1.负责公司抖音、视频号、等短视频平台的账号定位、内容规划、日常发布及粉丝互动，对播放量、粉丝增长指标负责。熟悉各平台规则、推荐机制及用户喜好，制定差异化运营策略。 2. 内容策划与制作 创意策划：挖掘平台热点与用户兴趣点，策划具有传播力的短视频选题，撰写脚本。 拍摄执行：独立或协助完成视频拍摄，熟练操作拍摄设备，保障画面质感与构图美感。 后期制作：使用剪映、Premiere、Final Cut Pro等工具完成视频剪辑、调色、字幕添加、音效合成。 3. 数据分析与优化 定期监测账号数据（播放量、点赞率、完播率、互动率、粉丝画像）针对优化账号运营策略

岗位职责：1. 负责短视频平台的影视内容规划与制作，确保内容质量与创意性。 2. 进行视频主题的创意思考与策划，撰写详细脚本。 岗位要求：需要有电脑操作 无需剪辑经验，新手，小白均可 1.听从指挥，有电脑，我们全程带你 2.对短视频制作感兴趣 3.每天有1到2小时的空余时间可以制作。欢迎志同道合的伙伴

岗位职责 1. 负责公司自媒体账号的内容策划与制作，涵盖原创脚本与二次创作剪辑； 2. 统筹账号整体运营，通过内容与活动实现精准涨粉及粉丝长期维护； 3. 根据账号定位完成出镜拍摄，具备良好镜头表现力，配合妆造出镜。 任职要求 1. 大专及以上学历，25–48岁，男女不限，形象气质佳； 2. 3–5年以上短视频运营经验，熟悉平台规则，有成功起号案例； 3. 审美在线，懂化妆、会造型，能独立完成出镜拍摄； 4. 有矩阵运营经验，熟悉投流（DOU+/千川）逻辑者优先； 5. 内容整合能力强，文案功底扎实，逻辑清晰； 6. 网感好，具备敏锐的热点捕捉能力与原创策划能力。

岗位职责： 1.负责短视频平台（抖音、快手、视频号等）的日常运营，包括选题策划、脚本撰写、视频发布及数据复盘 2. 分析用户行为与平台算法，优化内容结构、发布时间及互动话术，提升播放量、完播率与粉丝增长 3.策划并执行热点借势、节日营销、品牌联动等专题视频活动，强化账号人设与行业影响力 4.协同拍摄、剪辑、文案等团队完成高质量视频产出，把控内容调性与传播效果 5.监测竞品动态与行业趋势，定期输出运营策略建议与优化方案 任职要求： 1.熟悉主流短视频平台规则与流量逻辑，具备独立操盘账号经验者优先 2. 具备良好的网感、创意策划能力及基础视频剪辑能力（如剪映、CapCut） 3.数据敏感度高，熟练使用飞瓜、蝉妈妈等数据分析工具者加分 4.沟通协作能力强，能高效对接内外部资源推进项目落地 5.学习意愿强，适应快节奏内容迭代，对行业有持续关注与思考

因公司业务发展，现诚聘优秀伙伴加入团队，携手共创辉煌！ 一、 招聘岗位：业务专员/运营助理等（具体岗位面议） - 招聘人数：5人 二、任职要求 1. ，25-40周岁，身体健康，精力充沛。 2. 技能要求：熟练操作电脑办公软件（Word、Excel、PPT等），具备基础的数据处理与文档编辑能力。 3. 职业素养： - 具备强烈的责任心与良好的团队协作意识，服从管理，执行力强。 -工作踏实稳重，积极主动，有较强的抗压能力与适应力。 -热爱本职工作，目标感强，能高效完成上级交办的任务。 三、薪资待遇 - 薪资结构：底薪 + 绩效 + 补贴（具体薪资面议，能力突出者可灵活调整） - 福利保障：入职签订正式劳动合同，缴纳五险；定期团队培训。 四、工作地点 - 赣榆经济开发区中小企业园 联系电话： 温馨提示：踏实肯干、执行力强的你，我们尤为欢迎！期待你的加入，与我们并肩开拓新业务，共享发展红利！

