
总工程师学历不限
岗位职责:
1.负责市政道路、给排水、管网等工程项目的现场技术管理与施工协调
2.编制施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件,确保符合规范与设计要求3.监督施工质量、安全与进度,及时处理现场技术问题并形成闭环记录
4.配合完成工程测量、隐蔽验收、竣工资料整理及移交工作
5.协同设计、监理、业主单位开展图纸会审、变更洽商及验收对接
6.参与重大工程项目的投标工作,负责投标文件的编制与审核。
任职要求:
1.年龄50岁以内,学历中专及以上,土木工程、市政工程、给排水等相关专业优先
2.具备市政类项目现场工作经验,熟悉国家及地方相关施工规范与验收标准
3.熟练使用 CAD 、 Office 、广联达等办公软件,具备基本识图与绘图能力
4.责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队
工长
水电工长(建供应商资料库)
【我们需要什么样的班组?】
1.手艺过硬,能发以前干过的现场照片或视频;
2.班组长手下有固定的人马,不临时东拼西凑;
3.讲诚信,不闹事,服从现场管理。
4,长期居住在东莞周边的工长。
5,需要公对公转账开发票的工长。
付款方式:
1.按月付进度款,当月25号准时付上月进度款的80%!
2.剩余20%的尾款,,绝不拖延!写进合同里面。
【怎么报名?】
不用跑来看现场,直接加微信,发你的【工种+人数+做过的代表工程视频】给我看看。合格后录入公司库,有项目第一时间通知你。
️【郑重声明】建档考察完全免费,。
【联系方式】(微信同号,只加真正想干长久的实在班组长)
佛山总监代表
5000-6000元/月
监理工程师3-5年大专注册监理工程师房建工程项目监理施工质量控制沟通协调
工作职责
1. 代理总监执行项目监理任务,全面把控施工过程中的质量、安全、进度与投资管理。
2. 审查施工组织方案及专项施工技术措施,确保其满足国家法规及项目建设标准。
3. 组织建设单位、施工单位与设计单位之间的协调沟通,及时处理现场技术与管理问题。
4. 主持监理工作会议,签发监理指令文件,督促施工单位完成整改要求。
5. 负责监理资料的收集与归档管理,保障工程验收资料齐全并符合规范要求。
任职要求
1. 本科及以上学历,工程类相关专业背景,具备注册监理工程师资格者优先考虑。
2. 5年以上工程监理从业经历,有大型建筑或基础设施项目监理实践者优先。
3. 熟知国家建筑工程相关规范、施工流程及质量验收标准,可独立应对现场技术难题。
4. 具备良好的沟通协作能力与团队管理经验,能够高效推进项目实施进程。
5. 工作认真负责,具备优良的职业操守,能适应施工现场的工作环境与节奏。
负责人
2.5-3.5万元/月
监理工程师5-10年本科高端岗位招聘职能岗位招聘社会招聘校园招聘内部招聘
岗位职责:
1、依据公司招聘业务发展战略,统筹制定短期、中期与长期的招聘规划,建立健全招聘管理体系,并组织实施相关管理制度;
2、推进招聘工作的数字化升级,优化招聘流程,提高人才匹配精准度与整体招聘效能;
3、搭建并运营高效的招聘渠道生态,拥有稳定的招聘资源网络,确保多渠道人才供给;
4、主导核心招聘团队(产品、市场、交付方向)建设,制定并落地关键人才梯队发展计划;
5、精通中高端数字化人才的评估与选拔,持续完善企业人才储备机制与继任体系;
6、及时应对并解决公司在招聘管理过程中出现的重大疑难问题。
任职要求:
1、本科及以上学历,硕士优先考虑,人力资源管理等相关专业,具备5年以上相关领域工作经验;
2、有通信或互联网行业人力资源管理经验,熟悉IT类人才招聘模式及人力资源体系构建;
