早九晚六单双休法定节假日带薪休假，购买社保 社保类型：五险，13薪 提成方式：按单提成 奖金补贴：工龄奖、年终奖、绩效奖金、全勤奖、高温补贴、年度旅游，五险，新人开单奖，PK奖，公司下午茶，生日小惊喜，零食不断 岗位职责： 1.利用公司分配的客户资源开展电话交流，挖掘并掌握潜在客户实际需求； 2.负责到访客户的接待与答疑，提供专业咨询服务，推动成交签约； 3.持续跟踪客户服务进展，维系老客户关系，提升客户满意度与粘性。 任职要求： 1.具备销售相关工作经验； 2.态度积极主动，热爱销售岗位，充满热情，具备良好的协作精神； 3.具有强烈的进取心、责任感以及端正的工作作风，沟通亲和力强； 4.有教育领域销售从业背景者优先录用；

（不用外出～到点就走～5A级写字楼，固定上下班时间哦） 岗位直招！岗位直招！岗位直招！重要的事情说三遍！ 岗位介绍： 工作内容易上手入职即安排培训无论有无经验均可胜任 薪资待遇： 新入职的新人初期收入在5～6K区间，有相关经验的新人入职后初期即可达到8～1w+，表现优异者月薪可达1.5～2w以上 五险+员工活动+节日福利+带薪假期 注意：不招暑假工、短期工、实习生（如有专升本、考公、考研等重要学习安排的也暂不招募，本公司岗位需长期稳定人员，无法兼顾工作与学业，若您有上述计划，建议另寻合适机会，避免耽误个人时间）

招聘岗位：课程顾问 岗位职责： 1、主动迎接到访的家长与学员，准确把握其实际需求； 2、详细介绍课程内容，引导并推动报名成交； 3、针对家长疑问提供专业解答与可行性建议，协同教学部门组织的教学活动为学员提供支持服务； 4、按照场馆规划参与市场推广及促销活动，及时记录并跟进潜在客户信息； 5、制定个人销售目标并进行分解落实，定期统计与复盘完成进度； 6、协助店长推进招生任务，落实既定销售策略，参与定期销售方法交流与优化。 招聘要求：年龄25岁-40岁，有教育培训行业或销售从业经历者优先；具备良好的沟通表达、自主学习及团队协作能力； 岗位薪资：底薪+绩效+提成；依据业绩达成情况按阶梯增长；综合收入5000-10000

高榜清北主要以线上教育提分为主，招聘数理化英老师。只能解决单一学科的不要。课程顾问老师 一、主要工作 1、能够辅导小学、初中、高中的数理化英老师。 2、帮助指导学生使用线上学习设备。 3、对学生每日学习情况在学生群进行反馈。 4、关注学生的学习情况。 5，打电话邀约家长学生试听。 6、晚上地推邀约家长学生参加体验课。 二、职位要求 1、要有很强的责任心。 2、态度温柔，专业知识过硬。 3、有很强的沟通能力。 4、不要短期工。 5、接受应届毕业生，不论学校，只要符合以上要求即可。 三、工作时间 周内下午2.30，晚上10点下班 周末 上午8点到12点 下午2点到6点 根据不同情况，可能需要偶尔加班（有补助） 四、薪资待遇 1、无责任底薪2500转正3000 2、全勤500、绩效500 3、辅导津贴，每位学生20-50元/月 4、报课提成 5、加班补助

课程顾问： 岗位职责： 1.公司提供精准客户资源，通过电话邀约、线下推广、老生推荐、社群运营及渠道拓展等方式开展招生工作。 2.结合体育测试数据，向家长解读学生体能状况与薄弱环节，推动家长和学生参与体验课及正价课程的报名。 3.配合体育教练完成学员的测评支持工作，协助推进班级课与个性化一对一课程的招生目标达成。 4.负责已转化客户的后续跟进，维护老学员关系，保障到课率并促进续费报名。 5.深度挖掘现有学员家庭资源，引导并协助家长参与转介绍活动，提升新生转化。 任职要求： 1.年龄20-****，大专及以上学历，有相关经验或突出能力者条件可适当放宽。 2.具备主动沟通意识和学习能力，富有团队协作精神，积极进取，责任心强。 3.擅长人际交流，语言表达流畅，思维敏捷，能承受工作压力，渴望高收入回报。

