岗位职责 1.负责公司智能无人货柜（或无人零售解决方案）的市场推广与销售工作，开拓新客户并建立稳定的长期合作； 2.面向商超、社区、写字楼、学校、医院等场景开展业务拓展，确保达成既定销售目标； 3.深入了解客户需求，提供个性化无人零售解决方案，涵盖硬件选型、软件系统配置及运营服务支持； 4.全程跟进项目进展，协同技术、运营等相关团队，保障项目顺利实施与落地； 5.持续收集行业动态与竞品信息，及时反馈客户声音，助力销售策略优化。 任职要求 1.学历经验：大专及以上学历，具备1年以上销售工作经验（具有智能硬件、新零售、快消品、自动售货机等领域背景者优先）； 2.技能要求：具备出色的市场拓展能力与商务沟通技巧；熟悉无人货柜销售流程，可独立完成客户拜访、方案讲解、合同签订等环节；对物联网、人工智能技术或无人零售模式有一定认知； 3.个人素质：目标感强，抗压性好，能适应频繁出差或本地陌生客户拜访； 4.行业经验：拥有社区、厂商、连锁品牌或运营商等渠道资源者优先考虑。

主要工作是通过电话销售或上门拜访的方式开发目标客户，与客户面对面沟通，解答其在项目申报方面的疑问，成功签约后需持续跟进客户进度，并协助项目团队处理申报过程中的相关问题。 工作时间：8:30-12:00，14:00-18:00 周末双休，享受法定节假日，春节假期约15天。

职位描述 1、负责区域内客户的开发与日常维护，为客户提供优质服务及专业建议； 2、主导企业客户商务洽谈、合同签订，并达成公司下达的业绩指标； 3、持续维护新老客户关系，提供专业化服务，提升公司品牌专业形象； 4、收集客户反馈信息，协助优化产品与服务，持续创造超出客户期望的服务价值。 公司服务项目包含：高新项目申报，专利证书，知识产权，审计等 岗位要求: 1、中专及以上学历，专业不限； 2、性格积极乐观，具备良好的语言表达与沟通能力，富有亲和力；具备一定的市场洞察与分析能力，服务意识强； 3、热爱销售工作，具备责任心，学习能力强，善于团队协作

工作内容: 1.利用多种渠道开发潜在客户，并持续维护长期合作的客户关系； 2.通过电话沟通、参加展会、师训活动及教育类论坛等方式，为客户提供定制化互联网产品方案，促进长期合作建立； 3.主动收集个体教师或培训机构负责人的真实需求，并进行有效整理与反馈； 4.负责客户关系的日常维护，及时提供售后支持与服务； 5.整理市场竞品动态，结合实际情况提出可行性的应对策略； 6.具备敏锐的市场洞察力，能深入挖掘潜在客户资源并拓展优质代理渠道。 职位要求: 1.具备良好的沟通技巧和应变能力，性格积极乐观，擅长人际交往，拥有较强的心理承受力和进取心； 2.有互联网行业销售或软件类产品销售经验者优先录用。 上班时间：9：00-18：00，周末双休。 入职购买五险一金，带薪年假 不定时团建,聚餐，节假日福利。 轻松的工作氛围，人性化管理。 一对一带教+专业营销技能培训+产品知识培训。

光伏业务员 岗位职责： 1、寻找乡镇业务合伙人并协助其寻找合适房顶（公司会提供方法以及相关培训） 2、带领团队人员完成录单、签约及发货任务 3、当地有一定的人脉关系，能自主完成公司下达的任务 任职要求： 男女不限，工作时间自由，收入上不封顶 有驾照，自备车辆 有无经验都行，只要想赚钱随时欢迎 联系方式：（微信同号）

招聘2名涂料师傅，工作地点在岛内豪利大厦，薪资为330元。

**【急聘】集美孙厝乐安小学旁店日式简餐制作/打包员（无经验可）** 19-45岁。员工 **亮点**：无需经验·就近分配·多班次可选·晋升透明 **职责**：简餐制作（易学）、外卖打包、后厨维护 **时间**（三班制）： - 早班08：00-20:00｜中班10:00-22.00 - 月休3天，排班门店安排 薪资 就近安排 试用期：4000+500补贴 满一个月转正，转正加1000工资｜无宿 半包食

