
内衣设计经理
1.5-2万元/月
服装设计师5-10年大专
岗位职责:
1. 负责内衣裤品类全链条商品管理,包括产品规划、设计开发、选品定价、库存及生命周期管理;
2. 主导或参与产品设计,涵盖内衣版型设计、视觉呈现、包装设计及产品系列化规划;
3. 深入分析市场趋势及竞品动态,结合消费者需求与面料特性,制定差异化商品策略;
4. 协同设计、供应链及销售团队,从设计端到上市端全程把控产品开发节奏与质量;
5. 监控销售数据与市场反馈,动态调整设计方向与商品策略,优化库存周转率;
6. 负责产品视觉标准化管理,确保品牌调性与设计语言的一致性。
任职要求:
1. 必备条件:
- 3年以上内衣裤行业商品管理经验,兼具产品设计能力(熟悉内衣结构、版型、工艺);
- 精通内衣裤品类全流程开发,包括面料选型、功能设计、视觉包装及产品线规划;
- 对新型面料特性(如抗菌、透气、无痕等)有专业认知,能结合市场需求提出创新方案;
- 熟练使用设计工具(如AI/PS/CDR等),可独立完成基础设计提案或指导设计团队;
- 具备强数据分析能力,能通过销售数据反推设计优化与商品策略调整。
2. 优先条件:
- 有知名内衣品牌商品管理或设计岗位经验者;
- 熟悉电商平台(天猫、抖音等)商品运营逻辑及视觉呈现规则;
- 拥有成功主导内衣系列从设计到上市的全案例。
高级童装设计专家
7000-10000元/月
服装/纺织设计3-5年本科服装生产过程管理运动服服装女装设计初稿面料辅料采买家居服内衣/泳衣童装潮流趋势调研打板与样衣制作
我们是一家专注于成人与儿童时尚品牌设计与生产一体化的企业,致力于将新中式风格与舒适体验深度融合,为儿童打造独具特色的新中式服饰。因业务拓展需求,现面向社会诚聘童装设计师加入我们的团队。
1、岗位职责
-独立完成服装款式的构思、设计图绘制及面料搭配选择;
-与生产团队密切配合,确保设计方案从图纸到实物的精准落地;
-定期参与时装展、行业展会等活动,搜集流行趋势信息,持续更新设计理念;
-协助开展产品陈列、拍摄及市场推广活动的策划与实施。
2、任职要求
-本科及以上学历,服装设计或相关专业背景;
-具备2年以上童装设计工作经验,拥有成熟作品案例者优先考虑;
-熟练使用Photoshop、Illustrator、InDesign等设计工具,具备扎实的手绘功底;
-对时尚潮流具有敏锐感知力,可独立完成从创意到成品的全流程工作;
-拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识,能高效对接多部门工作;
-具备创新思维,善于提出富有创意的设计构想与解决方案。
3、我们提供
完善的晋升体系,朝九晚六、周末双休、交通补贴、通讯补贴、餐食补贴、社保、带薪年假
酒店工装跟单设计师
4000-5000元/月
服装/纺织设计经验不限大专现场办公周末单休工装/校服服装五险
工作内容
1、依据公司对品质与形象的标准,负责服装品牌平面视觉的设计与呈现;
2、围绕每场活动的主题需求及具体内容,主导品牌宣传过程中视觉风格的统一与执行;
3、统筹管理推广设计相关资源及物料供应合作方。
任职要求
1、工作认真细致,具备强烈的责任意识,善于团队协作并保持职业投入;
2、能准确领会主管指令,富有创意能力与执行主动性。
女装设计师 设计助理大专服装
女装设计师
岗位要求:
1、有1-2年以上相关设计经验,熟悉外贸女装风格;
2、熟练 CDR,AI、PS等绘图软件,熟悉图案的运用;
3、熟悉中大面辅料市场,能把握市场当下最新流行元素。
薪资:底薪6000-8000+提成
设计助理
职位要求:
1,有相关工作经验优先,熟悉基本设计软件操作
2,能力强可晋升设计师,做事细心
薪资:5000-6000
高级童装设计专家
7000-12000元/月
服装/纺织设计5-10年大专带薪假期现场办公买手包吃住周末单休服装设计初稿童装潮流趋势调研打板与样衣制作五险
1、异地招聘:有意前往台州发展的可详谈。
2、招聘童装设计人员。
服装设计助理
5000-6000元/月
服装/纺织设计经验不限大专设计师助理设计师男装设计全职
1.配合设计师完成各项相关工作
2.协助处理公司安排的其他事务
3.欢迎应届毕业生投递申请
棉麻风格女装设计专员
1.5-2万元/月
服装/纺织设计5-10年大专现场办公绣花周末单休波西米亚风服装女装法式刺绣五险
棉麻女装设计师
设计公司勿扰!!!
