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总工程师3-5年大专
1、全面负责海外品牌连锁门店的基础装修及展示道具安装的运营统筹与管理工作。 2、整合内外部资源(如供应链、本地合作方),优化安装全流程(包括前期对接、施工实施、验收交付),提高执行效率与客户满意度。 3、全过程管控项目成本与预算执行,建立并完善成本控制机制。 4、主导团队组建、人才梯队培养及组织文化建设工作。 任职要求: 1、具有3年以上海外店面装修建店及展示道具安装相关领域的运营管理经验,具备行业资源者优先。 2、熟练掌握海外店铺装修施工全流程、工艺标准,了解各类装修材料性能及市场定价体系。 3、熟悉当地劳动用工法规、建筑装饰行业规范及相关合规性要求。 4、具备优秀的跨文化沟通协调能力、团队管理能力以及现场问题处理能力。 5、英语可作为工作语言进行日常交流与沟通。
广州工装工长
5000-6000元/月
工长月结全职
岗位职责: 1. 负责工装项目现场施工,统筹协调各工种作业进度与质量 2. 组织落实包工包料整体施工方案,把控材料选型、成本及工期节点 3. 监督安全文明施工,落实各项安全规范,及时排查并整改现场隐患 4. 与甲方、设计、监理等多方对接,处理施工过程中的技术与协调问题 5. 编制施工日志、验收资料及结算文件,确保项目全流程合规可追溯 任职要求: 1. 具备工装工程现场经验,熟悉公装施工工艺及验收标准 2. 有独立带团队、承接分包项目经验者优先 3. 责任心强,具备良好的沟通协调与应急处理能力 4. 持有建造师证、安全员证或相关职业资格证书者优先 5. 吃苦耐劳,适应广州地区项目驻场工作
路桥项目总工
2.5-3.5万元/月
总工程师10年以上大专全方位的能力体现施工进度的把控
能胜任和甲方沟通总揽全部项目的施工和各个项目部的施工
工长
水电工长(建供应商资料库) 【我们需要什么样的班组?】 1.手艺过硬,能发以前干过的现场照片或视频; 2.班组长手下有固定的人马,不临时东拼西凑; 3.讲诚信,不闹事,服从现场管理。 4,长期居住在东莞周边的工长。 5,需要公对公转账开发票的工长。 付款方式: 1.按月付进度款,当月25号准时付上月进度款的80%! 2.剩余20%的尾款,,绝不拖延!写进合同里面。 【怎么报名?】 不用跑来看现场,直接加微信,发你的【工种+人数+做过的代表工程视频】给我看看。合格后录入公司库,有项目第一时间通知你。 ️【郑重声明】建档考察完全免费,。 【联系方式】(微信同号,只加真正想干长久的实在班组长)
工长月结
岗位职责: 1. 全面负责装修施工现场的组织、协调与管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 编制施工计划,统筹人员、材料、机具调度,监督各工序按规范标准执行 3. 解决现场技术问题,配合设计师、业主及监理单位进行技术交底与验收 4. 落实安全生产责任制,开展日常安全巡查,杜绝违章作业和安全隐患 5. 管理施工日志、签证单、变更记录等过程资料,确保资料真实完整可追溯 任职要求: 1. 具备装修施工管理经验,熟悉批量精装/大型公装项目全流程施工工艺 2. 熟练掌握CAD等绘图软件及常用办公软件,能独立识图审图 3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力,责任心强、执行力高 4. 持有安全员证证书者优先 5. 吃苦耐劳,适应工地环境,具备较强抗压能力
工长
深圳招局部改造施工长,要求有多年经验,10年经验以上,有自己的施工队,有谈单经验,擅长谈单,有能力的联系我。
工长工程师月结
污水管网施工队长,要求有带班工作经验和驾驶货车经验,包食宿,身体健康,,要求能吃苦耐劳,能适应室外施工作业,60岁以下,身体健康。
水利项目总工
1.8-2万元/月
总工程师5-10年本科
招聘启事:水利项目总工 (工作地点:广州南沙区) 你的核心职责 : 技术总负责:全面主持项目技术管理工作,对工程技术、质量、安全、成本负总责。组织编制、审核、优化施工组织设计、专项方案(特别是软基处理、深基坑、大体积混凝土方案)。 设计与现场桥梁:负责与设计、勘察、监理、业主及政府部门的对接,主导重大技术问题的论证、变更与决策。 风险预控:负责技术风险识别与预控,特别是复杂地质条件下的施工风险。主持技术交底、质量检查和技术攻关。 学历专业:水利水电工程、港口航道与海岸工程、水利工程等相关专业,本科及以上学历。 执业资格:高级工程师职称,国家一级建造师执业资格(水利水电工程专业)。 经验要求:8年及以上水利水电或水运工程项目一线施工经验,其中至少3年担任大中型水利水电项目(合同额8000万以上)的项目总工或技术负责人同等职务。 业绩要求:必须有沿海地区水闸、泵站、海堤等水工建筑物的完整项目管理(从开工到竣工验收)业绩,熟悉软基处理、钢板桩/灌注桩围护、闸门安装等关键工艺。 具备出色的现场问题解决能力、沟通协调能力和抗压能力。 薪酬待遇: 详谈
