
建筑工程生产经理,建筑工程技术总工,建筑工程商务经理
1.3-1.4万元/月
生产经理3-5年大专
建筑工程生产经理要具备有过五万平方米以上的办公搂和厂房施工指挥的工作经验,并且具有现场指挥,协调,管控整个工程的施工进度,施工质量,施工安全,并且具有跟各方主管部门协调的能力。
工程技术总工要具有独立指挥5万平方米以上的办公搂和厂房的施工业绩,要具有整个工程的所有工种,所有设计图纸的深化和业主及设计院的对接,能够在图纸设计中提供相应的优化意见,对所有项目中的技术管控,对各个施工节点的技一术要求进行落实推进。
商务经理,要具有整个工程的成本核算及控制,能够提出各专业的优化成本的意见,能够独立的编制工程清单,(计量,什价)在施工中能够及时的办理各项签证,能够顺利的跟跟审单位和一审二审单位的对接安成工程决算。
项目生产经理
1.1-1.5万元/月
生产经理5-10年中专/中技施工管理
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位有序作业
3.监督执行施工规范、技术标准和安全文明施工要求,及时排查整改隐患
4.主持生产例会,动态跟踪施工问题,提出优化方案并推动闭环处理
5.配合项目经理完成内外部沟通、验收资料整理及竣工交付工作
任职要求:
1. 具备建筑施工领域相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程管理
2.熟练掌握施工图纸、规范及常用工程软件(如广联达、CAD等)
3. 具备较强的组织协调能力、应急处置能力和团队管理经验
4.持有建造师(一级/二级)、安全员B证等执业资格证书者优先
5.责任心强,能适应项目驻场及阶段性加班要求
生产计划主管
8000-11000元/月
厂长/主管3-5年大专成本管理PMC管理
此岗位工作地点在南充或者德阳,可购买成都五险一金,介意者勿投。
岗位职责
1、负责生产计划的编制及组织实施与达成;
2、负责推动生产现场精益生产的落地执行;
3、负责提升工厂物流管理的运行效率。
岗位要求
1、具备良好的组织协调能力,执行能力强;
2、具备扎实的数据统计与分析能力;
3、有精益生产管理实践经验,IE专业背景优先;
4、大专及以上学历,3年以内工作经验,学习适应能力强。
锰酸锂正极材料生产部副主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专生产计划管理生产物料管理现场管理三元
工作职责:
团队建设
1、依据部门年度规划,制定生产车间的月度目标与实施计划。
2、明确各岗位作业规范,指导并监督员工执行工作流程。
3、推动车间管理机制与流程优化,监督落地执行,协助提升部门管理水平。
4、负责生产团队组织建设,开展人员培训与能力培养。
5、宣贯公司薪酬制度,协同参与车间激励方案设计,通过有效激励手段提升团队工作动力。
费用管理
1、围绕部门经营预算,制定成本管控策略,控制生产车间电耗、人工、易耗品等支出。
2、定期跟踪分析各项费用使用情况,实施动态监管,确保成本不超出预算范围。
生产管理
1、根据生产任务安排,统筹调配人力、设备及物资资源,保障计划顺利推进,按期交付产出。
2、跟踪生产进度,及时识别偏差并采取调整措施。
3、持续分析与优化生产工艺流程,协调解决过程异常,推动生产效率提升。
4、负责生产人员配置管理,维护现场秩序与环境,落实6S管理及可视化管理要求。
5、组织召开生产协调会议,监督班组班前会执行,完善交接班管理制度。
计划物料管理
1、审核部门月度生产计划与物料需求计划。
2、开展产能负荷评估,提出生产排程调整建议,协调工序间进度衔接,优化工序运行节奏。
3、监控库存状态,就库存结构调整提供合理化建议,防止积压或断料现象发生。
4、监督待料、退料、补料、借料等流程执行情况,分析物料使用数据,支持成本控制决策。
仓库管理
1、建立健全仓库管理制度,并推动执行落地。
