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电气工程师
8000-13000元/月
电气工程师大专
1. 电气设计与制图 - 熟悉GB/IEC电气安全与设计规范 ​ - 熟练用AutoCAD/EPLAN画原理图、接线图、布置图 ​ - 能独立完成配电/控制/自动化系统方案设计 2. PLC与自动化(工业岗核心) - 精通至少1家PLC:西门子S7-1200/1500、三菱FX/Q、欧姆龙、罗克韦尔 ​ - 会梯形图、SCL、STL编程,能做HMI组态(WinCC、昆仑通态、威纶通) ​ - 熟悉变频器、伺服、步进、传感器选型与调试 ​ - 掌握工业通讯:PROFINET、EtherCAT、Modbus、Profibus 3. 设备与系统能力 - 熟悉高低压配电、变压器、开关柜、UPS、无功补偿 ​ - 能做电气系统调试、上电测试、故障排查(万用表、示波器、兆欧表) ​ - 懂电机控制、变频调速、软启动、制动 4. 行业加分项 - 非标设备/智能制造/产线自动化经验 5、软素质要求 - 严谨细致、安全意识强,能看懂并执行规范 ​ - 动手能力强,能现场调试、解决突发故障 ​ - 沟通协作好,对接机械、项目、生产、客户 ​ - 能接受出差/驻场调试(设备/工程岗常见) ​ - 学习能力强,跟进新技术
电气工程师
6000-10000元/月
电气工程师3-5年大专熟练AUTOCAD、EPLAN等电气设计控制柜配电柜电气线路设计电力电气设计西门子欧姆龙施耐德电机
工作职责: 1. 承担电气原理图的绘制与设计,保障方案在技术上的合理、可实施及安全可靠; 2. 负责电气元器件的选型工作,确保所选部件符合性能指标并具备成本优势; 3. 参与电气系统的现场调试、安装及日常维护,保障系统长期稳定运行。 任职要求: 1. 大专及以上学历,电气工程或相关专业背景; 2. 具备三年以上电气设计领域实际工作经验; 3. 熟练操作AutoCAD软件进行电气制图; 4. 工作认真细致,有较强的责任意识,善于团队协作; 5. 拥有发电机控制系统设计经历者将被优先考虑。 薪资待遇:面议(依据个人能力与经验综合评定) 福利待遇: 1. 五险一金; 2. 带薪年休假; 3. 定期组织团队建设活动; 4. 节日慰问与福利发放; 5. 提供专业技能培训及职业发展通道。
电气销售工程师
5000-10000元/月
电气工程师1-3年大专电路设计PLC工程师电气工程师证
一、主要工作内容: 1.市场拓展与客户维护:主动挖掘潜在客户资源,开发新市场领域,同时做好现有客户的长期关系维护。 2.技术支持与方案制定:准确把握客户需求(如自动化产线改造、配电系统升级、节能优化等),提供合理的产品选型、系统架构及技术解决路径。常需编制技术方案文件、报价清单及相关图纸资料。 3.产品展示与技术推广:向客户展示产品的功能特点、技术亮点和实际应用效果,策划并主持技术交流活动。 4.投标支持与合同达成:参与项目投标流程,主导技术标书的编写;协同完成商务与技术层面的谈判,推动合同顺利签署。 5.跨部门协作:与研发、生产、采购、物流等内部团队紧密配合,保障项目各环节高效推进与准时交付。 6.售后服务协调:协助处理客户反馈的技术问题与服务诉求,提升客户满意度,助力后续合作机会。 二、所需技能与素质 硬技能(HardSkills) 1.电气工程专业背景:具备扎实的专业基础,熟悉以下内容: ·电气原理:电路理论、电工基础知识、电机拖动、电力电子技术。 ·核心产品掌握:低压电器(断路器、接触器、继电器)、变频器与伺服系统、PLC(可编程控制器)、HMI(人机界面)、配电设备(箱变、开关柜、配电箱)、工业控制网络等。 ·行业标准认知:了解IEC、GB等相关国家标准及行业规范要求。 2.