
汽车冲压模具设计工程师
7000-10000元/月
模具工程师5-10年大专熟悉数控机床技术UG机械工程专业AutoCADAutoForm
依据产品设计方案推进模具开发,跟进模具加工、试制及批量生产全过程
冲压模具设计师
8000-10000元/月
模具工程师5-10年中专/中技CADUG
岗位内容:
1. 负责模具的设计、开发及优化,保障产品制造的高质量需求。
2. 运用CAD/CAM/CAE软件完成模具结构设计与模拟分析。
3. 编排模具生产进度并跟进制造流程的执行与管控。
4. 分析模具运行异常原因,并制定有效的改进对策。
5. 执行模具的日常维护与保养工作,延长使用寿命。
任职要求:
1. 具备机械工程或相近专业本科及以上学历。
2. 拥有至少5年模具设计与制造相关工作经验。
3. 精通CAD/CAM/CAE类设计分析软件操作。
4. 具备较强的沟通协调能力及团队合作意识。
5. 具备出色的故障处理能力和独立分析问题的能力。
液压系统设计师
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科液压设计
一、公司简介
专精特新小巨人企业,高新技术企业,软件企业,长期突破国外卡脖子技术
二、主要职责:
1. 液压系统现场安装:
根据设计方案与技术要求,指导开展液压元器件的装配及管路布局作业。
确保施工流程满足相关标准与规范,保障系统运行的稳定性和安全性。
2. 液压系统调试:
负责液压系统的现场调试任务,确保各功能模块正常运转。
针对调试中发现的问题进行排查分析,提出可行的优化方案并实施整改。
3. 协助设计与开发:
配合完成液压系统的研发工作,提供现场应用层面的技术支持与改进建议。
参与新产品研制及既有产品升级,持续提高系统整体性能与可靠性。
三、任职要求:
1. 教育背景:
本科及以上学历,机械工程、控制工程、自动化等相关专业。
2. 工作经验:
具备两年以上液压领域相关工作经验。
若现场调试能力突出,可酌情放宽学历或年限要求。
3. 技能要求:
熟练掌握液压系统安装与调试的标准流程,了解关键性能参数及检测方式。
熟悉常用液压元件,能准确识读液压原理图。
具有实际的现场调试经历和管路布设能力。
4. 其他要求:
具备良好的协调沟通意识和团队协作素质。
能适应现场作业环境,拥有较强的故障判断与处理能力。
有液压系统设计开发背景者优先考虑。
了解常规液压测试仪器与设备的操作使用。
具备一定项目管理实践经验者优先。
储备干部
8000-12000元/月
其他生产营运人员1-3年本科运营方向行政管理方向管理决策参与跨部门协调客户沟通
岗位内容:
1. 熟悉企业运营机制及业务发展路径,参与公司系统化管理培训项目。
2. 深度介入管理决策过程并主导相关会议,全面了解各部门协同运作模式,助力提升组织效能。
3. 参与客户对接与协调工作,洞察市场动态,协助推动市场拓展进程。
任职要求:
1. 本科及以上学历,211、985院校优先,年龄30周岁以下。
2. 行政、法律、管理学、工商管理等相关专业背景。
3. 具备较强的沟通协作能力以及计划统筹能力。
4. 对管理方向有强烈兴趣,具备成长为行业骨干的职业追求。
冲压模具设计与工艺(5.5天 包吃住)
1.1-2万元/月
模具工程师3-5年高中CATIA铸造经验汽车AutoCADAutoForm汽车模具钣金经验工艺设计UG模具报价有模具工程师经验铸件模具冲压经验SolidWorks
任职要求:
1、高中及以上学历,具备汽车五金模工艺或结构设计相关经验,熟练使用办公软件,品行良好,工作踏实,能适应高强度工作;
2、精通CAD、UG、AutoForm等二维及三维设计工具;熟悉汽车模具的结构设计流程,具备汽车模具工艺可行性评估与工艺方案制定能力;有前期技术分析、工艺规划等相关工作经验;
3、能够结合成本控制需求,对模具工艺与结构设计提出优化建议,了解模具行业标准及模具生产全流程;具备识读产品图纸的能力;
办公地址:江西九江修水
招聘连续模或铸件模具设计人员15名,汽车模具工艺技术人员3名
高级中试(NPI)工程师
7000-14000元/月
