可全职，可兼职！ 招聘岗位：信用卡外勤专员/销售业务专员/业务经理 薪资：9000-1.5w月 要求：年龄20-46岁/有车/有驾照/ 工作内容：由公司分配客户资源，业务人员上门提供办理服务，支持兼职，薪资日结！ 工作地点： 日照市：东港区、莒县、五莲县、岚山区等各区县 可根据个人情况固定安排单一区域

全职 招聘岗位：信用卡外勤专员/销售业务专员/业务经理 薪资：9000-1.6w月 要求：年龄20-46岁/有车/有驾照/ 工作内容：公司分配客户资源，上门提供办卡服务，流程简单，支持兼职，收入日结！ 工作地点： 日照市：东港区、莒县、五莲县、岚山区等各区县 可根据个人情况固定安排某一区域

招聘岗位：信用卡外勤专员/销售业务专员/业务经理 薪资：8000-1.5w月 要求：年龄20-46岁/有车/有驾照/ 工作内容：公司分配任务，上门服务办理，可做兼职，工资日结！ 工作地点： 日照市：东港区、岚山区、五莲、莒县各区县。 可固定安排单一区域。

青岛小微企服科技公司·青岛小微企服科技有限公司 招聘类型：社招 职位名称：急招金融顾问15人面试通过即可入职小米su7代步 职位描述：青岛小微企服科技有限公司 公司直聘，签订正式劳动合同，每月10号准时发放薪资，遇节假日提前发放，依法缴纳五险。 岗位：金融顾问 招聘人数：15人（因业务扩展增员） 办公地点：阳光新天地大厦A座1203-1206 工作内容：通过电话或微信与企业客户沟通，完成企业资质的初步审核，审核通过后邀约客户到公司面谈，后续由专属部门对接办理相关业务。 工作时间：8:30-18:00，午休2小时，每周单休（休息日为周六），法定节假日正常休假。 薪资待遇：底薪5000元+30%提成+各类奖金，新人入职前期综合收入普遍在8000-15000元之间。 福利待遇： 1、每周一、三、五提供下午茶及水果福利 2、每月组织1次团队建设活动 3、每年安排1-2次国内集体旅游 4、享受带薪年假、带薪培训与进修机会，节日礼品等关怀福利 5、奖金项目丰富：生日津贴、年终奖金、新人首单奖励、优秀团队奖、优秀员工奖、成长进步奖、雷锋榜样奖、回款激励奖、上门服务奖等多项激励

薪资6000加提成3%至5%，月综合收入20000到30000，上不封顶，入职即缴纳社保，无试用期，享受各项员工福利，每月组织聚餐，每年安排旅游团建，公司已带队前往香港、澳门、三亚、云南、广西、内蒙古等地游玩。 办公环境舒适宜人，配备微波炉可供自带餐食，不定期提供下午茶，空调全天开放，团队氛围融洽，上下级沟通顺畅。 1．公司提供高质量客户资源，配有专业推广引流小组，精准获客不盲销，每日分配6-8条高意向线索，均为优质潜在客户。 2．工作节奏轻松，每月定期开展团队建设活动。 3．客户资源公平分配，不按业绩高低倾斜，新人同样有机会获得高收入，在职员工平均开单周期为15-20天，人均每月至少成交一单，月综合收入稳定在20000-30000之间； 4．管理层亲和力强，同事关系和谐，整体团队充满活力与朝气。 5．平台实力雄厚，发展稳健，公司成立于2003年，专注互联网软件技术研发，现有研发团队50余人，成员均毕业于211/985高校并具备多年行业经验，在技术领域具备显著竞争优势； 6．配备5分钟快速响应售后支持团队，服务全程无忧。 任职要求 1. 语言表达清晰，普通话标准流畅 2. 热爱销售工作，积极主动 3. 具备良好的学习能力与出色的沟通技巧，渴望通过努力实现收入突破、追求财富自由的你欢迎加入～~~

