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物理教师1-3年本科大型教育机构经验教育工作经验中学生培训机构线下教育教育学相关专业
岗位描述: 1)根据学生文化课学习需求,开展个性化一对一教学辅导; 2)帮助学生明确学习方向,调动学习积极性,培养良好的学习方法与习惯; 3)积极参与教学研讨活动,探索有效的教学策略,持续提升学科教学能力。 任职要求: 1)普通话流利,仪态大方,具备良好的亲和力; 2)认可教育行业价值,热衷教学工作,关心每一位学生的成长; 3)语言表达清晰流畅,授课逻辑性强且生动有趣,擅长互动交流与启发引导; 4)具有较强的职业素养和服务意识,责任心强,能承受工作压力,执行力高。
物理教师3-5年本科教师小班教学(3-25人)重点学校一线教师培训机构线下教育教学管理初中物理讲义/教纲编写能力大型教育机构经验毕业班经验学科相关专业背景坐班教学法研发与培训课程研发教研
初中高端班课程体系!皆有需求!!! 团队背景:源自浙大与北大校友创办,已成功培养清北提前批学员20余人,连续两年(2023年、2024年)斩获杭州中考状元,业内星队教学教研体系开创者; 学习成长:每年2次调薪晋升机会,6档课时费激励机制; 高管直带:由原头部上市教育机构分校校长亲自指导,深度参与从0到1的业务体系建设,作为核心管理人才重点培养; 薪酬优势:C9、985高校背景或竞赛省一等奖获得者等优秀人才,薪资开放面议 岗位职责: 1、承担初中物理学科授课任务,参与课程研发与教学管理; 任职要求: 1、本科及以上学历,理工类专业优先考虑; 2、积极参与教师培训及教研交流活动,持续提升专业能力与授课水平; 3、关注学生学习进展,制定切实可行的个性化辅导方案助力学业提升; 4、具备数学创新思维类课程教学经验者优先录用; 5、工作态度积极,责任心强,富有内在驱动力,热爱教育事业,喜爱青少年成长陪伴。 薪酬福利:小事做好坚持“以价值创造赢得回报”,提供行业具竞争力的薪酬待遇 1、基础保障:五险一金(入职即缴)、带薪年假(试用期3个月转正后享受); 2、进阶福利:年度健康体检、节日关怀礼品、贺金、年终奖金; 3、学习成长:年度两次调薪窗口、六级课时费晋升激励机制; 4、高管直带:全程参与公司初创级业务搭建,纳入核心管理梯队培养; 5、职场氛围:激情年会、高频活力团建、汇聚行业资深导师团队。 团队背景: ①杭州小事做好教育科技有限公司总部坐落于杭州市拱墅区建国北路地铁站周边 ②由北大、浙大校友联合创办,汇聚全国重点高校名师资源 ③核心管理层来自知名头部教育集团,于2021年创立全新教育品牌 ④连续两年(2023、2024)培养出杭州中考状元,输送清北提前批学子超20人 ⑤2024届校园招聘中985院校占比达86%,团队整体高学历名师比例超80% ⑥现拥有杭州主城区校区11家以上,配套运营书店2家 ⑦在新加坡、上海、深圳、南京、广州、湖州、威海、武汉、北京、成都等地均设有直营分校 业务处于高速拓展阶段,诚邀更多优秀人才加入共创未来~
物理教师1-3年本科教师毕业班经验培训机构线下教育不坐班一对一教学
工作周期:6个月 每周工期:2-3天 工作时间:不限 工作时段:按单安排时间 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-12-19 针对学生具体情况开展个性化辅导,助力中考冲刺,授课地点位于仙林区域
物理教师1-3年本科培训机构教师资格证大型教育机构经验线下教育教师一对一教学
