1.时间：上午10:00-下午6:00，中午午休两小时，时间自由充沛，每天只需工作五到六小时，双休不打卡 2.管理：上班制度十分人性化，早上碰头会结束可以去吃早餐，上班时间自由安排 3.晋升不靠关系，纯靠个人努力，业绩达标。合伙人-经理-店长 4.租房可享受公司所有房源 5.每月聚餐，不定期团建 6.各种奖励，房源王，业绩王，新人王，定期组织各种活动，台球比赛，王者比赛，足球比赛等等，有什么好的恕法尽管提 岗位职责： 1.拍摄房屋照片视频通过平台发布房源，根据客户需求匹配需求的房子（客户主动联系你） 2.带客户看房，公司提供电动车，外勤时间自由安排3.带看客户并促成签约，协助同事签约完成租赁合同签约，提成拿75%，租多钱的房子到手就是多少收入。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神 2.具备学习能力和服务意识，能够快速的掌握租房的相关知识点，有效沟通解决客户需求 3.新人师傅一对一带教，快速上手即可

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判、签约及后续交易流程跟进 3. 维护并拓展业主与客户资源，持续提升个人业绩与客户满意度 4.及时更新房源信息，确保系统数据真实、准确、有效 5.配合团队完成市场调研、区域楼盘分析及营销推广支持 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2.学习能力强，能快速掌握房产政策、交易流程及平台工具 3. 诚实守信，责任心强，具备较强的抗压能力与目标感 4.有销售经验或地产相关实习经历者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

工作时间：长白班，10.00-18:00，每日工作8小 时 工作内容为：房租租赁，电话联系客户，实地带客户看房。 职位招聘8-10人 薪资范围：4000-12000元/月 底薪：4000 提成方式：销售额提成；业绩75%高提成 奖金补贴：年终奖，全勤奖，排名奖，开单奖，绩效奖金。 试用薪资：4000元/月 工资发放：每月15号发到银行卡，不拖欠工资 节假日正常月休四天每周一固定休 房源优势： 1.公司已合作全南昌区域6000+间房源，均装配智能密码 锁， 手机系统一键解锁不需要带钥匙，带客看房很方便 2.公司平台房源可支持短租一个月起，精装修，价格在500-5000每间不等，给客户看房的选择性多，成交率高 < 职位详情 公司福利： 1.免费提供电动车。 2.提供员工意外医疗保险。 3.每个月有1-3次团建，酒店宴会。 4.每个月会举办开单奖励抢现金活动。 5.出租福利房源除业绩提成有100-200奖励。 晋升经理福利： 1.晋升后公司支持买车3万元。 2.买车3年后买房再支持3万元。 3.A组托房利润分红。 4.后勤利润投资分红。 优势： 1、我公司是太原市房屋租赁协会会长单位，太原最大的租赁中介公司，全国拥有48家分公司。从事哪个行业都要选该行业最大的一家。前景广阔，对个人能力提升帮助大，不用频繁换工作。 2、挣钱多少看自己付出情况，不压榨你的劳动成果。 3、培训系统完善，可以很快进入挣钱状态。一个好的行业、好的公司、好的领导，不止可以让你挣钱。还可以提升你的社交能力、领导能力、挣钱能力、理财能力等。 4、时间自由，只需开个早会，剩下时间自由安排。充分释放员工主动性。 5、前期有师傅一对一带，刚开始师傅带着能保证员工基本收入。同时能保证新员工尽快熟悉工作。 6、工作简单，房源由公司免费提供，不需要自己去找房子，员工只需要带客户看房就行。 7、行业前景广阔，衣食住行是刚需，租房永不过时，租房的人群在任何城市都比买房的多。国政策这几年也在支持租赁行业的发展。 8、晋升简单，带出两个徒弟连续3个月业绩8000就可以升为见习经理，拥有自己团队的提成，带出7个徒弟团队业绩达到9万就可以升为经理，拥有自己团队总业绩的提 成 9、个人前途光明，在公司一个基层经理大概收入20000 -30000.能力强的可以自己出去开分公司，钱由公司出，分公司的法人就是你。

