年龄：****** 学历：高中或中专及以上学历 经验要求：具备相关行业销售工作经验者优先考虑 其他要求：性格外向，思维敏捷，主动性强，表达清晰流畅 工作内容：主要负责客户接待、沟通需求、促成合作并完成签约流程

【招聘】阿里国际站客户经理： 【福利待遇】 1、轻松愉悦的工作环境，多样化的团队活动（简单、开放、激情、分享、感恩、自由……快乐工作，认真生活）； 2、年薪20-50万（底薪+绩效奖金+丰富激励+上不封顶提成）； 3、完善的培训成长机制（入职带教、阿里专属学习资源、导师辅导制）； 4、公开明确的晋升通道，助力每位成员持续突破，成就更好的自己； 5、享受国家法定假期，工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00，3、6、9、12月单休，其余月份均为双休，全年享超长休息周期！ 【工作内容】 1.负责南昌地区跨境B2B市场客户的开拓，依托阿里巴巴多元产品体系，为客户定制涵盖信息展示、金融支持、物流服务、人才对接等在内的综合外贸解决方案； 2.深入了解客户业务发展阶段，主动协调内外部资源，提供长期运营支持与成长策略，助力客户实现商业价值提升； 3.整合并高效运作各类与阿里业务关联的市场资源，策划并执行市场活动及客户项目； 4.维护高质量客户关系，推动客户之间的经验交流与协同发展。 【岗位要求】 1、懂销售：大专及以上学历，具备1-3年销售工作经验，有线下直销或互联网推广经验者优先；（从事过1688、美团、中国制造网、百度等平台者优先考虑） 2、能抗压：踏实肯干，吃苦耐劳，适应高强度工作节奏； 3、善沟通：具备出色的表达、协调与推进能力，富有创新意识和学习动力； 4、有思考：拥有独立判断能力，敢于行动又注重细节； 5、会学习：能够快速掌握新知识并落地应用，在实践中不断优化，执行力强。 【组织文化】 这里是全球领先的B2B跨境电商平台www.alibaba.com； 这里是阿里巴巴最具实战力的中供铁军团队； 这里汇聚着一群真实、有拼劲、充满活力的年轻伙伴； 我们的使命是让天下没有难做的生意，期待有冲劲的你与阿里并肩作战，共赴未来。 我们需要的是心中有信念、眼中有目标、行动有力量的人； 相信你也渴望在顶尖平台与优秀的人同行，共同成长、彼此成就。

一、岗位职责 1、依托公司职业领域销售模式，面向金融行业（如银行、证券机构）、省市级医院、大中型国有企业等单位，开展员工福利保障方案的宣讲、咨询与推广工作； 2、结合合作单位员工的实际需求，制定个性化的员工保障规划，提供家庭保障配置建议并完成相关办理流程； 3、提供专业售后支持，指导客户完成理赔申请、保全操作等相关事务。 二、任职要求 1、具备大专或以上学历； 2、具有良好的学习能力，善于分析与归纳，乐于迎接挑战，具备服务意识及团队合作精神； 3、拥有两年以上销售岗位从业经历。

职位信息：市场经理（销售经理） 岗位职责： 1、掌握公司产品特点及装配式建筑行业动态，洞察客户需求，识别市场难点并拟定销售策略； 2、开展客户关系的建立、维护与持续挖掘工作； 3、负责商务合同签署、回款跟进以及售后协调等相关事务； 4、针对客户超出合同范围的需求，及时向上级汇报，并依据管理层意见进行沟通与执行； 5、结合公司整体战略与年度目标，协助上级制定营销发展战略及年度营销执行方案并推动落地。 任职要求： 1、年龄30-50岁，具备文旅、地产、木屋、轻钢别墅、箱房、建材销售或PC建筑领域工作经验者优先； 2、熟练掌握客户沟通技巧，具备良好的商务谈判与表达能力； 3、能够独立推进客户签约流程并完成签约任务； 4、能适应不规律及临时性出差安排； 5、持有C1及以上驾驶证。年龄要求：25-40岁 职能类别：销售代表 薪资：10-20W/年

