招聘：公路中级、高级工程师 薪资：4000 - 6000 具备公路工程相关专业工程师证。

工段长 大学专科学历，3-5年工作经验 薪资福利:面议 招工人数:1人 工作地址:宁夏贺兰县工业园区（德胜片区）富强路1号

岗位职责： 1.负责与客户、供应商等在液压技术领域开展售前售后技术沟通与支持工作； 2.承担整机液压系统原理图、液压站等相关设计及优化任务； 3.负责多路阀、泵、马达等核心元件的选型匹配，以及管路和辅助部件的设计； 4.在试制与装配阶段提供现场技术支持，处理设计相关问题并更新图纸和技术文件； 5.完成上级交办的其他相关工作任务。 岗位要求： 1.本科及以上学历，机械、液压、流体传动与控制等相关专业； 2.具备3年以上液压产品研发或系统配套实际工作经验； 3.精通流体机械、液压传动与控制专业知识，了解机械设计、材料热处理等相关技术； 4.熟练掌握机械设计及绘图软件，具备有限元分析、流体力学仿真软件应用能力； 5.熟悉液压系统工作原理及关键元件性能，具备系统设计、元件选型与调试经验； 6.有煤矿类设备液压系统设计经验者优先考虑； 7.具备良好的沟通协作能力、团队意识以及高度的责任心。

岗位职责： 1.负责面向客户及供应商开展液压技术领域的售前、售后技术支持与沟通协作； 2.承担整机液压系统原理图、液压站等方案的设计、绘图及持续优化工作； 3.负责多路阀、液压泵、马达等核心元件的选型匹配，以及管路与辅助部件的设计； 4.在试制与装配阶段提供现场技术指导，推进设计问题整改，并同步更新图纸及相关技术文件； 5.完成上级安排的其他相关工作任务。 岗位要求： 1.本科及以上学历，机械、液压、流体传动与控制等相关专业背景； 2.具备3年以上液压产品研发或系统集成相关工作经验； 3.熟练掌握流体机械、液压传动与控制专业知识，了解机械设计、材料与热处理等基础理论； 4.熟练操作机械设计及绘图软件，具备有限元分析、流体力学仿真工具的应用能力； 5.熟悉液压系统工作原理及关键元件性能，具备系统设计、元件选型与调试实践经验； 6.有煤矿类设备液压系统设计经验者优先考虑； 7.具备较强的沟通协调能力，富有团队意识和高度的责任心。

1.学历与专业：大专及以上学历，专业不限；​​ 2.学习能力强，能快速掌握鱿鱼加工工艺与管理流程，愿意从基层一线岗位做起；​ 具备基础的数据分析能力与问题解决能力；​ 沟通协调能力突出，能有效对接一线员工、技术部门与管理层，具备团队协作精神；​ 长白班，吃苦耐劳、责任心强；​ 其他要求：身体健康，无传染性疾病，符合食品行业从业健康标准；对水产加工行业有浓厚兴趣，愿意长期在行业发展；持有食品检验员、安全生产管理员等相关资格证书者优先。

岗位职责: 1、承担公司新设备研发阶段的结构仿真工作，涉及流体/粉体分析、力学驱动分析、材料性能评估等内容； 2、负责仿真软件相关配套程序的开发与维护，包括文件管理、数据处理流程集成及脚本编写等工作； 3、编制符合规范的CAE仿真分析报告，并提供切实可行的设计优化建议； 4、配合其他团队完成仿真支持、测试验证及方案改进等相关协作任务； 岗位要求: 1、硕士研究生及以上学历，机械工程、力学、工程热物理等相关专业背景； 2、熟练掌握常用2D、3D绘图工具及仿真分析软件操作； 3、具备机械结构仿真所需的力学基础、机械设计原理、离散元方法等专业知识，具有流固耦合项目经验者优先考虑； 4、通过大学英语六级，具备良好的英文文献阅读与翻译能力； 5、具备较强的自主学习能力、自律性、沟通主动性，富有团队精神，工作细致严谨，责任心强； 6、特别优秀者条件可适当放宽。