厦门市同安区招矿棉板吊顶

岗位职责： 1. 负责线上线下招聘全流程执行，包括职位发布、简历筛选、面试安排及面试跟进 2. 协助办理员工入职、转正、离职等手续，维护人事档案 3. 对接工厂需求，参与招聘计划制定与校招/社招活动支持 4. 负责考勤统计、社保公积金申报等日常事务性工作 5. 协助组织员工关怀活动 任职要求： 年龄25-45周岁，身体健康。 2. 初中以上学历，有劳务派遣，人力资源，公司人事岗位经验者优先。 3. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心。 4. 熟练使用Office办公软件，具备基本数据处理能力。 5. 责任心强，吃苦耐劳，具备团队协作精神。

岗位职责： 1. 负责厂家产品的市场推广与销售工作，完成个人及团队销售目标 2. 开拓并维护终端客户资源，建立长期稳定的合作关系 3. 收集市场信息与竞品动态，及时反馈客户需求与行业趋势 4. 协助策划并执行区域营销活动，提升品牌影响力与市场份额 5. 配合仓储、物流及售后部门，保障订单交付与客户服务体验 任职要求： 1. 销售经验不限，有快消、工业品或B2B行业经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与客户谈判技巧 3. 责任心强，能适应短期出差及灵活的工作节奏 4. 学历不限，具备学习意愿与成长潜力 5. 熟练使用办公软件，有基础数据分析意识

公司直招，非中介非中介！！ 不收取任何费用，可放心投递。 无经验小白都可以来哦工作内容简单的 1.入职免费提供住宿，不缴纳任何费用。(宿舍设施齐全，整洁卫生，免费空调，被褥，24小时热水，wifi、燃气，沐浴露，洗发水，洗衣液，牙膏，通通免费哦 直接拎包入住） 2.薪资待遇：4500~5500+提成5%~40%+丰厚奖金(日奖、周奖、月奖、团队奖、年终奖) 3.不加班不加班不加班（重要的事情说三遍） 4.集团公司每年组织两次以上国际国内旅游，公司内定期聚会、野外生存、户外拓展训练假日旅游、生日、带薪年Party假等； 5.每天公司提供饮料、水果、甜点等等。 《工作时间》 上班时间上午 8 点 30-18:00，节假日另外安排放假。 《岗位职责》 1.负责老客户的维护，新客户的开发(前期后期都是有人携带，团队模式)。 2.定期与客户沟通，建立良好的长期合作关系; [职位要求] 1、年龄16一 28周岁。 2、学习力强，积极向上,希望和一群文化价值观正、正直、进取的人一起奋斗; 3、喜欢与人交流，有强烈成就动机，敢于挑战高薪 4、性格坚韧，战斗力超强，具备在困难、挫折、艰苦的逆境中生存的能力; 5、不论学历，不论经验，欢迎优秀应届毕业生加入我们，所有成员内部晋升。求职不需要任何费用!出差范围:东莞周边城市 员工福利: 年终奖 绩效奖金 保底工资 底薪加提成 员工旅游 零食下午茶 团建聚餐 包住 宿舍有空调 有无线网 地址:东莞市南城区汇一城三区 5 号楼 1509

岗位职责: 1、客户咨询与服务:深入了解客户需求，借助集团独具优势的医疗健康服务和养老布局，深入了解客户需求，为客户量身定制个性化的保险方案及服务。 2、客户关系管理:建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化。 3、市场拓展与营销:积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动,提升品牌知名度,吸引潜在客户。 4、团队协作与培训:与团队成员紧密合作，共同推动个人及团队发展;同时，参与内部培训，不断提升自身的专业素养和服务能力。 任职要求: 1、年龄25-50周岁。 2、大专及以上学历，财经、金融、医学、护理等相关专业优先。 3、专业技能:具备良好的沟通能力、客户服务意识和团队合作精神。 4、责任心强，学习能力强，有企图心。 薪资福利 综合薪资15000-30000元/月，多劳多得； 周末双休，稳定安心。

招聘岗位 区域不限 财务2名（可居家办公） 讲师5名（需培训） 业务员10名（有金融保险行业优先） 待遇从优 欢迎电联

岗位职责： 1. 开拓新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3. 跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 4. 定期整理客户信息与市场动态，提交销售分析报告 5. 参与行业展会、推广活动，提升品牌市场影响力 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3. 具备团队协作意识和较强的目标导向性 4. 有销售经验者优先，无经验者可接受应届生培养 5. 学历不限，踏实肯干，抗压能力强