岗位职责: 1、通过多种渠道寻找有融资租赁需求的潜在客户； 2、开展租赁业务全流程工作，涵盖客户开拓、实地拜访、需求分析、项目方案设计、合同磋商及签署等，达成既定业绩目标； 3、推动并维护跨部门协作关系，保障租赁业务高效运转； 4、持续跟踪客户运营情况，保持良好客户关系，按时完成租金催收及相关管理任务； 5、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历，金融、经济、财会、商科等相关专业优先考虑； 2、具备较强的金融风险判断与财务分析能力； 3、具有良好的沟通协调能力、项目管理能力及谈判技巧； 4、责任心强，富有团队合作意识； 5、具备良好的英文听说读写能力；熟练操作办公自动化软件及移动办公工具； 6、有金融机构实习经历，熟悉融资流程，或有意在租赁行业长期发展者优先。 职位福利：五险一金、年终分红、餐补、带薪年假、补充医疗保险、通讯补助、员工旅游

负责寻找意向客户，达成每月业绩任务

一、工作职责： (1)主要推广招商银行信用卡、储蓄卡及个人养老金等相关零售金融产品 二、工作地点： 招商银行南昌分行下设四个综拓团队可选：九江、景德镇、上饶、赣州 三、岗位要求： 1.大专（含）以上学历，专业不限 2.性格积极，具备良好的人际互动能力，富有亲和力 3.品行优良，综合素质良好，无违法违纪或刑事犯罪记录 4.具备较强的市场开拓能力，擅长沟通协调，能有效推动业务发展 5.服务意识突出，适应快节奏工作环境，敢于面对挑战，具备吃苦精神 6.退伍军人优先考虑 签约后我们将为你提供： 保险保障：签订正式劳动合同，入职即缴纳五险一金，并享有额外商业保险 薪资标准：底薪+绩效奖金+激励奖金 其他福利：定制职业装、五险一金、工作餐补、定期团队建设活动 完善的系统化培训支持——助你快速上手 1.入职首月享受全面带薪培训 2.安排资深客户经理全程一对一指导 3.提供充足的数据资源与销售渠道支撑 4.设置阶梯式进阶课程，持续提升专业能力 广阔的职业发展路径，助力实现长期成长 1.内部轮岗机会：从业务代表向市场商务、行政综合方向拓展 2.行内晋升通道：客户经理、业务主任、管理负责人等职位晋升 3.分行发展机会：可竞聘信用卡联络员、服务专员、市场经理、理财经理、个贷经理等岗位 先进移动终端设备PAD助力高效展业 1.配备多功能品牌商务包，塑造专业职场形象 2.设备便携，功能集成，支持移动互联，大幅提升作业效率 ***特别说明：鉴于金融行业特殊性，应聘者需同意接受银行系统个人征信核查，若不符合相关要求则无法签署劳动合同，敬请理解 注：本岗位招聘过程不收取任何费用或押金，亦未授权任何第三方机构或个人代收费用 以上岗位由汇合南昌分公司签订劳动合同，外派至招商银行南昌分行提供服务

寻找不甘平凡的奋斗者！我们提供的不只是一份工作，而是一个零成本创业平台，助你实现职业与财富的双重飞跃。

招聘收银员、客户经理若干名，懂一般电脑操作，有一定沟通能力，从事过销售工作者优先。 上班时间:12:00--22:00（早班） 17:30--01:00（晚班） 综合薪资待遇:收银员4200+客户经理6000+