初高中 数理化教师(纯教学+生源有保障) 学历要求:本科及以上 薪资范围:8K-15K 【岗位职责】: 1、针对学生实际情况,个性化地进行学习能力开发及教学工作。 2、积极参与各类教学培训、教研等活动。完成备课、磨课等相关任务。 3、授课期间因时制宜分阶段组织测验活动,以检验学生接受辅导的成效。 4、关爱学生身心健康,帮助学生树立积极的学习心态和良好的学习习惯,激发学生学习兴趣和培养学习方法。 5、配合学校需求开展公开课、讲座等市场活动。 6、做好日常的教学服务工作,保持家校之间的良好沟通,促进学生的全面成长。 7、无班主任或销售性质。 【任职资格】: 1、有家教经验或学校教学经验或培训机构任教者优先; 2、熟悉学生的生活及学习特点,善于因材施教,能开拓发掘组织多种教学方式,灵活教学; 3、普通话标准,富有亲和力,有耐心,有责任心,擅长与学生进行沟通交流; 4、热爱教师工作,本科及以上学历,可以接受优秀应届生。 【福利待遇】: 1、保底薪资、课时费、结课费、续费奖励、星级教师课时奖励、全勤奖、加薪工资等。 2、缴纳五险一金 3、生日福利+结婚福利+带薪年假+多样的节日礼品 3、丰富多彩的季度团建活动、境内外旅游活动 4、优秀员工奖、教学能手奖、教学效果奖、人才推荐奖等多种奖励 5、岗位津贴、年终奖、骨干员工利润分红。 6、集团员工子女教育金福利、集团产品折扣福利。 【职业培训】: 完善的培训体系(上岗后1对1导师磨课;部门,区域、集团新教师培训) +教研员辅导研修+拓展训练等。 【职业发展】: 每年都组织青苗计划、青干计划、努力+1计划等各类人才发展计划。 【工作时间及地点】: 上六休一,周中休息。 苏州大市范围内都有校区(姑苏区、吴中区、新区、园区、相城区、昆山、太仓、沙溪等,提供住宿,就近安排)
物理教师大专家教线下教育线上教育教师不坐班一对一教学
兼职高中物理线上线下辅导老师 岗位职责和要求:兼职高中物理授课老师招募中! 无需固定坐班,授课时间可协商,线上线下结合教学,贴合平台思路定制专属物理课程,调动孩子学习积极性。 要求热爱教育事业,擅表达沟通,对孩子有爱心有担当,有高中物理教学经历的小伙伴优先考虑~
物理教师
8千-1万/月
物理教师经验不限本科坐班线下教育一对一教学双休
双休全职教师岗位!有教学经验者可直接上岗!专注初高中线下一对一辅导,无销售性质。校区位于河西、大行宫、仙林,可就近分配 【薪资待遇】底薪+课时费 【工作时间】周三 10:00-19:30,周四周五 13:00-19:30, 周末早班 8:00-19:30,晚班 10:00-21:40, 周一至周二休息 【晋升路径】教师 → 学科带头人 → 学科组长 → 教学校长 【岗位描述】 1、聚焦中高考学生文化课提升,开展一对一教学服务; 2、帮助学生明确学习目标,调动学习积极性,培养良好学习习惯; 3、积极参与学科教研活动,探索教学方法,持续提升专业教学能力 【任职要求】 1、全日制统招本科及以上学历,普通话标准,形象端正,富有亲和力; 2、认同教育行业价值,热爱教学工作,持有教师资格证者优先; 3、具备较强表达与沟通能力,授课逻辑清晰、生动有趣,擅长师生互动与启发引导; 4、具备良好的职业素养与服务意识,责任心强,能承受工作压力,执行力佳
物理老师
5千-1万/月
物理教师1年以下本科
【岗位职责】 1. 能够胜任并完成本人所任教课程的教学工作。 2. 积极参与配合各项师训及教研活动,不断提升教学能力。 3. 定期参加教学服务培训,提升课后服务能力,积极完成相关课后服务工作。 4. 热爱教学工作并具备一定的沟通能力,与学生及家长及时沟通,保持良好的家校沟通关系。
江苏苏州招聘两名持有证件的熟练大工,薪资以现金结算。
架子工1-2人
招聘两名持有证件的熟练大工,薪资以现金结算。