行业应用场景理解:清楚所服务行业的工艺流程与需求特点,例如: ·OEM设备制造领域:注塑机械、包装设备、纺织机械、数控机床等。 ·项目型应用领域:市政工程、建材水泥、电力能源、化工生产、汽车制造、港口设施等。 3.软件操作能力:熟练运用Office办公软件(PPT制作方案、Excel处理报价、Word撰写文档)、CAD软件(识读电气图纸),部分岗位可能涉及基础PLC编程或仿真工具使用。 软技能(SoftSkills) 1.沟通表达能力:能针对不同层级人员(从现场技术人员到企业管理层)清晰传递复杂技术信息。 2.学习与应变能力:面对快速发展的电气自动化技术,保持持续学习状态,及时掌握新产品与新技术。 3.问题分析与解决能力:善于从模糊需求中提炼关键问题,提出切实可行的技术对策。 4.抗压能力与坚持精神:适应销售岗位带来的业绩挑战和客户拒绝,具备较强的心理韧性。 5.商务素养与谈判技巧:掌握基本商务礼仪,能够建立信任关系并有效推进合作落地。 三、薪资水平 薪酬体系一般为“基本工资+业绩提成+绩效奖金”组合,整体收入与个人能力和业务成果直接挂钩。 ·初级岗位:年综合收入约8-15万元,侧重于能力培养与经验积累。 ·中级岗位(3-5年经验):年综合收入约15-30万元,可独立承担区域或行业市场职责。 ·高级岗位或管理职位:年收入30万元以上,上不封顶,通常负责重点区域、核心客户或团队管理。
电气工程师经验不限学历不限西门子
岗位职责: 1. 落实电气及自动化设备的维护与保养工作,保障设备稳定运行,支撑产能目标顺利实现; 2. 编制TPM相关标准与实施计划,并主导推进日常保养AM、预防性检修PM及自主维护等工作; 3. 主导设备故障根因分析,制定改进方案并跟踪执行,确保部门关键绩效指标达成; 4. 负责管辖区域内设备资料、程序的整理、验收、归档管理,以及设备操作规范SOP的编写; 5. 协调解决工艺、质量、产能等涉及设备方面的复杂问题,制定并推动落实设备安全防护措施; 6. 组织开展技能培训,提升维修人员及产线操作员在设备维护方面的专业能力; 岗位要求: 学历专业:本科及以上,电气自动化、计算机、化工仪控等相关专业,有自动化工程公司或化工行业电气工程经验者优先。 知识技能:掌握电气控制技术、气动原理等专业知识;熟练使用至少一种PLC编程(如西门子、欧姆龙)或高级语言编程,熟悉触摸屏、组态软件应用,了解伺服与变频技术; 工作经验:具备3年以上相关领域工作经验; 语言:具有较强的英语读写能力; 其他:可接受倒班工作安排。
PLC应用工程师
8000-9000元/月
电气工程师3-5年本科PLC工程师电控工程师
三年以上工作经验,独立完成10个轴以上的项目经验。有包装机设备工作经验的优先。有汇川PLC使用经验的优先。
电气工程师
6000-9000元/月
电气工程师1-3年大专
一、 岗位职责 1. 负责电力自动化终端设备(如FTU、DTU、融合终端、二三层交换机等)的现场安装、调试、巡视、维护及故障消缺工作。 2. 负责电力通信系统(包括无线通信、光纤通信)的故障排查、测试与保障工作。 3. 执行配电自动化设备的定期巡视、电池核定放电测试、动力环境监控系统改造与维护。 4. 负责设备运维过程中的问题沟通、协调处理、解决,并做好详实的台账登记与报告编写。 二、 任职资格 (一) 硬性要求 1. 学历专业:大专及以上学历,电气工程、自动化、通信工程、计算机或网络工程等相关专业。(有工作经验放宽要求) 2. 执业证书:持有高压电工证、登高证优先。 3. 核心技能: * 熟悉配电自动化终端设备(FTU/DTU等)的调试与运维流程。 * 掌握TCP/UDP等通信协议,具备二/三层交换机调试能力。 * 能够独立排查并解决电力无线通信、光纤通信等常见故障。 4. 安全与质量意识:具备强烈的安全意识,能严格按照电力安全规程作业,保证工作质量。 (二) 优先条件 1. 具备国家电网施工单位或分包单位相关工作经验者优先。 2. 持有C1及以上驾驶证并能熟练驾驶者优先。 3. 拥有一年及以上配电自动化、通信运维或相关领域现场工作经验者优先。 4.熟悉二次回路原理优先。 三、 岗位要求 1. 学习能力强,能快速掌握新技术、新设备。 2. 工作踏实认真,责任心强,能按时并出色完成领导交办的任务。 3. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 4. 能适应户外作业及一定的现场工作压力。 接受实习生
电气控制工程师
6000-12000元/月
电气工程师3-5年本科研发设计软件研发硬件研发PLC
一、岗位职责: 1、 负责电控系统设计任务,包括电路硬件设计、元器件选型、程序开发及调试工作; 2、 根据项目需求完成PLC编程与现场调试; 3、 熟练运用西门子平台进行程序编写与调试,掌握伺服控制系统调试流程,实现自动化运行; 4、 负责设备在项目现场的电气控制调试,独立分析并解决技术问题; 5、 协同项目经理推进项目进度,配合机械工程师编制设备操作手册、标准作业流程(SOP)及维护保养方案; 6、 负责项目相关技术资料的撰写、修订、整理更新及归档管理; 7、 高效优质完成上级安排的其他工作任务。 二、岗位要求: 1、 本科及以上学历,电气自动化或相关专业背景; 2、 具备三年以上自动化领域编程与调试工作经验,拥有扎实的工业自动化理论基础; 3、 能够接受出差和加班安排,具备良好的学习能力及对新技术的理解应用能力; 4、 精通西门子S7-1200、1500系列PLC编程并有实际现场调试经验,熟悉变频器与伺服系统的控制原理,掌握常用电气元件的使用特性,了解各类仪器仪表及电机控制方式; 5、 具备电控设备调试与故障排查处理经验,责任心强,具备优秀的团队协作意识、沟通能力和踏实严谨的工作态度。 三、福利待遇: 五险一金+提供住宿+爱心基金+节日礼品+不定期团建活动+年终奖+项目奖+专利奖 薪资:5K-15K
电气工程师5-10年大专安装/调试维修/保养
岗位职责 1、负责非标设备的日常管理工作,编制电气施工方案并监督执行,审核电气专业图纸,指导施工人员按图施工; 2、参与处理非标设备突发性故障; 3、编制设备体系相关文件,开展重大故障原因分析; 4、合理申报与管控备品备件,控制维修成本; 5、制定预防性维护、日常维护及节假日期间的检修计划; 6、结合设备运行情况,制定大修标准、技术方案及技术协议,参与技术沟通与厂家交流,组织项目实施及验收; 7、指导工程师及班组长开展维修作业,组织实施人员技能培训; 8、掌握机器人及机械化设备相关基础知识。 任职资格 1、学历及专业:硕士要求3年以上工作经验,本科要求5年以上,大专要求8年以上;电气自动化类相关专业; 2、工作方向:从事汽车生产线电气设备管理及技术优化工作; 3、工作经验:具有5年以上汽车主机厂电气设备维护经验者优先。
电力工程师经验不限大专
招聘:电力配网线路设计师、电力主网线路设计师 地点:福建省福州市鼓楼区省体旁 要求:土木相关专业专科及以上,会CAD 薪资待遇:面议 联系电话:(可以先发简历)
养殖员3-5人月结
福建南平规模化封闭式猪场招聘:1:育肥区域2人,能独立完成诊断,治疗,打针,免疫工作。年龄要求55岁以内,身体健康,为人和善好沟通,生物安全意识强。2:制作泔水工1人,需适应早起工作时间,能学会开铲车。年龄要求60岁以内工资面议联系人:柳女士电话:
南平
6月4日 02:02拨打电话
工程造价员
3000-4000元/月
造价师1-2人月结
要求懂电脑,会用造价软件,有工程经验者优先
南平武夷山市新场招送货司机:6000-8000管两餐钟点工:早5:00~10:003000
B2包吃
