
晋城沁水县招护坡/边坡,班组,个人大量上人。还需要一名代班工长,懂仪器的
1-1.1万/月
边坡护坡工长1-2人
晋城市沁水县招护坡/边坡,班组,个人大量上人。还需要一名代班工长,懂仪器的
门窗量尺工长
5-8千/月
工长月结全职
岗位职责:
1.负责门窗安装前的现场精准量尺及数据记录,确保尺寸准确无误
2. 配合制作部门完成下单信息核对与技术沟通,保障加工与安装无缝衔接
3. 每日使用公司配备车辆完成量尺工作,合理规划行程并按时完成任务
4.协助施工团队进行门窗安装过程中的技术指导与问题反馈
5.整理归档量尺资料,定期提交工作日报及异常情况说明
任职要求:
1.学历不限,具备基本识图能力和测量工具使用经验者优先
2.有门窗、幕墙或建筑装饰相关从业经验者优先
3.身体健康,能适应户外作业及频繁工地往返
4.具备良好的沟通协调能力与责任心
5.持有C1及以上驾驶证且能熟练驾驶者优先
装修工长
太原市迎泽区招装修工长,设计师,装修团队,建材经销商合作,共享办公室750平米,共接线上平台订单,一个月最少每人可分2~3单
晋中榆次区下午2点,龙湖大街(客运汽车站)需要1名打杂人员,工作4.5小时,薪资75元。
工地小工/杂工其他职位
下午2点,榆次龙湖大街(客运汽车站)需要1名打杂人员,工作4.5小时,薪资75元。
晋城城区招聘上午半天班,年龄25~50岁,高中以上学历,待遇从优,名额有限,咨询热线:
8千-1万/月
临时工有提成免费培训6-10人月结全职收入无上限
招聘上午半天班,年龄25~50岁,高中以上学历,待遇从优,名额有限,咨询热线:
白酒品质体系工程师
4-8千/月
体系工程师1-3年本科食品安全管理体系危害分析与关键控制点体系ISO认证白酒全链路质量体系搭建质量数据分析与工艺改进质量合规管理
工作职责
1. 主导白酒全链条质量管理体系的建设与优化,覆盖原料检验、生产管控、成品检测及仓储运输等环节。
2. 负责质量管理文件(包括标准操作规程、检验标准、记录模板)的起草、更新与实施,确保符合国家食品安全法规及行业要求。
3. 组织开展内部质量审核和管理评审,监督不符合项整改落实,持续提升体系运行效率。
4. 配合外部监管单位的审查与认证工作,保障产品合规性与企业质量信誉。
5. 挖掘质量数据价值,推动工艺优化,减少质量隐患,增强产品品质的一致性。
任职要求
1. 本科及以上学历,食品科学、生物工程、质量管理等相关专业背景。
2. 具有食品或酒类行业质量管理经验,了解白酒酿造流程及关键质量控制点。
3. 持有ISO22000、HACCP等质量管理体系内审或外审资质者优先考虑。
4. 熟悉质量数据分析工具,能独立设计并推进质量改善项目。
5. 具备较强的沟通协作能力与问题处理能力,工作认真,坚持原则。
工长或代班
1-1.1万/月
工长
施工经验丰富,五年以上的管理经验,自行完成报备手续,能给公司争取最大利益,能合理安排工序,缩短工期,不懈怠,积极工作,有责任,有担当,年龄在30到45岁之间。
监理:试用期为一个项目
工长:可包劳务可大包。
工长/工程师
灌云县、灌南县、徐圩新区的连云港核电公司招聘钢筋工长,工期六年。要求1970年及以后出生、1976年及以后出生,需提供半年内的无犯罪证明。工资发放方式为公司打中国银行卡。管住不管吃,另开会半小时。工作地址在连云港。
装修工长月结全职
招装修工长一名
要求:懂全套施工工艺、能看懂施工图纸、能吃苦耐劳、沟通能力强、做事靠谱、全面负责施工现场人员管理、人员调配、五年也上装修经验、有旧改、铁路房建、医院改造经验优先。
施工地点:齐齐哈尔 哈尔滨 牡丹江
月薪:10000—12000 看个人能力
9月1日开工
工长装修工长
西安市招工长/装修工长
提供家装、公装、局部改造客户。客源由我方持续提供,工长对接客户、自主谈单、落地施工。
山西晋城招聘,半天班,25一50周岁,工资3000一5000地址银通大厦,报名从速,联系电
3-5千/月
临时工月结
招聘,半天班,25一50周岁,工资3000一5000地址银通大厦,报名从速,联系电话
临时工有提成
招聘:底薪:3000元(无责)+提成20%时间:9:00-12:00-2:30-6:30(不加班)双休简单好做,有人教,有人带(想了解+,复)。
A区普工,B区质检
5-6千/月
质检员餐补包住包吃20人以上月结全职假期工接受无质检经验两班倒其他不需要出差
岗位职责:
1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务
2. 严格执行作业指导书,确保产品符合质量标准
3. 协助设备日常点检与简单维护,及时报告异常情况
4. 保持工位整洁有序,落实5S现场管理要求
5. 配合班组长完成物料领取、数据记录及交接工作
任职要求:
1. 年龄18-45周岁,身体健康,无传染性疾病
2. 能适应流水线节奏,具备基本识字和计算能力
3. 工作认真负责,服从管理,有团队协作意识
4. 无犯罪记录,能接受倒班或加班安排
5. 有制造业普工/操作工经验者优先,无经验可带薪培训
B区工作简介:年龄18-45周岁,不限,可少量安排。不体检,全坐班,恒温车间,可带手机进厂、体内有金属、钢板均可接收
[庆祝]
A区工价6月:20/时,7月:21/时,8月:22/时,9月:21.5/时。截止9/15日
B区员工️️/小时,一天180、每个月10号一次性发薪。常年加班稳定
员工有3000元奖励:出勤30天补贴800+出勤90天补贴1000+出勤150天补贴1200元
介绍人:激励金300
8点要抢卷10名,男女不限,加10饭补,150到200。5.6个小时有去的联系
150-200元/天
临时工6-10人
8点要抢卷10名,男女不限,加10饭补,150到200。5.6个小时有去的联系
栏目概述
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