中介勿扰 【招聘】策马公司因业务扩展，现招聘网络营销主管20名 1/身体健康，口齿清晰， 2/年龄18-30岁，（男/女均可） 3/熟悉基本网络APP的操作。 4/能吃苦耐劳，服从工作安排。 5/上班时间13.00至22.00上六休一。 待遇:底薪＋提成+全勤 无责底薪3000＋/月 提成1000至10000元 地址：岳阳东茅岭步行街友阿商场 （根据个人能力拿提成） 有意者，请联系 文先生:

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5. 维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

1.具备较强的沟通能力和客户服务意识 2.有良好的抗压能力，能适应夜间工作节奏 3.热爱酒吧行业，对nightlife市场有一定了解 4.具备基础团队协作与组织协调能力

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1号槟榔（岳阳楼区、临湘市、云溪区总代理）诚聘分销商 因业务发展需要，现面向社会诚聘分销商多名： 一、任职要求 1. 年龄20-50岁，男女不限。 2. 工作认真负责，服从管理，性格乐观开朗，善于沟通交流。 3. 需自备交通工具 备注：夫妻档、有槟榔从业经验、有快销品工作经验者、跟超市、小卖部合作过的优先。退伍军人优先录用。 二、薪资待遇 综合效益 8000-15000元/月 以上！ 能力突出、业绩优异者，薪资可达 30000元/月以上！ 只要你有能力、肯吃苦，薪资上不封顶！ 三、联系方式 招聘热线： （姚总） 单位名称：岳阳楼区、云溪区、临湘市1号槟榔总代理 应聘地址:岳阳楼区金凤公寓6栋103室

有餐饮销售经验

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3.带领销售团队开展日常管理、培训与绩效辅导 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与流程 5.协同市场、产品等部门推进项目落地与资源整合 任职要求： 1. 具备销售团队管理经验，有成功带队达成业绩案例 2.熟悉销售全流程，具备较强的市场洞察与谈判能力 3.沟通协调能力强，责任心强，抗压能力突出 4. 具备良好的数据分析与汇报呈现能力 5.行业背景匹配者优先，学历不限，经验不限

我们希望你具备—— 有销售经验，尤其燃气行业、家电或管道类产品销售经验者优先； 无大面积纹身，形象整洁 性格活泼开朗，善于交谈，不怯场，敢于主动开拓客户； 能适应灵活的销售节奏，响应临时订单需求。 工作内容： 负责公司天然气器具（灶具、热水器）、管道及燃气相关产品的销售及外拓推广； 主动联系客户，讲解产品特点，促成交易； 跟进售后需求，挖掘老客户二次销售机会； 完成公司下达的销售指标（月度/季度）。 薪资待遇（真实透明）： 底薪＋提成 提成：按销售额阶梯提成，多劳多得 综合月薪：3500～5000元（优秀者可达6000+） 另有：节日福利、专业产品培训 工作时间： 上午 8:30 – 12:00，下午 2:00 – 5:30（午休2小时）月休四天，不包吃 工作时间固定，可兼顾家庭； 团队氛围轻松，不搞无效加班，领导好沟通；

踏实肯干，有一定商务谈判技巧！

招聘区域：全国各华东区、华南区、华中区、华北区业务 岗位职责：1、负责指定区域整体市场开拓、渠道开发与客户维护，完成公司年度销售目标； 2、制定区域销售计划、营销策略，落地执行并跟进复盘； 3、管理区域经销商 / 合作客户，维护客情关系，解决市场问题； 4、收集当地市场行情、竞品信息，反馈市场动态，优化运营方案。 任职要求：1、年龄三十五岁以下(男女不限），3 年以上食品销售经验； 2、具备优秀市场开拓、谈判沟通及商务洽谈能力； 3、有行业渠道资源、经销商资源者优先。 薪资福利：高薪 + 高提成 + 奖金 + 各项补贴 想要高薪、想做管理、想长期发展欢迎精英加入！ 联系：冯总：