社群运营岗位要求： 1. 社群体系搭建与维护 · 负责各类用户社群的日常管理，制定群规、互动机制及内容规划； · 构建分层社群结构，根据不同学段、等级用户设计差异化运营方案； 2. 用户活跃与互动 · 策划学习打卡、答疑直播、名师交流、福利派发等社群活动，提高用户参与度与粘性； · 打造积极向上的学习环境，鼓励用户主动分享，发掘社群中的核心影响力成员； 3. 转化与增长 · 通过社群运营促进课程试听、促销推广、续费转化，协同销售团队达成业绩指标； · 设计裂变类活动（如拼团、打卡任务等），推动新用户增长与流量引入； 4. 跨部门协作 · 与教学团队、销售团队高效配合，确保社群内容与业务发展方向一致； · 统筹资源安排教师或嘉宾入群互动，增强社群服务价值； 任职要求： 1、本科及以上学历（经验优秀者可放宽至大专），1年以上社群运营经验，具备教育行业经验者优先； 2、责任心强，具备良好的沟通协调能力、执行能力及团队协作意识，性格开朗、积极主动； 3、有从流量获取到最终转化的全流程社群运营实践，掌握常见社群运营玩法，具备社交电商社群经验者优先； 4、熟练使用各类社群管理工具，对社群运营有深入理解，擅长活动组织、用户管理和营销策划。

本科.形象佳.品行正.有耐心.工作认真负责.有一定的图片和文案编辑能力。

公司是滴滴代驾官方合作伙伴 岗位职责： 1、日常工作包括招募新司机，培训司机，对师傅日常工作问题进行解答。 2.对日常数据进行分析，针对性解决问题。   任职资格： 1、高中及以上学历，吃苦耐劳肯做事就OK 2、有针对性管理经验优先，会基础的日常办公软件应用。 3、对工作有激情、执着、敬业, 思维清晰、活跃，接受工作模式； 4、年龄：22-35岁，优秀者放宽到37岁  薪资福利： 1、薪资结构无责底薪3000绩效3000，综合薪资到手4000-6000. 2、购买五险；基本福利保障你的方方面面； 3、享有带薪假期；不定期团建活动等福利   上班时间 正常10点-18点，线上打卡，周休1天，享受国家法定节假日 上班区域： 常熟万达广场b座2208

**1. 中台系统运营与支持 (40%)** * **日常运营：** 负责中台系统（如后台监控平台、工单调度系统、资产管理系统等）的日常配置管理、用户权限分配、基础数据维护及巡检工作，保障系统稳定高效运行。 * **一线支持：** 作为内部核心支持角色，及时响应并处理区域运维团队在使用中台过程中遇到的操作疑问、流程阻塞及技术咨询问题。 * **工单流程监控：** 跟踪全站运维工单的流转进度与闭环状态，主动识别异常情况并协调资源解决，助力SLA目标达成。 **2. 流程优化与赋能推广 (30%)** * **SOP落地与优化：** 参与制定并持续完善基于中台系统的标准化运维操作流程（SOP），通过培训、操作指南、教学视频等形式推动其在全国运维团队中的有效执行。 * **培训与赋能：** 协同开展面向一线运维人员的系统操作培训，编制相关学习资料，提升团队对平台的掌握程度和数据应用能力。 * **知识库建设：** 主导运维知识库的搭建与更新，包括常见故障解决方案、设备技术文档、优秀实践案例等内容的收集、分类整理与持续维护，推动经验共享与复用。 **3. 数据分析与洞察辅助 (20%)** * **报表与看板维护：** 根据管理需要，配置并定期输出关键运维报表（如电站可用率、故障频率、响应时长、运维成本等），维护可视化管理看板。 * **业务洞察支持：** 协助开展运维数据分析，发现高频问题、流程瓶颈或潜在风险点，为优化运维策略、制定预防性维护计划提供数据依据。 * **客户报告支持：** 从中台系统提取所需信息，配合完成面向电站业主的标准化运维服务报告。 **4. 需求管理与协同 (10%)** * **需求漏斗：** 汇总并梳理来自一线团队及管理层的系统改进需求，进行初步评估与优先级排序，协助产品团队完成需求转化。 * **跨部门协同：** 与技术开发、区域运维、资产管理、客户服务等团队保持密切协作，确保中台功能与实际业务流程高效对接。 ### **三、 任职要求** **1. 必备条件** * 本科及以上学历 * **1年以上工作经验**。具备光伏电站运维、电力系统运维或能源领域工业互联网/数字化平台运营背景者**优先考虑**。 * 具有良好的逻辑思维、沟通协调能力和服务意识，工作认真细致，责任心强。 * 熟练掌握Office办公软件，具备较强的数据分析能力和文档撰写水平。 此岗位目前实行单休制，介意者请勿投递

