岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5. 关注行业动态与热点，结合业务需求快速响应，打造有传播力的内容选题 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备基础内容创作与平台运营能力者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有成功案例者更佳 3. 具备良好的文案功底、审美能力及基础剪辑技能（如剪映、Canva等） 4.学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强，责任心强 5. 具备数据分析意识，能用数据驱动内容优化与决策

社群运营 岗位职责: 1、制定并执行私域流量运营计划，涵盖用户增长路径、人设打造与内容规划，提升新用户获取、粉丝留存、首单转化效率及用户推荐裂变效果； 2、设计并落地多元化的私域营销活动，增强用户参与度与整体满意度； 3、负责用户关系的日常维护与管理，持续优化服务流程与体验； 4、基于用户行为数据进行深度分析，结合反馈动态调整运营策略。 任职要求: 1、大专及以上学历，掌握私域运营全流程及裂变式销售逻辑； 2、具备用户导向意识，目标明确，拥有良好的沟通协调与团队协作能力； 3、对数据具有敏锐洞察力，能熟练运用数据分析工具开展用户行为研究； 4、思维活跃，乐于在用户运营实践中探索并迭代创新策略与方法。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃，能独立产出优质内容 4. 学历不限，市场营销、新闻传播、广告、中文等相关专业背景更佳 5. 责任心强，具备较强的学习能力、沟通协作意识与抗压能力

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉数、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 5. 具备团队协作意识，抗压能力强，适应快节奏工作环境

负责厂内产品与安装现场拍摄剪辑运营，负责线上客户引流

兼职周期：长期兼职 每周工期：无要求兼职时间：不限兼职时段：不限结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-12职位详情 容易上手不耽误带娃时间自由工作简单 工作内容：线上工作；线上工作；线上工作1，通过网络平台(主要是痘印为主) 2，该岗位只负责前期截流，不涉及后续工作。

新媒体运营岗位职责 1、负责公司微信公众号的日常运营，策划并输出具备优质内容和高传播度的原创素材； 2、承担公司产品在官方微信平台的内容发布、用户互动工作，构建有效的品牌宣传与直销体系； 3、关注微信生态发展动态，积极对标行业优质公众号，探索创新性的运营策略与方法； 4、深入研究服务号推广路径与渠道拓展，推动微信粉丝数量持续增长； 5、洞察用户实际需求，收集用户意见，开展用户行为与偏好数据分析； 6、探索移动互联网新兴营销渠道，挖掘社交平台中的创新营销方式； 7、搭建微信会员体系，增强用户归属感，提升会员活跃度与长期粘性。

-**岗位职责：**1.负责公司微信公众号、抖音号日常内容更新与维护；2.策划月度线上活动，提升粉丝互动；3.跟踪运营数据，定期输出报告。 -**任职要求：**1.1年以上新媒体运营经验，有案例；2.文案功底好，熟悉各平台调性；3.执行力强，有团队精神。 -**薪酬福利：**薪资2500—13000

负责公司自媒体矩阵（公众号、抖音、小红书等）的运营规划，统筹内容创作、拍摄、剪辑及发布工作，持续提升粉丝数量与互动率；定期分析运营数据，优化内容策略，协同团队推进品牌推广。

岗位职责: 1. 统筹管理新媒体团队，规划并落实视频拍摄、直播执行及广告投放的整体策略。 2. 主导视频号、抖音、小红书等平台的内容创意与发布节奏，最大化提升用户参与度。 3. 负责小程序商城及抖音电商等平台的日常运营与优化，推动销售目标达成。 4. 监测并分析各新媒体渠道的数据表现，动态调整运营方案以适应市场趋势。 5. 协同团队协作，探索并落地创新型营销手段，提升品牌在新媒介环境中的影响力。 6. 提高客户转化意愿，通过优质服务提升成交效率与品牌美誉度

湛江市遂溪县招拆除/运渣

湛江市麻章区招砌砖师傅，1.2米高，材料到位自己拌砂浆，0.3一个。砌两千砖450一天左右。要求不高能做的私聊。另招一个小工拌砂浆提灰，要有力气不偷懒的。30/时。中途借钱，能做15-20天左右，

铺广场砖 薪资：面议 地址：广东省湛江市麻章区西城快线 工作性质：替班 工作内容：贴砖

湛江遂溪招广告安装，展厅广告物料主要材料：宣绒布、亚克力焗漆字、少量软膜灯箱，需要5个人

铺设透水砖师傅

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信视频号、抖音、快手等）的日常运营，提升粉丝量、互动率及曝光度 2.完成视频的发布工作 任职要求： 工作简单，新媒体运营相关经验不限，接受小白