环氧地坪漆生产调色师傅

上海市闵行区招工长/工程师

岗位职责： 1.跟进项目全流程进度，对项目最终执行成果承担责任 2.监控模具生产进度，协调试模与样品制作工作 3.记录并整理试样阶段的问题点，推动制造部门落实改进措施，并编制项目总结报告，为后续项目提供参考依据 4.审核项目各阶段相关测试文件与报告 5.整理归集项目执行过程中的标准化文档 6.参与产品包装方案的设计与优化 岗位要求： 1.具备5年以上塑胶模具领域工作经验 2.熟悉塑胶模具结构设计与制造流程 3.精通办公软件及UG、CAD、PROE等专业设计工具 4.了解塑胶制品后处理工艺，包括喷涂、丝印、镭雕、烫金、装配等环节 5.具备一定创新意识和良好的跨部门沟通协作能力者优先 6.熟悉ISO9001及IATF16949质量管理体系工具的应用

岗位职责: 1、负责工装项目的现场施工管理，确保工程质量和进度符合公司标准； 2、协调各施工班组，合理安排施工计划，解决现场技术问题; 3、监督施工材料的使用，确保材料质量和成本控制； 4、与甲方及相关部门保持良好沟通，处理现场变更及验收事宜； 5、完成公司及上级交办的其他相关工作。 任职要求: 1、有自己的装修团队。 2、具备工装行业相关经验，熟悉工装施工工艺及流程; 3、具有较强的现场管理能力，能够独立解决施工中的技术难题； 4、良好的沟通协调能力，能够有效管理团队及外部合作方; 5、责任心强，注重细节，能够承受一定的工作压力； 6、能接南京、常州、无锡、苏州优先考虑

银川海亮附近**餐厅（羊肉泡馍带家常菜）诚聘 炒菜师傅一名，7000—7500.后厨打杂大姐一名4000-4500.后厨配菜5000-5500.月休两天，包吃住，全勤?绩效奖，每月一号准时发放工资，沫子勿扰（）

本周六周天招两名勤杂工，管饭，年龄18-45岁，160一天，报名电话

管工 1、35岁以下，大专及以上学历，管道、机电等相关专业，持有管道工相关证书，持有A2驾驶证者可优先考虑；2、认识有色金属，掌握管道切割、套丝、焊接、法兰连接、螺纹连接等操作技能；3、能看懂管道施工图、工艺图、装配图，熟悉管道安装、预制、试压、吹扫等流程；4、能按规范完成管道安装、调试、维修、巡检及故障处理；5、严格遵守安全操作规程，具备防火、防爆、防泄漏安全意识；6、工作认真负责，动手能力强，有质量意识、责任心及团队协作能力；7、有工业管道、设备配套管路、暖通给排水相关经验者优先。 薪资福利:5 - 10k/月 招工人数:2名 投递简历或职位咨询请通过以下方式联系我们：公司邮箱：（邮件主题统一命名为“应聘XX职位+姓名”） 工作地址:宁夏银川市兴庆区丽景南街885号

管工 1、35岁以下，大专及以上学历，管道、机电等相关专业，持有管道工相关证书，持有A2驾驶证者可优先考虑；2、认识有色金属，掌握管道切割、套丝、焊接、法兰连接、螺纹连接等操作技能；3、能看懂管道施工图、工艺图、装配图，熟悉管道安装、预制、试压、吹扫等流程；4、能按规范完成管道安装、调试、维修、巡检及故障处理；5、严格遵守安全操作规程，具备防火、防爆、防泄漏安全意识；6、工作认真负责，动手能力强，有质量意识、责任心及团队协作能力；7、有工业管道、设备配套管路、暖通给排水相关经验者优先。 薪资福利:5 - 10k/月 招工人数:2名 投递简历或职位咨询请通过以下方式联系我们：公司邮箱：（邮件主题统一命名为“应聘XX职位+姓名”） 工作地址:宁夏银川市兴庆区丽景南街885号