1. 依据公司及部门销售目标，制定切实可行的销售方案，积极开拓并维护目标市场，确保销售任务达成； 2. 定期与合作客户保持有效沟通，巩固客户关系，推动建立稳定持久的合作模式； 3. 负责销售计划的编制、目标设定及具体执行落地。 任职要求： 1. 大专及以上学历（条件优异者可适当放宽），具备2年以上销售工作经验，具有物流、快递或供应链领域销售背景者优先； 2. 具备独立开发市场的能力，对市场动态有较强的洞察力和反应能力。

岗位职责： 1. 负责公司产品的销售； 2. 制定个人目标和执行市场营销计划； 3. 开拓新市场，发展新客户； 4. 善于发现客户痛点，为客户制定相应的物流方案，建立和维护良好的客户关系 4. 参与行业调研和分析，为公司决策提供建议性意见。 任职要求： 1. 大专以上学历，有相关销售工作经验优先（有资源可放宽条件） 2. 有韧性、有较强的抗压能力； 3. 善于与人沟通，可以抓住用户痛点，共情能力强。 薪资待遇： 1. 底薪：4K-6K；利润提成35%； 综合薪资15K-30K（上不封顶） 2. 带薪培训，国内外团建 3. 入职即买社保五险，法定节假日

双休五险一金。底薪+提成，客单高 一、客户咨询与转化 1、负责京东、天猫、新媒体（抖音/微信/小红书等）平台的售前接待工作，及时响应客户咨询，准确解答产品功能、参数、安装方式及活动政策等问题，增强客户购买信心； 2、根据客户需求推荐吸顶音响及相关解决方案（如多房间联动、智能家居兼容等），识别潜在需求，促进成交并提升订单金额； 3、应对客户关于价格、竞品对比等方面的疑虑，合理运用沟通技巧推进成交，提高转化效率与单客价值。 二、销售支持与客户管理 1、对高意向客户进行持续跟进，借助私域渠道（企业微信/社群）实现有效触达，推动未支付订单完成交易； 2、整理客户特征、咨询重点及核心需求，定期向产品与运营团队提供反馈，助力优化销售策略； 3、关注竞品动作及平台营销规则变化，协助策划促销活动方案。 三、服务流程优化 1、归纳常见问题并完善标准化回复话术，协同团队提升整体响应效率； 2、积极参与客服培训和产品知识学习，确保输出内容专业准确。 四、KOS账号运营 任职要求 1、具备电商售前客服或销售相关经验，了解京东、天猫等平台操作规范及常用工具者优先； 2、结果导向：具有主动销售意识，能通过沟通影响客户决策，有达成销售目标的实际经验；可根据转化率、客单价等数据调整服务方法； 3、沟通能力强：语言表达流畅，富有同理心，易于赢得客户信赖； 4、耐心细致，服务意识佳，能适应大促期间高强度工作节奏；抗压性强，具备良好的团队合作精神； 5、学习能力强，始终保持对市场动态的关注与信息积累。

深耕长租公寓领域多年，我们始终坚信“房子是租来的，但生活不是”。以“打造城市青年理想栖息地”为使命，我们布局核心商圈优质房源，融合便捷配套与人文服务，为万千租客构建安全、舒适、有温度的居住空间。如今，服务版图不断延伸，现诚邀热爱服务、擅长沟通的你，加入我们的管家团队，成为连接房源与租客的重要桥梁，共筑美好生活场景。 你将肩负的使命（岗位职责） 1. 租客全周期服务：负责租客从咨询、带看、签约到退租的全流程跟进，精准匹配租客需求，提供专业租房建议，高效完成带看转化，保障签约流程顺畅；退租时协助完成房屋验收、押金结算等事宜，维护良好租客关系。 2. 房源动态管理：定期巡检管辖范围内的公寓房源，检查房屋设施设备（水电、家电、家具等）运行状况，及时协调维修团队处理故障，确保房源始终处于可租、宜居状态；维持公共区域与室内环境整洁。 3. 客户关系维护：定期回访租客，主动了解居住体验，及时响应并解决租客日常诉求（如维修报修、投诉处理等），提升租客满意度与续租率；搭建租客社群，组织小型社群活动，营造和谐邻里氛围。 我们期待这样的你（任职要求） 1. 年龄18-35岁， 2. 热爱服务行业，有强烈的客户意识和责任心，善于倾听租客需求，能以耐心、细心的态度解决问题； 3. 沟通表达能力强，逻辑清晰，善于与人打交道，能快速建立信任关系； 4. 抗压能力强，能适应灵活工作节奏，具备良好的团队协作精神与问题解决能力； 你能收获的回报 1. 有竞争力的薪酬体系：基本工资+高额提成（带看提成、签约提成、续租提成）+绩效奖金+全勤奖，综合月薪5000-12000元，多劳多得，上不封顶； 2. 清晰的职业发展路径：管家→高级管家→管家主管→运营经理，透明的晋升通道，公司提供系统培训（入职培训、技能提升培训、管理培训等），助力你快速成长； 3. 舒适的工作环境：现代化办公场地，和谐融洽的团队氛围，同事年轻化、易沟通，工作氛围轻松愉悦； 4. 额外的专属福利：员工租房折扣、内部推荐奖励、定期专业技能分享会，让你在工作之余收获更多价值。 如何加入我们？ 1. 简历投递：请将个人简历发送至邮箱：@qq.com，邮件主题注明“租房管家+姓名+联系方式”； 2. 联系电话：（郑经理）； 我们不只是招聘一份工作，更是寻找一位志同道合的伙伴，一起用专业与温度，为城市租客打造理想家园。如果您热爱服务、渴望成长，愿意在长租公寓行业绽放光芒，欢迎加入我们，让每一份努力都被看见，每一份付出都有回报！

