岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

岗位职责： 1、负责公司 抖音 小红书 视频号等平台的日常运营及推广工作； 2、独立负责账号的内容制作，包括选题、文案等流程，保证账号更新数量和质量； 3、了解运营方式，引导用户产生内容，增强粘性，提升用户活跃度，为IP增粉转化； 4、熟知平台规则，可短频快的产出内容，及时向团队更新平台信息，定期挖掘优质案例。 任职要求： 薪资待遇根据自己的能力 多劳多得 以 结果为导向，提成制，让你有更多的空间 短视频深度用户，脑洞大，懂得短视频营销的手法会拍摄和剪辑优先，具有平台运营经验优先; 熟悉外网tiktok、ins、油管优先; 沟通能力强，思维活跃、喜欢突破和创新，能够挖掘爆款选题，有较强的文案撰写能力。 工作自由 到点下班 提倡快乐工作 不加班是我们的基本快乐

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升用户活跃度与粉丝粘性 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、互动率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索创新运营形式与流量增长路径 任职要求： 1.热爱新媒体行业，具备良好的网感与内容审美能力 2.熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有实操经验者优先 3. 具备基础的数据分析能力，熟练使用Excel及新媒体数据分析工具 4.优秀的文字表达与创意策划能力，能独立完成全流程内容产出 5.学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作意识

·负责Instagram、TikTok、YouTube等平台的选题、文案和日常运营 ·调研海外宠物用品、鹦鹉社区、竞品及用户需求 ·协助优化产品页面、品牌故事、FAQ等营销内容 ·拓展海外博主和社区合作，整理运营数据并优化传播方向

1. 负责微信、小红书、抖音、视频号等新媒体渠道的日常内容更新与运营维护。 2. 根据品牌风格、行业趋势及用户关注点，策划并实施阶段性的内容选题方案。 3. 监测各平台内容表现数据，定期开展复盘总结，依据数据分析优化内容策略与运营路径。 4. 协同品牌宣传、新品发布及线下活动节奏，设计并落地配套的新媒体传播内容。 5. 持续关注竞品在新媒体端的动向及平台政策调整，快速响应并优化自身运营举措。 任职要求： 1. 大专及以上学历，汉语言、新闻传播、新媒体等相关专业优先考虑。 2. 具备2年以上新媒体运营工作经验，熟悉主流内容平台的运作机制。 3. 对网络热点有敏锐洞察力，具备良好审美能力，掌握平台流量分发逻辑。 4. 熟悉粉丝互动方式，拥有基础的用户运营思维和转化引导意识。

懂得视频号短视频、直播的逻辑算法 能复盘，增加直播流量和成交量 会写直播脚本，培训新主播

岗位职责: 1. 负责账号的日常运营及内容发布管理 2. 协助开展线上运营工作的具体实施 3. 配合团队推进项目落地与效果优化 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能按时完成上级安排的任务 2. 有较强的团队协作意识，可快速适应团队节奏 3. 学习能力强，能够持续优化工作流程与执行方法

岗位职责: 1. 负责账号的日常运营及内容发布管理 2. 协助开展线上运营各项事务 3. 配合团队推进项目落地与效果提升 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能按时完成交办任务 2. 有较强的团队协作意识，适应团队工作节奏 3. 学习能力强，能够持续优化工作流程与方法

岗位内容： 1. 根据公司新媒体运营规划，承担品牌社交平台账号的日常维护与内容创作； 2. 结合营销节奏，策划并落地实施多元化的线上推广活动； 3. 监测并分析运营数据，持续提升社交媒体传播效果； 4. 协同相关部门，配合完成交办的其他工作事项。 任职要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、新闻传播或相关专业者优先； 2. 具备3年以上新媒体运营工作经验，有成熟项目案例者优先； 3. 熟悉主流社交平台运作机制，具备出色的文案撰写与内容编辑能力； 4. 沟通能力强，富有团队协作精神，工作踏实严谨，诚信负责。

