1.完成经理交代的任务2.负责店面接待3.具体到店面谈

1。负责电商平台产品信息上下架：回复客户信息促成交易，小白也可以，无任何难度，快速入门上手上岗 2。具备学习，积极解决问题的态度，有强烈的赚钱欲望 共创美好未来，给梦想一个机会! 工作时间：自由 工作地点：自由 日薪：100-300无上限 重点：全程没有任何费用，放心咨询。

1、试用期无责任底薪3500元，转正后底薪4000元另享绩效奖金； 2、公司免费提供住宿； 3、每周日固定休息； 4、晋升机制完善，注重内部人才培养，优先从基层员工中选拔晋升，不设空降岗位； 5、定期组织团队建设活动（如庆功宴、集体旅游、文体竞赛等）； 培训晋升路径：销售助理→业务主管→管理岗 岗位职责： 1、负责客户资料的整理、接收及归档管理工作； 2、配合部门主管及其他成员完成各项业务相关事务； 3、遵守上级工作安排，具备良好的职业素养与高效执行力； 岗位要求： 1、工作态度积极主动，责任心强，具备独立分析和解决问题的能力，能适应基础岗位工作，吃苦耐劳； 2、拥有良好的沟通协调能力、服务意识及团队协作精神； 3、对销售工作有热情，勇于突破自我，追求高收入目标； 4、年龄18至28周岁，退役军人及应届毕业生优先考虑。 公司郑重声明：本次招聘为直招，不收取任何费用，无经验者可参加带薪培训上岗。

开单 薪资福利:工资面议 工作地址:昆明呈贡阳宗海风景名胜区新发村兴财路3号（云南金味食品制造有限公司）

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及数据录入，确保资料准确性和可追溯性 2.协助部门完成基础行政事务，包括会议安排、物资申领和接待支持 3.按要求统计并上报各类报表信息，保证数据及时更新与传递 4.配合完成上级交办的其他辅助性工作，提升团队协作效率 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Office办公软件使用 2.工作认真细致，有责任心，具备良好的沟通能力和执行力 3.有相关工作经验者优先，能快速适应工作环境并独立完成任务

岗位职责： 1.协助完成日常办公文档处理，包括文件撰写、打印、复印及归档管理工作； 2.负责公司内部信息传达与协调，确保信息传递及时准确； 3.配合团队开展工作，承担会议安排、材料准备及办公室日常事务支持； 4.负责办公用品的库存管理，根据需求组织采购与发放。 任职要求： 1.熟悉Office办公软件操作，尤其熟练使用Word和Excel； 2.具备较强的组织能力与细致认真的工作习惯，能高效执行各项任务； 3.拥有良好的沟通能力，能够与团队成员及外部人员顺畅协作； 4.具备文员或助理相关工作经验者优先录用。

岗位职责： 1.负责生产相关报表的编制与数据汇总工作； 2.核对车间班组上报的数据，及时修正错误的基础信息，全面管理生产类原始数据，并基于数据分析结果协助主管完成日常事务； 3.承担部门内部人事档案的维护及考勤统计工作； 4.负责部门物资的盘点、跟踪与签收，以及日常物料领用、退回的数量与费用核对； 5.承办车间各类文件的接收、登记、复印、分发、归档和保管，统筹公共区域张贴文件的更新与管理； 6.传达公司政策，落实相关规章制度的宣贯执行； 组织并记录车间会议的通知与会议纪要。 任职要求： 1.大专及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先； 2.工作踏实肯干，责任心强； 能适应车间现场工作环境。

岗位职责 •市场开拓：负责产品的市场渠道开拓与销售工作，执行并完成公司产品年度销售计划，扩大产品市场占有率。 •客户关系管理：与客户保持良好沟通，实时把握客户需求，提供主动、热情、满意、周到的服务，维护并深化现有客户关系。 •销售谈判与签约：根据市场动态和客户需求，与潜在客户进行谈判，达成合作协议，负责与客户签订销售合同，并督促合同正常如期履行。 •市场信息收集：动态把握市场价格，定期向公司提供市场分析及预测报告，收集一线营销信息和用户意见，为公司营销策略提供参考。 岗位要求 •学历与专业：不限 •经验要求：不限 •能力素质：具备良好的沟通技巧和人际交往能力，有较强的销售技能和谈判技巧，能够独立完成销售任务，同时要有团队协作精神，能适应快节奏的工作环境。 薪资待遇 销售职位的薪资通常由底薪和提成组成，不同地区、不同行业、不同公司规模的薪资水平差异较大。以昆明为例，五华区和官渡区的一些小型企业销售岗位底薪可能在3000元左右，而规模较大的企业销售岗位薪资可达5000-10000元/月，