新武夷山市场招送货司机:6000-8000管两餐钟点工:早5:00~10:003000元
南平 武夷山市
6月4日 01:13拨打电话
福建南平招聘有登高证的轻钢工人2名,320日结,给入保险,要求干活实在,溜尖耍滑勿扰!6号
320元/天
钢结构长期社保1-2人日结
招聘有登高证的轻钢工人2名,320日结,给入保险,要求干活实在,溜尖耍滑勿扰!6号干活,
南平
6月4日 00:50拨打电话
上什
武夷山三姑招炒锅数名,工资75~90,有酒楼宴会经验优先,要试菜。砧板数名,工资45~60,工作勤快优先有意联系我
南平 武夷山市
6月4日 00:43拨打电话
会开车
3000-6000元/月
配电工程师
配电活
配电工程师1-3年大专电力施工电力调度电力设计发电工程电气工程强电工程弱电工程特种作业操作证(高处作业)
岗位职责 1. 技术图纸深度解析与工艺转化 精准理解电气原理图、接线图、装配图及相关工艺文件,将设计要求高效转化为实际生产操作,指导或直接参与高低压配电柜的组装、布线与系统调试,确保新能源配电产品高质量交付。 2. 生产现场技术支持与问题解决 深入智能生产车间,为配电柜装配、电气连接等关键工序提供专业技术支撑,及时响应并处理生产过程中的技术难题,保障光伏配电、零碳园区项目产品的生产进度与品质要求。 3. 全流程质量控制与标准执行 配合质量团队开展过程检验与工艺审查,严格监督柜体结构精度、元器件安装规范性、线路敷设工艺及标识系统的完整性,确保每台设备符合新能源行业质量标准与工艺要求。 4. 技术革新与工艺优化推进 参与光伏配电、绿色电力等新产品、新工艺的试制与验证工作,积极提出可制造性改进建议;协助工程人员推动生产流程优化、工装工具改进及智能制造升级,助力企业实现技术进步与成本控制。 5. 技术资料规范整理与经验积累 准确填写生产记录、工时统计、质量问题反馈等相关技术文档,系统整理新能源配电领域的工艺数据与实操经验,为公司技术知识体系建设提供支持。 任职要求 学历与专业背景 • 大专及以上学历,电气工程及其自动化、机电一体化、电力系统及其自动化、新能源科学与工程等相关专业优先 • 中专/技校/高职学历者,须具备扎实的电气基础知识和丰富的实操经验 专业知识与技能 • 电气基础扎实:掌握低压电器元件(如断路器、接触器、变频器、光伏专用器件等)的工作原理与功能特点 • 图纸识读能力强:能熟练解读电气原理图、接线图、布局图及工艺说明文件 • 具备基本机械装配能力:了解机械图纸阅读方法和柜体装配流程 • 持证者优先:持有高低压电工操作证、电气工程师等职业资格证书者优先考虑 工作经验 • 有高低压配电柜、开关柜、控制柜等成套电气设备装配、接线、调试经验者优先录用 • 具备新能源(光伏、储能、风电)领域配电设备相关工作经验者优先 • 优秀应届毕业生及具有专业基础的实习生亦可应聘,公司将提供系统化培训与成长通道 综合素质 • 工作认真细致,责任感强,具备良好的质量意识与安全意识 • 实践动手能力突出,能够适应制造型车间的工作环境 • 学习能力强,善于沟通协作,具备良好的团队合作精神 • 热爱新能源行业,愿意在“双碳”目标背景下长期发展
UPS工程师
5000-8000元/月
配电工程师
岗位职责: 1.负责UPS及配电柜的安装、调试、维护、突发故障抢修、保证UPS及配电的稳定运行 2.负责对客户安全培训及日常操作培训 3.负责项目日常管理工作 任职要求: 1、具备扎实的电力电子及电气自动化相关专业知识; 2、熟悉UPS工作原理及常见品牌设备的配置与运维; 3、具备较强的现场问题分析与解决能力; 4、有管理施工团队能力,协调多项目开展
电控
7000-12000元/月
配电工程师1-3年高中
招聘 诚聘设备电控接线工程师,可看懂电路图,负责现场设备安装接线,熟悉电镀设备优先。踏实肯干薪资优厚,有意者面议
输配电技术工程师
