岗位职责： 1.负责房建项目、政府/房企/总包单位等客户开发、维护与关系管理。 2.主导房建项目信息跟踪、投标、报价、谈判、合同签订。 3.制定并完成年度销售指标、回款计划，控制应收账款风险。负责项目回款跟进、对账、催收及异常情况处理。 4.带领销售团队，制定工作计划，培训、考核、激励下属。整理销售数据、报表、客户档案，定期复盘与汇报。 5.维护公司品牌形象，处理客户投诉、合作争议。配合项目交付、履约过程中的对接。

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岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3.带领销售团队开展日常管理、培训与绩效辅导 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与流程 5.协同市场、产品等部门推进项目落地与资源整合 任职要求： 1. 具备销售团队管理经验，有成功带队达成业绩案例 2.熟悉销售全流程，具备较强的市场洞察与谈判能力 3.沟通协调能力强，责任心强，抗压能力突出 4. 具备良好的数据分析与汇报呈现能力 5.行业背景匹配者优先，学历不限，经验不限

中介勿扰 【招聘】策马公司因业务扩展，现招聘网络营销主管20名 1/身体健康，口齿清晰， 2/年龄18-30岁，（男/女均可） 3/熟悉基本网络APP的操作。 4/能吃苦耐劳，服从工作安排。 5/上班时间13.00至22.00上六休一。 待遇:底薪＋提成+全勤 无责底薪3000＋/月 提成1000至10000元 地址：岳阳东茅岭步行街友阿商场 （根据个人能力拿提成） 有意者，请联系 文先生:

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1号槟榔（岳阳楼区、临湘市、云溪区总代理）诚聘分销商 因业务发展需要，现面向社会诚聘分销商多名： 一、任职要求 1. 年龄20-50岁，男女不限。 2. 工作认真负责，服从管理，性格乐观开朗，善于沟通交流。 3. 需自备交通工具 备注：夫妻档、有槟榔从业经验、有快销品工作经验者、跟超市、小卖部合作过的优先。退伍军人优先录用。 二、薪资待遇 综合效益 8000-15000元/月 以上！ 能力突出、业绩优异者，薪资可达 30000元/月以上！ 只要你有能力、肯吃苦，薪资上不封顶！ 三、联系方式 招聘热线： （姚总） 单位名称：岳阳楼区、云溪区、临湘市1号槟榔总代理 应聘地址:岳阳楼区金凤公寓6栋103室

岗位职责： 1.负责市场调研与竞品分析，精准把握行业趋势及用户需求，为营销策略提供数据支持 2.独立策划并执行线上线下整合营销活动，包括品牌推广、节点营销、内容运营及传播方案落地 3.撰写高质量营销文案、宣传物料及传播话术，协同设计、媒介、销售等部门推进项目高效执行 4. 监测营销活动效果，通过数据分析优化投放策略，持续提升转化率与品牌声量 5.维护与媒体、KOL、合作平台等外部资源关系，拓展优质合作渠道，提升营销杠杆效应 任职要求： 1.市场营销、广告、传媒、工商管理等相关专业优先，学历不限 2. 具备市场营销策划相关经验，经验要求不限 3.熟悉主流营销工具与平台（如微信生态、抖音、小红书、信息流广告等），具备基础数据分析能力 4. 思维活跃、创意敏锐，具备优秀的文案撰写、方案呈现与跨部门协作能力 5.工作地点灵活，薪资范围面议，具体根据能力与经验综合确定。

岗位职责： 1. 负责铝型材产品的市场开拓、客户开发与销售目标达成 2. 维护现有客户关系，深度挖掘客户需求，提供定制化解决方案 3. 参与招投标、合同谈判及售后协调，推动项目落地与回款 4. 收集行业动态与竞品信息，定期反馈市场趋势与客户建议 5. 配合公司开展展会推广、客户拜访等营销活动，提升品牌影响力 任职要求： 1. 本科及以上学历，专业不限，铝型材或建材行业背景优先 2. 3年以上工业材料类销售经验，熟悉B2B客户销售体系与流程 3. 具备较强的沟通表达、商务谈判及跨部门协作能力 4. 性格积极开朗，责任心强，能适应高频次出差与区域市场拓展 5. 熟练使用Office办公软件，身体健康，无影响岗位履职的传染性疾病或陈旧性伤

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5. 维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

踏实肯干，有一定商务谈判技巧！

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【招聘】八字门茶餐厅招聘后勤阿姨：主要负责是洗碗、洗杯子、摘菜、打扫洗手间。上班时间是上8点半到8点，中途休息两个半小时，整体是8个小时时间，薪资3000，月休2天，联系方式：

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及回款指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导 4. 分析市场动态与竞品信息，协同市场部优化销售策略与产品推广方案 5.定期汇报销售数据及团队运营情况，提出可行性改进建议 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉行业市场与客户需求 2.优秀的沟通协调能力与团队领导力，能有效激励团队达成目标 3. 具备较强的市场分析、商务谈判及问题解决能力 4.学习能力强，适应快节奏工作环境，抗压能力突出 5.具备良好的职业道德与客户服务意识

