岗位职责： 1、销售计划制定：依据办事处的销售目标，协助业务经理拟定小组内产品销售策略及工作执行方案； 2、客户开发与维护：通过拜访设计院、施工单位、混凝土企业等渠道挖掘工程类项目机会，掌握项目现场进展，收集客户资料与项目信息，开展客户开拓、实地拜访、商务洽谈及关系维护； 3、项目跟进：根据客户实际需求提供材料选型或施工建议，解决客户在应用中的难点问题，推动项目达成合作并签约落地； 4、销售实施：负责业务合同的签订、履约及日常管理，协同完成发货安排、及时对账开票，并跟进应收账款回收； 5、完成上级领导临时交办的其他工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，年龄18-28周岁，持有驾照，有私家车者优先考虑； 2、工作经验不限，具备建筑行业背景或销售相关经验者优先录用； 3、能吃苦耐劳，工作踏实认真，具备较强的赚钱意愿； 4、具备良好的抗压能力，积极主动，沟通能力强，富有团队协作意识。 薪酬待遇： 1、薪资结构：无责任底薪4000元+1000元交通补贴+1000元油费补贴+月度绩效奖金+项目提成+年终奖励 2、基础福利：提供住宿，提供晚餐或餐补（30元/天），缴纳五险一金 3、带薪假期：享受年休假、婚假、产假、护理假，法定节假日正常休息 4、探亲假：每年可享2次，每次2天，往返交通费用可报销 5、文化经费：每人每年800元文化活动经费，用于组织旅游或团队建设活动 6、健康护航：每年安排员工免费健康体检，家属可享优惠价体检服务 7、感恩礼遇：春节向员工家属发放红包，金额3000-5000元 8、其他福利：高温与低温季节补贴、贺仪礼金（800元）、奠仪慰问金（800元）、节日大礼包等 晋升机制 以业绩为导向，内部晋升不外招：业务员→业务经理→拓展经理→办事处主任→大区主任→事业部总经理

【岗位职责】 1、开展产品线所属行业及平台的市场调研，洞察目标市场动态与用户需求变化趋势，结合分析结果制定平台产品发展方向。 2、主导品类、品牌及商品的整体规划，明确目标市场、产品定位、发展策略与实施路径，并协同采购团队引入匹配的供应商及品牌资源。 3、制定并维护产品售价、批发价、促销价、阶梯定价及毛利预警机制，保障价格竞争力与企业盈利水平。 4、审核SKU基础信息，撰写线上展示内容，执行商品上下架操作，持续更新交期、起订量、关联推荐及相关服务参数。 5、配合运营中心与市场部门完成营销活动策划、活动落地、选品支持、组合方案设计、推广计划拟定及业务培训指导。 6、承担售前售后咨询响应、报价支持、项目备案、资质授权等营销协作事务。 【任职资格】 1、25-40岁，大专及以上学历，具备3年以上商品企划、市场营销、商品管理或商品运营经验，有互联网行业背景者优先考虑。 2、熟悉智能建筑领域相关产品及主要厂商（涵盖音视频、桥架管材、机房工程、公共安全、辅材工具、楼宇智控、综合布线、智能家居、电脑外设、线缆组件、智能照明、楼宇自控），对部分产品线有深入理解。 3、具备较强的数据分析能力，能通过数据识别问题并提出有效解决方案；沟通顺畅，执行力强，富有团队协作意识。

