岗位描述： 该岗位聚焦于软件类售前技术支持，主要承担解决方案输出及招投标相关材料的编制工作。 工作职责： 1.深入掌握公司产品功能与应用场景，能独立开展客户需求访谈与产品宣讲，全面挖掘并理解客户实际需求； 2.统筹协调内外部技术资源，撰写系统性业务解决方案、需求分析文档等技术与商务材料，确保方案逻辑严密、落地可行； 3.全程参与售前支持工作，涵盖技术应答、方案设计、商务文件准备等内容； 4.完成公司及上级交办的其他相关任务。 任职要求： 1.全日制本科及以上学历，理工类专业背景，通信、计算机、电子、信息等相关专业优先考虑； 2.熟练使用Office办公工具，具备扎实的技术方案编写与招投标实操经验，擅长PPT呈现与文档排版； 3.具有较强的业务洞察力，能够快速把握行业需求与场景特点； 4.表达清晰，应变能力强，逻辑思维严谨，具备良好的跨团队沟通协作能力； 5.学习能力强，责任心强，工作主动积极，富有团队担当精神。

岗位职责： 1、参与项目初期咨询工作，与客户沟通需求、引导方向，并提供项目建议方案；承担公司网络安全等业务领域的前期技术建议、实施规划文档编写及客户汇报等相关工作； 2、开展网络安全、通信、计算产品等项目的渠道宣传，组织商务洽谈与投标答辩，输出适配的解决方案、产品或服务推荐，独立识别业务风险并解决实际问题，为用户及渠道提供技术支持与培训，助力市场销售目标实现； 3、跟踪网络安全、通信、高性能计算等行业的动态发展，整理营销资料，推动产品与解决方案的内部培训与外部推广，配合市场活动执行与支持； 4、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、具备良好的文案撰写与PPT制作能力，熟练进行信息检索与资料整合； 2、具有较强的逻辑分析能力和语言表达能力； 3、重视工作效率，工作积极主动，乐于学习，具备自我驱动力； 4、性格开朗、态度端正，拥有较强的责任意识和抗压能力。

岗位职责： 1、与客户保持密切沟通，全面掌握客户实际需求，并撰写详尽的需求分析文档； 2、依据项目具体要求设计完整的技术解决策略，确保方案具备可执行性与创新价值； 3、负责编制项目投标所需材料，涵盖技术说明、商务报价及实施计划等相关文件； 4、精准核算项目投入成本，输出详细的建设费用预算清单； 5、制作专业水准的项目展示资料（如PPT），并在客户会议中进行清晰流畅的汇报； 6、统筹协调内部资源，保障项目按既定时间节点高质量推进； 7、定期向管理层反馈项目执行情况，提出切实可行的优化建议； 8、关注行业前沿动态，持续为公司发展提供可行性战略参考。 任职资格： 1、计算机科学、信息管理或相关领域本科及以上学历； 2、具备3年以上IT行业从业经历，其中至少1年担任信息化项目解决方案经理或相近职务； 3、熟悉信息化项目全流程管理，拥有大型项目成功落地经验者优先考虑； 4、文字表达能力强，能独立完成需求报告、技术方案及投标文件的撰写； 5、熟练操作Office办公套件，尤其擅长PowerPoint，可高效制作高质量演示文稿； 6、具备良好的成本管控意识，能够科学评估项目支出并制定合理预算方案； 7、沟通协调能力突出，可顺畅对接客户及跨部门团队成员； 8、逻辑思维清晰，具备较强的应变能力与创新思维； 9、工作态度积极，责任心强，能主动推动任务落实。