维修工 （1）年龄50岁以上，退休人员亦可；（2）持有电工类技师证或应急低压电工操作证。（1）全面负责学校日常培训设备的检查、维护与维修工作，确保所有教学设备正常运行；（2）及时响应各部门的维修需求，快速诊断故障原因并进行有效修复；（3）定期对设备进行预防性维护，延长设备使用寿命，保障教学活动的顺利进行。 薪资福利:面议 招工人数:1人 简历投递：请将简历发送至，邮件标题注明'应聘岗位+姓名+联系电话'；咨询电话： 工作地址:宁夏银川市金凤区金瑞路107号

因工作需要，现招聘工程师1名，需兼任司机： • 能独立完成工程相关技术工作 • 熟练驾驶，安全稳重，可配合外勤、出差 • 踏实靠谱，有责任心，能长期稳定 薪资待遇优厚，具体面谈，欢迎有意者咨询应聘。

岗位职责： 1. 负责厂区现场日常管理与协调，确保施工进度、质量及安全符合规范要求 2. 配合项目完成交底、工序验收及资料整理归档工作 3. 监督厂区班组作业执行情况，及时发现并反馈现场问题，提出合理化改进建议 4. 参与材料进场验收、用量核对及生产协调调度，保障资源高效利用 5. 协助处理生产过程中的突发状况，配合相关部门完成整改与闭环管理 任职要求： 1. 本科及以上，管道、涂料、工程管理等相关专业优先 2. 有现场实操经验者优先 3. 熟悉板材生产流程及常用规范标准，具备基础识图与沟通协调能力 4. 责任心强，能适应工厂环境，服从项目统一安排与调配 5. 持有安全员、施工员等岗位证书者优先考虑

底薪提成带社保，听从公司安排，能独立管理家装施工，清楚各个环节，安排工序对接，保证现场工艺

工长 工作地址:行唐县南马路159号(法院西邻路南）

一、核心招聘岗位 （一）入户调查员 薪资待遇：综合月薪10000+，3000无责底薪+7000考核底薪（上限7000），另有业绩、利润提成。 岗位职责：独立完成入户调查及业主沟通，规范收集整理资料，推进项目节点，参与钉子户攻克及差评处理。 任职要求：有建筑/家装行业沟通或入户调查经验优先，沟通清晰、细心负责，服从管理，无不良从业记录。 （二）现场工长 薪资待遇：综合月薪10000+，3000无责底薪+7000考核底薪（上限7000），另有业绩、利润提成。 岗位职责：负责施工现场安全管理，统筹防护、拆除、给排水施工及验收，推进进度、管控成本，处理业主反馈。 任职要求：2年以上建筑现场施工管理经验，熟悉施工规范，具备安全、成本管控能力，能带领团队，服从管理。 （三）恢复工长 薪资待遇：综合月薪10000+，3000无责底薪+7000考核底薪（上限7000），另有业绩、利润提成。 岗位职责：负责恢复现场安全管理，统筹防水、现场恢复及验收，推进进度、管控成本，处理业主反馈及资料整理。 任职要求：2年以上恢复施工管理经验，熟悉防水、贴砖等规范，安全意识强，细心负责，沟通协调佳。

1.熟练掌握常用办公软件操作； 2.普通话表达清晰流畅； 3.具备一定的文字撰写能力； 4.性格踏实认真，工作勤奋，具备良好的协作意识，愿意长期在公司稳定发展； 5.提供食宿。 注：本岗位为纯文职类工作，无销售任务。

招聘： 1.国产机做非标师父，薪资面议 2.国产机标刀小师父，：薪资面议 3.另招做刀学徒，薪资面议 4.仓库、后勤文员，熟手，薪资面议 5.清洗包装，熟手，薪资面议 6.铣刀装夹工，薪资面议 公司提供工作餐 联系电话：

1.岗位职责 （1）全面负责15万套种鸡场的生产运行与日常运营管理； （2）根据公司下达的生产指标，细化任务并落实生产计划，确保场区各项生产目标达成； 2.任职要求 （1）大专及以上学历，动物医学、动物科学、畜牧兽医、生物及农学类相关专业； （2）具备5年同行业工作经验，其中3年以上现代化养殖场管理经历； （3）掌握蛋种鸡饲养管理流程、兽医技术、饲料营养配比、环境控制等相关专业知识； （4）熟悉现代大型养殖基地运作模式，具有较强的组织协调能力和团队管理能力； 3.福利待遇 月薪12000+；五险一金；游学机会；行业专项培训；节日福利