苏州
10月29日 01:43拨打电话
挖机司机叉车工
徐州招聘挖掘机、叉车及牵引车岗位。 叉车岗位:招聘2人,实行12小时两班倒制度,基本每周休息一天,月薪5000-7000元。 牵引车岗位:招聘1人,要求有牵引车从业经验,综合工资4000元左右。 入职当月缴纳五险,提供工作餐及其他福利。应聘时需携带身份证和叉车证,注意着装,不要穿拖鞋和短裤。
徐州
10月29日 01:43拨打电话
水电工
招聘设备员,工作地址位于群兴路。该岗位实行12小时工作制,隶属于设备科。要求应聘者具备1-2年相关工作经验,动手能力强,有工作经验者优先考虑。年龄需在35岁以下,大专及以上学历,应届毕业生亦可应聘。
无锡
10月29日 01:42拨打电话
叉车工1-2个月日结
招聘叉车工,两班倒临时工。白班薪资27元/小时,夜班薪资28元/小时,日结,第5天发放第一天工资。两个月后转为正式工并缴纳五险一金。若未做满约定时间,押付的工资按20元/小时发放。要求熟练操作林德电叉车,货架高度7.8米,能适应高温车间(45℃至50℃)。年龄22至48岁,需持有叉车证。
苏州
10月29日 01:42拨打电话
保安1-2人
公司直招保安员若干名:泰山路某学校招聘保安员1名,12休24,管一顿午饭,,56周岁以下,退役军报名电话:
徐州
10月29日 01:41拨打电话
物理教师
5-7千/月
物理教师1-3年本科培训机构教师资格证学科相关专业背景教育学专业背景教育工作经验线下教育线上教育教师助教坐班数据分析一对一教学小班教学(3-25人)一级教师初中高中二级乙等二级甲等
岗位职责: 1.负责初中/高中物理课程的教学工作,包括备课、授课、作业批改及课后辅导 2. 根据教学大纲和学生学情,设计科学合理的教学方案与实验活动 3.组织开展物理实验教学,确保实验安全规范,提升学生实践与探究能力 4. 参与学科教研活动,配合完成教学评估、试卷命制及教学质量分析 5. 关注学生心理与学习状态,加强家校沟通,助力学生全面发展 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.具备物理相关专业背景,持有相应学段教师资格证 3.普通话标准,表达清晰,具备较强的课堂组织与互动能力 4. 熟悉新课标理念,能熟练运用多媒体及信息化教学手段 5. 有教学经验者优先,应届毕业生需具备扎实的专业基础与实习经历
物理教师5-10年本科培训机构教师资格证大型教育机构经验学科相关专业背景重点学校一线教师线下教育教师小班教学(3-25人)三级教师二级教师高中二级乙等
【招聘 高中物理老师|长期稳定合作】 同步高新二中校内授课进度,紧贴月考、期中期末考点,针对性提分 要求:具备高中物理成熟授课经验,擅长查漏补缺、夯实基础、突破薄弱题型,提分效果明显 精品小班教学,生源稳定、课表固定,诚意寻找责任心强、能长期配合的老师稳定带班 授课时间:每周日下 授课地点:创汇社区E区 有意向、有成熟带班提分案例的优秀物理老师,欢迎私信详谈,长期稳定合作!
物理教师5-10年本科培训机构教师资格证大型教育机构经验学科相关专业背景线下教育教师不坐班小班教学(3-25人)三级教师二级教师高中二级乙等
【招聘 高中物理老师|长期稳定合作】 同步高新二中校内授课进度,紧贴月考、期中期末考点,针对性提分 要求:具备高中物理成熟授课经验,擅长查漏补缺、夯实基础、突破薄弱题型,提分效果明显 精品小班教学,生源稳定、课表固定,诚意寻找责任心强、能长期配合的老师稳定带班 授课时间:每周日下 授课地点:创汇社区E区 有意向、有成熟带班提分案例的优秀物理老师,欢迎私信详谈,长期稳定合作!