岗位要求:
1、具备五年以上棉麻类服装设计经验,擅长棉麻、牛仔品类的款式开发
2、熟练掌握印花、刺绣工艺,具有良好的审美素养与色彩搭配能力
3、了解中大面辅料市场行情,能灵活进行面料与辅料的组合运用
薪资待遇:底薪+提成15000以上
工作时间:早九晚六,周日休息
本公司销量稳定、提成优厚,高薪诚聘,期待优秀的你加入!
服饰集合区负责人(自营品牌运营主管)
1.8-3万元/月
服装/纺织设计5-10年大专五险一金现场办公女装
品牌属性:MO自有服装品牌(LIZE&DOKKY),涵盖零售/洗护/定制/工坊
岗位职责:
1.主导品牌整体选品、产品开发、陈列规划及销售体系搭建;
2.优化零售团队组织架构与导购沟通话术系统;
3.策划执行线下快闪活动、跨界联名、直播推广及内容合作项目;
4.协同缝纫工坊推进个性化定制与服饰改造服务落地。
任职要求:
1.具备服装集合类品牌主理人或产品总监相关工作经验;
2.精通设计、工艺、零售运营及社群内容传播全流程;
3.具备出色审美能力,擅长品牌传播,具备团队组建与管理能力。
女装设计负责人
1.5-2万元/月
服装/纺织设计5-10年学历不限现场办公服装加班费设计初稿女装女装设计大小周网红潮流趋势调研打板与样衣制作五险
岗位职责
1、依据店铺销售目标,分析市场整体趋势及竞争店铺动态,结合商品规划输出设计策略;
2、紧跟时尚潮流方向,带领设计团队围绕店铺产品风格与品类结构,推进款式研发并强化品牌风格沉淀;
3、统筹制定产品研发计划与时间节点安排,确保各阶段工作按时保质落地执行;
4、管控开发投入,从面料、辅料、工艺及版型等环节进行质量把控,保障样衣顺利产出;
岗位要求:
1、具备6年以上服装设计领域工作经验,熟悉品牌、电商或十三行运作模式者优先;
2、拥有团队管理经验,有主导网红店铺设计管理经历者更佳;
3、持续关注国际时尚资讯与流行趋势,具备良好审美及穿搭搭配能力;
4、责任心强,学习与沟通能力突出,富有团队协作意识,可高效联动红人及跨部门协同推进工作。
全屋定制
送装师
工作地址:红塔区东风南路全友家居(红塔文体中心对面)
有送装经验优先
25~45周岁,持C照熟练驾驶车辆,驾龄5年以上
云南玉溪峨山彝族发电项目:100Mw机组招电气主值.,要求大专以上学历.高压电工证,50岁以内,联系人电话
强电工
云南发电项目:100Mw机组招电气主值.,要求大专以上学历.高压电工证,50岁以内,联系人电话
培训工艺师品检工
二、招聘糖果工艺师3人,年满 18 周岁及以上,身心健康,(无经验有培训)
要求:做事细心有耐心、工作严谨负责,服从安排调配,注重产品质量,对自己有一定要求。
工作时间:早8:30—12:00,下午13:00—17:40,上六休一。
薪资待遇:月薪3500~6000元,每日底薪100元,计件结算、多劳多得,另有餐补8元/天。
咨询时间:每天上午9点至下午5点,其余时间不接听电话,请勿打扰。中德产业园69-301
设计助理品检工
针织厂T恤世家<奇尔斯丹>招聘:
1. 品质部Qc1名.男女不限,45岁以下。
2.车间车缝组长1名,男女不限。
3.男女装设计各 1 名,男女不限。
4,设计助理2名,男女不限,应界服装毕业生或一定经验者均可。
5,服装跟单员 1 名,有 2 年以上相关工作经验。
以上职位待遇面议,公司包食宿,入职购买社保,欢迎参观入职。 地址:沙溪兴工路73号(T恤世家)
联系电话:
刘先生
轻户外设计师女装产品开发经理
1.8-2.3万元/月
服装设计师5-10年大专
工作内容:
1. 研发进度管控:主导制定年度、季度、月度设计研发进度表,明确各环节时间节点、责任分工及交付标准,全程跟踪进度执行情况,及时排查卡顿问题、调整优化计划,确保研发工作有序推进、按时落地,杜绝延误情况发生。
2. 设计与企划统筹:结合品牌定位、参与完成产品开发企划,深度参与设计全过程,审核设计方案、效果图及纸样,把控设计风格、版型细节与产品调性,确保设计符合企划要求与品牌调性。
3. 核心实操执行:精准把控服装版型、面料质感、工艺细节及上身效果,结合穿着体验与市场需求提出优化建议;牵头组织审版会,协调相关人员完成样衣评审、修改迭代,确定最终可量产款式,保障样衣质量与设计还原度。
4. 跨部门协同:协同设计部推进设计落地,协调生产部解决量产过程中的版型、工艺难题,确保设计方案具备可生产性;联动市场部收集市场反馈、竞品动态及流行趋势,将市场需求转化为研发方向,优化产品设计与开发策略。
5. 产品质量与成本把控:在研发阶段审核面料选材与工艺复杂度,平衡设计效果与生产成本,确保产品在预算范围内完成,保障毛利率目标;把控样衣及大货生产的版型、工艺、面料一致性,规避量产风险,提升产品竞争力。
6. 团队与流程管理:负责设计研发团队的日常管理、任务分配及专业赋能,提升团队整体创意与执行能力;建立并优化设计研发流程、审版标准及工艺规范,提升研发效率与产品一致性。
7. 市场与趋势洞察:定期开展市场调研,跟踪流行趋势、竞品动态及消费者需求变化,为决策提供数据支撑;季中跟踪产品动销情况,快速调整补单与追款策略,季末完成研发复盘,沉淀优化经验。
任职要求
1、懂设计、5 年以上服装、户外、运动品牌相关设计研发工作经验
2、具备优秀的跨部门沟通协调能力,能高效联动设计、生产、市场等
3、精通设计研发全流程,能精准把控版型、面料、工艺及上身效果;具备扎实的产品企划能力,能独立完成从概念到成衣的全流程企划落地。
轻户外设计师女装业务开发担当
8000-12000元/月
服装设计师1-3年大专
岗位职责
1. 设计开发端跟进:产品开发进度跟进,成本初步核算,把控开发环节的成本与时效节点。
2. 订货会阶段:负责订货会阶段各类资料、表格的整理与制作,完成精准核价工作,保障订货会各项筹备工作有序推进。
3. 大货生产管控:大货生产阶段,跟进面辅料下单进度,实时跟踪大货生产进度与产品品质,确保生产环节顺畅,保障货品按时按质交付。
任职要求
1. 经验要求:服装商品、生产跟进工作经验者优先
2. 能力素养:工作积极向上、主动负责,具备极强的团队协作意识,做事细心严谨,具备良好的沟通协调能力与数据整理能力,接受应工作需求的出差。
工作地点:昆山花桥(上海地铁11号线兆丰路站),可提供宿舍
品牌视觉设计师
6000-8000元/月
服装/纺织设计3-5年本科广告设计包装设计PSAIAE排版设计
一、岗位职责1. 负责品牌日常视觉内容的创意与执行,涵盖包装设计(瓶装 / 罐装 / 礼盒)、宣传物料(海报、展架、宣传单页)及线上视觉素材(社交媒体配图、短视频封面、活动专题页)等,确保设计风格契合品牌调性,体现年轻、时尚的品牌形象;
2. 根据品牌营销节奏参与创意策划,输出符合实际消费场景(如聚会、露营、赛事、节日促销等)的视觉解决方案,支撑营销活动的顺利落地;协助完善品牌视觉系统建设,包括设计规范文档的维护更新、既有视觉资产的优化迭代,保障所有视觉输出的一致性与专业水准;
3. 跟进设计项目全流程进度,与市场、销售、生产等内部部门及外部协作单位保持高效沟通,确保设计方案准确实施,及时处理执行过程中出现的视觉相关问题;