该岗位主要面向于长期从事于电力数智运维提升领域工作的成熟高级售前工程师，能够迅速带领公司售前团队运用创新思维不断实现价值创造。 岗位职责： 1.负责面向高级客户的复杂技术问题技术交流答疑及解决方案定制，带领售前工程师完成技术支持工作。 2.基于用户需求提出针对性的技术解决方案响应，配置报价建议，并进行答疑。 3.负责公司标准化精品解决方案编制、管理及应用场景深度挖掘，拓展方案应用范围，并不断对方案进行优化迭代。 4.负责对项目需求的可行性进行评估和研究，并提出合理化建议。 5.负责项目实施技术路线制定，并完成项目交付技术交底。 6.负责配合完成招投标项目技术评估及技术标书资料提供及审核。 7.负责与行业科研单位进行技术交流、项目规划，配合市场人员完成技术及项目储备。 8.负责公司内部及外部解决方案技术培训及答疑工作。 9.负责完成公司及领导安排的其他工作以及团队协作任务。 任职资格： 1.全日制本科及以上学历，电气工程及其自动化、计算机等相关专业，具备3-5年电力行业相关工作经验； 2.价值观正向积极，认可技术中心专业、客观、团结、高效、满意、发展的团队文化理念，并能够与个人职业规划发展相契合，长期合作； 3.具备强烈的自驱力，能够自我主动学习，并对自我工作质量有严格要求，注重工作质效及自我价值实现； 4.熟练掌握office、viso、思维导图以及AI工具应用能力，沟通表达逻辑思路清晰，具备深度思考能力； 5.具备较深的技术理解能力和方案设计能力，能够根据客户多样化需求进行方案定制和优化； 6.熟悉新型电力系统、智慧物联体系等行业知识及业务场景；掌握物联感知设备基础知识及主要应用场景；熟悉主流通讯接口、协议及电网安全防护要求，能够独立以及带教团队进行高质量的解决方案勘察设计； 7.具备较强的突发情况应急响应及复杂问题分析解决能力。

专业方向：弱电智能化系统、变电站智巡、电网运检运维等 一、岗位职责： 1、审查招标项目中的技术条件与资质要求是否符合标准； 2、牵头组织编制项目整体技术方案，依照投标进度安排，按时完成标书制作； 3、协调公司内部相关部门人员协作，推进技术标书全流程执行，跟踪确认中标结果； 4、负责技术方案模板的建立与持续优化，掌握公司业务涉及的专业领域，并定期更新内容； 5、主动提升专业技术水平，熟悉行业内主流厂商产品信息，持续增强方案设计实力； 6、完成上级领导交办的其他工作任务。 二、任职要求 1、本科及以上学历，通信工程、信息技术等相关专业优先； 2、熟练操作office、Photoshop、visio等常用办公及设计软件； 3、具备扎实的文字表达能力与方案撰写经验； 4、工作态度积极，拥有良好的沟通协调意识和团队合作精神； 5、有国网、南网或发电类企业投标相关工作经验者优先录用。

应届生可以考虑 1. 客户需求深入分析：对接各类客户（包括企业客户及渠道方），梳理其业务场景与核心痛点，明确软件系统的具体需求范围（如功能设计、性能指标、系统集成要求等）。 2. 解决方案规划与呈现：依托公司现有软件产品或技术平台，制定个性化解决方案，涵盖技术架构设计、功能模块划分、实施步骤及成本估算，并输出规范的方案文档（如PPT、Word等形式）。 3. 方案展示与交流：面向客户进行解决方案演示，回应技术类问题（如接口对接、系统兼容性、数据安全保障等），促进客户对方案内容的理解与认可。 4. 跨部门协同配合： - 向产品团队传递客户实际需求，提出有助于产品优化的落地建议； - 与研发团队评估技术实现路径，确保方案具备可执行性； - 协同销售团队完成投标支持、报价协助及合同中技术条款的确认工作。 5. 行业与竞争动态研究：持续关注所负责行业领域（如金融、制造、教育等）的软件应用发展趋势及竞争对手情况，积累并完善标准化方案模板与实施经验。 任职要求 1. 学历与专业背景：本科及以上学历，计算机科学与技术、软件工程、信息技术等相关专业优先考虑。 2. 工作经验： - 具备1-3年软件解决方案设计相关工作经验，有政府领域项目经验者（如医疗、公安、法院等行业）优先； - 拥有软件产品设计、技术支持或售前技术支持经历者更佳。 3. 能力要求： - 技术理解力：熟悉软件开发流程（如敏捷开发）、主流技术架构（如微服务、云原生）以及数据库、中间件等基础技术组件； - 方案构建能力：能够清晰整理方案逻辑，擅长撰写技术文档（含PPT汇报材料）并具备良好的可视化表达技巧； - 沟通协调能力：能高效连接客户与内部团队，合理平衡客户需求与技术实现之间的关系。 4. 优先条件： - 熟悉特定行业运作模式（具有政府类项目经验者优先）； - 掌握Axure、Visio等原型设计或流程图绘制工具，或具备编程能力（如Java、Python等语言）。

