具备三年及以上会计岗位工作经验

岗位职责: 1.负责日常财务数据的登记与归档管理。 2.配合完成月度及年度财务结账工作。 3.跟踪并管理公司日常资金流动情况。 4.协助办理各项税务申报及相关事务。 任职要求： 1.具备较强的条理性和事务管理能力。 2.具有良好的团队沟通与协作意识。 3.工作认真负责，注重细节。 4.能够胜任高强度、快节奏的工作任务。

岗位职责： 1、负责公司日常财务核算工作，包括收入确认、费用报销审核及相关账务处理； 2、开展成本核算工作，按时编制各类财务报表，如资产负债表、利润表和现金流量表； 3、完成各项税务申报任务，准确计算并申报增值税、企业所得税及其他相关税费； 4、负责应收应付账款管理，确保账目清楚，及时跟踪款项的回收与支付进度； 5、配合内外部审计工作，提供所需财务资料，保障财务数据的准确性与合规性。 任职要求： 1、具备五年以上相关工作经验，熟悉会计准则及税收法规，拥有扎实的财务专业知识； 2、熟练操作财务软件及常用办公软件，提升工作执行效率； 3、具备较强的逻辑分析能力和数据处理能力，能独立完成财务分析及报告撰写； 4、具备良好沟通技巧和团队协作意识，可与各部门保持高效协同； 5、工作认真细致，责任心强，具备良好的职业操守和保密观念。

岗位职责： 1、可独立承担中小企业及外资企业的全盘代理记账工作，熟练掌握税务申报流程与账务处理操作； 2、对财务会计工作有高度热情，做事严谨认真，具备一定的凭证审核能力及解决账务复杂问题的经验； 3、能结合客户需求，为所代理企业提供切实可行的财务管理建议和经营优化指导； 4、配合完成企业年度检验及相关审计工作的协调与资料准备。 任职资格： 1、财会类专业背景，具备大专及以上学历； 2、拥有2年以上相关工作经验，有服务一般纳税人企业的经历者优先考虑； 3、工作细致踏实，责任心强，具备敬业精神和良好的职业道德； 4、头脑灵活，学习能力强，善于独立分析问题并归纳提升实操经验； 5、具备较强的沟通协调能力； 6.******

招聘给领导开车司机1名，年龄38岁以下，形象佳，身高175以上，驾龄5年以上，沟通能力强，机灵，眼里有活，可以包吃住工资面议） 另招聘财务会计1名，年龄50岁以下，10年以上一般纳税人工作经验，有初级证，有工业建筑工程业财务经验或中级证者优先，交社保双休！地址：新城区，工资5000元左右。电话:

全职会计，制造业经验5年以上，熟悉税法会计法和国家政策，工作认真负责，沟通能力强，大专以上学历。

岗位职责: 1.负责企业财务报表的编制及数据分析工作 2.参与企业财务核算体系及管理流程的执行与优化 3.协助开展税务申报及相关财务审计事务 任职要求： 1.具备扎实的会计理论基础和财务实务操作能力 2.能够独立完成财务报表的整理与分析任务 3.具有良好的沟通协调能力及团队协作意识

岗位职责： 1、协助完成中小企业及外资企业代理记账全流程，熟练掌握税务申报与日常账务处理工作； 2、对财务会计工作有浓厚兴趣，具备严谨的工作态度，能够审核凭证并解决常见账务问题； 3、可根据客户需求，为所代理企业提供可行的财务管理建议及经营优化方案； 4、配合完成企业年度检验及相关审计事务的协调与资料准备； 5、熟悉工商注册、税务登记、工商变更、公司注销、发票开具等业务流程者优先考虑。 任职资格： 1、财会类专业背景，具备大专及以上学历； 2、拥有2年以上相关工作经验，有服务一般纳税人企业的经历者优先； 3、工作踏实认真，责任心强，能承受一定工作压力，具备良好的职业道德； 4、头脑灵活，学习能力强，善于独立分析问题并归纳优化工作方法； 5、具备较强的沟通协调能力； 6.******

