工作职责 1.负责CrownCAD产品的售前、售后及宣传相关的任务，保质保量完成技术支持与服务； 2.根据客户业务应用场景，有针对性为客户提供高水准的解决方案； 3.持续产出和优化产品说明、竞争对比、解决方案、客户案例等售前文档以及售后所需的培训方案和体系化培训材料； 4.负责客户一线需求的调研，支持应用场景调研、产品验证、典型客户建设等工作； 5.负责客户的售后支持工作，及时有效的服务客户，主动挖掘客户需求； 6.支持产品研发活动，主动发现和反馈产品需求和缺陷； 7.主动建立与维护客户/行业/媒体等的合作关系。 技能要求 技能1 具备较强的沟通表达能力、组织协调能力、人际交往能力和处事应变能力； 技能2 具备独立开展工作的能力，有较强的学习和钻研能力、时间管理能力； 技能3 熟练使用行业内主流三维CAD设计软件，至少精通一款三维CAD如SolidWorks、UG、Creo、CATIA等； 技能4 熟练使用办公软件，具备较强的写作能力，能胜任制作产品文档、技术文档、图表、视频等材料；具备责任心，具有团队协作意识，能适应一定频率的短期出差；具备良好职业素养和职业操守，遵从行业保密机制，不透密、不泄密。 其他要求： 统招本科以上学历，机械设计\制造\自动化等相关专业，3年以上工作经验。

岗位职责： 1、深入拓展目标区域或行业领域（如造价协会、平台企业、造价咨询机构、房地产及施工方成本部门），通过线上线索获取、行业展会参与、客户转介绍等途径，挖掘潜在客户并建立有效沟通； 2、分析客户内部组织结构与决策流程，制定精准化销售推进方案，主导从需求对接、方案匹配到合同落地的全流程工作； 3、结合客户实际业务难点，提供“软件+服务”一体化解决方案，联动技术支持团队开展产品演示、系统测试及成功案例分享，清晰回应客户在功能适配、数据安全、项目周期等方面的疑问； 4、主导商务报价谈判，整合公司内部资源（如实施、客服）消除客户疑虑，推动签约进程；持续跟踪回款节点，保障销售流程完整闭环； 5、按期完成年度销售指标，确保业绩与回款双达成。 任职要求： 1. 本科及以上学历，专业涵盖市场营销、工程管理、造价工程、土木工程、计算机（软件方向）等相关方向； 2. 具备3-5年To B类软件或IT解决方案销售背景，熟悉顾问式销售模式，能够基于客户业务场景挖掘真实需求，具备较强的逻辑分析能力与客户关系构建能力；具有造价咨询、工程设计、工程成本管控等领域销售经历者优先考虑； 3. 具备出色的沟通表达能力和跨团队协作水平（需协同技术、实施、售后等部门），能准确传递产品核心价值。

负责新能源检测、运维仪器设备的销售。要求工作主动负责，熟悉电力系统招投标流程，能独立制作标书，酒量好的优先录取。

本科及以上学历，环境科学、能源、电力、化工、自动化、计算机等相关专业背景。 ·3年以上相关工作经验，具备以下背景之一者优先： ·有碳咨询、碳核查、ESG咨询、节能环保项目售前或开发经验。 ·有能源管理系统（EMS）、碳管理软件、SaaS平台售前经验。 ·在大型控排企业、发电集团、新能源企业负责过碳资产管理或节能管理工作。 ·熟悉国内外碳市场（如全国碳市场、试点碳市场、CCER）运行规则、减排机制（如VCS,GS）者尤佳。 ·具备优秀的PPT制作、方案编写和公开演讲能力。 关键素质（软实力）： ·快速学习能力：碳市场政策与技术迭代迅速，需能持续学习并消化新知识。 ·客户沟通能力：能够与客户可持续发展部门、能环部、高管等不同层级人员进行有效沟通。 ·逻辑分析与解决问题能力：能敏锐洞察客户核心痛点，并将复杂问题结构化，提出清晰的解决路径。 ·团队协作精神：与销售、产品、技术团队紧密合作，共同促成项目落地。

