主要负责工厂类的风机，电机，水泵等日常维修。

岗位职责： 1.全面负责厂区动力设备的日常巡检、预防性维护、故障维修及技术改造工作 2. 主导设备安装、调试与验收，确保施工安全、质量与进度达标 3.统筹维保团队管理，包括人员招聘配置、任务分配、现场带教与绩效协作 4.编制维保计划、作业指导书及备件管理台账，提升设备综合效率（OEE） 5.配合生产部门优化设备运行方案，提出合理化技改建议并推动落地 任职要求： 1. 具备机械维修、自动化或相关专业背景，学历不限，实操经验丰富者优先 2.3年以上大型厂区动力设备（空压机、水泵、配电系统等）维保或施工带队经验 3.熟悉设备检修标准与安全规范，能独立组织现场施工与应急抢修 4.具备良好的团队管理能力与沟通协调能力，责任心强、吃苦耐劳 5.持有低压电工证、焊工证等特种作业操作证者优先

岗位职责： 1、协助设备工程师开展公司内部半导体设备的调试、升级及日常维护工作； 2、负责设备零部件的归类整理并同步录入管理系统； 3、协同设备工程师与工艺工程师完成客户现场设备的进场、安装及调试任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，理工类专业背景，在校学习成绩突出者优先考虑； 2、具备较强的实践操作能力，能承受工作压力，适应出差或加班安排； 3、具有良好的语言表达能力和客户服务意识； 4、熟练掌握办公软件及常用2D、3D绘图工具。

破碎机生产线机修工，要求必须有焊工证、电工证！！！！！！！没有勿扰！！！！！！

一、硬性资质 持有机械设备维修相关证书，焊工证优先； 持有低压电工证（证件在有效期内）； 二、核心技能 能使用手动车床 熟练维修机床、流水线、减速机、电机、传送带等设备 会使用卡尺、千分尺、百分表、力矩扳手等测量工具 看懂机械图纸、装配图、液压/气动原理图者优先 掌握钳工、焊工、切割、打磨、装配基础技能者优先 三、工作内容要求 设备日常巡检、保养、润滑、紧固、调整 及时处理设备故障，减少停机时间 设备拆装、大修、精度恢复、零件更换 填写维修记录、保养台账、备件申报 遵守安全规程，做好安全防护、动火审批、现场5S

岗位职责: 1、为机加现场设备故障提供技术支撑，核定公司生产设备备件的合理库存水平，落实备件选型及新型号替代应用； 2、牵头制定公司设备管理年度工作方向与目标，并推动执行落地； 3、TPM日常维护：配合推进TPM管理工作的实施与优化； 4、确保机加设备稳定运行，保障生产过程的质量输出； 5、具备大型五轴、龙门、卧式加工中心CNC维修经历者优先考虑 任职要求: 5年以上机加维修工作经验，拥有大型五轴、龙门、卧加CNC维修背景者优先

负责三台撕碎机生产，日常维护，维修

【工作内容】 - 负责设备备件的收发作业及库存管控，确保账目与实物相符； - 配合开展备件盘点与归类整理，维持库区规范整洁； - 与采购、维修等相关团队协作，高效响应备件调配需求； - 准确录入并更新备件管理系统的相关信息，保障数据真实完整。 【任职要求】 - 大专及以上学历，机电或机械相关专业，具有一年以上相关工作经验； - 工作踏实认真，具备较强的责任意识和细致作风； - 学习能力强，能够迅速掌握岗位所需技能并投入工作； - 熟悉基础办公软件操作，如Excel、Word等；

岗位职责： 1.负责机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与排除 2.执行设备大修、中修及技术改造任务，确保运行稳定性与安全性 3.做好维修记录与台账管理 4.严格遵守安全操作规程 任职要求： 1. 具备机械维修/保养相关工作经验，熟悉常用机械设备结构与原理 2.能独立完成液压、气动、传动系统等常见故障处理 3.具备基本识图能力，能看懂机械装配图与电气控制原理图 4.工作认真负责，具备较强动手能力和问题解决意识 5.持有钳工证、焊工证或特种设备作业人员证者优先

岗位职责：工作内容 - 负责新能源设备的日常维护、检查与故障排查； - 协助完成设备安装、调试及运行支持工作； - 记录设备运行状态，及时反馈并处理异常情况； - 配合团队完成项目现场的技术支持与服务工作。 任职要求：无相关工作经验者亦可应聘，愿意学习新能源设备相关知识； - 具备良好的沟通能力和团队协作精神； - 对新能源行业有浓厚兴趣，能适应短期出差或现场工作； - 持有电工证或相关技能证书者优先考虑。 年龄要求18-28周岁以内（包含28周岁），身高不低于165CM、体重80KG以下 岗位福利：薪资范围:6000-10000元/月 每月带薪休假6-8天，工作满一年带薪年假15天，节假日三倍工资补助。

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EEKAMCLUB（珂莱蒂尔）招聘岗位:优秀导购招聘人数:2人招聘要求:1.身高1.6米以上，有销售经验有上进心、责任心强，服务意识强，对服饰销售有激情，有亲和力，沟通表达能力较好，有高端服装销售从业经验者优先。招聘年龄:25岁-36岁薪资福利:底薪+提成，综合月薪5000-15000,1.按国家规定购买五险一金，节假日福利及加班补贴;2.还可享有年休假，化妆品发放，工服，体检;旅游等。3.晋升空间大发展通道:导购-店长-督导-零售经理-区域经理。4.免费培训学习;服装销售技术培训、心态类培训。招聘岗位联系方式:潘潘:

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制定生产排程 调度车间作业 统筹部门协作

关键问题搞清楚在了解别的， 必须有高处作业证， 必须有高处作业证， 必须有高处作业证 本职业常年在外地。常年在外地，常年在外地。不能接受的不要往下看了。 （维修辅助）负责整理工具，材料，保证项目正常进行。不能因为辅助材料和工具延误项目进展。辅助现场最好事前准备和时候收尾工作。6000---9000 （带队）负责拍照上传，汇报每日进展。文件报告整理。积极配合现场人员和后台技术人员，及时沟通。服从管理。 （维修师傅）看懂方案并根据方案和后台技术人员指示完成日常工作。积极和上级汇报现场工作，及时沟通，服从管理。11000---18000

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