1、负责公司新媒体平台的日常运营与用户互动，提升账号活跃度。 2、根据运营需求参与内容发布与流量维护工作。

恒力重工招聘分段二氧焊工400-450/8小时，结构，UT，合拢焊工450-500/小时，结构，UT，管住不管吃，饭补10元，， 电话打不通，就加微信联系！ 此信息长期有效，欢迎有识之士加入！

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可居家办公，重度抖音小红书爱好者，工作时间灵活，智杰主要负责视频的发布和后期的评论论维护，按片结算，每月有分红，不收取任何费用！！

抖音种草软文，自备账号，纯绿色，不会做的可以教学哦，简单易上手，接受小白，全程粘贴复制模式，长期可做，一直不断。 宝妈、学生都可以做

在自媒体平台，闲鱼，快手抖音，小红书平台，及时答复别人的疑虑消息，并且转化到微信就可以

在自媒体平台发布文案，帖子，评论等，有客户来主动询问，及时沟通就行。

抖音发种草图文（用你自己的抖音号发）纯绿色，不会做的可以教简单，易上手，全程复制粘贴模式365天都可以，一直不断宝妈，学生都可以做。

新媒体运营 推广教育类，公司有素材自己简单剪辑一下，文案模板都有 10.00-7.00 中午休息 周天固定休息，节假期放假 实习工资2500+提成 转正工资3000+提成 综合工资7-8k

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

从0~1做账号 会拍摄、文案功底扎实

负责店铺运营的线上回复 工作时间，9:50到晚上7点半，中午休一个半小时，一点到两点半 固定周六休息

【岗位亮点】 - 不露脸直播：纯声音出镜，保护隐私，社恐友好 - 时间超自由：每天仅需4小时，时段自选，兼职全职均可 - 薪资周结：礼物提成 55%-70%，平均月薪 6000-15000+，多劳多得 - 居家办公：有手机或电脑即可，地点不限 - 零经验可做：公会免费培训，运营1对1带教，小白快速上手 【平台优势】 正规绿色直播平台，流量池大，公会提供推荐位扶持与新人流量包，开播即有曝光。 【工作内容】 1. 进行不露脸声音直播，通过语音互动+弹幕文字与观众交流，展现个人声音魅力； 2. 直播内容灵活多样：情感电台、音乐分享、配音互动、热点话题聊天等，风格由你定； 3. 活跃直播间氛围，与粉丝积极互动，提升观众停留与互动率。 【任职要求】 成年，普通话标准，口齿清晰 2. 性格活泼开朗，有亲和力，乐于沟通； 3. 具备手机或电脑，网络环境稳定； 4. 每天可稳定安排 4小时 直播时间，时段自由，满足时长即可。 【薪资结算】 - 提成比例：55%-70% - 平均月薪：6000-15000+（上不封顶） - 结算方式：，不拖不欠

职位描述 我们提供图文素材，你只需要复制粘贴就可以，简单易上手。 要求真实素人账号，广告号勿扰，时间充裕的可多做任务

主要面向虚拟角色方向，为各类虚拟形象提供音频配音服务。年满18周岁即可参与，为游戏剧情等内容进行声音演绎，公司提供专业录音设备及系统化培训支持，轻松愉快实现收入增长，工作氛围愉悦，上班比休息还有趣。通过快手等平台开展非露脸语音直播业务，涵盖情感交流、有声书演播、二次元角色配音等多种场景，主播可自主选择早、中、晚任一时段，每日直播6小时 1. 年龄需满18岁，性别不限，经验不限 2. 发音清晰，普通话标准，具备外语能力者优先 3. 嗓音富有表现力，具备模仿特定人物声线的能力 4. 熟悉当下流行文化，了解二次元文化者加分，有“中之人”经历者加分，拥有特殊才艺者加分 5. 每日工作6小时，可自由选定时间段 6. 根据排班安排完成直播任务，积极分享互动，与听众建立良性沟通关系 7. 提供租房补贴、现金奖励等多项福利 8. 支持线上或线下工作，全国范围均可报名 薪资待遇： 1. 保底薪资5K起，能力突出、经验丰富的可达8-9K 2. 工作时间灵活，单场直播约3小时，全职主播每日两场，具体时段可根据个人情况协调调整