岗位职责： 1.为客户提供专业的理财规划、资产配置及投资建议，帮助客户实现财富保值增值目标 2.深入了解客户需求与风险偏好，定制个性化理财方案并持续跟踪优化 3. 定期开展金融知识普及与投资者教育活动，提升客户金融素养与信任度 4. 维护存量客户关系，挖掘二次营销机会，协同团队完成业绩目标 5. 严格遵守监管规定及公司合规要求，确保销售行为合法、专业、透明 任职要求： 1.学历大专及以上，金融、经济、管理等相关专业优先，持有基金/证券/保险从业资格证者优先 2. 具备1-3年及以上理财顾问、银行客户经理或财富管理相关工作经验 3. 具备良好的沟通表达能力、客户服务意识及较强的逻辑分析能力 4. 认可长期主义财富管理理念，责任心强，具备合规意识与职业操守 5.热爱金融行业，学习能力强，愿意持续精进专业能力与市场洞察力

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队及个人业绩目标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常业务，进行人员培训、绩效辅导与梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与产品推广方案 5.协同市场、产品、运营等部门，推动跨部门项目落地与资源整合 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力与抗压能力 4.熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5.工作地点：不限 6. 所属行业：不限

销售经理招聘 提成方式:按利润提成;全职人员:底薪+绩效+回款销售额阶梯提成奖金补贴:交通补助、年终奖、绩效奖金、提成不封顶，资源合作享门店长期利润分成工作地点:成都及乐山(特殊情况需出差) 岗位要求: 1.对企业/机构(ToB)销售经验快消品销售经验会展销售 2.网络营销经验、电话销售、门店柜台销售经验 3.具有招商、商户拓展类服务面销 4.陌拜快消品其他产品、服务企业服务课程、培训类产品网络销售企业经验 5.批发/零售电话销售经验互联网经验 6.有国际贸易和药店开发、医院对接工作经验优先 7.从事过保险及大健康行业工作经验优先 以上行业经验都要求在5-10年。 工作内容: 主要销售产品:科技低GI大米、杂粮、代餐、控糖人群刚需，适配药店慢病、健康食品专区上架 1.开拓和对接连锁药店/单体药房、医药公司资源(区域药房、慢病馆、社区诊所资源优先)2.开拓和对接医药采购、药店店长、医药业务员、0TC渠道从业者 3.负责低GI健康食品药店渠道开拓，开发连锁、单体药房，洽谈进店铺货 4.客户日常维护，动销跟进、订单及回款管理 5.制定区域销售计划，完成月度销售指标立即开启。薪资待遇为8000-13000元/月，具体面议。工作时间早九点至晚五点半。工作地址位于成都农高创新中心。吴女士，

【岗位职责】: 1.快速搭建BD团队:负责招聘、培养和管理销售团队，建立高绩效团队，并制定并执行相关策略、资源分配等，以实现团队的快速成长; 2.执行公司的销售策略及政策:负责执行公司的销售策略和政策，通过日常闭环管理跟踪业务进展，带领团队达成业绩目标; 3.与内外部部门协作:与横向协同部门紧密配合，及时解决销售工作中的各类问题,并持续改进和优化销售流程。 [岗位要求】: 1.学历要求:大专及以上学历; 2.销售管理经验:至少有3年以上销售管理经验，有C端销售管理经验者优先考虑(盒马，七鲜，小象超市等) 3.学习能力和执行力:具备强烈的学习能力，能承受压力，精力充沛，具备在压力下出色完成任务的能力; 4.良好的沟通协调能力:具备出色的沟通与协调能力,能够与团队成员和其他部门有效合作，达成共同目标 [岗位亮点]: 大平台、发展稳定。新业务晋升机会多多，也有明确的晋升和培训体系。

招希音牛仔装运营，懂后台操作，小二对接，沟通能力强的人才，工资面议，联系方式

岗位职责： 1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2. 保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2. 具备良好的服务意识与团队协作精神 3. 能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

工作认真，态度端正，有责任心。 年龄18-30之间 包住不包吃。 工资:3000-5000 要求形象良好

招聘服务管家3名。要求40岁以下，有相关行业经验者优先。薪资福利：底薪3000-3600，另加绩效提成。包食宿，每月带薪休假4天，每年享有13天法定节假日及1天生日假。

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岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持餐台、服务区及公共区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求，妥善处理咨询、建议与一般性投诉，提升用餐满意度 4.协助完成开市准备、收市整理及日常设备基础检查工作 5.配合团队完成临时性任务，如活动支持、库存协助等，体现良好协作意识 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病，持有有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备基本沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4. 有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长

岗位职责： 1.按时、准确完成餐饮及生活用品等订单的取送任务 2.熟悉配送区域路线，高效规划送达路径 3. 与商家、顾客保持良好沟通，妥善处理配送过程中的异常情况 4.妥善保管配送装备（如保温箱、头盔、电动车等），确保安全规范使用 5.遵守交通法规及平台服务标准，维护良好职业形象 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病 2.具备基本读写能力，能熟练使用智能手机及导航软件 3.无违法犯罪记录，征信良好，责任心强 4. 有电动车/摩托车驾驶经验者优先，需自备合规交通工具 5.吃苦耐劳，适应灵活工作时间，具备较强服务意识

上班时间：18点到2点 工装：无要求，穿自己衣服就可以 包吃包住

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岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具与纸巾 3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及营业前准备工作 任职要求： 1.年龄18-32岁，身体健康，无传染性疾病 2.形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，具备团队协作意识