岗位职责: 1.指导主账会计开展日常财务记录与管理工作，保障各项财务操作的准确性与合规性。 2.参与月度及年度财务结账流程，配合完成财务报表编制及相关财务数据分析。 3.协助主账会计监督公司日常账务处理，涵盖账目核对、报表整理等关键环节。 4.支持税务申报及税务规划相关事务，确保各项工作符合政府政策与法规要求。 任职要求： 1.热爱财务会计工作，持有初级会计证书，具备良好的责任心与职业道德。 2.需具备初级会计证书。 3.熟悉财务软件操作及会计准则，能高效完成财务记账与分析任务。

岗位职责: 1.负责企业财务报表的编制及数据分析工作 2.参与企业财务核算及相关管理流程的执行与优化 3.协助开展税务申报及财务审计相关事务 任职要求： 1.具备扎实的会计理论基础与财务实务操作能力 2.能够独立完成财务报表的整理与分析任务 3.具有良好的沟通协调能力及团队协作意识

年底新厂区开招，岗位空缺比较大，可以周结，不压工资，人走账清，留任三倍薪资！！ 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 ！立即投递！在线咨询！24小时均可回复！！ 一、薪资待遇: ①：小时工：30/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ 薪资准时发放，节假日提前，直接打到本人薪资卡，保证人走账清 二、工作内容： 饮料厂招聘普工，操作工，贴标签，搬运，测试，打包，发货等简单的岗位 三、入职要求： 1、16-45周岁，男女不限，不限工作经验 2、工作简单轻松一学就会，过来100%入职 四、包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间(独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等) 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、炒菜、吃饱为止 3、工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

车间维修工 年龄18-50周岁，身体健康，吃苦耐劳，责任心强；有无经验均可，公司提供岗前培训 薪资福利:薪资面议，公司提供免费两餐+免费食宿，统一排班，每个月准时发工资 招工人数:2名 工作地址:河南省平顶山市宝丰县杨庄镇产业集聚区兴宝一路道明能源公司

车间维修工 年龄18-50周岁，身体健康，吃苦耐劳，责任心强；有无经验均可，公司提供岗前培训 薪资福利:薪资面议，公司提供免费两餐+免费食宿，统一排班，每个月准时发工资 招工人数:2名 工作地址:河南省平顶山市宝丰县杨庄镇产业集聚区兴宝一路道明能源公司

仓管（会开叉车优先） 年龄18-50周岁，身体健康，吃苦耐劳，责任心强；有无经验均可，公司提供岗前培训 薪资福利:薪资面议，公司提供免费两餐+免费食宿，统一排班，每个月准时发工资 工作地址:河南省平顶山市宝丰县杨庄镇产业集聚区兴宝一路道明能源公司

质检员 1、具备良好的观察力和分析能力，注重工作中的细节；2.能够独立处理和解决问题；3.具有良好的沟通能力和团队合作精神。1、根据机械设计图纸对公司产品进行质量检验，确保产品符合标准；2.对产品的生产流程进行检测，确保原材料和成品的质量；3.协助解决生产过程中出现的质量问题，并提出改进措施。 薪资福利:2000 - 4000/月，员工宿舍有空调，每日有十元餐补，加班有额外补助。 工作地址:河南省平顶山市宝丰县产业集聚区