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划 2. 独立完成选题、文案撰写、图文/短视频制作及发布，提升用户互动与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划线上营销活动，联动品牌推广与业务转化，提升曝光与留资效果 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，具备独立运营经验 2.具备优秀的文字表达能力与视觉审美，能驾驭多种内容风格 3. 熟练使用剪映、PS、Canva、Excel等基础工具，会基础数据分析者优先 4.思维活跃，责任心强，具备良好的沟通协作与项目推进能力 5. 学历不限，有成功案例或作品集者优先

岗位职责： 一、 1. 主播培养与运营管理 制定主播个性化发展方案，涵盖形象定位、直播内容设计（如才艺表演、互动环节）以及短视频内容规划。 实时跟进直播过程中的各项数据指标（如在线人数、打赏收入、粉丝互动情况），优化主播话术、直播节奏及粉丝维系策略。 2. 资源统筹与问题应对 负责直播间设备调试、场景布置，协助解决直播过程中出现的突发状况（如平台规则提醒、粉丝争议处理）。 为主播争取平台资源倾斜和展示机会，提升曝光度。 3. 数据追踪与运营复盘 定期生成主播成长分析报告，通过数据识别问题（如流量异常、转化效率低），及时调整运营方向与执行策略。 二、 1. 负责主播人才引进与孵化，挖掘具备“主播”或“达人”潜力的网络红人或符合条件的新人 2. 承担抖音直播整体运营工作，具备独立主导整场直播的能力 3. 落实主播开播前培训、直播中陪伴指导、直播后总结复盘等全流程事务 4. 与主播保持良好沟通，协助解决其日常工作中遇到的实际问题 5. 持续提升主播团队整体能力，有效推动主播营收增长 6. 具备优秀的语言表达能力和耐心，有追求高收入目标的决心 岗位要求： 1. 性别不限，热爱直播行业，接受零经验入行 2. 有相关从业经历者优先考虑 3. 具备良好的理解力、沟通能力及语言表达技巧，擅长营造活跃氛围 4. 熟悉基础电脑操作，能熟练使用常用办公软件 薪资待遇： 1. 底薪＋提成+五险，业绩奖金上不封顶，综合收入8-15k 2. 根据业绩表现，公司不定期组织团建、旅游、聚餐等活动福利 工作环境： 公司团队以年轻化为主，办公环境整洁有序，人手配备电脑，工作氛围轻松愉悦，每日充满笑声，领导平易近人。上班心情舒畅，下班轻松自在。

全国TOP1虚拟直播工会招聘啦!!! 1. 岗位职责：以虚拟形象为核心，通过音频配音进行直播互动（无需露脸），公司配备高品质虚拟形象、专业直播设备及系统化培训，入职即享收益保障！ 2. 薪资详情：前三个月无责任保底4000元，8000元流水以上享30%额外提成，提点比例持续增长；入职即参与股份分配，全员持股，年终分红！支持日结薪资，绝不拖欠一分！ 3. 工作时间：每日工作6小时，可自由选择以下时段：早上8:00至下午14:00，下午14:00至晚上20:00，或晚上20:00至次日凌晨02:00；每月休息4-5天，休息时间自主安排 4. 任职要求：对声音条件无硬性标准，爱交流、会说话即可，零基础也可加入，全程专人指导，绝不放养新人 5. 岗位福利：缴纳五险，茶歇零食无限供应，定期组织团建活动；团队成员均为00后，氛围轻松融洽，工作自由度高；入职即享股东身份，未来共享豪车豪宅，虽然目前还没有，但前景可期，来了就是合伙人，收益潜力不可估量