工作职责： 1、协助公司经理完成出差相关事务。 2、具备团队协作精神，共同参与出差期间的商务洽谈工作。 3、公司免费提供住宿，配备洗衣机、热水器、空调等生活设施。 4、薪资结构为底薪5000元+奖金+提成+绩效，实习期综合收入6000—7000元。 5、员工以95后为主，团队年轻化，晋升机会广阔。 6、公司诚邀优秀人才加入，退伍军人及热爱旅行者优先考虑。 ——————————————————————— 这是一份可以边工作边体验生活且无需加班的职位，办公氛围轻松活泼，定期组织团队聚餐与团建活动，每年举办两次年会，并安排一次国内或出境旅游。

工作内容：接单对接客服、出货、懂财务和门窗做图优先

怒江傈僳族自治州贡山独龙族怒族自治县招水电工

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云南省怒江傈僳族自治州招聘现场品控，，年龄在40岁以下，具备搅拌站试验室工作经验，能够目测混凝土塌落度，具备吃苦耐劳、不抱怨、沟通能力强、服从管理等素质，工资待遇电联详谈。

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及保管，确保资料完整、规范有序 2.协助部门完成基础数据录入、报表制作及信息统计工作，保证准确及时 3.接待来访人员并处理来电咨询，做好内外部沟通协调支持 4.配合完成会议安排、物资申领等行政事务，提升办公效率 5.根据上级要求完成临时交办的其他辅助性工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Word、Excel等办公软件使用 2.工作认真细致，责任心强，具有良好的沟通能力和团队协作意识 3.有相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.具备较强的学习能力，能快速适应工作环境和任务变化 5.普通话标准，表达清晰，具备基础文书写作能力

时间自由哦

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及数据录入，确保资料完整准确 2.协助部门完成会议安排、通知传达及行政事务支持工作 3.处理内外部邮件与电话沟通，做好信息记录与转达 4.配合完成办公用品管理、考勤统计等基础性行政工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Word、Excel等办公软件 2.工作认真细致，有责任心，具备良好的沟通协调能力 3.具备较强的时间管理能力，能高效完成交办的各项任务 4.有相关工作经验者优先，欢迎优秀应届毕业生应聘

我们主要就是开销货单子，有时候报价单之类的，电脑管家婆系统，类别基本上都有的，稍微熟悉一下产品就能操作！店里配货，发货之类的，一个月2天休息，中午管饭，3个月试用期4500一月，后续看你熟练程度，适当增加薪资

国企快递公司招聘客服文员，主要工作再办公室处，薪资4000-8000元，月休4-8天，优秀人员3个月晋升为客服主管！

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及保管，确保资料完整有序 2.协助部门完成基础数据录入、报表制作和信息统计工作 3.配合完成会议安排、通知传达及其他内部协调事宜 任职要求： 1.学历不限 2.工作认真细致，责任心强，具有良好的沟通能力和团队意识 3.有相关工作经验者优先，能尽快到岗

会缅语，年满18岁，会简单的电脑

18—50岁 男女不限 单休 包吃住 不限制文化 蓝牙耳机，充电宝.生产包装 工作简单轻松

岗位职责： 1、本公司专注于北斗定位监控行业，负责日常数据的录入与归档，确保信息准确无误，实时监控车辆运行状态及驾驶员行为； 2、配合团队完成数据统计与分析工作，提供有效的数据支撑并参与报告撰写； 3、工作细致认真，具备较强的责任意识，能在高强度环境下稳定输出工作成果； 4、具备良好的协作能力，积极主动学习新技能及相关操作工具； 5、有从事过运输行业或相关领域车辆动态监管经验者优先考虑； 6、可接受驻厂工作（吃住均在公司）者优先，年龄要求30周岁以上。 任职要求：熟练掌握企业微信的创建、维护与日常应用 任职要求： 岗位职责：