豪迈公司正在寻找挖掘机替班人员。

主要生产软地毯，工作简单，容易上手，男女不限

燃气管道安装，要有登高证，包工点工都行。

男女不限，免费住宿 长白班，不体检 上班可带手机 年龄：18-40 工作地址：潍坊诸城

招聘替班驾驶员1名，工作地点为河山区域上车。

浦发银行| 信用卡升级岗位 | 前3月保底7000 | 五险一金 | 不用找客户 | 不用外出 | 电脑办公 以下均为真实信息，请认真阅读，诚信沟通 工作内容 1、致电持卡人，根据其消费情况邀请升级白金，告知其可参加信用卡升级活动 2、指导客户完成信用卡升级的申请流程，主动向客户反馈信用卡升级的申请审批进度 3、提醒客户激活事宜并介绍激活方式和注意事项 工资情况: 试用期保护薪资7034元，前三个月有保护薪资 正常工资方式为底薪加提成，前三个月如果底薪加提成高于保护，就按照高的薪资走，如果低于保护。那么就按照7034的保护薪资给到。 工资组成为3734元底薪再加上提成组合成我们的薪资，每月15日发工资 团队共计70人，我们团队倒数第一的人工资每月8000元，均值工资9000元，最高工资30K 以上均为税前工资，以上为实际数据，均为真实工资 工作时间 早上九点，晚上7点，月休5天，国家法定假日全休. 工作地址:长宁区兴义路8号万都中心19楼 正规银行招聘，国家法定假日必休，餐补，交通补，都有

岗位职责： 1.负责信用卡产品的市场推广与客户拓展，完成月度销售目标 2.通过电话、面访、线上渠道等方式开展精准营销，介绍产品权益与申请流程 3.协助客户完成资料审核、征信查询及卡片激活等全流程服务 4.维护存量客户关系，挖掘二次营销机会，提升客户活跃度与用卡率 5.遵守金融监管规定及公司合规要求，确保销售过程合法、真实、透明 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有金融、保险、信贷类销售经验者优先 3.具备基础金融知识，了解信用卡业务逻辑与风控常识 4.诚实守信，无不良信用及违法违规记录 5.积极主动，目标感强，具备团队协作意识

一：岗位职责 1、深耕深圳市场，开展信用卡业务推广、客户开发维护； 2、参与创新营销方案策划、执行，合力达成团队营销指标。 二：我们希望你： 1、全日制大专及以上学历，年龄35周岁以内； 2、征信状况良好，无当前逾期，无不良从业记录； 3、敢闯敢拼，抗压能力强，渴望靠努力拿到更高收入。 三【岗位核心优势｜正规银行平台，福利全部兑现】 薪酬：综合月薪10000-40000元，收入无上限！ 全套福利清单： &入职即刻缴纳五险一金，每年可按最高平均基数调整 &每月固定1100元餐补、100元通讯补贴 &法定节日发放过节费1500元，一年5个节日； &夏季防暑降温补贴、年度370元生日福利； &每年三甲医院免费体检，定期组织团建； &五天工作制，法定节假日正常休息，享有年假、婚假、产假、陪护假等全部假期。 四：无忧成长体系 ①新员工7天带薪岗前银行系统化培训 ②师徒制一对一老员工带教，零基础可培养 ③持续开展业务技能培训、优秀经验分享会 看得见的未来，不止单纯销售！ 五：【管理路线】客户经理→客户主管→室经理→总经理 六：【转型机会】业绩突出人员，拥有转入银行正式编制、内部跨岗位转岗机会！ 不想一直做外勤，长期有稳定转型通道。 如果你追求：稳定大平台、可观收入、长期职业发展，欢迎投递面试！

招聘要求： 学历：大专及以上学历 薪资综合8k-16k左右（税前） 企业福利： 1.五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育、住房公积金）入职即交 2.带薪培训体系，入职培训、在职培训、一对一银行老员工指导； 3.定期组织旅行团建，优于法定休假规定的带薪休假制度； 4.作为世界500强公司，节假日也会寄送礼物给员工家人； 5.我们很重视员工的身体健康，每年都有公费健康体检； 6.入职满1年后量身定做行服 这里提供4条晋升路线： 1.管理普升条线：优秀员工可晋升业务主管，也可以选择去外地有中信银行城市做主管（职场表现+风险管理+内部竞聘）,后期晋升商务主管、推广室经理、大区总经理等； 2.专业路线：级别晋升，分为见习客户经理，初级客户经理，中级客户经理和高级客户经理； 3.内部转岗路线，当达到中级客户经理后可以选择其他部门转岗，比如人事行政，综合，市场商务，消信，征信品管，市场企划，项目管理，商务监督，培训岗，内控岗，品管岗，走访岗，综合管理岗； 4.分行网点路线：可以选择去中信银行分行各大网点做大堂经理，柜员，信用卡联络员，理财规划师，分支行客户经理。。 岗位职责: 电话预约客户，上门办理。 任职要求： 1. 学历不限，金融、经济、会计、法律等相关专业优先 2.具备1-3年银行、消金、小贷或融资担保机构信贷实操经验者优先 3.熟悉征信系统、信贷政策及基础风控逻辑，具备良好沟通与抗压能力 4.责任心强，原则性强，无不良从业记录及征信污点 5.持有银行从业资格证、基金/证券从业资格证者优先

