乐高编程机器人 岗位职责： 1、负责3—12岁青少儿机器人课程的教学实施，依据教案进行备课，管理教学用具，课后及时总结教学反馈 2、积极完成各项教学安排，并根据学生的个体差异开展针对性授课 3、配合课程顾问向家长讲解课程内容及技术培养方向 4、定期与家长交流学员学习进展，维护良好的家校关系，提升学员到课率 任职要求： 1、大专及以上学历，师范类或学前教育专业优先，具备理工科背景者更佳 2、有青少儿教学相关经验者优先考虑 3、具备良好沟通表达能力，普通话标准，热爱科技教育领域 4、富有亲和力，具备团队合作意识和职业责任感，细致耐心，思维条理清晰，工作主动性强

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2027-12-31 【岗位职责】 1. 教授语文课程，使学生能够理解。 2. 准备和布置作业，批改作业并提供反馈。 3. 与学生保持良好沟通，了解学生学习情况。 4. 不断提高教学质量。 【岗位要求】 1. 熟悉所教授阶段语文教材，有能力教授。 2. 善于沟通，有亲和力。 3. 认真负责，对待学生耐心细致。

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岗位职责： 主要是针对自闭症儿童通过精确的方式进行干预，具体为： 1、具备对自闭症的评估能力； 2、能独立拟定并实施康复方案以及独立完成关于自闭症儿童的康复工作。 任职要求： 1、思想端正，服从安排，具有良好的沟通能力、学习能力及责任心； 2、具有对康复事业的热忱以及良好的职业素养，有志于投身公益事业，有耐心有爱心； 3、需求专业：言语病理学、语言学、幼教、临床医学、妇幼保健、预防医学、公共卫生、康复、心理学、音乐教育及治疗、汉语言文学、师范、特殊教育、学前教育、社区教育等医学与教育相关专业/学科优先。 4、具有一定性才艺，沟通能力及亲和力佳，有耐心、有爱心。 5、有特教康复师证 教学内容: 1、感统课：提升孩子的感觉信息处理能力，孩子的运动及身体协调能力； 2、个训课：针对每个孩子的特点，进行专业评估，制定相应训练计划，进行一对一教学； 3、集体课：通过不同主题，提升孩子的社交意识和生活技能，提高语言表达能力。 ​薪酬福利:具体面议协商 温馨提示:同城区域附近的可以直接预约联系，电话交换名片确认，现场沟通，谢谢

本科学历无人机专业毕业，无人机人社证相关证件中级，多旋翼超视距

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-10-31 岗位职责： 1.承担中小学语文、数学、英语、物理、化学、生物、历史、地理、政治等科目的教学任务。 2.为学生提供学业辅导，协助其理解学科内容，提升学习技巧与效率。 3.根据学生个体差异制定个性化辅导方案，重点提升学科短板。 4.编制作业内容并按时批阅，给予学生具体有效的学习反馈。 5.参与学校组织的教学研讨及相关教育活动。 6.制订学生学习进度计划，持续跟踪并记录其在校学习表现与成长情况。 7.协助学生备考中高考等关键性考试，做好课程准备与应试指导。 任职要求： 1.具备教育学、心理学或相关领域的专业背景。 2.热爱教育行业，具有端正的职业操守和积极的教学心态。 3.学科基础扎实，授课逻辑清晰，能调动学生的学习积极性。 4.富有责任感，能依据学生特点灵活运用多种教学方式。 5.具备较强的沟通协调能力，善于与学生及家长进行有效交流。

招聘有教学经验丰富的教师。小学，中学的老师

工作周期：2个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-07-05 岗位职责: 1.承担学生教学任务，确保学习过程达成既定目标。 2.参与校方安排的教学相关活动，保持与学生的顺畅交流。 3.结合学生实际学习状况，优化授课方式与课程内容，满足个性化需求。 4.定期跟踪学生学业表现，给予有效反馈以支持其持续进步。 任职要求： 1.具备扎实的专业知识和授课能力，善于调动学生学习积极性。 2.拥有良好的沟通能力，能与学生及家长建立信任关系。 3.热爱教育事业，具备应对教学过程中各类挑战的意愿。 4.富有团队协作意识，能与教学团队协同推进教学工作。 5.持有教师资格证者优先考虑

招聘:小学阶段英语老师、语文老师、剑桥国际少儿英语老师 类型：班课 时间:周内 要求：五年以上教学经验，课堂活跃氛围感弄，发音清晰，有爱心责任心。 地址：西四环科学大道西 联系电话：张老师 有合适的望各位老师推荐或自荐哦

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招聘幕墙大工5名，有意者请私聊。

岗位职责: 1. 负责英语课程的授课工作，确保教学质量 2. 根据学生情况制定教学计划，进行个性化辅导任职要求： 1. 具备良好的英语语言表达能力 2. 有责任心，能够认真完成教学任务 3. 善于与学生互动，营造积极的课堂氛围