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量与互动率 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新运营形式与流量增长路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础剪辑及排版能力 3. 具备良好的文字表达力、网感敏锐、创意活跃 4.逻辑清晰，数据敏感，熟练使用Excel、新媒体数据分析工具 5.学历不限，热爱内容创作，责任心强，具备团队协作意识

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新内容形式与传播路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备优秀的文字表达能力与视觉审美，能独立完成内容创作 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，市场营销、新闻传播、广告设计等相关专业背景更佳

岗位职责： 1.负责微信公众号、抖音、小红书等新媒体平台的内容策划、编辑、发布与日常运营 2.独立完成图文、短视频脚本撰写及基础剪辑，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，有成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，具备基础数据分析能力 3.具备良好的文案功底与网感，能独立产出符合调性的优质内容 4. 熟练使用剪映、Canva、Excel等常用工具，会基础PS或PR者加分 5.学习能力强，责任心强，具备团队协作意识与抗压能力

岗位职责： 1.负责微信公众号、抖音、小红书等新媒体平台的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频脚本撰写及基础剪辑，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，有成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，具备基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与网感，能独立产出符合调性的优质内容 4. 熟练使用剪映、Canva、Excel等常用工具，会基础PS或PR者加分 5.学习能力强，责任心强，具备团队协作意识与抗压能力

咱们公司适合以下员工 1. 怕麻烦的 因为老板刚毕业，学生时代反感的事情一律不搞， 什么日报、周报、年总结统统不用写。 上学时老板总给室友带饭垫钱，深感不便， 所以现在下午茶不想喝？直接折现，自己去买更自由。 2. 社恐的 每月一次团建，平时聚餐不去也完全没问题， 直接按份折现，主打一个轻松自在、开心最重要。 3. 想要涨工资的 业务能力达标立刻调薪，不走复杂流程； 如果非得走流程，那就原地辞职再入职，秒速上岗。 4. 不想上班的 学生时代明明成绩够好，却还得天天去上课， 现在你也可以自由安排——赚够了就回家休息， 想来上班时随时回归，生活节奏自己掌控。 咱们的薪资待遇 单播模式 以聊天互动为核心的娱乐型主播，独立直播间运营 配备专人跟播复盘，助力成长 无责保底4000元起 提成35%-45%阶梯递增 包住宿 只要你有实力、有才艺，一切都可面议 不画大饼，不讲空话，来公司面对面谈 有能力直接满足需求，甚至不想点外卖？ 晚饭我们也包！自带厨房，老板亲手下厨，氛围超轻松

岗位职责： 1.负责直播平台日常出镜直播，展示产品/内容，提升用户互动与停留时长 2.策划直播脚本，把控节奏与话术，完成销售转化或品牌传播目标 3.配合运营团队进行选品、排期、数据复盘及优化建议 4.维护粉丝社群，及时响应用户咨询，提升粉丝粘性与信任度 5.遵守平台规则及广告法要求，确保直播内容合规、健康、正能量 任职要求： 1. 形象气质佳，表达清晰流畅，具备镜头表现力和感染力 2.有直播经验者优先，无经验但热爱新媒体、学习能力强亦可培养 3. 具备基础控场能力与应变能力，能灵活应对直播突发状况 4. 普通话标准，具备良好的服务意识与团队协作精神 5.学历不限，热爱直播行业，责任心强，稳定性高

可兼职，完成规定时长任务即可， 娱乐直播方向，不限年龄、不限职业、不限播发形式、不限内容类型，配备专业运营团队，提供扶持资源与流量支持，只要不无故缺勤、不混播，其余均可协商解决。

声域文化是一家专注于泛娱乐直播领域的创新型企业，集主播经纪、内容孵化、艺人培养于一体。我们拥有专业的制作团队、成熟的培训体系以及丰富的平台资源，致力于为有梦想的才艺达人提供展现自我、实现价值的舞台。 招聘岗位： -招聘人数：12人 -工作形式：全职，每日直播六小时以上，每月直播26天 -工作地点：声域文化公司直播间 -薪资待遇：3500-8000元/月优质且积极上进的主播无上限，可月入上万，上不封顶 岗位方向 歌唱音乐主播 具备良好的歌唱功底，能够演绎多种风格的歌曲 会使用声卡、麦克风等专业设备，能够与直播间观众进行歌曲点唱互动，营造音乐氛围，优质主播可转为公司签约歌手艺人方向发展，有机会发布原创歌曲，发唱片，参加大型音乐节演出 舞蹈主播 具备一定的舞蹈基础，能够完成完整的舞蹈表演，优质主播公司提供统一培训 擅长编排舞蹈动作，能够设计吸引眼球的舞蹈环节 -能够根据音乐节奏即兴舞蹈，展现个人魅力 互动聊天主播 1.擅长营造轻松愉快的直播间氛围， 2.能够通过幽默风趣的谈吐留住观众 3.具备临场应变能力，巧妙应对各种直播状况 粉丝运营维护 -定期维护粉丝社群，增强粉丝粘性 -策划粉丝专属活动，提升粉丝参与感 -建立个人粉丝团，培养忠实粉丝群体 任职要求 -已成年，学历不限，形象气质佳 -具备歌唱、舞蹈或其他表演才艺（至少一项） -口齿清晰，善于沟通，有表现欲 -有直播经验者优先，无经验者可培训 -性格开朗，有亲和力，喜欢与人互动，社牛优先 -有团队合作精神，遵守公司规章制度 我们提供的支持 专业培训体系 -声乐老师指导，提升演唱技巧 -舞蹈老师专业培训，编排特色舞蹈 -直播话术培训，提升互动能力 -新人带教制度，手把手教学 全方位资源支持 -专业级直播设备免费使用 -精装修直播间，多种风格任选 -官方流量扶持，平台资源推荐 丰厚福利待遇 -有竞争力的薪酬：保底+流失提成 -每月工作26天，每天至少直播六小时 -弹性工作制，月休4天 -节日福利，生日礼物 -定期团建活动

