
工长月结
招聘:木工工长
薪资:10-15k
职位详情:
1.直接负责木材工程机械工具、现场外观、劳动力的组织协调;
2、负责相关专业施工的组织管理,监督施工进度计划的有效实施;
3、配合技术人员编制项目所需的专业项目施工方案和材料使用计划,力求材料使用数量准确,减少不必要的和工程损失;
4、负责制定定额领料措施、合理用料措施和节材措施;
5、对班组进行技术、质量、计划、文明施工、职业健康安全生产和环境保护交底,监督检查落实情况,督促班组开展“三检活动”,做好活动记录,及时解决问题,做好施工日志;
6.负责现场成品质量保护的实施、落实和执行;
工长
南京市雨花台区招工长/工程师
/江苏/浙江多区域招聘工长:
2.江苏:杭州市、南京市、无锡市、常州市、苏州市、镇江市、扬州市、泰州市、南通市、
3.浙江:嘉兴市、宁波市、湖州市、绍兴市
岗位职责:
1.负责工装项目的全面施工管理,确保工程按照既定计划高效推进;
2.监督施工现场,把控工程质量与进度,解决现场突发问题;
3.组织协调各施工班组及相关部门,优化资源配置,提高施工效率;
4.编制并审核施工方案,确保施工安全及成本控制。
任职要求:
1.拥有丰富的工装施工管理经验,具备较强的现场指挥能力;
2.精通工装施工流程,熟悉材料特性及施工工艺;
3.具备出色的团队领导力和沟通协调技巧,能够有效管理多工种协作;
4.对安全生产有高度认识,能够严格执行公司安全管理制度。
5.有自己的施工团队
工长工程师月结
南京浦滨路91号工地现招聘一名具有本科学历的现场管理工程师,提供每月58K的薪资福利,具体信息请通过邮箱联系。
物联网智能家居安装调试工程师
5000-6000元/月
弱电工程师经验不限高中及以上安装施工日常运维电工证AutoCAD产业园区住宅小区综合布线系统智能家居系统楼宇自控系统计算机网络系统
职责负责各个项目的智能家居设备安装和调试;
要求有弱电施工经验,了解小米智能家居行业者优先;
除正常工资福利保障外,另有出勤补贴、安装奖励等岗位激励。
液压系统设计师
1.2-2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上液压工程机械机械
岗位职责:
1、工作计划:
1)负责液压组的日常管理,组织制定并落实液压组的工作计划;
2)依据液压组的目标与任务安排,拟定个人及项目工作计划并推进执行,对所承担工作的进度与成果质量负责;
2、新产品开发工作:
1)结合整机及部件设计方案,参与新产品的液压系统选型与零部件设计;
2)负责所辖产品相关设计图纸及技术文档的修订与维护;
3、质量成本持续改进:
1)基于内外部质量反馈,运用指定统计方法,参与液压相关的质量提升活动;
2)根据公司成本控制目标,落实降本增效相关措施;
3)对所负责机型或部件的设计图样及相关技术文件进行必要的更新与变更;
4、技术服务和支持:
1)结合市场需求及销售业务实际,提供专业的液压技术支持服务;
2)参与现场技术支持,快速响应并解决生产过程中的液压技术问题;
5、产品测试及试验:
参与先进技术引进与吸收,开展新产品研发及现有产品优化过程中的液压测试与试验研究;
6、质量管理职责:
1)确保职责范围内质量管理体系的规范运行;
2)遵守国家及行业相关的质量法律法规;
3)严格贯彻“三按”和“三不”质量管理原则。
任职资格:
1、全日制本科及以上学历;
2、具备3年以上机械行业液压技术相关工作经验。
液压系统设计工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上液压控制设计
【岗位职责】:
1、承担特种车或新型产品液压系统总成的设计开发,主导试制、试验及鉴定全过程工作。
2、负责液压系统总成的改进与变型设计,提供售前售后技术支持,确保图纸与技术资料准确、完整、规范。
3、采用科学分析手段进行可行性评估与结构优化,持续提升设计能力,推动产品实现成本控制目标。
【岗位要求】:
1、全日制本科及以上学历,车辆工程、机械工程等相关专业;
2、3年以上液压控制系统设计经验,具备三一重工股份有限公司、徐工集团或中联重机股份有限公司从业经历者优先;
3、具备良好的职业操守,严格遵守公司各项管理规定;
4、具备较强的沟通协调能力,富有团队合作意识,学习能力突出;
5、熟练掌握CAD、SolidWorks及常用办公软件;
【工作时间】上六休一,8:00-17:00
夹治具设计工程师
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上不需要出差UG有夹具工程师经验机械加工制造经验机加工夹具经验