3、系统掌握数字化招聘方法论并具备实际操作经验,具备前沿的数字人力思维,能有效引领招聘模块创新;
4、具备卓越的领导才能与团队管理能力,沟通顺畅,组织协调能力强,具备敏锐的分析与决策水平;
5、熟知国家及地方在劳动用工方面的法律法规与相关政策规定;
6、具有出色的规划能力及强大的执行推动力。
工程总监(生产)
2.5-3.5万元/月
监理工程师10年以上大专制造工程
岗位职责:
一、团队建设与管理工作
1. 制定部门发展策略与战略方向;
2. 明确部门经营目标并实施全过程跟踪管理;
3. 建立并优化部门标准化作业规范及项目管理流程体系;
4. 组织、协调并督导部门重大项目的执行与落地;
5. 统筹内外部资源调配与决策,妥善处理突发情况。
二、项目与技术工作
1. 根据公司订单需求及新产品开发规划,制定部门工作推进计划;
2. 指导并监督设备与治具标准化厂标的建立及持续优化导入;
3. 统领公司及部门重点项目的实施,负责项目绩效与人员管理;
4. 推动部门对外协作业务的顺利开展;
5. 负责部门制度体系的建立与动态更新。
三、其他
1. 协同外部资源,保障跨部门沟通高效顺畅,及时解决问题;
2. 高效完成上级领导交办的临时性工作任务。
任职要求:
1. 自动化或工程类相关专业,大专及以上学历;
2. 熟悉3C电子产品及其配套部件生产工艺,具备自动化专业知识,拥有10年以上技术团队管理经验;
3. 掌握精益生产理念,具备成本控制与效率提升的成功实践经验;
4. 具备从0到1搭建组织架构的能力,擅长人才梯队建设与培养;
5. 逻辑清晰,具备出色的统筹规划能力与沟通协调能力,善于激励团队成员并带领团队达成目标;
6. 目标导向明确,具备经营思维,责任心强,能承受高强度工作压力,风险管控能力突出;
7. 执行力优异,沟通能力强,细致耐心,具备良好的团队协作意识和服务奉献精神。
此岗位设有专案奖
总工程师(工艺管道设计)
1.5-2万元/月
总工程师10年以上大专工艺管理技术管理施工管理质量管理安全管理招投标管理造价管理
!!只考虑医药施工洁净行业!!!偏技术方案、交流类的工作
一、任职资格
1、本科及以上学历,建筑工程、暖通、给排水、机电工程等相关专业;
2、8年以上工作经验,其中5年以上专注于医药行业施工领域,主导过不少于3个大型项目在给排水、工艺管道、暖通水系统及动力管道方面的技术实施与现场管理;
3、具备扎实的机电专业理论基础,能够对相关专业提供有效技术支持,并实施全过程质量监督与控制;
4、熟练掌握制药洁净厂房内各类管道系统的二次深化设计、施工组织与调试流程,精通GMP规范及相关管道施工标准;
5、熟悉国家及行业现行技术规范与标准,具备构建专业技术体系和管理制度的能力;
6、具备优秀的综合协调能力、问题解决能力、抗压能力以及良好的团队协作意识;
7、具有较强的图纸识读与审查能力,熟悉各专业施工工艺及设备选型,能独立提出专项技术解决方案;
8、能承受高强度工作压力,适应长期或短期出差及驻场作业安排;
9、持有中级以上职称者为基本要求,具备高级职称或一级建造师执业资格者优先录用;
10、具备出色的技术表达与方案展示能力,可配合销售开展客户沟通、技术答疑及整体解决方案输出。
二、工作内容
1、全面负责项目技术、质量、计量及标准化工作的统筹管理,协调各阶段施工技术事务,及时处理现场出现的技术难题;
2、牵头组织施工图分阶段会审,对接业主与设计单位,确保本专业技术内容满足国家法规、行业标准及实际应用需求,严格执行施工图规范与施工组织设计要求,识别图纸问题并完成技术确认;
3、主持编制施工组织设计及各分部分项工程专项方案,并向施工团队进行详细技术交底;
4、组织并推动项目在质量、安全、环保、计量等方面的检查活动,跟踪整改闭环落实情况;