总工程师5-10年本科二级建造师甲级设计院工作经验可接受频繁出差或外派熟悉暖通/弱电/给排水工程一级建造师安全员B证熟悉BIM系统
岗位职责: 1、统筹并推进项目前期调研工作的开展,实施全过程监督与管控,并对成果进行复核确认。 2、牵头组织项目的规划编制、方案比选及可行性分析工作,把控各环节流程并完成审核把关。 3、编制扩展初步设计及施工图阶段的设计任务书和技术标准,推动设计方案优化落地。 4、对接委托设计单位,协调解决各专业设计与施工图衔接中的技术冲突问题。 5、主导工程项目设计变更的全流程管理,确保变更合规、有序执行。 6、组织设计类招标工作,参与工程类招采及合同磋商,提供关键技术条款建议。 7、组织开展对勘察、设计类供应商的评估与遴选工作,建立合格供方资源库。 8、负责施工图纸审查工作,组织图纸会审及技术交底的实施。 9、主持项目技术管理工作,审定或签批工程技术文件。 10、审核、批准项目进度计划,并监督其执行情况,确保按期推进。 11、牵头开展技术专题研讨,协助处理各类工程技术难题,提出质量事故处置方案。 12、参与工程关键节点的验收工作,审核并审批工程款项支付申请。 任职资格: 1、工民建、建筑学等相关专业全日制本科及以上学历; 2、10年以上建筑施工行业从业经历,具备8年以上建筑设计与施工管理经验; 3、掌握国家工程建设领域的政策法规、技术规范及相关标准; 4、精通工程建设专业技术及企业运营管理知识; 5、具有出色的项目统筹能力和团队领导力; 6、具备良好的沟通协调能力、影响力及计划落实能力; 7、了解房地产开发全流程运作模式; 8、年龄要求:35-45岁。
总工程师
1.8-2.2万元/月
总工程师10年以上学历不限
岗位职责: 1.全面负责公司技术战略规划与研发体系建设,统筹重大技术方案评审与决策 2. 主导新产品、新工艺的技术攻关与产业化落地,把控项目全周期技术质量 3.组织编制并审核技术标准、设计规范及工艺文件,确保符合国家及行业标准 4.指导和培养核心技术团队,推动跨部门技术协同与知识沉淀 5.跟踪前沿技术动态,开展技术预研与创新应用,提升企业技术竞争力 任职要求: 1.具备相关行业总工程师或同等岗位管理经验,技术背景扎实 2. 熟悉行业技术发展趋势、政策法规及质量管理体系要求 3.具备优秀的系统思维、技术判断力与跨部门协调能力 4. 具有较强的战略视野与团队领导力,能承担技术决策责任 5.专业背景匹配行业需求,具备大型项目技术统筹经验
A2趟结
广东肇庆三榕港招A2长拖司机,工资轻松,生手也可以,装货厂地大,工作自由安排,工资按趟算,8000.11000不等,财富密码,
肇庆
5月7日 08:16拨打电话
长白班焊锡工车间电子厂包住
高要金渡本地优质电子厂区,车间标配恒温空调,环境舒适干净!主打小家电电子配件生产,岗位工序简单易懂,无需技术经验,零基础新手快速上手。长白班、长夜班自由选择,管理轻松人性化,适合新手过渡、长期稳定务工的工友! 薪资待遇 临时工白班:16元/小时 临时工夜班:21元/小时(岗位高薪) 工期要求:60天~长期稳定上岗,长期在岗优先定岗留岗 资金周转自由 日常周转灵活:每周可借支300-500元,轻松缓解日常开销压力,无周转焦虑 食宿福利 住宿:标准6-8人间宿舍,宿舍标配空调、热水器,设备齐全,居住舒适 招聘要求 年龄:18–42周岁,男女不限 身体健康,做事踏实细心,服从车间基础生产管理 ,,,无自费成本 无需学历、无需从业经验,专人岗前带教,零基础直接上岗 工作岗位&内容 主要生产电风扇开关线路板、小马达配件,岗位包含插件、焊锡、流水线辅助作业等基础工序。全部简单手上轻活,无重体力劳作,恒温空调车间作业,工作轻松不累,上手门槛极低! 上班模式 班次灵活:长白班、长夜班均可自由选择,按需匹配班次 岗位优势 本地稳定电子大厂,空调恒温车间舒适不闷热,岗位简单易学,班次选择自由,夜班薪资超高,可报销,每周可预支周转灵活,食宿配套完善,非常适合长期稳定上班挣钱! 优质稳定电子岗位名额有限,先到先得,想轻松稳定务工的工友抓紧报名占位!
