
小工3-5人日结
太原晋源招工地小工/杂工
太原 晋源区
6月26日 21:22拨打电话
计划专员
8000-12000元/月
生产计划/物料管理PMC1-3年大专生产物料管理
岗位职责: 接收销售订单及客户预测需求,结合工厂产能、人员配置与设备负荷情况,制定月度、周度及日度生产主计划与车间详细排程,科学分配各机台与生产线的生产任务。 根据产品BOM、生产工单、安全库存标准及损耗系数,核算物料需求计划;跟踪采购到货进度与外协加工回厂情况,每日核查物料齐套状态,及时发出缺料预警,确保生产连续供应。 实时跟进车间生产进度与工单结案状况,统计分析计划达成率;针对插单、紧急订单、订单变更或取消等情况,动态调整排产计划,并同步信息至销售、生产、仓储及采购相关部门。 协调处理因缺料、品质异常、设备停机、人力短缺或工序瓶颈等引发的生产异常问题,组织跨部门协作,采取调整排程、安排委外或启用替代物料等措施,保障订单按时交付。 监控原材料、在制品及成品库存水平,维持合理库存区间;定期梳理呆滞物料与积压成品,提出处置建议,减少资金占用与仓储压力。 熟练操作ERP/MES系统,确保工单、BOM、生产版本及库存数据准确维护;按日/周输出生产计划执行、达成率、交期履约、物料齐套及库存分析等报表。 对接销售业务确认交付周期及订单变动;协同采购跟进物料到货;联动车间落实生产安排并反馈现场异常;配合仓库完成收发料作业及盘点数据核对工作。 任职要求: 大专及以上学历,工业工程、物流供应链、机电类、工商管理等相关专业优先考虑。 具备5年及以上制造业PMC、生管或生产计划相关工作经验,有电子、塑胶、五金组装行业背景者优先。 熟悉制造企业生产流程、BOM结构、工单运作模式及物料管控逻辑; 精通Excel常用函数(如VLOOKUP、数据透视表、公式统计); 掌握金蝶、用友、鼎捷、SAP等任一ERP系统操作者优先; 能读懂工艺流程图,理解产能评估方法与排程规则。 数字敏感度高,工作细致严谨,原则性强; 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,适应现场工作节奏; 具备较强计划性与执行力,面对突发情况能快速响应并调整方案。
仓库物料员
5000-6000元/月
物料员3-5年学历不限不需要出差包吃住单休
岗位职责: 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业,确保流程准确高效 2.定期盘点库存,核对账实差异,及时上报并协助整改 3.维护仓库整洁与安全,落实防火、防潮、防盗及5S管理要求 任职要求: 1.学历不限,有仓储物流相关经验者优先 2. 工作认真细致,责任心强,具备基础数据处理能力 3.能适应仓库环境,吃苦耐劳,服从工作安排 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识 5.无不良记录
物料员经验不限学历不限
LED板维修工,物料员,长白班),普工,贴标签、看打螺丝机等岗位) 招聘要求:22-42岁,男女不限,身体健康 工作时间:两班倒08:00-20:00,中途有休息吃饭时间 工资待遇:14元/小时(),综合工资3800-4500元/月 结算方式:500元,微信/银行卡,剩下工资次月25日结清。 吃住:不包吃厂区内有食堂,也有微波炉可自行带饭,暂时还没住宿。 工作地址:南宁高新区万纬物流园附近
九龙物料员
6000-8000元/月
物料员经验不限学历不限不需要出差五险一金五险包吃住包吃单休
管吃管住一天220,下班天天领钱,上班可带手机,长期短期都可以 日结月结都可以
生产计划1-3年大专不需要出差五险一金单休机械加工制造经验ERP系统经验MES系统经验有生产控制经验(PC)有物料控制经验(MC)