其他生产营运人员5-10年大专NPI
岗位职责:
1 发掘并分析新产品在试产阶段已显现及潜在的可制造性设计问题,通过组织试产总结会议与转产评审流程,确保所有试产期间识别的问题在产品进入批量生产前完成闭环处理;
2 推动开发类输入文件(如BOM表、PCB资料、结构件图纸、产品检验规范、测试规范、软件版本、整机装配工艺、客户特殊需求等)在试产过程中的验证、归纳与整改,并实现文档的更新与定版,保障转产时技术资料完整齐备;
3 根据不同类型新产品的试产周期,统筹各项试产任务按计划推进,确保量产所需输出资源(包括作业指导书SOP、生产工装/治具、测试与老化设备、测试程序、设备文档等)按时移交至生产端;
4 协同部门负责人搭建新产品试产运作平台,助力团队能力建设与成员专业水平提升,牵头安排工程及研发人员对量产单位开展新产品操作与技术培训,降低下游团队掌握新产品的时间成本;
5 主导新项目试产阶段的客户审核应对工作,推动落实客户相关准备工作及文档交付节点,确保客户需求在试产期内全面达成;
6 个人履职成效(如主导试产量、成功转产量等);非计划内对本部门或支持部门产生的推动作用或贡献(如参与新管理系统导入、流程优化、方法创新、改善项目实施等)。
任职要求:
教育背景:大专及以上学历,专业方向为工业工程、电力电子、信息管理、自动化、机电一体化等相关领域;
培训经历:接受过项目管理、绩效管理、过程管控、IE七大手法、QE七大手法、精益生产、ISO9001、9002、2000、TS16949、VDA6.3等相关培训;
经 验:具备两年以上通信、电子、焊机或制造行业NPI、MIE、PE、PMC岗位工作经验,或拥有半年以上项目管理实践,熟悉电源类产品生产工艺流程;曾独立主导完成项目导入全过程;
知 识:了解或实际参与过新产品导入流程;掌握工业工程基本理论,熟悉ISO质量管理体系,具备项目管理基础知识;熟知电源产品生产流程(有工业焊机经验者优先);
技 能:具备优秀的沟通协调能力,较强的组织执行、推动落地能力,熟练操作Office办公软件;
个人素质:具有良好的职业操守与敬业态度,原则性强,勇于承担责任,重视团队成就;具备强烈的服务意识、品质观念、成本思维、学习意愿以及经验复制推广意识。
塑胶模具设计工程师
1.1-1.4万元/月
模具工程师1-3年学历不限注塑工艺冲压工艺
1. 可独立承担设计相关各项任务。
2. 熟练使用UG软件完成3D模具结构设计。
3. 熟练操作AUTOCAD软件进行2D图纸输出。
4. 具备良好的团队协作意识,责任心强
钽铌冶金研发工程师
1.5-2万元/月
其他生产营运人员3-5年本科冶金工艺设计贵金属稀有金属
岗位职责:
负责产线建设项目实施过程中的全面技术支持,涵盖技术路线制定、工艺流程与参数设定,并协同工程部门完成设备选型及设计等环节,提供完整的技术工艺解决方案;
承担公司指定或产线需求下的技术攻关与产品研发任务;
负责产线运行阶段的技术改造与工艺优化工作;
完成上级领导交办的其他相关工作。
任职要求:
1、熟练掌握以钽铌精矿、铌铁合金为原料制备高纯氧化铌、氧化钽的核心技术与工艺流程,具备独立建立和开发球磨、酸浸、萃取与反萃取、杂质去除等工序的工艺参数及质量控制体系的能力,有新建项目经历者优先考虑;
2、具备同岗位3年以上工作经验,或相关岗位5年以上从业经验,深入了解行业动态,对本专业技术领域有深刻理解;具备扎实的冶金、化工理论基础与逻辑分析能力,熟悉工艺原理,能根据原料与产品特性设计适配的技术方案,掌握相关理论计算方法,具有实际研发经历;
3、本科及以上学历,专业为冶金工程、金属材料工程、化学工程等相关方向;特别优秀者可适当放宽年龄与学历条件;
4、具备较强的专业素养与持续学习能力。
车间储备干部(2022至2025届应届生)
6000-7000元/月
其他生产营运人员1-3年大专生产管理方向
本岗位为管理储备岗,面向性格积极、具备管理潜质的应届毕业生(2022年-2026年毕业),长期发展定位为厂区负责人。
轮岗计划(每阶段不少于半年):