肇庆高要区端州广宁怀集四会鼎湖封开德庆招聘充电桩安装人员。不会可学,有老师傅带就近派单
7000-8000元/月
充电桩安装长期1-2人完工结算
肇庆 端州广宁怀集四会高要鼎湖封开德庆 招聘充电桩安装人员。不会可学,有老师傅带就近派单
平车工缝纫工
本厂以休闲针织衫裤为主!单大简单!诚招: 平车多名 钑车多名 剪线多名 地址:怀集县怀城村河南黄牛园陶瓷厂中天训练场 电话
肇庆 怀集县
5月7日 08:11拨打电话
肇庆端州区招贴砖
300-400元/天
贴砖1-2人
肇庆市端州区招贴砖
肇庆 端州区 大花坛
5月7日 08:11拨打电话
延安延川县要个顶班的泥浆小班300一天和一个钻工300一天,人走帐清
钻工泥浆工程师
延川要个顶班的泥浆小班300一天和一个钻工300一天,人走帐清
延安 延川县
5月6日 23:13拨打电话
泥浆工程师月结
泥浆工 1.身体健康。2.由于石油行业特点,招聘对象以高中或技校以上文化,欢迎三年内的复转军人积极应聘。3.大专及以上专业对口者(石油工程、钻井工程、机电自动化、应用化学、机械制造等)优先录用,作为重点培养对象极具发展前景。1.身体条件:身高不低于 168cm;体重:身高 cm-100= 标准体重 kg (±10kg 以内),双眼视力裸视 4.6 以上,身体健康,2.本人必须持有合法有效的二代身份证。3.自愿从事石油钻探及其它岗位工作,能够适应野外作业、吃苦耐劳、身体健康、能服从安排、遵章守纪、能上夜班。 薪资福利:1.工资:每月按时发放全额工资,转正后月平均综合收入 6000~9000 元、年综合收入 9~12 万元左右;通过技能鉴定,根据职业技能等级,中初高级按照公司统一标准发放技能津贴。个人岗位系数,出勤天数不同,工资标准不同。2.奖金:各井队单井奖励不同、以实际发放为准。3.节假日加班费:国家法定节假日期间在岗,有相应加班,按照基本日工资 3 倍发放。4.路费:每年报销一趟轮休回家探亲的往返路费,标准执行公司统一报销标准。5.冬休期间待遇:给予生活补贴,社保正常缴纳。6.社会保险:按照地方政府相关规定和标准,缴纳养老、医疗、失业、工伤、及生育保险。7.公积金:公司为关键岗位(副司钻以上)建立公积金,缴纳比例为 1:1。 公司对石油主体专业对口(石油工程、钻井工程、机电自动化、应用化学、机械制造等相关专业)的大专、本科毕业生优先录取。上井工作期间公司提供免费食宿,倒休期间安排免费公寓住宿。经用工单位与人力资源公司面试合格,录用。经石油员工实训中心统一培训,合格后发放 HSE 证、岗前培训合格证等后,用工单位统一分配至一线单位。体检及培训合格者与第三方签订劳动合同,首次签订合同期限不低于 3 年,合同到期后根据个人意愿可续签或终止。钻工→架工→副司钻→司钻,特别优秀的,取得大专以上学位证后可转为技术、管理岗。钻工→实习技术员→工程师→(机电、工程等)→钻井队队长。实习技术员(机电、工程等)→工程师→钻井队队长。身体健康,大专及以上学历,对口石油钻井主体专业或急需专业(石油工程、钻井工程、机电自动化、应用化学等),钻井一线工作 2 年以上,其中在一线关键岗位上工作 1
青海
5月6日 20:24拨打电话
陕西钻井队40架子带顶区。小刹把子。招聘司钻一名。泥浆工一名。联系电话
司钻
陕西钻井队40架子带顶区。小刹把子。招聘司钻一名。泥浆工一名。联系电话
陕西
5月6日 16:43拨打电话
延安延长县找个泥浆大班,要有三小证,王队长
泥浆工程师
找个泥浆大班,要有延长三小证,王队长
延安 延长县
5月6日 16:18拨打电话
甘肃庆阳招募证件齐全的泥浆不落地工人两名,明天上岗,不接受无证件者打扰。
泥浆工程师
甘肃庆阳招募证件齐全的泥浆不落地工人两名,明天上岗,不接受无证件者打扰。
庆阳
5月6日 10:00拨打电话