巩义英语教师招聘 坐标巩义！英语教师岗热招中，待遇优厚、工作稳定，期待优秀的你加入！ ●英语专业毕业，持有英语教师资格证，英语六级及以上水平。 ●男女不限，具备良好的课堂表达与组织能力，扎实的英语功底与教学能力。 ●热爱教育行业，有责任心、耐心，善于与学生沟通，能稳定长期工作。 岗位主要负责英语课程教学、作业批改、学情反馈及日常班级教学相关工作，工作环境整洁安静，团队氛围融洽，管理规范，重视教师成长与发展。

岗位职责： 1.负责中小学或成人英语课程的教学设计与授课，确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划，开展听说读写全方位能力训练 3.定期进行学习评估与反馈，及时调整教学策略提升学习效果 4. 参与教研活动，配合团队优化课程体系与教学资源 5.与家长/学员保持良好沟通，协助解决学习过程中的问题 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.英语表达流利，发音标准，具备扎实的语言基础和教学能力 3. 具备课堂教学组织能力及学生互动引导技巧 4.普通话标准，持有教师资格证者优先 5. 学习能力强，乐于接受教学创新与专业发展

【工作内容】 1. 负责初中英语学科教学，按教学大纲完成备课、授课 2. 组织课堂活动，激发学生英语学习兴趣，提升听说读写综合能力 3. 参与教研活动、备课与听评课，持续优化教学方法 4. 关注学生学习状态与心理变化，及时与家长沟通反馈 【任职要求】 1. 本科及以上学历，英语、英语教育或相关专业 2. 持有英语教师资格证 3. 英语发音纯正，口语流利 4. 有初中英语教学经验者优先 5. 热爱教育事业，有责任心、耐心，善于与学生沟通 6. 具备良好的团队协作能力和学习能力

我们正在寻找一位真正热爱教育的英语老师。不是只会带孩子背单词、刷题的人，而是能够让孩子愿意开口、愿意表达、愿意主动学习英语的人。 【岗位职责】 1. 辅导小学生英语学习，帮助孩子提升英语兴趣、自然拼读、口语表达、阅读理解、学习习惯与学习方法。 2. 在教学中融入启发式教育、思维引导和鼓励式互动。 【岗位要求】 我们更看重这些能力： 1. 启发式教学能力（核心） 你不会只告诉孩子答案，而是能够引导孩子思考、鼓励孩子表达，让孩子从“被动学”变成“主动学”。比起“会讲”，我们更看重“会引导”。 2. 英语表达能力 你能够自然开口交流，带动课堂氛围，让孩子不害怕说英语。哪怕不是全英文课堂，也能让孩子逐渐建立“英语语感”。 3. 对孩子有耐心、有温度 你能看懂孩子状态，接住孩子情绪，在鼓励中建立孩子信心。我们希望孩子在这里，不仅英语提升，自信也提升。 4. 有学习力和成长意识 愿意学习新的教育理念，优化自己的教学方式，尝试更好的课堂互动与引导方法。 加分项： 1. 有小学英语教学经验。 2. 发音标准、口语较好。 3. 会自然拼读 / 阅读训练。 4. 懂儿童心理或教育学。 5. 接触过AI辅助教学或内容创作。 【工作信息】 形式：线下为主 薪资：面议（能力强待遇更高） 【福利待遇】我们更愿意为“真正优秀的老师”提供空间。你会获得： 1. 更有温度的教育环境。 2. 一套“心智+启发式教育”的成长理念。 3. 长期稳定合作机会。 4. 有机会成为核心教师，一起共建教育体系。 【应聘方式】 请发送： 1. 自我介绍 2. 教学经历 3. 你如何让孩子喜欢英语？ 4. 你如何看待“启发式教育”？ 我们不太适合这样的人： 1. 只会机械讲题。 2. 对孩子缺乏耐心。 3. 情绪不稳定。 4. 只想完成任务、不愿成长。 我们真正想找的人： 你不一定最会包装自己，但你真心喜欢孩子，愿意认真做教育。因为好的老师，不仅是在教英语，更是在影响一个孩子的成长。

1. 承担中小学阶段学科素养类课程的日常授课任务，同时协助校区开展招生相关工作。 2. 工作时间：8:30-12:00，14:30-18:30，每周固定周一休息（含寒暑假及节假日调休安排） 3. 薪酬结构：底薪+课时费+续班奖励（保障年薪不低于8万元）

工作周期：2个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-07-14 岗位职责: 1.承担文化课程教学任务，保障授课质量； 2.参与校方安排的教学相关活动，持续优化教学方式； 3.结合学生学习进度，及时提供指导与学习反馈； 4.建立和谐师生关系，提升学生学习积极性； 5.完成学校交办的其他教学辅助及配合工作。 任职要求： 1.学科基础扎实，能灵活应用于实际教学过程中； 2.热心投身教育事业，具备良好职业操守； 3.具备课堂组织管理能力，维护有序教学秩序； 4.沟通表达顺畅，富有团队协作意识； 5.能依据学生个性特点，策划并执行生动有效的教学方案； 6.持有教师资格证者优先考虑。 注：提供住宿，招生期间享有餐补