岗位职责： 1、协助收集市场相关信息，掌握行业发展趋势，整理竞争对手与客户资料，分析并预判市场价格变动；调研国内正极材料企业客户信息，持续完善客户数据库。 2、负责公司主营产品（如氢氧化锂、碳酸锂等）的推广、宣传及销售工作。 3、依据公司客户拓展目标，制定并实施客户开发计划，确保开发任务落地执行。 4、与客户进行业务对接、合作磋商、跟单及报价等工作；主导订单合同的沟通、谈判、确认、签署与执行维护（含产品参数协调、合同起草、内部审批流程推进等）。 5、跟进订单执行全过程，包括发货计划制定、产品质量沟通、生产进度、物流运输及到货检验等环节的协调与跟踪。 6、关注客户经营状况，及时识别并应对回款风险，负责销售款项的催收与对账工作。 7、落实销售服务支持，推动新客户开发与老客户关系的持续维护。 8、配合销售经理制定销售策略、客户开发方案、定价机制及产品规划。 9、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历，市场营销或冶金、锂电、化工类专业优先考虑； 2、具备3年以上锂盐行业销售经验，熟悉国内外锂盐市场，有锂盐出口贸易管理经验者优先； 3、了解锂电池上下游产业链，拥有锂电池材料采购或销售资源者优先，具有钴、镍、锂盐生产企业销售背景者优先； 4、具备敏锐的市场感知能力与精准的客户分析能力，能有效挖掘客户资源；具备较强的独立作业能力； 5、认同企业文化，熟练操作各类办公软件； 6、富有市场开拓意识，责任心强，自我激励，目标导向，抗压能力强，具备良好的沟通技巧与团队协作精神，能接受频繁出差者优先。 公司福利待遇： 1、公司提供住宿 2、所有员工购买五险一金 3、依法享受国家法定节假日 4、发放三节福利、根据公司年度经营状况发放相应年终奖等 5、不定期组织员工活动，增强员工团队凝聚力

岗位职责： 1、负责工业自动化类产品销售工作； 2、搜集潜在客户信息并进行实地拜访，提供专业化的解决方案； 3、主导销售合同的协商与签署，并跟进产品出货进度； 4、落实销售款项的回收管理； 5、协助处理客户售后问题，持续维护良好的客户关系。 任职要求： 1、大专及以上学历，自动化、电子类等相关专业优先； 2、具备1年以上工作经验，具备较强的市场开发能力，有工业品销售背景或自动化技术经验者优先； 3、学习能力突出，能积极配合公司安排的各项培训与学习任务； 4、具有团队合作精神及积极进取的职业心态； 5、熟练掌握办公软件（如Office、电子邮件等）操作； 6、思维条理清晰，具备优秀的语言表达与沟通协调能力； 7、性格外向，执行力高，富有责任心。

岗位职责： 1、开展公司产品的销售及服务工作，提升产品在市场中的份额与影响力； 2、参与新产品的市场调研与推广实施； 3、向目标客户推介基于二代测序技术的遗传病筛查检测服务； 4、负责区域内客户的开拓与关系维护，拟定合作计划，确保销售目标按期达成； 5、定期走访客户，协助推进公司与客户之间的顺畅沟通； 6、保持与客户的日常联络，及时收集并反馈市场需求、竞品动态等信息。 应聘要求： 1、大专及以上学历，生物、医疗等相关专业背景，条件优异者可适度放宽要求； 2、具备1—2年医疗器械或药品销售经验，拥有成熟销售渠道者优先考虑； 3、品行端正，具备良好的语言表达、逻辑分析及人际交往能力； 4、工作态度积极，责任心强，能够独立完成任务，富有进取意识； 5、具备较强的客户服务理念和团队协作精神。 职位福利：五险一金、房补、带薪年假、绩效奖金、交通补助、通讯补助、节日福利

1. 掌握公司各类产品的性能特点及生产工艺，具备水泵行业经验者优先； 2. 落实销售策略，开发新客户资源，维护现有客户关系，持续提升客户满意度； 3. 研判市场动态与客户需求，制定销售方案，达成既定业绩目标。

岗位职责： 1、协助开展市场信息采集，掌握行业发展趋势，收集竞品及客户需求数据，分析并预判市场价格变化；整合国内正极材料企业客户资料，持续更新与完善客户信息库。 2、负责公司主营产品（如氢氧化锂、碳酸锂等）的推广、宣传及销售执行工作。 3、依据公司客户拓展目标，制定并实施客户开发计划，推动客户资源落地。 4、对接客户业务需求，开展合作沟通、跟单响应、报价反馈等工作；主导合同全流程管理，包括商务谈判、条款确认、合同签署与执行维护（含产品参数协调、合同编制、内部审批推进等）。 5、跟进订单执行各环节，统筹发货安排，协调产品质量事宜，并跟踪生产、物流及到货检验进度。 6、关注客户经营状况，及时识别回款风险，落实销售款项回收工作（含对账处理、回款协调等）。 7、提供专业销售服务，推动新客户转化与老客户关系维护。 8、配合销售经理参与销售策略、客户开发规划、定价机制及产品布局的制定与优化。 9、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销或冶金、锂电、化工类专业优先考虑； 2、具备3年以上锂盐领域销售经验，熟悉国内外锂盐市场格局，具有锂盐出口贸易管理经历者优先； 3、了解锂电池产业链上下游运作，拥有锂电池材料采购或销售渠道资源者优先，有钴、镍、锂盐生产企业销售背景者更佳； 4、具备敏锐的市场感知能力与精准的客户分析水平，能独立开拓客户资源；具备较强的自主业务运作能力； 5、认同企业价值观，熟练操作各类办公软件； 6、富有市场开拓意识，责任心强，自我激励，目标导向明确，抗压能力强，具备良好的沟通技巧与团队协作精神，能接受频繁出差者优先。 公司福利待遇： 1、公司提供住宿 2、所有员工购买五险一金 3、依法享受国家法定节假日 4、发放三节福利、根据公司年度经营状况发放相应年终奖等 5、不定期组织员工活动，增强员工团队凝聚力