生产组长带教(带领一线员工)—焊接技术岗(掌握发那科机器人参数设置、PLC编程及设备故障维护)—运营统筹(生产排程规划)—综合管理部(涉及人事、行政与财务事务)
福利待遇:
大专学历者月薪5000元,本科月薪5500-6000元;入职即缴纳五险一金,提供食宿,每周工作6天,每天12小时
任职条件:
1、大专及以上学历,机械、自动化等相关专业优先,有社团组织经历、实习背景或学生干部经验者优先考虑。
2、能踏实扎根基层,保持学习态度,吃苦耐劳。
晋升通道:入职职级为助理工程师—1年后可晋升初级工程师—中级工程师/班长/组长—高级工程师
转正后根据个人表现进行薪资调整,每年享有1次调薪机会。
质量管理体系工程师
1-2万元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专QMSJavaISO/TS16949ISO9001汽车零部件
1. 深入掌握质量管理部门(如检验、投诉、审计、改进等)的业务流程,系统梳理QMS平台建设所需的数字化需求
2. 将质量领域的业务需求转化为明确的系统功能要求,协同技术团队完成基于QMS系统的解决方案设计
3. 促进跨部门协同,组织业务与技术团队开展需求评审及方案实施推进
4. 承担项目经理职责,全面管理QMS项目的实施过程,保障项目按期交付上线
5. 负责系统的日常配置与变更控制,编制标准化操作规程及培训资料
任职资格
1. 具备2年以上QMS系统(如SAP QM、Trackwise、MasterControl等)实施或业务流程优化经验
2. 熟悉质量管理体系(如ISO9001、GMP、IATF16949等)及其相关业务运作流程
3. 具备较强的业务需求分析能力和规范的文档编写能力
4. 有质量数据分析、质量预警机制建设或持续改进项目实践经验者优先
5. 具备项目管理能力,能够独立推动项目执行并确保落地成效
保安月结
招聘保安员。年龄要求为55岁及以内。需持有保安证,身体健康,无传染性、精神性等影响工作的疾病,体貌端正,能适应轮班工作。薪资福利为月薪2400元。法定节假日上班有补助,传统节日有福利。工作时间为二班倒。工作地址位于北塔区西湖北路。
搬运工力工工厂搬运工大堂经理
招聘大堂经理1名。要求具备管理美容医院五年以上经验。薪资福利包括免费住宿与正餐、五险、节日福利、职称补贴。每月排班调休4天。工作环境与氛围良好。上班时间为9:00-12:00,13:30-18:00,冬季为17:30下班。面试地址为邵阳市双清区东风路曹家医疗美容整形门诊部。工作地址为邵阳市双清区东风路曹家医疗美容整形、邵阳市大祥区罗市桥镇曹家大院(后续将搬迁至邵阳市北塔区北塔路资枣社区一号安置地),搬迁期间提供班车接送。
模具工程师
1.2-1.6万元/月
模具工程师5-10年高中有模具工程师经验注塑经验铸造经验注塑工艺压铸工艺汽车电子/通信家用电器制药/医疗金属制品业AutoCADUGPro/E
岗位职责:
1.负责模具结构设计、3D建模及工程图绘制,确保符合产品工艺与量产要求
2.参与新模具开发评审,优化模具结构,提升寿命与稳定性
3. 解决试模、量产过程中的模具问题,提供现场技术支持与整改方案
4.协同注塑/冲压等生产部门完成模具验收、调试及持续改进
5. 编制模具BOM、技术文档及维护保养规范,推动标准化管理
任职要求:
1.熟练使用UG/SolidWorks/CAD等设计软件,具备独立出图能力
2.熟悉模具加工工艺(如CNC、EDM、线割)及常用材料特性(如P20、718、S136等)
3. 具备良好的问题分析能力与跨部门沟通协调能力
4. 工作细致负责,有较强的成本意识与质量意识
5. 模具、机械类相关专业优先,接受应届毕业生或经验不限者
吸塑铝模画图设计师傅
1-1.5万元/月
模具工程师5-10年大专
东莞大岭山招吸塑铝画图设计师傅一名,要有5年以上吸塑铝模工作经验,对吸塑医疗模具,电子托盘模具有对UG,3D,各种设计软件精通,有责任心,
模具总监
2-3.5万元/月
模具工程师10年以上大专有模具工程师经验注塑经验
下属人数:下属50+,涵盖机加工和钳工部门。
- 学历:全日制大专及以上。
- 年龄:优先考虑45岁以内人选,鉴于模具岗位特性可适当放宽年龄限制。