岗位职责： 1. 统筹企业培训项目的全局规划与战略方向制定 2. 构建并持续优化培训课程架构，匹配企业人才成长需求 3. 落实培训活动的执行，监控实施成效并推动迭代提升 4. 整合内外部支持资源，保障培训项目高效落地 任职要求： 1. 具备三年以上企业培训或相关工作经验，拥有教育机构合作背景者优先 2. 具有战略思维，可独立完成培训体系的发展规划 3. 精通课程的研发与设计，掌握成人学习的核心规律 4. 具备出色的沟通与协调能力，能够协同多部门推进项目实施

1.全职工作 2.普通话流利 3.提供一对一入职培训 4.具备与家长及学生沟通的能力

【职位描述】 作为高途青少儿教育的一名英语老师，负责PowerUP/Think系列原版教材的授课共工作，为我们5-12岁的学生提供高品质的英语课程。 你的主要工作: 结合KET,PET考试要求，根据教学内容备课，上课 核对，记录并且管理学生的测试、考试、评估和进度报告 参与教学教研活动，包括教材解析、课件打磨、教学迭代、方法创新、模拟授课等活动 指导新学员课前水平测试 【任职要求】 1.学历与专业:本科及以上学历，有国外学习或生活经验者优先安排面试; 2.教学能力:口语发音标准地道，课堂表现力强，擅长调动青少年学习积极性，能将思辨训练、跨文化知识融入课堂教学: 3.职业素养:为郑州家庭传播正确的英语学习理念，热爱青少英语教育事业，责任心强，具备良好的沟通能力与团队协作精神; 【工作时间】 10：00-----19：30每周工作3.5天平时不坐班

【招聘条件】 1. 学历要求：本科及以上学历，且为统招师范类本科院校或统招本科师范类专业毕业。 2. 资格要求：持有相应学科教师资格证，以及普通话等级证（语文学科需达到二级甲等及以上）。 3. 年龄与健康：45岁以下，身体健康，能胜任教育教学工作。 4. 经验与能力：热爱教育事业，具备良好的职业道德和团队合作精神，有相关教学经验者优先。 有意者可直接投递简历

能胜任高中英语教学

执卷为灯，以文渡心。我们寻找心怀文墨、温润有光的语文老师，与孩子共读山河岁月，共品人间清欢。 【岗位职责】 1. 负责初中语文科目的教学与教研工作，确保教学质量； 2. 指导和监督学生的学习进度，及时发现学生的学习方法和问题； 3. 参与学校组织的教学研讨和教研活动，不断提高教学水平； 4. 与家长沟通学生的学习情况，接受合理的反馈和建议。 【岗位要求】 1. 一本及以上学历，本专业或相关专业，有教资证； 2. 具有良好的专业知识和教学能力，能够激发学生学习兴趣； 3. 具备良好的班级管理能力和沟通技巧，能够有效管理学生； 4. 具有团队合作精神，能够与同事共同进步； 5. 对教育行业有热情，有责任心，能够自我激励。

招聘岗位:初高九科文化课教师、助教，班主任，教务，财务会计，校长助理等 本校五大优势: 1.两个月快速成长为优秀教师（导师带教模式） 2.校区分布广泛，支持返乡就业。（河南郑州，河北石家庄，河北邯郸，河北保定，山东济南，山西太原） 3.待遇优厚。基本工资教学绩效提分奖励，年薪6万元起，研究生年薪10万元起。 4.晋升周期短，每半年组织一次晋升评定，每三个月进行一次薪资上调，每次每月增加1000元。 5.提供住宿，发放教师用餐补贴。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责： 1、承担电子产品类课程的教学任务，确保学员掌握基础理论与实操能力； 2、依据学员实际情况，设计个性化学习方案，并跟进学习进展与成效； 3、参与课程内容的建设与迭代，完成教案撰写、教学案例整理等相关工作； 4、定期开展教学效果评估，汇总学员意见，不断优化授课质量，具备一定创新意识； 5、富有责任感，能调动学员学习积极性，协助解决学习过程中遇到的问题。

1.承担中小学课程的日常授课任务，同时参与校区招生支持工作（欢迎无经验、零基础人员加入）。 2.工作时间：8:30-12:00，14:30-19:00，每周一固定休息（寒暑假及法定节假日按调休安排）。 3.薪酬结构：底薪+课时提成+续班奖励（提供带薪培训，月均收入6-8k，业绩优异者收入上不封顶）。 4.团队年轻化，平均年龄23岁，同事间氛围融洽，整体学历水平较高。 5.提供系统化的培训支持，具备多元化的成长路径与晋升空间。 6.享有分红激励及合伙人发展机制。 7.福利体系健全：节日福利、定期团建、异地工作补贴、通讯补贴等。