岗位职责： 1. 深入掌握公司机器人产品核心技术（如SLAM导航、运动控制、AI算法）及其在各行业的应用解决方案； 1.1 通过客户访谈、实地调研等方式识别客户业务难点，开展需求梳理与诊断分析 2. 方案设计与交付 2.1 制定个性化技术方案（涵盖系统架构设计、功能模块规划、部署实施路径等） 2.2 编制技术文档、投标材料、POC测试报告等文件，保障方案的技术合理性和成本有效性 3. 全周期销售支持 3.1 参与客户技术沟通、产品展示及竞标答辩，主导技术条款的协商与确认 3.2 协同销售团队制定商务策略，助力合同签署与项目落地执行 4. 行业研究与反哺 4.1 跟踪竞争对手动态与行业发展方向，提炼市场需求推动产品优化升级 4.2 搭建典型行业解决方案模板库，提升方案复用效率与标准化水平 任职资格： 1. 硕士及以上学历，机器人工程、自动化、计算机、机械电子等相关专业背景 2. 技术能力 2.1 掌握机器人操作系统（ROS/ROS2）、多传感器融合、云平台对接等核心关键技术 2.2 具备2年以上服务/人形/特种机器人领域售前经验，独立主导完成3个以上项目交付 3. 方案能力 3.1 熟练使用Visio、Axure、PPT、Word等工具撰写技术方案，具备复杂场景下的系统集成设计能力 4. 客户导向思维 4.1 能快速赢得客户信赖，有通过技术引导成功影响客户决策的实际案例 5. 跨部门协作 5.1 具备产品经理级别的需求转化能力，可联动研发团队完成定制化开发可行性评估 6. 抗压能力 6.1 具备较强抗压性，能并行推进多个项目并保障高质量交付 加分项 1. 持有PMP或系统架构师认证者优先 2. 有机器人本体厂商或大型集成商工作经验者优先 3. 能熟练运用Python、Matlab等工具进行Demo开发与验证

岗位职责： 1. 负责电网输变配领域信息化集成、设备状态在线监测、无人机巡检服务及定制化设备等项目的需求分析、产品调研、方案设计与售前技术支持； 2. 开展新技术与新产品市场研究，推动技术沉淀，制定整体技术架构与实施路径，构建企业内部技术体系，并协同完成营销策略输出； 3. 承担科技类项目的全过程管理，包括文档编制、进度管控与质量监督，协助营销团队实现科技项目顺利交付； 4. 主导新项目的落地执行，归纳实施过程中的实践经验，提炼并固化为标准化业务模式； 5. 完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1. 统招本科及以上学历，硕士优先，具有相关行业从业经历； 2. 具备通信、系统集成以及电网输变配各环节的专业知识背景，了解输电通道、变电站、环网柜等场景下的在线监测信息化技术者优先； 3. 具有产品规划与推广意识，掌握项目管理方法与实践能力； 4. 文案撰写功底扎实，逻辑思维敏捷，能依据实际需求高效输出技术方案文档； 5. 能够接受出差安排。