职位描述： 1、依据公司整体营销战略与销售定位，开展市场调研，明确目标客户群体，制定并落实相应的销售方案。 2、负责对接区域内的政府部门、行业主管单位及技术专家，承担重点客户的开发、合作推进与关系维护等市场工作。 3、严格执行公司管理规定与业务流程，保障公司资产安全，持续提升产品市场占有率，达成用户满意与品牌认可。 4、完成上级交办的其他工作任务。 职位要求： 1、本科及以上学历，不限性别，年龄在23-35岁之间，具备2年以上销售岗位经验，有相关行业背景者优先考虑。 2、具备良好的职业素养，出色的沟通协调能力与商务谈判技巧，富有责任感和团队合作意识，品行良好，敬业踏实，积极进取。 福利待遇：(五险一金、带薪年假) 1、具有竞争力的薪资结构，包含项目奖金、挑战奖金及各类激励奖励； 2、日常补贴：提供餐费补助、交通补助； 3、教育培训福利：定期组织内部与外部培训，助力员工在知识、技能及职业发展方面持续成长。

岗位职责： 1. 通过线上交流或实地走访，与新老客户保持紧密联系，深入现场了解客户需求，协助解决实际问题，推动公司产品（金属表面处理清洗剂、钝化剂等）的销售与市场推广； 2. 持续跟进客户动态，收集并整理客户信息，记录反馈建议并及时向上级汇报； 3. 达成个人年度销售任务及回款指标； 4. 完成领导安排的其他相关工作事项。 任职资格： 1. 年龄23-28岁，大专及以上学历，化工、化学类专业优先考虑； 2. 具备基本销售能力，能承受工作压力，具备良好的独立作业能力和心理素质，敢于迎接挑战，有意愿冲击高收入； 3. 对化工领域有兴趣，愿意长期发展于销售岗位，可接受出差安排； 4. 有化工清洗剂销售经验，或熟悉喷涂/电镀/表面处理/超声波设备行业者，薪资待遇可适当倾斜。 福利待遇： 1. 无责任底薪3500元-6000元（能力优秀者可面议更高）+提成+增量奖金6000至20000元； 2. 缴纳社保、意外险，享受法定节假日、通讯补贴、油费补贴、员工聚餐、节日礼品、开门红包、年度调薪等多项福利+所有外出差旅费用实报实销； 3. 提供系统化在职培训，拥有清晰完善的晋升机制； 4. 公司定期举办形式多样的团队建设活动； 5. 团队年轻化，工作环境轻松和谐。 6. 工作时间：8:00-11:30 13:00-17:30，每周六天工作制。

任职要求 1、本科及以上学历，计算机科学与技术、软件工程、信息管理与信息系统等相关专业。 2、5年以上相关工作经验，具备政府信息化或系统集成项目售前技术支持经验者优先考虑。 3、了解信息化与系统集成项目的工作流程，参与过系统架构设计与规划工作，掌握计算机软硬件、网络原理，熟悉弱电工程及安防类相关产品和技术。 4、熟练使用常用办公软件（Word、Excel、PPT、Visio等），具有优秀的文档编写能力。 5、具备出色的沟通协调能力，能与政府客户、合作方及内部团队开展高效的技术对接与需求梳理。 6、学习能力强，抗压性能好，能够迅速掌握新技术并适应新业务场景。 7、具有良好的团队协作意识，工作积极主动，责任感强。 8、能接受临时性出差安排。 岗位职责 1. 承担项目售前技术支撑工作，包括客户需求收集、解决方案设计、设备选型、现场技术支持以及客户培训与技术交流。 2. 根据客户实际业务场景，提供个性化的信息化建设方案；深入分析项目需求，结合公司技术能力和产品优势，编制技术方案书、项目建议书、可行性分析报告等材料。 3. 协同销售部门完成售前技术沟通，负责产品功能演示、技术问题解答、方案宣讲等工作。 4. 与公司内部销售、研发、实施等团队密切配合，保障项目各阶段顺利衔接与推进。 5. 参与项目实施阶段的技术交底，确保实施团队准确理解技术方案内容；在项目执行中提供技术协助，解决突发技术难题，提出优化改进意见。 6. 完成上级交付的其他工作，积极参与公司组织的技术研讨与创新实践。 加分项 具备以下行业背景者优先：化工、计算机/通信/其他电子设备、计算机软件