游戏推广客服工作内容： 1.无需自己找客户，无需打电话，公司提供的资源，话术！ 2.通过文字方式为客户解答疑问，纯电脑打字！纯电脑打字！ 3.企业微信公司提供，全程线上企业微信沟通！ 任职要求: 1.18-28岁，会电脑打字即可（公司都是90.00后） 2.学历不限，无需经验，公司免费并补贴培训上岗（工资内容简单易学）！ 3良好的沟通沟通能力，有耐心有细心，对工作有热诚！服从工作安排，抗压能力强！ 4、入职组长一带一上岗！ 公司晋升渠道：新人-试用期员工-正式员工-客服组长-客服主管 同时薪资待遇也会进行提高，组长及以上有每月额外目标奖金，本公司最缺少人才，视人才如至宝欢迎大家来竞争!! 工作时间：中午12点到晚上21点，(18点-19点休息)，月休4天，自由调休 薪资构成:无责底薪+全勤+补贴+提成（只要勤奋努力，听从主管组长安排，月入数万高薪绝不是梦） 公司福利: 1.节假日礼品奖金发放 2.每月至少两次大型下午茶，不定期每月团建 3.平时组内聚餐+组内自定义下午茶!!都是年轻的小哥哥小姐姐们!!1朝气蓬勃!!办公室办公氛围非常棒开开心心工作，高高兴兴下班

【业务简介】 只要和美团／抖音／小红书／大众点评，以上4个任意一个平台有合作团购或者外卖的商家，均可邀请加入。 ·商家不限行业，不限城市。 ．商家入驻零门槛·零抽佣，千亿红包火爆引 流。 ．地推一家商家佣金300元。 【工作内容】 1．通过线下扫街或者线上直播等方式，推广商家 入驻 2．给商家开通华为账号、完成入驻及备案工作 所有操作流程和业务话术每天都有培训，业务很简单，一天5-10家没问题，收入1500-3000元／天，熟悉操作流程，一家店完成时间10分钟左 右。 【华为平台优势】 1．商户全程无任何费用，零成本入驻，后期平台，也不会和商家收取佣金服务费，是目前国内唯一一个不和商家收服务费的平台。 2．华为派发千亿红包为商家引流，平台影响力巨 大。 【结算方式】 300元／单，，业务很简单，完成培训后，一天1500-3000元／天。 感兴趣的和我联系报名，无任何收费。 员工福利 全勤奖 绩效奖金

岗位要求：有直播运管经验优先，接受应届生，有能力不卡学历 工作内容： 1.主要负责主播招募，主播阶段性培养，有能力就过来不限制学历，从到0-1孵化主播 2.线上、线下对于主播情绪及时关注和沟通 岗位要求：监控直播过程，并与主播保持良好沟通，及时向负责人汇报确保直播业务的情况，处理突发事件。 3.全面负责相应主播抖音，快手，b站等社交平台粉丝群的运营，提升粉丝黏合度，对所负责项目的各项数据进行整理及分析与策划团队及主播协同合作，提升直播节目质量及人气， 任职要求：有抖音直播培训讲师经验的优先，有从事过娱乐直播，电商行业，知识付费直播和授课经验的优先。 5.建立有效的主播从0-1、1-10的培训SOP并有效落地。科学合理高效完成每月主播排班工作，并可以及时处理突发情况，保证直播业务有序进行。选用优秀的主播、产出优质的内容和精准的营销策略。 6.建立并迭代主播培训等相关知识库，积累相关经验并及时传递优质内容给团队。根据每月目标做拆解，跟进主播直播前准备事项、直播时实时状态与突发情况、直播后及时复盘并监控后续是否有所改善和提升。 工作内容： 1.通过软件，社交圈，自带主播资源等做招募 2.与主播协调配合拍摄剪辑生产优质的视频内容 3.与主播签订合约，加入公司公会 4.跟进主播直播时的实时状态，突发情况，主播直播后的复盘并优化改善和提升直播内容 职位要求: 1、无学历要求，资源丰富，有一定的社交关系，有直播平台艺人主播经纪或艺人管理经验优先; 2、熟悉平台的推广玩法，有一定共情能力。 3、线上活动策划、了解移动互联网视频直播基本现状，对行业未来有自己的认知，有创新精神，娱乐至上，对网络有依赖，善于捕捉新热点，积极进取靠谱，有良好的团队合作精神与沟通能力，熟练使用EXCEL、PPT、WORD等办公软件。善于根据主播特点生产出优质的视频内容。 4、优秀的逻辑思维能力、有条理、学习能力、主观能动性和责任心强。 5、性格温顺大方有耐心，有良好抗压心态、有较强自驱力及执行力，有自发的学习能力。