鹰潭市月湖区招吊车司机，要有开中联50.80.100吨，吊车经验

8.00-20.00 包吃三餐包住 5000薪资 长白班 坐班

南昌市青山湖区招水电

谁把我找木工做事挂在鱼泡网上帮忙下架了。

要新余本地的。新余市渝水区招地坪/自流平/固化，一个小时的活，你们自己看一下路程有多远，去的话，成本要多少？给我个价格。

【阿里巴巴国际站客户经理，正编岗位，官方直聘，六险一金最高比例】 职位描述： 1、负责阿里巴巴国际站B2B市场客户开发和本地化服务体系落地，基于客户公司经营链路和发展需求，提供针对性的产品及服务； 2、负责链接整合、高效运营多种与阿里业务相关市场资源等；设计、落地、运营相关市场、客户项目； 有效推动生态物种健康发展达成业务目标； 3、深度挖掘B2B客户外贸、供应链服务需求，推动阿里巴巴外贸整体解决方案的本地化服务。 职位要求： 1、2年以上互联网行业相关工作经验，有B端客户开发服务经验，数据化运营经验，有业务数据产品、B2B营销平台运营经验尤佳； 2、具备清晰的数据化运营思路和体系化思维，能够将想法快速落地，有突出的拿结果能力，有营销策划工作经验者优先； 3、资源整合能力强，有较强的市场或行业的分析能力和产品意识，以客户需求为中心，解决客户问题；有渠道运营经验优先； 4、有很强的沟通、协调、推进能力，创新学习能力 福利待遇 1.1-3年的员工年薪区间在40-70万，百万年薪员工占比约10%； 2. 一年一次透明清晰的晋升机制； 3. 阿里总部入职培训； 4. 年假，陪伴假，outing 等假期丰富，带薪旅游。 5. 每年免费父母体检、购房免息贷款、 工作环境（你的起点）： ①阿里巴巴正式编制员工，非第三方/渠道商，［入职即享杭州总部带薪培训，公司全程包交通食宿等费用］； ②base深圳龙华最豪华办公楼［环智中心C座8楼阿里 巴巴］； ③业务发展连续5年全国第一的区域〔意味着人均收入最高，市场最好的区域〕； ④1年晋升6名主管，8名P序列〔人员晋升最快区域〕 ⑤培养体系最完善区域〔全国第一的新人标杆〕！ 事业部及产品： 我们的产品是：阿里巴巴集团所属http:// www.alibaba.com网站及相关广告，saas产品，这个网站是全球排名第一的线上B2B交易平台，于1999年 马云创业打造的第一个交易平台，类似于国内的1688 线上批发平台，目前全球累计有数亿B端商家在网站上采购交易。中国的企业，可以通过平台，把产品卖到全球100多个国家。全球的企业，可以通过网站采购全球生产的产品。 我们网站的核心价值是：协助有出口需求的客户，通过我们平台找到国外的买家，并利用数字化产品，在交易过程中建立信任，完成交易。 客单价在5万-100万不等。 其他资质要求： 1.95后本科以上学历 2.从事过外贸行业，了解企业出口相关流程者优先。 3.从事过跨境电商行业，互联网行业、做过团队管理，有成功市场项目策划运营经验者优先。 4.了解更多详情，请直接投递简历。 职业规划（成就未来的你）： ①在阿里你能快速成长和锻炼自己，有最好的培训体系让你成为一名优秀的管理者； ②这里有-群年轻有活力且非常好玩的团队，有—-份高额的收入（高收入+高成长+低风险=理想工作）； ③这里有你想要的一切，只要敢想，没什么做不了，无限的发展空间； ④在这里有更快的晋升通道 没有X一眼看到老的无聊生活； 没有X敷衍了事的形式主义； 没有X 错综复杂的人际斗争。 只有= 有情怀有情义像一家人； 只有=公平清晰的双晋升通道； 只有=一群有激情有梦想的年轻人！ 阿里巴巴，自家孩子，用心栽培！ ［我们的管理人员基本都来自我们自己的培养］一个平等自由开放的工作环境！ ［小伙伴善玩善战，你将会拥有一颗既优秀又有趣的灵魂］； 你带着态度，我们带着钱，与阿里巴巴精英们并肩作战！ ［走多远，飞多高，由你决定］ 只要你有-颗想要成为人生赢家的心，那就请联系我，我们一定会给你最好的发展平台。欢迎有梦想有追求的年轻人！ 如果你愿意找一份快乐、收入又非常可观、又爱玩、又乐活、福利待遇又好的工作，欢迎给我投上你的一份简历吧0（n_n）O哈哈~ 希望眼中有光、强大自驱力、有成功的销售经验的你加入我们！