5、代表项目方与客户、设计院就关键技术事项进行沟通协商,负责技术文件的审核与签认;
6、对施工全过程实施监督,严格把控各工序技术复核、材料用量审核及隐蔽工程验收环节,发现问题立即处置,保障工序衔接合规有序;
7、积极推动新技术、新工艺、新材料的应用落地,并总结实施成效,定期上报至公司技术管理部门;
8、审核竣工资料与竣工图纸的完整性与准确性,主导施工中技术异常及不合格项的处理,督促整改措施执行到位;
9、组织开展施工规范、技术标准、图集、企业规程及采购标准的内部培训工作;
10、协同项目经理完成人员调配、进度控制、安全管理与质量监督等项目管理工作;
11、根据部门负责人安排,参与跨部门协作任务,包括培训支持、投标文件编制、述标答辩、人才面试等相关工作;
12、协助销售团队完成前期技术对接、方案讲解与客户现场技术咨询,提供专业化解决方案建议与技术支持。
三、职位亮点:
购买五险、公积金(9%)、12天季度假、年度体检、团建、下午茶、员工宿舍、餐补、通讯补、驻外补贴等
总工程师(管道设计方向)
1.5-2万元/月
总工程师10年以上大专工艺管理技术管理施工管理质量管理安全管理招投标管理造价管理
该岗位侧重前端设计能力!!仅接受具备医药施工洁净领域或食品厂行业背景的候选人!!!
一、任职要求
1、本科及以上学历,建筑工程、暖通、给排水、机电工程等相关专业;
2、8年以上相关工作经验,其中5年以上在医药或食品厂项目施工经历,须主导过3个以上大型项目的给排水、工艺管道、暖通水系统及动力管道系统的全过程技术与现场管理工作;
3、机电专业基础扎实,能对相关专业提供有效技术支持,并实施质量监督与控制;
4、熟练掌握制药类洁净厂房各类管道系统(包括工艺洁净管道、暖通水系统、动力管道、给排水系统)的二次深化设计、施工组织及调试流程,熟悉GMP规范及相关施工标准;
5、熟知国家及行业现行标准与规范,具备建立机电专业技术体系和管理制度的能力;
6、具备出色的综合管理、跨部门协作、问题攻坚与团队协作能力;
7、具备较强的图纸审查能力,熟悉各类专业施工工艺及设备选型,可独立提出专项技术方案建议;
8、抗压能力强,能够适应项目所需的短期或长期出差及驻场工作安排;
9、持有高级职称或一级建造师资格者优先(最低需具备中级职称);
10、具备良好的技术沟通表达与方案展示能力,能协同销售团队完成客户技术对接、咨询解答及方案支持工作。
二、岗位职责
1、全面负责项目技术、质量、计量及标准化管理,统筹协调各阶段施工技术事务,及时解决现场出现的技术难题;
2、牵头分阶段施工图会审工作,与业主及设计单位沟通协调,确保本专业技术内容满足国家法规及行业实际需求,严格执行各项施工规范和技术标准,按图施工并推进技术确认流程;
3、组织编制施工组织设计及各分部分项专项施工方案,并向施工团队进行技术交底;
4、组织开展项目质量、安全、环保、计量等方面的检查活动,跟踪整改落实情况;
5、对接客户与设计方,协商处理工程技术问题,负责技术文件的确认与签批;
6、监督施工全过程,严格把控各工序技术复核、材料用量审核及隐蔽工程验收环节,发现问题立即处置,确保流程合规并指导后续工序有序开展;
7、积极推动新技术、新工艺、新材料的应用,并总结应用成效反馈至公司技术管理部门;
8、审核竣工资料及竣工图纸,及时处理施工中出现的技术缺陷和不合格项,督导整改措施落地执行;
9、组织开展施工规范、技术标准、图集、企业规程及采购标准的内部培训;
10、协助项目经理完成人员调配、进度管控、质量安全等日常管理工作;
11、根据上级安排,参与其他部门的相关工作,如培训支持、投标文件准备、述标答辩、人员面试等具体事项;
12、配合销售团队开展前期技术交流、方案讲解及客户现场答疑,提供专业技术支持与解决方案输出。