岗位描述： 1、与客户进行有效沟通，深入理解并引导其需求，提供网络及安全产品领域的综合技术解决方案与咨询服务； 2、负责编制项目建议书、建设方案、可行性分析报告等相关技术文档； 3、依据招标要求，完成投标文件的撰写及现场或远程投标演示工作； 4、参与项目全过程管理，协助客户完成产品选型、方案配置及报价支持； 5、承担与客户的技术对接任务，包括技术交流、方案讲解与答疑等工作。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，信息安全、网络工程、通信技术等相关专业优先，持有CISP、CISSP、H3C或华为认证者优先录用； 2、熟练掌握H3C、华为、派网等品牌的相关技术产品，包括交换机、路由器、无线设备、安全设备、服务器、存储及等保合规类网络安全产品； 3、具备2年以上售前支持、技术方案设计或系统集成工作经验，能够独立完成项目汇报PPT制作； 4、具有通信、政府企事业单位、医疗等行业网络与安全项目实施经验者优先考虑； 5、精通PPT撰写与展示演讲，具备优秀的书面表达与语言沟通能力，思维严谨，善于协作，责任心强。 面试时请携带个人PPT作品并进行现场讲解。

岗位职责： 1、负责售前技术方案的准备和交付，针对潜在用户提出的业务及技术需求进行需求分析及方案设计 2、配合并协助售前经理完成售前技术交流 3、售前投标支持，负责标书中技术部分的准备 4、负责售前POC项目，形成POC实施方案，并协调公司内部资源进行项目推进 5、熟练掌握产品的功能，针对用户需求进行基于产品的引导和方案设计，面向客户进行讲解 任职资格 1、本科及以上学历，硕士及以上优先，计算机相关专业 2、三年及以上AI产品及售前工作经验 3、理解人工智能、知识图谱、自然语言处理及相关技术，有行业场景落地经验 4、有技术方案编写经验，能够在指导下编写各类技术方案、标书 5、学习能力强、有耐心和责任心

大气环境售前技术支持工程师招聘 岗位职责： 1、承担公司大气环境监测及智慧平台类产品的售前技术支撑工作，涵盖客户业务答疑、技术方案设计、产品功能演示以及对销售团队的培训与指导； 2、编制与大气监测、智慧环保相关的软件产品解决方案、项目评估报告和数据分析文档，涉及气象数据应用、雷达监测、污染源解析、园区移动走航监测等方向； 3、制作并持续优化销售辅助资料和技术培训内容，包括行业定制化方案、产品演示实例、技术说明文档及典型用户应用场景案例； 4、协同销售部门开展客户技术对接，完成需求挖掘、技术共识建立和方案讲解沟通，提供专业级大气监测与数据解读咨询服务； 5、参与项目投标全过程支持，包括技术方案拟定、招标文件编写、述标讲解及技术问题应答等工作。 任职要求： 1、硕士及以上学历，专业方向为大气科学、环境科学、气象学、遥感、计算机等相关领域，有相关从业经验者优先考虑； 2、掌握大气环境监测核心技术，如气象分析、雷达观测、污染源溯源、园区走航监测等，熟悉智慧环保系统架构及数据质控流程； 3、具备出色的技术文档撰写能力，有大气环境类软件或智能化平台售前支持背景者更佳； 4、沟通表达能力强，服务意识良好，工作认真负责，能接受出差安排，具有良好的团队合作精神。 福利待遇：五险一金、免费住宿、餐费补贴、地区补贴

招聘：采茶工 人数：2名 薪资：100元/天/日结(计时、计件) 负责上山采摘茶叶，按要求规范采摘鲜叶，需按标准采摘茶针，留一针一叶，保证鲜叶完整，服从现场安排。 年龄18-70岁，身体健康，做事认真细致，能适应山间劳作，手脚麻利者优先。

