全面负责公司跨境平台店铺运营，确保销售订单增长，利润增长 任职要求： 1.能独立运营管理店铺账号，熟悉平台运营规则，维护店铺好评率及绩效，制定营销计划，达成销售任务； 2.善于对平台营销和推广，了解社交平台分享网站推广，提高店铺的浏览量和转化率； 3.良好的英语读写能力；熟练使用办公软件； 4、良好的沟通能力和执行力；细致、耐心，逻辑思维能力强，能承受一定的工作压力； 5、有亚马逊运营相关的经验 工作职责： 1)负责店铺日常运营管理，独立操作各平台账户，确保帐户安全； 2)产品管理：负责产品上架、优化Listing、价格改动；优化产品图片、描述等； 3)产品推广：负责产品营销和推广，制定营销计划，参与平台各项促销活动，提高店铺的浏览量和转化率； 4)售前售后客服：及时回复客户询问，提供售前咨询、订单追踪信息以及解答各种售后问题； 5)统计销售数据，进行销售分析，分析竞争对手，掌握市场趋势和变化，制定改善的可行性方案，及时调整策略； 6)协助其它事项 上班时间： 8:30-17:30，周末双休，节假日正常休 福利待遇： 入职缴纳五险一金，下午茶，生日会，免费旅游

【工作时间】8:30-12:0013:30-18:00//9:00-12:0013:30-18:30周末一单一双，法定节假日正常休。 岗位职责： 1、负责统筹管理亚马逊账号操作和安全，控制产品风险，及时上下架产品，规避各类安全问题； 2、不断优化listing，提升账户的订单量及保证账户的安全与好评率； 3、收集竞争对手相关信息，及时调整销售策略，提升销售排名，完成销售指标； 4、产品订单及备货跟进处理，确保订单及时发出；制定合理的备货计划，FBA保证库存充足同时提升库存周转率； 5、制定产品站内站外推广活动，并对推广活动的实施进行调研、分析、预测、推广手段设计及效果评估等； 6、收集、整理客户问题、中差评，及时处理并反馈给相关部门，提升产品竞争力。 任职资格： 1、英语四级及以上，至少有1年亚马逊精品运营经验； 2、熟悉Amazon各项平台规则及政策，具有Amazon运营推广能力，了解各大社交网络推广、站内引流和站外推广等； 3、能吃苦耐劳，勤奋务实，积极主动，具有良好的团队合作精神，拥有高度的执行力； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识。 福利待遇： 1、薪资结构：无责任底薪+提成+全勤； 2、五险一金：入职即公司缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金； 3、年度调薪：每年设置有调薪考核机会，把握机会，让自己的钱包鼓起来； 4、晋升空间：晋升考核规则科学透明，根据个人意愿提供业务与管理双通道发展模式； 5、培训机制：自入职起配备导师，帮助新员工迅速成长并融入团队，另针对发展阶段设有相应的内部培训课程，提升员工与岗位的适配性； 6、评优奖励：年度评优，期待优秀的你脱颖而出； 7、带薪年假：入职满一年享有5天带薪年假； 8、其他福利：节日福利、生日福利、年度体检，部门活动经费； 9、文化活动：公司组织开展形式多样的文娱活动，丰富员工生活，更有专项经费开展多样社团活动，鼓励员工认真工作，快乐生活！ 【工作地址】武汉市东湖新技术开发区武大园三路5号力源大厦8楼 【乘车路线】 地铁：乘坐地铁2号线到秀湖站，步行8min可到达 公交：可就近乘坐785/759等