三、福利待遇:
五险一金(公积金缴纳比例9%)、季度假12天、年度健康体检、团队建设活动、下午茶点、员工宿舍、餐费补贴、通讯补贴、外派项目津贴等
方案应用中心总监
2.5-3.5万元/月
监理工程师10年以上大专
一、工作职责:
1、全面负责方案应用中心团队的统筹管理,激发团队成员潜力,建设高效协作的优质队伍。
2、主导项目交付全流程,指导应用工程师按既定节奏完成交付任务。
3、为客户提供产品打样、交钥匙工程及方案应用全过程的技术支持与服务保障。
4、开展客户交钥匙工程项目培训,实施内部员工编程教学并达到授课水平,带领团队持续提升技术水平。
5、负责应用部门技术方案与交钥匙项目的资料归档,制定部门发展规划并明确未来方向。
6、科学规划方案应用中心整体工作安排,协调跨部门资源与沟通协作事宜。
二、任职资格:
1、本科及以上学历,数控、机械、机电一体化等相关专业。
2、具有机床制造企业方案应用中心团队管理实际经验。
3、具备新能源汽车零部件或航空航天类零件交机实施能力。
4、拥有五年以上三轴、五轴数控编程与加工实践经验。
5、熟练掌握三轴、四轴、五轴编程及仿真软件,具备较强的技术问题分析与解决能力。
6、具备强烈的均衡生产意识,擅长进度把控与战略性规划。
7、勇于承担管理责任,善于发现团队成员问题并提供改进方案,监督落实整改。
电力项目监理负责人
1.6-2万元/月
监理工程师经验不限学历不限机组维修工程注册监理工程师总监理工程师
招聘要求:
1、广东汕尾某火电厂机组维修项目需配备电气总监1名。
2、需具备扎实的电厂重大技改项目经验,曾担任600MW及以上机组大修或新建工程监理总负责人者优先。
3、要求到岗时间紧急,须在一周内完成入职。
项目监理负责人
7000-9000元/月
监理工程师1-3年大专注册监理工程师工程项目监理管理总监理工程师经验跨参建单位协调
工作职责
1. 全面主持工程项目监理工作,依照相关法规及合同约定,严格管控工程质量、施工进度与安全生产。
2. 牵头编制监理规划、实施细则及旁站监理方案,组织并指导监理人员实施现场监督与工序验收。
3. 审查施工组织设计和专项施工技术方案,协调处理施工过程中出现的技术与管理问题。
4. 组织召开监理例会,签发各类监理文书,参与工程竣工验收及结算资料的审核工作。
任职要求
1. 本科及以上学历,建筑工程、土木工程等相关专业背景,具备国家注册监理工程师资格证书。
2. 拥有8年以上工程监理工作经验,其中至少3年担任总监理工程师或项目总负责岗位。
3. 熟知工程建设相关法律法规、技术标准及工作流程,掌握施工工艺与质量控制关键环节。
4. 具备出色的沟通协调能力和实际问题处理能力,能够高效协调建设单位、施工单位及相关参建方。
肇庆大旺,宝信长白班8000/月,18-45岁
7000-8000元/月
抛光工包住包吃保险高温补贴餐补社保3-5人月结全职
肇庆大旺,宝信长白班8000/月,18-45岁,
1.抛光男女不限
质检
两班倒:
1.自动抛光
2.机加工男女不限
3.自动抛光
男女不限,18-45岁,能适应两班倒。
注意:须身体健康无高血压、无传染性疾病,无不良嗜好无案底,无大面积纹身
月综合薪资4250-5500元/月(底薪2050元+平时加班17.67元/小时+周六日加班23.56元/小时)
工作时间周一至周六早上八点到晚上八点,午休晚休各半小时,周日固定休息。
公司提供吃住,(供三餐),水电均摊。宿舍4-6人间,配备热水器,空调,风扇,独立阳台卫生间。
购买五险一金,每月20日发上月工资,出粮准时,有带薪法定休假日,带薪年休假,国家规定有薪假。有生日礼金,重大节日礼金,年终奖,工会福利等。
岗位补贴:0-300元(依岗位不同)