找熟悉欧派衣柜、橱柜、木门的安装师傅！待遇优厚！

早晨第一缕阳光，照亮的也许就是你的新前程！曾都黄龙社区"家门口"就业服务站现场招聘会晨光启幕！时间：上午7:30-9:30地点：北郊明珠广场优质岗位新鲜上架，离家近、待遇好，生活工作两不误政策咨询专区暖心守候，求职路上有人帮、有路指早起的你不只是有虫吃，还有好工作等着挑！欢迎辖区居民前来应聘咨询，就近就业从此刻开始～晨光正好，职等你到！。

工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-50周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线火车西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！ 工作地址：昆明

随州市曾都区招氩弧焊

岗位职责： 1. 负责海外市场大客户（如大型分销商、系统集成商、科技零售商）的开发、攻坚与长期关系维护，主导从线索挖掘到商机转化的全流程 2. 深入分析客户需求，协同技术与产品团队定制3D打印机解决方案，开展价值论证与ROI测算 3. 搭建并管理区域渠道网络，甄选、赋能及考核分销商与系统集成商合作伙伴 4. 独立开展英文商务拜访、技术交流、合同谈判及项目落地跟进 5. 梳理客户决策链，精准识别关键决策人与影响者，制定差异化公关与推进策略 任职要求： 1. 专科及以上学历，电子工程、计算机、自动化等理工科相关专业优先 2. 3年以上智能硬件或消费电子类海外B2B销售经验，有大客户成功拓展案例者优先 3. 具备快速理解3D打印等智能硬件技术能力，擅长解决方案销售与需求转化 4. 英语流利（听说读写），可独立完成技术沟通、方案演示及商务文档撰写 5. 具备跨文化沟通能力、强抗压性及结果导向的进取精神

岗位职责： 1. 负责激光设备及配套产品的销售与产品的市场开拓，覆盖激光打标、焊接、切割、清洗、雕刻等应用领域 2. 全流程跟进新老客户需求，包括技术沟通、方案选型、报价谈判、合同签订及回款管理 3. 面向工业制造客户开展售前技术支持，提供产品演示、工艺讲解与竞品方案对比服务 4. 收集并反馈市场行情、竞品动态及行业趋势，协同内部技术、生产、售后部门解决客户问题 5. 参与展会推广、客户拜访及区域市场拓展，规范维护客户档案与销售台账，达成业绩目标 任职要求： 1. 对激光应用工艺及光电类产品有基本认知，具备工业设备销售或技术支持经验者优先 2. 具备良好的客户沟通能力、技术理解力与商务谈判能力 3. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业应用场景 4. 责任心强，适应短期出差与客户现场服务 5. 有相关行业资源或项目经验者可适当放宽条件

任职要求： 1、23周岁以上，，有半导体/电子行业相关销售经验； 2、熟练掌握行业销售领域的相关知识，； 3、沟通能力良好，工作积极主动； 4、具备较强的沟通协调和团队合作能力。 岗位职责： 1、负责公司晶振产品的推广及销售； 2、维护公司现有的客户资源，深入沟通/深挖客户需求，扩大合作； 3、收集行业和市场信息，挖掘潜在客户资源，开发新客户，增加产品销售范围； 4、负责订单的跟踪协调工作； 5、及时了解客户需求和动向，提供良好的销售服务。 公司福利: 1.周末双休（5天7小时工作制）； 2.入职即购买六险一金； 3.年终奖金（销售额千几）; 4.法定假期+额外假期； 5.不定时旅游，下午茶； 6.业务开拓可领导陪同。