海沧大量招聘长期日结工 1.打包合单：20元/小时绩效1-2元，22元/小时 2.装卸：22元/小时，无绩效 18-48周岁，卡案底 包住有餐补 每天日结，不做了要提前7天讲，正式离职后就结清

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通结果，及时录入CRM系统并跟进转化 3.完成每日外呼量、有效沟通量及业绩目标，定期复盘优化话术与策略 4.配合团队开展营销活动，协同完成阶段性销售任务 5.维护客户关系，处理基础咨询与异议，提升客户满意度与复购意愿 任职要求： 1. 表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，具备较强的学习意愿与执行力 5.遵守职业规范，认同销售岗位价值，稳定性良好

急招线上销售｜轻松躺赚不内卷，高薪触手可及 别再内耗！拒绝辛苦低薪，这份“轻松又能赚”的工作，专为想逆袭的你而来 全程坐办公室，告别风吹日晒！ 不用跑业务、不打电话、不拓客！ 电脑线上操作，简单易上手！ 岗位要求（门槛超低，人人可试） 年龄25-55周岁，男女不限 每天工作内容：通过平台进行销售，无学历要求！会基础电脑操作就够 肯学习、能抗压，心理素质好，有事业心 有销售经验者优先. 薪资福利（多劳多得，上不封顶） 月收入5000元 + 高额提成，多卖多赚不封顶 综合到手5000-20000元，努力就有高薪！ 时长短更自由：9:30-11:30 14:00-16:30，周末双休 灵活办公：在家、公司均可，兼顾家庭与工作 （新手友好，前景拉满） 免费专业岗前培训！手把手一对一教学 只要你愿意付出，月入高薪不是梦，收入与努力成正比 晋升体系完善，能力出众者直接晋升带队，发展空间无上限 想找稳定、高薪、轻松、体面的工作？ 别犹豫！名额有限，先到先得，速来抢占属于你的高薪机遇

主要负责国内大客户的出口货运订单开拓，无需英语能力。 [平台优势] 1、公司60%的销售人员年收入超30万元，顶尖销售年收入可达百万以上，现诚邀有志于冲刺高收入的优秀人才加入。 2、中国目前拥有全球范围内具备高度竞争力的完整产业链体系，外贸进出口保持稳定增长态势，国际物流作为进出口供应链中的关键环节，直接影响货物出运安全与成本控制，在众多行业面临挑战的背景下，仍属稀缺的成长型赛道，适合长期投入与深耕发展。 3、公司提供强有力的平台支持与丰富的客户资源，帮助销售高效锁定目标客户，并在团队主管及业务骨干的协助下快速实现成交转化。 4、入职即享系统化培训，涵盖公司产品知识、销售专业技能、客户开发流程与技巧等内容，配备资深业务人员带教，团队领导全程指导，助力新人从零基础快速成长为专业销售人才。 5、根据个人成长节奏与能力短板，定制专项培训计划，实现针对性提升。 6、每周组织客户开发案例解析与销售经验交流，帮助新人向优秀榜样学习实战方法。 7、新人阶段可获得团队提供的潜在客户资源支持，并依托CRM系统进行客户信息统一管理。 [岗位职责] 1、挖掘符合公司服务定位的精准客户群体，主要为出口至北美、欧洲等区域的客户提供海运（整柜及拼箱）和空运等国际货运代理解决方案。 2、运用多种渠道开展客户开发，建立有效沟通，深入了解客户需求，提供专业化、高价值的物流服务方案，解决客户实际问题，提升客户满意度。 3、持续维护客户关系，推动深度合作，逐步成为客户信赖的核心服务商。 4、协同财务与客服部门，确保客户在账期内及时完成款项结算。 [任职要求] 1、大专及以上学历。 2、具备至少1年销售相关工作经验。 3、具备较强的自我驱动力与学习能力，工作积极主动，富有事业心，意志坚定，抗压性强，充满信心。 4、善于人际沟通，能够有效建立并维护客户关系。 [薪酬福利] 1、依法缴纳本地社保。 2、每日达标激励+周度新客户开发排名奖励+月度业绩领先奖金、年终业绩突出奖励、目标达成奖金等多重激励，奖励机制丰富多样。 3、实行业绩优异者带教新人机制，加速成长进程，晋升路径清晰明确。

