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陕西汉中急需大堂经理一名,有合适的帮忙介绍一下。
大堂经理
急需大堂经理一名,有合适的帮忙介绍一下。
汉中
5月5日 11:04拨打电话
前厅主管
4000-6000元/月
餐厅领班月结全职热情开朗活泼女生
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.核对营业数据,盘点物料库存,确保成本合理可控 5.维护餐厅环境整洁与设备安全,落实各项卫生与安全规范 任职要求: 1. 具备餐厅领班相关工作经验,熟悉中端餐饮运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立带班作业 3.服务意识强,形象端正,具备基本的对话能力者优先 4. 具备基础财务知识及办公软件操作能力 5. 身体健康,无传染性疾病,持有效健康证
餐厅领班
4000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1.负责顾客点餐、结账及收银操作,确保账款准确无误 2.接待到店顾客,提供礼貌周到的前台服务与咨询解答 3.管理并维护收银系统、票据及营业款,每日完成账目核对与交接 4.协助处理顾客反馈与简单投诉,及时上报异常情况 5. 保持前台区域整洁有序,配合门店日常运营支持工作 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.工作认真细致,责任心强,能适应餐饮行业快节奏工作 3.具备基础计算机操作能力,会使用收银系统者优先 4. 有餐饮收银或前台工作经验者优先,无经验可带薪培训 5.形象端正,亲和力佳,遵守门店规章制度
延安宝塔区三年以上餐饮主管工作经验
餐饮主管
三年以上餐饮主管工作经验
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,统筹迎宾、点餐、上锅、席间服务及结账等全流程顾客服务 2.监督餐区卫生与动线秩序,确保台面清洁、物料充足、设施完好 3. 主动洞察顾客需求,及时响应反馈,持续优化服务细节与客户体验 4.协调厨房、吧台及前厅团队高效协作,保障出品质量与服务节奏 5.定期汇总运营数据与顾客意见,协助制定服务改进与团队提升方案 任职要求: 1.热爱服务行业,形象得体,普通话流利,具备良好沟通表达能力 2.服务意识强,责任心强,具备团队协作精神与基础抗压能力 3. 能适应早晚轮班、周末及节假日工作安排 4. 无餐饮管理经验者可接受系统带薪培训,有火锅/正餐门店服务或带班经验者优先 5. 学历不限,身体健康,无传染性疾病,能提供健康证明
西安长安区前厅主管,负责管理运营
餐饮主管
前厅主管,负责管理运营
招聘传菜员3700—3900,主管4800
4000-5000元/月
餐厅领班月结假期工全职
招聘传菜员3700—3900,主管4800元
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责 1、全面负责酒店前厅日常整体管理工作,统筹前台入住、退房、收银对账、电话预订、宾客接待咨询等全流程运营。 2、负责前台员工排班、考勤、服务培训、日常纪律管理,制定前厅服务标准,把控整体服务品质。 3、熟练操作酒店PMS系统、收银系统,实时管控房态,每日核对营收账务,做好交接班登记台账。 4、及时处理宾客投诉及店内各类突发应急事件,协调客房、保洁、工程等部门高效配合。 5、熟悉携程、美团等OTA平台基础操作,维护订单流量与门店口碑,提升回头率及门店营收。 6、带领前台小团队、带教新人,优化前台工作流程,降低工作差错,完成门店运营经营目标。
单体酒店经理
4000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职酒店经理有经验
岗位内容: 1. 完成前台接待、电话接听、客人导引、预订、登记、变更、结账等工作,同时协调各部门工作。 2. 积极处理客人投诉和问题,对客人需求及反馈进行跟踪和回访,提升客户满意度。 3. 对客户的信息进行准确收集和记录,保证信息传递的及时性和准确性。 4. 熟悉美团、携程等OTA线上平台运营逻辑、平台规则与运营玩法,做好房态维护、价格管理、评价维护、流量转化等相关运营工作。 任职要求: 1. 具备相关酒店前台工作经验,了解酒店行业和前台工作流程。 2. 具有出色的沟通协调能力,善于处理突发事件,具备优秀的问题解决能力。 3. 为人诚信、稳重、有耐心、热情、细致入微,身体健康,能够适应轮班制工作。
榆林榆阳区要求有3年以上餐饮管理经验,吃苦耐劳,能上夜班
餐饮主管
要求有3年以上餐饮管理经验,吃苦耐劳,能上夜班
汉中城固县18号19号需要顶班炒菜师傅,有闲的师傅可以联系
烧菜
城固18号19号需要顶班炒菜师傅,有闲的师傅可以联系
汉中 城固县
5月14日 00:26拨打电话
厨师月结
❤【招聘】长期工 地址:诸葛古镇、无名缘米粉 要求:会做饭、有过餐饮工作经验 年龄要求:40岁以上 工资:2400 联系电话:
汉中
5月14日 00:04拨打电话
陕西汉中楼上亮化谁干过,。
亮化
楼上亮化谁干过,。
汉中
5月13日 23:34拨打电话
陕西汉中先需要,10个专业木工,进行包工作业,中建的活儿,一切服从管理,进厂培训三天,需要