7000-9000元/月
配电工程师1-3年大专电力设计输变电工程电网工程电气工程
岗位职责: 1、负责公司输配电(高低压成套开关设备)领域的技术研发、主导型式试验及定型产品订单的工厂端设计工作; 2、承担输配电产品相关电气技术问题的解答、技术管理及实施过程的闭环管控。 任职要求: 1、了解输配电行业成套开关设备的当前应用状况及未来发展趋势。 2、具有扎实的高低压输配电专业基础和成套开关设备技术方案设计能力。 3、熟悉各类高低压成套开关柜的内部结构及制造工艺流程。 4、能够熟练运用专业绘图软件完成设计任务。 5、掌握电力成套开关设备所涉及的国家或行业相关标准规范。 6、具备一定的远程协作能力和跨部门沟通协调经验。 注:工作地址:安徽宣城
自动化工程师5-10年本科国内院校优先PythonJavaCADSolidWorksPLC编程机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业自动化开发经验
岗位职责: 1.负责PLC软件编程与调试,完成自动化控制系统开发及优化 2.承担设备结构设计、制图与三维建模工作,输出符合标准的工程图纸 3.独立完成电气电路设计、元器件选型及设备整机装配与功能验证 4.配合生产、工艺部门进行设备现场安装、调试及技术问题闭环处理 5.编写技术文档,包括控制逻辑说明、操作手册及维护指南 任职要求: 1.学历不限,具备自动化、电气工程、机械电子等相关专业背景优先 2.具备PLC编程经验(如西门子、三菱、欧姆龙等主流品牌),熟悉梯形图、ST语言 3.熟练使用AutoCAD、SolidWorks或类似设计软件进行制图与建模 4. 掌握强弱电基础知识,能独立完成电路布线、接线与故障排查 5. 动手能力强,责任心强,具备良好的跨部门协作与沟通能力
设备储备干部
5000-10000元/月
设备工程师1-3年大专设备管理安装调试维修保养生产设备
工作职责 1、 负责生产设备的日常巡检与维修,保障设备稳定运行; 2、 配合完成设备操作及维护保养,承担相关电气设备的程序编制任务; 3、 编写设备标准操作规程文件,并依实际需求开展员工培训,确保操作规范执行; 4、 管理设备易损件的备品备件库存,确保供应及时; 5、 汇总整理设备技术资料,做好关键技术储备工作。 任职资格 1、 大专及以上学历,机电、电气工程、机械类相关专业优先; 2、 具备基础英语能力,实践操作能力强,能适应一定工作压力,态度积极进取; 3、 具备良好的沟通能力、团队合作意识以及组织协调能力。
仪表工
7000-9000元/月
电气工程师1-3年中专/中技仪器仪表工程师
工作内容 1.负责仪器仪表的装配与生产作业; 2.负责仪器仪表的检验及调试任务; 3.及时汇报生产过程中出现的相关问题。 任职要求 1.年龄45周岁以下,具有仪器仪表相关工作经验,持有化工仪表操作证者优先; 2.身体健康,具备良好体能条件; 3.作风踏实,能适应一定工作压力; 4.欢迎有志于从事仪表行业的应届毕业生投递
仪表工
6000-8000元/月
电气工程师1-3年中专/中技PLC工程师仪器仪表工程师
任职要求: 1. 中专或以上学历,具备相关专业背景; 2. 持有化工自动化控制仪表作业资格证者优先考虑; 3. 具备两年以上在化工企业从事仪表自动化工作的经验。
电气工程师经验不限大专电气设备西门子欧姆龙施耐德
岗位职责: 1、 负责公司电气设备的日常维护与运行管理; 2、 定期开展电气系统巡检,保障设备安全稳定运转; 3、 参与电气设备的安装、调试及技术优化升级工作; 4、 制定电气系统操作规范和设备维保计划; 5、 快速响应并处理电气故障,解决生产中出现的技术难题; 任职要求: 1、 大专及以上学历,电气工程、电气自动化、自动化、电子信息工程等相关专业; 2、 熟练使用电气设计软件,如 AutoCAD,具备电气图纸绘制能力; 3、 熟悉常用电气元器件,掌握元器件选型及电气方案设计; 4、 具备良好的沟通协调能力、团队合作意识、学习能力与问题分析解决能力; 5、 工作责任心强,态度严谨,能适应较高强度的工作任务;