1、试用期享保护性薪资+行业高性价比提成，月均收入20000-30000元，轻松跨越温饱线，迈向小康生活，15%精英群体（月薪破万）等你加入！ 2、公司统一提供客户资源，无需再为拓客烦恼； 3、有相关经验者优先录用，无经验者我们将安排趣味性强、易上手的岗中培训； 4、六险一金齐全，吃饭无忧、购房可期、养老有保障，意外也有所防护； 5、小奖励频繁发放，大激励定期推出，每月获奖拿到手软； 6、与优质人群深度交流，全面提升个人品味、知识体系及人际网络； 7、工作分阶段推进，管理人性化，实行全面绩效评估，能力越强，奖金越高，上不封顶； 8、办公场所温馨舒适，设施完备，制度健全，后勤支持完善，晋升通道畅通； 9、型男专属健身与养生计划，助你不仅是销售达人，更成为生活美学、情感沟通的高手； 10、团队充满活力、正向坦诚，协作互助，绝不让你孤军奋战，我主良缘即是归属； 11、薪酬结构：新人入职第16天起享两个月保底5000元底薪+8%-17%提成，第三个月起调整为3600元底薪+10%-18%提成，平均月薪20000-30000元； 12、休假安排：每月休息6天（周一至周二实行大小周制）。 地址：厦门市思明区新景中心B栋19楼1905室（正缘有约） 地 铁 口 ：1号线 莲花路口站 1口出 公 交 站 ：莲坂北站

公司营业近4年，专注直客业务，资源精准且渠道稳定 （坚持合规经营，非标业务一律不做！！！） 1、入职即享专业导师带薪指导，定期组织部门实地培训，后续安排资深员工一对一帮扶，零基础新人也能迅速适应工作节奏 2、主要负责客户邀约与商务洽谈，业绩决定收入，提成丰厚，收入无上限 3、团队活动丰富多样，包含露营、团建、旅游等，全程公司承担费用！每日提供精致下午茶、新鲜水果及各类零食 4、每月、每年举办抽奖活动，苹果手机、平板电脑等大奖频频送出 5、优质客户资源支持，薪资结构优厚： ① 四六分成合伙机制，个人提成达40%，工资与奖金按时发放，无拖欠（每月结算方式可灵活选择） ② 底薪4000元+提成：20%-40% ③ 奖金：3000-10000+上门激励+红包奖励 新人综合月薪普遍在20000-30000，收入上不封顶，团队平均月入4-6万，销售冠军年入超30万 欢迎零经验者及应届生加入，公司提供系统化培训 表达清晰即可，不限学历背景，唯一要求是具备强烈的致富意愿 立即咨询，期待你的加入！

工作内容： 负责集团项目及产品的市场推广，为客户办理并开通相关业务。 员工福利： 1、底薪5200元+提成+包住 2、综合薪资6000元/月—20000元/月 3、公司提供住宿，环境舒适，配备空调、洗衣机、冰箱等齐全家电，可直接拎包入住。 4、享受免费专业培训及一对一指导帮扶。 5、合作期间表现优异者，每2-3个月有机会晋升为储备干部或商务合伙人。 合作条件： 1、具备学习意识和开放心态，不懂可学，无需强调无经验或无资源，在信息透明的时代，资源与经验并非门槛。 2、学历不限（我们更看重实际能力与努力付出）。 3、为人诚信可靠，能吃苦耐劳。