岗位职责： 1. 负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2. 按照客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3. 维护客户关系，持续跟进意向客户，提升成交转化率 4. 参与市场调研，及时反馈区域房价、供需及竞品动态 5. 遵守行业规范与公司制度，确保交易合法合规、信息安全 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握房产政策、交易流程及系统工具 3. 诚实守信，责任心强，具备较强的抗压能力与目标感 4. 有地产中介从业经验者优先，无经验者可接受系统化带教培养 5. 持有房地产经纪人协理证或具备考证意愿者优先

岗位职责： 1. 开展客户开发与维护，完成销售目标及业绩指标 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3. 参与市场调研与竞品分析，反馈一线客户需求与建议 4.协同团队推进项目落地，跟进合同签订、回款等全流程 5. 定期整理客户档案及销售数据，提升复购率与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售经验者优先，无经验者提供系统带教与成长路径 3.学历不限，踏实肯干、积极主动、责任心强 4.具备基础办公软件操作能力，能适应灵活的工作节奏 5. 诚信正直，认同企业价值观，愿长期稳定发展

招聘：建材销售经理 薪资：4-8k 职位描述江西智超建材有限公司是一家加工销售为一体的生产型企业，公司成立17以来，逐步成为地区行业引领型企业。公司主要产品有:腻子粉、瓷砖胶泥、各种砂浆、各种油漆辅料。为适应新时期公司规划和市场要求，公司求聘业务销售精英。一、岗位职责:1,开拓及维护渠道客户，跟踪客户报单，交仓库完成发货，跟单负责联络协调运输配送事宜，后续跟单查货。2,有面推经验，能适应每月20天出差，线上及电话销售，有建材渠道销售者最佳3,定期汇总各客户销售数据报表，并根管理报表进行总结，持续创新提效。二、任职要求:1,大专及以上学历，毅力坚强，勇于开拓，1-2年经验均可，年龄25-36岁之间。2,熟悉销售流程,。 3、具备良好的计划,管理,沟通和协调能力4,责任心强，诚信，细致，较强的团队合作意识及良好的沟通能力。 三，工资待遇：1、工作时间:早上八点半点一下午五点半。2、综合年收入8万一15+万。四，薪资范围: 综合年入8万-20万。2，提成方式:按业绩提成;奖金补贴:绩效奖金，全勤奖 3，试用期薪资:4000元/月+试用期补贴公司名称： 江西智超建材有限公司公司地址：萍乡经济技术开发区上柳源浏阳河饲料西边隔壁（320国道萍乡往湘东方向右边）公司名称江西智超建材有限公司公司地址:萍乡市-安源区-经济技术开发区武功山大道北浏阳河饲料厂以西20米

岗位职责： 1.开发并维护建材客户资源，完成销售目标及回款任务 2.深入了解客户需求，提供专业的产品解决方案与技术咨询 3.参与行业展会、客户拜访及项目投标，提升品牌市场占有率 4.协同工程、物流、售后团队，保障订单交付与客户服务体验 5.定期分析市场动态与竞品信息，反馈一线销售数据与改进建议 任职要求： 1.热爱销售工作，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.有建材、装饰、工程材料等相关行业销售经验者优先 3. 具备较强的学习能力与抗压能力，能适应短期出差 4. 学历不限，有成功销售案例或客户资源者可适当放宽条件 5.诚信务实，具备团队协作意识与职业责任感

公司扩招期，急招合适人选 新人综合到手10000+带薪培训 接受小白，无考核，但需要学习能力强，肯学，工作认真不敷衍！ 每周下午茶，每月团建 公司团队氛围好

一、岗位职责 1.负责客情维护，品牌形象推广 2.指导用户使用小程序及使用讲解 3.维护自己所负责区域新老用户，保持粘性，增加使用率 二、任职资格 1.市场营销，互联网行业 2.有较强的市场运营转化能力，强烈的责任心，做事踏实 3.工作思路严谨，有条理，具有良好口头与文字表达能力 4.学习能力强，能够快速适应工作环境 三、基本福利 1.新人加入公司有系统的培训，有老人教和带； 2.无责底薪+津贴+绩效奖金+提成+团队提成 3.签正式合同，并缴纳各种保险，年假12-15天，提供员工宿舍; 4.公司有完善的晋升机制，给每个人提供公平公正、公开的发展机会; 5.每季度举行户外旅游活动：度假、漂流、拓展、爬山等； 6.良好的发展机会+全年四次国内度假会议+年终父母慰问奖+专业系统成长培训。