工作内容： 公司提供客户资源，咱们跟客户电话沟通确认意向，约时间地点，协助本公司外勤人员做销售激活以及售后维护 薪资待遇：无责底薪3000+激活提成120-150元/台不等，阶梯性，综合薪资7000+

日照各乡镇自建房、别墅、装修公司渠道拓展；外勤业务，需要下乡拜访；底薪+高额提成，芬尼空气能冷暖热水一体

高德地图在日照地区的销售运营工作 岗位职责： 1.负责开拓新客户资源，建立并维护与企业、渠道、平台等关键合作伙伴的长期合作关系 2. 深入了解行业动态与客户需求，制定并执行BD拓展策略，推动业务规模增长 3. 主导商务谈判、合同签署及后续落地协同，确保合作项目高效推进与成果交付 4.联动产品、运营、技术等部门，整合内外部资源，打造可复制的商业化合作模式 5.定期复盘合作效果，优化BD路径，提升转化率与客户生命周期价值 任职要求： 1. 具备BD、商务合作或销售相关工作经验，有成功案例者优先 2. 具备较强的市场洞察力、商业敏感度与跨部门协同能力 3. 优秀的沟通表达、谈判技巧及客户关系管理能力 4. 目标导向，抗压能力强，能独立推动复杂项目落地 5. 学历不限，具备行业资源或垂直领域经验者更佳

岗位职责：仅负责电话沟通，属于助理类岗位，招聘人数一名 双休无责任底薪3000元+提成 工作时间早九晚六，无需加班与外勤

岗位职责： 1. 开发新客户资源，同时维护现有客户关系； 2. 策划并参与各类市场及音乐会活动，提升品牌影响力； 3. 跟踪分析市场变化，制定并落实市场推广方案； 4. 定期跟进项目进度，确保销售目标顺利完成。 任职要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先考虑； 2. 具备至少1年市场推广或销售相关经验，有商务拓展经验者更佳； 3. 熟练操作办公软件，具备良好的沟通能力与团队合作意识； 4. 适应能力较强，能够承受一定强度的工作压力。 福利待遇： 1. 月薪5000-8000元，具体薪资可面议； 2. 设有年终奖金，依据公司业绩及个人表现发放； 3. 提供系统化培训机制，助力员工职业发展； 4. 缴纳五险，享受法定节假日及带薪年休假； 5. 办公环境舒适，配备茶水、零食等日常福利。 每月休息四天，工作时间早九晚六

工作地点：日照岚山 招聘要求： 1、 经验：1年网电客服、销售、口腔行业相关经验均可，应届生/职场新人接受岗前系统化培训； 2、熟练运用沟通技巧，推动意向客户到店面诊，提升到店率、线索有效率，做好咨询记录与线索跟进； 工资待遇：5000-15000

有工作经验者优先

岗位职责 1. 负责到店客户接待、包厢对接，为客人介绍店内酒水套餐、优惠活动、小吃及专属充值活动。 2. 维护新老客户资源，做好客情回访，提升客户复购率、订房率及酒水消费额度。 3. 根据店内活动节奏，主动推售酒水、套餐、团建包场等业务，完成个人销售业绩目标。 4. 熟悉店内所有酒水品类、价格、套餐政策，能够根据客户需求合理推荐搭配，提高客户体验与消费满意度。 5. 配合门店日常运营，协助包厢服务衔接、进场接待、离场送客，维护店内消费氛围与品牌形象。 6. 遵守店内规章制度，做好工作日志、客户登记，积极配合店长完成月度业绩目标及临时工作安排 任职要求 1. 年龄18–35岁，形象气质良好，谈吐大方，亲和力强。 2. 善于沟通、情商高，懂得客户维护，有销售、夜场、服务行业经验者优先。 3. 工作积极主动、心态端正，抗压能力强，有赚钱欲望，愿意冲业绩。 薪资根据业绩，上不封顶