2、监督仓库盘点作业,审核库存数据,设定安全库存标准与周转周期。
3、实行仓库分区管理,物品分类存放,排列整齐,标识清晰,保持有序作业环境。
设备管理
1、指导编制设备操作规程,明确操作步骤、注意事项及安全规范。
2、监督设备保养计划的制定,涵盖日常、定期及预防性维护内容。
3、监督设备巡检与检查工作,及时发现潜在故障并组织处理。
4、指导建立设备维保记录和故障维修档案,配合完成设备资产盘点工作。
品质管理
1、监督工艺标准执行,配合技术部门开展操作要点培训。
2、协同品质部门应对产品质量问题,设立质量控制点,加强质量意识,跟踪整改闭环。
3、组织开展员工质量意识与操作规范培训,增强一线质量管控能力。
环保及消防、安全管理
1、定期开展环保与安全风险排查,识别环境隐患与安全漏洞,保障环保设施正常运转,防护措施有效实施。
2、落实各级人员安全责任,主导推进车间安全管理工作;制定安全生产规章与操作规范,实现安全管理标准化。
3、对生产现场环保与安全状况进行监督检查,及时纠正违规行为与不安全操作,确保制度执行到位。
4、牵头组织员工安全教育与培训,强化安全认知与操作技能,确保员工掌握并遵守安全规定。
工作要求:
大专及以上学历,专业不限,年龄30-45岁;
具备新能源行业三元材料领域3-5年连续管理工作经验;
熟练掌握常用办公软件操作;
擅长处理生产异常问题及一线员工管理。
PACK线车间主任
6000-11000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年大专全职
岗位职责:
1.负责生产线日常管理,统筹人员排班、任务分配与进度跟踪,确保订单按时保质交付
2. 监督生产操作规范执行,及时发现并纠正安全隐患与质量偏差,落实5S现场管理标准
3.协助工艺优化与效率提升,收集一线问题反馈,配合IE/品质部门推动持续改善项目
4.开展班组员工技能培训与绩效辅导,营造积极协作的团队氛围,降低人员流失率
5. 准确填报生产报表、物料损耗及异常记录,保障数据真实可追溯
任职要求:
1.具备3-5年制造业产线管理经验,熟悉PACK生产所有流程。
2. 学历不限,中专/技校及以上学历,持有班组长培训证书或ISO内审员资格者更佳
3. 具备基础识图能力与设备操作常识,能熟练使用办公软件进行数据整理
4.责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能适应倒班安排
5.无不良从业记录,认同企业价值观,注重团队协作与结果导向
生产主管
4000-8000元/月
厂长/主管1-3年学历不限现场管理ISO9001
车间主任作为生产部门的基层管理者,全面统筹车间的生产运作、质量管理、设备维护及团队管理等相关工作。主要职责涵盖以下方面:
- 生产计划与执行 :依据公司下达的任务安排,制定并落实生产计划,合理调配各工序资源,保障生产任务按时达成12。
- 质量管控 :全面负责产品质量,监督工艺执行情况,及时识别并处理异常问题,确保产品满足规定标准23。
- 现场运营与人员管理 :负责车间日常运行管理,包括人员安排、技能培训、绩效考核、安全作业以及现场5S管理,维持高效有序的生产环境134。
- 设备维护与成本优化 :组织设备的日常点检与保养工作,推动工艺改进措施,有效降低生产消耗,提升成本控制水平4。
- 部门协同配合 :与采购、销售、研发等职能部门保持密切对接,确保生产环节与其他业务流程顺畅衔接2。
服装厂后段主管
5000-6000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年学历不限全职有生产管理经验服装/纺织经验
1、清楚服装后段的所有工序
2、负责后段人员的工作安排和调度
3、负责后段数据的登记汇总
4、会使用电脑操作表格
四川凉山想干石油队的可以联系,男女不限包吃住,一个月六千,来回路费队上出,名额有限,有时候
6000元/月