诚招业务员一名，底薪3000-3500+提成，男女不限，有经验者优先。

人民医院斜对面。樟树佬清汤店。招服务员一名。下午4点半到零晨一点半，工资3000元一个月电话

宜春丰城招美缝

宜春市袁州区招专业穿电缆师傅，吊顶里面穿线，40米左右的电缆，需要两个师傅，穿线工具，一天的事，350一天，不超过120斤体重才可以在吊顶里面穿线，半水桶勿扰

江苏泰州装光伏板，强调一句只装板！需有登高证的！钱按时发放！没证勿扰！

宜春市奉新县招外墙漆/真石漆

提成90%！不骗人！

岗位职责: 1、负责全武汉的租房中介服务。 2、提供专业的租房咨询。 3、穿衣自由，早九晚六。月休8天，节假日正常休息 20多天超长年假。 4、师徒制，全程有师傅带，新手上手简单，欢迎小白，跨行业发展者，创业者，应届生踊跃投简历咨询! 薪资待遇：4500~3W+上不封顶 做多少拿多少 任职要求：1、具备良好的沟通能力和服务意识。 2、能够独立完成工作，具有较强的执行力。 岗位福利：1、团队都是00后，一周一次团建，氛围好。

1、写字楼房源开发维护 2、客源开发跟进维护 3、为客户匹配房源、带看、成交

岗位职责： 1. 负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2. 按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3. 维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4. 及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效 5. 协同团队完成市场调研、社区推广及品牌宣传活动 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握房产政策、交易流程及区域市场动态 3. 具备一定抗压能力与目标导向意识，适应灵活工作节奏 4. 有销售经验或地产相关实习经历者优先 5. 诚实守信，具备较强的责任心与职业操守

贝壳和传统的房产完全不同：不发传单！不地推！ 【工作亮点】【公司非常准时发工资！】 薪资提成：无责底薪+高提成20-80%，收入没有天花板！【月薪：前期6-8K，入职一年以上10-50K，做越久越吃香，上不封顶】 业绩来源：租房+二手房+新房+家装 【不开单也有业绩=赚钱！】 ①房源方面：日常会帮客户业主录房源、收钥匙、证件、图片到贝壳平台，房子成交了会有业绩拆分 ②合作方面：别的同事有客户，你帮忙在系统找房源或者一起带客户看房，成交了都会获得业绩 ③家装方面：客户想要重新装修房子或者买家居，推荐贝壳家装家居，有专门的家装同事负责签单，成交了你也会获得业绩！ 3）客户来源：70%来自线上贝壳找房平台+30%【上门客户+老客户转介绍+系统资源】 4）【不用担心自己没经验】入职会分配师傅带你！而且不同的阶段［从新人入职以及晋升到管理层店经理、店总、大区总监］都会有相对应的培训，帮助你提升能力！ 重点：平均年龄26岁的年轻团队！最公平的平台——收入高低看业绩，能否晋升看能力，没有空降兵，能者上平者让！ 2）晋升空间： ①横向晋升（业务层面）：销售岗位分等级，随着级别的增高，提成点也会增高（20-80%） ②纵向晋升（管理层面）：房产经纪人--店经理--店总--大区总监--大部总--分公司总经理 ③总部职能岗调转：签约经理、行政、资管、企划等 【我们的工作内容】 1）新员工入店，熟悉了解所在商圈 2）积累客户信息与房源资源 3）线上负责客户的接待、咨询，了解客户的需求，做好信息匹配，提供合适房源。线下带客户看房并进行周边环境介绍【不知如何开口？不必担心，有详细的文字资料教给您】 4）进行商务谈判，促成房产经纪买卖和租赁业务成交【从带看到成交，师傅一对一帮扶，带您成功挖掘第一桶金】 5）为客户提供良好的客户服务，与客户建立良好的业务协作关系【服务客户为第一要旨，源源不断的老客户介绍也将接踵而来】

急招导购员40岁以下善于沟通有责任心有亲和力有审美有网感会陈列搭配卖过童装者优先工资：底薪+提成+福利地址：加贝9区J43（童小铺）电话：易

公司提供精准名单，你负责联系客户，一单90元，日均10-20单 时间自由！不打卡！不坐班！提成日结！ 线上培训！线下展业！无需到公司！ 日结：800-1000+ 该提成绝无水分，有销售经验优先有车优先， 需要有代步车，两轮电动车或小车都行，小车效率更高 。 工作范围在你居住地1-2公里，约好时间过去即可和客户沟通。