商场观光小火车司机，春节

岗位职责： 1.店铺运营与维护：协助亚马逊店铺日常运营，包括产品上架、Listing优化（标题、关键词、图片、描述）、店铺feedbackReview维护等。 2.广告与活动管理：协助制定推广计划；站内广告（SP、SB、SD等）投放与优化，分析广告数据并优化ROI；促销活动提报（如LD、BD、DOTD、Prime专享折扣等），提升产品曝光和销量。 3.竞品分析：竞品Listing深分析，收集与监控竞品数据（销量、价格、排名、促销活动、广告等），分析竞品广告投放逻辑，以调整推广策略。 4.数据分析与决策：监控销售数据、库存周转率、竞品动态等，调整运营策略，提升店铺整体表现。 5.库存管理：跟踪库存情况，制定补货计划，避免断货或积压。与团队协作，确保库存周转率合理。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，英语/国贸/理工科专业优先； 2、英语六级及以上，具备良好的英文读写能力； 3、熟悉使用办公软件，EXCEL表格分析能力强优先考虑； 4、能够适应跨境行业快节奏工作，具备较强的抗压能力； 5、能够接受与公司共同成长，相互成就。 福利待遇： 1、入职保障：试用期3个月，，表现优秀者可提前转正。 2、晋升路径：清晰职业发展通道（助理/专员-组长-主管），让你的成长有方向，努力有回报。 3、持续赋能：完善的带薪培训体系，系统化知识与实操培训助你持续充电，快速成长。 4、硬核激励：能力提升则薪金必涨！全勤奖200元/月，致敬每一位专注的奋斗者。 5、温暖关怀：享受法定假与年休假等带薪假期，不定期团队聚餐和下午茶。 6、上班时间：9:00-12:0013:00-18:00，大/小周

工作室目前做游戏搬砖项目，挂G打金，长期稳定运行！ 面向全国招募合作伙伴，提供一对一指导，包教包会！ 想兼职，有创业想法的优先 有执行力，踏实肯干的来 长期稳定运行，人均月收入2W左右，多劳多得！

岗位职责：需要会英语或者小语种，阿拉伯语，俄语...。 1、通过阿里巴巴,Made-in-China等网络平台发布产品,跟进客户询盘和报价以促成订单; 2、国外关系客户日常维护工作，包括对客户的询问解答、答复及其他相关问题 3、负责订单的跟进，外贸单据的制作以及出货的相关事宜任职要求 1、大专以上学历，有较强的英语听说读写能力; 2、熟悉外贸和订单处理流程，有从事外贸工作半年以上的优先录用;3、具备强大的学习能力和适应能力，能尽快掌握业务技能 4、具备良好的个人素质和职业修养, 福利待遇: 1、工作时间:早上8:30-12:00,下午2:00-5:30,5天7小时工作制，每周上班时间共计 35个小时，按照国家法定节假日休假，不加班 2、福利:社保+国家法定节假日福+高低温补贴 3、外贸销售薪资架构:底薪+提成 4、试用期三个月(根据个人能力可缩短试用期时间