招聘启事 因日常业务运转需要，家家食用油工厂现招聘单据打印员1名，工作时间8-12,2-6 具体信息如下： 一、岗位职责 负责公司各类业务单据（如订单单据、出入库单据等）的打印、整理工作，确保单据信息清晰、完整； 核对单据信息与系统数据的一致性，发现错漏及时反馈并协助处理； 按要求对打印好的单据进行分类、装订，便于后续流转或存档； 负责打印设备的日常简单维护，如添加纸张、更换墨盒等，保持设备正常运行； 完成上级交办的其他与单据处理相关的辅助工作。 二、任职要求 学历：高中及以上学历，年龄20-45岁之间； 能力：能熟练操作电脑基础功能及打印设备，动手能力强； 素质：工作细致认真，有责任心，能耐心完成重复性基础工作； 其他：无不良嗜好，服从工作安排，应届生或有相关基础者均可投递。 三、薪资面议 联系咨询：张女士（工作日9:00-17:00可致电）；

1.订单排程信息传递及时且准确无误。 2.发货及生产计划的统计数据输出准时精准； 3.农残抽样检测合格率达标； 4.考勤记录与计件数据上报及时准确； 5.物流对账及费用报销流程处理及时且准确。

岗位职责： 1、负责酒庄生产车间的日常运营与协调； 2、负责酒庄生产过程中的各项记录填报工作； 3、严格执行酿酒师制定的各项工艺流程与技术标准； 4、落实酒庄灌装环节的生产执行与操作规范； 5、负责酒窖内橡木桶的日常巡查及相应台账记录； 6、负责生产设备的日常维护与定期保养工作； 7、完成上级交办的其他相关工作任务 任职资格： 1、具有葡萄酒相关专业大专及以上学历，或具备5年以上葡萄酒行业从业经验； 2、具备2年以上生产管理经验，工作表现优异者优先考虑； 3、思维灵活、表达清晰，具备良好的沟通能力与人际交往技巧，性格开朗，积极主动，富有亲和力； 4、掌握一定的专业技术知识，服务意识良好，举止端庄得体； 5、责任心强，能够适应较高强度的工作任务； 6、具备团队合作精神，乐于面对工作挑战 福利详情 周末节假日 缴纳五险 节日福利

1. 岗位职责 （1）全面负责15万套种鸡场的生产运营及日常管理工作； （2）根据公司下达的生产目标，细化任务并执行生产计划，确保场区各项生产指标顺利达成； 2. 任职要求 （1）大专及以上学历，主修动物医学、动物科学、畜牧兽医或相关农学类专业； （2）具备5年本行业工作经验，其中3年以上现代化养殖基地管理经历； （3）熟悉蛋种鸡饲养管理流程，掌握兽医技术、饲料营养配比、环境调控等相关专业知识； （4）熟知现代规模化养殖场的运行模式，具有较强的组织管理与协调能力； 3. 福利待遇 月薪12000+；五险一金；游学机会；行业专项培训；节日福利

负责车间生产、质量、安全及设备的管理，确保各项指标的完成

负责车间生产运营、品质控制、安全生产以及设备维护的全面管理，确保各项指标顺利达成

1、全面统筹车间日常管理，依据6S标准有序组织生产作业； 2、制定并推进车间生产计划的实施，保障生产任务按时完成； 3、落实产品质量管控，针对异常问题及时预防、纠正并持续优化； 4、强化安全生产管理，结合公司6S及质量规范，协调制定生产部执行方案，监督隐患排查与整改落实； 5、推进车间成本控制与工艺技术改进，提升生产效率； 6、确保车间废弃物排放符合国家环保法律法规要求； 7、负责相关文件的编制、修订及执行落地工作； 8、组织开展员工工艺培训，持续推进车间6S现场管理工作； 9、实施本部门人员的岗位绩效考评与管理。