岗位职责： 1、熟练运用售前技术方案设计所需的各类软件工具，可独立完成高水平的技术建议书、解决方案PPT及系统架构图的编制；具备技术选型与系统集成规划能力，能结合发散性思维，根据不同应用场景灵活配置技术模块，输出定制化技术方案。 2、主动引导客户明确需求，识别潜在痛点，并通过专业、条理清晰且具说服力的方案讲解，建立客户信任与认可； 3、编制突出公司核心竞争力的商务与技术应标文件，整合内外部技术资源，形成综合最优的解决方案； 4、持续关注政策导向变化及技术发展动态，及时调整方案策略； 5、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，交通工程、机械制造、建筑、机电等相关专业背景，熟悉交通行业，具有3年以上智慧交通或新能源领域售前工作经验，有公路隧道、轨道交通智能化或光伏项目经验者优先考虑； 2、具备优秀的语言表达、倾听理解及演讲展示能力，能够与不同层级客户（从技术专家到高层决策者）开展高效沟通； 3、精通CAD、PPT等常用办公及设计工具； 4、具备较强的项目推动意识和责任感，学习能力强，能快速融入团队并投入工作； 5、具备良好的抗压能力，能接受一定频次的出差和加班安排； 6、具有强烈的团队归属感与荣誉意识，自我驱动力强，能高质量、高效率完成各项工作任务； 7、具备出色的协同合作能力，可有效联动销售、产品、研发、交付、供应链等内部部门，保障售前方案在技术实现、成本控制和落地执行方面的可行性。

岗位职责: 1、承担大气监测运维类业务的售前技术支持，完成技术方案编制、产品功能展示、客户技术问题解答及需求对接工作； 2、对接国家管控的大气监测运维项目，配合销售团队推进项目拓展，提供覆盖全流程的专业化售前支撑； 3、密切跟进大气监测行业技术发展动态及相关政策规范，结合企业产品特点，持续完善售前技术方案，增强方案竞争力。 任职要求: 1、具备环境工程、大气科学、自动化或相近工科专业背景，本科及以上学历； 2、拥有2年以上大气监测方向售前或技术支撑工作经验，了解国控运维的技术标准、操作流程及体系要求； 3、擅长技术方案编写与现场讲解，能够快速响应客户技术需求，助力项目顺利推进； 4、具有较强的沟通协调与团队合作能力，可接受与销售团队共同出差安排。

烈鹿精酿，正式进入德阳。 我们要做的，不是简单卖酒。 而是： 在德阳跑通一个模型： 让夜宵店、烧烤店、火锅店真正卖得动烈鹿。 所以现在招一批真正能打市场的人。 岗位： 【城市推广官 / 地推闪电队】 工作内容： 拜访德阳烧烤店 / 火锅店 / 夜宵店 / KTV 推动门店合作，上架烈鹿 培训服务员推酒 做新品试饮与市场推广 跟进门店动销与补货 协助打造“德阳市场样板” 我们需要： 能开口沟通 执行力强 不怕被拒绝 喜欢跑市场 有销售/快消/酒水/本地生活经验优先 产品： 烈鹿精酿啤酒 1L黑金大罐 夜宵社交场景产品 我们不是找坐办公室的人。 我们找能把一个城市市场打下来的战斗型人才。 待遇： 底薪 + 提成 + 开城奖金 收入： 6000~20000+ 优秀者： 未来可参与其他城市市场拓展。 一句话： 如果你想参与一个新品牌从0到1打市场，这个机会适合你。

德阳市广汉市今天招工地小工/杂工260包一餐工资下班给，上午9点前能到的联系我。

二保焊（买社保月休4天餐补房补）工作地址:广汉向阳镇广州路一段2号8栋（联东U谷）5000-6500元

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主要从事新能源汽车零部件包装产品的销售工作，所售产品为汽车制造领域的消耗型配套材料，客户需按月或按年持续采购。因车型每年迭代升级，相关投入具有重复性和持续性，一旦开发成功，客户通常形成长期稳定合作。公司会提供前期客户资源支持，要求候选人持有驾照并能适应江浙沪区域出差，公司配备车辆，差旅费用由公司承担。无行业经验者亦可应聘，重视沟通能力与销售热情，应届毕业生优先考虑。公司在河北廊坊设有分支机构，当地及周边求职者欢迎咨询了解。