高中物理老师
1.3-3万/月
物理教师3-5年本科教师资格证
职责描述: 1、负责高中物理学科教学及学生维护管理工作; 2、熟悉山东地区教材内容和教育特点,积极参与教研活动,深入参与并配合师训端口、教材研发及产品研发端口的工作; 3、保持与学员及家长之间的良好沟通。 任职要求: 1、985/211/QS100,本科及以上学历; 2、2年及以上教培行业经验,能辅助化学项目进行产品迭代,提升整组教学水平和产品质量; 3、有教研研发经验、教师培训经验、教学管理经验优先; 4、良好的学科功底,思路清晰,具备良好的亲和力以及沟通能力,热爱教育行业;
初高中物理老师
6千-1.1万/月
物理教师3-5年本科培训机构教师职称教师资格证普通话水平测试等级考试大型教育机构经验学科相关专业背景重点学校一线教师教育学专业背景教育工作经验线下教育教务教研教学法研发与培训教学管理教师坐班
岗位职责: 1.负责初高中物理课程教学,精准把握考纲要求,系统讲授力学、电磁学、热学、光学及近代物理等核心内容 2.参与校本课程开发与教学资源建设,优化实验设计与课堂互动形式,提升学生科学思维与实践能力 3.定期开展学情分析与个性化辅导,针对性提升学生解题能力与应试水平 4.主动与家长沟通学生学习状态、成长表现及学业规划建议,建立家校协同育人机制 5.配合教研组完成听课评课、命题研讨、教学反思等常规教研工作 任职要求: 1.持有初高级中学物理教师资格证,具备扎实的物理学专业基础和学科素养 2.热爱教育事业,善于运用启发式、探究式教学方法激发学生学习内驱力 3.具备良好的语言表达、课堂组织及师生沟通能力,能胜任班主任或年级管理工作者优先 4. 具有团队协作意识,认同学校教育理念,服从教学安排与专业发展要求 5.本科及以上学历,教学经验不限,有毕业班带教或竞赛辅导经验者优先
初中教师1-3年本科
【岗位职责】 1. 负责初高中物理、化学课程的教学工作,确保教学质量。 2. 根据学生情况制定教学计划,提升学生学习效果。 3. 负责日语课程的讲授,根据教学计划完成课堂教学任务。 4. 积极参与教学研讨与课程优化,持续提升教学质量。 5. 关注学生学习进展,提供有效的学习指导与反馈。 6. 配合教学管理安排,完成学员测评及学习跟踪工作。 【岗位要求】 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作。 2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队。 3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法。 4. 具备扎实的日语语言基础,发音标准,表达清晰。 5. 热爱教育事业,具有较强的责任心和课堂组织能力。 6. 具备良好的沟通能力和团队协作意识。 7. 有教学经验或相关专业背景者优先考虑。
高中教师
8千-1.3万/月
高中教师1-3年本科高中化学、高中数学、高中物理、高中英语培训机构高中教师资格证大型教育机构经验高中教育工作经验线下教育教师教研坐班互联网教育平台使用高三高一高二一对一教学小班教学(3-25人)
岗位职责 1.负责对学生进行一对一、小组、个性化的教学; 2.为学生查缺补漏,真正找到学生所需的提升空间,尽快帮助学生进入好的学习状态; 3.定期组织阶段性测试以便于检验教学成果,并做好分析及反馈工作; 4.积极配合教学助理开展学情会、家长会等活动; 5.积极参与部门组织的的各种培训、教研活动等。 任职要求: 1.本科及以上学历,一年以上相关工作经验,有毕业班教学经验者优先; 2.了解本科目课程设置,熟悉考点内容,能够准确把握教材知识点与难点; 3.有较强的沟通能力,能够激励学生与家长进行有效沟通; 4.有团队合作精神,能够创新教学模式、提升教学质量。 薪资待遇: 底薪 +高课时绩效+各项教学激励(寒暑假奖励,节假日,开学季激励等) 教学团队福利: 1、专业的教学教研,工作培训,优秀团队及主管带教; 2、带薪年假、年度旅游计划; 3、节日福利和多样的员工团建活动; 4、完善的培训、培养和晋升机制。
双休制学科教师
8千-1.3万/月
教师经验不限本科中学生培训机构线下教育一对一教学