石油钻井工包住包吃月结
想干石油队的可以联系,男女不限包吃住,一个月六千,来回路费队上出,名额有限,有时候电话打不通号
生产经理
1-1.5万元/月
生产经理经验不限学历不限
岗位职责:
1. 全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位,解决现场技术与管理问题
3. 组织实施安全文明施工管理,落实隐患排查整改,杜绝重大安全事故发生
4. 监督施工过程质量控制,执行技术交底与工序验收制度,保障工程符合规范及合同要求
5. 配合项目总工、商务合约等部门完成进度确认、签证办理及现场资料归档工作
任职要求:
1. 具备建筑施工生产管理相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程运作
2. 熟练掌握国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规
3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验
4. 责任心强,能适应施工现场环境,具备良好的沟通表达与抗压能力
5. 持有建造师(建筑工程或市政工程)资格证书及安全B证者优先
生产经理
1-1.5万元/月
生产经理经验不限学历不限
岗位职责:
1. 全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位有序作业
3. 监督执行施工规范、技术标准和安全文明施工要求,及时排查整改隐患
4. 组织召开生产例会,动态跟踪施工难点,提出优化方案并推动落地
5. 配合项目经理完成内外部沟通协调、资料归档及验收交付工作
任职要求:
1. 具备建筑施工相关领域工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程管理
2. 熟练掌握施工图纸、规范及常用工程软件,具备较强的现场统筹能力
3. 责任心强,抗压能力好,能适应项目驻场工作节奏
4. 持有建造师(建筑工程)或安全员B证者优先
5. 无学历硬性限制,实操经验丰富者可放宽条件
工程生产经理一位.施工员两位
1-1.2万元/月
生产经理10年以上大专
招聘工程生产经理 工资10000—12000包吃住
职责:统筹项目全盘生产,主攻施工技术、方案编制、技术交底、进度管控。
要求:本科及以上学历,10年以上土建技术管理经验,精图纸施工,持证优先,驻场。
包食宿,非诚勿扰.随时上岗
建筑施工生产经理/负责人
9000-10000元/月
生产经理3-5年高中二级建造师
1、有5年以上相关工作经历,持有陕西二建证/一建证
2、全面负责土建项目生产管理,统筹施工工进度、质量与安全;
3、组织协调现场各专业队伍及资源,确保工程按计划推进;
4、监督施工方案执行,及时解决现场技术与管理问题;
5、配合项目团队完成阶段段目标和验收工作。
施工现场管理
1-1.1万元/月
项目经理5-10年大专会驾驶
岗位职责:
1. 参与道路、桥梁、隧道等市政及交通类工程的现场施工管理与技术指导
2. 负责工程量清单编制、成本估算及施工进度协调把控
3. 常驻施工现场,监督质量、安全与文明施工,落实规范标准
4. 解决施工过程中的技术问题,组织技术交底与方案优化
5. 配合完成分部分项工程验收、竣工资料整理及项目交付工作
任职要求:
1. 持有国家注册二级建造师(公路工程)资格证书,且注册单位可配合变更
2. 具备安全员B类证书,熟悉建设工程安全生产法规及现场管理要求
3. 有公路、桥梁或隧道类项目施工管理经验,能独立承担现场技术管理工作
4. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5. 学历不限,持证真实有效,无在建工程冲突
公路工程资料主管