1.招聘一名助理，大专学历以上，年龄25岁一45岁，有沟通能力，有经验的优先； 2，销售专员 要求:25到50岁，高中以上学历有工作经验者优先录用； 工作内容: 1.负责原有老客户的关系，协助新老客户做好售后服务 2.做好产品的销售及服务工作， 工作时间: 上午8:25到11:30。 下午2:30到16:30，周末双休，法定假日休息，带薪年假，工作环境舒适，工作气氛好，其他时间自由安排 待遇：服务津贴加新人津贴加提成加奖励 地址，宜丰县新昌中大道241号 :

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业的产品解决方案 3.参与市场调研与竞品分析，协助优化销售策略 4.协同内外部资源推进项目落地，提升客户满意度 5.定期整理客户信息及销售数据，及时反馈市场动态 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有责任心和抗压能力，能适应阶段性出差或外勤 3. 熟悉基本办公软件，具备基础数据分析意识 4.对销售工作有热情，学习意愿强，结果导向 5.学历不限，有相关行业经验者优先

服装导购员经验不限初中薪资福利:3000~4000/月招工人数:2人工作地址:宜春市宜丰县城新昌西大道46号红商城公寓楼13楼

公司提供精准名单，你负责联系客户，一单90元，日均10-20单 时间自由！不打卡！不坐班！提成日结！ 线上培训！线下展业！无需到公司！ 日结：800-1000+ 该提成绝无水分，有销售经验优先有车优先， 需要有代步车，两轮电动车或小车都行，小车效率更高 。 工作范围在你居住地1-2公里，约好时间过去即可和客户沟通。

地推模式，保底3000起，22岁到35岁

1 办公文员 2电话销售 3主任管理 岗位职责： 任职要求：中国平安铜鼓县支公司现因公司发展公开诚聘： 一、招聘岗位 1、经理助理2名：年龄25—35周岁，本科（含本科）以上学历，男女不限。 2、办公文员4名：年龄25—35周岁，大专以上（含大专）以上学历，男女不限。 3、主管10名：年龄25—45周岁，高中（含高中）以上学历，男女不限。 4、电话销售5名：年龄25—35周岁，男女不限，需讲标准普通话。 5、金融综合客户经理若干名：年龄25—50周岁，男女不限。 6、从事金融相关工作（存款、信托、信用卡、贷款、寿险、养老、险车险、企业年金）金领收入！双向选择，一经录用，公司会给予全方位的专业化培训。 二、具体要求 1、高中及本科以上学历，有亲和力，具良好人际关系 2、诚实守信，工作态度认真负责，有团队合作精神。 3、积极向上，勤奋刻苦。遵守公司制度，养成良好习惯。 4、有人力资源工作经验者优先录取。 三、工资待遇：   有双休，公司提供工伤、医疗、养老保险、公积金、季度与年终奖、具体待遇详情请面谈。 公司地址： 铜鼓县城南中路298号

急招导购员40岁以下善于沟通有责任心有亲和力有审美有网感会陈列搭配卖过童装者优先工资：底薪+提成+福利地址：加贝9区J43（童小铺）电话：易

【工作内容】 销售推广+固定区域配送： 我们是鲜羊奶销售推广及配送一体的工作，有时候会在小区学校，幼儿园市场等地方摆摊免费试喝，促成订单，我们的产品是鲜羊奶所以每天需要两个小时去配送，剩下的时间安排团队自由发展客户，前期有师傅一带一 【待遇】 收入构成： 1、鲜奶订购分成15%~40%（享受客户续订购分成） 2、每月送奶费约1500~2000（每天送2-3个小时、其余时间在周边学校，小区，幼儿园留客户地址开发客户） 3、新人奖金：500-3000起（上不封顶） 每个月固定的送奶费1500-2000是比较稳定的，再加上，综合收入5000-8000 【任职要求】 1.男女不限，20岁至45岁之内，性格开朗，沟通无障碍。（接受无经验，能吃苦勤奋优先） 2.能接受销售+固定区域配送的模式。（自备电瓶车） 【工作时间】 上下班人流高峰期，做六休一，法定节假日统一安排 【福利】：公司有提供住宿。住宿条件好：三室一厅，3-5人间不等，具体看站点安排，居家生活，环境好。 入职会安排师傅一对一带，教。