岗位职责 1. 负责KA商家无人机外卖业务的拓展与日常运营管理，保障商家经营目标的顺利实现。 2. 深入洞察KA商家在业务端的实际需求，策划并落地运营方案，优化服务流程，提高商家合作满意度。 3. 持续跟踪市场变化、竞品动态及行业发展方向，制定具有针对性的商家开发策略。 4. 链接公司内部各项资源，推动跨部门协同，为KA商家各类营销活动提供有效支持。 5. 建立并维护良好的KA商家合作关系，及时响应并处理商家反馈，持续提升服务质量。 6. 监控并分析商家运营数据，依据数据表现优化运营举措，助力商家提升投入回报率。 岗位基本需求 1. 大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先；具备1年以上大型商家运营或商务拓展经验，有本地生活、餐饮外卖KA、商业地产餐饮招商、快消品KA销售背景者优先考虑。 2. 具备较强的市场研判能力、商务谈判技巧及客户服务意识，能够独立设计客户销售支持工具。 3. 熟练掌握数据分析方法，善于通过数据发现机会并推动业务增长。 4. 拥有出色的沟通协调能力和团队合作意识，能适应高强度、快节奏的工作模式。 5. 具备问题解决能力，可妥善应对突发状况，并拥有良好的抗压能力。

岗位职责 1. 负责KA商家无人机外卖业务的拓展与日常运营管理，保障商家经营目标顺利实现。 2. 深入挖掘KA商家在业务端的实际需求，策划并落地运营方案，优化服务流程，提高商家合作满意度。 3. 持续跟踪市场变化、竞品动向及行业发展趋势，结合实际情况拟定精准的商家拓展策略。 4. 整合公司内部资源，推动跨部门协同配合，助力KA商家各类营销活动高效执行。 5. 建立并维护良好的KA商家合作关系，及时响应并处理商家反馈，持续提升服务质量。 6. 监控并分析商家运营数据，依据数据表现优化运营举措，提升商家投入产出比。 岗位基本需求 1. 大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先考虑。 具备1年以上大型商户运营或商务拓展相关经验，有本地生活、餐饮外卖KA、商业地产餐饮招商、快消品KA销售背景者优先。 2. 具备较强的市场洞察力、商务谈判技巧及客户服务意识，能够独立设计客户销售支持工具。 3. 拥有出色的数据分析能力，善于通过数据指导业务决策，推动业绩增长。 4. 具备良好的沟通协调能力与团队合作精神，能适应高强度、快节奏的工作模式。 5. 具备问题解决能力，可妥善应对突发状况，并拥有一定的抗压能力。

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岗位职责： 1. 协助公司管理层开展客户关系的维护与拓展工作； 2. 为区域内大客户提供售后支持服务（包含客户回访、协助办理续期保费缴纳、响应保单相关服务需求、配合处理保全及给付事务等）； 3. 参与公司组织的各类会议、培训及其他相关活动； 4. 遵守公司各项管理制度，落实上级安排的其他工作任务。 任职资格： 1. 具备1年以上销售管理相关工作经验者优先考虑； 2. 具有敏锐的市场洞察力，良好的应变能力与语言表达沟通技巧； 3. 拥有较强的客户推广与维系协调能力，了解客户服务流程； 4. 学习能力强，能快速掌握专业内容并投入实际工作； 5. 熟练使用Office办公软件，具备良好的文档撰写水平； 6. 工作细致严谨，富有计划性，善于分析和解决问题，责任心强； 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、节日福利、定期公司旅游、每年多次调薪、管理津贴、多项津贴补充 传统意义上挨家挨户推销保险的印象正在改变，如今的保险销售已逐步发展为知识密集型的新形态职业。除了常规的重疾险、寿险产品外，还包括面向企业的团体保障方案（如配送准时保障、快递物流险），创新类险种如儿童意外险、宠物健康险，以及与政府合作推出的惠民型保险项目如医惠保，还可根据企业需求定制专属保险产品。服务对象涵盖大众消费者、高净值人群以及各类企事业单位。整体工作过程高度锻炼个人的产品理解力、沟通协调力、服务意识与持续学习能力。无需强行促成成交，只需基于客户需求提供建议，清晰讲解产品信息，购买决策完全由客户自主决定。