岗位职责 1、从市场推广执行、客户开拓入手，树立典范，成长为行业标杆； 2、根据区域业务发展需要，搜集并整理市场动态，完成市场分析工作； 3、参与营销管理相关模块的运营管理工作，协助搭建营销体系、流程体系及团队管理体系，提升核心业务运营效能。 岗位要求 1、专业：不限专业背景；市场营销、工商管理、经济学、动医动科类专业优先考虑； 2、具备优秀的沟通协作能力，擅长识别问题并推动解决； 3、对市场趋势具备敏锐洞察力，能快速响应外部变化并作出判断； 4、执行力强、坚持原则，诚实守信，能适应出差安排，乐于接受挑战性工作任务。

岗位职责： 1、开展工控自动化产品的市场推广与销售工作； 2、主动获取客户资源并进行实地拜访，为客户量身定制专业解决方案； 3、主导销售合同的协商与签署，并跟进产品出库及交付流程； 4、落实销售款项的及时回收； 5、协调处理客户售后问题，持续提升客户满意度与合作关系。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历（自动化相关专业优先），具备较强的责任意识。 2、具备1年以上相关工作经验，拥有市场开发经验者佳，有工业类产品销售背景或自动化技术基础者优先录用； 3、学习意愿强烈，能积极配合公司安排的各项培训与学习任务； 4、具有良好的团队合作精神和积极进取的职业心态； 5、熟练掌握办公软件操作（如Office、电子邮件等）； 6、思维条理清晰，具备优秀的语言表达能力与沟通协调能力； 7、性格外向，行动力强。 【薪酬福利体系】 具竞争力的薪酬结构：基本薪资 + 绩效奖励 + 高额销售提成，不设上限，能力决定收入。 1、入职即缴纳五险一金，享有餐费补贴、油费补贴、通讯补贴，定期举办季度生日会，组织年度旅游与健康体检，全天候免费提供水果，享受节日关怀福利等； 2、健全的双轨晋升机制：支持管理方向与专业方向双向发展，提供更多成长空间助力实现个人价值； 3、系统化的培训支持：搭建全员学习平台，推出专项人才培养计划，配备线上课程资源，实行新员工导师制，开设四级人才梯队培训班，全面护航员工职业进阶之路。

大客户代表底薪＞4700元+800元油补+150元话费补贴+工龄工资+提成+提供住宿+国家法定节假日+完善的福利待遇 要求： 1）具备大专及以上学历或退伍军人身份，曾获荣誉者优先考虑 2）能吃苦耐劳，具备良好的团队协作意识 3）学习能力强，掌握基础办公软件操作 4）执行力突出，勇于担当责任 5）负责所辖区域县市市场的业务拓展（有驾驶经验及车辆者优先） 工作内容： 负责区域内冶金、化工及大型企业的市场开拓、品牌推广、客户关系维护，以及从售前到售后的全流程服务工作

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招聘抚州五一兼职 cosplay服漫展，要求自带一套完整服装，须要自己画好妆照，工作简单轻松，工作内容巡游，听从指挥安排，工作时间10:00到12:00，下午1:30到5:30结束，一天工作6个小时，工期5天，五一到5号，包中餐，，工资高。

育种技术员/主管 工作地址:江西景德镇 需有原种育种技术经验

薪资：月入8000元+高额提成，综合收入可观，多劳多得 核心要求： 1. 年龄：35岁以内，优秀者可放宽至40岁以内 2. 经验：专科及以上学历，专科需3年以上、本科需1年以上汽车/零部件检测行业相关销售经验 福利：五险一金+双休+年假+节假日福利 便捷：线上面试，每月25日前可入职 优先考虑检测行业背景、机械背景且沟通能力佳者，纯4S店/二手车/房产销售勿扰