电气工程师(J11520)
8000-12000元/月
电气工程师3-5年大专维修/保养安装/调试设计电路设计线路设计电力设计电气
岗位职责: 1、负责电气设备的技术管理及现场故障处理时的技术支持工作; 2、指导并培训一线员工提升设备操作能力,确保操作规范高效,提升生产效率; 3、依据生产实际需求,组织实施设备的改造与升级,保障设备稳定运行,并及时制定备件材料采购计划; 4、组织开展生产设备的定期安全检查,确保符合使用标准,保障生产安全。 任职要求: 1、专业技能(机电一体化):具备扎实的电气工程理论基础(如电路分析、电力系统、电机与电力电子等),熟练使用相关软件工具; 2、具有5年以上相关领域工作经验,能够迅速判断并解决各类设备电气故障; 3、具备良好的沟通协调能力、团队协作意识以及问题分析与处理能力; 4、责任心强,工作认真负责,具备高度的职业操守和敬业精神。
电气自动化技术员
7000-9000元/月
自动化工程师1-3年大专安装/调试维修/保养测试自动化设备
【岗位职责】 1. 保障设备稳定运转:负责设备日常预防性保养及突发故障的应急处理,及时排查并解决现场设备运行异常,有效降低因设备问题引发的生产中断。 2. 健全设备档案管理机制:持续完善设备台账和技术文档体系,确保点检、维保及维修记录的准确录入与闭环跟踪,为设备管理提供完整数据依据。 3. 推进数据驱动运维升级:基于设备维修记录与运行参数开展数据分析,形成设备状态评估报告,助力设备技改和维护方案的迭代优化。 4. 协调外部技术支持与监管:合理调配外部技术力量,构建服务绩效考核标准,对委外维保作业的响应速度、安全规范及成果质量实施全过程监督。 【任职要求】 1、具备2年以上设备维修相关工作经验,有实际设备维护与故障处理经历; 2、掌握电气控制图纸及电路原理,熟悉变频器、伺服控制器等常用器件,具备设备故障诊断能力,了解设备安全操作规程; 3、能制定设备维护计划,执行现场巡检与点检任务; 4、精通西门子PLC、变频技术、伺服系统及视觉控制系统者优先。
弱电工程师1-3年学历不限负责驻场方案设计图纸绘制/审核招/投标管理AutoCADVisio广联达医院产业园区住宅小区公共建筑停车管理系统安防系统机房工程综合布线系统公共广播系统智能家居系统智能照明系统有线电视系统楼宇自控系统程控电话交换机系统计算机网络系统中级工程师
岗位职责: 1.负责弱电系统(含安防、网络、智能楼宇等)的方案设计、施工图纸绘制及设备材料清单编制 2.对接甲方需求,参与技术沟通、方案汇报与现场协调,确保项目顺利落地 3. 指导弱电系统安装调试,监督施工质量与进度,解决现场技术问题 4. 配合完成系统验收、资料归档及后期运维支持工作 5.参与项目成本控制与供应商技术评估,保障方案经济性与可行性 任职要求: 1.熟悉主流弱电系统架构及行业规范(如GB50311、GB50312等) 2.具备独立设计图纸、配置设备清单及编制技术文档能力 3.良好的甲方沟通能力和跨部门协作意识,责任心强、逻辑清晰 4. 熟练使用CAD、Visio等设计工具,了解BIM者优先 5.学历不限,具备弱电相关项目经验者优先
电气工程师
7000-12000元/月
电气工程师3-5年大专CAD