【招聘岗位】点菜员、服务员收银员【年龄要求】25岁—45岁【工作时间】上午：09:00—13:30下午：16:00—20:30【薪资待遇】底薪3200+工龄工资+绩效奖+全勤奖励+开瓶费包吃包住！【工作地址】德胜南路十字路口旁（网网鲜美食街店）【联系方式】（廖女士）《微信同号》

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岗位职责： 1．制定并执行工作计划，确保业务目标的达成。 2．有效管理医院客户关系，包括医院客户信息的收集与建立，以及客户的分级管理。 3．负责客户投标意向采集与拓展 4．保持与目标客户的良好沟通，及时向上级传达产品信息和市场动态。 5．参与组织各类推广活动，提高品牌知名度和市场占有率。 任职要求： 1．具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效管理客户关系。 2．对医疗器械/药品/护理行业有一定的了解，能够快速掌握行业业务思维。 3．具有较强的学习能力和适应能力，能够在快节奏的工作环境中保持积极态度。 要求： 1、学历不限 2、有医疗器械/医药销售经验优先 3、接受出差（出差场景：异地院线客情维护与开发） 4、熟悉基础办公软件使用，会制作和演示ppt。 广东省 广西省 湖北省各需一人 待遇：面议 工作时间：8：50-12：00，14：30-17：30（每周约40小时，单休）

岗位职责： 1、负责所辖区域加盟商的开发和管理； 2、负责构建区域货量增长计划，根据区域内网点货量预测，推动有效增长； 3、定期调研区域内同行政策和行情，并做出及时有效的建议和调整； 4、负责区域内经营管理，促进区域内指标达成； 5、负责管控区域内末端成本，对接区域内网点派费需求； 6、负责完成区域内其他异常工作处理。 任职资格： 1、形象气质佳； 2、28-34周岁，2年左右销售工作经验（不限行业）； 3、能接受华东、华南区域安排。

【岗位职责】 1、负责金融产品销售，对接个人、企业及政府客户 2、开展面销/陌拜、直销及渠道销售工作 3、具备市场推广经验，能独立完成销售任务 4、有团队管理或组建经验者优先 【职位要求】 1、大专及以上学历，25-55岁，不限工作经验 2、适应出差，具备良好的沟通能力 【工作时间】 1、上班时间：08:30 2、下班时间：10:40 【薪资福利】 1、薪资范围：10000-20000元 2、享受周末双休

2、职位内容 工作职责 1）洞察和分析制造业领域的管理信息化及业务数字化发展趋势。 2）需要有制造业工厂资源或同行业经验，去开发企业客户的人群 3）负责面向制造业工厂，推广一体化erp系统，加速工厂数字化建设。 任职要求： 1）深入了解制造业核心流程（生产、计划、物料、成本等）、行业特性及管理痛点。 2）优秀的沟通协调与问题解决能力：能快速融入工厂环境，擅长在工厂环境中灵活变通、协调各方利益、推动问题解決。 3）在SaaS软件销售、工厂ERP领域有实战经验。 4）有相关工厂资源：拥有广泛的工厂人脉网络，能够快速对接潜在客户，助力企业实现数字化转型。 公司优势 多产品线全覆盖：ERP/MES 智能方案适配大中小制造工厂，品牌成熟有竞争力 全方位帮扶：产品培训 + 销售辅导 + 市场支持一站式配齐

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：大专以上。年龄：25～45岁优先！ 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：待补充，薪资范围：待补充，行业信息：待补充

一、招聘要求（房产经纪人多名） 1、性别不限，无需学历与经验，年龄25-50岁 二、入职丰厚保障 1、高额业绩提成35-75%（年均7000元/月） 门店周边持续引流优质客户及业主主动咨询 增值业务拓展收入机会多 2、专属导师全程带教 系统智能匹配精准客源，助力新人快速上手创收 公司整合资源平台，共享海量房源信息免费使用 3、享节假日福利、公平晋升通道、购买保险 三、上班时间及安排 每日工作7.5小时，午休1.5小时并提供午餐 每月休息4天可灵活调休，兼顾家庭方便接送孩子