新行业4S店质保经理（男女不限） 公司薪酬：无责底薪（3000-4500）+高额提成+出单奖励+绩效奖金=月均收入12K-20K 工作地点：厦门市同安区 公司福利：医社保、自由调休、带薪年假、生日惊喜、周年礼物、法定节假日福利、团建旅游、聚餐等福利…… 上班时间：9:00-12:00，13:30-17:30（一天工作7小时，不加班！！！月休4天、自由调休、可周末休息） 任职要求： 1、中专及以上学历（有销售经验者可适当放宽），应届毕业生亦可； 岗位职责：驻点4S店推广延保服务，达成销售任务，无需外出拓展客户，无需电话邀约，主要面向到店客户进行接待与服务。 新人入职配备系统化培训，集中学习3-4天即可正式上岗，试用期间由内训导师全程带教，帮助快速掌握工作流程与业务技能。 汽车延保属新兴领域，行业发展迅猛，市场潜力巨大，公司重视每一位员工的长期发展，致力于为员工提供稳定的工作环境与广阔的职业上升空间。我们诚挚期待您的加入！

任职要求： 1、具备邀约或销售相关经验者优先，欢迎优秀应届生及无经验人员加入（提供一对一指导与系统培训） 2、能承受工作压力，积极主动，富有激情，具备进取心和强烈的收入提升意愿 3、年龄需满18周岁 工作时间：早九晚六 公司地址：厦门市湖里区三福财富中心A1栋501D室

1.渠道战略与体系从零构建 ·全面主导公司国内渠道体系的战略制定、架构设计及实施推进，明确渠道发展的阶段性目标与实施路径。 ·设计涵盖代理商、分销商、系统集成商等多类型渠道的合作框架、运营政策、激励方案及管理机制。 ·从无到有开发核心渠道资源，完成合作签约，并推动建立可持续、互信互利的长期合作关系。 2.市场分析与机制完善 ·持续关注音响行业发展趋势及竞品渠道布局，输出具有决策参考价值的市场洞察报告。 ·结合业务数据与渠道反馈，动态调整分销规则、价格策略及市场支持举措，提升渠道运作效率。 3.业务执行与过程管控 ·深入前线，直接参与重点客户洽谈与合同签署，解决渠道拓展中的关键问题。 ·跟踪渠道销售表现，分析数据趋势，及时优化销售打法，保障销售业绩与回款目标达成。 ·统筹产品、市场、供应链等内部协作，强化对渠道伙伴的支持力度，妥善处理渠道矛盾。 4.团队建设与组织发展 ·主导搭建专业化渠道销售团队，完成人才招募、结构搭建与能力塑造。 ·建立系统化培训机制，提升团队在渠道开发、客户管理、市场研判等方面的核心技能。 ·落实团队日常管理、绩效考核与激励机制，营造高战斗力氛围，确保整体目标落地。 【任职要求】 1、全日制本科及以上学历，5-8年渠道销售工作经验，其中至少3年团队管理经历。 2、具备完整“从0到1”搭建渠道体系及销售团队的实际经验，拥有可验证的成功项目（面试需详述）。 3、精通渠道运营规则设计、利益分配机制与激励政策制定，并有成功落地案例。 4、具备优秀的战略规划能力与极强的落地执行能力，既能统筹全局，也能深入细节攻坚。 5、自我驱动意识强，责任心突出，抗压能力强，能适应创业型企业高速变化的工作节奏。

工作地点：中华城 职位详情 岗位职责 1.负责联想电脑门店的销售相关工作 2.接待客户并提供咨询服务，准确了解客户需求，促成销售达成 3.做好商品销售登记、库存盘点及账目核对等基础性工作 4.执行商品到货验收、上架陈列、补货退换、损耗防控等日常运营事务 5.按要求完成上级交办的其他工作任务 岗位要求 1.学历不限，性别不限，年龄要求20-28岁 2.普通话流利，表达清晰，服务意识强，具备基本销售技巧 3.工作态度端正，责任心强，能适应工作压力，积极追求业绩目标 4.熟悉商场运作流程，有零售门店工作经验者优先考虑 福利待遇 1.薪酬结构：底薪+绩效+奖金 2.工作环境：每月休息4天，办公环境舒适，团队氛围融洽，工作心情愉悦 3.五险保障：养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险 4.员工福利：定期组织聚餐，开展中秋博饼、年终尾牙等活动，不定期安排K歌、烧烤、户外拓展、国内旅游等丰富多彩的团建活动

职位详情 可兼职 作内容:私信详谈 月入过万，时间自由!小白也能做得很好!一周上手非诚勿扰!