工龄补贴:满6个月100元/月,满1年250元/月,逐年递增。
高温补贴:6-10月高温岗位发放高温补贴
夜班补贴:10元/晚。
面试通过须提供资料:
1、本人有效身份证复印件2张
2、一寸彩照1张
3、近一个月肇庆市医院体检报告
4、本人农业银行卡复印件1张
面试时间:早上8:30-9:00前
大旺 五金厂 工时高于17元/小时
6000-7000元/月
五金厂包吃夜班补贴
大旺五金厂想做即可安排,入职0费用
开机岗位工价:17元/小时
[太阳]可日预支 借支:,后续每周可借支500。
工期:60天-长期 能长期优先
18-45岁
岗位:开机
工作内容:开机
白班包吃2餐,上夜班有包晚餐及宵夜
少量宿舍,外宿优先
要求:反应灵活,工作细心认真。
[强]优势:不查征信,不用体检,做事轻松 ,身份证复印件也可以安排(本人的)需要查案底、
注意:有纹身的花臂不要,在身上和腿上,穿衣服能遮住的地方可以要
无忌口无民
工作地址:大旺文德七街附近
广东肇庆广东肇庆动力金属股份有限公司招聘焊工1名。要求熟练铝合金焊接,焊缝平整牢固,持有焊
7000-7500元/月
工厂焊工焊接1-2人月结焊工证
广东肇庆动力金属股份有限公司招聘焊工1名。要求熟练铝合金焊接,焊缝平整牢固,持有焊工证,能看懂简单图纸,有汽配焊接经验者优先,服从管理,踏实肯干,全职。薪资待遇为7000-7500元。工作地址为肇庆高新区宝龙路5号。联系电话为苏小姐。
水利技术总工
1.3-1.5万元/月
总工程师10年以上本科
岗位职责:
1.全面负责公司技术战略规划与研发体系建设,主导重大技术决策与创新方向
2.统筹管理产品研发、工程实施及技术质量全过程,确保项目按时高质量交付
3. 领导核心技术团队开展关键技术攻关、工艺优化与标准化建设
4.协调跨部门资源,推动技术成果产业化落地与降本增效
5.把控技术风险,建立并完善技术安全、知识产权与合规管理体系
任职要求:
1. 具备总工程师岗位所需的专业技术背景和行业实践经验
2.熟悉国家及行业相关技术标准、规范与政策法规
3. 具备优秀的技术领导力、系统思维与跨部门协同能力
4.有大型项目技术统筹或团队管理经验者优先
5. 责任心强,具备良好的职业道德与决策判断力
采矿高级工程师/总工程师(J16338)
2.2-4万元/月
总工程师5-10年本科探矿采矿有色金属矿
岗位职责:
1、专注于矿山运营,开展矿产资源开发相关的技术研究,结合行业发展动态,为公司矿权获取及矿山项目扩展提供采矿技术支持与专业意见;
2、参与矿产勘查、采矿设计等项目的技术评审工作,审查采矿方案、施工组织设计等技术文件,确保矿山运营的技术可行性与安全合规性;
3、关注国内外采矿领域先进技术、工艺流程及装备发展动向,系统梳理行业技术难点与发展机会;
4、协助组织实施矿山项目技术调研与实地勘查工作,撰写技术分析报告,为项目决策提供可靠的技术支撑;
5、推动公司内部采矿技术知识的积累、共享与传播,组织开展技术培训,提升团队在矿山运营方面的专业技术水平;
6、完成上级领导安排的其他相关工作任务。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,主修资源勘查工程、矿物学岩石学矿床学、采矿工程等相关矿产专业,硕士学历者优先考虑;具备扎实的采矿学、地质勘查与矿床理论基础,熟悉矿山开采技术规范及相关行业标准;
2、具有5年及以上采矿行业工作经验,曾在地质勘察单位、矿山企业或矿产开发公司从事技术岗位者优先;具备矿山采矿设计、现场技术管理或矿产项目技术评审经验者优先。
工程管理中心副经理(J11195)
3-5万元/月
监理工程师经验不限本科
工作职责
协助总监开展部门日常管理及各项任务的执行与落地;