岗位职责 1、负责客户全税种纳税申报工作，包括增值税、企业所得税、个人所得税、附加税等，按时完成月报、季报、年报及汇算清缴。 2、收集整理客户报税所需资料（发票、工资表、银行流水等），核对进项销项数据，确保申报数据准确无误。 3、维护客户税务申报系统，完成税控盘抄报税、清卡，处理发票申领、增量、改版等相关事宜。 4、对接税务机关，协助处理税务预警、异常申报、税务核查等问题，及时反馈处理结果给客户和上级。 5、跟踪最新税收政策变化，同步给客户和团队，提醒客户享受税收优惠政策，规避报税风险。 6、整理归档客户报税资料、申报表，建立完善的报税台账，配合团队完成客户账务交接和核对工作。 任职要求 1、会计、财务、税务相关专业，大专及以上学历，持有会计从业资格证/初级会计职称优先。 2、1-2年代理记账行业报税实操经验，熟悉增值税、企业所得税、个税等税种申报流程，能独立完成全税种申报。 3、熟练操作电子税务局、个税申报系统，掌握亿企赢等财务软件及税控盘、开票系统使用方法。 4、熟悉国家最新税收政策，具备基础风险识别能力，能及时发现并反馈报税数据异常。 5、工作细心严谨、责任心强，能承受月度报税期的工作压力，确保申报工作按时准确完成。 6、具备良好的沟通能力，可顺畅对接客户补充资料、配合税务部门核查，严守客户商业机密。 福利待遇 1、报税员（综合月工资：6000-10000元） 2、会计主管（综合月工资：10000-15000） 3、入职缴纳社保五险，享有法定节假日、婚假、产假、年假、病假等福利！！ 4、近地铁口，5A级办公楼，咖啡机，微波炉，冰箱等等... 5、带薪超长年假，法定假日休息，我们相信只有休息好才能工作好 6、公司定期组织团建活动，安排学习培训，成长空间无限，工作氛围超轻松 晋升空间：会计专员-资深会计 或者带团队：会计主管-会计经理 双休！！！9:00-18:30（中午12:00-13:30用餐和午休时间）

岗位职责 1、负责客户全税种纳税申报工作，包括增值税、企业所得税、个人所得税、附加税等，按时完成月报、季报、年报及汇算清缴。 2、收集整理客户报税所需资料（发票、工资表、银行流水等），核对进项销项数据，确保申报数据准确无误。 3、维护客户税务申报系统，完成税控盘抄报税、清卡，处理发票申领、增量、改版等相关事宜。 4、对接税务机关，协助处理税务预警、异常申报、税务核查等问题，及时反馈处理结果给客户和上级。 5、跟踪最新税收政策变化，同步给客户和团队，提醒客户享受税收优惠政策，规避报税风险。 6、整理归档客户报税资料、申报表，建立完善的报税台账，配合团队完成客户账务交接和核对工作。 任职要求 1、会计、财务、税务相关专业，大专及以上学历，持有会计从业资格证/初级会计职称优先。 2、1-2年代理记账行业报税实操经验，熟悉增值税、企业所得税、个税等税种申报流程，能独立完成全税种申报。 3、熟练操作电子税务局、个税申报系统，掌握亿企赢等财务软件及税控盘、开票系统使用方法。 4、熟悉国家最新税收政策，具备基础风险识别能力，能及时发现并反馈报税数据异常。 5、工作细心严谨、责任心强，能承受月度报税期的工作压力，确保申报工作按时准确完成。 6、具备良好的沟通能力，可顺畅对接客户补充资料、配合税务部门核查，严守客户商业机密。 福利待遇 1、会计专员（综合月工资：6000-10000元） 2、会计主管（综合月工资：10000-15000） 3、入职缴纳社保五险，享有法定节假日、婚假、产假、年假、病假等福利！！ 4、近地铁口，5A级办公楼，咖啡机，微波炉，冰箱等等... 5、带薪超长年假，法定假日休息，我们相信只有休息好才能工作好 6、公司定期组织团建活动，安排学习培训，成长空间无限，工作氛围超轻松 晋升空间：会计专员-资深会计 或者带团队：会计主管-会计经理 双休！！！9:00-18:30（中午12:00-13:30用餐和午休时间）

1、会计或相关专业在校学生，接受能力强，好学上进: 2.能有充足连贯的实习时间，能承受一定工作压力，为人机灵，能适应外勤工作 3.旨在为在校生提供实践的机会。 4、性格开朗，善于与人沟通，有强烈的上进心和责任感。 5:实习期内或期满表现优秀者可晋升留用或推荐就业，按劳取酬，按能定薪。