岗位职责:
1、负责IPad各生产流程的治具设计工作
2、把控治具的质量管理环节
3、引入新工艺优化制程设计,实现降本增效目标
4、分析治具加工过程中的可行性与潜在风险
5、优化治具设计方案,合理控制治具制造成本
6、开展专利申报,维护公司技术成果与知识产权
任职要求:
1.大专及以上学历
2.具备2年以上3C行业相关工作经验
3.机电一体化、电气自动化等相关专业背景
5.精通UG/CAD软件进行图纸绘制
4.掌握气动压力计算,具备基础力学知识
6.熟练操作常用办公软件
7.拥有机加工及产品组装实操经验
8.普通话流利,具备良好沟通表达能力
9.性格外向,善于沟通协调,具备独立思考与创新能力,具有较强的团队协作精神
弱电系统维护工程师
1-1.3万元/月
弱电工程师3-5年本科及以上日常运维
岗位职责:
(1).巡检负责弱电专业线上巡检数据的审核与确认;
(2).维修跟进弱电专业事件维修工单的处理进度并进行有效管控;
(3).变更组织弱电专业变更方案的编制、初步审查及落地执行;
(4).演练编制弱电系统演练计划,并推动实施与总结;
(5).维护审核基础设施值班日志中弱电部分内容,制定年度维护保养计划,监督执行过程,开展质量抽查并输出检查结果;
(6).备件耗材管控弱电类备件耗材库存合理性,编制年度采购需求清单;
(7).配置管理维护弱电设备配置信息,开展运行数据统计分析,形成运行报告;
(8).审计管理对弱电专业的巡检、维护、演练等工作实施审计,提交审计报告及改进建议;
(9).流程文档编写和优化弱电设备操作规程及故障处置指引,完善知识库建设;
(10).技术支持为一线运营团队提供弱电设备相关的技术支撑与现场指导;
(11).优化改造编制弱电系统升级、扩容及运行模式调整的技术方案并组织落实;参与数据中心配电设备零星改造,提出专业技术意见;
(12).厂商维保协调并监管弱电相关厂家工程师及施工单位的现场作业,对接设施供应商技术接口;
(13).人员招聘参与弱电岗位新员工的面试评估及入职后的培训考核工作;
岗位要求:
(1).本科及以上学历,自动化控制或相关专业,具有3年以上数据中心基础设施运维经验,英语水平达Cet-4或以上;
(2).具备5年以上大型弱电系统维护与故障处理经验,熟悉BMS、BA、SCADA、SA、DCIM等系统操作,具备设备故障诊断能力;
(3).有带领5人以上运维团队的经验,具备较强的组织协调与沟通能力;
(4).熟练使用Office、CAD等常用办公及设计软件;
岗位福利:
五险一金;朝九晚五;周末双休
包住宿
有食堂
弱电系统工程师
4000-5000元/月
弱电工程师5-10年大专及以上日常运维酒店负责驻场智能照明系统计算机网络系统
岗位要求:
1、大专及以上学历,电气工程及其自动化、智能电网信息工程、光源与照明、电气工程与智能控制、电机电器智能化等相关电气专业;
2、熟悉厨具设备涉及的弱电系统安装、调试与维护,具备良好的实际操作能力;
3、具有5-10年弱电领域相关工作经历;
4、责任心强,具备团队协作意识,沟通顺畅并有一定组织协调能力;
5、能接受省内外短期出差安排;
6、掌握强电知识并拥有相关实践经验者优先考虑。
岗位职责:
1、独立处理厨具设备在安装、调试及运行过程中出现的各类弱电技术问题;
2、承担售后技术支持,进行故障诊断与排除;
3、参与设备现场测试,及时解决弱电类故障,并提出产品优化建议;
4、跟踪公司厨具设备的使用情况,识别潜在问题以支持后续设计改进;
5、对设备操作人员开展基础理论和实际操作方面的培训指导。
地勤月结
【公司名称】:南京禄口国际机场航空食品有限公司
【招聘岗位】:金探操作员
【薪资待遇】:单休,工作8小时/天,3500元/月,包工作餐
【岗位要求】:负责把成品餐过金属探测机器,,50到55岁,65周岁以内,入职前需开具无犯罪记录证明,健康证
【工作地址】:江宁区禄口机场内
【联系方式】:
入职奖金1w!啤酒厂320一天可日结+可预支+五险一金+包吃包住/长白班
9000-10000元/月
长白班操作工车间用品厂啤酒厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助五险一金包住20人以上月结