爱动飞跃是云巨石教育旗下的体育品牌,云巨石教育是专注于中小学全科文化辅导及综合素质培训的教育集团 语数英物化的初高中学科老师 【您的责任】 1. 为学生提供1对1专业教学服务; 2. 激发学生学习兴趣,引导其掌握科学的学习方法与良好习惯; 3. 针对学生薄弱环节进行辅导,助力学业成绩快速提升; 4. 积极参与学科教研与培训活动,持续精进教学能力; 【我们的期待】 1. 热衷教育事业,关爱学生,具备良好的师德风范; 2. 富有亲和力,善于启发式教学; 3. 心态积极,性格乐观,具有较强的责任意识; 4. 欢迎应届毕业生加入,并提供系统化定向培养。 【巨石人的专属福利】 1. 高额薪酬:无责底薪+保底绩效+课时费+续科奖励+星级教师津贴; 生源稳定,月均收入8-13k,试用期即可全额享受各项绩效奖金; 2. 完善的培训体系: (1)新教师入职培训 (2)在岗提升:每周三集中教研、定期参与公立学校教研交流,教学校长1对1指导 (3)季度考核、优课评比、名门之师评选等激励活动 3. 广阔发展平台(每年3-4次晋升机会,公开公正): 管理路径:学科教师-学科负责人-教学副校长-区域教学负责人; 教研路径:学科教师-初级教研员-中级教研员-高级教研员-特级教研员; 4. 节日礼遇,生日庆祝,每月团队聚餐,工作氛围轻松融洽; 5. 享有带薪国内或出境旅游; 【工作时间】 周一周二休息,周三10:00-17:00,周四周五12:50-19:30,周末8:00-19:30,无需加班。 【工作地点】 多个校区可就近安排
安全生产培训老师
3-6千/月
教育工作者
教特种作业和特种设备老师,和安全生产主要负责人和管理人员的培训老师
英语教师
8千-1.3万/月
英语教师1-3年本科学科应试(小初高)
【岗位职责】 1. 针对学生自身情况,制定个性化提分方案并进行一对一教学。 2. 定期进行集体备课、教研活动,配合班主任和教育咨询师的工作。 3. 在教学过程中根据学生学习情况及时对教学进行调整,不断总结、归纳和创新。 4. 负责学生陪读辅导工作。 【岗位要求】 1. 统招本科学历,有一年以上一对一授课经验,专业知识扎实,有一线教学经验者优先。 2. 热爱教师工作,熟悉学生的生活和学习特点,善于因材施教,能发掘开拓组织多种教学方式,灵活教学。 3. 具有良好的沟通和语言表达能力,善于与家长沟通,有团队精神,熟练使用办公软件。 4. 心理素质好,有较强应变能力。
家教1-3年大专教育学专业背景线上教育学前儿童/小学生教育行业工作经验普通话发音标准互联网教育平台使用
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-06-29 线上教育机构项目(ZYB,YFD)现面向社会招募线上录题讲解教师,工作灵活自由,无需坐班,可在家完成,平台题目资源丰富,每日完成奖励优厚,表现优异者可提供实习证明支持 【工作时间及内容】 1.可随时登录系统领取题目,当日录制并上传讲解视频即可 2.系统配备标准答案文本,教师仅需将其转化为讲解视频内容 3.各机构对教师资质、招聘学科及薪酬标准存在差异,具体要求如下 【招募科目】 (ZYB): 初中:化学、英语 高中:化学、生物、数学、物理、英语、语文 (YFD): 小学:数学 初中:物理、数学 高中:物理、数学 【工作要求】 1.持有任一学科类教师资格证(ZYB) 2.需具备对应学科教师资格证,或以高学历层次报考低学段岗位,或持有其他学科教师资格证但能提供应聘学科教学经历证明(YFD) 【薪资待遇】 (ZYB)薪酬按月发放,计件结算: 小学:数学4.8元语文6元 初中:数学7.5元语文6.8元 生物6.8元化学6.8元物理7.5元 高中:数学10元语文8.8元 生物8.8元化学8.8元物理10元 (YFD)薪酬按月发放: 小学4-6元/题 初中6-9元/题 高中9-14.5元/题 以上项目互不冲突,支持同时报名多个岗位,收入潜力大,有意者欢迎咨询了解
物理教师经验不限本科物理老师
【岗位职责】 1. 能够胜任并完成本人所任教课程的教学工作。 2. 积极参与配合各项师训及教研活动,不断提升教学能力。 3. 定期参加教学服务培训,提升课后服务能力,积极完成相关课后服务工作。 4. 热爱教学工作并具备一定的沟通能力,与学生及家长及时沟通,保持良好的家校沟通关系。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,师范类院校毕业及具有教师资格证者优先; 2. 热爱教育事业,工作积极主动、责任心强。