屠宰场找杀猪杀牛的师傅，工资8000-10000

【工作时间】8:30-12:0013:30-18:00//9:00-12:0013:30-18:30周末一单一双，法定节假日正常休。 岗位职责： 1、负责统筹管理亚马逊账号操作和安全，控制产品风险，及时上下架产品，规避各类安全问题； 2、不断优化listing，提升账户的订单量及保证账户的安全与好评率； 3、收集竞争对手相关信息，及时调整销售策略，提升销售排名，完成销售指标； 4、产品订单及备货跟进处理，确保订单及时发出；制定合理的备货计划，FBA保证库存充足同时提升库存周转率； 5、制定产品站内站外推广活动，并对推广活动的实施进行调研、分析、预测、推广手段设计及效果评估等； 6、收集、整理客户问题、中差评，及时处理并反馈给相关部门，提升产品竞争力。 任职资格： 1、英语四级及以上，至少有1年亚马逊精品运营经验； 2、熟悉Amazon各项平台规则及政策，具有Amazon运营推广能力，了解各大社交网络推广、站内引流和站外推广等； 3、能吃苦耐劳，勤奋务实，积极主动，具有良好的团队合作精神，拥有高度的执行力； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识。 福利待遇： 1、薪资结构：无责任底薪+提成+全勤； 2、五险一金：入职即公司缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金； 3、年度调薪：每年设置有调薪考核机会，把握机会，让自己的钱包鼓起来； 4、晋升空间：晋升考核规则科学透明，根据个人意愿提供业务与管理双通道发展模式； 5、培训机制：自入职起配备导师，帮助新员工迅速成长并融入团队，另针对发展阶段设有相应的内部培训课程，提升员工与岗位的适配性； 6、评优奖励：年度评优，期待优秀的你脱颖而出； 7、带薪年假：入职满一年享有5天带薪年假； 8、其他福利：节日福利、生日福利、年度体检，部门活动经费； 9、文化活动：公司组织开展形式多样的文娱活动，丰富员工生活，更有专项经费开展多样社团活动，鼓励员工认真工作，快乐生活！ 【工作地址】武汉市东湖新技术开发区武大园三路5号力源大厦8楼 【乘车路线】 地铁：乘坐地铁2号线到秀湖站，步行8min可到达 公交：可就近乘坐785/759等

一、基本要求 年龄与形象：18-35周岁，形象整洁、亲和力强，无明显纹身或不良外在形象。 -身体条件：身体健康，无关节疾病或心肺问题，能适应长时间站立、走动。 -基础资质：大专及以上学历，持有效身份证，无违法犯罪记录，入职需提供健康证明。 二、核心能力要求 1. 基础服务技能：熟练完成练习场基础流程，包括为客人递球、摆放球Tee、清洁球杆、协助调试练习设备（如打位垫、球包架），能快速响应客人需求（如添水、借用品）。 2. 场地维护意识：及时清理练习场打位周边的废球、垃圾，检查打位设施是否完好（如球Tee充足、球杆摆放整齐），发现问题及时上报。 3. 基础安全意识：了解练习场安全规则（如禁止横穿打位、提醒客人注意挥杆范围），能引导客人在安全区域活动，避免安全事故。 三、职业素养要求 -服务态度：耐心热情，主动问候客人，使用礼貌用语（如“您好”“请问需要帮忙吗”），不与客人发生争执。 -责任心：妥善保管客人临时放置的物品（如手机、水杯），准确记录客人练习时长或消费项目（如租杆、买球数量），避免错漏。 -学习能力：愿意学习基础高尔夫知识，能快速适应练习场的工作节奏（如早晚高峰时段的高效服务）。 四、加分项 -对高尔夫运动有兴趣，高尔夫相关专业毕业优先

本岗位不接受0亚马逊经验，不接收没有亚马逊经验的应届生和还未毕业的在校生，不符合要求会直接已读不回，请谨慎投递~！ 岗位职责： 1.负责亚马逊平台的日常运营管理 2.优化产品列表，提升产品在亚马逊上的销售业绩 3.监控并分析亚马逊平台数据，及时调整运营策略 4.能独立完成平台搭建，产品上架以及优化 5.定期统计销售数据，总结分析 任职要求: 1.具备出色的沟通能力，能够高效完成任务 2.具有良好的市场销售策略和能力 3.具备学习能力，能够不断学习并应用新知识于工作中 4.不接受小白 5.上班时间:9:00-18:00， 欢迎愿意主动提升自我能力的小伙伴的加入!