4. 持续关注行业设计潮流、竞品视觉策略及用户审美趋势,为品牌视觉升级提供有效建议,助力提升品牌的视觉识别度与消费者记忆度。
二、任职要求
1. 学历背景:美术类院校相关专业本科及以上学历(视觉传达、平面设计、品牌设计等方向优先),具备扎实的设计理论基础与美术素养;
2. 工作经验:三年以上品牌设计工作经验,有快消品、食品饮料或酒饮行业背景者优先,能够独立完成常规视觉任务及小型设计项目;
3. 专业能力:精通 PS、AI、CDR 等主流设计工具,具备出色的创意表现力、色彩把控力与版式规划能力,能准确理解品牌需求并转化为高质量视觉成果;
4. 职业素养:具备良好的沟通协调能力、执行力和抗压能力,注重细节、追求效率,可按时交付高品质设计产出;具备团队合作精神,乐于接受建议,积极进取;
5. 附加要求:须提交个人作品集(需包含品牌视觉、包装设计或宣传物料等相关案例),作品集应充分展现个人设计思维与专业水平。
云南玉溪陈边制衣城五楼招聘手工细致的临工车板师傅,工作地点在,按计时方式结算工资。
缝纫工
陈边制衣城五楼招聘手工细致的临工车板师傅,工作地点在云南玉溪玉溪,按计时方式结算工资。
缝纫工11-20人
★ 云南凤瑞服装有限公司
招聘:缝纫工 20人 (新手可学,此招聘长期有效)
说明:工厂人性化管理,主要业务为国内外服装订单,业务稳定、工价透明,工资为“计件+超产产奖”方式,多劳多得、公开公平
月工资达3500元者奖励200元;
月工资达5000元者奖励300元。
上班时间:上午8:30-12:00,下午1:00-5:30
月休4天,不供吃住。
欢迎有志之士加盟,共同发展。非诚勿扰。
电话: 普师傅
地址:通海县富善路11号
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(发布招聘,请:)
云南玉溪招做爆款防晒衣前片2名帽子2名工资月结不压工资,地址村连唐片区93号电话
服装纺织人员3-5人
招做爆款防晒衣前片2名帽子2名工资月结不压工资,地址玉溪村连唐片区93号电话
缝纫工11-20人
★ 云南凤瑞服装有限公司
招聘:缝纫工 20人 (新手可学,此招聘长期有效)
说明:工厂人性化管理,主要业务为国内外服装订单,业务稳定、工价透明,工资为“计件+超产产奖”方式,多劳多得、公开公平
月工资达3500元者奖励200元;
月工资达5000元者奖励300元。
上班时间:上午8:30-12:00,下午1:00-5:30
月休4天,不供吃住。
欢迎有志之士加盟,共同发展。非诚勿扰。
电话: 普师傅
地址:通海县富善路11号
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(发布招聘,请:)
云南玉溪专机店招拉裤头师傅一名,今天有那个师傅有空就过来帮忙拉天,有3000条厂在玉溪
服装纺织人员1-2人
专机店招拉裤头师傅一名,今天有那个师傅有空就过来帮忙拉天,有3000条厂在玉溪
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供玉溪服装设计师招聘在线招聘信息,主要招聘玉溪服装/纺织设计相关人才。作为服装/纺织设计工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解服装/纺织设计的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。