（无需外出~到点下班~5A级写字楼，固定上下班时间哟） 岗位直招！岗位直招！岗位直招！重要的事情说三遍！ 岗位介绍： 工作内容易掌握，入职即享系统培训，无论有无经验均可报名 薪资待遇： 新人初期收入约5~6K，有经验的新同事起步薪资可达8~1w+，表现优异者可实现1.5~2w以上月收入 五险+员工活动+节日福利+带薪假期 注意：不招聘暑假工、短期工及实习生（如有专升本、考公、考研等重要学习安排者暂不招募，本岗位需长期稳定在职人员，无法兼顾工作与学业，若您有上述计划，建议优先考虑其他机会）

工作周期：1个月 每周工期：3-4天 工作时间：07:30-08:30 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2024-12-18 22号至25号期间，每天约需4小时。 工作时间段为：早上7:40-8:20，中午10:30-11:30， 下午1:30-2:00，下午5:00-6:00。 每日保底收入40元，另加报名费提成。 有意者请联系，非诚勿扰。 本次招聘仅限5人。 后期表现合适可进一步沟通全职机会。

招生团队，周薪过万，招满即止，把握机会。 要求：20*****，男女不限，身体健康，能吃苦耐劳，可接受长期出差！ 岗位收获：免费培训＋能力提升＋收入可观 招人标准：不看学历，只看实力！ 薪资发放：每周结算，一周一发薪。 正常干：3000元-----5000元/周！！ 努力干：5000元-----8000元/周！！ 使劲干：8000元-----13000元/周！！ 只要你对工作充满热情，就来加入我们！ 野心无需太大，信心一定要足！ 只要坚持付出，收入自然丰厚！！！ 我们从事教育行业，主要负责校区招生任务，工作简单易上手！ 边走边赚，边体验生活，月均收入10000元-----40000元！

地推配合团队完成任务 【职位问答】 ·请选择该职位所属的机构类型？ 培训机构 ·您期望应聘者有哪些优势？ 具备教育行业从业经历、拥有销售相关经验 ·此岗位的工作性质是？ 全职兼职均可 ·此岗位所服务的学生人群是？ 中学生、学前儿童/小学生、成人/通用 ·此岗位的教育模式是？ 线下教育

课程顾问： 岗位职责: 1.公司提供精准客户资源，通过电话沟通、线下推广、老生推荐新生、社群管理及渠道拓展等方式开展招生工作。 2.结合体育测试数据与家长沟通，分析学生体能状况，针对性推荐体验课及正式课程，推动报名转化。 3.配合体育教练完成学员测试流程，协助完成班级课与一对一课程的招生目标。 4.跟进已转化的老客户，维护良好关系，保障学员按时上课并促进续费报名。 5.深度挖掘在读学员资源，引导并支持家长参与转介绍活动，提升新生来源。 任职要求: 1.年龄20-****，大专及以上学历，有相关经验或突出能力者条件可适当放宽。 2.具备主动沟通意识和学习能力，富有团队协作精神，积极进取，责任心强。 3.擅长人际交流，语言表达清晰，思维敏捷，能承受工作压力，渴望高收入回报。

湖北猪场招聘 养育肥猪工人两个 要求 55岁以下，熟手，简单治疗，服从安排 地址；湖北省枣阳市， 联系电话：

全程零费用入职！！面试当天安排住宿！ 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！ ①：小时工：30/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 【工作岗位】 啤酒厂区普工/操作工：贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市南京 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

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伊利公司低温酸奶招聘临时促销员 ，年龄25-50岁 工作时间：2 月（10 天） 地址：好邻居天元，乐福 薪资待遇：120 元/天 要求:形象气质佳，销售能力强，有促销经验优先。 联系电话:

岗位职责：（有一定的营销性质，不是纯文职岗位，能接受的再投递！！） 1、协助校长完成校区的教务安排工作； 2、协助校长负责校区的日常管理工作； 3、协助校长完成校区招生任务、教学任务等具体工作的执行落实、监督检查； 4、负责线上线下营销宣传，商圈活动的推广等； 5、做好线上线下的客户维护，和学员以及家长有良好的沟通； 6、定期向校长汇报工作情况，完成交办的其它行政工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，有少儿培训教育行业工作经验优先； 2、具有较强的团队协作意识与执行能力； 3、较好的沟通交际能力，善于自我管理； 4、吃苦耐劳，能接受较高强度的工作。

我们是一家专注于提供优质留学服务的专业机构，与全球上百所知名院校建立了长期稳定的合作关系。我们致力于为学生搭建通往世界的桥梁，并持续拓展全球教育资源网络。 岗位职责： 1. 核心沟通： 负责每日与海外合作院校通过电子邮件进行日常沟通，确保信息传递的及时与准确。 2. 关系维护与拓展： 主动联系潜在合作院校，就代理权合作、佣金政策等条款进行沟通、洽谈与协商。 3. 问题处理： 高效、专业地处理院校方的邮件问询、合作疑问及事务跟进，维护良好的机构形象与合作关系。 4. 数据与文档管理： 系统化整理与合作院校的往来邮件、协议条款及佣金结算相关记录，确保信息的完整性与可追溯性。 5. 内部协同： 将院校重要政策、招生更新等信息及时反馈给内部顾问团队，协助业务顺畅进行。 任职要求： 1. 语言能力： 英语专业六级以上或具备同等水平的英文书面表达能力。要求英文邮件写作措辞精准、得体、专业，具备出色的沟通与谈判技巧。 2. 个人特质： · 极度细心与负责： 对待邮件和数字严谨，对工作有高度的责任心，能独立处理繁杂的沟通事务。 · 沟通能力强： 具备良好的跨文化沟通意识和谈判能力，能灵活、得体地处理各种情境。 · 学习与适应力： 能快速了解留学行业及国际合作的基本流程。 3. 经验要求： 有留学行业、外贸、国际客服或相关领域工作经验者优先。优秀应届毕业生如有出色的英语证明和实习经历亦可考虑。 4. 技能要求： 熟练使用Office办公软件（Word, Excel, Outlook等）。 我们为您提供： · 有竞争力的薪酬待遇及绩效奖金。 · 深入接触国际教育前沿的动态与资源。 · 和谐、开放的团队氛围与清晰的职业发展路径。 · 底薪入职每满半年上调500（无责普调，上不封顶） 工作时间: 周一至周五，周六周日单双轮休 不加班、不电销、行政岗，无销售性质

时间自由不坐班的工作来了，无责底薪高额提成多劳多得 工作内容： 1、负责在指定商场、教育培训机构及周边区域，开展“讯飞英语通”产品的推广与招生工作，通过介绍产品引导学生或家长体验然后报名课程。 2、收集潜在客户信息，跟进意向用户，协助完成目标； 要求： 1、热爱市场推广工作，表达能力强，擅长与人沟通； 2、对高薪有渴望的人，能够未达成目标努力； 2、有地推、销售、教培行业或校园推广经验者优先，无经验但积极好学也可培养 薪资待遇： 1、无责底薪(最高4500 )+ 高额绩效提成（10%-30%） + 额外奖金； 2、购买五险 3、岗前培训 + 团队协作氛围+物料支持 4、时间灵活，接受工作日晚上及周六、周日的工作安排，但是具体时间可协商不框死。

工作职责： 1、 做好日常学员的接待、管理工作； 2、 熟知每天、每周、每月的招生情况，以及新生、老生续班等情况； 3、 根据公司提供的学员信息，跟进学员并深入了解学员需求； 4、 根据学员意向及需求，为其匹配对应的学习课程供其选择； 5、 签订学员培训协议并。 职位要求： 1、具有良好的合作意识和团队协作能力。 2、具有良好的表达能力，较强的客户关系建立能力。 3、热爱母婴孕产行业，热爱销售工作，敢于挑战和克服工作中的问题和困难。 4、工作目标感强，善于自我管理和工作管理。 5、普通话流利，口齿清晰流利。 薪资范围：9000-14000元/月 底薪：5000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：销售额提成； 工作时间： 早9晚6、月休6天、同时享受年假、法定假。