湖北千川门窗有限公司招聘 一、物控计划员(急招) 2名:大专及以上学历,一年以上相关工作经验,具备良好的逻辑思维能力,能高效处理计划相关数据,沟通表达清晰,具备较强的跨部门协作意识,工作踏实细致,能够承担日常计划管理任务,具备较强的责任心和执行力,适应快节奏工作环境,熟练使用excel软件。综合薪资:4000_5000左右
厂长/主管1-3年本科性能测试功能测试
任职资格: 1. 具备叉车整机测试3年及以上工作经验,或工程机械整机测试5年及以上相关从业背景;具有杭叉、合力、丰田、林德、徐工、三一、比亚迪等主流主机厂工作经历者优先。 2. 优先考虑具备整车全流程测试实操能力的人员,仅参与单一零部件测试、缺乏整车测试落地经验者不作为重点人选。 3. 熟悉行业通用测试标准与规范,熟练操作常用测试仪器,掌握产品测试全周期管理流程。 4. 拥有叉车或工程机械整机实地测试项目经验者优先纳入考量。 5. 具备1年以上实验室实际操作经验,熟悉常规试验设备使用规程及试验执行流程者优先。 6. 掌握机械与电气基础理论知识,能独立完成设备常见简单故障的识别与初步处理。 岗位职责: 1、主导构建并优化叉车产品测试体系,统筹测试工具的规划升级、标准化测试制度的制定与实施,协助推进测试团队组建、人员配置及团队基础管理工作。 2、牵头开展新产品零部件性能验证及整车全项性能测试;组织实施竞品性能对比分析,输出标准化、可执行的测试评估报告。主导产品改进优化项目,负责验证方案设计、现场测试推进及效果评价,实现闭环管理。同时承担测试团队日常任务协调、工作监督与绩效考核职责。 3、负责测试设备与工具的台账建立、日常运维安排及定期校准管理,确保设备状态良好、运行合规,满足日常测试需求。 4、编制新品试制阶段专项试验计划,明确试验核心目标、测试方法、作业流程、资源需求及各节点时间安排;确定关键试验参数,包括产品性能指标、环境条件要求、专用测试工具选型等,确保覆盖产品主要功能,精准识别潜在质量与安全风险。 5、依据既定试验方案,提前准备所需仪器设备、辅助器具、试验材料及测试样件,落实前期准备工作,保障试验有序启动。 6、搭建并调试标准化试验环境,严格对照企业及行业测试标准核查试验条件,确保环境合规、参数准确,避免外部因素干扰测试数据真实性。 7、熟练掌握各类试验操作规程及现场安全规范,提前识别测试过程中可能存在的设备、操作与环境风险,制定并执行相应预防措施,确保试验过程安全受控。 8、严格按照试验方案和标准作业程序执行各项测试任务,规范操作流程,准确设置并核对试验参数,确保测试过程合规、数据真实可靠且可追溯。 9、全程跟踪试验进展,针对测试中出现的设备异常、数据波动、样件损坏或流程偏差等问题,及时记录问题现象、发生时间及相关数据,并上报反馈,配合技术团队完成问题复盘与整改落实。
家具厂木工车间主管
9000-13000元/月
车间主任月结5-10年高中家居家具生产跟单团队管理生产成本管理
1.有责任,有担当,可以独立完成工作内容2.会木工,懂木工3有工厂车间管理经验4具体面谈
餐饮生产车间主管
5000-8000元/月
车间主任1-2人月结5-10年大专五险一金包住餐补夜班补助绩效奖金全勤奖
1:负责车间的管理 2:懂食品安全 3:有一定的管理经验 4:餐饮车间的工艺流程标准 职位招聘1人
厂长/主管3-5年本科性能测试