安全工程师5-10年本科注册安全工程师安全员资格证
岗位职责: 1. 依据现场作业特点、客户需求、集团规范及国家相关法规,制定适用于现场运行的管理制度,以及EHS管理与技术标准。 2. 推动安全管理体系在公司各职能部门及现场的有效落地与执行。 3. 结合公司业务发展需求和EHS目标,策划并组织实施相应的管理实施方案。 4. 组织开展安全检查工作,进行总结与数据分析,能够识别潜在问题并提出有效的改进措施,推动落实整改。 5. 遵循“四不放过”原则,牵头开展事故调查,编制事故分析报告,深入挖掘根本原因,并推进纠正预防措施实施。 6. 实施安全绩效评估工作,对相关部门及人员提出考核意见与建议。 7. 熟悉工贸类企业EHS资料体系及相关业务流程。 任职要求: 1. 学历:本科及以上学历 2. 年龄28-35岁,具有5年以上环境、健康与安全管理经验,有装备自动化制造或汽车制造行业背景者优先 3. 专业范围:安全工程、消防工程、机电工程、机械与自动化、计算机等相关专业,其中机电、机械与自动化类专业优先考虑 4. 专业能力要求 4.1 具备优秀的逻辑分析能力 4.2 擅长管理方案策划、制度文件及技术文档编写 4.3 具备较强的组织协调能力和项目推动力 4.4 自我驱动力强,执行力突出 4.5 掌握危险源辨识方法,熟练运用JSA、鱼骨图、LEC等工具,具备良好的安全行为观察判断能力 4.6 熟练操作Office办公软件 5. 持有注册安全工程师证书(具备注册消防工程师资格者优先),拥有机械安全评估培训经历及相关资质者可酌情考虑 6. 熟知国家安全生产法律法规、行业规范、地方性条例及技术标准要求
安全工程师1-3年本科安全管理注册安全工程师安全员资格证锂电/新能源非标行业大型制造业
岗位职责: 1. 负责生产现场日常安全检查、风险隐患排查及整改闭环管理; 2. 危险作业许可审批、现场监督与全过程安全管理; 3. 组织开展安全教育培训、三级安全教育及应急演练实施; 4. 落实消防管理、危化品管控、特种设备监管及职业健康管理并建立台账; 5. 协助主管完成体系文件整理、内外部检查接待与迎检准备。 任职要求: 1. 本科及以上学历,安全工程或相关专业; 2. 具备2年以上制造业现场安全管理经验; 3. 熟悉现场安全规范、隐患辨识方法及安全管理资料维护; 4. 持有安全员证或安全管理人员资格证书者优先考虑。
总工程师学历不限
岗位职责: 1.负责市政道路、给排水、管网等工程项目的现场技术管理与施工协调 2.编制施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件,确保符合规范与设计要求3.监督施工质量、安全与进度,及时处理现场技术问题并形成闭环记录 4.配合完成工程测量、隐蔽验收、竣工资料整理及移交工作 5.协同设计、监理、业主单位开展图纸会审、变更洽商及验收对接 6.参与重大工程项目的投标工作,负责投标文件的编制与审核。 任职要求: 1.年龄50岁以内,学历中专及以上,土木工程、市政工程、给排水等相关专业优先 2.具备市政类项目现场工作经验,熟悉国家及地方相关施工规范与验收标准 3.熟练使用 CAD 、 Office 、广联达等办公软件,具备基本识图与绘图能力 4.责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队
总工程师10年以上大专工艺管理技术管理施工管理质量管理安全管理招投标管理造价管理