综合承包建筑木工
先需要,10个专业木工,进行包工作业,中建的活儿,一切服从管理,进厂培训三天,需要做体检。
汉中
5月13日 23:32拨打电话
陕西汉中这个活有没有人想干?35一个平方,一共4000个平方。
35元/方
木模
这个活有没有人想干?35一个平方,一共4000个平方。
汉中
5月13日 23:32拨打电话
餐厅领班月结
山葵烤肉韩乐坊店 招聘服务员:两名。前厅经理一名。 工作时间:10点-22点 (2点半-4点半期间视情况轮班休息) 月休:3天(法定节日多一天休息) 工资:4500元(+200满勤),7月-8月有奖金。前厅经理薪酬面谈。有烤肉店经验者优先考虑联系电话:
威海
5月14日 01:41拨打电话
楼面经理服务员
南宁莫氏鸡煲总店招聘啦 1、楼面经理2名 5000-7000元 2、领班3名 3700-4000元 3、服务员 3200—3500元 岗位福利:包吃包住+月休4天(节假日可补休)+员工福利+ 奖金:提成、绩效、全勤、工龄 地址:清川大道1号南宁华侨学校西门旁 联系人:莫总
南宁
5月14日 01:40拨打电话
辽宁锦州宴会招聘经理,做过宴会经理的优先,早8点半到5点联系电话
餐厅领班
宴会招聘经理,做过宴会经理的优先,早8点半到5点联系电话
锦州
5月14日 01:38拨打电话
切配服务员切肉工
招聘 : 北海路宝通街火锅店招聘 前厅经理2名,底薪5000-6000➕业绩提成,另招服务员6名,后厨切肉,切配两名,工资待遇5000-6500,年龄15岁,工资发放及时,活好干没事事。 联系电话
潍坊
5月14日 01:33拨打电话
餐厅领班
琼味一醋海南主题餐厅 招聘:饭店主理人一名(饭店合伙人制) 薪资待遇:底薪➕提层➕股份分红 工作时间:早9点半晚8点半 岗位要求:有亲和力,会美团,一些简单运营程序,对餐饮管理经验者优先 ‼有意者面谈! 联系方式: 工作地址:阜新市新华冷饮后身建设路
阜新
5月14日 01:30拨打电话
客房服务员
【招聘】小奢酒店现需招聘客房服务员一名,要求:五官端正,有责任心,手脚灵活,服从管理,能接受上夜班,年龄55岁以内,。地址:西乡县东一路,咨询电话张女士
汉中 西乡县
5月11日 20:59拨打电话
服务员
洋县本地招聘: 【如家华驿】(原忠艺酒店)招聘 ✅【前台】2名,年龄18一45岁,形象气质佳,有较强的沟通能力和学习能力,热情的服务意识,性格开朗,工资面谈,熟手优先 ✅【服务员】1名,年龄30岁到50岁, 能吃苦耐劳,不接受无理取闹没有责任心的,熟手优先,工资面谈 咨询电话☎
汉中 洋县
5月9日 19:39拨打电话
客房服务员
招聘酒店客房服务员✨ 主要工作:更换床单被套,打扫客房卫生 月休四天,早8晚5~ 无夜班。 有经验者优先。 地址:3201医院旁瓜子集 电话:
汉中
5月11日 08:26拨打电话
酒店前台
❤【招聘】鼎诚大酒店高薪聘请 前台收银 薪资待遇丰厚,底薪➕提成,营养丰富的员工餐,带薪月休10天,员工生日、佳节福利、各类津贴等你还在等什么,抓紧时间联系我们呦, 联系方式: 地址:城固县文化路中段
汉中 城固县
5月7日 17:10拨打电话
酒店前台月结全职长期
酒店招聘 1、前台接待,18-35岁左右,,3000-3500元/月; 2、收银员,18-35岁左右,,3000-3500元/月; 3、客房服务员,35-50岁,,2500-3000元/月; 有相关酒店、餐饮从业经验优先。 月休4天,包食宿,要求身体健康,对工作认真负责。 工作地点:劳动东路 :
客房服务员
【招聘】小奢酒店现需招聘客房服务员一名,要求:五官端正,有责任心,手脚灵活,服从管理,能接受上夜班,年龄55岁以内,。地址:西乡县东一路,咨询电话张女士
汉中 西乡县
5月9日 08:49拨打电话
酒店前台月结
急招 ✅县内和平路附近酒店招收银员2名 ✅年龄:45 岁左右,身体健康,能吃苦耐劳 ✅工资:2300-3200元/月,三班倒 报名地址:洋县五路口 202/6。
汉中 洋县
5月6日 08:59拨打电话
厨师长
后厨主管 熟悉串串/火锅后厨流程。把控出品、后厨管理、食品安全 薪资福利:丰厚 招工人数:1名 工作地址:洋县
汉中
5月9日 23:01拨打电话
陕西汉中招聘客房前台收银员一名,职位对年龄不设限制,欢迎有意者应聘,电联详情可私信至。
酒店前台
招聘客房前台收银员一名,职位对年龄不设限制,欢迎有意者应聘,电联详情可私信至陕西汉中。
汉中
5月6日 09:52拨打电话
厨师长,店长
1-1.5万元/月
厨师长月结兼职
岗位职责: 1.全面负责厨房日常运营管理,统筹菜品研发、出品质量与成本控制 2. 制定标准化操作流程(SOP)及食品安全管理制度,确保合规运营 3.带领厨师团队完成日常备餐、高峰时段出品及宴会/特色活动餐饮保障 4.负责食材验收、库存管理及供应商协调,严控损耗与浪费 5. 开展员工技能培训与绩效考核,营造积极协作的厨房文化 任职要求: 1.具备5年以上后厨工作经验,其中至少2年厨师长或主厨管理经验 2. 熟悉中餐(或指定菜系)全流程制作工艺及食品安全法规 3.具备良好的团队管理能力、应急处理能力与成本意识 4.责任心强,能适应快节奏工作环境,具备较强抗压能力 5. 学历不限,持有健康证及相应厨师职业资格证书者优先
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