岗位职责 1、负责水产养殖专用制氧机、成套溶氧增氧系统的市场推广与销售； 2、开发规模化养殖场、育苗基地、循环水养殖集成商等精准终端客户； 3、结合客户养殖密度、水质工况，量身定制低成本增氧配套解决方案； 4、全程跟进商务对接、方案报价、合同签订、现场协调、回款及后期客户维护。 任职要求 1、有3年以上水产养殖行业经验，熟悉工厂化养殖、高密度塘口养殖，了解各类传统增氧设备，有水产设备、饲料、渔场销售经验优先； 2、自带鱼虾、贝类规模化养殖场客户资源或行业人脉者优先； 3、懂基础水质溶氧管理，能给客户算清省电、增产、降低死淘率的实际收益； 4、能接受水产主产区常态化出差，沟通能力强，可独立对接项目全流程； 5、党员优先。

岗位职责： 1.负责公司产品的售前技术支持与客户沟通，精准理解并引导客户需求 2.制定个性化技术方案，协助完成销售目标 3.协同研发、生产及售后团队 4.定期开展客户回访与行业竞品分析，反馈市场信息以支持产品优化与策略调整 5.维护重点客户关系，挖掘二次销售及长期合作机会 任职要求： 1. 具备销售工程师相关工作经验，熟悉B2B技术型销售流程 2. 具备良好的技术理解力与表达能力，能快速掌握产品技术要点 3.沟通协调能力强，具备独立开拓客户及推进项目的能力 4. 学习能力强，责任心强，适应短期出差 5. 有工科背景或相关行业经验者优先

岗位职责： 1.负责公司科学仪器，医疗设备等等的售前技术支持与客户技术沟通 2.深入了解客户需求，提供针对性技术方案建议并参与招投标技术文件编制 3.配合销售团队完成客户拜访、产品演示、技术答疑及样机测试支持 4.协同售后团队推动项目落地，跟踪交付进度并反馈市场技术需求 5.定期整理行业竞品技术动态与客户应用案例，助力产品优化与市场策略制定 任职要求： 1. 具备销售工程师相关工作经验，熟悉B2B技术型销售流程 2.专业背景匹配岗位所属行业（如机械、电气、自动化、计算机等），能快速理解技术要点 3. 具备良好的逻辑表达与跨部门协作能力，可独立面向客户开展技术交流 4.学习能力强，适应短期出差，有工业领域客户资源者优先 5. 持有相关职业资格证书或PMP/软考中级以上证书者优先

岗位职责 1. 负责产品的市场拓展、销售推广及客户管理工作，制定个人销售计划，完成销售业绩指标； 2. 独立开展目标市场调研、潜在客户挖掘与精准开发，维护老客户关系，提升客户合作粘性与复购率； 3. 熟练掌握公司产品核心技术、性能优势及应用场景，面向客户开展专业的产品宣讲、方案讲解与技术交流； 4. 跟进销售项目全流程，包括客户洽谈、合同签订、订单跟进、售后对接等，保障合作顺利推进； 5. 及时反馈市场动态、客户需求及竞品信息，为公司产品优化与市场策略调整提供有效建议。 任职要求 1. 学历要求：大专及以上学历，专业不限，市场营销相关专业优先； 2. 年龄要求：25-35周岁，形象气质良好，具备得体的商务沟通素养； 3. 职业素养：热爱销售行业，工作积极主动、责任心强，具备较强的抗压能力与团队协作意识； 4. 核心能力：拥有独立开拓市场、挖掘客户资源的能力，擅长商务谈判与客户维护；具备优秀的语言表达能力，能够清晰、专业地完成产品宣讲与方案推介； 5. 经验要求：有产品销售经验者优先，优秀应届生可酌情考虑。 薪资福利 1. 薪资体系：基本薪资+业绩提成+奖金上不封顶，多劳多得； 2. 社保保障：正式入职即缴纳五险，保障员工合法权益； 3. 工作时间：标准八小时工作制，周末双休，法定节假日正常休息，作息时间规律； 4. 职业发展：完善的岗前培训、产品培训与销售技能培训，清晰的职业晋升通道，助力员工成长。

工作内容：公司提供精准客户资源 负责跟进产品到期客户，提醒并协助完成续购事宜 可接受无经验人员，入职后提供一对一系统化培训 上班时间：上午9:00-17:30，中午休息一个半小时，周末双休，法定节假日享受带薪休假 薪资待遇：底薪3000元+高额提成，综合收入8000元以上 注重工作效率，倡导不加班文化不加班

