1、联系申请了贷款的客户到公司签约2、协助客户完成资料录入以及签约

岗位职责：走访中小企业客户，通过客户问题诊断、需求挖掘与引导，为客户提供信息化项目解决方案并完成项目建设落地的全流程跟踪 任职要求：25到45岁，大专及以上学历 福利待遇：基础工资加计件薪酬加能手激励，目前团队月均薪酬约6k能手稳定于25k，上岗提供专业培训 全职兼职均可

工作内容 1、负责与家装客户进行沟通及日常维护，提升客户体验与满意度 2、处理客户订单全流程，跟踪项目执行进度，确保服务高效交付 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，善于倾听客户需求 2、能准确把握客户诉求，及时提供专业的支持与建议 3、拥有团队协作能力，能在快节奏环境中稳定输出工作成果

职位介绍： 工作职责：主要面向银行、政府机构、基金、保险、券商、信托、财务、集团、上市公司、期货公司、投资公司等客户，推广并维护公司自主研发的金融数据库及一站式金融服务解决方案。 福利待遇：底薪+提成，五险一金，周末双休，国家法定假日，带薪休假，生日假，探亲假，家长会假等一应俱全。 任职要求： 1、本科及以上学历，优秀应届生亦可考虑； 2、专业范围包括金融、经济、统计、工商管理、计算机、财务、市场营销等相关领域，具备1年以上销售经验者专业不限，应届生须符合上述专业要求。 以上两点为基本门槛，不符合者请勿投递，感谢理解！ 职业规划： 1、销售发展路径：高级销售—资深销售—精英销售（纳入精鹰人才库） 2、管理晋升通道：销售代表—区域经理—区域总监—大区总裁等 3、培训体系支持：师徒带教—180天专项培训—365天在岗持续培养。诚邀您的加入！

1、工作时间9:00-18:00（午休1.5小时），不加班，不加班，不加班，重要的事情说三遍，准时下班，周末双休，法定节假日正常休息 2、公司提供可口午餐 3、底薪3500加提成15%-40%（综合收入7000-12000），缴纳五险 4、员工活动丰富多样（轻松团建、国内外旅游等） 5、办公环境优越，氛围融洽，团队以90后与00后为主 6、公司分配客户资源，资深导师带教，助你快速融入团队

岗位职责： 1、开展新客户的开发工作，收集并整理客户相关信息； 2、挖掘客户实际需求，围绕企业员工日常福利与节日福利，提供专业且高效的福利服务方案； 3、推广公司产品内容、服务体系及品牌价值观，维持与客户的良好互动，定期进行客户回访，传递公司的支持与关怀； 4、及时收集并传达客户的反馈意见和建议，协调内部与外部资源，持续提升客户满意度； 5、按照公司设定标准完成销售任务，实现各阶段绩效考核目标； 6、协同财务应收账款管理人员，落实个人所负责应收账款的跟进与管理； 7、执行上级交办的其他相关工作事项。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备1年以上销售岗位工作经验； 2、有员工福利（如卡券、消费卡、礼品、健康类产品）、办公用品、咨询服务、团体销售等相关行业经验者优先考虑； 3、拥有出色的沟通表达能力，普通话规范，语言流畅，反应迅速； 4、责任心强，具备良好的团队合作意识； 5、性格积极乐观，富有亲和力，仪态端庄大方。

岗位职责： 1、与团队共同开展中小学校领导的对接与走访，推进教育类项目合作事宜； 2、协同团队策划并执行相关活动，落实市场推广工作； 3、依据总公司年度销售目标，制定个人及团队销售计划，合力达成业绩指标； 4、积极参与企业文化落地与团队价值观建设，提升团队凝聚力与执行力。 任职要求： 1、性别不限，年龄24—32岁左右，可适应出差，具备两年以上销售经验，有清晰的职业发展方向，工作积极主动，目标明确，富有进取心； 2、具备优秀的沟通能力，能够高效拓展并维护客户资源； 3、拥有较强的组织协调能力，善于沟通与表达，具备良好的说服力，性格乐观向上，勇于面对挑战； 4、能承受较高强度的工作压力，具备持续作战的毅力，愿意长期与企业共同发展； 5、工作态度端正，责任心强，具备良好的团队协作意识和职业热情； 6、试用期为1－3个月，考核合格后正式转正。后续表现优异者，有机会晋升为分公司经理，工作城市可由公司安排或根据个人意愿选择。 薪资待遇:底薪（面谈）+业务提成+五险+奖金 7、工作地点在云南省内。