啤酒厂大量招聘!立即投递!在线咨询!?啤酒厂开招!大量招人!全程免费!?无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!?请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!!?①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,?②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!?③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴40/晚,可根据自身意愿选择班次?④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱?⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价?小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000?小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000?小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000?【工作岗位】啤酒厂区?普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,包装产品等简单的工作内容?质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业?仓库管理员:主要负责出入货物的登记?【福利待遇】?(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)?(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;?(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。?(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天?(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的?(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!?【衣食住行】?(1)衣:上班不需要穿无尘服?(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选?(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送?(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心??请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!涉及工作城市汕头
气保焊折弯工工厂焊工库管
招聘:
因公司业务扩展需求,现扩招以下岗位
一、仓管员(1名),4000-5000元/月
1.具有1-3年仓库管理员工作经验
2.熟悉基本的电脑操作
2.具备良好的组织沟通能力
3.吃苦耐劳,有上进心和责任心
二、折弯冲压工(1名),6000-7000元/月
1.了解折弯和冲压工艺原理,熟练操作流程和效率;
2.熟练加工图纸和数控折弯设备的工艺调整;
3.独立完成基本的操作全过程;
4.严格执行安全生产规范。
三、气保焊工(10名)
18~50岁,综合工资7000~10000元/月
要求:有焊工证,有货架制造行业工作经验者优先
四、激光切割操作工(1名):20~50岁,7000-10000/月。
1.有3年以上激光切割工作经验;
2.能够服从领导的安排;
3.会柏楚激光系统者优先。
五、普工(5名)
56岁以下,4300-5000元/月
要求:身体素质良好,吃苦耐劳
金时代实业
地址:滨江开发区盛安大道719号12栋
联系方式:
联系人:(俞)同步
南京栖霞区南京港口招工】(有吃有住!一日三餐!住宿3人间)可预支工资【招聘岗位】:装卸辅助
7500-8000元/月
小工长期餐补包住包吃月结
南京港口招工】
(有吃有住!一日三餐!住宿3人间)
可预支工资
【招聘岗位】:装卸辅助工
【工作内容】:主要工作辅助吊机挂钩摘勾
【岗位要求】:20-55岁
【工作时间】:24小时两班倒正常3天倒一次班,倒班休息。
【薪资待遇】:每月工资收入7500–8000上不封顶,每月28号发放上个月工资。