岗位职责： 1.深耕市场拓展与资源整合，依托公司提供的优质校区资源，结合自己拓展的市场渠道和资源，主动触达目标家长及学生。 2.提供专业规划与课程转化，深入了解学习难题，精准匹配学生需求与合适的老师，用专业规划和用心服务完成课程销售。 3.深度参与班级服务与教务，主动反馈学习情况，妥善处理日常调课，保障教学秩序;维护家校关系，跟进课程续报，提升满意度与续费率。 4.助力校区高效运营，负责学员考勤、物料管理及教学环境维护，保障基础运转;协助校区活动等执行，反馈运营问题，助力校区高效运转。 任职资格： 1.全日制大专及以上学历，有推广或销售或服务经验优先 2.形象良好，积极乐观，具备良好的沟通能力和学习能力 3.对教培行业有一定了解，具备良好的责任心和服务意识（了解教育行业，有学科类培训经验优先）年龄：20-30岁，有经验的可以放宽到35岁内。 4.不排斥地推销售的形式，能接受教育行业的灵活上班时间。 薪资结构：固定工资+销售提成+服务提成+全勤奖金+补贴（交通补贴+通讯补贴）+五险一金;无责底薪3.5K-4K（不捆绑业绩，生活有保障）+高额销售提成+综合服务提成+全勤交通等各类补贴，月度最低薪资标准5-6K（新手也有安全感），月度综合收入8-15K（招生旺季是平时工资的2-3倍），能力越强，收入越高且无上限。 大小周休息，两个班次排班制 排班时间：9：00-18：30；13：30-21：00 休息日：双休周日周一，单休周日、周一其中一天（一般为周一）

销售岗位，负责新招和续费工作，机构提供精准名单，需要地推！

早九晚六单双休法定节假日带薪休假，购买五险； 13薪提成按单计算； 奖金补贴：工龄奖、年终奖、绩效奖金、全勤奖、高温补贴、年度旅游、新人开单奖、PK奖、公司下午茶、生日小惊喜、零食供应充足。 岗位职责： 1.利用公司提供的客户资源进行电话联系，挖掘并了解潜在客户需求； 2.负责接待来访客户，解答咨询问题，提供专业建议，推动签约达成； 3.持续跟进客户动态，维护老客户关系，提升客户满意度与忠诚度。 任职要求： 1.具备销售相关工作经验； 2.态度积极主动，热爱销售岗位，充满热情，具备良好的团队协作精神； 3.有较强的进取心、责任感以及主动工作的意识，性格亲和； 4.有教育领域销售经验者优先录用。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-06-06 岗位职责: 1.承担学生多学科知识的讲授任务 2.策划课程方案，整理配套教学资料 3.参与并协助开展校方安排的各项教学相关活动 4.关注学员学习情况，实施针对性辅导 任职要求： 1.具备优秀的表达能力，能顺畅与学生及家长交流互动 2.富有合作意识，可与团队成员协同优化教学效果 3.热爱教育事业，具备进取心，乐于面对挑战并持续提升自我

岗位职责: 1.协助台球教练完成日常训练的辅助指导工作 2.参与台球技巧的讲解与实际动作示范 3.配合应对训练过程中出现的突发状况 任职要求： 1.热爱台球运动，有意愿深入学习并掌握相关技能 2.拥有良好的沟通表达能力，能与学员顺畅互动 3.具备团队协作意识，能在集体中主动承担相应职责

天天零食下午茶，不定期组织团建，奶茶火锅随心享受 工作内容简单轻松，无需外出拓展业务 底薪无责4000元+高额提成+日周月激励奖金（200-2000元，上不封顶） 新员工平均薪资7000+，入职三个月以上员工月薪过万常态化 任务清晰易上手，专人带教，全程指导 无业绩考核压力，工作氛围轻松自在 下午茶、零食供应不断，生日会、团队活动、年终奖一应俱全 薪酬结构：底薪+提成+全勤奖+多重奖金 优势一：行业前景广阔，晋升通道透明，团队以90后、00后为主，充满活力 优势二：绝不拖欠工资，每月10号准时发放 无需担心缺乏经验，零基础也可加入，提供岗前带薪培训