物理教师
1、负责初高中物理课程的教学工作,包括授课、备课和作业批改; 2、关注学生学习进展、及时调整教学方法并提供学习反馈; 3、参与教学研讨与课程内容优化,提升教学效果; 4、协同教学团队完成教学服务及课堂管理相关任务。
化学教师3-5年中专/中技培训机构教师资格证教师职称教育学专业背景教育工作经验课程/课件研发能力销售经验大型教育机构经验线上教育线下教育教学管理教学法研发与培训教师教研课程研发不坐班坐班直播经验视频拍摄与录制视频、音频剪辑小班教学(3-25人)一对一教学三级教师二级教师正高级教师高级教师大学高中一级甲等二级乙等
岗位职责: 1.负责艺蓝化妆美甲摄影培训学校化学相关课程的教学设计与授课,涵盖基础化学、化妆品成分化学等实用内容 2. 结合美业实际应用场景,开发通俗易懂、实操性强的化学知识教学案例 3.指导学员理解化妆品原料特性、配伍原理及安全性评估基础知识 4.参与教研活动,协助优化课程体系与教学资料 5.关注学员学习反馈,及时调整教学方法,提升课堂效果 任职要求: 1.化学、应用化学、化工或相关专业背景,学历不限 2.具备教学经验或化学相关行业实践经历者优先 3. 熟悉化妆品行业常用化学成分及基础原理 4. 表达清晰,亲和力强,具备良好的课堂组织能力 5.热爱教育事业,认同职业技能培训价值
小初数学老师
5-8千/月
数学教师1-3年本科教师教育工作经验培训机构线下教育一级教师小学教育初中教育线下授课教师职称二级乙等教师资格证(初中)教育学专业背景大型教育机构经验学科相关专业背景坐班一对一教学
教授初中阶段有经验,有教资
学科教师
8千-1万/月
教师经验不限本科教育学专业背景坐班中学生培训机构线下教育一对一教学普通话发音标准
职位详情 线下教育 中学生 教师 [您的责任] 1、承担校区各学科的教学与教务管理任务,保障学员学习过程的质量与成效; 2、遵循教学教务标准流程执行工作,推动教务体系高效运行,并逐步建立校区特有的教学管理模式; 3、监督各学科教学计划的落实情况,深入课堂开展听课、评课工作,持续提升教学服务水平; 4、全面达成各项教学业务考核目标; 5、主导校区师资团队建设工作(含招聘与培训),构建稳定且高水平的教师队伍; 6、积极联动其他部门协作沟通,确保学生及家长获得高品质的教学服务体验; [我们的期许] 1、具备本科或以上学历; 2、具备良好的协调能力,语言表达清晰流畅,思维敏捷,富有亲和力; 3、熟悉本地教育市场环境,有教育培训行业相关经验者优先考虑; 4、热爱教育事业,拥有先进的教学理念,具备较强的创新精神与实践能力; [巨石人的专享福利] 1、健全的培训体系(新员工培训+部门专项培训+管理能力培训); 2、广阔的发展平台(每年提供3-4次晋升竞聘机会,发展路径:学科教师-学科负责人-教学副校长-区域教学负责人); 3、五险一金 + 商业保险; 4、节日礼品、生日礼金、多样化的团队活动、员工旅游等; 职位福利:五险一金、不加班、试用期全额薪资
教学辅助专员
25-30元/时
助教经验不限本科中学生培训机构线下教育
工作周期:长期兼职 每周工期:5天及以上 工作时间:不限 工作时段:工作日 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-12-31 一、工作内容:初高中数学资料的搜集、编辑与归整 二、工作要求: 1.具备扎实的数学基础 2.熟悉办公软件操作 3.做事认真细致 4.需到岗工作,需参加面试,无法满足者请勿报名 三、工作类型:兼职或全职均可 在校大学生欢迎投递简历!
物理教师经验不限本科物理化学高中线上授课一对一授课
岗位职责: 1. 承担相应学科的教学任务,提升学生学习能力; 2. 参与学科教研工作,持续提升教学研究水平; 3. 按要求参加在职培训,增强自身专业竞争力; 4. 跟踪学生学习进展,定期向家长沟通反馈情况。 任职要求: 1. 专业不限,对教育行业有热情; 2. 具备所授学科扎实的基础知识; 3. 持有教师资格证或具备教学经验者优先。
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