工作内容：（前台行政岗） 辅助销售部门提交资料很简单 不打电话不含销售 早九晚六不加班

全国范围招收渠道销售代理商，主要产品是途尔乐旗下新产品洗发水，护发素和沐浴露

岗位职责： 1.负责信用卡产品的市场推广与客户拓展，通过电话、面访、线上渠道等方式开展精准营销 2.向目标客户清晰讲解信用卡权益、费率政策及申请流程，协助完成资料审核与进件提交 3.维护存量客户关系，挖掘二次营销机会，提升卡片激活率、使用率及分期转化率 4. 严格执行合规要求，确保销售过程真实、透明，防范欺诈与操作风险 5. 定期汇总销售数据，反馈市场信息，配合团队优化营销策略 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有金融、保险、消费信贷等相关销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 具备较强的目标感和抗压能力，能适应阶段性业绩考核 4. 遵纪守法，征信良好，无不良从业记录 5.持有银行从业资格证或基金/证券从业资格者优先

可全职，可兼职！ 招聘职位：信用卡外勤专员/销售业务专员/业务经理 薪资待遇：8000-1.5万/月 任职要求：年龄20-46周岁，持有驾照并具备自有车辆 工作内容：由公司分配客户资源，业务人员上门提供办卡服务，支持兼职，薪资日结！ 工作区域： 日照市：东港区、莒县、岚山区、五莲县 可根据个人情况固定安排在其中一个区县开展工作

招聘岗位：信用卡外勤专员/销售业务专员/业务经理 薪资：8000-1.5w月 要求：年龄20-46岁/有车/有驾照/ 工作内容：公司分配客户资源，业务人员上门提供办理服务，可兼职，薪资日结！ 工作地点： 日照市：东港区、莒县、五莲县、岚山区各区县。 可固定安排单一区域。

工作周期：长期兼职 每周工期：不限 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：日结 招聘截止时间：2024-10-31 可全职，可兼职！ 招聘岗位：信用卡外勤专员/销售业务专员/业务经理 薪资：8000-1.5w月 要求：年龄20-46岁/需有车辆/持有驾驶证/ 工作内容：由公司分配任务，业务人员上门服务办理，支持兼职，收入日结！ 工作地点： 日照市：东港区、莒县、五莲县、岚山区等各区县。 可固定选定一个区域开展工作。

一、岗位职责: 1.负责对银行（平台）信用卡/贷款逾期客户进行账单提醒及还款引导； 2.维护平台与客户之间的良好沟通关系，提升客户还款意愿； 3.完成上级交办的其他相关工作任务 二、岗位说明: 1.催收类岗位实行月休4-6天制度 2.客户资源由甲方直接分配至个人账户 3.M2以下阶段回款率维持在40%-55%区间 4.管理岗位晋升均通过内部选拔机制产生 三、岗位要求: 1.普通话表达清晰流畅 2.年龄范围20-35岁 3.学历要求大专及以上 4.具备良好的沟通能力与逻辑思维 5.熟悉基础Excel表格操作 四、上班时间: 1.每日工作时间为早8:55至晚18:30 2.采用月度轮休4-6天的工作安排 五、其他福利: 1.享有优先内部转岗及职能岗位晋升机会 2.提供带薪岗前培训 3.实习期内享受新人保护政策，无责任底薪3500元 4.按规定缴纳五险一金 5.节假日发放公司定制福利礼品，提供生日关怀福利

[岗位要求] 1.学习能力强，具有良好沟通能力及语言表达能力 2.接受跑外工作模式，有一定抗压能力 3.目标明确，有长期职业规划，重视事业发展 4.能力第一，学历不限 5.有想赚钱的欲望并且执行力强 [工作内容] 1.外拓模式进行客户意向开发，达成销售目的。 2.充分采集和理解客户需求，提升客户忠实度，与客户建立长期密切的合作关系。 3.积极拓展新客户，挖掘开发客户的潜在需求，并及时给予帮助，提供“一站式”服务。 [工作时间] 1.弹性工作制，你的工作时间你做主。 [薪资待遇] 1.无责底薪+高薪提成+免费培训+培训餐补 2.实习期薪资 4500 3.提成点数高 4.团队氛围轻松愉快，不定期团建 通过公司提供的优秀可持续发展平台，已帮助公司大部分兄弟们改善其原有的生活质量、一部分人实现财富自由，欢迎优秀的你加入，合作共赢!