- 经验:有双色模经验,具备管理意识。
- 性格:偏好具备侠气、能与下属融洽相处的人选。
模具工程师
7000-10000元/月
模具工程师3-5年学历不限接受无模具工程师经验钣金经验冲压工艺钣金工艺金属制品业
招聘模具工程师
1. 具备钣金厂5年以上工作经验;
2. 有机械维修经验者优先;
3. 能独立完成冲压、焊接等模具更换工作,月薪7000元;
4. 具备模具开发能力者,根据技术水平月薪8000-10000元。
岗位要求:
- 学习能力强,工作认真负责,服从工作安排;
- 根据生产需要能配合加班。
说明:
- 不含住宿(周边租房每月约500-600元);
- 提供午餐,每餐仅需5元。
接受学徒,学徒5000元/月,试用期2个月,学成后根据成果提薪。
跟单文员
4000-6000元/月
生产跟单/文员月结1年以下大专不需要出差跟单经验文员经验EXCEL经验月休四天
岗位职责:
1、负责接收客户订单,核对相关信息,确保内容准确无误;
2、对接生产、采购、物流等内部环节,跟踪订单执行进度,保障按时交付;
3、编制并管理销售合同、发票等业务单据,确保符合客户及贸易规范;
4、录入和维护订单数据,定期整理报表,分析订单完成与交货状况;
5、回应客户咨询,处理投诉及售后事宜,保持良好的客户互动关系。
任职要求:
1、大专及以上学历,熟练使用基础办公软件;
2、了解订单作业流程,有跟单或相关领域工作经验者优先考虑;
3、具备较强的沟通协调能力,能高效推进跨部门协作;
4、工作严谨细致,责任感强,适应一定强度的工作节奏。
厂长/生产主管
7000-9000元/月
厂长/主管1-3年学历不限有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验精益改善经验
岗位职责:
1、统筹管理工厂日常生产运营,确保各阶段生产目标顺利实现并推动持续改善;
2、规划并优化生产工艺流程,提高生产效率与产品品质,有效控制制造成本;
3、落实安全生产管理制度,保障生产活动符合各项安全标准与规范要求;
4、负责团队建设与人员管理,开展培训、绩效评估与激励机制,打造高效协作的工作氛围;
5、整合协调内外资源,及时应对生产异常情况,确保供应链稳定运行。
任职要求:
1、具有多年生产管理实践经验,优先考虑门窗制造或相关制造领域背景者;
2、精通生产运作全流程管理,能精准把控生产进度与质量标准;
3、具备出色的团队带领能力,善于激发员工潜力,提升组织执行力;
4、拥有良好的跨部门沟通技巧和应变能力,可高效处理各类生产突发状况;
5、熟练运用数据分析方法,支持生产环节的优化决策与绩效提升。
邵阳隆回县招聘岗位:文员待遇:薪资面谈地址:城南工业园电话:
3000-4000元/月
工厂文员包吃月结经验不限全职
招聘岗位:文员
待遇:薪资面谈
地址:城南工业园
电话:
跟单业务员
4000-8000元/月
工厂文员包吃免费培训交通补助有提成1-2人月结1-3年大专全职需要出差单休跟单经验文员经验驾驶证建材经验
岗位职责:
1. 负责生产订单全流程跟进,及时协调采购、车间、质检及物流环节,确保交期准确、单据完整
2. 整理并归档生产相关文档(BOM、工艺单、出货资料等),维护ERP或OA系统数据准确性
3. 协助编制生产计划表、进度报表及异常反馈报告,定期向主管汇报跟单情况
4. 对接客户与内部部门,处理订单变更、补单、退换货等事务,提升客户满意度
5. 完成日常文员工作,包括文件收发、会议记录、办公用品管理及基础行政支持
任职要求:
1. 学历不限,具备中专/技校及以上学历者优先,有制造业文职或跟单经验者优先
2. 熟练使用Office办公软件,能独立操作ERP系统者更佳
3. 工作细致耐心,具备良好的沟通协调能力与责任心
4. 具备基本的数据统计与文档管理能力,能适应生产节奏与多任务并行
5. 无经验可带教,欢迎踏实肯学、稳定性强的求职者
金属材料工程师
7000-12000元/月
材料工程师经验不限本科钢合金材料金属材料材料工艺设计
岗位职责:
1、统筹规划材料生产流程,设计生产布局,把控产能节拍;