1.2-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科路桥工程工程施工资料工程造价资料
工作内容:
1、负责工程实施过程中各类资料的收集、整理与编制;
2、确保项目资料齐全完整,满足竣工验收及结算审计要求;
3、汇总施工期间的技术变更、洽商文件、会议纪要等资料并归档;对日常接收的管理类、技术类文件进行分类、登记与存档;
4、负责工程资料的归档保管、移交手续及借阅管理工作;
5、对接市城建档案馆,完成项目档案的移交任务;
6、参与过程计量、签证办理、变更资料整理及结算相关工作。
职位要求:
具备5年及以上工作经验,熟悉公路桥梁、隧道类项目全流程资料管理;
持有驾照,能适应三州地区现场驻点工作,具备良好的沟通协调能力;
本岗位需熟练操作,入职即上岗,配备主管带教,派驻至项目部(泸沽湖、喜得、小金县等川内多地);
非工程类如工商、文秘等专业人员请勿投递。
装修工程管理人员
6000-8000元/月
项目经理5-10年学历不限装饰装修工程结算CAD制图家装工装维修改造
五年以上的工装,家装经验懂,各专业的基本技术,专业知识验收标准,对安全,质量,成本,进度以及资料的编制,竣工结算等有丰富的管理经验要求,会CAD,会电脑,会工程预决算
长传管道项目通信专业项目经理
7000-9000元/月
项目经理10年以上学历不限
1、负责协调甲方以及监理,完成本专业的日常管理工作;
2、根据现场线路专业的施工进度,合理安排工人工作;
3、有相关工作经验
厂长/主管3-5年本科
岗位职责:
1、牵头编制生产车间的管理制度与操作流程,构建完善的车间管理体系,保障生产运作有序高效。
2、依据生产计划统筹安排生产任务实施,推动精益化生产,持续优化产能与人员效率。
3、组织落实生产车间及仓储团队的培训与绩效考核,确保人员能力符合GMP规范要求。
4、协调开展生产人员对厂房设施及设备的安装、调试等实施工作。
5、主导生产现场质量合规管理,确保产品品质稳定并满足既定标准。
6、全面负责车间EHS相关工作,严格执行岗位安全管理制度。
任职要求:
1、本科及以上学历,药学类相关专业背景。
2、具备三年以上制药行业生产管理实践经验。
3、掌握药品质量管理规范、法规指南及工艺技术要求,熟悉药学、生产、质量控制、设备及自动化信息化等相关知识与原理。
生产组长/拉长3-5年大专
岗位职责:
1、负责班组日常运作管理,统筹人员培训与绩效考核工作。
2、根据生产计划安排,组织并落实各项生产任务的实施。
3、组织推进物料出入库流程的相关作业,确保账物一致。
4、落实生产现场质量合规管理,保障产品品质符合既定标准。
5、组织车间设备的基础维护与定期保养工作的开展。
6、协助完成厂房设施及生产设备的安装与调试支持工作。
7、全面开展班组EHS管理工作,执行岗位安全管控责任。
任职要求:
1、具备大专及以上学历,药学类相关专业背景。
2、具有三年以上制药行业生产岗位工作经验。
3、掌握药品质量管理规范、法规指南及工艺技术要求,熟悉药学、生产、质量控制、设备及自动化信息化相关知识与基本原理。
选矿厂主任(磷矿 重介 浮选 光选)
1.5-2.5万元/月
车间主任月结5-10年大专选矿金属矿重介浮选光选
一、职位描述 岗位核心职责:全面负责选矿厂日常运营管理、磷矿选矿工艺(重介、浮选、光选)管控、生产安全及团队管理,确保选矿生产高效、稳定、合规,达成公司既定的选矿回收率、产品质量、生产成本等核心指标。 (一)生产运营管理 1. 统筹选矿厂整体生产计划,结合公司生产任务,制定并落实重介、浮选、光选各工序的生产方案、作业计划,合理调配人力、物力、财力资源,确保生产连续稳定运行,按时完成各项生产指标。 2. 负责磷矿选矿全流程管控,重点把控重介分选、浮选提纯、光选除杂等核心工艺环节,优化工艺参数,解决生产过程中出现的工艺难题,提升选矿回收率、精矿品位,降低尾矿品位及生产成本。 3. 