岗位职责: 1. 负责搭建叉车测试体系,规划测试工具配置,梳理测试管理制度,并主导测试团队的组建工作; 2. 主导新产品零部件性能验证与整车性能测试,开展行业竞品性能对比分析,输出标准化测试报告;负责产品优化项的验证方案设计、测试执行及改进效果评估;承担测试团队日常运作管理与绩效考核; 3. 负责测试设备的管理及维护计划的制定与实施; 4. 编制初制品试验计划,明确试验目标、方法、流程、资源需求和时间节点,确定关键试验参数(如性能指标、环境条件、测试设备等),确保覆盖产品核心功能与潜在风险环节; 5. 按照试验方案准备所需设备、工装、材料及测试样品; 6. 搭建并调试试验环境,确保满足规定试验条件; 7. 熟悉试验操作规程与安全要求,提前识别风险点并落实防控措施; 8. 严格依据试验方案和作业指导书开展试验,保证操作流程合规、参数设定准确; 9. 对试验过程中出现的设备异常、数据偏差、样品失效等问题,及时记录并协助问题排查。 任职要求: 1. 具备3年以上叉车测试经验,或5年以上工程机械产品测试经历;有杭叉、合力、丰田、林德、徐工、三一、比亚迪等工作背景者优先; 2. 优先考虑具备整车测试实践经验者,不接受仅从事过零部件测试的人员; 3. 熟悉各类测试标准、测试工具及测试体系构建方法; 4. 具有工程机械或叉车产品测试经验者优先录用; 5. 拥有1年以上实验室实操经验,熟悉常用试验设备及其操作流程者优先; 6. 具备一定的机械与电气基础知识,可对常见故障进行初步判断与分析。
厂长/主管3-5年本科性能测试
任职资格: 1. 熟悉测试标准、测试工具及测试体系。 岗位职责: 1. 负责搭建叉车测试体系,规划测试工具,梳理测试制度,并主导测试团队的组建工作; 2. 负责新产品零部件的性能验证与整车性能测试,开展行业竞品性能对标分析,输出标准化测试报告;组织产品改进项的验证方案设计,推动测试执行,评估改进效果;负责测试团队的日常管理与绩效考核; 3. 负责测试工具的统筹管理及日常维护计划的制定; 4. 负责编制初制品的试验方案,明确试验目标、方法、流程、资源需求和时间节点,识别关键试验参数(如性能指标、环境条件、测试设备等),确保试验覆盖产品核心功能与潜在风险环节。
其他生产营运人员5-10年本科
岗位职责: 1、根据市场动态与竞品分析,主导制定新产品或优化产品的关键性能参数。 2、将“更节能”等用户核心需求转化为可衡量的技术指标。 3、将整机性能目标分解至各子系统,跟进并协同完成优化验证。 4、规划整机性能测试方案,牵头开展作业效率、经济性、操控性等重点测试工作。 5、组织实施竞品对比试验,识别性能差异并形成改进建议报告。 6、完成上级安排的其他相关任务。 任职资格: 1、优先考虑具备徐工、中联、三一、柳工、临工、斗山等工程机械企业工作经验者,专业方向为机械工程、车辆工程、动力机械工程、液压等相关领域。 2、熟悉机械结构、液压传动及电控系统三大模块,了解其对整机性能的协同作用。 3、掌握数据分析方法与仿真工具应用,能操作挖掘机或经培训后具备主观评价能力。 4、具备系统化思维,能够从整机层面分析问题,擅长跨专业协作与技术问题定位。
博士研发工程师
2.5-3.5万元/月
其他生产营运人员月结经验不限博士
岗位职责: 1. 承担机械、液压、电气及力学系统的建模、仿真分析与优化设计工作,构建数字孪生体系与仿真测试环境,实施闭环动态验证试验并开展工具类软件的二次开发; 2. 推进金属、高分子及复合材料等新型材料的研发与性能提升,探索铸造、锻造、焊接及热处理等先进制造工艺,增强材料轻量化水平与极端服役条件下的适应能力; 3. 负责机器人运动路径规划、控制逻辑设计、多传感器融合及智能算法研发,推动装备实现自主运行、协同操控与智能化系统集成; 4. 开展纯电驱动、增程式动力及氢能动力系统的匹配设计、控制逻辑开发与试验验证,研究能量回馈机制与整体能效优化技术; 5. 主导大数据采集、建模处理与可视化分析,建立故障识别、寿命预估、健康监测与智能运维平台,支撑数据驱动型研发与生产流程优化; 6. 开展装备噪声、振动及声振粗糙度(NVH)的测试评估与改进,研究结构疲劳特性、动态响应行为及可靠性增强方法; 7. 