《襄阳急招》 张湾惠明医院附近急要一名长期包鸡蛋工，工资2500左右，时间自由休息多适合宝妈，不影响接送娃子，四十五岁左右。身体健康 联系潘

招聘：线上任务赚钱 薪资：100-500元/小时 任务内容：通过参与线上各类指定任务来获取相应收益； 其它要求：需具备稳定网络连接设备，能正常参与线上任务操作

一，公司简介： 由国家高新技术企业才智英才自主研发，国际记忆大师及顶尖学科专家领衔资深教研团队，融合创新记忆方法及大数据模型、人工智能AI技术，达到高效学习的目的。总部坐落于武汉，全国分院超1000家，服务用户超百万。 二，招聘岗位： 招生顾问 三，岗位职责： 1.开展课程宣传与推广，为客户提供专业课程介绍，并推动签约以启动学习流程； 2.配合公开课的组织执行，包含材料准备、与讲师对接及活动现场支持； 3.按要求完成工作规划及销售日汇报，持续更新潜在客户与学员信息资料； 4.跟进学费缴纳进度，与学员保持良好互动，协助其顺利达成学习目标； 四，任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和明确的销售导向意识； 2.积极进取，能适应高强度工作节奏； 3.认同协作价值，富有团队精神； 4.执行力强，具备一定数据分析判断能力； 5.有教育行业或销售领域从业经历者优先考虑。 五，工作时间 1，上午8:30——12:00，下午2:00——6:00； 2，周一休息，月休4天； 六，薪资体系： 无责底薪3000+业绩提成+五险+月、季、年度奖金，综合薪资5000——10000 七，晋升机制： 招生顾问—招生主管—招生经理—校长—区域总监

1.老客户维护2.新客户开发3.电话销售4.面销5.教育培训6.全职兼职均可时间自由需要大量兼职老师！

一、工作内容 1.教学工作 承担高中学科（如语文、数学、英语等）的常规教学任务，制定教学进度安排，完成备课、授课、作业批阅及测验评估等相关工作。 运用多元教学方式（如启发式、探究式等），调动学生学习积极性，提高课堂教学质量。 定期开展阶段性测试，跟踪学生学业表现，依据数据反馈优化教学方案。 2.学生管理与辅导 关注学生心理状态，提供针对性学业指导，协助解决学习与生活中的实际困难。 担任班主任或参与班级日常管理，策划班会、家长会等活动，促进家校协同育人。 3.教研与专业发展 积极参与学科教研活动，进行集体备课与教学研讨，持续改进教学模式。 参加校内外培训及学术交流活动，提升教育教学水平和专业能力。 4.其他职责 指导学生参加学科竞赛、社会实践或毕业设计（如研究性学习、实验操作等）。 完成学校交办的其他教学相关工作（如监考、活动支持等）。 二、任务要求 1.基本条件 本科及以上学历，师范类专业优先，须持有高级中学教师资格证。 普通话等级：语文教师需达到二级甲等及以上，其他学科需二级乙等及以上。 2.专业能力 具备系统的学科知识体系，熟悉高中课程标准及高考重点内容。 拥有良好的课堂组织能力，能够有效维持教学秩序。 3.经验要求 应届毕业生须通过教育实习或试讲考核；在职教师需具备高中任教经历，有毕业班教学经验者优先考虑。 骨干教师、特级教师或获市级以上荣誉者可适当放宽录用条件。 4.个人素质 热爱教育行业，工作认真负责，具有团队合作意识。 具备较强的沟通协调能力，能与学生、家长及同事建立良好互动关系。 三、特别说明 1.待遇与福利 薪酬结构：基础工资+绩效奖金+各类津贴，优秀教师年薪可达10-30万元。 补充福利：提供住房补贴、子女入学便利、带薪寒暑假等待遇。 2.其他注意事项 材料提交：需准备学历证书、教师资格证、荣誉证明等材料的原件及复印件。