该岗位侧重前端设计能力!!仅接受具备医药施工洁净领域或食品厂行业背景的候选人!!! 一、任职要求 1、本科及以上学历,建筑工程、暖通、给排水、机电工程等相关专业; 2、8年以上相关工作经验,其中5年以上在医药或食品厂项目施工经历,须主导过3个以上大型项目的给排水、工艺管道、暖通水系统及动力管道系统的全过程技术与现场管理工作; 3、机电专业基础扎实,能对相关专业提供有效技术支持,并实施质量监督与控制; 4、熟练掌握制药类洁净厂房各类管道系统(包括工艺洁净管道、暖通水系统、动力管道、给排水系统)的二次深化设计、施工组织及调试流程,熟悉GMP规范及相关施工标准; 5、熟知国家及行业现行标准与规范,具备建立机电专业技术体系和管理制度的能力; 6、具备出色的综合管理、跨部门协作、问题攻坚与团队协作能力; 7、具备较强的图纸审查能力,熟悉各类专业施工工艺及设备选型,可独立提出专项技术方案建议; 8、抗压能力强,能够适应项目所需的短期或长期出差及驻场工作安排; 9、持有高级职称或一级建造师资格者优先(最低需具备中级职称); 10、具备良好的技术沟通表达与方案展示能力,能协同销售团队完成客户技术对接、咨询解答及方案支持工作。 二、岗位职责 1、全面负责项目技术、质量、计量及标准化管理,统筹协调各阶段施工技术事务,及时解决现场出现的技术难题; 2、牵头分阶段施工图会审工作,与业主及设计单位沟通协调,确保本专业技术内容满足国家法规及行业实际需求,严格执行各项施工规范和技术标准,按图施工并推进技术确认流程; 3、组织编制施工组织设计及各分部分项专项施工方案,并向施工团队进行技术交底; 4、组织开展项目质量、安全、环保、计量等方面的检查活动,跟踪整改落实情况; 5、对接客户与设计方,协商处理工程技术问题,负责技术文件的确认与签批; 6、监督施工全过程,严格把控各工序技术复核、材料用量审核及隐蔽工程验收环节,发现问题立即处置,确保流程合规并指导后续工序有序开展; 7、积极推动新技术、新工艺、新材料的应用,并总结应用成效反馈至公司技术管理部门; 8、审核竣工资料及竣工图纸,及时处理施工中出现的技术缺陷和不合格项,督导整改措施落地执行; 9、组织开展施工规范、技术标准、图集、企业规程及采购标准的内部培训; 10、协助项目经理完成人员调配、进度管控、质量安全等日常管理工作; 11、根据上级安排,参与其他部门的相关工作,如培训支持、投标文件准备、述标答辩、人员面试等具体事项; 12、配合销售团队开展前期技术交流、方案讲解及客户现场答疑,提供专业技术支持与解决方案输出。 三、福利待遇: 五险一金(公积金缴纳比例9%)、季度假12天、年度健康体检、团队建设活动、下午茶点、员工宿舍、餐费补贴、通讯补贴、外派项目津贴等
广州南沙区招工长/工程师
工长
广州南沙招工长/工程师
总工程师10年以上大专工艺管理技术管理施工管理质量管理安全管理招投标管理造价管理
!!只考虑医药施工洁净行业!!!偏技术方案、交流类的工作 一、任职资格 1、本科及以上学历,建筑工程、暖通、给排水、机电工程等相关专业; 2、8年以上工作经验,其中5年以上专注于医药行业施工领域,主导过不少于3个大型项目在给排水、工艺管道、暖通水系统及动力管道方面的技术实施与现场管理; 3、具备扎实的机电专业理论基础,能够对相关专业提供有效技术支持,并实施全过程质量监督与控制; 4、熟练掌握制药洁净厂房内各类管道系统的二次深化设计、施工组织与调试流程,精通GMP规范及相关管道施工标准; 5、熟悉国家及行业现行技术规范与标准,具备构建专业技术体系和管理制度的能力; 6、具备优秀的综合协调能力、问题解决能力、抗压能力以及良好的团队协作意识; 7、具有较强的图纸识读与审查能力,熟悉各专业施工工艺及设备选型,能独立提出专项技术解决方案; 8、能承受高强度工作压力,适应长期或短期出差及驻场作业安排; 9、持有中级以上职称者为基本要求,具备高级职称或一级建造师执业资格者优先录用; 10、具备出色的技术表达与方案展示能力,可配合销售开展客户沟通、技术答疑及整体解决方案输出。 