时间自由，工作轻松，可居家办公，

【工作地点任选】 1. 青原区长吉物流园。 2. 吉州区福建大厦26楼。 【核心职责】 1. 推广产品、拓展客户资源、维护客户关系； 【岗位要求】 18岁以上，性别不限，经验不限，具备良好沟通能力，能适应出差或下乡作业，吃苦耐劳；具备农业相关知识或从业经历者优先考虑； 【薪酬结构】 底薪+高额提成（无上限），提成每周一准时发放，薪资按时支付不拖欠，公司配备目标客户联系方式； 【员工福利】 1. 缴纳社会保险； 2. 提供食宿安排； 3. 享有出差补助； 4. 其他福利：生日关怀、每月团队建设活动、每年两次国内旅游、带薪年休假等。

岗位职责： 1、通过电话与公司提供的精准客户进行沟通，介绍公司产品和服务。 2、使用公司提供的电话卡进行系统外呼。 3、开拓市场，开发新客户，维护及增进客户关系，跟进客户需求，提供专业解决方案。 4、完成销售目标，提成高，轻松干人均1w，认真干均3w，拼命干无上限。 5、快速晋升机会，能力强者可迅速晋升主管，带团队分红。 6、享受国家法定节假日，每月有下午茶，公司聚餐KTV等活动。 工作时间： 每周一至周五，周日下午上班 早9:00--12:00 （午休2小时） 14:00--18:30 薪资详情： 10000-12000元/月 职位底薪:3000-4900/月 按回款阶梯式提成 任职要求： 1.有电销经验优先录用，职场小白、应届毕业生但有上进心赚钱欲望高也可以。 2.对销售工作热情高，有良好的沟通协调能力，有一定抗压能力! 3.有正确的价值观。

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5. 配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与跟进 3. 学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4. 有行业相关经验者优先，无经验者可提供带教培养 5. 诚实守信，责任心强，具备团队协作意识

本公司直招，非中介机构，无需缴纳任何费用，请放心投递！ 岗位职责：（电话销售岗） 1、依托公司分配的客户资源，高效完成客户跟进与需求挖掘； 2、具备市场分析能力，借助公司平台开展业务推广，达成既定销售任务； 3、持续维护新老客户关系，推动客户复购及深度合作； 任职资格： 1、*******，高中或以上学历（条件优异者可适当放宽），经验不限； 2、具备良好的语言表达能力与职业操守，学习主动性强，独立作业能力佳，能适应一定的工作强度； 3、沟通能力出色，善于洞察客户需求，做事认真细致，具有团队合作意识； 工作时间： 8:00-12:00 13:30-17:30（每日八小时，不加班，周末双休，法定节假日正常休息） (非保险、房地产、金融类岗位)。本公司为专业仪器计量、销售与维修服务企业，主要服务对象涵盖五金电子厂、包装印刷厂、通讯设备制造厂、精密模具厂、医药生物企业、家用电器厂、医院、学校等单位。目前在广西南宁、柳州，湖北武汉，湖南长沙、岳阳，江苏苏州、淮安，安徽合肥，山东东营，辽宁大连，云南昆明，河南郑州，陕西西安，沈阳，北京等地均设有分支机构。实行五天八小时工作制，早上8:00上班，下午5:30下班，午间休息一个半小时。工作初期以电话形式推广公司计量技术服务，后期通过微信、QQ等方式维护客户关系。晋升通道清晰：业务员→业务主管→实习经理→业务经理→区域经理→业务副总。定期组织团建活动与团队聚餐，工作氛围轻松，享受周末双休，工时合理。薪酬结构为底薪+提成+个人销售奖金+绩效奖励+年终奖，月收入稳定过万。业绩突出且符合标准者，有机会成为公司业务合伙人，共享发展成果。（期待你是一位积极进取、自我驱动、能够专注深耕一项工作的人才，我们将全力培养，助你快速成长。） 面试要求：最低学历为大专 有电话销售经验