监督生产过程中的设备运行状态,协调设备维修、保养工作,确保重介分选设备、浮选机、光选机等核心设备正常运转,减少设备故障停机时间,提升设备利用率。 4. 严格执行生产操作规程、质量标准及环保要求,监督生产过程中的原矿、中间产品、精矿的质量检测,及时调整工艺参数,确保产品质量符合公司及客户要求,杜绝环保违规问题。 (二)工艺技术管理 1. 主导磷矿重介、浮选、光选工艺的优化与改进,结合原矿性质变化,调整工艺方案,提升选矿效率和产品质量,推动生产技术升级。 2. 负责选矿工艺技术文件的编制、修订与执行,指导员工规范操作,开展工艺技术培训,提升员工的工艺操作水平和技术素养。 3. 跟踪行业内磷矿选矿(重介、浮选、光选)先进技术、工艺及设备,组织技术调研与引进,推动选矿厂技术革新,降低生产成本,提升核心竞争力。 4. 处理生产过程中的工艺异常问题,组织技术分析会,制定整改措施并跟踪落实,避免同类问题重复发生。 (三)安全与环保管理 1. 全面负责选矿厂安全生产管理,建立健全安全生产管理制度、操作规程及应急预案,组织开展安全生产培训、安全检查及隐患排查,及时整改安全隐患,杜绝安全事故(人身、设备、火灾等)发生。 2. 严格落实环保法规及公司环保要求,监督选矿废水、废渣、粉尘等污染物的处理与排放,确保达标排放,推动绿色生产。 3. 负责员工安全防护管理,监督员工正确佩戴、使用劳动防护用品,规范作业行为,提升员工安全意识。 (四)团队与日常管理 1. 负责选矿厂员工的招聘、培训、考核、激励及日常管理,搭建高效的生产团队,提升团队凝聚力和执行力。 2. 协调与公司生产部、技术部、设备部、安全环保部等相关部门的工作衔接,确保各项工作顺利推进;处理员工工作纠纷及诉求,营造和谐的工作氛围。 3. 负责选矿厂各项成本管控,合理控制耗材、能耗、人力等成本,提交生产报表、成本分析报告,为公司决策提供依据。 4. 严格执行公司各项规章制度,规范选矿厂日常运营流程,确保各项工作合规、有序开展。 二、任职要求 (一)基本要求 1. 年龄30-50岁,大专及以上学历,矿物加工工程、选矿工程、化工工程等相关专业,持有选矿相关职业资格证书者优先。 2. 具有5年以上磷矿选矿厂管理经验,3年以上重介、浮选、光选工艺管控经验,熟悉磷矿(尤其是沉积型、岩浆型磷矿)的选矿特性及全流程工艺。 3. 身体健康,能够适应选矿厂倒班管理需求,无职业禁忌证,服从公司工作安排。 4. 具备良好的职业素养,责任心强、作风严谨,具有较强的抗压能力、执行力及问题解决能力。 (二)专业能力要求 1. 精通磷矿重介分选、浮选提纯、光选除杂等核心工艺,能够熟练调整工艺参数,解决生产过程中的复杂工艺难题,具备工艺优化及技术革新能力。 2. 熟悉选矿厂核心设备(重介分选机、浮选机、光选机、球磨机、分级机等)的工作原理、操作规范及维护要点,能够协调设备维修与保养工作,提升设备利用率。 3. 掌握选矿生产质量管控、成本管控方法,能够制定合理的生产计划,达成选矿回收率、精矿品位等核心指标。 4. 熟悉安全生产、环保相关法规及行业标准,能够建立健全安全、环保管理制度,有效防范安全、环保风险。 (三)管理能力要求 1. 具备较强的团队管理能力,能够搭建高效生产团队,开展员工培训、考核与激励,提升团队整体素质和执行力。 2. 具备良好的沟通协调能力,能够有效对接公司各相关部门,协调解决生产过程中的各类问题,推动工作高效推进。 3. 具备较强的统筹规划能力和决策能力,能够根据公司生产任务,合理调配资源,制定科学的生产及工艺方案,应对生产过程中的突发情况。 4. 具备成本意识和创新意识,能够通过工艺优化、技术革新,降低生产成本,提升生产效率和产品竞争力。 (四)其他要求 1. 无违法违纪记录,无重大安全事故责任记录。 2. 能够长期驻厂工作,接受合理的加班及倒班安排。 3. 熟悉行业相关政策及发展趋势,具备一定的行业资源者优先
栏目概述
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