1、会计或相关专业在校学生，接受能力强，好学上进: 2.能有充足连贯的实习时间，能承受一定工作压力，为人机灵，能适应外勤工作 3.旨在为在校生提供实践的机会。 4、性格开朗，善于与人沟通，有强烈的上进心和责任感。 5:实习期内或期满表现优秀者可晋升留用或推荐就业，按劳取酬，按能定薪。

岗位职责： 1.负责日常财务核算工作，编制和审核会计凭证，确保账务处理准确及时 2.按时完成月度、季度及年度结账工作，编制财务报表并进行分析汇报 3.负责税务申报、发票管理及相关涉税事务处理，确保合规操作 4.参与预算编制与执行监控，提供财务数据支持和优化建议 5.管理往来账款，定期开展对账工作，保障资金流转清晰可查 任职要求： 1.学历要求不限，财务、会计相关专业优先 2.具备扎实的会计基础知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4.工作细致严谨，具备良好的职业操守和团队协作意识 5.有会计岗位实习或工作经验者优先考虑

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 薪资构成： 底薪4500+高提成+开单奖，综合薪资13000起 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别不限，年龄26-45岁，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 3、房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 职位底薪：4500元/月

岗位职责：通过抖音小红书b站等平台私信直播达人，和达人沟通合作，让他们在新平台运营内容。 简单上手有师傅带无经验要求线下坐班 上班时间：9:00-12:302:00-6:30周日固定休息节假日带薪休假 薪资待遇：无责底薪2400+200全勤（综合薪资3000-5000） 岗位福利：项目奖金节日福利不定时下午茶

岗位职责: 1.负责与达人开展业务对接，保障各项流程高效有序推进 2.维护并管理达人合作关系，持续提升协作效率与成果质量 3.对接业务数据进行分析，优化协作方案，提升整体工作效率 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力，能与达人顺畅交流并建立良好互动 2.工作自主性强，能够独立推进任务，注重执行过程中的细节把控 3.拥有良好的团队意识，能快速融入团队环境并积极发挥协同作用

销售助理 1，熟练操作Office办公软件 2，具备相关岗位工作经验 3，年龄要求在30周岁以下 4，工作积极主动，踏实认真，具备较强的抗压性及良好的沟通协调能力 工作内容： 1，配合销售人员完成客户跟进、信息维护与日常沟通 2，对接仓库、技术、生产、财务等部门，协同解决客户相关问题 3，负责订单处理，样品安排，出货及物流进度跟踪 4，整理报价文件，归档并管理客户资料 福利待遇： 1，办公时间8:00-18:00（含1.5小时午休） 2，无固定休息日，每月可灵活调休3天 3，提供年度体检、节日福利、雪糕水果等员工关怀 4，薪资范围4000-8000元 5，缴纳五险，公司提供三餐 电话：*********** 地址：郏县行政路众山科技园（平顶山子诺新材料有限公司）

