2年以上工作经验，工资面谈，工作地点西藏日喀则江孜县

负责酒店日常运营，负责销售，餐饮后勤等一切酒店事务

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立开展经营分析 4.服务意识强，注重细节，具备高度责任心与抗压能力 5. 酒店海拔4500米，能适应高原恶劣天气！酒店配备医疗供氧！

招聘前厅主管1名。要求具备连锁品牌酒店前台主管或1-2年资深员工的经验。负责前厅的日常运营、团队管理、服务质量把控及客情维护。需协助完成区域对分店的指标要求。薪资福利为试用期8000，转正10000，有晋升渠道。工作地址位于西藏阿里地区改则县文化路7号。

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，建设高效服务团队，提升员工执行力与归属感 4.处理客户投诉与突发事件，维护餐厅品牌形象与运营秩序 5. 配合总部完成食品安全、卫生合规及各项标准落地检查 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理复杂运营问题 3.有责任心、服务意识强，注重细节与团队协作 4.具备基础财务分析与数据复盘能力者优先 5.学历不限，有连锁餐饮管理经验者优先

餐厅接待，政府接待，酒店管理

，性格开朗，心态乐观，有上进心，责任心，工资6000 —6500，具体面谈，

大型团餐管理，大学食堂管理，需要食品安全总监证，大学本科毕业证

那曲市区铜锅涮肉新店！ 现招聘前厅管理人员一名。 35到45岁，熟手！工资78千。收银员一名，30__40岁。 工资5-6千！25号正式上班！联系电话 马总！谢谢

餐厅主管 【岗位职责】 负责前厅日常管理，员工安排、服务督导 餐前检查，餐中巡场，处理客诉，对接后厨 员工简单培训，把控现场卫生与物料 【任职要求】 有中餐前厅管理经验，懂宴席服务优先 善于沟通，会处理客人问题，能带团队 能适应轮班、节假日上班，责任心强 需要再压缩成一行短文案放招聘软件吗？

招聘：阿里中心招钟点工，每周一三五18:00-20:30，两个半小时，有意向的欢迎咨询，电话[勾引][勾引][勾引]

阿里地区措勤县招腻子/大白/墙漆，酒店翻新需要6-8人，包工，价格面谈

在阿里地区招聘做瓷砖的工人，负责墙砖相关工作。目前没有上班的人员可联系报名。

在阿里地区招聘做瓷砖的工人，负责墙砖相关工作。目前未上班的人员可联系报名。

阿里地区改则县招工地小工/杂工

淮安一院食现诚招以下岗位：1. 收银员：收款、核对账单，会基础手机操作，细心有耐心。2. 售卖员：窗口售卖，接待顾客，口齿清楚，态度和善。3.窗口领班:45岁以下，有经验者优选包吃，月休4天，工作稳定长期干，有意来电/到店咨询！联系电话:鲁女士:

诚聘:主管1名:3500~5000服务员6名:3000~4500有经验者优先，包吃包住，联系电话:地址:兴义市桔山大道

灵宝市区｜湖畔小院招前厅经理1名服务员3名要求：五年以上餐饮前厅管理实战经验，熟悉门店日常运营、人员管理、客情接待。做事责任心强，善于协调处理现场问题。福利：包吃住，薪资待遇面议，底薪加提成非诚勿扰，无对应经验勿扰联系：陈

前厅主管学历不限·经验不限薪资福利:4000-4200元招工人数:1人工作地址:河北省石家庄市正定县罩大方牛肉罩火烧（大佛寺店）

料火火天妇罗肥牛饭新店招聘前厅主管/后厨主管：5000‑6000元/月前厅服务：4000‑4500元/月后厨厨工：4000‑5000元/月福利：每月带薪休假3天工作地点：榆林万达广场·料火火联系电话：诚招踏实肯干小伙伴，新店晋升空间大，欢迎自荐、朋友推荐！

招聘启事网吧招服务员一名，客房服务员一名。要求：形象可佳，长期干。待遇：面谈。工作地点：阿里地区联系方式：

陕西路星里奥酒店招收客房服务员，藏汉不限，要求热情大方，工资4000到5000有意者请联系

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招聘酒店客房服务员工作地点，普兰县巴嘎乡要求，踏实肯干，有责任心工资待遇优厚，[勾引][勾引]联系电话

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〖阿里招聘信息〗酒店招客房服务员2名，需有工作经验，工资面谈电话：

酒店前台，最好能说英语

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热情礼貌的接待每一位宾客，提供优质服务，准确办理宾客的入住、退房手续。妥善处理投诉和突发情况，维护酒店形象

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