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，年龄30周岁以上

岗位职责： 1. 通过电话主动联系潜在客户，精准介绍四川慧谷AI上门学习指导服务及师资优势 2. 挖掘K12学科（语数英物化）及托福/雅思学员的学习需求，匹配合适师资方案 3. 记录客户意向与反馈，及时录入CRM系统并跟进转化进度 4. 协助完成预约试听、签约辅导等关键环节的沟通与协调 5. 定期参与话术培训与业务复盘，持续提升沟通效率与成单能力 任职要求： 1. 学历不限，普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 有电话销售、教育咨询或客户服务经验者优先，无经验可带薪培训 3. 责任心强，抗压能力好，能适应目标导向的工作节奏 4. 热爱教育行业，认同“因材施教、上门陪伴”的教学理念 5. 工作地点为四川本地，能稳定长期发展

德阳新川亚建材有限公司销售专员招聘简章 一、公司概况 1.公司地址位于四川省德阳市广汉市小汉镇小汉工业园小南村2组内办公室，生产工厂为四川川江红成立10于年，电商合作公司杭州川亚建材有限公司工厂已经成立19年。2.公司依托全国多家企业生产基地，整合了数百家不同地区、不同产品的供应链资源。德阳市新川亚建材有限公司是主要四川经营pvc树脂瓦系列的产品，也可与杭州川亚建材联通做部分外地的市场。 线上业务布局全面，国内已深耕抖音、淘宝、阿里巴巴、百度等主流平台，运营成效显著，累计积累超10万建材行业精准粉丝。丰富的获客渠道有效避免了销售人员"守株待兔"式被动等单的困境，使其能集中精力开展客户接待与转化工作。 海外业务已初步启动，已布局阿里巴巴国际站、中国制造网、领英、外媒推广及自主邮箱开发等多元渠道，且已具备独立进出口权及相应账户资质。网络部作为公司核心发展板块，扩张势头强劲，现诚邀优秀青年人才加入，共拓发展蓝图。 二、主营产品 公司专注于屋面及工程用建筑材料领域，主营产品涵盖ASA合成树脂瓦、FRP采光瓦等多个品类，广泛应用于各类建筑工程场景。 产品单价及利润空间可观，不过高利润、大额订单的开发与达成需依托一定的行业经验积累，因此该岗位具备清晰的成长路径与发展前景，适合追求长期职业发展的人才。 三、薪资福利 在岗已转正的销售，平均综合薪资10-15k，销冠最高单月到手薪资达6位数。 1.基本工资：底薪为2500元/月，初始底薪将结合业务员个人能力、从业经验及业绩考核标准综合核定，随着业务职级的晋升，，提成会逐步升高。 2.提成工资：按销售利润计算提成，随职级的晋升，提成工资由最初的15%逐步增加到最高35%。 3.绩效工资：1000元/月的绩效工资，表现突出的，最高可拿到200元/月的额外绩效奖金。 4.公司统一缴纳五险（公司承担公司部分，个人承担个人部分）。 5.考核规则：若当月销售利润低于1万元，当月基本工资下调1000元；次月仍未达标，基本工资再下调1000元；连续3个月未达标的，将解除劳动合同。 6.晋升发展：公司建立了完善的晋升与薪酬增长机制，累计业绩每达到公司的阶段目标，可参与晋升或薪酬调整评估。 （1）岗位成长路径 销售有11个岗位层级，呈现“基层销售→资深销售→管理岗→合伙/分公司高管”的进阶路线：实习销售→L1初级销售→L2中级销售→L3高级销售→L4超级销售→B1小组长→B2大组长→B3合伙大组长→A1主管→A2合伙主管→S级分公司总经理 （2）各职级核心要求 每个职级对应5类关键要求，随层级提升，标准从“个人业绩”转向“个人+团队业绩+投资/入股”： 基层销售（L1-L4）：以“销售利润”为核心，主要考核业绩； 管理岗（B1/A1及以上）：需同时满足“销售利润达标+带徒弟”； 合伙类岗位（B3/A2）：需在对应管理岗基础上额外投资。 （3）发薪机制 从“底薪+绩效+提成”逐步过渡到“提成/分红为主”： 基层（L1-L2）：底薪+绩效+个人提成； 资深销售（L3-L4）：0底薪，靠绩效+个人提成； 管理岗（B1/A1）：个人提成+团队提成； 合伙岗（B3/A2）：增加“整组净利润分红”； S级分公司总经理：个人占股70%，总公司占股30%，享受分公司经营收益。 四、工作详情 1.工作时间与服务要求： 工作时间为8:30-17:30，每月享受6天带薪休假，休假时间可在提前报备并经管理员同意后自主调整。 核心工作为