岗位职责： 1、主动开发并维护产品业务渠道，提升市场覆盖率。 2、严格执行公司客户准入标准、业务流程、操作规范及考核管理制度，积极开展客户营销并达成考核目标，全面负责贷前调查、贷中执行及贷后管理等客户全生命周期运营工作。 3、遵守公司各项规章制度，严控业务与人员风险，确保业务合规、高效且可持续推进。 4、开展展业区域的市场调研，收集相关信息，进行数据整理分析，并及时反馈有效建议。 5、根据公司及上级安排，配合完成其他临时性或阶段性工作任务。 我们的要求 1、面向2024届、2025届本科毕业生；金融、经济、工商管理类专业优先，其他专业亦可报名。 2、热爱市场营销工作，具备积极进取的工作态度，责任心强，抗压能力佳，拥有良好的沟通表达、团队协作及学习适应能力。 3、遵纪守法，自律廉洁，诚实守信，勤勉敬业，具备优良的个人品德和职业操守。 4、身体健康状况良好，能够胜任岗位工作需求。 你能获得 具有竞争力的固定薪资 1、正式入职后（取得毕业证），薪酬结构包含基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利待遇；入职前两个月享受无责任底薪5000元/月。 实习生阶段（毕业前）：前两个月培训期津贴为2750元+提成；从第三个月起按正式员工标准进行考核。 2、绩效薪酬：依据公司现行考核机制执行。 3、保障福利：依法缴纳养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金。 4、关怀福利：提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴，以及生日礼物、节日慰问金等福利项目。 5、带薪假期：享有国家法定节假日，以及婚假、产假、病假、丧假、年休假等各类带薪假期。 6、企业培训：提供带薪培训机会，涵盖新员工入职培训、部门专项培训、职能提升培训、专业技能训练，并实行“一对一”导师辅导制度。 7、职级晋升机制：每月组织职级晋升评定，每季度开展管理岗位公开竞聘。 人才培养计划： （一）新员工成长融入项目——“新兵训练营” 工作目标：打造“自主学习应知应会内容+驻地实践业务知识+总部集中提升职业素养”的多元化培养模式，作为“营销铁军养成”系列的重要组成部分。 （二）“营销铁军养成”项目 工作目标：系统提升营销人员综合能力，聚焦营销技巧、行业与产品认知、风险合规意识及管理潜力挖掘，强化专业水平，激发管理潜能，为基层管理梯队储备人才。 （三）“消邦•锐力计划”基层管理人员培养项目 工作目标：在前期培养基础上，持续塑造基层管理者科学的管理思维与职业习惯，全面提升基层管理团队综合素质及其所辖团队的整体绩效表现。

商务专员 行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 3、房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。

岗位职责：1.产品成本管理；2.资产管理方面；3.薪资管理；4.日常账务管理。 任职要求：负责协助总经理，处理公司财务方面的相关事务，并处理公司安排的其他工作事项；执行力强。 岗位经验：有2-3年以上财务工作经理

岗位职责： 1.负责运营商各类产品的直接销售，涵盖手机设备、宽带服务、优质号码等。 2.深入挖掘客户实际需求，提供专业且高效的个性化服务方案。 3.上门开展套餐活动办理，协助客户完成全流程操作，保障服务完整落地。 岗位要求： 1.具备优秀的语言表达能力与销售沟通技巧。 2.了解通信行业动态及相关产品信息。 3.普通话流利，具备较强的服务意识与情绪管理能力。 4.渴望高收入，拥有团队协作精神，能适应一定强度的工作节奏。

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，助力债务人重建履约能力，拥有强劲的市场优势，处于万亿级潜力市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、个人债务优化：为存在银行信用卡、信用贷款逾期，以及网贷平台欠款的客户，提供停息挂账服务，减少催收干扰，规避法律诉讼，免除后续罚息与违约金等额外费用； 2、房地产综合解债服务：涵盖断供房产保全、担保责任解除、工资账户解封、法拍房权益维护等一站式支持 帮扶制度： 1、全方位培训体系：从项目认知到推广实操及团队管理，全程指导新人快速上手 2、专属导师机制：实行师徒制一对一辅导，助力从入门到精通的成长路径 3、深度服务体系：向下延伸支持链条，全面赋能个体发展 4、客户服务支持：操作无忧，实时响应客户需求与疑问 5、专业法务backing：携手中国top10律所，以专业严谨态度处理各类法律事务 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力强，具备明确目标意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备拼搏精神，能适应初期开拓挑战，抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作者，更具优势 工作内容： 1、公司精准分配高质量客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通转化与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护良好客户关系 工作时间： 可根据个人安排灵活选择上班时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，工作环境轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果供应+零食下午茶+节日关怀+生日福利 不定期组织团建活动 月度、季度、年度评优奖励（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能培训与专项学习 公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书 薪资详情 薪资范围：12000-24000元/月底薪6千五险一金