1. 年龄******，中专及以上学历，，能适应倒班安排。 2. 能根据客户需求完成样板及样品制作，掌握相关检测设备操作，具备化工专业背景或粉末涂料行业经历者优先。 3. 化工与材料类专业优秀应届毕业生亦可考虑。 接受应届生应聘 上六休一，两班倒

高纯锗车间作业及其他相关工作

岗位职责： 1、负责日常检测项目的具体实施，保障检测流程顺利推进； 2、依据检测规范，按时完成样品的各项检测任务； 3、熟悉并严格执行质量控制措施，确保检测结果的准确性； 4、落实本工作区域的5S管理要求，保持环境整洁有序。 任职条件： 1、环境、化学等相关专业，26届毕业生； 2、性格沉稳、态度积极、吃苦耐劳、工作细致认真、具备良好职业素养、诚信守规、珍惜公司资产； 实习要求 5天/周*6个月

岗位职责： 1、开展微生物检验作业，确保产品品质达到安全规范要求； 2、负责实验室仪器的操作与日常维护，保障检测工作有序运转； 3、整理并分析检测数据，发现异常及时上报处理； 4、协助完善微生物检测流程及相关技术标准的优化工作。 任职要求： 1、具有微生物学、食品科学或相近领域的专业基础； 2、拥有实验室实操经验，掌握常规微生物检测技术； 3、工作细致认真，具备较强的责任意识，能高效完成检测任务； 4、具备良好的协作能力与沟通技巧，可适应高强度工作节奏。

岗位职责: 1. 承担实验室日常无菌操作及微生物检验工作。 2. 开展产品物理特性与化学特性的检测分析。 3. 负责留样室的管理与设备维护。 4. 汇总并归档实验过程中的各类数据记录。 任职要求： 1. 具备良好沟通能力，能准确阐述实验目标与结果。 2. 能够规范、完整地记录实验流程和原始数据。 3. 有较强的计划性与事务管理能力。 4. 可独立完成实验问题的识别与处理。

岗位职责 1.原材料检测 ①负责涂装车间所用涂料、稀释剂、固化剂等物料的取样、检验及质量数据记录 ②按照技术规范对电泳漆、面漆、清漆等进行粘度、PH值、固含量等理化性能测试 ③跟踪化学品保质期情况，发现异常及时上报处理 2.生产过程监控 ①定期检查前处理槽液（如脱脂、磷化）及电泳槽液（电导率、灰分、MEQ值等）参数 ②对喷涂线关键工艺指标（膜厚、色差、光泽度）实施抽样检测并留存记录 ③参与涂装异常问题（如流挂、橘皮、颗粒等）的实验室分析，配合优化工艺方案 任职要求 1、熟练使用光谱仪、粘度计、电子天平等常规检测仪器 2、工作认真细致，具有较强的质量管控意识 3、能适应制造型企业倒班作业安排

岗位职责： 1.负责涂布液的配制、涂布试验的实施及相关数据的分析工作； 2.负责高分子材料的合成与加工实验，并进行数据分析； 3.负责高分子样品的制备及各类表征测试操作； 4.负责实验平台的建设以及相关设备的日常维护； 5.负责生产线样品的检测工作及检测数据的汇总整理。 任职要求： 1.具备有机化学、高分子材料或化工类相关专业基础，本科及以上学历； 2.熟悉高分子材料加工工艺及表征技术的相关流程与方法； 3.动手能力突出，能适应实验工作强度，有高分子材料或有机化学相关实验或实践经验者优先； 4.诚实守信、作风踏实、态度积极，具备良好的理解力、沟通表达能力和团队合作意识，具备较强的自主学习能力。