销售内勤 1.有行政人事的工作经验 2.会视频拍摄与剪辑 3.有过销售经验（食品销售经验的优先） 4.上班时间9-6点，月休4天，包吃住，薪资范围4-6K 5.上班地址：昆明呈贡区瑞金路新册产业城A区17幢6楼

岗位需要出差 岗位职责 1.协助客户经理及项目负责人处理客户对接事务：每日整理客户招聘需求表（更新岗位数量、薪资范围、到岗时间），同步录入公司业务系统；每周与客户对接1次，反馈招聘进度，收集需求调整意见并同步至招聘团队。 2.负责业务文档管理：包括客户合同的整理、编号、归档（电子档+纸质档），确保合同到期前1个月提醒客户经理；每月统计业务数据（如签约客户数、到岗人数、回款金额），制作Excel报表并提交项目负责人。 3.支持业务团队行政事务：协助组织每周业务例会（预订会议室、准备会议资料、记录会议纪要）；跟进会议决议的执行情况，每周向部门负责人反馈进度；负责业务团队办公用品申领、差旅报销单据整理。 任职要求 1.大专及以上学历，专业不限；有相关人力资源公司、咨询公司助理/行政经验者优先，熟悉业务数据统计逻辑者加分。 2.熟练使用Office办公软件：Excel需掌握VLOOKUP函数、数据筛选、图表制作；Word能独立排版合同、报告类文档；PPT可完成基础幻灯片制作。 3.具备极强的细心度，能快速识别文档中的数据错误、信息遗漏；服务意识强，能主动响应业务顾问需求，配合团队完成月度、季度业务目标。 4.持驾驶证者优先考虑。 薪资与晋升 1.薪资范围：3000-4500元/月，优秀者可面议 2.试用期考核：试用期3个月，试用期薪资按转正薪资的80%发放。 3.晋升路径：业务助理→业务专员（独立对接小型客户）→客户经理（负责中型客户）→项目负责人，晋升需通过业务知识考试与实操考核，达标者可转岗至业务核心岗位。 工作时间 1.固定时间：周一至周五9:00-17:00（午休12:00-13:00），周末及法定节假日正常休息。 2.特殊安排：每月月底需配合业务团队完成数据汇总，加班可申请调休或按公司标准发放加班费。

会电脑，主要是门窗出图

负责公司文件整理，会简单电脑操作，缅语熟练

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人重建履约路径，拥有显著的市场优势，立足于万亿级潜力市场，服务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期：支持停息挂账、减少催收干扰、规避法律诉讼、暂停罚息与违约金累积，最高可分60期还款 2、互联网金融及网贷平台逾期：降低催收影响，协商减免超出法律保护范围的利息与罚息 帮扶制度： 1、全方位培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与团队管理，全程指导新人快速上手 2、专属导师机制：实行师徒制一对一辅导，助力从入门到精通的成长过程 3、深度服务体系：向下延伸支持链条，全面赋能业务开展 4、客户服务支持：操作无忧，实时响应客户咨询与需求 5、专业法务backing：联合国内top10律所，以专业严谨态度处理各类债务问题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于制定达成策略 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房产、二手车新车交易、人力外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司提供高质量精准客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量支持，通过微信对接客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：可根据个人安排灵活选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+ 不定期组织团建活动 月度、季度、年度表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能培训与主题活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考试资助

岗位职责: 1.负责公司日常文职事务，确保各类信息传递准确无误。 2.对重要资料进行分类整理与归档，维护文件系统的条理性和可查性。 3.协助同事完成数据录入、报表编制及其他办公室基础工作。 4.参与业务拓展支持工作，同时负责办公室茶水区域的日常清洁与维护。 任职要求： 1.工作积极主动，能按时保质完成公司交办的各项任务。 2.熟悉常用办公软件的操作与应用。 3.具备良好的沟通能力及团队协作精神，能够与同事顺畅配合。 4.做事细心严谨，具备较强的文字处理能力和工作效率。