薪资范围：6K-20K/月 + 高额销售提成 + 年终奖金（上不封顶） 岗位性质：全职、双休、五险一金、、带薪年假、节日福利、定期体检、专业培训、出差补贴 岗位职责 1.负责西南区域数据中心、储能、通信、新能源交通、工业温控等领域的市场开拓、客户开发与销售目标达成。 2.深度挖掘客户需求，为客户提供英维克精密温控、液冷系统、储能空调、机柜空调等产品与技术方案。 3.维护大客户关系，跟进项目全流程（商务谈判、合同签订、回款跟进、售后协同）。 4.收集区域市场、竞争对手、行业政策信息，反馈并制定针对性销售策略。 5.协同技术、交付团队，保障项目顺利落地，提升客户满意度。 6参与行业展会、技术交流会，推广英维克品牌与产品。 任职要求 1.本科及以上学历，能源动力、机械、电气、电子、暖通、市场营销等相关专业优先。 2.2年及以上B2B工业产品销售经验，有数据中心、储能、通信、电力、新能源、工控设备等行业销售背景优先。 3.熟悉精密温控、液冷、空调、机电设备等产品知识，具备基本技术方案理解与讲解能力。 4.具备独立开发客户、商务谈判、项目跟进能力，抗压性强，能适应区域内高频出差。 5.熟练使用Office、CRM等办公软件，良好的沟通表达、团队协作与市场洞察力。 6.有西南区域行业客户资源、液冷/温控行业销售经验者优先录用。 清晰晋升：销售工程师→高级销售→销售主管→销售经理→区域总监

岗位职责 1. 负责产品的市场拓展、销售推广及客户管理工作，制定个人销售计划，完成销售业绩指标； 2. 独立开展目标市场调研、潜在客户挖掘与精准开发，维护老客户关系，提升客户合作粘性与复购率； 3. 熟练掌握公司产品核心技术、性能优势及应用场景，面向客户开展专业的产品宣讲、方案讲解与技术交流； 4. 跟进销售项目全流程，包括客户洽谈、合同签订、订单跟进、售后对接等，保障合作顺利推进； 5. 及时反馈市场动态、客户需求及竞品信息，为公司产品优化与市场策略调整提供有效建议。 任职要求 1. 学历要求：大专及以上学历，专业不限，市场营销相关专业优先； 2. 年龄要求：25-35周岁，形象气质良好，具备得体的商务沟通素养； 3. 职业素养：热爱销售行业，工作积极主动、责任心强，具备较强的抗压能力与团队协作意识； 4. 核心能力：拥有独立开拓市场、挖掘客户资源的能力，擅长商务谈判与客户维护；具备优秀的语言表达能力，能够清晰、专业地完成产品宣讲与方案推介； 5. 经验要求：有产品销售经验者优先，优秀应届生可酌情考虑。 薪资福利 1. 薪资体系：基本薪资+业绩提成+奖金上不封顶，多劳多得； 2. 社保保障：正式入职即缴纳五险，保障员工合法权益； 3. 工作时间：标准八小时工作制，周末双休，法定节假日正常休息，作息时间规律； 4. 职业发展：完善的岗前培训、产品培训与销售技能培训，清晰的职业晋升通道，助力员工成长。

统筹店铺整体运营 协调处理店内日常事务 落实积分体系的规范管理

1：具备销售领域相关从业经历，熟悉销售工作流程 2：能够承受工作压力，具备良好的应变与适应能力 3：积极进取，入职后需学习并掌握绘图技能（草图大师/CAD） 4：提供食宿，薪酬组成：底薪+提成（提成比例为1%）

岗位职责： 1. 全面负责指定区域的终端市场开发推广，独立拓展并维护沥青拌合站及道路施工项目客户； 2. 深入挖掘客户需求，通过陌拜、电话、网络等多种方式与客户建立联系，协同公司后端团队，为客户提供从产品选型、技术解答到供应保障的一站式解决方案，建立长期稳定的合作关系。 3. 协助推动公司终端渠道战略落地，致力于建立并巩固面向直接客户的可持续销售网络。 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略。 任职要求： 1、具有2年以上销售经验，具备独立开拓和运营区域市场的能力；具有道路材料（特别是沥青）、大宗商品贸易、医药代表、房地产及保险销售相关背景者优先； 2、具备较强的自主性与目标感，能独立开展市场工作； 3、 具备优秀的商务谈判、客户关系维护能力及强烈的自驱力与结果导向意识。 4、熟悉湖北交通基建市场，拥有沥青拌合站、路桥施工企业等领域客户资源者将获得重点考量。 福利待遇： 1、管理：无需坐班打卡，时间灵活自由，每天自己安排工作； 2、培训：由专人培训，手把手传授经验，公司提供产品培训、技术资料、客户信息及项目协作支持； 3、晋升：不靠关系，只看个人业绩达成；业绩优异者可发展为区域负责人，享受长期收益分红。 4、回报：提供行业领先的高比例利润分成机制——完成基础业绩目标即可轻松实现20万+年收入，收入潜力无上限，业绩越好，回报越高； 5、支持：成熟的产品与技术培训、清晰的区域划分、强大的供应链与品牌支撑。