长阳招聘临促 上班时间：2.1-2.15 联系电话：

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今天下午半天有没有兼职服务员，上班时间 4:00—9:30，工资半天 80 地址蔡家河联系电话

320/天医疗新厂大量招工，免费吃住，月薪9000-10000！！！有意工作请直接点击【立即投递】在线咨询24小时在线回复！新员工零费用入职，入职不收取任何费用！公司包吃包住新公司订单增加，各岗位人员大量空缺，无需经验。当天安排宿舍，第二天开始计算薪资。符合要求请直接投递简历，我们会在时间及时联系您！小时工:30/小时--320/天，保底9000每月。随走随结【工作满7天可以预支1000】----【薪资福利】1.小时工：一天320，多劳多得，入职7天可预支，工资随走随清。2.正式工：综合工资8000+/月，加班越多工资越高（加班：平时1.5倍，周六周日双倍，法定假日三倍夜班津贴30元/天，外宿补贴500/人/月）2.全勤奖500，绩效奖300-800，岗位津贴500-1000，工龄奖100-300注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠------------------------------------------【工作岗位】1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。2、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。主要负责医疗厂的一些分拣、打包产品、贴标签等内容。【工作时间】1、每天上8个小时，（周六加班为双倍工资）每周休息1天，每月休息4天2、上班时间：正常班8小时08：00-17：00，加班18：00--20：00（加班自愿，每工作2小时休息15分钟，吃饭休息时间一个小时）【招聘要求】1、年龄要求16-50周岁2、身体健康、学历不限3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神------------------------------------------【企业优势】1、公司免费提供一日三餐，四菜一汤（2荤2素），米饭，水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等2、公司免费提供4-6人间宿舍，配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。3、员工可自带床上用品，也可以到公司生活区自行购买。欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！4、涉及工作城市苏州、

徽阳要小挖机带锤现金王

岗位职责： 1.负责亚马逊平台账号的日常运营管理，包括产品上架、页面优化、库存监控及订单处理 2.分析销售数据与市场趋势，制定并执行运营策略，提升店铺曝光率与转化率 3.管理产品关键词、广告投放及促销活动，持续优化广告ROIn4.处理客户评价与售后问题，维护账号健康与客户满意度 5.跟进平台政策变化，确保运营操作合规，规避风险 任职要求： 1.有亚马逊平台实际运营经验，熟悉后台操作流程与平台规则 2.具备基本的数据分析能力，能通过数据反馈调整运营策略 3.英语读写能力良好，具备一定的沟通协调能力 4.工作认真负责，具有较强的自主学习能力和抗压能力 5.学历不限，跨境电商相关专业或有平台实操经验者优先

工作职责： 1.主要负责产品上架工作 2.负责亚马逊店铺维护和优化，保持店铺良好运营 任职要求：19-35岁，小白也可以，要求会基本的电脑操作，一定要有执行力！一定要有执行力！一定要有执行力！没有执行力懒惰的勿扰！平时工作太忙，没有多余时间做的勿扰！没有经验会有专业老师带，只要你肯花时间和精力学习，就一定会有收获！ 工作时间：10:00-19:0 其实公司无固定工作时间，你可以在公司实现工作时间自由，休息时间自己调休灵活安排，可随时随地上下班，没有打卡固定要求，我们不卖课也，纯粹只是利润分成，合伙模式！一起实现共赢互利

岗位职责： 1.负责亚马逊站外推广，测评工作统筹管理，包括各测评资源调配和方案实施；开发及联系国外资源、测评网站以及各类其他平台红人进行亚马逊产品测评； 2.在确保账号安全的情况下按时按量完成基本的测评 113,ItFacebook,Twitter,YouTube,Instagra m,Tiktok等社交媒体平台进行品牌的运营和推广； 3.通过facebook群组，测评网站等各种方式，为亚马逊产品寻找测评资源；开发物色海外新媒体红人，建立合作关系； 4.定期针对推广效果进行跟踪、评估，并提交推广效果的统计分析报表，及时提出营销改进措施，给出切实可行的改进方案； 5.配合亚马逊站内提高品牌的宣传，维护与reviewers之间的关系，保持reviews的活跃度； 6.从营销角度参与公司主推产品，并将其打造成爆款，提高销量与品牌形象； 7.站外渠道推广引流，利用各种营销技巧，提高产品/品牌的曝光率及知名度； 8.熟悉海外推广渠道、各大论坛及其特性，能熟练掌握各论坛的推广技巧和活动策划； 9.及时回复收件箱信息以及帖子评论； 任职要求： 1、高中及以上学历，基础英语，站外推广经验优先，熟悉美国、欧洲各大deals站的规则，熟练掌握各论坛的推广技巧及活动策划，有一定推广资源优先； 2、有一定的Reviewer测评经验和资源的优先考虑； 3、有亚马逊站外推广经验，有成功爆款经验者优先考虑； 4、精通Facebook、Instagram、Tiktok等国外社交工具的使用，对社交媒体兴趣浓厚； 5、学习能力强，善于探索创新，品行端正，热爱社交媒体推广工作。 6.接受应届毕业生。