岗位描述： 1. 全流程统筹：负责试验场、适应性及场外道路整车可靠性试验的全过程管理，涵盖方案策划、执行落地到数据复盘的闭环流程，验证车辆在复杂工况下的可靠性，确保交付质量达标； 2. 标准与场景建设：主导试验设备的全周期管理（含维护、扩展与升级），构建并持续优化试验过程管控规范及企业标准体系；规划测试场景库与真实用户使用场景库，建立覆盖全面的测试用例体系，确保试验聚焦核心问题点； 3. 故障与标准制定：结合产品特征制定动态调整的试验问题判定准则，完善故障识别机制，实现故障精准识别与快速溯源； 4. 方案与报告产出：独立编制试验大纲，设计精细化试验方案，深入分析试验数据，并独立输出常规道路试验报告，保证结果准确、内容完整； 5. 专项试验攻坚：独立完成专项性能试验大纲编写、方案设计及试验实施，保障试验流程规范、数据真实有效； 6. 策划与资源规划：独立完成初版整车试验计划（DVP），有效验证设计完整性；独立开展试验资源统计工作，确保资源配置全面无遗漏； 7. 设备操作：在指导下可熟练使用转鼓环境仓设备，完成设备启动及试验前各项准备工作； 8. 基础测试：具备独立开展道路试验及试验数据整理的能力，保障测试结果的准确性与可靠性。 任职资格： 1、本科及以上学历； 2、2年以上道路或整车试验相关工作经验； 3、能接受出差安排； 4、具备良好的沟通协调能力。

岗位职责: 1. 负责原辅料、半成品及成品的理化、感官和微生物指标检验，并及时出具检测结果； 2. 协同品控经理推进理化检测体系的建立与优化； 3. 对理化检验相关台账进行统一汇总与归档管理； 4. 落实实验室6S管理工作； 5. 完成上级交办的其他临时性工作任务； 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能准确反馈实验过程中发现的问题； 2. 能够独立开展工作，注重操作细节与执行规范； 3. 具有团队协作意识，能够与团队成员共同推进实验室各项任务；

岗位职责： 1. 跟进试验样件的筹备进展，确保样件满足试验条件。 2. 掌控试验执行节奏，协调处理试验中出现的资源调配、技术难题及突发状况，保障试验有序推进。 3. 检查试验实施过程是否遵循相关标准、规程及安全规范。 岗位要求： 1. 教育与专业：具备大专及以上学历，汽车、机械类相关专业优先； 2. 掌握试验验证的基础理论与实施方法，熟悉常用环境可靠性、耐久性、性能测试等相关标准； 3. 具备较强的项目统筹能力，能有效规划、组织并协同多项工作任务； 4. 具备优秀的文档撰写水平，可熟练完成技术文件的编制与审核工作。

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 【招聘岗位】 电子厂区：普工，质检，打包，发货，包装，贴签，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州

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商场保洁，3000-3200元/月工作内容：负责商场打扫卫生等。岗位要求:身体健康，做事认真，条件好可放宽，男女不限。薪资待遇：全天班月薪3000+200满勤半天班：月薪1600

招聘仓库搬运装卸工，计时30一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

安徽淮南找一个塔吊单司机一名，工资7000加班20月发生活费三千到四千，详细情况打电话

一、验收科科长 岗位职责 1、负责公司项目验收相关制度与流程的建立、优化及推动落实； 2、组织协调主管部门、业务单位、专业技术部门及施工单位开展阶段性验收和竣工验收工作； 3、完成上级领导交办的临时性工作任务。 岗位要求： 1、学历与专业：大专及以上，机械工程、土木工程、电气工程、机电一体化、工程管理等工科相关专业； 2、年龄要求：35-45周岁，身体健康，能够胜任长期现场验收作业； 3、工作经验：具备5年以上钢铁行业工程或设备验收工作经验，其中至少2年担任团队管理或科室负责人职务； 4、其他要求：坚持原则，严守质量标准，杜绝违规让步验收；责任心强，善于发现细节问题，能准确识别隐蔽工程或设备中的潜在隐患；具备良好的学习能力，持续关注行业技术发展及标准更新动态； 咨询电话：************