岗位职责： 1.开拓并维护各类商务合作渠道，包括但不限于代理商、分销商、平台及行业合作伙伴 2.制定并执行渠道拓展计划，完成阶段性合作目标与业绩指标 3.协同市场、产品及销售团队，推动渠道政策落地与联合营销活动开展 4.收集市场与竞对渠道动态，定期输出分析报告，优化合作策略 5.负责渠道签约、协议管理、佣金结算及关系维护等全流程工作 任职要求： 1. 具备商务拓展或渠道运营相关工作经验，熟悉B2B合作模式 2. 具备良好的沟通谈判能力与跨部门协作意识 3.目标导向强，能独立推进项目并承担业绩责任 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 学历不限，有行业资源或成功案例者优先

【工作内容】 -负责公司法律服务产品的市场推广与销售工作，开拓并维护客户关系。 -通过专业的技术交流和演示，向潜在客户展示产品优势，解答客户的疑问，并促成合作。 -与律所律师和法务团队法务专员紧密合作，确保所提供的解决方案符合客户的法律和技术需求。 -完成既定的销售目标和业务指标，定期向上级汇报销售进展和市场反馈。 【任职要求】 -至少1年以上销售经验，有法律服务或软件销售经历者优先。 -熟悉法律服务市场，具备良好的客户服务意识和沟通技巧。 -能够独立完成客户开发、需求分析、方案设计和谈判签约等全流程销售活动。 -具备优秀的团队协作精神，能够与内部技术团队有效配合，共同推动项目进展。

岗位职责： 主要负责修船期间 现场物料供应/修理项目跟踪协调/签单 以及现场新增加询价项目，有外轮三管经验优先.要求英语口语流利 会开车

1、男女不限，大专以上文化； 有过电子类产品的工作经验，具备良好的沟通能力； 2、有较强的执行力和市场开发能力，可以自主研发新客户，分析客户信息，完成客户跟踪； 3、熟悉相关产品销售市场，能够很好宣传产品，树立公司良好形象； 5、配合研发部同事远程处理客户紧急现场问题； 6、有从事过PCBA主板,广告机,收银机及瑞芯微/全志芯片的相关产品销售经验优先； 7、有一定能力的自主学习能力，能够接受公司安排的培训学习； 8、提成按百分之二核算 有意者，欢迎直接来电，或如下时间参加面试 工作时间8:30-12:00 14:00-18:30 大小周轮休 其他节假日根据国家法定节假日放 公司福利：购买社保/节日礼物/不定时下午茶/生日趴/不定时旅游/团建活动等等

负责业务推广，对接客户。处理客情

【岗位职责】【专人带教，全程辅助开单】 1、负责公司房源的开发与积累，与业主建立长期稳定的合作关系； 2、负责线上线下房产信息的更新与维护，推进新老客户的业务拓展； 3、与客户保持高效沟通，精准把握需求，推动交易顺利达成； 4、协助买卖双方完成交易流程，参与商务谈判及后续客户服务工作。 房产经纪行业积累越久，经验越丰富，人脉越广泛，回报也越可观！ 【薪酬福利】 1.底薪+提成（8000-10000无封顶），提成50%起，可包吃住 弹性工作时间，就近分配办公地点 朝九晚六，中午休息2小时，销售行业讲究结果导向，考勤不是重点，你的投入程度决定你的成长速度。 公司设有篮球队、羽毛球队、精英社等多元社团，每年举办近百场体育赛事与团建活动，同时定期组织国内外旅游，助力员工实现轻松工作、快乐生活。 专业发展路径：房产经纪人—业务主管—区域经理—区域总监—营销副总—分公司总经理； 创业发展路径：房产经纪人—业务主管—合伙人—门店店长—区域霸主（在商圈内运营多家门店）。 【招聘要求】 1.年龄18-43岁，品行良好，男女不限，形象气质佳； 2.对销售岗位有热情，渴望高收入，乐于接受新鲜事物； 3.工作态度积极主动，富有激情，追求个人事业发展； 4.具备自主学习意识； 5.能力体现：表达流畅，善于沟通，无需过度修饰，踏实肯干，具有团队合作精神和强烈进取心 【任职资格】 1.【专人带教】手把手教学，助你快速成长为房产销售精英（师傅指导、免费培训，全程支持开单） 2.【重视能力】学历非硬性门槛（只要愿意学即可） 3.【思维开放】具备优质服务意识（客户利益优先） 4.【目标明确】有强烈的赚钱动力，通过奋斗实现梦想（行动成就未来）