岗位职责： 1. 通过电话、微信、在线客服等渠道主动联系潜在客户，介绍公司产品及服务 2. 熟练运用销售话术，挖掘客户需求，促成线上签约与订单转化 3. 维护老客户关系，定期回访，提升复购率与客户满意度 4. 及时录入并更新客户信息至CRM系统，确保数据准确完整 5. 配合团队完成月度/季度销售目标，参与销售策略优化讨论 任职要求： 1. 年龄18-23岁，在读或毕业于广汉民航飞行学院，广汉航天职业学院，广汉科贸职业学院，表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与销售流程 3. 工作积极主动，抗压能力强，有较强目标感 4. 熟练使用办公软件及主流社交工具 5. 无经验者可接受带薪培训，学历不限

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作 1.表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2.有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 任职要求 1:有无经验都可，公司提供培训 2:招聘人数：10名 3:年龄要求：25-55 薪资待遇： 无责任底薪3000+提成 工作时间9:00-12:00 13:30-17:30（单休、节假日休）

岗位职责: 1.主动开展业务拓展工作，利用多种途径开发潜在客户资源； 2.负责产品推广与销售执行，确保达成既定销售指标； 3.持续维护并深化客户关系，提升客户满意度与合作黏性； 4.收集整理市场动态信息，并及时向相关部门传递反馈； 5.配合参与销售策略及方案的规划与实施。 任职要求： 1.热爱销售岗位，具备出色的沟通技巧和团队协作意识； 2.每日需完成视频拍摄任务，工作认真负责； 3.具备较强的市场洞察力与分析判断能力； 4.能适应高强度工作节奏，具备良好的抗压性与学习能力； 5.有同类岗位销售经验者优先考虑。

岗位职责： 1. 负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 收集客户需求及竞品动态，及时反馈调整策略 3. 独立完成门店合同签订及后续跟进服务 4. 坚决执行公司销售策略落地 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业动态 3. 具备团队协作意识和抗压能力， 4. 有销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可培养 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、目标感强的求职者加入

工作内容 1. 在抖音、视频号等短视频平台发布内容，进行引流与客户获取！ 2. 可通过抖音搜索“四川远大水泥房”了解业务方向 1、开展业务销售工作，完成既定销售任务 2、维护客户关系，提升客户体验与满意度 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力和团队协作意识 2、能快速适应市场动态，具有较强的业务开拓意识 3、对装配式建筑领域有基本认知并抱有积极兴趣

岗位职责： 1.负责区域渠道开发与维护，拓展代理商、经销商等合作资源，完成年度销售目标 2. 制定并执行渠道营销策略，组织产品培训、促销活动及市场推广支持 3.协同渠道伙伴开展客户开发、项目跟进与售后服务，提升终端转化率与复购率 4. 定期分析渠道销售数据，反馈市场信息，优化渠道结构与政策落地效果 5.配合公司完成合同签订、回款管理及合规性审核等全流程业务支持 任职要求： 1.具备渠道销售相关经验，行业背景不限，有快消、IT、制造业或B2B领域经验者优先 2. 沟通协调能力强，具备独立开拓市场及谈判能力，能适应短期出差 3. 熟悉渠道管理逻辑，掌握基础办公软件及CRM系统操作 4. 学历不限，具备良好职业素养与团队协作意识 5.有成功打造标杆渠道案例或从0到1搭建区域渠道网络经验者优先