2、研发并优化生产工艺,制定工艺技术文档;
3、为材料制造过程提供工艺支持,保障工艺的稳定性与先进性;
4、持续改进制造工艺,提升产品性能与可靠性,实现降本增效。
岗位要求:
1、本科或硕士学历,金属材料、冶金工程等相关专业;
2、具备金属材料实验研究经验者优先,熟悉金属冶炼及制材工艺;
3、了解金属材料检测方法,能熟练操作常规检测仪器。
邵阳邵阳县跟单文员,大专文凭。有一定的经验。底薪十提成。4000-8000。
4000-8000元/月
跟单文员包吃1-2人月结1-3年大专全职需要出差单休跟单经验文员经验EXCEL经验建材经验
跟单文员,大专文凭。有一定的经验。底薪十提成。4000-8000。
文员
3000-5000元/月
工厂文员生产跟单包吃包住有提成1-2人月结1-3年高中全职不需要出差月休四天文员经验EXCEL经验建材经验
岗位职责:
1. 负责生产订单的全程跟进,协调采购、生产、仓储及物流环节,确保交期准确
2. 整理并维护生产相关单据(如BOM、工单、入库单、出货单等),保证数据及时、完整、可追溯
3. 定期汇总生产进度、异常情况及库存状态,向主管提交日报/周报
4. 对接客户与内部部门,及时反馈订单变更、品质问题及交付需求
5. 协助完成日常文员工作,包括资料归档、会议记录、系统录入等
任职要求:
1. 学历不限,具备基础办公软件操作能力(Excel、Word等)
2. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与抗压能力
3. 有生产跟单、计划助理或制造业文员经验者优先
4. 能适应快节奏工作环境,执行力强,注重时效性与准确性
5. 具备基本的数据统计与逻辑分析能力
生产主管
5000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
30-45岁,男女不限,品行良好。
任职要求:
1、具备大专及以上学历或具备丰富实践经验;
2、具备较强的组织与协调能力,可独立制定生产计划,统筹车间运作,协调各生产环节,把控生产进度,确保生产均衡推进并按时完成各项任务;
3、工作责任心强,有事业追求,能严格落实安全与文明生产管理要求,指导员工遵守劳动纪律、工艺规范及操作流程,严格按照图纸、工艺和标准执行作业;
4、能够科学高效地规划生产现场,保障现场秩序井然、安全规范,实现生产过程的有序运行,全面确保产品质量与生产目标的达成。
机械制图员1-3年中专/中技有铝艺产品制图经验优些不需要出差金属制品业AutoCAD
湖南裕铭科技有限公司招聘
1. 铝艺产品CAD制图:1名
· 薪资待遇:4000~6000元(底薪 + 提成)
2. 接单文员:1名
· 薪资待遇:3000~5000元(底薪 + 提成)
3. 铝艺焊工:数名
· 薪资待遇:8000~12000元(计件制,多劳多得)
4. 普工:数名
· 岗位要求:年龄50岁左右,身体健康,吃苦耐劳
· 薪资待遇:3000~4000元(底薪 + 奖金)
【工作地址】
邵阳市双清区火车站乡栗山村
【联系电话】
设备管理专员
1-1.5万元/月
生产设备管理员月结3-5年本科有设备管理经验
岗位职责:
1、全面负责设备的采购、维护与升级管理,保障设备稳定高效运转;
2、编制并执行设备保养方案,减少故障发生,提升生产运行效率;
3、跟踪采集设备运行数据,评估性能表现,提出优化改进措施;
4、统筹协调内外部技术支持力量,及时排除设备技术障碍,确保生产不中断;
5、参与新设备选型与导入工作,进行适用性分析并提供专业建议。
任职要求:
1、了解机械设备原理及自动化生产流程,有相关设备运维实践经验;
2、具备出色的故障诊断与处理能力,可独立完成设备问题排查与修复;
3、具备良好的沟通协作能力,能顺畅对接技术人员与一线操作人员;
4、熟练运用数据分析方法,能够基于运行数据制定有效应对策略;
5、具备较强的项目统筹能力,能在复杂多任务场景下有序推进工作。
栏目概述
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