岗位职责： 1.负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户。 2.有效沟通理解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩。 3.维护老客户的业务，挖掘潜在的客户，建立良好的长期合作关系。 4.月底客户款项跟进。 任职要求： 1、大专以上学历，能力突出者可放宽要求，形象气质佳，口齿清晰，语音富有感染力； 2、对销售工作有较高的热情，具备较强的学习能力和沟通能力； 3、能吃苦耐劳，性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 4、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心，责任心和积极的工作态度，有相关电话销售经验者优先； 5、熟悉OFFICE办公软件 岗位福利： 1.入职无责保底6K，高提成，综合薪资8-15K，上不封顶。 2.新员工入岗满半年补助3000元。 3.入职带薪提供入职岗位技能专业培训。 4.公司配备工作电脑，工作号码，工作生活两不误。 5.每年根据经营效益及员工工作绩效发放奖金。 6.外出拜访客户，配备行政专车接送。 7.依法享有法定假、带薪年假、婚假、病假、产假、丧假、配偶陪护假等假期。 8.多样化的员工拓展活动，包括但不限于生日会、节日礼品、团建、运动会、K歌、素质拓展等。

岗位职责： 1、负责开发新客户，拓展市场，完成销售目标； 2、维护现有客户关系，提升客户满意度和忠诚度； 3、收集市场信息，分析竞争对手，为公司提供市场策略建议； 4、协调内部资源，确保销售流程顺畅，提高成交率； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够独立开展业务； 2、具有较强的市场洞察力和客户开发能力； 3、能够承受工作压力，具有良好的团队合作精神； 4、有相关行业销售经验者优先考虑。

任职要求： 1、统招大专及以上学历； 2、具备两年以上建材类直销工作经验； 3、熟悉设计院、开发商、大型施工企业、水务、燃气等相关业务者优先考虑； 4、持有驾照，自带车辆者更佳； 5、性格开朗，执行力与学习能力强； 6、能适应出差，具备吃苦精神和责任心。 福利待遇： 当地社保 年终奖金 带薪年休假 定额中石化油卡1500元+差旅费用实报实销（依据公司报销制度）+电脑购置补贴3000元（服务满四年可全额享受，未满按月折旧返还） 工作时间： 弹性工作制，每日八小时，周末双休，法定节假日正常休息 薪资结构： 底薪（6-10k）+提成+补贴 区域范围： 发布城市及周边所属区域 工作模式： 暂无固定办公点，居家办公为主，需外出开展业务 职位福利：全勤奖励、带薪年假、社保缴纳、弹性上班、双休制度

岗位职责： 甲级设计院/定制化图纸服务/前期客户开发对接/回款跟进/售后设计师协调安排/客户投诉处理。 设计院：提供高质量客户资源，前期由你负责与客户沟通并推进开发报价，促成成交；设计院设有独立运营部门，无需外出拓客，直接对接客服引流的业主资源；设计方案由专业团队完成，后续由你负责款项回收，工作内容聚焦于客户开发与收款，单笔金额较小，成交流程简便高效。 希望未来的你：责任心强，积极主动，具备良好的职业态度，服从团队管理；有销售业绩突出经历者优先，曾获销售冠军或部门年度销售冠军者欢迎加入挑战；本设计院为江西省内行业规模领先的甲级设计单位。 福利：公司配备员工食堂，提供中餐与晚餐

要求22岁以上，50岁以下，男女不限，文化初中，工作轻松

为客户提供科学、专业的资产配置咨询方案，满足其个性化的财务规划需求。需具备5年以上相关行业工作经验，持有基金从业资格证书，拥有保险从业资格证书者优先考虑