统筹股份公司基建工程、动力工程、废水工程等各类建设项目的组织实施及全流程跟进管理;
负责公司园区内动力系统、消防系统、废水处理系统等公共设施的运行维护与日常管理工作。
任职资格
(1)年龄不超过48周岁(含),即1977年5月31日(不含)之后出生;
(2)具备本科及以上学历,专业方向为土木工程、建筑工程、电气工程、动力工程、环境工程等理工类相关领域,其中本科学历者需累计拥有6年以上工作经验;
(3)具有中级或高级工程类职称或相关执业资格证书者优先考虑;
(4)掌握工程招投标流程、工程造价管理、项目报建手续、预算编制与成本管控;了解工程建设实施规范、项目全过程管理、动力站运营、三废处理设施运维及公共设施保障等相关工作。
光伏项目监理
1-1.5万元/月
总监理工程师10年以上大专项目承包注册监理工程师监理工程师培训证
1. 持有国家注册监理工程师证书,或具备监理员/专业监理工程师资格
2.熟悉建设工程法律法规、监理规范及行业标准,具备扎实的专业知识
3. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能独立开展现场监理工作。
注册监理工程师
8000-10000元/月
监理工程师5-10年本科注册监理工程师高级工程师一级建造师
工作内容
施工前期监理:参与施工图纸的审查工作,提出合理化建议;审核施工单位报送的施工组织设计及施工方案,确保其满足工程建设相关标准与规范要求。
工程质量监督:对工程所用材料、构配件及设备进行质量检验与验收,确保符合设计文件和质量标准;通过巡视、平行检查及旁站监理等方式监控施工过程,及时发现并纠正质量问题,对关键工序和重点部位实施重点管控。
工程进度控制:审核施工单位提交的总体进度计划以及月、周进度计划,跟踪计划执行情况,定期开展进度核查与分析,协调处理影响工期的各项因素,保障项目按期推进。
工程投资控制:审核工程量计量及工程款支付申请,严格把控工程变更,对变更产生的费用进行评估与审查,防止非必要成本支出。
合同管理:协助建设单位完成工程建设合同的签订工作,监督合同履行过程,妥善处理合同争议及索赔事项,保障建设单位的合法利益。
安全与文明施工管理:核查施工单位的安全生产许可证及其安全保证体系运行情况,督促落实各项安全防护措施,排查并整改施工现场安全隐患,确保施工安全可控;监督现场文明施工执行情况,维护整洁有序的施工环境。
任职要求
专业知识:掌握系统的工程专业理论知识,熟悉建筑、结构、电气、给排水等专业技术规范与行业标准;熟练运用工程监理方法与原理,了解工程建设相关的法律法规及政策规定。
职业资格:具备注册监理工程师执业资格证书,符合岗位执业要求。
工作经验:具有相应年限的工程监理或相关领域工作经验,熟悉工程建设各阶段流程及项目管理方式,具备较强的组织协调能力与实际问题解决能力。
沟通能力:具备优秀的沟通协作能力,能与建设单位、施工单位、设计单位等各方有效对接,推动工作顺利开展;在项目团队建设方面有一定实践经验和具体实施能力。
广东东莞新公司业务发展需求,现寻求东莞本地家装工长/工程师(装修工长),长期项目,有意向电话联系
8000-9000元/月
工长装修工长
新公司业务发展需求,现寻求东莞本地家装工长/工程师(装修工长),长期项目,有意向电话联系
项目监理负责人
8000-9000元/月
监理工程师10年以上大专能源工程矿建项目注册监理工程师
矿山项目总监岗位,需具备相关从业经验。
薪酬待遇:8000元以上+证书补贴+餐费补助(如提供工作餐则无餐补)。
安装监理工程师
7000-9000元/月
监理工程师3-5年本科旧改项目住宅地产
1. 具备工程类本科或以上学历,掌握扎实的专业技术理论知识;