山东鑫海矿业集团因业务扩增需求，集团旗下矿山设计院、研究院招聘岗位如下： 1、选矿设计工程师，不限人数，可接纳优秀硕士毕业生； 2、地质设计工程师，1-2人； 3、选厂材料统计员，1人； 4、矿山概算与技术经济，2人； 5、选矿试验工程师，不限人数，后期外派项目； 6、选矿化验工程师，不限人数，后期外派项目； 7、矿山自动化工程师，不限人数； 8、选厂设备安装调试工程师，不限人数； 同时熟悉欧盟标准和美标设计标准均有岗位需求，可详细电话沟通。 以上岗位常驻工作地点烟台总部，欢迎自荐和转介绍 联系人：李妍（）

负责火电机组锅炉、燃烧优化调整、空预器、风机等性能试验的项目管理工作，统筹试验全过程并组织编写相关技术报告。 要求具有两年以上工作经验，能独立带队开展锅炉类试验工作，年龄不超过40岁。 备注：须具备相关项目经验，须具备相关项目经验。

我们正在招聘一名出色的试验工程师，负责保障公司产品的品质与可靠性。 工作内容： 1. 负责汽车零部件的可靠性验证与测试，涵盖环境、机械、连接器等方面的试验； 2. 依据产品设计规范及实际应用场景制定测试方案，主导质量检测工作，利用测试方法识别潜在质量隐患与缺陷； 3. 监控试验执行进程，掌握试验运行状态，确保各项测试按计划推进，并在项目关键节点前提交完整试验报告； 4. 及时汇报测试过程中出现的异常情况，协同项目团队开展故障分析，提供准确的试验数据支持。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，电子、机械、车辆、电气或自动化相关专业背景； 2. 具备责任心和协作意识，工作认真细致，拥有基本的问题判断与分析能力； 3. 具备良好的表达沟通技巧和应对问题的能力； 4. 能够承受一定工作压力，可在高强度环境下有效管理多项任务

岗位职责： 1、负责试验台架的日常运维与协调管理 2、负责试验技师的工作分配、现场指导及能力培养 3、承接各类试验任务，制定可执行的试验计划，并对试验数据进行整理、分析与总结 4、负责试验作业现场的安全监督与规范管理 任职要求： 1、具备扎实的实验室运营管理经验 2、工科类专业毕业 3、具备良好的沟通与表达能力 4、执行力强，具备适宜的现场管理方式 5、安全意识强

安徽炎刘汽车内饰厂招聘 下午1点面试 操作工20人｜质检员2人｜叉车工1人（有证） 月薪5400-6200，8号准时发薪 包吃+宿舍/房补，全勤+夜班+高温+节日福利 18-50周岁，男女不限 12小时两班倒，月休4天 ❗，离职提前15天 地址：淮南寿县炎刘科学大道 刘经理：()

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公司直招公司直招 岗位一：缝纫工，5K-7K / 月，男女不限，学历不限，18-50岁，有工作经验者优先；长白班 岗位二：普工，5K-6K / 月，男女不限，学历不限，18-50岁，有组装工作经验者优先； 检验员，4k-6k/月，18-35岁，，会基本电脑操作，有1-3年检验工作经历；长白班 ☎联系电话：（） 地址：新桥国际产业园乐居路和兴业大道交口

岗位职责 1. 制定供应商准入规范，主导新供应商的开发与资质评审（包括现场考察），评估其质量管理体系、生产能力和技术实力，建立并更新合格供应商清单。 2. 实施供应商日常质量管理：跟踪供应商批量供货的质量数据（如PPM、交付合格率等），定期实施质量绩效评价，推动表现不达标的供应商落实改善措施。 3. 负责来料质量问题的响应与闭环管理：收集并分析物料异常情况（如检验不合格、产线反馈问题），组织供应商开展问题溯源，运用8D、5Why等方法完成根本原因分析与纠正预防措施，并验证改善成果，确保问题有效关闭。 4. 推动供应商导入并优化IATF16949等质量体系，定期执行体系审核和过程审核，针对发现的短板提出优化建议，支持供应商持续提升质量管控能力。 5. 协同采购、研发、制造等部门明确物料质量标准与验收规范；及时传递公司内部质量改进要求及客户相关反馈至供应商，保障供应链各环节质量目标协同一致。 任职要求 1. 学历与专业：大专及以上学历，车辆工程、机械制造、材料科学、质量管理等理工类相关专业背景。 2. 具备2-5年制造业（优先汽车、电子等领域）供应商质量管理工作经验；熟悉供应商开发与审核流程，熟练掌握IATF16949质量管理体系及相关核心工具（FMEA、MSA、SPC、PPAP等）。 3. 熟悉常用物料的生产工艺、检验标准及典型质量问题识别方法，能读懂工程图纸（具备CAD等软件基本操作能力）；可独立开展供应商现场审核，熟练使用质量分析工具处理供应商端质量问题；了解供应链运作模式，掌握常见原材料或零部件的技术特性。 4. 具备较强的沟通协调能力、谈判技巧及问题解决能力，能够高效对接供应商并与内部多部门协作；责任心强，抗压能力良好，能接受一定频次的出差（如供应商现场审核等工作需求）。