【工作地址】南京栖霞新港开发区(南京港第四港务公司)
【面试要求】:
1.身体健康,无违法犯罪记录。
2.意愿不强,短期工不要。
3.介绍他人入职的,入职干满一个月后。可以给予介绍人。联系人:梁
工长工程师安全负责人
帮朋招聘信息:
湖南劳务公司在广州高速公路项目招聘总工一名,安全部长一名,要求经验丰富,生手半熟手勿扰。有意向请直接打电话,就说欧总。联系人罗总,
电话:。
服装生产主管(派驻印度尼西亚等地)
2-2.5万元/月
厂长/主管10年以上学历不限生产计划与物料控制生产质量管理精益生产
职位描述
1.全面主导海外服装工厂的日常生产运营,保障生产体系高效、稳定运转。
2.建立健全各部门管理制度与作业规范,优化生产流程,统一员工操作标准。
3.带领团队在确保产品质量的基础上,设定清晰产量目标,推动各职能单元按计划达成生产指标,持续提升整体产能效率。
4.编制并落实科学的生产排程,跟踪生产执行情况,合理分配资源与任务,保障交付节点准时完成。
5.与相关部门协同配合,扎实做好产前准备,在生产现场推行快速换款、线平衡、小单快反等改进措施,并推进多能工培养,保障生产顺畅衔接。
6.组织车间管理骨干开展业务培训与指导,增强管理队伍的专业素养与实战能力。
7.注重管理团队建设,发掘并任用一线优秀管理者,打造高效精干的基层管理梯队。
8.落实生产安全培训与管理,强化安全生产监督与执行,杜绝安全事故发生。
任职要求:
1、年龄35-50岁左右;具有五年以上同岗位丰富经验,有大型规范化服装企业(1000人以上)生产管理背景者优先考虑。
2、具备卓越的组织协调与团队领导能力,富有创新意识,以身作则,能有效推动团队高效完成各项任务。
3、熟悉服装行业精益管理理念,能够通过流程优化提升流水线作业效率。
4、拥有海外针织类生产管理经验者优先
暖通工程师
7000-12000元/月
暖通工程师1-3年本科及以上二级建造师了解常用空调系统中级工程师职称写字楼方案设
1、具备暖通相关专业本科及以上学历;
2、熟练掌握CAD等绘图软件,熟悉空调安装与设计流程;
3、能高效完成上级交办的工作任务,具备较强的专业学习能力和业务钻研精神;
4、勤奋务实,工作踏实敬业,责任心强。
电力系统二次设备维护工程师
5000-8000元/月
电力工程师3-5年本科及以上风电运维经验风电运维要求光伏/风电运维经验光伏运维经验户用光伏运维集中式光伏运维经验
任职要求
1、年龄25至40岁,具备电气工程、自动化、网络安全、计算机、通信工程等相关专业本科及以上学历;
2、具有2至3年电力系统、电气二次设计、调试或运维工作经验,熟悉主流厂商设备(如南瑞、南自、四方等);
3、掌握继电保护基本原理(含线路、变压器、母线保护)及电力系统分析相关知识;了解等级保护测评、网络分析技术与安全设备配置方法;
4、有集中式光伏电站、大型储能项目二次系统设计经验者优先,持有电网安全规程类证书(如高压电工证)者优先;
5、取得助理工程师资格证书(电力工程类相关专业)者优先;
6、熟练操作CAD及其它相关专业软件;
岗位职责
1、负责公司产品的现场调试、验收交付、运行维护、资料归档及客户沟通与培训工作,有效管理项目执行流程,具备现场服务经历及项目助理工程师实施能力;
2、能接受出差安排,责任心强,具备良好的客户服务意识和语言表达能力,性格耐心细致,富有包容心,能够承受一定工作强度;
3、完成上级交办的其他工作任务
生产数据专员
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结1-3年高中及以上电子/半导体
岗位职责:
1、负责每日投入与产出数据的录入工作
2、编制并分发生产作业卡
3、记录设备每日运行状态及维护情况
4、制作订单进度图与产量趋势图
5、统计员工每日出勤及加班信息,归档考勤资料
6、登记每日主要物料的发放数据
7、汇总重点工序设备故障率及关键设备开机率
8、制作并张贴生产现场指示图表
9、发放月度生产区域及半成品仓库盘点表,整理盘点结果
10、完成月末各类报表的编制与汇总工作
任职资格:
1、具备高中或以上学历
2、能熟练操作常用办公软件
3、具有较强的学习能力
暖通设计师
7000-12000元/月
暖通工程师1-3年本科及以上二级建造师了解常用空调系统中级工程师职称写字楼方案设计了解中央空调知识负责驻场医疗建筑较多外派招/投标管理购物中心较多出差鸿业暖通图纸绘制/审核
1、具备暖通相关专业本科及以上学历;
2、熟练掌握CAD等设计软件,熟悉空调安装与设计流程;