我方提供视频素材，您只需负责上传发布即可。主要内容方向为护肤美妆类短视频，每日可发布，时间灵活安排，操作简易。本项目内容绿色合规，支持长期合作。 要求抖音账号注册时间超过三天，近期无违规禁言情况，适合宝妈，大学生等全程免费参与!绝无任何费用!

天源鞋业有限公司诚聘：仓库主管1名，男女不限，30-45岁，要求：1、高中及以上学历，专业不限，三--五年仓库主管工作经验。2、掌握制造工厂仓库管理业务流程，熟悉工厂作业环节。3、执行力强，性格开朗、做事认真，踏实勤奋，善于处理人际关系、勇于挑战，具有吃苦耐劳的敬业精神和团队协作精神。做事干练，果断，有主见。4、熟练使用核算、汇总等办公软件。5、有责任心，有仓库管理经验和有叉车证的优先。综合工资5000-6000元以上岗位交社保，提供免费工作餐，有员工宿舍，享受节日福利。联系电话：联系地址：盱眙县工业园区淮水路15号（工十路）联系企业时，请说从“盱眙就业群”，谢谢！

淮安市清江浦区淮钢内，工地小工，负责材料倒运，打磨，刷油漆。不提供食宿

淮安市淮安区招电焊

淮安附近可有闲着的钳工急需有的可以联系。

招聘替班押运员一位男女不限(工作也可长期）明早淮安上车

工作内容： 我们提供成品素材，你只需一键发布，回传链接即可 任职要求： 手里有大批量抖音账号（数量越多越好）新号优先 薪酬福利： - 单条5-6元＋爆款提成 - 远程办公，时间自由安排，不占用主业工作

居家线上兼职大量招募时间自由 碎片化时间可操作（注意是兼职，全职不要来）!!! 主要负责抖音内容制作 流程简单、绿色正规 无需担心没有经验，老师手把手免费教学 我们不缺人，只缺有执行力的人!!! 不收押金任何费用 长期稳定合作 单条作品仅需3分钟，上手快无压力

工作内容： 1、在短视频平台发布素材作品（素材由运营统一提供）； 2、及时回复作品评论、用户私信，按照规范和用户互动； 3、每日汇总互动数据进行反馈 任职要求： 熟练操作短视频软件，沟通有耐心；手机网络稳定；能按时完成任务，新手专人带教。 福利待遇： 居家线上办公，时间自由弹性 公司提供全部素材，不用自己创作 薪资每日结算，不拖欠 入职无任何押金、不收取任何费用

工作简单，上手快，按发布数量结算，完成后及时结算。 时间地点灵活，适合学生、上班族利用空闲时间参与。 岗位要求： 1.拥有可正常使用的粉丝数量不限； 2.按照提供的素材和要求完成内容发布； 3.沟通及时，遇到问题能主动反馈； 4.每天占用时间较少，可利用碎片时间完成； 5.不收取任何押金或费用，长期稳定合作优先。 职位信息： 工作平台：抖音等平台 工作内容：协助完成平台内容发布及基础运营任务 工作要求：无经验要求，按流程操作即可 薪资标准：5元/条 结算方式：日结， 有意向可私信了解具体任务安排。