作为智能家居体验顾问，您不仅是产品推广者，更是客户“智慧生活方式”的引领者。您将全面负责从客户挖掘到售后关系管理的完整服务流程，具体包括： 1. 市场拓展与客户获取： 主动开拓潜在客户资源，覆盖新交付楼盘业主、家装公司、设计工作室、高端房产服务机构等B端合作渠道。 通过电话联络、线上社群运营、线下活动参与等方式建立初步连接，并精准识别高意向客户。 持续维护并深化外部合作关系，构建稳定的业务拓展网络。 2. 客户需求洞察与方案定制： 与客户深入交流，掌握其家庭成员构成、日常起居习惯、装修阶段及预算范围，准确捕捉其对智能化生活的实际期待。 结合客户需求与公司产品体系，提供专属的全屋或局部空间智能家居系统解决方案。 熟练运用企业配置工具，输出清晰、专业的方案文档与报价明细。 3. 场景化展示与销售闭环： 在展厅环境或客户实地场景（如样板房、未装修住宅）中，开展沉浸式智能功能演示，呈现“回家模式”、“观影模式”、“就寝模式”等真实生活情境。 清晰传递产品的技术亮点、品牌优势及售后服务承诺，及时回应客户关切，化解疑虑。 掌控销售进程，运用专业话术完成洽谈、签约及回款全流程。 4. 项目对接与客户服务延续： 与技术实施和安装团队密切配合，确保设计方案被完整准确执行。 跟进项目实施进度，主动向客户通报安装调试进展，保障交付体验满意度。 销售完成后定期回访客户，持续维系客户情感，激发复购与推荐意愿。 任职要求： 大专及以上学历，市场营销、电子商务、通信工程、自动化、物联网等相关专业优先考虑。 具备1年以上销售岗位经验，有智能家居、家用电器、建筑材料、室内装修、IT数码设备、安防系统或高端耐用品行业背景者优先。 对智能科技、物联网应用及新兴电子产品具备强烈兴趣与自主学习能力者更佳。 核心能力与素质： 优秀的沟通表达能力：能够与各类客户高效互动，擅长倾听，并将复杂技术语言转化为直观价值描述。 高度的客户导向意识：始终以客户体验为核心，具备耐心与责任感，追求服务品质极致化。 扎实的销售实战能力：擅长需求挖掘、价值呈现、异议应对与成交推动。 良好的团队协作态度：能与内部技术支持与交付人员协同作业，共同达成客户满意目标。 较强的抗压能力与自我驱动力：可承受业绩目标带来的挑战，积极投入工作并持续学习新知。 具备基础的学习理解与动手操作能力：能快速掌握智能家居系统的运行逻辑与配置方法。 工作时间8:30-12:00 13:00-17:30 每周日休。

岗位职责： 1. 为客户提供专业化的售后技术支持，保障问题得到及时有效处理。 2. 参与售后服务流程的改进工作，持续提升客户体验与满意度。 3. 协同团队协作，确保售后服务工作的高效性与高质量交付。 任职要求： 1. 具备较强的售后技术支持能力，能独立分析并解决技术相关问题。 2. 拥有良好的沟通表达能力，能够与客户顺畅交流并妥善协调需求。 3. 具备团队协作意识，能在集体协作中积极贡献自身力量。 加分项 具备以下领域工作经验者优先：专用设备·电气机械/器材·自动化设备