炎刘德企汽配厂日结230/天岗位：质检2人，普工5人要求有相关工作经验年纪要求22-45岁【薪资模式】后每天8-8 日结预支230元【食宿条件】包吃两餐，。【保险】❗❗离职提前15天提交离职报告面试时间： 明天12:30面试安徽淮南

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安徽炎刘汽车内饰厂招聘(明天下午1点面试）操作工20人质检员2人叉车工1人（有证）薪资待遇-综合月薪：5400–6200元-每月8号准时发薪-包吃+房补/提供宿舍-高温费、夜班津贴、过节费、生日福利-全勤奖、年终奖-任职要求-年龄：18–50周岁，男女不限-工作内容：机器生产辅助、打螺丝等简单操作-能接受12小时两班倒，月休2–4天离职需提前15天告知报名方式地址：安徽淮南寿县炎刘科学大道刘经理

岗位职责: 1.承担实验室日常无菌操作及微生物检验工作。 2.开展产品物理与化学性能的相关测试。 3.负责留样室的管理与设备维护。 4.汇总并规范记录各项实验数据。 任职要求： 1.具备良好沟通能力，能准确阐述实验目标与结果。 2.实验过程及数据记录严谨、真实、完整。 3.有较强的条理性和事务管理能力。 4.可自主分析并解决实验中遇到的问题。

岗位职责 1.制定供应商准入规范，主导新供应商的开发与评审（含现场考察），评估其质量体系、生产能力和技术能力等，建立并维护合格供应商清单。 2.实施供应商日常质量管理：跟踪供应商批量供货的质量数据（如PPM、交付合格率等），定期开展质量绩效评价，对表现不达标的供应商推动整改提升。 3.组织来料质量问题的分析与闭环管理：收集并分析来料异常情况（如检验不合格、产线反馈问题），牵头组织供应商开展问题溯源，运用8D、5Why等方法完成根本原因分析及纠正措施，并验证改善结果，确保问题有效关闭。 4.推动供应商建立健全IATF16949等质量管理体系，组织实施体系审核和过程审核，针对发现的薄弱点提出优化建议，支持供应商持续提升质量管控能力。 5.联动采购、研发、生产等相关团队，明确物料质量标准与检验规范；及时向供应商传递内部质量改进要求及客户相关反馈信息，保障供应链质量目标协同一致。 任职要求 1.学历与专业：大专及以上学历，车辆工程、机械制造、材料科学、质量管理等理工类相关专业。 2.具备2-5年制造业（优先汽车、电子等领域）供应商质量管理经验，熟悉供应商开发与审核流程，熟练掌握IATF16949质量管理体系及相关核心工具（FMEA、MSA、SPC、PPAP等）。 3.熟悉常用物料的生产工艺、检验标准及典型质量问题判断方法，能识读工程图纸（具备CAD等软件基本操作能力）；可独立执行供应商现场审核，善于运用质量工具解决实际问题；了解供应链运作模式，掌握常见原材料或零部件的技术特性。 4.具备较强的沟通协调、谈判及问题处理能力，能够高效对接供应商并与内部多部门协作；责任心强，抗压能力好，能接受一定程度的出差安排（如供应商现场审核等）。

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