二、工作内容 1、全面负责项目技术、质量、计量及标准化工作的统筹管理,协调各阶段施工技术事务,及时处理现场出现的技术难题; 2、牵头组织施工图分阶段会审,对接业主与设计单位,确保本专业技术内容满足国家法规、行业标准及实际应用需求,严格执行施工图规范与施工组织设计要求,识别图纸问题并完成技术确认; 3、主持编制施工组织设计及各分部分项工程专项方案,并向施工团队进行详细技术交底; 4、组织并推动项目在质量、安全、环保、计量等方面的检查活动,跟踪整改闭环落实情况; 5、代表项目方与客户、设计院就关键技术事项进行沟通协商,负责技术文件的审核与签认; 6、对施工全过程实施监督,严格把控各工序技术复核、材料用量审核及隐蔽工程验收环节,发现问题立即处置,保障工序衔接合规有序; 7、积极推动新技术、新工艺、新材料的应用落地,并总结实施成效,定期上报至公司技术管理部门; 8、审核竣工资料与竣工图纸的完整性与准确性,主导施工中技术异常及不合格项的处理,督促整改措施执行到位; 9、组织开展施工规范、技术标准、图集、企业规程及采购标准的内部培训工作; 10、协同项目经理完成人员调配、进度控制、安全管理与质量监督等项目管理工作; 11、根据部门负责人安排,参与跨部门协作任务,包括培训支持、投标文件编制、述标答辩、人才面试等相关工作; 12、协助销售团队完成前期技术对接、方案讲解与客户现场技术咨询,提供专业化解决方案建议与技术支持。 三、职位亮点: 购买五险、公积金(9%)、12天季度假、年度体检、团建、下午茶、员工宿舍、餐补、通讯补、驻外补贴等
智能化总工
2-4万元/月
总工程师5-10年本科建筑设计建筑施工管理
一、技术实施与项目统筹 主导智能化项目全周期技术落地,涵盖技术方案编制、图纸深化设计、施工组织及现场技术支持,具备智能化系统设计实操经验。整合跨部门资源,把控项目进度、质量与成本,及时解决现场技术难题,保障项目按时交付。负责项目验收资料准备、文档归档及客户全程服务,提升客户满意度。能有效对接多方单位(如甲方、监理、供应商等),确保项目高效推进并符合规范要求。具备风险识别与应急处置能力,妥善应对实施过程中的突发状况,确保项目稳定运行。完成上级交办的其他工作任务。 二、任职资格 1. 本科及以上学历; 2. 智能化领域工作经验8年以上,持有中级及以上职称; 3. 具备扎实的智能化专业技术基础,良好的沟通协调能力、执行力与团队协作能力; 4. 身心健康,能够适应岗位工作要求;
工长
1,我们公司专业做厂房装修办公室及车间30年。需要找有意愿跟我们公司长期合作的水电工长,我们公司不拖欠任何人工费,但就是价钱比较低,质量还要做好,工期还要保证,(没有办法,现在大环境不好,内卷严重),要求至少5年以上木工工装经验的工长,手头上至少长期有10个8个工人做事的,不要临时去叫工人的有实力的工长。 2,要求住东莞市周边,自己有全部工具 3,要有营业执照,方便支付人工费,工人要持证上岗。 4,不符合条件者勿扰,谢谢!
工长工程师
招聘现场管理人员,要求大专以上学历。会操作常用办公软件与CAD。年龄30岁以下。吃苦耐劳,善于思考。
广州越秀区招工长/工程师(装修工长)
装修工长工长
广州市越秀区招工长/工程师(装修工长)
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鱼泡直聘为工人提供肇庆泥浆工程师全职招聘在线招聘信息,主要招聘肇庆泥浆工程师相关人才。作为泥浆工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解泥浆工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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