工作职责 1、会使用手机，会发布作品 2、维护账号 3.关注视频流量数据 任职要求 1.自备账号 2.熟悉新媒体运营规则 3.有基础图片处理能力

月城日结临时工（20～55岁）缺口60人，男女不限不压工资，干一天都发白班7:00～20:00200/天夜班19:00~7:00220/天带好碗筷水杯大量要人，大量要人，大量要人另招10名叉车工，早7到晚8，日结210联系电话

岗位职责 自媒体运营：负责抖音、视频号等平台账号的日常管理，围绕自动化培训课程策划并制作实用性强的短视频内容，撰写配套文案，完成内容发布、数据跟踪与效果优化，借助自媒体渠道实现用户引流与线索获取； 学员接待：承担线下学员来访接待工作，提供课程介绍服务，清晰解答学员关于课程内容、费用标准、上课安排等方面的疑问，做好接待登记及潜在学员后续跟进； 招生转化：对接自媒体及线下渠道产生的意向学员，推进报名流程，落实成交转化，同时维护老学员关系，鼓励口碑传播与推荐扩招，达成每月招生任务指标； 协助开展机构日常运营事务，按时完成学员信息、招生进展等相关数据的整理、统计与汇报工作。 任职要求 基础可塑型（0-1年经验 / 应届生） 大专及以上学历，市场营销、新媒体、机电自动化等相关专业优先，专业不限； 掌握剪映等剪辑工具进行短视频制作，熟悉抖音 / 视频号平台基本操作，具备一定的文案写作能力； 表达清晰、沟通顺畅，性格耐心细致，待人亲切，能够胜任面对面学员接待任务； 执行力良好，乐于学习工业自动化领域基础知识，具备一定抗压能力，能积极配合团队完成招生目标； 具备教培行业招生或运营经验，或有自媒体（抖音 / 视频号）实操经历者优先考虑； 能独立完成内容选题策划、视频拍摄与剪辑全流程，拥有实际引流与获客成果者更优； 具备现场咨询与招生洽谈能力，可独立推进意向学员跟进并实现转化闭环； 有工业自动化或职业技能培训行业背景者加分，了解基础数据分析方法，具备市场推广思维。 薪资福利 基础版（适配 0-1 年经验 / 应届生） 无责底薪：3500-4000 元 / 月 绩效奖金：0-1500 元 / 月（依据自媒体运营数据与接待服务质量评定） 招生提成：按学员缴费金额实行阶梯式提成（上不封顶） 工作时间：每日8小时，单休或大小周轮休（杜绝无效加班，保障工作生活平衡）

头脑灵活，身体健康，条理性好，吃苦耐劳，服从安排

今天下午淮阴区樱花园要日结工人【上班时间】13:00-20:00左右【工资待遇】16每小时【年龄要求】20-55之内【工作内容】勤杂工，拆货，包装等等，具体根据现场安排确定来的联系我报名（）

 今天白班要人淮阴区，新度工作时间12.20--20：00需要工2人15/小时需要2人14/小时年龄25~55要识字的方便面打包工资日结联系电话

 明天惪茂2组要一个工人，熟手会打包的，九点上班，来的联系我。

招聘全职长白班助理，高中学历日薪60元，需真实高中毕业证，年龄25-50岁，另有服务津贴2000元加提成；大专学历日薪100元，年龄要求25-45岁，服务津贴3000元加提成。淮安地区招募合伙人，年龄范围25-55周岁。

明天需要招聘八名人员，工作时间为半天，工作地点在淮安。

招聘过磅员，薪资为3500-4000元/月。岗位职责包括：负责货物过磅数据记录与核对，确保称重设备正常运行及日常维护，协助完成出入库物资统计与登记。任职要求：初中及以上学历，有物流或仓储相关经验，具备基础数字敏感度与责任心。

招聘兼职，简单上手，欢迎推荐！。