一、基本要求 1. 学历：大专及以上（条件优异者可适当放宽），市场营销、建筑装饰、智能家居、电子信息等相关专业优先考虑。 2. 年龄：******，形象端正，具备良好的沟通与表达能力。 3. 经验： 具备1年以上智能家居、家装建材、家电或相关领域销售工作经验； 熟悉智能家庭系统（如智能照明、安防监控、家庭影音等）或了解家装流程者优先； 若无经验但学习能力突出、对智能科技有浓厚兴趣，亦可培养。 岗位职责 1. 拓展新客户资源（涵盖个人住户、装饰公司、房地产项目等），推广全屋智能解决方案。 2. 对接客户需求，提供产品展示、方案规划及报价服务。 3. 持续维护客户关系，配合完成安装调试与售后支持，提高客户满意度。 4. 达成既定销售任务，汇总市场信息，助力产品策略优化。 （公司提供客户资源，你负责开发、跟进、转化） 薪资与福利 1. 薪资构成：底薪（3k-8k）+ 销售提成 + 奖金 2. 福利待遇：五险、带薪培训、节日福利、职业发展通道等。

1:吃苦耐劳，踏实肯干。 2:负责户用光伏板的销售，跟进订单进度。 3:对接经销商，处理项目中出现的相关问题。 4:有销售经验优先，能带团队优先。

1、负责客户设备（如工业机械、电气设备、自动化仪器等）的故障诊断与修复：通过电话沟通、远程协助或实地支持，准确识别设备异常（如零部件失效、参数偏差），依据维修标准执行配件更换、系统调校，保障设备稳定运转； 2、响应客户技术需求：认真听取客户反映的设备运行问题，明确解答操作困惑，提供日常维护指导，增强客户体验；现场服务期间严格遵守客户管理要求，保持作业区域干净有序； 3、完善售后记录：完整填写维修日志（包括故障表现、处理措施、替换部件、服务时长），及时维护售后服务档案，定期归纳典型故障案例及应对方法，构建可复用的技术资料库； 4、协同团队协作：将客户提出的设备优化意见传递至研发或生产环节，配合完成售后备件库存盘点，保障维修所需物料及时到位； 5、严守安全作业规程：在维修过程中全面落实设备安全操作规范，落实个人防护措施，防止因操作失误导致安全事故或设备二次损伤。 任职要求 1、高中 / 中专及以上学历，具备1年以上设备维保、售后技术支持工作经验者优先，掌握机械、电气或自动化设备基础知识者更优； 2、动手能力强，具备独立分析和处理设备故障的能力，能熟练进行设备拆装、零部件更换与功能调试，熟练使用万用表、示波器等常规检测仪器； 3、具备良好的语言表达能力与服务意识，能够清晰说明维修流程，细致回应客户咨询，可接受临时性出差或现场服务任务； 4、身体健康，无影响现场作业的健康问题（如行动受限、恐高），工作态度端正，责任心强，具备较强的执行力与抗压性； 5、持有电工证、机械设备维修类资格证书，或有特定行业设备（如机床、家电、工业自动化系统）售后服务经验者优先。

岗位职责 1. 为客户提供专业化的售后技术支撑，保障问题得到及时妥善处理。 2. 参与售后服务流程的持续改进，提高服务体验与客户认可度。 3. 协同团队成员，共同保证售后服务的高效性与服务质量。 任职要求 1. 具备较强的售后技术支持功底，能独立应对和解决各类技术难题。 2. 拥有良好的沟通能力，可与客户顺畅交流并有效协调需求。 3. 具备团队协作意识，能在集体协作中主动贡献并发挥正向作用。

岗位职责： 1.负责会员招募、咨询接待与需求分析，精准匹配健身/康养/俱乐部等会籍服务方案 2.主动开发潜在客户，通过电话邀约、现场引导、活动推广等方式提升到店转化率 3. 熟练讲解会籍权益、课程体系及增值服务，完成签约与续费全流程服务 4.维护会员关系，定期回访、收集反馈，提升满意度与转介绍率 5. 协同教练、运营团队推进会员成长计划，助力私域流量沉淀与复购提升 任职要求： 1具备良好的沟通表达力与亲和力 2. 有销售意识和服务意识，抗压能力强，目标感明确 3.具备基础办公软件操作能力，能高效完成客户信息录入与跟进记录 4.有健身、教育、文旅、高端服务业销售经验者优先 5.学历不限，热爱健康生活方式，认同企业服务理念