急聘包房管家：用细节服务，打造极致体验 我们正寻找一位热爱服务、注重细节的包房管家，负责高端包房的全程运营与客户服务，让每一位客人都能享受宾至如归的专属体验。 岗位职责 1. 负责包房预订确认、环境准备（清洁、布置、设备检查等），确保客人到店即可使用。 2. 全程跟进客人用餐/消费过程，及时响应需求（如加菜、调整设备、解决突发问题），保障服务流畅。 3. 维护包房整洁与物品规整，餐后协助做好收尾与物资清点工作。 4. 记录客人偏好与反馈，协助优化服务流程，提升客户满意度。 任职要求 • 18-35岁，形象气质佳，具备良好的沟通表达与应变能力。 • 有高端餐饮、会所或客房服务经验者优先，无经验可带薪培训。 • 态度积极热情，注重细节，能主动关注客人需求，有较强的服务意识。 • 可接受弹性工作时间，能适应节假日排班。 你将获得 • 薪资：底薪+绩效+提成，综合4k-6k，多劳多得； • 福利：包食宿+节日福利+定期团建+技能培训，晋升空间清晰； • 氛围：轻松和谐的团队环境，不用勾心斗角，专注做好服务。 如果你想在服务行业深耕，用自己的细心和热情赢得客人认可，欢迎投递简历！

维护和发展客户确保客户满意度。了解客户需求提供个性化娱乐服务方案

职位介绍： 工作职责： 主要面向银行、政府机构、基金、保险、券商、信托、财务公司、集团企业、上市公司、期货公司、投资公司等客户，推广并销售自主研发的金融数据库及一站式金融服务解决方案。 福利待遇： 底薪加提成，五险一金，周末双休，享受国家法定节假日，带薪年假、生日假、探亲假、家长会假等各类假期齐全。 任职要求： 1、本科及以上学历，优秀应届毕业生亦可考虑； 2、专业范围包括金融、经济、统计、工商管理、计算机、财务、市场营销等相关专业，具备1年以上销售经验者专业不限，应届生须符合上述专业要求。 以上两项为基本门槛，不符合条件者请勿投递，感谢理解！ 职业发展路径： 1、销售序列：高级销售—资深销售—精英销售（纳入精鹰人才库） 2、管理序列：销售代表—区域经理—区域总监—大区总裁 3、培训体系：师徒带教—180天专项培训—365天在岗持续培养 期待您的加入！

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售后理赔/服务销售 任职年龄： 25-45周岁！25-45周岁！25-45周岁! 工作时间： 早上8:30--下午17:00，周末双休，法定假日休 任职要求: 1、学历：大专及以上（优秀者可放宽至高中） 2、具有客服相关经验或金融相关经验者优先 工作地点： 1.并州南路南沙河桥口昆仑御北门三层 2.晋阳街山投大厦B座4层 工作内容: 1、为客户办理保费催缴、保单借款、分红领 取，变更客户资料等工作; 2、为出险的客户办理保单理赔； 3、与星级客户参加公司旅游、采摘、观影、生 日宴会等各类联谊活动，提升客户满意度； 福利: 1、商业保险，各种津贴 2、双休+法定节假日+旅游+职业培训；

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招聘岗位 信用卡 客户经理、储备干部 岗位要求: 1.大专(含)以上学历，专业不限: 不接受实习生，需要已拿到毕业证的 2，21-35岁，形象气质佳，性别不限，无任何不良过往记录、无办理营业执照记录 3.良好的沟通能力，能承受强大工作压力，性格外向、乐观，吃苦耐劳，乐于接受挑战，具备良好的客户服务意识，有销售工作经验者优先 4.持有金融、证券、保险类从业人员资格证或相关专业技术等级证书者优先。 上班时间： 上班地址决定上班时间每天综合上班时间在8到10小时，就近分配，月休5-8天（节假日、周末不能休息）调休制，每月20号发工资 薪酬: 基本工资+绩效工资+佣金提成+风险奖励金+年终奖(月薪范围:5000-20000元) 入职购买五险一金。 福利: 五险一金+餐卡补助+年度医疗保险+防暑降温费+生日礼券+年度体检+过节费+补充医疗保险+免费旅游等福利 广阔的职业发展空间: 内部轮岗:市场经理、行政人员、风险专员。 晋升路径:客户经理-高级客户经理-储备干部-客户主管-销售室经理一总经理。 面试地址: 重庆市江北区江北城西大街5号中信银行大厦

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