全面统筹与经营把控｜连锁门店经验｜餐饮或生鲜门店管理｜团队培训与建设 我们不只是寻找一名优秀的超级店长 更重要的是——找到能与我们并肩的事业合伙人 工作职责 1. 全面统筹与经营把控 - 统筹门店日常运营，对营业额、利润及成本控制负责，确保经营目标达成； - 制定并拆解月度、季度经营计划，实时分析数据，灵活调整策略。 2. 品控与系统执行 - 严格执行标准化流程，确保产品出品、服务品质及门店QSC稳定达标； - 统筹订货、损耗、仓储及效期管理，推动数据化品控落地。 3. 团队建设与人才带教 - 统筹岗位分工、排班与绩效管理，营造正向积极的团队氛围； - 搭建门店人才梯队，制定培训计划，为联营移动门店体系持续输出储备人才。 4. 品牌接待与商务协助 - 熟悉品牌文化与联营模式，能独立完成超级店的参观接待与讲解； - 协助创始团队进行商务洽谈、媒体采访及重要访客接待。 任职要求 经验背景 - 3年以上连锁餐饮或零售行业经验，1年以上门店统筹管理经验； - 有从0到1参与新店筹备或旗舰店运营经验者优先。 2. 核心能力 - 强统筹力：善于多线程管理，能同时把握人、货、场、财四大核心板块； - 数据敏感度：对经营数据有分析能力，能基于数据指导决策； - 沟通与带教：善于激发团队，乐于带人、善于培养人。 3. 年龄与学历 - 25-40岁，大专及以上学历，专业不限。 4. 性格特质 - 务实负责，有创业心态，愿意把门店当成自己的事业来经营； - 亲和稳健，能代表品牌形象接待合伙人与外部访客。 加分项 - 有过创业、合伙经营或孵化新门店的经历； - 熟悉岳阳本地消费市场。 成为事业合伙人，你将获得—— - 与品牌共同成长，而非仅仅一份工作； - 充分的经营授权与信任，你的判断会被尊重； - 品牌长期发展的成果共享。

深耕单身经济电商赛道7年+，公司运营稳定、模式成熟，正处于规模扩张上升期。 不画饼、不内卷，只找踏实做事、目标一致的同行者。

薪资待遇： 薪资待遇：试用期4500，转正后5000-8000 岗位职责： 1.负责区域内门店运营管理，包括活动策划组织、销售及利润管控 2.团队建设与培训。包括搭建人才梯队，不定期开展培训 3.门店服务及标准化监督 4.数据分析与决策 任职要求： 1.年龄：28-40周岁 2.熟悉办公软件 3.具有较强的沟通能力，数据分析能力，领导力

疆湖阿伊木富兴鹏城店招聘岗位：前厅管理岗工作地点：岳阳楼区青年东路133号任职要求：1. 年龄25–40岁，身体健康，形象气质良好，谈吐大方得体，无不良从业记录。2. 有1年以上餐饮店前厅主管、领班管理经验，有同类餐饮门店工作经验者优先录用。3. 精通前厅服务标准、人员排班管理、客诉处理技巧。4. 具备优秀的沟通协调能力、现场应变能力和团队管理能力，能合理调度员工，高效处理营业高峰期各类突发状况。5. 工作认真负责、积极主动，有极强的责任心、服务意识和执行力，能吃苦耐劳，服从门店管理制度。6. 有良好的服务理念，懂得打造门店服务口碑，有独立带团队、优化门店服务的经验者优先。7.薪资待遇：底薪+全勤+提成（第一月试用期4500，第二月正式5000，工资上升空间大）员工福利：包工作餐、员工宿舍、节日福利应聘方式：严女士：（周一至周日11:00-21:00）