1、负责超市、便利店及农贸市场客户的维护与拓展。 2、性别不限，年龄要求18-40岁，条件优异者可适当放宽。 3、吃苦耐劳，具备较强的责任心和工作积极性。

工作内容： 1. 提前掌握客户拍摄的相关信息，包括所选套系、风格倾向、成片数量等，为后续选片工作做好充分准备。 2. 保持选片区域干净有序，确保选片设备（如电脑、投影仪等）处于良好运行状态，保障选片流程顺畅无阻。 3. 主动热情接待客户，以专业且细致的态度引导其进行照片挑选。结合客户的审美偏好与实际需求，协助选出画面优质、富有代表性的影像作品。 4. 向客户讲解不同照片的构图亮点与表现优势，给予合理化建议，助力其高效决策。同时充分尊重客户意愿，杜绝强制推荐或过度推销行为。 5. 针对客户犹豫不决的情况，可通过画面对比、重点突出等方式，帮助其更清晰地识别符合自身期待的照片。 任职资格： 1. 有销售相关从业经历，具备基础销售技巧与成交意识； 2. 表达流畅，性格开朗积极，具备良好沟通能力，能敏锐捕捉客户需求； 3. 普通话发音标准，外形端正，举止得体； 4. 具备摄影行业背景或门店导购经验者优先考虑；

直营羊奶公司，正招聘鲜奶业务员，全国目前有300多个工作站点，各城市，各区域可就近安排上饶市目前有（信州区，广信区，广丰区，玉山县冰溪，上饶铅山区，横峰区，弋阳，沙溪镇，鄱阳县，余干县）（有意向请您直接拨打电话，投简历比较忙，很少看的） 1.负责小区内鲜羊奶销售(家庭订户)、试喝、订购和鲜羊奶服务，服务好有二次续订提成， 2.销售+提成,双份高收入。 【福利待遇】 1、免费培训,无经验均可，有师傅带教,购买保险。 2、收入高提成(30%-40%)+奖金，综合收入6000~20000以上，工作轻松自由,收入丰厚,晋升空间大。 3、提供食宿，集体宿舍4-6人/间，氛围特别好 4、工作时间自由，弹性工作时间，周日固定休息的，节假日也有放假！ 5、不定期团建，生日福利等等。 6、晋升空间大,管理层内部提拔,不外招. 7、每年总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4万，8万，11万，还有小组PK奖、站点达标奖、季度达标奖等各种奖金福利； 【全国300多家门店，就近安排】 晋升空间：组长，主管，经理↑大区域经理

20岁到70岁健康勤快业务员30名，时间不限

你好，我们公司的电话销售专员职位。这个职位主要在金融行业进行电销工作，，薪资在3k-10k之间，工作时间是周一至周六，每天8小时。工作室：商贸城A3栋，313室，联系电话：直接联系电话本人

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工作内容： 1、负责智慧校园、智慧教育等领域之一的销售全流程工作，明确目标方向，制定整体销售策略与具体实施计划，并有效推进与过程把控； 2、依据公司销售任务，积极开拓指定区域内的行业客户资源，重点发展核心客户及合作渠道，并持续维护良好合作关系； 3、开展公司目标行业的潜在客户发掘，进行日常商机搜集、跟踪推进、需求分析及客户沟通等销售相关工作； 4、主导所负责项目的商务洽谈、投标运作、合同签署与履约跟进，协同完成项目落地执行。 职位要求： 1、本科及以上学历，统招毕业，专业方向为物联网、通信、计算机、智能化等ICT相关领域； 2、具有医院、教育、政府（政府信息化）、安防（公安信息化、智能安防）、大型央企、国企等行业经验者优先录用； 3、对区域市场具备敏锐洞察力，能与销售团队紧密协作，主动承担市场拓展与建设任务； 4、具备出色的沟通影响力、良好的情绪调控与抗压能力，个人形象端正得体。 加分项： 具备以下领域经验者优先——医疗器械、工程施工、大数据

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