岗位职责： 1、城市区月度销售指标推进，促进产品销量快速提升； 2、所辖城市区市场新品及重点产品推广，提升产品形象和扩大市场占有率； 3、推广活动执行、总结复盘，拓展立体渠道推广，实现销量转化； 4、市场走访检核，规范管理城市区市场执行公司； 5、审核推广费用的规划合理性及费用合格率等。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，市场营销、广告、传播或相关专业优先； 2、具有1年以上快消或销售工作经验； 3、具备较强的沟通协调能力、业务敏锐度、结果导向及计划与组织能力； 4、具备良好的销售素质，能够适应快消品行业工作节奏。

早上7点半到10点半，晚上4点半到5点半，7点半到9点，(晚上时间可能会有变动)，要开口讲话，简单介绍活动内容和活动地址

招聘职位：Google SEO工程师 职位描述： 我们正在寻找一位具备丰富实战经验且对搜索引擎优化充满热忱的Google SEO工程师，加入我们的团队，全面负责提升公司官网在Google搜索结果中的自然排名。该岗位需掌握系统的SEO知识体系，能够独立规划并落地执行完整的SEO方案，有效增强网站的搜索曝光率与有机流量。同时，期望候选人对非常规优化手段有一定认知，能合理评估其适用性，并在特定场景下灵活运用以实现短期内排名突破。 主要职责： 1. SEO策略制定与执行：主导SEO战略规划与实施，涵盖关键词挖掘、内容结构调整、内外链布局等核心环节。 2. 网站分析与优化：借助专业工具（如Google Analytics、Google Search Console等）开展流量监测与性能诊断，识别问题并提出可行优化措施。 3. 关键词研究：深入进行关键词调研与竞争度分析，确保网页内容精准匹配目标搜索词。 4. 内容优化：协同内容运营团队，依据SEO规范优化页面文案，提升内容质量与用户访问体验。 5. 外部链接建设：策划并推进高质量外链获取计划，增强域名权重与搜索引擎信任度。 6. 技术优化：配合技术开发团队完成站点技术层面调优，包括页面加载速度提升、移动端适配优化等。 7. 黑帽SEO：熟悉典型黑帽操作方式，如隐藏文字、镜像页面等，能够在可控范围内评估并应用以达成快速排名目标。 8. 竞品分析：定期开展同行对标分析，把握行业趋势与对手动向，动态调整优化方向。 9. 报告与反馈：按周期输出SEO成效报告，持续追踪关键指标，提供数据驱动的优化建议。 任职要求： • 教育背景：计算机科学、市场营销或相关领域本科及以上学历。 • 工作经验：三年以上SEO相关工作经验，有显著成果案例者优先考虑。 • 专业技能： - 深入理解Google搜索算法逻辑与排名规则，具备扎实的理论功底。 - 熟练操作主流SEO工具，如Google Analytics、Google Search Console、SEMrush、Ahrefs等。 - 拥有关键词策略、页面优化、外链拓展等方面的实操经验。 - 掌握HTML、CSS、JavaScript等前端基础知识，可高效对接研发团队。 - 对黑帽SEO手法有所了解，具备风险判断能力并能在特定需求下合理应用。 • 语言能力：具备良好的英文读写能力，可独立撰写英文SEO内容。 • 个人素质： - 具备较强的逻辑分析与问题解决能力。 - 工作严谨细致，拥有良好的沟通协作意识。 - 学习主动性强，持续关注SEO领域前沿动态与技术演进。 加分项： • 有Bing、Baidu等其他搜索引擎优化实践经验。 • 熟悉SEM（搜索引擎营销）运作模式及相关操作流程。 工作地点： [公司地址] 薪资待遇： 提供行业内具竞争力的薪酬方案，具体细节面议