岗位名称:城市钓鱼圈主理人(本地城市合伙人/兼职) 工作内容： 1、商家拓展：负责本地钓鱼垂直赛道全品类商家开发，涵盖钓场 / 黑坑、实体渔具店、饵料 / 小药商家、垂钓农庄、球杆维修保养店、户外钓具店等； 2、商务洽谈：对接商家负责人，讲解平台「兴趣精准获客 + 付费钓点解锁分成」的合作模式，直击商家客流少、闲置资源难变现、推广效果差的核心痛点； 3、入驻落地：引导商家完成平台免费入驻，协助商家上架营销互动任务、私密钓点资源、优惠活动等基础内容，全程配合商家完成上线； 4、：跟进商家意向，讲解 VIP 套餐权益，促成商家开通付费合作； 5、商家维护：定期回访已合作商家，跟进投放效果，提醒商家更新钓点信息、活动内容，引导商家持续复投，沉淀长期收益； 6、数据反馈：记录每日拜访、沟通、成交商家信息，同步区域负责人，配合完成赛道整体拓展目标 任职要求： 1、核心优先：热爱钓鱼，熟悉本地垂钓圈层，了解本地钓场分布、渔具行业基本情况，拥有钓友社群、行业人脉资源者优先； 2、具备基础沟通表达能力，敢于线下上门陌拜、线上微信对接商家，能清晰传递合作价值； 3、有地推、销售、商家拓展经验者优先，无经验也可，平台提供全套标准化培训； 4、时间自由灵活，可自主安排工作节奏，无需坐班打卡，每周可投入 10 小时以上； 5、诚实守信，严格遵守平台合规规则，不夸大宣传效果、不私自承诺政策、不违规获取商家 / 用户信息。 岗位优势 爱好变现：依托钓鱼兴趣开展副业，以钓会友，兼顾热爱与收入 时间自由：弹性兼职，自主规划工作节奏，上班族、学生、自由职业均可参与 上手简单：平台全套扶持培训，零基础也能快速启动出单 积累资源：深耕本地钓鱼圈层，拓展高质量人脉 多元收益：入驻提成、付费转化、活动分成、续费复投多重收入，多劳多得 如果你热爱钓鱼，有空闲时间，希望深耕本地钓鱼圈层，欢迎应聘城市钓鱼圈主理人，一同玩转钓鱼，实现副业创收！

【招聘岗位】领班一名【薪资待遇】月薪3500+【工作要求】领班岗位，，做事认真负责，正直，爱干净，讲卫生，热情，沟通能力强，要会骑电动车【招聘岗位】服务员一名，，会骑电动车，做事认真，热情，主动。工资3000+【工作时间】8:30-14:0016:30-20:00【联系电话】

勤奋努力爱港敬业能吃苦耐劳，船运量吨位看砂质量，把好第一道关。非诚勿扰！

国澳禧宴南湖店招聘～一，服务员数名年龄25~50岁，相貌端正，有亲和力勤劳踏实肯干，服从安排。工资2800-3200[愉快]二，主管领班各一名能吃苦耐尽职尽责工资3500-4500以上所有岗位工资待遇面议！工作地址:金鹗隧道旁税务局对面联系电话:周店

岗位职责： 1. 全面负责学校面包房的日常运营与管理工作； 2. 制定并执行生产计划，确保产品品质与供应稳定； 3. 负责团队管理、人员培训及排班安排； 4. 把控食品安全与卫生标准，落实各项管理制度； 5. 控制运营成本，提升整体经营效益。 任职要求： 1. ，年龄25-45岁，身体健康，持有效健康证； 2. 具备餐饮或烘焙行业管理经验者优先； 3. 熟悉面包房运营流程，具备良好的沟通协调与团队管理能力； 4. 工作认真负责，有服务意识，能适应学校工作节奏。