负责技术规范制定、标准体系建设及国际标准的本地化转化,推进数字化研发系统、智能工艺管理与自动化产线设备的开发应用; 8. 参与或牵头承担国家级、省部级及企业重点科研项目的立项申报、执行落地与成果转移转化,推动知识产权布局与产业化实践。 岗位要求: 1. 拥有机械、电气、材料、自动化、计算机、人工智能、能源动力、机器人等相关专业博士学位,具备坚实的理论功底与独立科研能力; 2. 熟练运用岗位所需的专业工具软件,包括: 设计与仿真类:NX、SolidWorks、ANSYS、Abaqus、Amsim、MATLAB/Simulink、COMSOL等; 编程与算法类:Python、C++、TensorFlow、PyTorch、ROS等; 测试与分析类:LMS Test.Lab、nCode、Fe-Safe、振动信号分析系统等; 3. 具备良好的英文阅读与写作能力,能够独立完成技术文档与项目报告撰写,有国际标准编写或学术论文发表经历者优先考虑; 4. 具备相关领域科研实践经验,曾参与国家级、省部级或企业重大研发项目者优先,拥有专利、软件著作权等成果者更受青睐; 5. 具备出色的逻辑思维、问题分析与解决能力,具有跨学科协作意识,善于沟通交流,具备良好的团队合作精神。
生产车间主管
6000-8000元/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理安全管理质量管理团队管理跨部门协调应急问题处理
工作职责 1. 全面统筹车间生产计划的编制与实施,合理调配人力、设备及物料资源,保障项目按时完成交付。 2. 主导推进车间安全管理体系运行,制定并执行安全作业规程,定期开展安全巡查与教育培训,防范安全事故发生。 3. 监控生产全过程的质量控制环节,严格落实施工工艺要求和技术标准,确保工程品质符合规定。 4. 负责车间人员的日常运作管理与绩效评估,持续提升团队协作效能与专业能力。 5. 对接技术、采购、质检等相关职能部门,推动跨部门协作,及时处理生产中出现的各项问题。 任职要求 1. 大专及以上学历,工程管理、机械、建筑、冶金等相关专业优先考虑。 2. 拥有3年以上工程施工或生产车间管理工作经历,熟悉施工流程及现场管理要求。 3. 熟悉安全生产管理相关知识,持有安全管理资格证书者优先录用。 4. 具备优秀的组织协调能力和现场应变能力,能妥善处置生产过程中的突发情况。 5. 具备良好的团队领导力,能够有效激励员工达成既定生产目标。
太原小店区招工长/工程师
5000-8000元/月
工长
太原市小店区招工长/工程师
厂长/主管5-10年本科医疗器械工厂有生产管理经验质量管理经验工厂医疗器械生产制药/医疗经验
岗位职责: 1. 统筹管理工厂整体运营,包括生产计划制定、资源调配、成本管控(物料/能耗/设备维护)以及安全管理体系的落实。 2. 主导新产品的工艺研发,负责技术标准与工艺文件的审核,推动技术改造项目的实施与落地。 3. 组织开展生产设备、公用系统及生产工艺的验证工作,确保系统合规稳定运行。 4. 具备技术文档审批能力及跨部门协作经验;能够高效处理生产过程中的异常问题,保障产品按时交付。 5. 跨部门联动:协调生产、技术、质量等职能部门资源,确保各项生产技术目标顺利达成。 任职要求: 1. 具备5年以上医疗器械领域生产管理经历,掌握GMP/ISO13485等相关法规要求。 2. 在工艺验证和设备管理方面有实际操作经验。 3. 熟练掌握生产排程、成本控制及精益生产方法论。 4. 学历要求:本科及以上,工程类、药学类或管理类相关专业优先考虑。 5. 上班地址:山西省 临汾市 侯马市 香邑大街科技孵化园4号厂房3层。
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