3、能高效完成上级交办的工作,对专业技术有较强的学习意愿和钻研能力;
4、勤奋务实,工作踏实敬业,责任心强。
智能运维技术工程师
5000-7000元/月
弱电工程师3-5年大专及以上停车管理系统安防系统电工证楼宇自控系统消防系统安全员C证
岗位职责:
1.熟悉智能化各子系统的整体架构与设备配置。
2.能够独立承担安防系统、一卡通系统、楼宇自控系统、网络系统、动力环境监控等系统的日常运维工作,同时负责数据中心机房的网络布线任务,按期开展巡检并及时发现潜在故障风险。
3.具备较强的实操能力与应变思维,熟练掌握监控设备、门禁系统、视频存储设备、交换机、动环监控等核心硬件及其配套软件的操作。可自主判断设备运行异常情况,完成故障处置,并能深入分析问题根源,向相关部门提供有效的维护建议。
4.工作作风认真细致,责任心强,具备良好的沟通技巧和服务意识,拥有团队合作精神及较强抗压能力,能高效完成上级交办的其他工作任务。
5.工作地点相对固定,同时根据实际需要进行灵活调整,主要覆盖建邺区和鼓楼区。
任职要求:
1.大专及以上学历,自动化、电子、机电一体化、计算机等相关专业背景。
2.具备3年及以上相关系统维护工作经验,持有相关工程师资格证书者优先考虑。
3.精通安防系统、一卡通系统、楼宇设备控制系统、能耗管理系统、网络系统、消防系统、综合布线、音视频会议系统及机房集中监控系统,了解智能化系统运维流程,具备系统化问题分析能力,能够主动识别系统隐患并提出优化改进方案,逻辑清晰,学习能力突出。
4.可独立编制各类系统维护技术方案。
5.至少参与过2个以上大中型智能化项目的运维管理,具备较强的系统运维能力和应急事件处理经验。
6.具备出色的组织协调能力、理解力与统筹规划能力,对所负责的工作任务具有高度的责任感。
生产组长
8000-12000元/月
生产组长/拉长包住3-5年大专及以上
职位描述
1、负责生产线生产流程的组织与管理工作;
2、根据生产计划合理安排生产任务,并跟进任务执行进度,确保按时完成;
3、组织开展车间管理制度及产品工艺流程的培训宣导,落实检查与优化改进;
4、监督生产现场执行情况,重点核查食品安全规范、操作安全规程及环境卫生标准,发现问题立即整改;
5、指导车间人员严格执行产品工艺和质量要求,推动品质异常的纠正与预防措施落地。
岗位要求:
1、大专及以上学历,食品或机械类相关专业优先,具备食品行业从业经验者优先;
2、了解生产工艺运行流程;
3、具备良好的问题分析与处理能力;
4、具有一定的组织协调与团队管理能力;
5、能接受倒班安排,工作踏实认真,责任心强。
职位福利:五险一金、加班补助、包住、餐补、带薪年假、定期体检、节日福利
消防设计工程师
7000-12000元/月
消防工程师3-5年本科及以上消防设计工程师天正建筑广联达AutoCAD
岗位职责:
1、负责组织编制设备各专业技术设计任务书,并开展相关设计管理工作;
2、负责与项目及分公司进行技术对接,提供专业技术支持;
3、依据项目进度要求,完成机电、暖通、给排水等专业在各阶段的设计节点工作;
4、协同相关部门推进设计方案落实,配合完成图纸审查及相关审核流程;
5、参与设计变更的技术评估、执行实施及后续跟进;
6、对各类涉及设备专业的设计成果在质量、进度及落地执行方面进行全程管控;
7、协调解决其他专业在设备相关领域内的技术问题,管理设备类设计变更事项,并及时与有关单位沟通协调,确保有效落实;
8、处理部门内部各模块涉及的设计变更、现场技术支持等日常事务。
任职要求:
1、本科及以上学历,建筑设备类相关专业(包括给排水、采暖、通风空调、强弱电、消防、电气自动化等);
2、具备3-5年消防系统全流程设计经验,可独立承担大中型项目方案设计,精通消防各专业理论知识,熟悉图纸审核流程,掌握各类消防相关国家标准规范;
3、熟练使用AUTOCAD及其他相关绘图软件,具备较强的图纸审阅能力与综合设计水平,熟知行业常用消防技术标准;
4、具备良好的问题分析与解决能力,工作积极主动,抗压能力强,沟通表达清晰,逻辑思维突出;
暖通技术员
7000-12000元/月
暖通工程师1-3年大专及以上方案设计安装施工图纸绘制/审核
1、具备暖通相关专业本科及以上学历;
2、熟练掌握CAD等绘图软件,熟悉空调安装与设计流程;
3、能高效完成上级交办的工作任务,具备较强的业务钻研能力与学习能力;
4、勤奋务实,工作踏实敬业,责任心强。
栏目概述
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