岗位职责: 1. 负责亚马逊平台的日常运营管理及团队组建工作 2. 持续优化商品页面内容，提升产品在平台内的销售表现 3. 跟踪并分析平台运营数据，动态调整运营方案以提升效果 任职要求： 1. 具备良好的沟通与协调能力，能高效推进各项任务执行 2. 具有团队协作意识，能与成员协同完成项目目标 3. 具备主动学习与持续优化的能力，适应变化并改进工作方法 4. 有团队搭建的实际经验者优先考虑 5. 有汽配类或大件商品运营背景者优先（主营类目为美区汽配FBA+FBM）

一、岗位职责： 1、负责亚马逊店铺的日常维护与运营管理，包括商品发布、信息优化等工作，保障账户安全及业务持续增长； 2、研究市场动态与竞品情况，制定并落实有效的销售方案，提高店铺访问量和成交转化； 3、统筹库存管理，确保货源稳定，及时应对缺货情况并安排补货； 4、快速响应客户消息，妥善处理售前售后疑问，维持账号高评分与良好信誉； 5、定期整理分析销售、流量及广告投放数据，依据数据反馈优化运营策略； 6、完成领导交办的其他相关任务 二、任职要求： 1. 本科及以上学历； 2. 具备1年以上亚马逊平台运营经验，熟悉平台政策与操作流程，具备独立运营能力； 3. 有服装、个人护理、美妆、灯具、孕婴童类目销售背景者优先录用 三、福利待遇: 1、薪 酬: 基本工资+提成 2、社会保险: 入职即缴纳五险一金； 3、节日慰问: 端午节、中秋节、女生节等重要节日为员工发放慰问礼品； 4、假期规定: 享受法定节假日、年假、婚假、产假、丧假等带薪休假，女性员工每月享有半天带薪特殊假； 5、生日活动: 每月为当月生日员工举办生日会并赠送礼物； 6、人性化管理: 每月提供固定预算用于部门团建；每年组织一次年会和一次带薪集体旅游，并定期开展多样化的团队活动以丰富员工业余生活； 7、体检福利: 入职满一年后可报销一定额度的健康体检费用； 8、上班时间: 周一至周五上午8:30-12:00，下午13:30-18:00，周六或周日轮班0.5天，每周工作5.5天，休息1.5天，每月可申请一周双休

岗位职责： 1、制定并落实跨境电商平台的整体运营战略，驱动业务持续增长； 2、研究市场动态与竞争格局，策划高效的产品推广计划，增强品牌海外影响力； 3、领导跨境电商团队，优化工作流程，提高运营效能与团队协同水平； 4、建立并维护合作网络，探索创新合作方式，扩大市场覆盖路径； 5、定期输出运营分析报告，依据数据反馈及时调整策略，保障目标实现。 任职要求： 1、有跨境电商领域从业经历，掌握主流电商平台运作及国际物流体系； 2、具备出色的市场敏感度与数据解读能力，能以数据为基础推动运营优化； 3、具有良好的团队管理与跨部门协作能力，善于激发团队积极性； 4、思维活跃，适应力强，能够积极应对快速变化的市场环境； 5、英语熟练，拥有良好的跨文化交流能力。

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