岗位职责: 1、承担PLC程序编写、系统设计与日常维护工作; 2、及时处理设备运行过程中出现的技术故障; 3、参与自动化设备的装配与现场调试; 4、完成日常任务及上级交办的其他临时工作。 岗位要求: 1. 具备电气类相关专业大专或本科及以上学历,有实际工作经验者优先; 2. 熟练掌握AUTOCAD及常用办公软件操作; 3. 拥有工程项目中电气管理经历,熟悉电气设备调试流程,具备故障诊断与处理能力,同时具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。 薪资福利: 1. 薪资面谈; 2. 月休4天; 3. 提供食宿;
电气销售工程师
5000-10000元/月
电气工程师1-3年大专电路设计PLC工程师电气工程师证
一、主要工作内容: 1. 市场拓展与客户维护:主动发掘潜在客户资源,开拓新市场领域,同时做好现有客户的长期关系维护。 2. 技术支持与方案制定:准确把握客户需求(如自动化产线改造、配电系统升级、节能优化等),提供匹配的产品选型、系统架构及技术解决路径,常需编制技术方案书、报价文件及相关图纸。 3. 产品展示与技术推广:向客户展示产品性能、技术亮点和实际应用成果,策划并开展技术宣讲或交流活动。 4. 投标支持与合同达成:参与项目投标流程,主导技术标书的撰写;协同完成商务与技术层面的谈判,推动合同顺利签署。 5. 跨部门协作:联动研发、生产、采购、物流等内部团队,保障项目各环节高效衔接与交付。 6. 售后服务协同:协助处理客户反馈的技术问题与投诉事项,提升客户满意度,助力后续合作机会。 二、所需技能与素质 硬技能(Hard Skills) 1. 电气工程专业背景:具备扎实的专业基础,熟悉以下内容: · 电气基本理论:电路原理、电工学、电机与拖动、电力电子技术。 · 核心产品掌握:低压电器(断路器、接触器、继电器)、变频器与伺服系统、PLC(可编程逻辑控制器)、HMI(人机界面)、配电设备(箱变、开关柜、配电箱)、工业控制网络等。 · 行业标准认知:掌握IEC、GB等相关国家标准及行业规范。 2. 行业理解能力:了解目标应用行业特点,例如: · OEM领域:注塑机械、包装设备、纺织机械、数控机床等。 · 项目型行业:市政工程、建材水泥、电力能源、化工装置、汽车制造、港口设施等。 3. 软件操作能力:精通Office办公软件(PPT用于方案呈现,Excel用于成本核算,Word用于文档编写),能识读CAD电气图纸,部分场景下需具备基础PLC编程或仿真软件使用经验。 软技能(Soft Skills) 1. 沟通表达能力:能够针对不同层级对象(从现场技术人员到企业管理层)清晰、有条理地讲解复杂技术议题。 2. 学习与应变能力:面对快速演进的电气技术与不断更新的产品体系,保持持续学习与快速适应的能力。 3. 问题分析与解决能力:客户诉求常不明确,需具备抽丝剥茧、定位核心需求并提出有效解决方案的能力。 4. 抗压性与坚持力:销售岗位伴随业绩考核压力及客户拒绝挑战,需具备良好心理韧性。 5. 商务素养与谈判技巧:掌握建立信任、维系关系的方法,并能在合作中实现双赢结果。 三、薪资水平 薪酬结构一般为“底薪 + 提成 + 奖金”,整体收入与个人能力及业绩表现紧密挂钩。 · 初级岗位:年收入约8-15万元,侧重于技能积累与经验沉淀。 · 中级岗位(3-5年经验):年收入约15-30万元,可独立承担区域或行业市场任务。 · 高级/管理职位:年收入30万元以上,上不封顶,通常负责重点区域、核心客户或团队管理工作。
仪表工
7000-9000元/月
电气工程师1-3年中专/中技仪器仪表工程师
工作内容 1.负责仪器仪表的装配与生产作业; 2.承担仪器仪表的检验及调试任务; 3.及时汇报生产流程中出现的各类问题。 任职要求 1.年龄在45周岁以下,具有仪器仪表相关工作经验,持有化工仪表操作证者优先; 2.身体健康,能适应岗位要求; 3.作风踏实,具备较强的抗压能力; 4.愿意投身仪表行业的应届毕业人员亦可报名
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