2. 三年以上从事施工、监理、房地产等领域的现场管理工作经验(有深圳市内项目经历者优先),熟悉机电安装全流程,能够独立处理现场专业技术难题;
3. 具备良好的书面表达能力及现场沟通协调管理能力,能适应工程现场工作环境;
7. 按期向总监理工程师汇报本专业监理工作进展,遇到重大事项时及时上报并请示处理意见;
8. 根据本专业监理工作实际开展情况,认真记录监理日记;
广州工装工长
5000-6000元/月
工长月结全职
岗位职责:
1. 负责工装项目现场施工,统筹协调各工种作业进度与质量
2. 组织落实包工包料整体施工方案,把控材料选型、成本及工期节点
3. 监督安全文明施工,落实各项安全规范,及时排查并整改现场隐患
4. 与甲方、设计、监理等多方对接,处理施工过程中的技术与协调问题
5. 编制施工日志、验收资料及结算文件,确保项目全流程合规可追溯
任职要求:
1. 具备工装工程现场经验,熟悉公装施工工艺及验收标准
2. 有独立带团队、承接分包项目经验者优先
3. 责任心强,具备良好的沟通协调与应急处理能力
4. 持有建造师证、安全员证或相关职业资格证书者优先
5. 吃苦耐劳,适应广州地区项目驻场工作
土建专业监理工程师
6000-7000元/月
监理工程师经验不限学历不限碳捕集项目注册监理工程师专监工程监理
招聘要求:
1、广东汕尾一火电厂碳捕集项目需配备1名专业监理人员。
2、须持有注册监理工程师资格证书。
待遇福利:
1、月收入5000元,另享每日20元餐补
2、每月休息4天,最多可累积两个月连休
3、试用期结束后报销首次前往项目地交通费,全年共计可报销两次往返路费
质量总监
3-5万元/月
监理工程师5-10年本科QCQAQE
岗位职责:
1. 全面负责基地(深圳/信丰)来料、制程及成品各环节的质量管控,制定并持续优化检验标准,提升制程合格率,有效控制质量成本;
2. 牵头客户投诉的响应与处理,运用8D、FMEA等工具进行根本原因分析,推动纠正预防措施落地,实现问题闭环管理,提高客户满意度;
3. 主导或协助搭建并完善ISO9001、IATF16949质量管理体系,确保体系有效运行,组织内部审核,配合外部及客户审核工作;
4. 负责质量团队的建设与管理,包括人员配置、培训发展与绩效考核,营造良好的质量意识氛围,协同相关部门推进质量改善项目,主导重大品质问题的攻关;
5. 统筹质量数据的收集、分析与追溯机制建设,定期编制质量分析报告,驱动质量水平持续改进;
6. 对接公司总部、外部客户及供应商,传达并落实各项质量要求,协同提升供应链与产品整体质量能力。
任职要求:
1、学历:本科及以上(硕士优先),质量管理、机械/电子工程等相关专业背景,熟悉装备制造、新能源装备或汽车行业的质量规范与标准;
2、经验:具备5年以上质量经理岗位工作经验,有目标行业从业经历者优先;精通生产过程质量控制与客户投诉处理流程,具备全流程质量管理与体系构建能力;熟悉ISO9001、IATF16949体系要求,熟练掌握SPC、FMEA等质量分析工具,有高端装备类企业工作经历者更佳;
3、技能:兼具技术理解力与管理能力,能独立应对复杂技术质量问题,具备优秀的团队管理、跨部门协作与统筹规划能力;具备较强的书面与口头沟通能力,熟练操作Office办公软件;坚持原则,责任心强,具备良好的抗压能力。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供肇庆总工程师招聘在线招聘信息,主要招聘肇庆总工程师相关人才。作为总工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解总工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。